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山忠食品工業株式会社

【東京／築地◇第２新卒未経験歓迎】ルート営業＜もずくや味付けめかぶ商品＞◆年休120日／土日祝休み【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、営業・セールス(法人向営業)

東京営業所住所：東京都中央区築地一丁…

￥

350万円〜449万円

正社員

〜第２新卒歓迎／未経験可／30年以上続くロングセラー商品「三杯酢もずく」／年休120日／土日祝休み／キャリアパス充実◎教育体制充実／風通しの良い社風〜 ■採用背景当社は、スーパーの店頭に並ぶ味付けもずくや味付けめかぶを専門に製造するメーカーです。全国の量販店を中心に、自社ブランド商品だけでなく、多くの有名量販店ブランドの商品も手掛けています。今後もさらに数多くのお客様のご要望に応える為、中途採用を行っております。 ■業務内容・量販店の販売部門担当者（バイヤー）のニーズに応えるために、店舗内の商品陳列や品ぞろえを提案します。・バイヤーの要望を理解し、業界情報や当社の生産・物流状況、市場動向を的確に把握し、最適な課題解決策を提案します。・営業範囲は浜松市より東側および山梨県より北側のエリアまでで、業務の8割以上がルート営業です。当社では、営業活動だけでなく、商品開発や仕入れ、製造にも関わることができます。自由に仕事ができる環境が整っていますので、自らのアイデアを活かして業務に取り組むことができます。 ■商品魅力海藻をもっと食べてほしい、海藻を美味しく食べてもらいたい！このような想いから、弊社では【めかぶやもずく】の提供を開始いたしました。・ミネラル・ビタミン・食物繊維を豊富に含む、身体にやさしい【めかぶ・もずく】・「味付けもずく」は、30年以上続くロングセラー商品で、全国展開しております！今後も「人にやさしい食卓」を提供し続けます。 ■入社後の流れ入社後2〜3か月は育成を主題としたOJT教育を実施します。入社後1年を目途に、専任の顧客への営業活動を行い、顧客の信頼と社内の信用を育んでいただきます。2年目から3年目にかけてひとり立ちを目指して励んでいただきます。 ■配属先について配属となる東京営業所は、60歳代役員（代表取締役副社長）と50代後半の営業所長の2名体制です。三重県亀山市の本社には、取締役営業本部長、営業課長、3年目の営業社員が在籍しています。 ■当社の特徴 □令和8年より三重県亀山市内で新規施設を施行予定であり、生産数量増、売上増を見込んでいます。 □社員の健康管理、維持増進に力を入れており、通常の健康診断に加え、各種がん健診を希望者に限り全て会社負担で実施中！変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【課長クラス】海外子会社監査担当（保険元受含む）

企画・管理・事務その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1200万円〜

正社員

・生命保険元受会社を中心とした、当社の海外グループ会社に対する監査の企画・実行、ならびに、当該グループ会社および日本生命グループ全体の監査態勢高度化に向けた企画・指導等（本人適性に応じて、海外アセマネグループ会社を対象とする可能性もある）・グループ会社モニタリング・リスクアセスメント運営等 ■職務詳細・海外グループ会社（生命保険元受会社、アセマネ会社中心）に対する親会社としてのモニタリング・アセスメント運営を含めた監査業務の企画・実行・グループ会社における監査態勢高度化に向けた企画・指導（監査品質の評価、監査プロセス・手法の標準化・高度化、人材育成等）・上記を含めた、担当グループ会社および当社内のグループ会社管理担当所属とのコミュニケーション等を通じた監査領域・ニーズの確認・調整等・グループ全体の監査態勢高度化に向けた取組の企画・実行（金融庁レポート、内部監査人協会（IIA）「グローバル内部監査基準」（GIAS）等を踏まえたグループ監査態勢高度化）

株式会社ＪＳＯＬ（NTTデータ×日本総研G）

【東京】ワークフローシステムプロジェクトリーダー/サブリーダー◆プライム・NTTデータ×日本総研【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都千代田区九段南1-6…

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650万円〜1000万円

正社員

主にintra-mart製品の活用による新規システムの構築、既存システムに対する保守、改善をお任せします。・intra-martを活用したワークフローシステム（経費精算等）及びビジネスプロセスマネジメントシステムの提案・導入・保守運用を通じ、顧客の業務プロセス効率化を推進・実現。・RPAツール（WinActor、BluePrism）、AIツールを活用した業務自動化及び効率化の提案・導入・保守運用を通じ、顧客の業務改革（DX）を推進・実現。 ■配属部門法人ビジネスイノベーション事業本部 350名の部員で構成されるJSOL最大規模の事業本部。１つの事業本部で、経営戦略を実現するために必要となるSAP、ServiceNowをはじめとした幅広いソリューションや業務ノウハウを持ち、顧客ニーズに合わせて柔軟に付加価値を提供可能なビジネススタイルです。 250社に亘る優良な顧客基盤を持ち、長期的なビジネスパートナーとして、ビジネス成長に寄与できるように努めております。東京、大阪に各4〜5名のメンバを配置。ソリューション及びチーム運営は東阪一体で進めており、地域による格差なく、ビジネスを推進しています。 ■魅力お客様の業務プロセスにおける問題点や課題を抽出し、今後のあるべき姿を具体的に提案し、改善することで、お客様の利益や業務改革、働き方改善に貢献することができます。システムの提案から導入、運用保守まで一通りの開発プロセスを継続的に従事できるので、経験に応じてプロジェクトマネージャー、システムコンサルタントにステップアップできます。 ■魅力・スクラッチ開発型のビジネスから脱却し、ローコード開発プラットフォームによるアジャイル開発、DXプロジェクト推進へのシフトを計画中・プライムベンダーとしてコンサル、上流工程から運用保守まで、大規模・小規模を問わず、一貫して遂行できるのが強み。特にSAPフロントシステム構築に強みを持ち、intra-martパートナーの中でも有数のSierとして高い認知度があります。また、同じNTTデータグループとしてintra-mart社と強いパートナーシップがあります・intra-martプロジェクトアワード受賞歴　intra-martアンバサダー3名在籍

プラスチック工業用ファスナー、精密生成品を中心に製造する大手部品メーカー

【宇都宮】完成車メーカー及びTier１向け営業※東証プライム上場／工業用ファスナーシェアNO.1

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

栃木県宇都宮市

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450万円〜600万円

正社員

【業務内容】自動車内外装樹脂製品の完成車メーカー及びＴｉｅｒ１メーカー向け営業をお任せいたします。 ※取り扱い製品の例：ファスナー、カップホルダー、バンパースペーサー、カメラブラケット等

株式会社兼松ケージーケイ

【東京】安全保障輸出管理室

購買・商品・在庫管理系その他

東京都中央区京橋1丁目7番2号　ミュ…

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600万円〜700万円

正社員

「【東京】安全保障輸出管理室」のポジションの求人です【職務内容】 ◆輸出管理統括部門としての社内ルーティン実務・該非判定（輸出貨物および提供技術のリスト規制上の該非確認）・取引審査（用途ならびに需要者等の確認）・出荷管理（貨物出荷前および技術提供前の同一性および許可証有無の確認） ◆内部監査およびグループ内教育研修の実施、委員会事務局機能 ◆対公官庁（経済産業省）および外郭団体（CISTECおよび日本機械輸出組合）との連絡窓口 ◆社内システム「Trade Trust Partner」の管理者実務（登録ユーザーおよび顧客データベースの管理） ◆電子申請（NACCS外為法関連）（電子ライセンス、輸出入許可データ受信および社内活用） ◆貿易業務DX化（「TradeWaltz」導入要否検討） ◆経済安全保障分野への係わり　　　　　　　　　　　　　　　　（技術管理強化のための官民対話スキーム等）【魅力】・貿易管理システムを導入済みのため、在宅勤務（月5回を上限）の利用も可能です。・月の残業時間が10時間程度のため、WLBを保持しながら専門性を高めることができます。・商社の輸出管理部門のため様々なメーカーの商材に携われます。【組織構成】組織構成：安全保障輸出管理室人員構成：50代部長、課員2名（40代、20代）＋今回の募集1名 ※東京本社のオフィスとしては150名弱在籍【求める人物像】・自分なりの考えを持ち、それを周囲に対して順序立てて説明出来る方・社内外とのコミュニケーションを億劫に感じない方【OJTでのサポート体制】貿易管理システムにおいて、下記のフローを組んでおります。室員１　⇒　室員２　⇒　室長　⇒　安保委員会ご入社の際は、室員１を担当していただきます。室員２（OJT担当者）がチェックをしますので徐々に慣れていただける環境です。

エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社

提案・プラットフォーム開発SE（ビリング業務標準化）

社内システム開発・運用

東京都品川区品川シーサイドサウスタワー

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600万円〜900万円

正社員

「提案・プラットフォーム開発SE（ビリング業務標準化）」のポジションの求人です NTTグループのビリング業務（請求・回収・催促・督促）の標準化・共通化に向けたグローバルパッケージ開発・導入におけるSE業務を担当いただきます。【業務概要】・NTTグループのビリング業務（請求・回収・催促・督促）の標準化・共通化に向けたプラットフォーム開発にSEとして参画いただきます。・要件定義、基本設計を通してユーザとの仕様検討を対応します。また、社内の他チームやビジネスパートナー含むステークホルダーとの調整にも対応します。・NTTグループのDX推進に向けて、世界水準のパッケージ製品を用いながら、グローバルメソッドの導入によりユーザ業務の標準化・共通化に向けた要件検討・調整を実施します。・高品質なシステム開発の実現のために総合試験を中心に試験計画の策定や試験の実施を対応します。 ◆リーダークラスの業務イメージ・上記業務の範囲内で進捗管理、課題管理、品質管理、ビジネスパートナー管理といったプロジェクトリーダー（チームリーダー）業務を実施いただきます。・当社の中でもチャレンジングなプロジェクトのため、自ら考え計画し行動できる主体性を発揮いただき、チームメンバを統率して成果を上げていくことを期待しています。 ◆メンバクラスの業務イメージ・リーダークラスの支援を受けながら上記業務を実施いただきます。【魅力】・NTTドコモをはじめとしたNTTグループのビリング領域における業務知識が獲得できます。また、大規模で品質が求められる開発における上流SEとしてのスキルを習得できます。・今後主流となるパッケージを用いた開発の経験を得ることができます。・海外パッケージを利用している関係で外国籍の方も参画しており、英語でのコミュニケーション機会を得ることができます。　※会議には同時通訳がつきます。また、英語を話せない方もチームにいるのでご安心ください。

非公開

経営管理（PMI・経営支援）

経営企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1200万円

正社員

【期待する役割・職務内容】 ■同社は「地域医療の垣根を超え、医療の未来を創造する」ことを名指し、病院や介護施設に対して必要な投融資を実施、またハンズオン経営人材を送り出し、投融資先の経営陣としてバリューアップを主導しております。 ■病院・介護施設経営関与に加え、新規の診療所・内科診療所への投融資や、投資先・関与提携先に必要なサービスの順次立ち上げを担う部署になります。グループ全体で急速な事業拡大の局面にあり、経営企画部のメンバーを増員することにいたしました。 ■コンサル先や投資先の医療法人または事業会社におけるPMIからコーポレート体制構築、双方のカルチャーのすり合わせ、オペレーション構築など、シナジーの最大化のための戦略立案・実行をお任せいたします。【具体的には】 ■プライム上場企業グループ水準のオペレーション実現のため、業務フロー（財務・経理・人事・労務プロセス等）の刷新 ■就業規則や社内規程の整備 ■経営会議を始めとした各意思決定会議体の整備・運営【魅力】 ■東証プライム上場企業JMDCの関連会社としての財務的な安定感と信頼を背景に、医療介護事業者に対して金融と事業の両面から経営支援。資格保有者などのプロフェッショナルがいずれも複数名在籍しております。【組織構成】経営企画部：部長1名（30代）、メンバー1名（20代）

株式会社カンリー

【東京】マーケティング／責任者候補◆2023年リリース自社サービス／事業開発フェーズ◆フルフレックス【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、マーケティング

新本社住所：東京都品川区東品川2丁目…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【6期目を迎えるスタートアップ企業／GoogleビジネスプロフィールやSNS・HPなどの一括管理SaaS「カンリー」開発・提供／導入数は国内外78,000店舗突破！／2023年リリース、セカンドプロダクトのマーケテイング責任者候補】 ■業務概要：当社が手がける”雇用形態”や”はたらく場所”を選ばずに利用できる福利厚生サービス「フクリー」のマーケティングのスペシャリストとして、自ら手を動かすのみでなく、事業責任者と共に戦略立案から実行運用管理、チームメンバーのマネジメント支援まで幅広い役割を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】「フクリー」については以下ご参照ください。 https://fuk-ly.com/ ■業務内容：・事業計画の数字達成に必要なリード（商談）獲得施策の立案から実行・定性・定量データに基づいた重点注力セグメントの策定からリード獲得・オンライン・オフライン含むイベント・キャンペーンの立案・実行・新規リードの創出、商談フェーズの進行を促進していくコンテンツの作成・目標達成に向けた提携パートナー（代理店・業界団体・地場企業）の開拓・既存リードや提携パートナーをドライブしていくための戦略策定から実行 ■魅力：・代表や責任者と近い環境で議論しながら事業視点を持って戦略実行できる・立ち上げタイミングのため比較的自由度が高く、戦略構築から関われる・0→1の事業開発フェーズの責任者としての意思決定や仕組み化に携われる ■組織構成：事業責任者1名、メンバー3名 ■募集背景：全国78,000店舗へ導入されているマーケティング領域のSaaSサービス「カンリー」に続き、セカンドプロダクトとして23年10月末に新規事業の「フクリー」をリリースしました。福利厚生サービスとしては後発になりますが、リリース後も右肩上がりで導入が増加。ピッチイベントでも優勝実績があり、今後に向けて一気に拡大していく予定です。 10年以内の時価総額1兆円企業を目指すためには、マルチプロダクトでグロースしていくことは必須になります。同プロダクトはそんなカンリーの第二の柱として注力していきます。そこで今回は注力事業の「フクリー」にて事業グロースに向けたマーケティング部門の責任者候補を募集します。変更の範囲：本文参照

株式会社シーエーシー

【東京／在宅がメイン】AWS運用保守※プレイングマネージャー◆上流工程も担当／年休124日／WLB◎【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

本社住所：東京都中央区日本橋箱崎町2…

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600万円〜899万円

正社員

〜在宅勤務がメイン／AWSの知見を活かす仕事／年休124日／AIやブロックチェーンなどの先端技術に関わるサービスにも注力〜 ■業務概要：現在運用しているプロジェクトや新規案件の舵取りを含むプレイングマネージャーを担当します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容：具体的には下記のような業務をお任せしつつ、当領域のリードをお願いいたします。 ◇要件定義／設計／導入 ◇チームマネジメント ◇サーバ監視対応 ◇サーバ証明書更新 ◇セキュリティパッチ適用対応 ◇データセンターラック整理（対象機器取りまとめ、現調、ラック構成設計更新、ベンダーへの資料提供・調整、申請・撤去作業） ◇ActiveDirectory（ADオブジェクトの登録改廃、GPOやログオンスクリプトの登録改廃） ◇DNS ◇データセンター調整問い合わせ対応など ■本ポジションの魅力： ◇クラウドインフラコアストラクチャーの動向把握やスキルアップが可能となり、その道のスペシャリストを目指すことができます。 ◇要件定義、設計、導入の上流工程も対応します。 ◇基本在宅勤務でWLBが整った働き方を実現できます。 ◇顧客との関係も良好で、裁量権がございます。 ■当社について： ◇1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。当社は金融機関、製薬企業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界の顧客向けに多様なITサービスを展開しています。そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。 ◇また、CAC Holdingsとしてパラリンピック正式種目である「ボッチャ」の普及・支援に取り組んでおり、令和5年度には東京都スポーツ推進企業483社の中から特に先進的な取組や波及効果のある取組を行っている企業としてモデル企業10社の中に選定されました。変更の範囲：本文参照

非公開

ファンド投資室〈バイスプレジデント〉

投資銀行業務

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1400万円〜

正社員

＜主な業務内容＞主に以下の業務につき、メンバーをリードする立場で主体的に担っていただきます。 ■投資戦略の立案・企画業務　・新たな投資目標、戦略の立案、企画業務　・国内外におけるマーケットの情報収集、分析業務 ■プライベートエクイティファンド/ベンチャーキャピタルファンドに対する投資業務　・投資デューデリジェンス　・契約交渉　・投資実行 ■投資後のモニタリング業務　・投資モニタリング業務　・投資後のファンドに対する評価業務

株式会社キッズコーポレーション

【静岡・神奈川・新潟エリア】病院・企業内保育園のSV◆保育士からチャレンジ可◆年休125日／在宅可【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都港区西新橋2-8-6…

￥

350万円〜499万円

正社員

■□創業30年一貫して保育事業を推進する安定基盤□■ ■職務概要院内・企業内保育園のスーパーバイザーをお任せします。役割は、「当社が運営受託している病院内・企業内保育施設が円滑に運営できるよう、現場の状況を把握し、子どもたちが安心して楽しく過ごせる施設を作ること」です。 ■業務詳細・園長先生の業務サポート定期的な訪問や電話・Webでのミーティングなどを通して園長や保育士のサポートを行います。・行政（監査）対応運営面の基準の確認、事務作業、書類作成など・クライアントおよび現場との円滑な関係構築保育園運営を委託くださるクライアントへの適切な園情報の提供、定例会参加など・開園準備内装のレイアウト、遊具や備品の選定など・その他保育士の採用面接や園で作成したシフトの確認・調整など ※保育園の状況によっては保育園へヘルプに入ることもあります。これまで保育士としてご経験された成功体験や失敗体験、トラブル時の対応事例などを活かして現場保育士をサポートし、保育の質をより向上させましょう。 ■担当エリア神奈川・静岡・新潟エリアで8〜10園程度を担当します。たとえば静岡7園＋神奈川3園、神奈川6園＋新潟4園など、お住まいやご希望にあわせて担当エリアのご相談も一定可能です。先輩社員から引き継ぎをしながら業務を覚えていただきますのでご安心ください。 ※新規園の開園状況によってエリア内で担当園が増減する可能性あり ■働き方・担当園へ訪問（各園月1回以上が目安）・在宅勤務でのWeb会議（Zoom）や電話対応などがメインとなります。担当園の状況を見つつ、ご自身で予定を立てながらご勤務ください。訪問の頻度は時期や担当エリアの状況にもよりますが、基本的には週3〜4日程度園への訪問、週1〜2日程度在宅勤務にて事務作業などを行うイメージです。 ■組織構成副部長1名、エリアマネージャー1名、スーパーバイザー9名、営業担当2名、本部保育士3名が在籍しています。 ■入社後について研修以外にも先輩社員の担当園に同行したり、面接同席したり、実際の業務を体感しながら仕事の進め方などを学んでいただきます。業務に慣れたあとも、各保育園はスーパーバイザーと営業担当の2名体制で担当します。変更の範囲：会社の定める業務

三菱電機デジタルイノベーション株式会社

【インフラエンジニア／提案・設計・構築・保守】上流◆残業15h◆リモート可◆フルフレックス◆H03【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

中野坂上住所：東京都中野区本町1-3…

￥

400万円〜899万円

正社員

【三菱電機グループ／働き方や福利厚生充実／安定してスキルアップできる環境】【業務内容】 ◆当部門及び課の業務内容お客様のITインフラ環境の提案・設計・構築・保守 ◆相対する部署／顧客（内販外販の比率）三菱電機グループおよび製造業のお客様の情報システム部門（比率 6:4程度） ◆開発規模（人数、予算感、期間）※プロジェクトにより異なる。人数：1〜8人、予算 100万〜3億円（HW・SW費用含）、期間 1カ月〜1年＜出張頻度＞時期によって変動しますが、繁忙期には東京近郊の客先への打ち合わせ・作業訪問が週1〜2回程度発生する場合があります。 ◆ご入社後にお任せする業務詳細　お客様の物理サーバのリプレース提案〜構築・保守までの一元サポートお客様のLAN/WANネットワークのリプレース提案〜構築・保守までの一元サポートお客様へのIaaS環境新規導入・既存オンプレ環境からのサーバ移行の提案〜構築・保守までの一元サポートなど ◆将来的に期待する役割、業務数億円規模の新規/リプレース案件について、プロジェクトリーダーとして案件の提案から保守サポートまでを牽引していっていただく予定です。 ◆取り扱い商材サーバH/W：Lenovo製サーバ他 OS：Windows Server、RHEL NW機器：Cisco、Fortinet 他クラウド：Azure、AWS 仮想環境：VMware 他【当求人の魅力】・インフラPJについて提案から設計、構築、保守まで一元的に担当いただきます。・PJの規模は小規模から大規模まで幅広く、またほとんどが一次受けのため、顧客に近い領域で利用者と直接対話でき、ユーザーの生の声を聞きながら業務を進めることができます。上流工程に携わりたい方にはぴったりのポジションです。【社風】年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。中途入社者も在籍しているため、応募者様にもすぐに馴染んでいただける職場です。管理職と課員の課内ミーティング、チームミーティング、1on1ミーティングでコミュニケーションをとれるため、悩み事や相談事があれば気軽に相談できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リバスタ

【建設業界特化型SaaS/自社サービス開発】PL　リモート可

プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー

東京都江東区豊洲5-6-36豊洲プラ…

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600万円〜900万円

正社員

「【建設業界特化型SaaS/自社サービス開発】PL　リモート可」のポジションの求人です【事業内容】建設業界には、人手不足、労働環境問題など様々な課題があります。その全てを解決したいという代表の高橋の想いを実現するべく立ち上がったのが当社。建設業界のDX化を進める様々なサービスを自社で開発しています。『e-reverse.com』は、導入社数10000社以上、利用現場数50万以上を記録するなど大きく成長しており、大手ゼネコンを含む10000社以上の企業とお取引を実現。建設業界に影響力のある大手企業と共に、業界の変革を目指し日々取り組んでいます。今後は、既存サービスの機能拡張に加えて、新規サービスもリリース予定。これまで培ってきたノウハウやコネクションを新サービスにも活かすことで事業シナジーを強化し、建設業界のあらゆる課題を解決していきます。企業HP：https://www.rvsta.co.jp/company/ 設立：2007年06月28日資本金：1億円社員数：203名（2023年11月01日現在）【業務内容】当社創業以来の基幹事業となる『e-reverse.com』『er-contract』もしくは『Buildee』『BANKEN』の開発を担当いただきます。 5名程度のチームをまとめながら開発を進めていただくポジションです。【主にお任せしたいこと】当社サービス・プロダクト開発におけるPL（プロジェクトリーダー）をお任せします。今後企画・開発を進めていく新サービスに携わる可能性もあります。【主にお任せしたいこと】・機能開発におけるプロジェクトの推進・要件定義、基本設計、開発からリリースまで一連のプロダクト開発業務・外部ベンダー含む開発メンバーの進捗管理・タスク調整（プロジェクトリーダー業務）・アーキテクチャの検討サービスの要件定義から基本設計、詳細設計、環境構築、運用保守までの全工程を自社で行っています。明確な工程の区切りがなく、エンジニア全体で連携しながら開発を進めているため、どのように担当していただくかは、入社後に経験やスキル、ご希望に合わせて調整します。【手がけるサービスについて】 ◆『e-reverse.com』…「産廃管理業務をとことん…

株式会社ベルパーク

【麹町】BtoBマーケター◆ITソリューションの提供／MAツールを使用した顧客分析など／年休127日【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社住所：東京都千代田区平河町1-4…

￥

400万円〜499万円

正社員

当社は、「素敵な未来を」というミッションを掲げ、これまで業界トップクラスの規模で販売事業を展開してきました。現在、個人のお客様のみならず、法人のお客様へもサービスを拡大しています。 ■募集概要：当社の法人営業部門では、日本企業のDXを推進するコンサルタントとして、スマートフォンやタブレット、ビジネスアプリを中心としたソリューションで社員も企業も win-winになる提案活動をしています。そんな当社法人営業部では、新規顧客を獲得していくため、リード獲得から商談機会の創出までを Webマーケティングチームが主体となって行っています。今回はこの Webマーケティングチームにて『BtoBのWebマーケティング経験者（商材不問）』を募集しています。フィールドセールスが毎日商談で稼働できるよう、リード顧客の分析を行ったり、自社サイトからの問い合わせ件数を増やしたり、指名ワード検索結果表示を最上位にさせることがWebマーケティングチームのゴール。このゴールに向かうべく人員体制を強化中です！ ■具体的な業務： MAツールを使用した顧客分析自社サイトの企画・運用コンテンツマーケティングの企画・運用メルマガの企画・作成・配信新規ユーザー獲得のためのWeb広告戦略企画・実行オンラインイベントのコンテンツ企画・実行オフラインイベント（展示会）への出展企画・実行上記の他にもアイディア次第で業務の幅をどんどん広げることができます！「こんなことやった方がよい」「これをやってみよう」など思い付いたアイディアはどんどん発信してください！ ■このお仕事の魅力：こちらのnoteに、法人営業部最高責任者が語る『ベルパークの魅力』『法人営業部の魅力』を掲載中！わかりやすく箇条書きで書いているので3分くらいで読めちゃいます！ https://note.com/bellpark_saiyou/n/n09c21917976f ■チーム構成：マーケテイングチームとインサイドセールスチームをマネジメントしていただくポジションです。・マーケティングチーム：正社員2名・インサイドセールスチーム：社員3名＋地方アルバイト4名 ※20代〜40代まで幅広い年齢層のメンバーが活躍しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＤＹＭ

【東京】人材コンサルタント法人営業◆CAなど他職種経験者も歓迎／早期キャリアアップ【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業系その他

本社住所：東京都品川区大崎1-11-…

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400万円〜899万円

正社員

■業務概要人材事業部の総合職として、人材事業の経験者としてコンサルティング営業担当を募集します。経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させる戦略コンサルタント営業職の募集です。経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 ■業務詳細・経営者・大手人事部長の新規開拓（テレアポ・DM送付・顧客紹介・SNSアプローチ・手紙送付）・人材コンサルティング商品のご提案(人材紹介・無期雇用派遣紹介・合説・ハイキャリア紹介・スカウトサービス・福利厚生商材・フリーランス紹介等沢山の商材の中から適性の商材を販売する課に配属となります。) ・サービスのご利用前後のお客様対応・定例MTGといった既存顧客対応・経営者交流会・勉強会の参加等・新規事業・新規商品の開発〜拡販＜営業先＞経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。＜提案内容＞各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行います。＜営業方法＞顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッドハンティング・スカウティング・マッチングイベント・優秀なフリーランスの方の紹介、事務派遣やエンジニア派遣の紹介等、様々な採用手法やスケジュール、採用戦略に関わるご提案をし、新規開拓から実際の企業様のサービス利用対応・翌年度以降の採用のお手伝い等一気通貫して企業の発展へ長期的に貢献していきます。 ■キャリアパス優秀な成果を挙げた社員は、新規事業の責任者に抜擢したり、海外部門の責任者やグループ会社の社長など、非常に魅力的かつスピード感のあるキャリアステップを進む事が可能です。 ■会社の雰囲気・平均年齢は26歳。幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、コミュニケーションのとりやすい環境です。・20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。変更の範囲：会社の定める業務　※グループ会社への出向を含む

NSKステアリング＆コントロール株式会社

【大崎／リモート相談OK】電動パワステなどの組込ソフト開発◆福利厚生◎／NSK（日本精工）グループ【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE

ステアリング技術センター（大崎）住所…

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400万円〜799万円

正社員

【リモート相談OK／クルマの先進運転を支えるステアリングシステム開発／家族手当・住宅手当・寮社宅など福利厚生充実／働きやすい環境◎】 ■ポジション概要： ◇当社の中核であるステアリング技術のコアである電装部品の開発・設計をお任せします。 ◇わたしたちの生活に欠かすことができない「クルマ」。そのクルマがヒトやモノを乗せて安全に走行するためには「曲がる」動作が不可欠です。道に沿って「曲がる」、駐車のために「曲がる」、衝突回避のために「曲がる」など、曲がることの必要性と重要性はとても高いものがあります。 ◇「曲がりたいときに曲がれる」という、シンプルで当たり前に感じる事は、実は当社が手掛ける「ステアリング技術」という高度なテクノロジーによって実現されています。 ■業務内容： ◇電動パワーステアリング電装部品の量産開発行っている「技術開発部」に配属となります。 ◇当部署では、お客様の要求やシステム要求に基づき、下記業務をご担当いただきます。・組込ソフトウェア設計／開発 ■配属部署について：「技術開発部」は、変革し続ける自動車技術に対応し、市場ニーズに合ったステアリングシステムの開発・設計を行う部署です。 ■業務の魅力： ◎独立系メーカであり、国内・海外の幅広い完成車メーカとのお取引があるため、幅広い知識、知見を得ることができる面白さがあります。 ◎お客様と直接、仕様やスケジュール等の調整を行うことができるため、裁量をもって進められます。 ◎自らが設計した製品を国内外の幅広い市場に出すことができる、大きなやりがいを感じられる業務です。 ■当社について： ◇主に自動車の三大要素である「走る・曲がる・止まる」の1つである「曲がる」を実現する重要部品である電動パワーステアリング（Electric Power Steering：EPS）を設計、製造し、国内および海外の自動車メーカに製品提供しています。 ◇お客様の要求に応じるだけでなく、高度な自動運転や運転支援機能に対応した製品開発を行い、機能や操作性の向上に加え、常に品質や安全性も確保した製品作りを行っています。変更の範囲：会社の定める業務

農林中央金庫

事業戦略投資部

経営企画

東京都千代田区大手町１丁目２−１Ot…

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600万円〜1100万円

正社員

「事業戦略投資部」のポジションの求人です事業戦略投資部において、資産運用ビジネス強化に向けたグループ会社各社の経営企画、成長支援および事業投資を実施いただきます。 ■農林中央金庫の本社側でグループ各社の経営戦略企画・実践をサポート ■新しい出資先の探索、出資の実行【募集背景】弊庫では、これまで培ってきた投資ノウハウをもとに資産運用ビジネスを強化しているところです。グループ会社（※）のビジネスを成長させるべく、資産運用ビジネス業界（アセマネ、信託、証券、不動産デベ等）でのキャリアを活かし、グループ横断的な立場からの企画・実践をサポートいただきます。 ※農林中金全共連アセットマネジメント（NZAM）、農中信託銀行、農林中金バリューインベストメンツ（NVIC）、農中JAML投資顧問、農林中金キャピタル【配属想定部署】事業戦略投資部　12名（＋海外駐在者2名） ※部長は執行役員と兼務されている方で農林中央金庫内で非常に重要な部署として位置づけされています。 2025年4月より機構改正にともない経営企画部の中のチームから部へ昇格となりました。【設立背景】農林中央金庫本体およびグループ会社の収益を最大化させることを重点戦略としたため新設されました。【魅力】ゼロベースで企画等を行っており、アセマネ関連の経験を存分に形にしていただける環境です。資産運用ビジネスを行うグループ会社もそれぞれ特色・強みがあり、これまで培われた専門性を発揮いただける多様なフィールドがあります。 ■年収はメガバンクを上回る業界トップクラスの水準であり、家賃補助等諸手当や残業代は別途支給されます。 ■リーダー層以上は転勤有無を選択することが可能です。

株式会社フージャースホールディングス

【丸の内】部門バックオフィス担当（財務経理／総務）／東証プライム上場企業グループの投資法人【エージェントサービス求人】

総務、経理

「株式会社フージャースキャピタルマネジ…

￥

500万円〜799万円

正社員

【経理中心に幅広いバックオフィス業務経験を積める／年休120日・月残業20h／大手マンションディべロッパーグループ】 ■業務概要：私募リート及び私募ファンド運営会社にて投資法人の財務経理を中心とした管理部門業務をお任せします。グループ会社を含めた社内外の関係者と連携をとり、スピード感をもって仕事に取り組んでいただきます。【具体的には】運用会社における投資法人経理業務を中心に、総務や財務関連の業務も行っていただきます。・投資法人の経理業務（仕訳や月次決算等から決算確定、報告対応まで）・ライセンス管理を含む総務業務・その他、管理部としての各種業務自立して業務が出来る方、社内外の様々な関係者とコミュニケーションとりながら業務を進められる方が活躍できます。まずは上記、投資法人経理やライセンス管理に関わる仕事からスタートいただき、将来的には財務の資金調達やIR業務等へキャリアアップいただく環境もございます。入社後、最初に携わっていただく経理業務においては、主に担当グループ内のチェック業務や年次決算業務からご担当いただく予定です。徐々にお任せする範囲広げますので、安心してスキルアップしてもらえます。 ■同社の特徴：同社グループは、「顧客のニーズに合った最高品質の住宅、サービスを提供し続けることで、日本の住まいを豊かにする」という経営の基本理念に基づき、首都圏エリアを中心にマンション及び戸建住宅の企画、分譲事業を展開しています。そして、企画、販売から入居後の管理、アフターサービスまで「製・販・管」一体の責任をもったサービスを行うことで、顧客との末永い付き合いを実現するとともに、真の顧客満足度No.1の企業グループであることを目指しています。 ■株式会社フージャースキャピタルマネジメントについて：グループ内で私募ファンド、私募リートの運用、コンサルティングを担っております。設立は2019年8月と若い会社ですがフージャースホールディングスのグループ企業として安定した経営基盤がございます。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

バックエンドエンジニア【某グループ・フルリモート可】

システムエンジニア系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1200万円

正社員

Visaプリペイドカードアプリの事業拡大に伴い、プロダクト開発の速度を上げたいのはもちろんですが、事業規模やシステムの拡大に合わせ、システムのアーキテクチャや開発プロセスの大きな改善等も必要になるだろうと予想しています。これらを遂行するためには現在のメンバー数ではまだまだ足りていないため、チームと一緒にこれらを成し遂げたいと思ってもらえるバックエンドエンジニアの方を募集します。【職務内容】 Visaプリペイドカードアプリに関連するシステムの開発や運用を行っていただきます。バックエンドチームの1人として課題の発見および解決策の検討、他部署とのコミュニケーション、システム設計、実装、テスト、リリースといったプロダクト開発における一連の流れを担当いただきます。関わっていただくシステムとしては以下が一例となります。・Goを用いたAPIサーバの設計、開発、運用・PCI DSSに準拠したインフラの設計、構築、運用・Pythonを用いた運用管理サービスの設計、開発および運用・パートナー企業とのシステム連携のすり合わせとその実作業・チームの仕事が楽になる仕組み作りやツールの開発【ポジションの魅力】現状の同社は一般的な言葉で一言で言うとクレジットカード会社です。主なサーバサイドのコンポーネントとしては、ユーザがバンドルカードを利用する際の残高の管理と決済を担う決済システムと、ユーザが操作（利用履歴や残高の確認や入金）するアプリと通信するAPIになります。アプリとそれが通信するAPIサーバ＋その決済システムと聞くと、よくある一般的なECサイトのシステムのように聞こえますが、その裏側ではパートナー企業のデータセンターやVisaのシステムと繋ぐなど SIer のようにシステムを連携しています。特に小さなベンチャー企業で Visa と直接つないで決済システムを内製している会社は日本では弊社ともう一社くらいしかありません。「経済を進化させる」というビジョンのもと、レガシーな金融業界に新しい価値を提供していくために多くの企業や人を巻き込んで事業を進めています。そして多くの人や組織を巻き込むことにより、それぞれの事情や思惑が絡み、システムも複雑になっていきます。エッジケースや大人の事情を考慮した複雑なシステ…

株式会社三菱ＵＦＪ銀行

デジタル人材戦略の企画・推進◆世界有数の総合金融MUFGグループ/中途入社活躍/在宅勤務可◆【エージェントサービス求人】

人事

麹町オフィス住所：東京都千代田区麹町…

￥

500万円〜899万円

正社員

【世界有数の総合金融MUFGグループ/領域最先端としての業務/中途入社多数活躍/豊富なキャリアパス/在宅勤務推奨】 ■概要：デジタル人材マネジメントチームのメンバーとして、当社のデジタル、AI、データマネジメント分野領域の研修運営（企画、実行、管理、報告）を担当していただきます。その他能力に応じて上記以外の人材マネジメント関連業務に従事いただく可能性があります。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・研修ニーズの特定、研修プログラムの企画支援・研修準備（参加者の特定、周知・連絡業務、出欠の確認・調整、等）・研修委託先との契約事務、各種調整・研修プログラムの実施計画、進行管理・研修効果の評価、フィードバック収集・関連部門との連携、コミュニケーション・予算管理、レポート作成 ■キャリアパス：対応業務の幅が広いため、同業務におけるプロ職としてキャリア形成する選択肢もあれば、同部署で専門性の高い人材として成長し、将来的にはマネジメント（含む海外拠点）としてのキャリアなどへの異動なども可能であり、豊富で多様なキャリア展開ができる環境です。 ■当行の魅力： MUFGグループの証券や信託銀行等の全機能を用いた総合金融サービスの提供により、お客様の様々なニーズに応えることが可能です。富裕層顧客基盤120万人、非上場オーナー企業数5万社、オーナー系上場企業数1,200社というMUFGの圧倒的顧客基盤を踏まえ、これまで以上に銀信証の連携を深めております。変更の範囲：本文参照

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