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機関投資家(中央・地方金融機関など)の自己勘定部門への資産運用営業およびリレーションシップマネジャー
法人営業
東京都千代田区丸の内 就業場所の変更の…
700万円〜1200万円
正社員
主に機関投資家(※)や一般投資家(法人、富裕層等)に対する私募投信や投資顧問契約等の運用受託などを行う他、既存投資家に対する定期的な運用報告の実施など契約の維持・拡大に必要な投資家とのリレーションシップ構築を行う。 ※中央金融機関(生命保険会社、メガバンク、系統金融機関等)および地方金融機関(地方銀行、信連、労金、信金等) 主な業務 ■新規/既存投資家に対する運用商品(私募投信、投資顧問契約等)の提案及び運用報告 ■営業推進関連業務全般(資料作成等) ■機関投資家向け営業戦略の企画・立案 ■新領域ビジネスの企画・立案
非公開
【渋谷】アセットマネジメント職/年収700~800万円/転勤無し・土日祝休・年休120日
プロパティマネージャー
本社 東京都渋谷区神南 受動喫煙対策…
700万円〜800万円
正社員
■アセットマネジメント職 主に下記業務をお任せします。 ・保有不動産の管理及び有効活用化 ・保有資産の運用(買い替え等の提案及び実行) ・不動産投資の提案及び実行 <扱う商材> 個人向け不動産:マンション・一戸建・宅地 事業用不動産:店舗・ビル・土地など ◎同社子会社プロパティーマネージメントでは、 グループで保有する物件の管理業務を行っています。 主に賃貸マネジメント業務、リーシング業務、建物マネジメント業務、 コンサルティング業務を行っています。 ※子会社プロパティーマネージメントの業務をお任せしますが、雇用元は本社になります 【組織構成】 代表1名、営業3名、管理部2名 これまでのやり方に捉われず常に最適化を考え、提案実行まで行っていただくことを 期待しています。 【オススメポイント】 ▽日本国内では主に不動産投資や、子会社の管理業務を行っています。 幅広い業務に携わることで、ご自身のキャリアを広げることが可能です。 ▽同社では2015年からラオスへの進出をしました。 同年2月からリース事業を開始し、現在は主に事業資金融資、中古車売買業、 自動車リーシングを行っています。 4年目となる2019年10月にラオス市場で上場を達成し、ラオスの ファイナンスリース市場で最大の会社として、事業拡大を進めています。 管理番号:18066
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【データサイエンティスト】独自開発AIを使用したビッグデータ解析(カスタマーサクセス統括部)
システムアナリスト
東京都港区
700万円〜1000万円
正社員
解析実務 顧客の実データを用いて、弊社独自AIアルゴリズム及び独自の解析ツールを使用し、担当案件について対応頂きます。 具体的には、教師データ探索支援、データアセスメント、学習モデル作成、精度検証、レポーティングまでを責任もって対応頂き、PoC成功および本導入の鍵を握る重要な役割を担います。
非公開
コンサルタント(経営戦略)
経営コンサルタント
東京 ※コンサルタント職はプロジェクト…
600万円〜
正社員
■業務詳細 ABeam Strategyは、CXOレベルが抱える経営アジェンダを解決するための総合的な戦略コンサルティングサービスをグローバルに展開しています。 経営戦略から経営変革まで、幅広いテーマを総合的に支援することで経営レベルでの意思決定のみならず実行までのサポートを実現します。 ■業務詳細 ※入社後のアサイン想定プロジェクト <プロジェクト例> 経営戦略 -大手製菓メーカーの新しい事業領域に向けた経営ビジョン策定 -大手エンジニアリング会社のDXビジョン策定 -情報通信事業者のグローバル成長戦略(インオーガニック戦略含む) 経営管理 -大手商社のDX戦略・経営システム構築 -国内電力事業者のグローバル経営管理 事業開発 -大手情報通信メーカーの特定技術領域での新規事業開発支援 -大手リース事業者の新規事業創出支援 -大手エンタメ事業者との共同事業立ち上げ 戦略人事 -製造メーカーの次世代経営者育成 -化粧品メーカーの分社化に伴う人事改革 業務改革 -大手消費財メーカーの全社BPR -大手出版会社のDX推進支援 -大手重電メーカーのコーポレート部門のデジタル業務改革
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人事
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 千代田区有楽町一丁目1番2号東…
1200万円〜
正社員
「人事部長【EYSC】ディレクターランク」のポジションの求人です EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の人事部長として以下業務を統括いただきます。 ■EYSCマネジメントとの討議に基づく人事制度立案並びに施策実行 ■人事各機能における課題設定と解決に向けた施策立案・実行 ・採用: 新卒/中途採用計画のとりまとめ、採用促進のための諸施策立案・提案と実行、採用進捗のモニタリング ・育成、評価: コンサルタントの人材育成(職階別、領域別など)、評価制度の改善・運用 ・労務: 個別労務案件、報酬制度企画・運用、勤怠管理、就業規則管理、雇用契約管理他 ・DE&I: 女性活躍、障害者雇用、パラデフアスリートのマネジメント 他 ■人事制度関連プロジェクト:社内方針の策定に向けたファクト収集・分析、人事各チームのタスク定義、プロジェクト体制の整備と実行(テーマは随時設定) ■オペレーション改善:給与・福利厚生、人事データ管理、人事異動対応に関する業務プロセス構築とDX化 等 ■Talent組織管理:EYSC Talentチームの予算策定・執行、採用、評価会議のリード、報酬改定、メンバーとのコミュニケーション及びカウンセリング ■上記各テーマにおけるEY Japan Region Talentチーム、及びAPAC Talentチームとの協働 ■このポジションの魅力: ・業界のリーディングポジションを目指す経営を人事の側面から支援できること。 ・同じ社内に最先端の人事戦略・マネジメントノウハウを持つ人事コンサルタントを擁し、必要な時にディスカッションができること。 ・成長し変化する組織での人事制度設計から日々の問題解決まで幅広く貢献できるチャンスがあること。 ■やりがい ・会社の急成長に伴い、人事領域でも環境の整備が必要な状況です。EYグループという安定感はありながらも、ベンチャーさながらに急成長を遂げる組織で、ご自身で課題を見つけ、プロジェクトを組成し、経営層への提言なども行える非常にやりがいのあるポジションです。 ■組織構成 EYストラテジー・アンド・コンサルティング(EYSC)社担当の人事組織:全体で80名程度 人事組織の中に担当領域ごとにチームを組成しております
非公開
【東京】総務担当/年収600~1000万円/半導体分野で世界1位の製品を持つ企業
総務
本社 東京都武蔵野市 JR中央線吉祥…
600万円〜1000万円
正社員
■総務担当 同社・総務部に所属し、 以下業務のいずれかに携わっていただきます。 ・リスクマネジメント、BCP立案 ・コンプライアンス関連業務 ・会社規則整備 ・株主総会運営、株式事務 海外現地法人を含めた職場や幹部とのコミュニケーション力が求められます。 主体性をもって業務に取り組む人材が活躍できる職場環境があります。 【同社の魅力】 ◎半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査器具である プローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。 同社のプローブカードは高性能であり、その品質についても お客様の高い信頼を得ています。 この製品の品質は、技術の高度化に伴い設計・製造において 今後さらに強く求められます。 【社員育成】 ・最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、 様々な人材育成のプログラムを用意しています。 技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する 人材育成にも積極的に取り組んでいます。 管理番号:28549
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
044_【エネルギー×デジタル】【民間領域/ProOS第2】エネルギー関連の企画・設計・構築・改善_
営業・セールス(法人向営業)
東京都港区
400万円〜750万円
正社員
エネルギーに関連する民間企業にて、事業推進を行うビジネス支援として事業企画、運用設計、業務構築・改善等に携わり、BPOの強みをフルに活かし顧客先で必要な業務をデジタルスキルを活用して遂行いただきます。 <担当プロジェクトについて> エネルギーに関連するプロジェクトへ配属。 主に業界を代表する企業と共に、プロジェクトの課題解決に取り組みます。 クライアントの声に耳を傾け、現場の業務フローや組織状況から最善の提案を行っていきます。 数名~数十名規模のチームを構成するため、様々な立場の人たちをチームとしてまとめていただく役割もあります。 <各チームの役割> プロジェクトは原則年単位で進行。 工程や役割によってチームが分かれており、経験や適性を考慮し上でアサインします。 その中で、デジタルを活用した役割を担いミッション遂行いただきます。 ・データ収集による電力の需給予測や託送料金の集計 ・VBAやマクロを活用した生産性向上支援 ・RPAやグループウェア導入による業務プロセス設計提案/構築/改善 ・BIツールを活用した各種データ集計/ドキュメント化/レポーティング ・集計したデータソースによる各種提案 ・カスタマーサクセスを目的としたデータ分析 等 ◆プロジェクト例 ◎電力小売り事業参入のためのデータ収集・分析業務 ◎電力取引のための需要予測業務 ◎託送料金算出のための料金計算業務 担当職種の変更の範囲:会社の定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
非公開
経理 責任者(候補)
経理、財務
千代田区
900万円〜1500万円
正社員
■仕事内容 ・月次決算 ・本決算 ・納税(償却資産・事業所税・消費税・法人税、事業税) ・法定申告 ・システム周りの適正検討、導入装着 ・オペレーションの効率化、高度化 ・規程や科目ごとのルールの策定 ・新規事業案件の導入と支援 ・法対応 ・経理部門のマネジメント(採用・育成含む) ・経営へのレポート ・上場準備の経理領域(近接含む)のリード - 内部統制強化 - 四半期決算導入 - 決算数値適正化 - 監査対応 - 開示書類の作成 ■主に使用しているシステム 会計システム:freee会計 経費精算・WFシステム:バクラク、UPSIDER 【当社について】 私たちは、記憶にまつわる課題を解決していく会社として、 記憶のプラットフォーム『Monoxer』を開発・運営しています。 EdTech(エドテック)か?と聞かれると、そうでもあり、それでもありません。 AIを活用し、誰もが「記憶」を負荷なく自然に行える活動に変化させていくこと。 それにより、人の生き方にさまざまな奥行きと選択肢をつくることが、私たちの目指す世界です。 ~CFOより~ 当社は「記憶を日常に。」というミッションのもと、 全人類に記憶の価値を届けたい、と思っている企業です 「記憶の価値とはなにか?」と思われるかもしれませんが、 その端的な問いこそが、当社の独自性と挑戦のしがいがあるテーマであることの証左だと考えています つまり、「記憶」は、国籍や老若男女問わず、 私たちが24時間365日何気なく行っている活動にも関わらず、 誰も明確な解を持っていない壮大なフロンティアなのです 翻って、経理・会計(Accounting)という仕事の意義や価値はなにか 私は「価値を正しく計測し、正しく説明すること」だと考えています より詳細に定義すると、 経理・会計の真価とは、価値が不定の物事や事象に対して、 価値を定義し、計測し続けられる運用・体制を設計し、 社会の公器として社内外のあらゆる方々に、 会社・事業の実態を正しくお伝えすることにあります 当社のミッションであり、事業領域である「記憶」は、 まさに世の中でまだ価値が定まっていないテーマの1つだと考えます したがって、日本だけでも会社自体は400万法人弱ありますが、 経理・会計として、真に創造的で社会に対して価値を提供できる企業は当社だと考えます 実際に、最初は主に塾様向けにサービスのご提供をしておりましたが、 私立の学校様、専門学校・大学様と提供させていただくお客様の幅や用途は拡大し続けています 最近では事業会社様での従業員教育や医療機関様での患者様のサポート、 自治体でのご採択など、これまでになかった導入事例も日々増えております 当然ながら、サービスを提供する市場や用途が異なれば、最適な仕入れ方や売り方は変わります その変化に合わせて、経理・会計側においても、 あるべき計上方針や運用方法も模索する必要があり、場合によっては商品設計まで関与する必要もあります 上記はあくまで一例になります 一緒に創造的な仕事ができること、心よりお待ちしております"
会社名非公開
【東京】測量 ~公共事業の用地取得を支える・手厚い福利厚生・年間休日127日~
建築施工管理
東京都
650万円〜900万円
正社員
具体的には下記業務をお任せします。 ・基準点測量・用地測量・水準測量 ・鉄道測量・応用測量・地形測量 ・ストック管理・管路内計測・線路内計測 ■福利厚生:社員が長く当社で活躍できるように、手厚い福利厚生を備えています。家族・扶養手当は配偶者月18,500円、第1子月8,000円、第2子以降月7,000円と設定しています。 ※同社では最新機材やシステムの導入により、日々技術の向上に取り組み、強みである「測る」技術を提供しています。
非公開
ソリューションセールス・事業企画【東京】
事業企画、事業プロデュース
東京都港区 ※リモートワーク可(但し、…
800万円〜1200万円
正社員
事業企画、営業戦略の立案から実行、獲得した案件の取引執行まで一貫してご担当いただきます。 <業務詳細> ・事業企画に関する業務 - 顧客のニーズの把握 - 顧客ニーズを踏まえたスキームのアップデート ・営業に関する業務 - 顧客に対する営業戦略の立案 - 新規企業の顧客開拓や既存客への営業 - 顧客ニーズを踏まえた取引の組成 - 取引執行(金融機関やコモディティトレーダー、ブローカーとの折衝)
楽天グループ株式会社
税務部 国際税務課:マネージャー候補(FAD)
経理、財務
東京都
700万円〜1300万円
正社員
【仕事内容】 国際税務課では、1.タックスコンプライアンスの遵守 2.タックスプランニングの企画・実行 3.タックスガバナンスの強化をミッションとしており、ミッション実行のためには海外子会社と密な連携が求められ、以下のような業務を行います。 <コンプライス> ・本社連結決算における各海外子会社のTax Provisionの確認 ・本邦タックスヘイブン対策税制のコンプライアンス ・Pillar 2の対応 ・BEPS文書作成のための情報収集及び作成(ローカルファイル、マスターファイル、CbCRなど) ・デジタルサービスに関する各国コンプライアンス対応 ・各国租税条約の適用の対応 ・税務調査対応、国税照会文書作成 <プランニング> ・海外会社の買収(ストラクチャーの検討、税務DDの結果に対する対応策の検討)・立上げ支援 ・グローバル視点のタックスプランニングの企画・立案、経営層への提案 ・策定したプランを実行する場合のプロジェクトマネジメント ・税制改正への対応方針の策定・実行 <ガバナンス> ・海外地域統括会(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
新規事業担当 スキマバイト
人材コンサルタント
◆本社 東京都港区東新橋1-5-2 汐…
800万円〜
正社員
日本の社会課題解決を実現することがミッションです。 数億~数十億円の売上規模を生み出すプロジェクトマネージャーとして、課題探索から戦略策定、PoC検証、事業拡大を一気通貫で行っていただきます。 社内外含むパートナーとの新サービス開発や、サービス連携による新たな価値の創出といった幅広いプロジェクト推進をご担当いただきます。 事業拡大や社会貢献性の高さを実感できるポジションです。 <役割> 自社のアセットを存分に活用いただき0→1で新規事業創出を実現 社内外の関連部門/パートナーと連携した新規施策の企画立案から方向性検討 ”現場・現物・現実”を重視した、プロジェクトマネジメント・ディレクション業務 ■具体業務 マーケット分析/戦略立案/ビジネスインパクト創出までのシナリオ策定 社内外のステークホルダーやサービスと連携した中長期シナリオ/ビジネス検討 課題設定/定量定性分析/仮説に基づいた各施策の企画/方向性の検討 計画のモニタリングおよび計画達成のための施策推進やマネジメント 経営チームとの議論やゴール設定 営業/ファイナンス/プロダクト/マーケティングなどに携わる複数メンバーの統率やチームビルディング 新規立案・改善施策の実行と実行ディレクション <やりがい・魅力> 立ち上がったばかりの部署で、大きな決裁権と責任感を持って働けます。 急成長&急拡大中の事業・組織において、新規事業戦略設計から現場への落とし込みまで一貫して裁量を持って取り組むことができます。 多様な課題に対して、施策を投入し改善の成果を残しやすいフェーズにある組織であり、またエンジニアリング組織と連動した事業開発も積極的に推進可能です。
株式会社エス・エム・エス
IR・リサーチ/東証プライム上場企業
経営企画
東京本社 東京都港区芝公園2-11-1…
650万円〜1000万円
正社員
<配属部署> 配属部署は、経営管理本部経営企画部 IR・リサーチグループとなります。 IR・リサーチグループは正社員2名、学生インターン生1名の組織です。 <仕事内容> -IR及びリサーチ戦略・施策の企画立案 グループ長やCFOと連携しながら、ご自身の担当領域の戦略策定やIR・リサーチ戦略全体への示唆出しを行っていただきます。 -株主・投資家とのコミュニケーション(IR・SR) 各四半期決算後の2ヶ月間で、70件~100件程度の投資家とのIR面談を実施しています。 (年間300~400件程度の面談数となります。) 現在、IR担当が実施する面談では、グループ長のみがメインスピーカーの状況であり、 今回ジョインいただく方には早期にメインスピーカーとしてご活躍いただきたいと考えています。 -法定開示資料等のIR関連資料作成、発信 経理やリスクマネジメント部門と連携し、決算短信、決算説明資料、四半期報告書、有価証券報告書、コーポレート・ガバナンス報告書等の開示資料の作成を行っていただきます。 また、今後は非財務情報の開示も充実させていきたいと考えています。 -投資家、資本市場関連情報収集 お会いすべき投資家のターゲティング活動、資本市場について把握しておくべき情報の収集を行っていただきます。 -事業情報収集 決算準備のための情報や、市場調査のニーズなどを事業と連携して確認していただきます。 -市場調査 日本国内・海外ともに、同社が事業を行っている医療・介護・ヘルスケア・シニアライフにまつわる市場情報、競合企業の調査、制度調査等を行っていただきます。 -株主総会運営 リスクマネジメント部門と連携して、招集通知作成から株主総会当日の運営まで携わっていただきます。 主要株主の議決権行使動向の把握や議決権行使部門とのコミュニケーションも実施しています。 -その他 ・業務オペレーション設計・構築・運用 ・各活動の振り返り/モニタリング/PDCA など <仕事のやりがい・働く魅力> 以下、あくまでも一例となります。 ・成長意欲が高く、自らの役割を拡張したい方 ・コミュニケーション能力が高く、自ら成果定義し、達成することを目指せる方 ※本ポジションは、いわゆる「与えられた業務をきちんとこなす」という志向の方は向いておりません。 全社戦略や事業戦略を理解し、経営/ステークホルダーとコミュニケーションがとれる方。 また、周辺領域と連携できる方。 ・財務諸表を理解し読み解くことのできる方 ※職務上、英語力が必要となりますので、今はできなくてもキャッチアップしていただきたいと考えています。
非公開
【五反田】設備管理マネジメント/700~900万円/年休121日・土日祝休/夜勤・転勤なし
ビル・設備管理
本社 東京都品川区西五反田 受動喫煙対…
700万円〜900万円
正社員
■設備管理マネジメント 同社が手がける大型商業施設にて、施設管理業務をお任せします。 【業務内容】 今回ご入社いただく方には、新規テナント入居時の配管設備や 電気系統の設備管理を中心にご担当いただきます。 実際の修理等は協力会社に依頼しているため、 テナントとの折衝などをメイン業務として行っていただきます。 【組織構成】 同業務には7名が従事しています。 (女性2名、男性5名。40~50代の方が中心です) 【同ポジションの特徴】 (1)働く環境 ワークライフバランスを整えた働き方が叶う環境です。 残業:平均10H程度 年間休日:121日(土日祝休み) 平均勤続年数:16年 (2)充実した資格手当 同社では、プロフェッショナルとして資格を保持されている社員の 貢献に給与として還元すべく、資格手当を充実させています。 毎月10万円まで積み上げていくことができます。 例) 宅地建物取引主任者・・・2万円/月 施工管理技士1級・・・2万円/月 簿記2級・・・6000円/月 1級建築士・・・5万円/月 (3)定年/再雇用制度について 同社では60歳の定年まで、役職定年はなく給与ダウンもありません。 その後、ご本人の希望に応じて65歳まで再雇用制度があり、 活用されている社員が多数在籍しています。 管理番号:27921
パーソルホールディングス株式会社
コーポレートガバナンス担当【エキスパート(管理職級)】※リモートワークメインの働き方
人事、人事・総務・法務系その他
東京都港区南青山1-15-5 パーソル…
800万円〜1100万円
正社員
(1)株主総会の企画・運営 (2)社内重要会議の企画・運営(取締役会、指名・報酬委員会、経営会議 等) (3)コーポレートガバナンスの実効性向上に向けた諸施策の企画・実行、および情報開示(CG報告書、統合報告書 等) (4)グループ会社の商業登記、株主総会、配当、その他の会社法関連手続きの管理・支援 (5)当社およびグループ会社の決裁や、コーポレートガバナンスにかかる規程の管理、社内規程の統括 【業務内容変更の範囲 会社規定に定める範囲内
PwCアドバイザリー合同会社
【Transact to Transform】クライアントの価値創造に向けた変革アドバイ(以下略)
経営コンサルタント
東京都
650万円〜
正社員
【職務内容】 ■プライオリティアカウント(PE、事業会社)を中心にプレディールからポストディールまでの様々な局面に入り込み、クライアントの価値創造シナリオをデザイン、実行をリードすることで、FA, DD, Closing Supportなどのディールトランザクションサービスをクライアントの全社変革へとつなげていただきます。 【具体的には】 ■シナジー分析(例:ディールズストラテジー/コーポレートファイナンスとの連携) ■ディール後の事業計画策定、及び統合基本方針の策定(例:ディールズストラテジー/デリバリーディールバリューとの連携) ■バリューブリッジ分析、モニタリング(例:事業再生/財務デューデリ/ディールズデジタルとの連携) ■ハンズオン・バリューアップ(例:事業再生/デリバリーディールバリューとの連携) ■次世代型組織、オペレーティングモデルデザイン(例:デリバリーディールバリュー/ディールズデジタルとの連携) ■クライアント組織におけるバリュークリエイション・ケイパビリティの育成(例:デリバリーディールバリュー(HR)との連携) など(その他詳細は面談でお伝えします)
セグエセキュリティ株式会社
【東京:リモート】セキュリティエンジニア(マネージャー候補) ※年収700万円以上
ネットワーク系SE
東京都中央区新川1-16-3 住友不動…
700万円〜900万円
正社員
【職務概要】 同社では、業種や企業規模を問わず幅広いクライアントに、セキュリティサービスを提供しています。この度、セキュリティサービス業務に取り組む意欲のある方を募集いたします。 今後益々需要が高まるセキュリティ事業を、同社と一緒に、「今しか創れない、新しい会社」を創り上げ、お客様の悩みや課題を解決していきましょう。 【職務詳細】 セキュリティエンジニアチームのリーダーとして10名弱のメンバーをリードいただきます。 ●セキュリティサービスの企画、開発(SOC/MSS、セキュリティ脆弱性診断・管理など) ●UTM、エンドポイントセキュリティ、SASEなどのセキュリティソリューションの導入 ●導入後環境の運用、モニタリング、インシデント対応支援業務(SOC/MSS) 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
AMBL株式会社
PL候補【バックエンドエンジニア】技術大好きな人歓迎 /新規開発案件あり/上流経験/リ(以下略)
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
東京都
650万円〜900万円
正社員
【業務内容】 FinTechや金融プロジェクトにおいて、数千万~数億の大規模アプリケーションの開発に携わっていただきます。将来的には、プロジェクトリーダーとしてご活躍いただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 プロジェクトマネージャーとクライアントの要望ヒアリング ・要件の抽出、取りまとめ、サポート ・基本設計、詳細設計、テスト仕様書などドキュメント作成 ・WBSに基づいた実装 ・社内レビュー ・リリース後の運用フォロー、改善提案 ※アーキテクチャ選定から行う弊社では様々な技術を取り入れてクライアント課題に対してアプローチしています。 <プロジェクト例> <案件事例(1):法人・個人事業主向けポータルサイトの新規開発プロジェクト> 概要:金融機関に提供するポータルサイトの新規開発 外部のクラウドサービスと連携し金融機関と企業のつながり強化、取引のデジタル化を促進する機能を搭載した新規サービスの開発。 担当:要件定義~運用保守 人数:7名 開発言語:Kotlin(Springboot)、Node.js、Type(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)
非公開
戦略的人事労務
人事、人事・総務・法務系その他
東京都 ※在宅勤務制度あり
700万円〜1100万円
正社員
■労務業務全般のコントロールとメンバー育成(2名)の役割を担っていただき、次期責任者候補としてのセンシティブな問題の解決、情報管理など経営者と一体となった業務の進め方を期待しています。 ■部にて行っている労務関連業務一覧 ・労務対応(相談窓口、ハラスメント対応、弁護士折衝、など) ・人事異動、身上異動、転勤等の手続き、組織図、人事発令手続き、休・復職者対応、退職手続き、証明書作成等 ・勤怠管理(勤怠申請のチェック・超過勤務者確認・残業分析・有休一斉付与処理など) ・賞与支給実務(大きく分けて4種類の賞与があります。賞与引当計算・インセンティブ計算・金額計算等) ・人事情報・評価システムの運用等 ・人事データ管理・統計資料作成、各種業務プロセス・フロー整備・改善 ・諸規程および各種協定書の策定、届出 ・安全衛生(健康管理、衛生委員会・産業医連携等) ・レジリエンス強化・ストレスチェック運営 ・福利厚生運営、法改正対応 ・障碍者雇用管理・促進(障碍者雇用率の達成、IBUKI運営等) ・その他人事労務に関わる企画・実務
非公開
事業企画・経営戦略担当【将来のマネージャー候補/役員サポート】
事業企画、事業プロデュース
東京都
1000万円〜1200万円
正社員
会計・監査等を行っている部門のマネジメントの補佐、サポートをお願い致します。 経営陣や事業責任者と共に、経営企画、事業計画や経営戦略等をお任せします。 <具体的な業務内容> ・事業中期経営計画の企画立案・実行推進 ・年間予算の策定と、その達成に向けた各種事業推進の企画立案・実行推進 ・経営の意思決定に資する情報収集・分析提供 ・各種経営会議体の事務局・資料作成 ・グループ会社間での連携推進の企画立案・実行推進 ・各種サポート(会議体の設定、日程調整、各種TODOのリマインド 他) ご経験に応じて、企画・サポートの業務比率を変更することを想定しています。 ※働き方改革推進中。 チームや個人に裁量を渡しており、柔軟性が高いことが特徴です。