ケアマネジャーの仕事

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株式会社オー・カイ

【大阪/八尾市】訪問介護スタッフ/正社員/週休二日制/賞与3回！総支給計120万円〜【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

本社住所：大阪府八尾市南本町4-1-…

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300万円〜399万円

正社員

〜介護資格を活かして活躍◎/週休二日制/平日2日休み/正社員採用/昇給有り/賞与年3回120万円〜！1000万円の方も在籍し、頑張り次第で稼げます◎〜 ■職務概要：大阪府八尾市で訪問介護サービス事業を行う当社にて、ご利用者様のご自宅へ訪問し、介護サービスを提供していただきます。 ▼具体的には下記業務をお任せいたします。・身体介護：食事・入浴・排泄等の介助・生活支援：掃除・洗濯・調理・買い物　等 ■組織構成： 90名の社員がおり、内訳は社員25名、非常勤65名で構成されております。 ■就業環境：・勤務地は大阪府八尾市にある訪問介護事業所です。ご利用者お一人お一人に寄り添ったサポートを行っております。・年2回の昇給制度、年3回の賞与制度もあり、1回あたり最低40万円補償していますので、年間のボーナス支給額は120万円〜とご自身の頑張りを給与にしっかり反映しております。 ■当社について： 2012年創業の訪問介護サービス事業を運営しており、近年の介護需要の向上ともに毎年売り上げを拡大しております。「Always Kind（オールウェイズカインド）」、おー・かいはこの言葉の先頭2文字を組み合わせて作った社名です。”いつも親切な思いで”利用者様にはもちろんですが、働くスタッフにもこの思いで環境整備を行っています。

株式会社ＣＮＣ

【大阪府/大阪市】管理職（訪問介護、介護施設長候補）◇マイカー通勤可/UIターンも歓迎/未経験OK◎【エージェントサービス求人】

医師・歯科医師・獣医、ケアマネジャー、介護福祉士

1＞住之江住所：大阪府大阪市住之江…

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300万円〜449万円

正社員

■職務内容：介護事業所での管理業務 ■具体内容：・介護事業所の現場監理業務（介護施設や訪問介護の管理者にて従業員の管理や売り上げの管理）（1）入社後は事業所で研修を受けた後配属先が決定となります（研修期間は経験や能力に応じ異なりますが経験のある方で3ケ月〜6か月、管理職未経験の方でおおよそ1年前後を見込んでおります） ※既存の介護施設への巡回もしくは介護施設での常駐となります研修内容・会社全体や介護事業の概要説明・介護の実務的研修（身体介護やその他介助等の研修）・介護外の業務に対する研修（病院や各事業所とのやり取りの流れや、役所等の手続きについての研修）・管理業務研修（金銭管理（介護施設の場合）や、売上目標の設定、スタッフ管理についての研修） ■入社後について：業界未経験の方に関しても、採用後は地域の特性やグループ内連携も含め、馴れるまで丁寧にお教えします。前任者から管理者としての引継ぎ期間も充分設けますので、安心してご応募ください。 ■勤務地について： ※下記いずれかの勤務となります。「住之江」大阪市住之江区安立１−１１−５「東住吉」大阪市東住吉区矢田２−１７−６「平野」大阪市平野区平野東２−２−２８「住吉」大阪市住吉区庭井２−２０−３「淀川」大阪市淀川区２−２−２０「西成」大阪市西成区萩之茶屋２−６−２「岸和田」岸和田市加守町３−９−３ ■会社の特徴：当社は訪問介護事業所や訪問看護ステーションを併設で運営しており、各事業所で連携を図りながら効率的に運営しております。 ※残業は月10時間ほどで働きやすさも◎

合同会社青山

【未経験者歓迎／茨城】児童発達管理責任者※専門的なスキルが身に付く◆週休2日制／正社員／アットホーム【エージェントサービス求人】

保育士・幼稚園教諭、ケアマネジャー、介護福祉士

1＞筑西市の店舗住所：茨城県筑西市…

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350万円〜499万円

正社員

〜結城市周辺地域に親しまれている放課後等デイサービスで児童発達管理責任者として一緒に成長していきませんか？1人1人にあった支援を考えながら保護者や関係機関と連携して頂く業務です！〜 ■業務内容：障がいをお持ちのお子様のお預かりなどを中心にお任せします。児童発達管理責任者として放課後等デイサービスを過ごしやすいようにサポートしていただいたり、利用者や家族に対して、自立支援に向けた発達支援技術など、具体的な指導・助言も行っていただきます。児童発達支援管理責任者は、障害児の保育や療育に関する重要な専門職です。様々な障害児支援のための児童福祉施設で働くことができます。児童発達支援管理責任者は、利用する児童の成長に合わせて個別支援計画書の作成をしたり、現場のリーダーとして活躍の場が広がっています。 ■メッセージ：未経験者でも丁寧に指導しますので、安心してスキルを習得し、成長していけます。また夏季や冬期などの季節休暇もしっかり取れて、充実したプライベートを過ごして頂けます。明るくアットホームな職場です。ぜひ皆様のご応募をお待ちしています。 ■配属部署：・茨城県結城市、桜川市、筑西市、常総市のいずれかの店舗となります。通勤範囲内での異動の可能性があります。 ■特徴・魅力：・仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません。休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。・当社独自のステップアップ制度を設けていますので、頑張った分だけしっかり評価されます。 ■就業時間について：（1）平日：10:00〜19:00（実働8h）（2）土曜・祝日・長期休暇：8:30〜18:30（実働8h）

株式会社日本介護ホールディングス

【関東】介護施設内厨房の運営マネージャー◆年収420万〜／残業20H／「すき家」など運営する大手G【エージェントサービス求人】

ホール・フロアスタッフ、ケアマネジャー、介護福祉士

関東各所（東京、埼玉、茨城、千葉）住…

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400万円〜899万円

正社員

【牛丼チェーン「すき家」をはじめ、100円寿司の「はま寿司」を展開するゼンショーグループ】 ■業務概要：介護・医療厨房施設にて食事調理やマネジメントをお任せします。マネージャーの採用となります。 ※シニアライフサポート（株）、（株）ロイヤルハウス石岡、（株）アイメディケアへ出向いたします。 ■業務詳細： ◇シフト作成、調整 ◇調理 ◇オペレーション教育 ◇FLコントロール ◇食事改革室(本部)との連携 ◇多店舗運営 ※月1程度の出張あり（関東各所※東京、埼玉、茨城、千葉） ■ゼンショーグループについて：世界の飢餓人口8億2,100万人（約9人に1人）といわれる今、「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」によって食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行い、「すき家」「はま寿司」等、世界10,078店（2022年3月末）を展開するグローバル企業です。国内だけでなく海外への事業拡大をさらに加速化させながら、外食事業だけではなく、小売事業・介護事業と『食』に関わる事業の展開を進めています。

ライフケアデザイン株式会社

【東京／浜田山】初任者研修（夜勤あり）◆有料老人ホーム◆退職金制度・家族手当有◆【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

ソナーレ浜田山住所：東京都杉並区浜田…

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350万円〜449万円

正社員

【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／教育体制◎】 ■業務内容【変更の範囲：なし】有料老人ホーム（定員数73名）介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細・食事介助／排泄介助／入浴介助・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践・リハビリ補助　等 ≪一日の流れ≫　※一例です 9:00 　朝礼 10:00　ティータイム 11:00　体操　　 11:30　昼食 14:00　入浴（入浴をサポートする福祉機器も整っています)　 16:00　アクティビティ（スポーツや手芸、フラワーアレンジメント等）　　 17:00　ご入居者との傾聴の時間やカンファレンスなど　 18:00　介護記録の確認、申し送り同社は事業コンセプトの「Life Focus」に従い、ケアスタッフは月に１〜2日程度、通常業務から離れて寄り添うことに集中できる特別シフトが組まれています。 ◎“ Life Focus の日 ”の活動・ライフヒストリーのヒアリング・ライフプランの原案作成、準備、実行・外出先の下見や、打合せ ■現場スタッフの声 ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています。綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごせます。他にも資格取得の費用サポートや、研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあり長く働くことを考えるとメリットが多い環境です。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく看護スタッフや他の専門職スタッフとも垣根を超えて助け合える関係性ができています。医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ■働き方の魅力（1）選べるキャリアプランスペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。（2）充実の社内研修入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。（3）スキルアップを応援資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。変更の範囲：本文参照

株式会社イノベイト

【奈良市／大安寺西】サービス管理責任者◆月30万〜■就労継続支援◆実務未経験・資格取得見込みの方歓迎【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

本社住所：奈良県奈良市大安寺西3-8…

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350万円〜499万円

正社員

【実務未経験・資格取得見込みの方歓迎／服装・ネイル・ヒゲ自由／月給30万〜／マイカー通勤可】 ■仕事内容就労継続支援Ａ型と就労継続支援Ｂ型の多機能型事業所です。定員はA型10名・B型10名で、規模が大きい事業所ではないですが、その分、一人一人にしっかりと向き合えるように取り組んでいます。受託している仕事は、母体企業のネットショップで販売した商品のデータ入力・検品・梱包・出荷・納品などの業務受託がメインです。 ■詳細：・ご利用者様の要望ヒアリングや就職活動における課題発見と改善を伴走・一人ひとりに合わせた支援計画の立案と実行・就労に向けた訓練実施、作業指導・福祉サービス関係機関との関係構築・ご利用者様の就職後支援・国保連請求業務など ■魅力ポイント：（1）昇給・昇格の面談は年4回！キャリアアップの道筋が明確（例）一事業所の責任者→新規事業所の立ち上げ→複数事業所のマネジメント→福祉事業の責任者。また、昇給・昇格の面談も年4回あります。3ヵ月毎に振り返りを行う事で、ご自身の業務への評価されているポイントや課題を明確にしていきます。どのように業務に取り組めばキャリアアップしていけるのかという道筋が明確で、頑張りや成長、成果が評価されないということはありません。（2）母体の企業が奈良県NO.1のEC通販企業母体企業は2年連続奈良県NO.1のEC通販企業・3年連続西日本ベンチャー100選出されている企業です。仕事の受注は母体の会社から受託しているので、仕事の受注業務に困ることは一切ございません。（3）国からの補助金頼りではなく、きちんと事業収益を『国からの補助金頼りではなく1つの事業として付加価値をしっかりと生み出し、収益をあげる事を命題として考えています。利用者の方・社員の方の成長→仕事の付加価値が高まる→事業収益が上がる。本来の会社運営では当たり前のことです。そしてそれが利用者さんへの社会復帰・自立支援に繋がる、従業員の方のキャリアアップに繋がると考えています。（4）従業員、利用者様のキャリアアップと成長従業員の方と同様に利用者の方も成長し、付加価値を生み出すことで昇給していきます。頑張りや成果を評価されるからこそ成長意欲が湧き、利用者様の社会復帰・自立支援にも繋がると考えています。変更の範囲：会社の定める業務

ライフケアデザイン株式会社

【東京／目白御留山】介護福祉士（日勤のみ）有料老人ホーム◆退職金・家族手当有◆【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

ソナーレ目白御留山住所：東京都新宿区…

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300万円〜399万円

正社員

【ソニー・ライフケア100％出資会社／有料老人ホームの介護業務／退職金制度・家族手当有り／ブランク可】 ■業務内容【変更の範囲：なし】有料老人ホーム（定員数70名）における介護業務全般 ※平均介護度2.0程度 ■業務詳細・食事介助／排泄介助／入浴介助・アクティビティの企画や実施／ライフプランの実践・リハビリ補助　等 ≪一日の流れ≫　※一例です 9:00 　朝礼 10:00　ティータイム 11:00　体操　　 11:30　昼食 14:00　入浴（入浴をサポートする福祉機器も整っています)　 16:00　アクティビティ（スポーツや手芸、フラワーアレンジメント等）　　 17:00　ご入居者との傾聴の時間やカンファレンスなど　 18:00　介護記録の確認、申し送り同社は事業コンセプトの「Life Focus」に従い、ケアスタッフは月に１〜2日程度、通常業務から離れて寄り添うことに集中できる特別シフトが組まれています。 ◎“ Life Focus の日 ”の活動・ライフヒストリーのヒアリング・ライフプランの原案作成、準備、実行・外出先の下見や、打合せ ■現場スタッフの声 ◎シフト希望が通りやすい！無理なく働けています。綺麗で設備の整った施設で快適に仕事ができています。休憩室には個別ブースもあり、ゆっくり過ごせます。他にも資格取得の費用サポートや、研修で新しい知識やスキルを身に付ける機会もあり長く働くことを考えるとメリットが多い環境です。 ◎連携＆助け合いのチームワークが自慢私たちのホームでは、ケアスタッフだけでなく看護スタッフや他の専門職スタッフとも垣根を超えて助け合える関係性ができています。医療的な面で不安があるときも、24時間常駐している看護スタッフにすぐに相談できるので安心です。 ■働き方の魅力（1）選べるキャリアプランスペシャリスト／マネージャー／専門職など様々な職種にチャレンジできます。（2）充実の社内研修入社時研修の他、共通研修／職種別研修／キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。（3）スキルアップを応援資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。変更の範囲：本文参照

株式会社クリエイトシステムズ

【大阪】介護施設長◇管理職◇介護職経験が活かせる／残業月10h程／マイカー通勤可／UIターンも歓迎【エージェントサービス求人】

医師・歯科医師・獣医、ケアマネジャー、介護福祉士

平野住所：大阪府大阪市平野区平野東２…

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400万円〜499万円

正社員

〜介護経験・管理経験が活かせる／介護施設の管理業務／2024年内新規3物件をOPEN予定／介護施設の運営・管理をお任せします〜 ■職務内容：介護事業所の現場監理業務（介護施設や訪問介護の管理者にて従業員の管理や売り上げの管理）・施設スタッフの業務管理、シフト管理、モチベーションマネジメント・入居者様に合ったサービス提供が出来るようサービスの品質管理・施設運営に伴う収支の管理・ご入居者や、ご家族との親密かつ丁寧なコミュニケーションなど ※状況に合わせて介護業務も依頼します【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後：（1）入社後は事業所で研修を受けた後、現場配属となります（研修期間は経験や能力に応じ異なりますが、おおよそ3ケ月〜6か月を見込んでおります） ※既存の介護施設への巡回もしくは介護施設での常駐となります ■研修内容：・会社全体や介護事業の概要説明・介護の実務的研修（身体介護やその他介助等の研修）・介護外の業務に対する研修（病院や各事業所とのやり取りの流れや、役所等の手続きについての研修）・管理業務研修（金銭管理（介護施設の場合）や、売上目標の設定、スタッフ管理についての研修） ■活躍できる環境：経験者の方でも、ブランクがある方でも、採用後は地域の特性やグループ内連携も含め、馴れるまで丁寧にお教えします。前任者から管理者としての引継ぎ期間も充分設けますので、安心してご応募ください。ご経験に合わせ、活躍できる最善の環境をサポートします◎ ■魅力：キャリアアップやベースアップがしやすい環境です！始めは1つの施設を管理いただきますが、スキルに合わせ複数施設の管理もお任せします。また、自由度も高く施設の採用に携われたり、シフトも柔軟に組みやすくなっています。 ■会社の特徴：当社は訪問介護事業所や訪問看護ステーションを併設で運営しており、各事業所で連携を図りながら効率的に運営しております。 2018年設立後、現在7物件、2024年内新規3物件をOPEN予定と順調に事業拡大も進んでいます！ ※残業は月10時間ほどでシフトも組みやすく働きやすさも◎ 変更の範囲：本文参照

医療法人社団平郁会

【茨城／守谷】≪医療・福祉資格活かして日勤・土日祝休みへ≫在宅医療の相談窓口スタッフ◆医療法人【エージェントサービス求人】

看護師、ケアマネジャー、介護福祉士

みんなの在宅クリニック守谷住所：茨城…

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300万円〜349万円

正社員

【訪問診療の相談員を募集／土日祝休み・ワークライフバランス◎／看護師・社会福祉士などの資格活かせます◎／圧倒的成長市場の在宅医療】 ■業務内容：医療法人社団平郁会が展開する訪問診療クリニックにて、相談員を募集いたします。在宅診療をご希望する患者様・ご家族・近隣医療機関と当院とのパイプ役です。地域の人々がより適切な医療を受けられるよう、各関係者様との窓口としてご活躍いただけます！ ■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】・在宅診療を希望する患者様の受付窓口・調整業務・新規患者様からの問い合わせ対応・新規患者様の実態調査対応・退院カンファレンスへの出席　※現状月1回程度・訪問診療のご案内・契約業務・既存患者様の受診先手配、各種ケースワーク、etc ・その他、付随する業務　※一般事務もフォロー頂きます・地域連携業務（地域多職種・地域医療機関との連携活動）、営業活動にご興味のある方には積極的にOJTも実施致します。 ■魅力：・やりがい／キャリアパス今後需要が増えるとされる在宅医療。国の方針でも在宅医療を推進しております。今後必要性が高まる在宅医療分野で相談員として、新規患者様の受入れ調整や契約、窓口部分をご担当いただくため、貢献性も非常に高いポジションです。 ■訪問診療とは：訪問診療とは、通院することが困難な患者さまのご自宅やお過ごしになっている有料老人ホーム等の高齢者施設へ医師が伺い、計画的な医療サービス（診療）を行い健康管理のサポートをさせていただくことです。定期的な日時を決めて診療、治療、お薬の処方、療養上の相談、在宅での過ごし方の指導等を行っております。 ■医療法人社団平郁会とは：関東を中心に10拠点のクリニックを展開している平郁会グループ。重症疾患診察・専門医による診療体制・チーム医療など、在宅医療を提供するための基盤を固め、今後は在宅医療を求められるより多くの患者様に対して価値提供を目指していきます。変更の範囲：本文参照

グリーンライフ株式会社

【仙台】ケアマネジャー※有料老人ホーム◆資格を活かす／月残業10h以下／東証プライム上場子会社【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

グリーンライフ仙台住所：宮城県仙台市…

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300万円〜349万円

正社員

〜資格を活かす！／正社員、賞与年2回、月残業10h以下／東証プライム上場子会社で福利厚生もしっかり！〜 ■業務内容： ◇介護付有料老人ホームにおいてケアマネジャー業務担当します。 ◇施設利用者様のケアプラン作成、サービス提供状況の把握や調整などをお願いします。 ※施設定員：245名　 ■具体的には： ◇ご入居予定の方へアセスメント ◇ケアプランの作成、説明、実施 ◇ご家族への説明 ◇ケアプランの見直しなど ※一連の業務を相談員、ケアスタッフなど、他職種で協力して行います。 ■職場環境：【当社は安心して長く働ける環境が整っています】 ◇運営する施設は様々なタイプがありますが、共通するのは温かみのある雰囲気です。 ◇日々の業務や研修を通し、「介護」を充分に理解したスタッフが多いので、安心して働ける環境です。 ■当社の特徴： ◇当社は東証プライム市場上場の医療コンサルティング業界大手「シップヘルスケアホールディングス」にてヘルスケア事業を行う中核企業として全国に72施設を運営しています。 ◇医療・保健・福祉・介護の分野で医療機関とのパートナーシップを基本に、シップヘルスケアグループがもつノウハウを融合し、全国72か所の介護付有料老人ホーム等の開設・運営を通し、ライフケア事業を展開しております。 ◇グリーンライフグループの介護は「1年間365日同じ質と量のサービス」を提供します。私たちの施設は、「家庭の延長」であり、「安心・安全・快適」な生活をお過ごしいただける住まいと考えます。

株式会社Ｋａｉｅｎ

障害のある方の支援事業の管理者(子ども向け) 〜放課後等デイサービス／障害者福祉の拡充に貢献〜【エージェントサービス求人】

医師・歯科医師・獣医、ケアマネジャー、介護福祉士

1＞ティーンズ御茶ノ水住所：東京都…

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350万円〜499万円

正社員

同社では発達障害のある方が強みを活かして働くことで企業や社会に貢献していくことを目指しています。今回募集するポジションは「児童発達支援管理責任者」。障害のある小中高生の“はたらく力”を養うための「学習支援＋職業体験」を提供しているティーンズのサービスの質を管理・監督していただきます。 ■業務内容：日常業務として行って頂く内容は下記の通りです。・お子様との直接の関り・親御様との関り（保護者面談等）・利用者との契約手続き、行政とのやり取り（個別支援計画作成、受給者証発行の進捗確認）、入退所の手続き・セッションの運営　等 ■やりがい：・小中高と幅広い年代の子どもたちに長期に渡って関わり、成長を感じることができることがこの仕事の一番の魅力です。学校の勉強だけではなく、「生きる力」という観点でお子さんに必要なことを見つけながら支援できます。・既存の概念にとらわれない一歩踏み込んだ提案ができる環境です。自らのアイデアを形にしていく仕事の面白さを体感できます。 ■就業環境について：・残業月5時間程度と非常に安定しております。会社としても、労働時間を少なくして生産性を上げる方針のため、効率よく業務をする社風です。・社長、取締役以外の役職等は無く、全員がフラットな立場で意見を言い合える環境です。その為、ご自分の考えや意見を発することや、手を上げれば、新しい業務にも挑戦が出来る環境です。また、業界未経験の方も多く在籍しており、入社後はOJTとなりますが、周りの社員の方からもフォロー頂ける環境で、未経験の方でも安心して就業が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

合同会社青山

【茨城・栃木】サービス管理責任者※福祉の経験がある方歓迎！◆正社員／アットホーム【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士

1＞結城市の住居住所：茨城県結城市…

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350万円〜499万円

正社員

〜結城市周辺地域に親しまれている介護福祉施設で就労・グループホームのサービス管理責任者として一緒に成長していきませんか？アットホームな雰囲気で、スタッフもゆとりを持って楽しく働いています！〜 ■業務内容：グループホームの居住者様のお世話などお任せします。グループホームのサービス管理責任者として障がい者・高齢者などの利用者が過ごしやすいようにサポートしていただいたり、利用者や家族に対して、自立支援に向けた介護技術など、具体的な指導・助言も行っていただきます。サービス管理支援者は、障害者における福祉事業所や介護施設などで適切なサービスが提供できるように管理を行う管理職です。個別支援計画の作成を実施して、利用者やご家族と面談をしたり、スタッフをまとめながら準備をすすめ、必要に応じて計画を修正したり、進捗状況を調査するなどの全体管理者になります。 ■配属部署：・茨城県結城市、栃木県小山市のいずれかの住居となります。 ■特徴・魅力：・仕事のメリハリを大切にしているので残業はほとんどありません。休日は週休2日制を採用し、プライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しています。・当社独自のステップアップ制度を設けていますので、頑張った分だけしっかり評価されます。

医療法人社団土合会

【千葉・銚子市】介護福祉士（介護老人保健施設）◆残業月10時間◆正社員◆マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士

医療法人社団土合会介護老人保健施設と…

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300万円〜399万円

正社員

【介護老人保健施設の介護福祉士／正社員／転勤なし／マイカー通勤OK／月残業10時間】 ■業務内容：入所施設の介護業務全般をお任せいたします。・おむつ交換、入浴介助、移動介助、食事介助など【変更の範囲：なし】 ■求人の魅力： ◎通勤手当、扶養手当、深夜手当、役職手当など、各種手当が充実 ◎月平均の残業時間は10時間。ワークライフバランスを保ちやすいです。 ◎月平均の労働日数が21.2日で、比較的ゆとりのある勤務日数です。 ◎定年後再雇用制度あり⇒希望者は65歳まで長く働けます。変更の範囲：本文参照

株式会社ＩＭＯＭ

【愛知／長久手】サービス管理責任者（就労継続支援B型）〜残業10時間以下／売り上げ拡大中！〜【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、介護福祉士、理学療法士・作業療法士・言語聴覚士

IMOM長久手住所：愛知県愛知県長…

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400万円〜649万円

正社員

〜「誰でも生きやすい寛容な社会をつくる」というミッションを掲げ、社会貢献度の高い企業！〜 ■採用背景：飲食事業部と連携して「就労継続支援B型サービス」を運営している当社ですが、業績が順調に右上がりになっており、新店舗のオープンや新しい企画の準備が進んでいる状況でございます。今後より質の高いサービスを利用者様にお届けするため「サービス管理責任者」を増員しております。 ■業務内容：・利用者支援プロセスの管理・個別面談、支援計画の作成・サービス提供職員の指導、アドバイス・障碍者自立支援協議会への参加、サービス質改善の取り組み【変更の範囲：当社の定める業務】 ■組織構成：（現在、全社のサービス管理責任者は４名在籍しております。）・配属先：ＩＭＯＭ長久手・社員３名（支援プロセス業務・利用者の送迎担当）、パート８名・サービス利用定員：20名まで（30代、次に40代の利用者が多く、女性が比較的多いです） ■入社後の流れ：・現場の先輩からOJT実施、社風や業務マニュアルに慣れていただきます。・利用者様の名前を覚えていただき、少しずつ利用者様の業務準備を手伝っていただきます。・先輩社員と利用者面談に同行して、支援の進め方を相談します。・定期的に社長とのMTGを実施し、障害者支援についての考え方や価値観を共有します。 ■キャリアパスについて＊当社は「サービス管理責任者の専用キャリアパス」を設けており、ご希望のキャリアパスが歩めます。（1）スペシャリスト：カウンセリング、研修計画等、個別支援サービスに特化したポジション＊請求業務や営業等は行いません。（2）マネージャー：管理部門として業績管理、人材管理、新規拠点開発など事業部の積み上げ業務に携わるポジション ■当社の魅力 ★安定的・成長性当社はスペシャルティコーヒーに特化した質の高い飲食店事業を運営しており、カフェ利用顧客、サービスの利用者共に圧倒的な評判をいただいております。また、カフェ運営のノウハウを生かして飲食店コンサルティング事業からも高い利益が発生しており、利用者様に対して同業他社より圧倒的な待遇を実現しております。 (＊業界平均利用者賃金：250円、当社：400円)

株式会社リブドゥコーポレーション

【大阪／介護士歓迎！】介護用品「リフレ」のフィールドスタッフ※ノルマなし／直行直帰可／土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ケアマネジャー、介護福祉士

大阪本社住所：大阪府大阪市中央区高麗…

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350万円〜499万円

正社員

〜年間休日122日／大人用おむつ”リフレ”で国内トップクラスのシェアを誇る優良メーカー／需要増加傾向の“医療・介護”業界でスキルアップ！〜 ■業務内容：おとな用紙おむつ『リフレ』の【アドバイザー】として、既存のお客様へのフォロー業務をお願いいたします。・「リフレ」をご利用頂いている施設や病院の介護士や看護師の方々に、定期的に訪問して、紙おむつの困り事についてアドバイスして頂いたり、正しいおむつの装着について勉強会を開催して頂きます。・営業職と一緒に施設や病院に赴いて、当社の紙おむつの製品説明を行って頂きます。 ※営業ではありませんので、売上目標は一切ありません。 -主な仕事の流れ- （1）営業からの顧客リストに沿って訪問計画を立てる：いつ、どのお客様へ伺うかはすべて自分で決めて、アポイントを取ります。 ※すでに当社商品をお使いになっている病院や施設へ、訪問日時を決めるためのアポイントとなります。（2）お客様へ訪問：社用車で担当者エリアの病院や施設を訪問し、新製品のご案内をしたり、勉強会で商品の使用方法を説明します。 ※お客様によっては、Teams、Zoomを利用した勉強会の実施もあります。 ■働き方：・基本的に自宅から直行直帰をします。社用車を貸与し、自宅近くに駐車場も会社が借り上げます。・入社後は商品に関する研修を実施します。3カ月から半年程度は現地で先輩社員のもとでOJTを実施します。・フレックス制度および在宅勤務制度もあり、柔軟な働き方が可能です。平均残業時間も15時間程度です。・訪問先によっては宿泊を伴う出張となる場合があります。（目安：一泊二日が月２回程度） ■本ポジションの魅力： ◇介護の現場を改善するお仕事◇ 現在、お客様から「もっとスキルをあげるために勉強会を開いて欲しい」「新製品があったらぜひ取り入れたい」などのご要望が相次いでいます。商品の使い方のコツを説明したり、より適した商品の選び方をアドバイスすることで働きやすい環境作りをお手伝いしてください。変更の範囲：会社の定める業務

社会福祉法人桐和会

【東京】特別養護老人ホームの副施設長（タムスさくらの杜花畑）※マイカー通勤可【エージェントサービス求人】

医師・歯科医師・獣医、ケアマネジャー、介護福祉士

タムスさくらの杜花畑住所：東京都足…

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450万円〜599万円

正社員

〜グループ全体で社員5900名以上のタムスグループ／安定性の高い医療・福祉サービス／住宅手当・寮社宅〜 ■業務内容：特別養護老人ホームでの施設長業務全般をお任せします。施設の入居者様やご家族の対応・スタッフの管理や行政とのやりとりなど、運営に関する業務全般を取り仕切っていただきます。グループ内の施設長との意見交換など定期的なミーティングがあるので、安心して取り組むことができます。 ■具体的な業務：・人事業務（採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等）・施設運営業務（業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等）・定例ミーティングへの参加（施設運営会議、施設合同会議、SW営業会議等） ■特徴：タムスさくらの杜は、全室個室・ユニットケアの特養です。タムスさくらの杜は「ユニットケア」と呼ばれる、一人ひとりの個性と生活リズムを尊重した「個別ケア」という介護ケアコンセプトをもつ特別養護老人ホームです。お部屋は全室個室で、10部屋ごとにリビングなど各ユニット専用の各種設備を備えています。ここでの暮らしを家庭生活の延長としてとらえ、アットホームな雰囲気のなかで、専門性の高いケアをおこなえることが特長です。 ■本部からのバックアップ：定期的に施設長会議を開いており、それぞれに施設での問題や目標をシェアし、より良い施設づくりに励んでいます。このようなグループ体制ならではの連携があるので、施設長や副施設長といった管理職の方も孤立せず安心して働けます。初任者研修、実務者研修もグループが全額負担、介護福祉士講習も実施しております。大きなグループのため施設が多く、同じ立場で相談できる仲間が多くいるのも特徴です。 ■同社について：多くの施設を運営するタムスグループ。利用者様に寄り添った医療と介護ケアを提案し、実施しています。東京・埼玉エリアを中心に病院、クリニック、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイケア、グループホーム、訪問看護、認可保育園、学童など80以上の施設を運営し、医療・福祉サービスを提供してきた当社。より多くの方に「あんしん」「まごころ」をお届けすることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

合同会社青山

【茨城】理学療法士 ◆子ども達の成長をサポート／正社員採用／勤務地多数・転勤なし／働く環境◎【エージェントサービス求人】

医師・看護師系その他、ケアマネジャー、介護福祉士

「のびのび広場あおやま」各店舗住所：…

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400万円〜499万円

正社員

【整骨院を中心に福祉サービス等の多角的な事業展開／理学療法士の募集／正社員採用／育児休業取得実績あり◎】 ■仕事内容：学校通学中の発達に障害のあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートをします。学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活ができるよう、専門的知識を活かして支援内容の作成などに携わっていただきます。 ■具体的には： ◇個別療育／遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ◇集団療育／独自の整体、食育、運動療法、右脳トレーニングなどの支援 ◇送迎業務 ◇理学療法士業務・スタッフ育成、環境整備、書類作成など ■当社について： ◇0歳から6歳の障がいを持った支援が必要であるお子様や、18歳未満の学校通学中で発達に障がいのあるお子様を、放課後や長期休暇中にお預かりし、療育を通して集団生活や地域生活の中で生活が継続できるように支援しております。 ◇日々の療育は、宿題・創作活動・運動支援・日常生活訓練・野外活動と様々。その中でも、学習療法や運動療法に特化したプログラムを導入することで、質の高い療育に繋がっています。こうした様々な療育プログラムを通して子ども達が将来日常生活に困ることなく、愛情豊かな大人に育つよう願いを込めて日々支援を続けています。

株式会社サンガジャパン

【名古屋/名東区】介護の施設長候補（売上80億円以上／Genki Group／業界最高水準の定着率）【エージェントサービス求人】

医師・歯科医師・獣医、ケアマネジャー、介護福祉士

いだか翔裕館住所：愛知県名古屋市名東…

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400万円〜599万円

正社員

【国内最大級の介護グループＧｅｎｋｉ　Ｇｒｏｕｐ／グループ売上高５２４億円・従業員７，３００名／国内１００拠点以上、海外へ事業拡大中のグローバル企業／４０代・５０代活躍中】 ◆「医療・福祉・教育」３つの事業展開で安定の経営基盤／完全週休二日制・休日休暇１１３日以上（リフレッシュ休暇含む）◆ ◆福利厚生・手当充実／育休・産休・時短勤務制度有◆ ■業務概要：今後の事業計画のため増員募集しています。施設全体を管理する重要な立場として、スタッフ採用や労務管理、人材マネジメント、ご家族への対応などや施設全体の収支管理といった施設経営者として幅広い業務をご担当いただきます。 ■業務詳細：・運営管理、収支管理・職員管理、教育・利用者管理、行政管理、その他付随する業務【変更の範囲：会社の定める業務】 ■魅力：・共に生きる、“家族主義”など会社の基本理念を体現している中核を担うことができます。・地域密着型の活動を通し、地域との連携、施設をはぐくむことができます。・社会貢献性の高い事業でスキルアップが可能です。 ■組織構成（一施設あたり）：・人数１０〜６０名 ※同社の扱う施設が多く、組織構成幅広く、デイサービスの施設ですと１０名程になります。・年齢層：２０〜６０代まで活躍中 ■働き方の特徴：・職員の働きやすさを追及しており、当グループの離職率は１１％と業界屈指の低さを誇ります。・働くパパママ応援：育児休業取得率を男性職員７％以上、女性職員８０％以上とする為の環境整備・小学校就学前の子を持つ職員の始業・終業時刻の調整など、それぞれの職員が働きやすい職場環境を目指しています。 ■多様なキャリアパス：「医療」「福祉」「教育」の多岐に渡る事業を展開中のため、スキルや希望次第で組織をまたいで他の業務を兼務することができます。実際に当社の取締役は、学校法人の経営にも携わっており、ライフスタイルの変化やキャリアプランによって他グループへ異動し、新しい業務にチャレンジ、選択できる環境が整っています。 ■同社について：・同社は国内最大級の介護グループ会社Ｇｅｎｋｉ　Ｇｒｏｕｐの中核企業です。・現在、全国５０カ所以上で拠点を構えており、随時新規拠点のオープンや、海外へ事業展開も行っています。

株式会社リヴァ

【奈良・吉野郡】宿泊型復職・再就職支援サービスの生活支援員/自然の中で再出発をサポート◎社会貢献性◎【エージェントサービス求人】

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

ムラカラ住所：奈良県吉野郡下北山村寺…

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〜299万円

正社員

【うつ病の方の復職支援施設運営／社会貢献度の高い事業／年間休日122日】うつ病の方への再発予防訓練、職場復帰・再就職支援などを展開する当社の宿泊施設にて生活支援員としてご活躍いただきます。奈良県・吉野の自然に囲まれた長閑な環境で業務が可能です。 ■業務内容：・座学やワークの運営(ストレスとの付き合い方・自身の疾病との付き合い方・人との適切なコミュニケーションのとり方）・履歴書・職歴書作成のサポートなど、再就職に向けたサポート・復職・再就職に向けた個別面談（スモールステップでの目標設定や進捗の確認など）・利用者の通院に同行/医師との情報交換・自治体等の他支援機関との調整会議への参加・企業人事や産業保健スタッフとの情報交換・共有・その他施設の運営に必要な事務(書類発行、資料作成など)【変更の範囲：会社の定める業務】 ※宿泊型支援のため、下記のような業務も発生いたします（夜勤は発生しません）・週1回の食材買い出し(スタッフで交代制月に1、2回) ・朝食作り(週1、2回) ・利用者さんの送迎 ■ムラカラとは当社は精神障害を理由に休職・離職された方向けの復職・再就職支援施設『リヴァトレ』を東京23区、宮城県仙台市で展開しています。ムラカラではリヴァトレのエッセンスをもとに宿泊型転地療養サービスを行っています。都会から離れ、村での暮らすなかで自己と向き合い、自分らしい働き方・生き方について考えることが出来ます。 ■魅力・利用者と密接に関わることができる ∟普段の生活を通じて、ワークや座学では得られない利用者の姿を見ることができます。復職支援のヒントにもつながります。・利用者に対する幅広い支援 ∟利用者に対して心理的なサポートだけでなく、今後のキャリアや生き方に関してサポートすることができます。 ■支援員の生活環境・支援員は当事業所の近くに移住いただきます。・住居探しなど生活環境の整備についても他スタッフにてサポートいたします。変更の範囲：本文参照

パーソルダイバース株式会社

【富岡市／未経験歓迎】障がい者スタッフの業務サポート◆土日祝休／転勤なし／大手パーソルGの特例子会社【エージェントサービス求人】

コールセンタースーパーバイザー、ケアマネジャー、介護福祉士

とみおか繭工房妙義住所：群馬県富岡…

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300万円〜499万円

正社員

【パーソルホールディングスの特例子会社／教員・接客業界出身者など活躍中／土日祝休み／残業月5〜10時間程度／ワークライフバランスを整えたい方必見】 ■業務内容：障害のある社員をサポートすることをメインミッションとし、具体的に以下業務をお任せします。 ■業務詳細：・養蚕事業サポート（養蚕、農作業などの作業運営、スケジュール管理など）・養蚕事業運営（資材調達等の業者選定、見積協議、契約、発注など業者との調整）・メンバーマネジメント（個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、健康管理を目的とした面談の実施など）・業務フロー・マニュアルの作成・改善（内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施）・障害のある方のはたらく事例の蓄積とノウハウの構築 ※障害のある方々が取り組まれている業務・養蚕事業・農作業など ■当社・同部署について：パーソルダイバースは、パーソルグループの特例子会社として、約1,900名の障害のある社員と共にはたらき、「障害者雇用の成功」を目指す会社です。今回の配属先である受託サービス事業部は、障害のある社員が中心となって、パーソルグループ各社を対象とした事務受託サービスや、ノベルティ作成、農業受託を行っている事業部です。今後の事業拡大を見据え、社員の特性を理解し、品質や生産性を向上させながら、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を新たに募集いたします。 ■とみおか繭工房について：世界遺産にも登録された富岡製糸場で有名な群馬県の伝統ある養蚕業。昨今、高齢化が進み縮小を余儀なくされている状態です。この伝統的な文化を守り活性化させていくこと、また同時に、群馬地域での障害者の雇用創出のため、とみおか繭工房は設立されました。富岡市からご支援・ご協力をいただいており、パーソルダイバースが富岡市から借り受けた「富岡市立妙義幼稚園跡」を養蚕事業所として利用し、パーソルダイバースが雇用した障害者によって桑園管理から蚕の飼育、和紙作りなどを行っています。変更の範囲：会社の定める業務

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