トップセールスコーディネーターとは

セールスコーディネーターとはの仕事

検索結果: 4,116件(3961〜3980件を表示)

エムスリーキャリア株式会社

【東京：リモート】両面型キャリアアドバイザー（薬剤師）　※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タ…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】　メディカル領域（薬剤師）の転職支援コンサルタントとして、同社中核事業のグロースに貢献いただきます。【職務詳細】 ■誰に：[転職を考えている薬剤師]と[働き手が必要な医療機関] ■何を：双方のニーズに基づいた[転職先]と[薬剤師人材] ■手法：求職者と法人に対して一気通貫で対応いただきます(両面営業) ※コンサルタントとして経験を積みサービス理解を深めたうえで、早期にマネジメントや営業企画／サービス開発ポジションを目指していただきます※ ★法人側：深耕営業中心で、顧客ごとのニーズに合わせたオーダーメイド求人を創出します。候補者の受入に関する相談だけでなく、人材採用成功に向けて包括的に支援します。 ★求職者側：一人ひとりの求職者の対応については担当コンサルタントが方針を決め実行していくので、画一的な対応ではなく顧客のニーズに沿った価値提供ができます。 ★中途入社の約9割が業界未経験での入社になります。 →医療領域の知見がなくても導入研修を実施しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトキャリア

【熊本】医療福祉業界のキャリアアドバイザー※即戦力　※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

熊本県熊本市中央区花畑町9番24号　住…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。【職務詳細】・顧客は医療福祉業界の法人と求職者・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉・求職者へのヒアリングや求人提案・面接の日程設定・指導・支援・面接への同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。入社1年目で年収600万円も目指せます！営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます！ ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本メディカル株式会社

【香川】医師専門キャリアコンサルタント（ポテンシャル）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

香川県高松市東ハゼ町8-8 ことでん琴…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】同社にて、キャリアコンサルタントをお任せいたします。中四国・九州・沖縄にある医療機関と、仕事を探す医師をマッチングするお仕事です。【職務詳細】 1.上記エリアの日ごろから懇意にしている医療機関より寄せられた医師の募集をヒアリング。 2.今貴方がご覧になっているような求人票を作成し、医師が普段閲覧しているサイトに掲載。 3.エントリーされた医師に対して、対面・Web・電話を駆使し、要望をヒアリング。 4.要望をもとに、ベストマッチな案件をご案内。＼魅力ポイント／ ★業界未経験者歓迎！組織強化を目的とした積極的募集です！ ★医師という立場のある方のキャリア支援によって、地域の医療に間接的に貢献できるやりがいのあるお仕事です！ ★営業成績に応じたインセンティブ制度や、日々の業務プロセスに基づく昇給制度も確立しております！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトキャリア

【大阪】キャリアアドバイザー　※経験者枠　※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市※配属先による配属先によ…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。【職務詳細】・顧客は医療福祉業界の法人と求職者・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉・求職者へのヒアリングや求人提案・面接の日程設定・指導・支援・面接への同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます！営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます！ ■産休から復職した女性社員も、管理職への昇格を叶えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アールプランナー

不動産営業【マネジメント候補/分譲住宅／東証グロース市場／東京都】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都新宿区、武蔵野市、立川市

￥

800万円〜1200万円

正社員

同社住宅ブランド『アールギャラリー』の分譲住宅をメインに扱います。デザイン性の高い住宅と優れたマーケティング戦略による圧倒的な集客力を背景とした、飛び込み営業などの探客活動が不要な完全反響営業スタイル。同社に興味をおもちくださったお客様への提案に集中できます。〈ここがポイント〉 ■組織的な体制全ての住宅において設計、インテリアコーディネーター、施工管理、アフターメンテナンスなどの各セクションのプロとチーム全員で家づくりをします。各職種を自社で組織的に採用・育成し業務を明確に切り分けているため、各職種が各々の仕事に専念できるようになっています。 ■商品力同社は優秀な技術者の登用によりデザイン・性能・価格のバランスに優れたコストパフォーマンスの高い住宅を展開。20代後半～40代前半のボリュームゾーンをメインに狙いを絞り、お客様のご要望に添える住宅の提供に努めています。 ■集客力販売戦略の強化、DX推進・モデルハウス・SNS・クロスメディア戦略などの取り組みを実践し、反響獲得に注力しています。結果として購入意欲が高いお客様を獲得出来ているため、毎月5件以上の有効反響を確保しており（新卒社員含む）、即活躍できる環境を会社として提供しております。 ■部門を超えたシナジーの創出注文住宅、分譲住宅、土地を含む不動産仲介他、リフォーム/リノベーション、エクステリアなど『住。』にかかわる幅広いサービスをワンストップで展開。顧客ニーズに合わせた相互紹介など部門間の連携も進んでいます。お客様と真摯に向き合うことが出来るため高い成約率に繋がっています。 ■拠点拡大・新規出店のスピードも早いため、リーダーや事業責任者への早期ステップアップも可能です。また、下記も同社の魅力です！・東証グロース市場・名証メイン市場企業・昇給・賞与あり・インセンティブ充実・早期キャリアUPあり・完全週休2日制・月1土日祝休み推奨制度・4連休推進制度・完全反響営業・転居を伴う転勤なし・未経験歓迎

UTエフサス・クリエ株式会社

人材系営業職◆年休126日／未経験歓迎／UTグループ＆富士通グループ◆

営業・セールス(法人向営業)、ビジネスコンサルティング系その他

本社/神奈川県川崎市中原区小杉町1-4…

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450万円〜550万円

正社員

人材サービスの営業職をお任せします。 ≪主な業務≫ ・商談／顧客に対して、ニーズをヒヤリングする。・社内打合せ／人材コーディネーターと募集広告や人選の打ち合わせをします。・お仕事紹介／求職者にお仕事内容、就業条件など詳細説明をします。・定期フォロー／就業後のスタッフフォローとして、定期面談やキャリア支援の相談、契約更新確認など。【一日のスケジュール例】 8:45：朝礼 10:00：既存顧客訪問 11:00：スタッフ面談 12:00：昼食 14:00：新規顧客訪問 16:00：帰社(活動報告、事務処理) 16:30：社内会議（進捗や相談など） 17:30：退勤 ※在宅勤務、直行直帰もあります。 ~~~東証プライム市場の上場企業グループ~~~ 当社は2021年に「UTグループ」と「富士通グループ」がタッグを組み、発足した企業となります。皆さんご存じの大手企業同士が手を組んだ会社の為、グループ会社の良いとこ取りをした企業となります。安定基盤はもちろん事、福利厚生・給与形態はしっかりしております。研修制度も充実しており、未経験の方でも活躍出来る体制を整えております。また昔ながらの良い制度は残しつつ、最新の制度も取り入れており、在宅勤務制度や他職種へのキャリア変更制度など、様々ございます。「企業理念」 ◎はたらく力で、イキイキをつくる。私たちは、はたらく意欲を持った一人でも多くの人へスキルアップやキャリア形成の機会を提供し、お客様とともに「良質な職場」を築き上げ、「自らの可能性に気づき、自らの意思で、自らの人生を真剣に生きる人」を増やし続けます。そうした人を一人でも多く増やし、一人ひとりの「イキイキ」の総和を大きくしていくこと。それが、私たちの使命です。

株式会社バディデータ

人材コンサルティング　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都中央区日本橋小舟町8-13 都営…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】 ITエンジニアを目指す「求職者」と人手不足に困っている「企業」をマッチングし、両面からサポートしていきます。【職務詳細】 ■求職者からキャリア相談 ■履歴書などの添削、企業面接の練習や指導など ■条件にマッチした企業をご紹介 ■面談のセッティングからサポート ■内定・入社後のエンジニアのフォロー ★おすすめポイントスタートアップの今が絶好のタイミング！ ◎企業の成長過程に参加できる ◎経営者視点で仕事に取り組める ◎個人の裁量が大きく、幅広い仕事に携われる ◎理想の組織・制度・会社づくりにも参加できる毎月のインセンティブに上限はなく、未経験者でも平均1か月で初成約を獲得可能！「人と人を繋ぐお仕事」のため、知識よりもコミュニケーション能力や相手を思いやる気持ち、素直な姿勢が成果に直結します。だからこそ、努力次第で結果を出し、年収1000万円を目指すことも可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グロップ

【兵庫】キャリアアドバイザー（神戸）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

兵庫県神戸市中央区布引町4-4-17 …

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域【職務詳細】 ■誰に：派遣スタッフ、派遣先企業 ■何を：派遣スタッフ、就業先 ■手法：両面型【1】スタッフフォロー派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。スタッフの採用面接／適性診断／就業前の教育サポート／就業後のフォロー【2】既存取引先への営業企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

JAGフィールド株式会社

【大阪】営業ノルマなし！ / 未経験OK！ゆくゆくは採用部署も視野に！人材コーディネーター

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪支店：〒530-0015 大阪市北…

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300万円〜400万円

正社員

人材コーディネーター（法人営業）　★未経験歓迎／社員定着率95％／5年連続従業員満足度NO.1！人手不足に悩む建設業界を中心とした企業に対し、最適な技術者をご紹介します。企業と技術者を結びつけることで、双方から感謝される社会貢献度の高いお仕事です。【お仕事の流れ】 ▼企業へのアプローチ大手建設会社・設計会社・デザイン会社・ハウスメーカーなど、建設業界のお客様を中心にアプローチ。電話やメール、FAXなどを用いて、当社のサービスをご紹介します。業界の慢性的な人手不足により、興味を持っていただきやすく、提案はスムーズです。 ▼商談企業が抱えている課題や、求める技術者の条件を細かくヒアリング。どんな技術者が活躍できそうかを想定します。登録スタッフのデータを管理している担当者と協力し、企業の課題を解決できる最適な技術者をご紹介します。 ▼求職者と企業のマッチング仕事を探している技術者から希望条件をヒアリングし、最適な企業をご紹介。キャリアコンサルティングなどもお任せします。 ▼事務業務契約書や請求書・帳票関係などの書類作成、データ入力などを手がけます。 ▼アフターフォローマッチング完了後も、技術者の方が長期的に活躍できるよう、企業と技術者の橋渡し役として、定期的にフォローします。 ★自分が向いている営業スタイルを続けましょう。入社後3ヶ月程は、新規顧客へのアプローチが中心です。その後は既存顧客への対応か、新規顧客の開拓か、ご希望に応じて決定。どちらが向いているかわからない方は、先輩が相談にのりますよ。 ★いわゆる「営業ノルマ」はありません。採用担当、技術者のアフターサポート担当などの専門部隊と協力しながら行なうチームプレーです。そのため、みんなで情報を共有しながら、目標に向かって取り組んでいます。しっかりと成果を出せるよう、「具体的な目標」や「長期的な計画」は、先輩も一緒に考えます！

非公開

＜大阪/東京/名古屋＞新興国の成長に貢献【内勤型営業】新規企業開拓無し／グローバルに活躍できる環境

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京：東京都渋谷区大阪：大阪市北区 …

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350万円〜450万円

正社員

人材不足でお困り&採用を検討している企業様に外国人材（特定技能外国人等）及び受け入れ企業の就労支援を行う【内勤型営業職】としてお迎えします。＊ご入社時点から既存顧客を担当いただきますので、新規企業開拓が苦手な方もご安心ください＊ ◆当社事業の特徴◆ 「ベトナム人就労希望者」を中心に外国人材のご紹介のサービスに強い会社です。創業30年、「ベトナムにおける人材ビジネスのパイオニア」である当社は、ベトナムにおける知名度と信頼度は高くございます。＊状況＊「若手不足で悩む日本の製造業」「日本のスキルを学びたい・成長したいベトナムの若者たち」ニーズが非常に高くなっており、両者をつなぐ貴重なお仕事です。＊具体的には… ・人材採用提案、採用諸条件説明・在留資格申請に関する書類確認、申請業務・入職支援（事前ガイダンス（就労前の雇用条件等説明）・就労後の支援（定期訪問、各行政機関対応等）・一時帰国や退職時の手続き、フォローアップ・電話やSNS等を通じた外国人材相談対応（メインは通訳スタッフが担います）【求人ポイントpick up】 ●業界未経験スタートの方もご安心下さい。入社後は研修・先輩営業のOJTを通じて仕事の流れを教えます。 ●賞与とは別に、個人成績に応じたインセンティブ支給成績に応じたインセンティブを支給しています。早い方で、入社1カ月半ほどで契約（内定）がとれた方もいますし、営業未経験でも、最初のクォーター（入社後３か月間）で達成する方もいます。　 ●海外拠点拡大中海外の事業拡大にも積極的ですので、拠点責任者にチャレンジすることもできる環境です。

FANTAS technology株式会社

【東京：リモート】キャリアアドバイザー（人材紹介）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿4-3-8　KDX恵…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】入社後までのサポートを行うキャリアカウンセリング業務から、入社先の企業の新規開拓、既存フォローなどのリクルーティングアドバイザー業務がメインとなります。 ※RA（リクルーティングアドバイザー）：CA（キャリアアドバイザー）のバランスとしては3：7程度の比率を想定しています。【職務詳細】・新規顧客開拓、既存顧客フォロー・人材要件や事業課題のヒアリング、求人票の作成・応募者との面談対応、キャリアカウンセリング・応募書類の作成、推薦、進捗フォローなど、両面営業なので一気通貫で対応いただきます！上記以外にも、ご希望の場合にはマーケティング業務を行って頂くことも可能です。当ポジションは「新規事業」のため、年次にかかわらず「事業を作っていく／売り上げを作っていくための戦略を考える」フェーズにかかわることができる点が大きな魅力です。あなたの今後のキャリアの糧になる「事業立ち上げ」の経験を、若いうちから一緒に経験してみませんか？【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ヒトツメ株式会社

【東京：リモート】CA（マネージャー候補）　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿セ…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】新卒のキャリア、選択肢を最大化させることがミッションです。多業界／多職種がある中で、学生と向き合いながら1人1人に合った最適なキャリアを考え提案し、就職のサポートをお任せします。就職のみならず、今後の人生における相談相手になることを目指していただきます。【職務詳細】ご興味があれば、今後採用可能性のあるメンバーのマネジメントをお任せすることもありますが、プレイヤーを極めていただくキャリアもございます。 ▼CA業務・学生に対するキャリアカウンセリング・企業紹介・選考対策・入社までのサポート ▼リーダー業務／マネージャー業務・メンバーマネジメント・数値管理／進捗管理・業界／職種勉強会の企画～実行・CA事業部全体のPL設計／予実管理【業務内容変更の範囲】同社業務全般

キャリアリンク株式会社

【マネージャー】派遣提案営業<東証プライム上場◆年間休日123日◆やる気と実力次第でキャリアアップ可能◎>

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【東京本社】〒160-0023 東京…

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500万円〜1000万円

正社員

人材サービスのコンサルティング営業、および派遣スタッフのフォロー、マネジメントをお任せします。・組織マネジメント・営業戦略立案・予算策定・メンバー育成【クライアント対応・アポイント取得（新規・既存）】・訪問（欠員・増員予定・採用計画などのヒアリング）・人材サービスの提案・見積提出・発注・契約更新・派遣コーディネーターへの引継ぎ【派遣スタッフ対応】・フォロー面談　・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行　・職場見学会への同行など【業務の特徴】・既存の企業を担当し、派遣社員70~80名の担当をしていただきます。顧客への提案に関しては、企業からニーズをいただく場合もあれば、契約終了したスタッフを新規の企業に売り込んでこちらからニーズを掘り起こす場合もあります。・新規営業ではテレアポや飛び込みによってニーズの獲得を行い、提案を続けて案件の発注を目指します。【入社後の流れ】 1週間程度の座学やロールプレイングを通じて、当社のサービスや営業の流れを学んでください。社内には詳しい教材も用意され、わからないことは何でも聞ける環境ですので安心です。【将来のキャリアパス】メンバー全員に平等にチャンスがありますので、本人のやる気と実力次第でいくらでもキャリアアップが可能。近い将来の幹部候補として成長していける環境です。実力と成果次第で短期間で昇格・昇給の事例も多くあります。企業の成長とともにポジションが多く生まれています。

株式会社ヘイフィールド

ポジションサーチ（CA／RA）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒141-0031　東京都品川区西五反…

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450万円〜650万円

正社員

選考を通じて、キャリアアドバイザー（CA）または法人営業（RA）のいずれかのポジションにて配属を決定していきます！！ ■キャリアアドバイザー（CA）■ 求職者への転職支援をメインに企業様への人材提案も行うポジションです。 ▽求職者様向けの転職支援▽ ・初回面談：転職希望者（求職者様）と電話・Web・対面での面談・求人紹介：求職者様の経験やスキル、希望などを考慮し、求人をご紹介・選考対策：書類の添削や面接対策をし、選考通過率の向上をサポート・サポート：面接フォローや入社までのサポート ▽企業様向けの採用支援・募集要件に合う人材のご紹介・面接の調整や入社までのサポート ■法人営業（RA）■ 既存顧客への戦略的な営業から反響に対する新規営業をお任せします。（テレアポによる新規開拓はほぼありません）・既存企業とのルート／深耕営業・反響に対する新規営業・採用成功に向けたコンサルティング業務・業務提携／アライアンスの推進・人材要件の明確化や求人票作成・キャリアアドバイザーとの連携【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ワールドコーポレーション

人材コーディネーター【ナレルグループ新規上場】【建築業界×人材のやりがいあるお仕事！】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市中央区博労町3丁目3番地7…

￥

300万円〜550万円

正社員

建設業の顧客に特化し、技術者（施工管理）を派遣する同社にて、法人営業をお任せします。 ■業務詳細：技術者の派遣先の開拓・案件の開拓、長期目線での既存顧客の深耕、技術者の派遣先の選定、派遣先のフォロー　※20・30代が中心の若手が活躍する組織です。 ■配属部署について：営業38名、営業事務４名で構成されています※平均年齢30?33歳 ■教育体制：年齢の近い先輩が教育担当として１年間寄り添います。 ■キャリアパス：中途入社３年目で教育担当、５?６年目で課長や部長（現課長・部長は30代前半）に昇格し　8名の社員のマネジメントを経験する等の実績が多数あります。 ■過去入社者の入社理由：適切に評価される環境＋αで評価が給与として目に見える形で支給、若い人が多く、　結果だけでなくプロセスも評価、顧客紹介で数字を伸ばしていくスタイルの営業、　このご時世に新オフィスに移転できる若くて勢いのある会社（上場予定）、コロナによる減給も無い ■不況に強いビジネス：同社のお客様である建設業はビルの修繕等義務化されているものや土木関係の国策に対して業務が発生します。　天災・人災による需要もあります。さらに工期が決まっており、どんな状況下であっても現場が止まることはありません。　コストカットの対象にもならない為、不況に強いことが特徴です。 ■長期的な関係構築がトップ営業を目指すカギ：エリア担当制を敷いていない為、　一度契約をいただいたお客様とは長期的にお付き合いをしていく営業スタイルです。　営業実績は社内で認められる１つの要素にもなり、インセンティブとして目に見える評価で返ってきます。　お客様からも感謝され、やりがいが多方面から感じれる環境です。

株式会社トライトキャリア

【愛知】キャリアアドバイザー※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区栄三丁目13番20号…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社にてキャリアアドバイザーをお任せします。【職務詳細】・顧客は医療福祉業界の法人と求職者・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉・求職者へのヒアリングや求人提案・面接の日程設定・指導・支援・面接への同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◎同社について ■同社は年功序列ではないため、頑張った分きちんと評価される「実力主義」です。例えば、賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円も目指せます！営業所長へ入社3年目で抜擢された社員もいます！ ■産休から復職した女性社員も管理職への昇格を叶えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【鹿児島】両面型キャリアアドバイザー（保育士バンク）※リーダ　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

鹿児島県鹿児島市武1丁目2-10 JR…

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600万円〜750万円

正社員

【職務概要】保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設ごとの人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【１】【２】をハイレベルに行うことが成果とステップアップにつながる、同社のモデルの業務内容です。【職務詳細】【１】キャリアアドバイザー（toC） ■求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング ■自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案 ■新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング～内定まで） ■内定～入職までの不安解消のお手伝い【２】リクルーティングアドバイザー（toB） ■経営者、役職者からの経営課題　（採用・集客・育成・ブランディング等）のヒアリング ■魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み ■保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者クロージング ■採用課題のある新規保育事業所の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社グロップ

【滋賀】キャリアアドバイザー※守山市　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

滋賀県守山市梅田町10-1 梅田スカイ…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域【職務詳細】【1】スタッフフォロー派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー【2】既存取引先への営業企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

X Mile株式会社

【愛知】キャリアアドバイザー　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区丸の内1-10-29…

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400万円〜650万円

正社員

☆★名古屋オフィスの立ち上げメンバー募集★☆ 名古屋支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0→1でお任せできる方を探しています！【職務概要】 1人のコンサルタントがクライアント（ノンデスク業界の事業者）と求職者の双方と直接コミュニケーションをとり、よりベストなマッチングを導いていただきます。 ■法人対応業務■ ・ノンデスク業界の事業者の求人状況や求めている人材像をヒアリング・月に約20件程度、求職者との面接を実施 ■求職者対応業務■ ・給与や待遇、転職先の希望をヒアリング…1日平均5～6名・内定に繋がるまでアドバイスしながら企業や求職者と信頼関係を構築・1日100件の電話アプローチ：より多くの方とコンタクトをとるために電話を活用【具体的に】・人材を募集している企業との商談・求職者との電話面談、企業のご紹介・面接サポート、内定後フォローなど【業務内容変更の範囲】同社業務全般

UTグループ株式会社

【愛知】キャリアマネージャー候補／人材派遣経験者　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県岡崎市針崎町字フロ12番地の1 …

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400万円〜600万円

正社員

　　　　　　　　★ーー大手人材企業で基盤安定ーー★ 【職務概要】同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの営業・提案等をお任せします。【職務詳細】派遣先で働くスタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して営業・提案をしていただきます。・クライアントへ営業提案(既存・新規開拓) ・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス・スタッフの受け入れ・フォロー・自社の採用担当との打ち合わせ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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