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ホール・フロアスタッフの仕事

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★面接1回!★【店長】月給35万以上可!起業サポートチャンス有! 平均残業20時間未満で転勤なし!

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京 〈勤務時間〉 15:00~00…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 店舗社員は総合職として、将来的に様々なキャリアを進んでいくことができる会社です。 入社後はまず各店舗運営からスタート。意欲や実績次第では本部のポジションなどをお任せしていくことになります。 入社から半年を目安にストアマネージャーへと昇格いただき店舗運営をお任せします。 その後は意欲や実績次第でエリアマネージャー、本部のポジションなどにもチャレンジできます。 【仕事詳細】 ■スタッフ教育 ■店舗運営業務 ■接客 ■調理

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ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9日休み◎(戸田駅)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

埼玉県戸田市 【アクセス】 戸田駅

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ①裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ②キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ③大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月~1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 【勤務形態】 ・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間) ※月間平均残業時間:21時間ほど ※終電考慮あり 【シフト例】 ? 10:00~19:00 ? 14:00~23:00 ? 17:00~23:00

シマダハウス株式会社

軽井沢にあるフレンチレストラン【サービススタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

軽井沢ピレネー 長野県北佐久郡軽井沢町…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

不動産・ホテル・飲食・介護・保育・旅行など様々な事業を手掛けるシマダグループ。 グリル料理・ビストロ形態のレストラン「ピレネー」は日本有数のワインセラー(約4000本収蔵)もあります。 今回はレストランにて御勤務頂けるサービススタッフを増員募集。 当レストランと同じ敷地内に日本料理「穏坐」併設。 また徒歩3分のところには軽井沢で28年の本格フレンチオーベルジュ「プリマヴェーラ」もございます。 軽井沢駅から徒歩7分、旧軽井沢からも徒歩8分の軽井沢町の中心部にありアクセスも抜群。 【担当業務】 ・レストランサービス全般 ・ソムリエ資格をお持ちの方にはワインの管理など ・ドリンクメニュー作成 ・営業の準備、後片付け ・スタッフのサービス教育など 繁忙期の夏を乗り切った後は毎年恒例の京都研修旅行やフランス研修旅行、 そして1ヶ月の冬季休暇などメリハリのあるワークスタイルは軽井沢ならではです。

アイ・ケイ・ケイ株式会社

サービスクリエイター 挙式・披露宴に関する企画・運営等のサービスの提供

ホール・フロアスタッフ

全国の会場所在地:募集勤務地一覧を参照…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 〇式当日、配膳や挙式進行などのサービス提供全般をお任せします。スタッフの育成を通し、ゲストに楽しんでもらえる空間をつくり出していただきます。 〇育成がサービスクリエイターの役割です。 ・当日、サービスを提供するのは、アルバイトのサービススタッフで、ほとんどが大学生になります。スタッフのマネジメント(指導・育成)をお任せします。4名のサービスクリエイターと協力して進めていただきます。 <入社後の流れ> まずは、アルバイトスタッフ同様、料理を運ぶところなどからスタート。持ち方やマナーなど、一つひとつ覚えていただきます。流れが理解できたら、徐々に指導・育成に回りましょう。 <具体的な仕事内容> ■人員配置・育成の計画 ・上司席には3~4年目のスタッフを、友人席には愛嬌のいいスタッフを配置するなどします。スタッフの中にはキャプテンと呼ばれるリーダーもいるので、育成は彼らとも連携します。 ■式の準備 ・週末の式に向け、テーブルを配置し、ナイフ・フォーク・グラス類を磨きます。ほかにも引き出物や、ゲストルーム、受付などを手配。どれもチェックリストがあるため、照らし合わせながら進めましょう。 ■ミーティング ・平日に1回、1週間分の式のミーティングを実施します。注意事項や式のコンセプトを共有。別途必要な準備などがあれば、事前にできるようスケジュールを組みます。ゲストが100名の式であれば、25名~30名のスタッフがかかわります。 ※月15~24件を担当。基本すべての婚礼に携わります。 ※最大で1日3組施行します。 【会社、仕事の特徴・魅力】 ・サービスクリエイターとして力をつけた後には、「サービス責任者」を目指せます。 ・メンバーが感謝されているのを目にしたとき、スタッフのマネジメントを行なうサービスクリエイターとして嬉しい気持ちになり、遣り甲斐を感じることができます。 ・結婚式やお祝い事が好きな人、誰かのために働ける仕事をしたい人にとっては、やりがいのあるお仕事です。 ・チャレンジしないで成果をあげた人より、チャレンジして失敗しても学んで次に活かせる人が評価される環境があります。

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ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9日休み◎(北浦和駅)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

埼玉県さいたま市緑区 【アクセス】 …

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ①裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ②キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ③大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月~1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 【勤務形態】 ・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間) ※月間平均残業時間:21時間ほど ※終電考慮あり 【シフト例】 ? 10:00~19:00 ? 14:00~23:00 ? 17:00~23:00

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ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9日休み◎(豊洲駅)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都江東区 【アクセス】 豊洲駅 …

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ①裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ②キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ③大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月~1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 【勤務形態】 ・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間) ※月間平均残業時間:21時間ほど ※終電考慮あり 【シフト例】 ? 10:00~19:00 ? 14:00~23:00 ? 17:00~23:00

株式会社丸千代山岡家

【富山県】未経験歓迎!店舗スタッフ<週休3日夜勤専任>/「ラーメン山岡家」を展開/STD上場/転勤無【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

1> 富山県内の「ラーメン山岡家」店舗…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【東証STD上場/北海道から九州まで180店舗以上を展開/リピート率75%以上のラーメンブランド店で「食」と「経営」のプロフェッショナルに未経験から挑戦/研修制度、資格取得制度が充実!業務に応じて着実に年収が上がっていきます!】 ■業務経験: 人気ブランド「ラーメン山岡家」の店長候補として店舗運営全般を担当いただきます。 未経験からも歓迎!自動車整備士、運送業をされてきた方なども現在は店長として活躍しております! ■業務詳細 ・調理、食材と店舗備品の管理、仕入れ ・接客、販促活動 ・設備管理、衛生管理、売上、利益率などの管理 ・スタッフ採用、シフト管理 店舗経営に関して裁量を持った業務をお任せします。企画・営業・販促・人材採用なども店長の裁量となるため、未経験から身に付ける事が可能です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■魅力(1)『管理本部やエリアMGR等、豊富なキャリアパス』 同社社員のゴールは、店長ではありません。同社では「現場を知る」事を重要視しており、エリアマネージャーや商品開発、本部スタッフなどの社員の8割が店長経験者です。店長の期間も2〜5年と実績に応じて様々です。今後も続々と新規店舗の展開を計画中。伸び盛りの同社だからこそ、様々なキャリアの選択肢を目指し長期目線でキャリア構築が可能です。 ■魅力(2)『店舗毎に独自性・裁量を持たせた事業展開』 セントラルキッチンや細かなマニュアル化は行っていません。キャンペーン、サービスの企画等、店舗運営全般において店舗毎に裁量をもって自由度高く行っています。店舗同士でサービスやクオリティで競ったり、自店舗で成功した事例が全店舗で展開されるなど、裁量が大きく、またその実績に応じてしっかり評価される環境です。 ■魅力(3)『充実した研修・評価制度で経営者としてのスキルを習得』 入社後、3泊4日で関東事務所で座学やシュミレーション、実店舗勤務の研修を行います。その後も独自の人材育成プログラムにて店舗で調理などを学びながら、仕入れ管理や売上管理、利益率管理など、経営者スキルを学ぶことができます。また、食品衛生管理者など関連する約50種の資格取得をサポート。試験に合格したら取得費用を会社が負担し、手当の支給(規定あり)もあります。 変更の範囲:本文参照

株式会社アトム

【石川・未経験歓迎】店長候補※カルビ大将/住宅手当・家族手当充実/平均勤続年数10年以上【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

石川県内の「カルビ大将」 住所:石川県…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【コロワイドグループが展開している焼肉業態/外食正社員経験不問/第二新卒歓迎/15ブランド330店舗以上を展開】 ■職務内容: 同社が運営している焼肉業態の「カルビ大将」の店舗運営業務をお任せいたします。 店長に昇格後、店舗のQSC(品質・サービス・清潔さ)を高めてお客様に満足いただく為に、ヒト/モノ/カネのマネジメントを行います。 ■業務詳細: ・店舗運営業務 ・ホール業務、接客、会計業務 ・開店準備、食材仕込み、キッチン業務、食材管理 ・売り上げや利益などの数値管理、店舗管理業務 ・スタッフ管理、人材育成 ・集客施策、営業計画作成 ※各店舗に店長含め社員が約2名、アルバイト約30〜50名が在籍しています。 ■焼肉業態「カルビ大将」について: 同社の中でも、焼肉業態は「ステーキ宮」のレストラン業態に次いで展開店舗の多い業態です。焼肉業態ブランドの「カルビ大将」は全国に計65店舗展開しています。「ファミリーや大切な仲間と食べて飲んで、みんなで楽しめるコミュニケーションの場」をご提供する本格焼肉店として、カルビ大将の商品力を生かしたバリエーション豊かなお肉で幅広いお客様から評価いただいてます。 ■研修制度: 当社では一人ひとりのパーソナリティやポテンシャルを最大限に引き出せるようなフォロー体制、教育制度を構築しています。飲食未経験であっても、早ければ入社2〜3年で店長に昇格が可能です。 店長以上になると、地区全体の運営にあたるエリアマネージャーやブランドの運営を担う営業部長への昇格をターゲットとした研修なども用意しております。 このように多彩なキャリアアッププラン、教育機会の提供が、個人の能力を最大限に活かせる環境を実現しています。 ■当社の強み: アトムの軸は「地方創生」です。地方から日本を元気にすることを事業展開のテーマしています。各地で抜群の知名度を誇るブランドを中心に、複数のブランドを出店するドミナント戦略で地域のお客様に新たな食の体験を提供しています。 「複数ブランド×地方出店×上質な体験価値」を軸に約330店舗を展開。他業種チェーンだからこそできる経営で、全国各地で地域No.1を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

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ホテルレストランサービススタッフ

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

大阪府大阪市北区茶屋町

250万円〜450万円

雇用形態

正社員

ホテル内のカフェやレストラン(フランス料理)での飲食の提供がメインのお仕事です。 高級感のある店内とクオリティの高い接客でお客様に喜んでもらいリピートしていただきます。 ホテルクオリティの言葉遣い、立ち居振る舞いなどの接客が身に付くお仕事です。 未経験の方でも経験豊富なスタッフが丁寧にレクチャーします。 職務内容 ◆サービス全般 ◆予約管理 ◆その他付随する業務全般

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ホールスタッフ 居酒屋・レストラン・カフェ・ダイニング【渋谷・二子玉川・横浜】

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都渋谷区渋谷 JR山手線 渋谷駅…

300万円〜600万円

雇用形態

正社員

ホールスタッフ、フロアスタッフ業務 店舗運営の特徴は店舗の営業だけでなく、予算管理や販促、メニュー考案やアルバイトの採用・管理など 各料理長(店長)に決裁権を譲渡し、比較的自由に営業を行ってもらっています。      管理未経験者はキャリアアップや独立に向けてしっかりと学んで頂ける体制になっています。 各店での裁量度が高く、自分たちで考えながらお店を運営していけます。

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【大阪 守口市】駅直結ホテルのレストラン(ソムリエ・ソムリエール)

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

大阪府守口市

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

ホテルやレストランで、ソムリエ・ソムリエールのご経験がある方をお待ちしています! / 京阪本線「守口市」駅前のシティホテル内にある、直営レストランのサービスオペレーション業務全般のお仕事です。 ホテルは、大阪と京都の中間地点にあり、観光でご利用いただく方だけでなく、地元のお客様のコミュニティーホテルとしても、長くご利用いただいております。 守口市駅直結のロケーションから、同僚やお友達との会食や、ご家族のお祝いなど、多様な用途でご利用いただいております。 下記4店舗の内、1店舗のマネージメント業務と、レストランオペレーション業務全般、ならびにソムリエ・ソムリエールとしてご勤務いただきます。 レストランマネージャー業務全般 ・売上・利益管理 ・人員管理 ・在庫管理 ・発注管理 ソムリエ・ソムリエール業務 ・飲料売上の増収への取り組み ・人材育成 ・商品管理・選定 対象レストラン ・ブッフェレストラン ・中国料理レストラン ・日本料理レストラン ・西洋料理レストラン ※すべてホテル直営のレストランです。1店舗のマネージメント業務をお任せいたします。

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ホテルレストランホールスタッフ

ホール・フロアスタッフ

函館市 函館本線最寄り駅 徒歩5…

200万円〜

雇用形態

正社員

お客様のご案内、料理・お飲み物の補充、食事後の片付け等 ※レジ業務などお金を扱う業務はありません

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店長候補(和食・洋食・中華・その他)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都、千葉県、神奈川県、愛知県、沖縄…

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

運営する飲食店で調理/接客、店舗運営業務全般などをお任せします。 37ブランドの展開、和食、中華、洋食、アジア、エスニックなど様々ございます。 ホールでの接客や調理、スタッフ教育、売上管理などの現場業務をはじめ、業態開発やメニュー開発まで、幅広い業務を行っていただきます。 あなたの得意分野を活かせるチャンスもたくさんありますよ。スタッフをまとめ、お店を引っ張っていくリーダーとなって活躍してください。 <主な業務内容> ◎店舗運営 ◎スタッフのマネジメント ◎商品管理 ◎調理/接客 など

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ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9日休み◎(柏駅)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

千葉県柏市 【アクセス】 柏駅 徒歩…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ①裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ②キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ③大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月~1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 【勤務形態】 ・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間) ※月間平均残業時間:21時間ほど ※終電考慮あり 【シフト例】 ? 10:00~19:00 ? 14:00~23:00 ? 17:00~23:00

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ビアダイニング/ホール・店長候補 ◆月給27万円~+賞与年3回 ◆年間休日115日 ◆未経験・経験者どちらも歓迎!

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京・神奈川・千葉の各店舗 会社都合…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

ビールが好きな方・ドイツが好きな方・語学力を活かしたい方 大歓迎! 2016年に初の路面店をオープンして以来、 都心を中心に約30店舗を展開しております。今後も出店予定多数! 私たちの味とおもてなしのスタイルを日本中に広めるために、 新しいブランドを一緒に創っていく仲間を募集します! 【企業・お店の情報】 ドイツビール・ドイツ料理を楽しんでほしい! ——そんなドイツ人の想いから、日本で始まったビアダイニングです。 各店舗の店長・スタッフに大きな裁量あり。 オペレーションの構築、サービスの改善、イベント企画など 1人ひとりがアイデアを発揮して、店舗やメニュー作りを楽しめます! 【仕事内容】 適性・経験に応じて業務をお任せします。 ・ホールスタッフ お客様のご案内、オーダー、料理のご提供など 温かいおもてなしを通じて、本格クラフトビール・ドイツ料理を楽しんでいただきます。 ・店長候補 まずはホール業務からスタートし、徐々に店舗運営・マネジメント・スタッフ教育などを経験。 実力次第で早期に店長にステップアップできます。 【勤務時間】 10:00~23:30(シフト制/8時間勤務) ※深夜勤務なし・終電までに帰ることができます。 ※各店舗で、充分な正社員がいるので、バイトの代わりに休日出勤することはありません。 【おすすめポイント】 社員はファミリー。ずっと安心して働ける環境を実現! 店舗では、正社員が4~7名、アルバイトスタッフ10~30名が在籍。 全員が協力して仕事に取り組んでいることが働きやすさに繋がっています! ・既存店の残業は月平均15時間!! ・飲食なのに年間115日以上休めます!  =有休は最低でも10日間+バースデー休暇1日100%消化しています♪ ・積極的に出店を進めているため、店長・マネージャー、料理長・統括料理長などキャリアアップのチャンス。 ・店舗だけでなく、本社のSV・商品企画・店舗開発・広報・教育など、多彩なキャリアにチャレンジできます。

野村不動産ホテルズ株式会社

【庭のホテル 東京】和食レストランサービス/未経験者歓迎

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

東京都千代田区神田三崎町1-1-16

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

入社後は庭のホテル 東京 日本料理「縁」にて レストラン業務を担当していただきます。 <主な仕事内容> ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ♦地域調査プログラムの導入♦ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 自らの視点で各地の魅力(サービス・食事・空間)を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に、毎月3,000円のサポートをしております。

東京レストランツファクトリー株式会社

※急募※店長候補!【勤務地:大阪】入って半年間で本部部長の昇格もある企業です!頑張りを評価してくれます♪

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

大阪府大阪市内

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

大阪で現在は5店舗を展開をしています。 2025年の大阪万博に向けて出店を加速させていきます。 梅田・福島・難波いずれかで店長業務を行っていただきます。 主な業務は下記です。 ●数値管理全般 ●販売促進 ●人材育成 ●店舗運営全般をしっかりと担っていただきます。 洋食業態、和食業態ともに業績はとても好調です。今後、すべてのブランドが多店舗展開の可能性がありますので、新業態開発、エリアマネージャーなど将来のキャリアステップは豊富です。

エスパシオエンタープライズ株式会社(興和株式会社100%子会社)

【料飲サービス】エスパシオナゴヤキャッスル

ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

愛知県名古屋市西区樋の口町3番19号

250万円〜600万円

雇用形態

正社員

各レストラン営業時間に合わせたテーブルセッティング、料飲提供、レジ業務 新ホテル開業にむけたオペレーション準備を行います。 また、名古屋観光ホテル内にて研修含め実働あり。 ※現在、建て替え中のため、開業までは名古屋観光ホテルにて勤務となります。

大手グループ系列で、沖縄県宮古島に複数のホテルを展開するリゾート事業会社

リゾート地の和食店女将◆寮、社宅あり・40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

沖縄県宮古島市

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

ホテル 内レストラン及び、個店レストランでの 接客 業務 全般を担当 接客業務全般と新人教育、イベントの企画・考案など、労務管理、売上など数値コントロールのアシスタント

非公開

ステーキ・しゃぶしゃぶ・イタリアンなど…店長候補/月給25万円以上+残業代別途支給/月9日休み◎(伏見駅)

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

京都府京都市伏見区下鳥羽長田町 【ア…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

グループ会社が上場企業なので、大手ならではの教育や福利厚生が魅力! ステーキ・ハンバーグ専門店、しゃぶしゃぶ専門店、イタリアンを関東・関西を中心に150店舗近く展開中。 創業時から培ってきた、牛肉を美味しくリーズナブルに提供出来るという強みを活かし、 カジュアルなファミリーレストランと、安さはそのままに高級な雰囲気も楽しめるラインを運営。 【具体的な仕事内容】 入社後、まずは・・・ キッチン(調理、仕込み等)、ホールサービス(接客、料理提供等) 慣れてからは・・・ 人材採用、人材教育、シフト管理、労務管理、売上管理、発注管理 等 【おすすめポイント】 ①裁量権を持って働ける! 店長就任後は、ご自身で面接採用したスタッフとともに店舗運営をお任せします。 もちろんサポート環境はしっかりある上で、店舗の企画運営やスタッフ育成などは自分次第。 擬似的に経営のノウハウを学べます。 ②キャリアサポートがしっかり! 店長育成カリキュラムのほか、階層別に各種研修が充実。 個々の度合いに合わせて段階的にステップアップできます。 ③大手ならではの福利厚生&キャリアアップ 残業代は別途全額支給! 残業も月21時間前後で、月9日休みなのでプライベートも充実。 結果を残せば今までの経験・年齢は関係なく評価される社風なので、早くからキャリアアップが可能。 未経験の方が入社1年で店長、3年でエリアマネージャーになった人もいます。 もちろん、本社勤務も可能です。 【キャリアについて】 ≪未経験の方≫ 習得スピードにより異なりますが、基本的には3年で店長になれるためのカリキュラムをご用意しています。 未経験で不安な方も段階的な教育を行うのでご安心ください! ≪経験者の方≫ 6か月~1年で店長に就任。 四半期に1度、昇給・昇格の評価を実施。早ければ6か月で昇格が可能です。 【勤務形態】 ・変形労働時間制(年間総労働時間2,040時間) ※月間平均残業時間:21時間ほど ※終電考慮あり 【シフト例】 ? 10:00~19:00 ? 14:00~23:00 ? 17:00~23:00

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