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不動産管理の仕事

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章栄管理株式会社

【広島/中区(総合職)】マンション管理(未経験歓迎)◆基本土日祝休◆章栄不動産G◆退職金制度有【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(個人向営業)、不動産管理

本社 住所:広島県広島市中区中町2-1…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

◆◇安定業界で手に職つけて働きたい方必見/安全・快適な生活をサポートするマンション管理ポジションの募集/社用車貸与あり/転勤無◇◆ ■業務内容 西日本を中心に分譲マンションの管理受託を行っている当社にて分譲マンションの管理運営のサポートをお任せします。具体的な業務内容は下記のとおりです。 ・分譲マンションの管理組合運営サポート ・理事会、総会の運営サポート及び提案 ・メンテナンスや長期修繕計画の運営アドバイス ・マンション管理員の巡回指導、その他上記に付帯する業務等 内勤・外勤の割合は半々のイメージです。 基本的に土日祝休み、お客様から急なご連絡があって休日対応が必要な場合は、振替休日を取得して頂いています。長期休暇等は代理の担当をたててしっかりお休みの日には休んでいただくことを大切にしています。 ■業務の特徴 ◎担当範囲は広島市、呉市、東広島市がメインとなります。担当物件数は入居件数等にもよりますが、1人当たり10〜12棟を平均して担当いただいております。 近隣エリアですので、基本的には対面で顧客対応をしておりますが、一部リモートでの会議実施もしております。 ◎分譲管理事業部は21名の組織です(平均年齢43歳) ◎入社後管理業務主任者の資格取得が必須です。資格取得された場合は、毎月資格手当を支給。 ◎定年は65歳ですが、現在定年後も契約社員として活躍されている方もいらっしゃいます。 ■当社の特徴: (1)当社は、トータルなマンション管理を実現できる管理会社です。分譲マンションは、お客様が安心/安全かつ快適な生活を送れる住環境を維持/整備するだけでなく、将来的な資産価値をも見据えた管理や維持が必要です。当社では、個々のマンションのニーズに合わせて、多彩な業務を組み合わせ、安心/安全で高品質な管理サービスを提供しています。 (2)当社は、「分譲マンション190棟以上の管理実績で培ったノウハウ」「マンションが立地する地域の安全な社会づくりを目指す」「しっかりと教育を受けた管理員や清掃員が管理」「住む人の生活を重視したサービス内容」という特徴を持っており、当社の管理サービスは、多くの管理組合より高い評価を得ています。

株式会社大京アステージ

【大阪/営業職経験者歓迎!】マンション管理※年休129日/フレックス有/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、ルートセールス、不動産管理

大阪北支店 住所:大阪府大阪市中央区西…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

■募集背景:同社はグループ会社である大京が分譲する「ライオンズマンション」を中心に、業界でもトップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支えております。現在管理戸数は50万戸以上、管理組合数は9000組合以上と業界NO.1の規模を誇ります。マンション管理の市場規模は拡大を続けており、同社の管理戸数も増加しているため、マンション管理のフロント社員を増員します。 ■業務概要:ライオンズマンションのトータルアドバイザーとして、居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートします。※外勤と内勤は半々程度の割合。 ■業務詳細:下記をお任せします。1人当たりの担当棟数は10〜15棟程度です。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)居住者間トラブルの対応やクレーム処理 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 ■スキルアップ環境が充実:管理戸数実績が多いほど、実例やノウハウを多く持っており、同社ではそれを共有できる社内システムを使用しています。お客様の要望に応えられるノウハウを多く持っているため、フロント社員もやりがいを感じております。また管理業務主任者の取得応援制度やチーム制でのマンション巡回制度を設けており、スキルアップできる環境が整っております。 ■業界でもトップクラスに働きやすい環境:募集職種の残業は20時間程度となっております。サポートセンターの設置やICTの導入によりフロント社員の負荷軽減を実現しており、同職種の中では圧倒的に残業は少なくなっております。またサポートセンターの設置以降、休日の携帯電話対応も禁止となっており、電源OFFを徹底しております。また組合との会議の関係で、土日出社は発生しますが必ず代休を取得します(年休129日は確実に取得)。また土日に出社といっても業務量は少なく、理事会の3時間だけ出勤し帰宅することも可能。その場合も代休は取得します。 ■評価軸:理事長へのアンケートの実施により、フロント・管理人の評価を頂きます。ノルマは一切ありません。

オリックス・ファシリティーズ株式会社

未経験歓迎【京都】病院等の設備点検◆ビジネススキル,資格取得の研修充実/年休127日/月残業20h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

京都市 住所:京都府京都市南区 受動喫…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

〜オリックスグループの安定性/平均勤続年数10年以上!/平均有休取得日数9日〜 ★こんな方におすすめ★ ・残業月20h程/年休127日とワークライフバランスを整えたい方 ・未経験から技術/ビジネススキルを身に着けて成長したい方 ・安定した企業で安心して働きたい方 ★お仕事の概要★ 一言で言うと「建物のお医者さん」です。 当社が管理契約する建物やその設備に異常がないかを点検・確認をし、異常があれば協力会社や社内と協力して直していただきます。 ★具体的なお仕事内容★ 主に空調、電気、給排水、点検巡回業務等を担当いただきます。 ・点検業務(建物/設備に異常がないかの確認) ・契約に基づいた業務計画の立案と実行。 ・計画を実行した際の現地確認,報告業務 ・緊急時の一次対応(トラブルへの対応) ・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告 ★未経験の方も安心できるフォロー体制★ ・病院の案件が多いことが特徴です。とても大切な建物ですが、各現場にてミスが起こらないように一定の人員数を確保し、ダブルチェックの徹底などミスが発生しづらい体制をとっております。 ※適性に応じてホテル、学校、商業施設、オフィスビルなどをお任せする場合がございます。 ・各現場には年齢の近い先輩やベテランスタッフもおり、長く安定的にご勤務いただける環境です。 ★おすすめポイント★ ・高いスキルや意識を養うことができる案件: 病院という重要な建物の管理を担当いただきますが、その分フォロー体制もしっかり用意しています。医療施設で学ぶ技術は業界内でも通用する為、明確にスキルアップができます。 ・研修制度の充実: 研修内容も大きく階層別研修,技術研修,資格取得研修と別れており、技術面だけでなく社会人としての人物面(ビジネススキル)双方で役立つ研修を用意しております。 ■働き方 ・月の残業は20時間程度と働きやすい環境になっております。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務に関しては月に6~8回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。

株式会社大京アステージ

【首都圏/未経験歓迎】マンション管理 ※年休129日/フレックス有/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、ルートセールス、不動産管理

関東首都圏内の各事業所 住所:関東首都…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

■募集背景:同社はグループ会社である大京が分譲する「ライオンズマンション」を中心に、業界でもトップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支えております。現在管理戸数は50万戸以上、管理組合数は9000組合以上と業界NO.1の規模を誇ります。マンション管理の市場規模は拡大を続けており、同社の管理戸数も増加しているため、マンション管理のフロント社員を増員します。 ■業務概要:ライオンズマンションのトータルアドバイザーとして、居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートします。※外勤と内勤は半々程度の割合。 ■業務詳細:下記をお任せします。1人当たりの担当棟数は10〜15棟程度です。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)居住者間トラブルの対応やクレーム処理 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 ■スキルアップ環境が充実:管理戸数実績が多いほど、実例やノウハウを多く持っており、同社ではそれを共有できる社内システムを使用しています。お客様の要望に応えられるノウハウを多く持っているため、フロント社員もやりがいを感じております。また管理業務主任者の取得応援制度やチーム制でのマンション巡回制度を設けており、スキルアップできる環境が整っております。 ■業界でもトップクラスに働きやすい環境:募集職種の残業は20時間程度となっております。サポートセンターの設置やICTの導入によりフロント社員の負荷軽減を実現しており、同職種の中では圧倒的に残業は少なくなっております。またサポートセンターの設置以降、休日の携帯電話対応も禁止となっており、電源OFFを徹底しております。また組合との会議の関係で、土日出社は発生しますが必ず代休を取得します(年休129日は確実に取得)。また土日に出社といっても業務量は少なく、理事会の3時間だけ出勤し帰宅することも可能。その場合も代休は取得します。 ■評価軸:理事長へのアンケートの実施により、フロント・管理人の評価を頂きます。ノルマは一切ありません。

株式会社NTTファシリティーズ

【大阪】オフィスビルのファシリティマネジメント 〜NTTグループ/残業約月20h/福利厚生充実〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

西日本事業本部 住所:大阪府大阪市西区…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容: (1)NTTグループや一般企業のオフィスビルなどの建物維持管理業務・コンサル業務の実施 NTTグループや一般企業のオフィスビルなどの統括管理や設備管理業務を担当いただきます。 ・お客様事業を理解し経営課題に関するファシリティ関連改善提案 ・建物・設備に関する投資修繕計画やエネルギーマネジメント ・入居テナント対応 ・協力会社対応 ※ブロック支店によるバックヤード業務、維持管理現場支援、維持管理所長業務等に従事し、スキルアップを行いながら経験を積んでいただきます。 (2)各維持管理業務の業務改善・効率化や品質向上に繋がる企画立案・実行 ・デジタルトランスフォーメーション等、業務運用の改善に向けた企画・施策立案・運用の実施 ■福利厚生: カフェテリアプラン(複数の福利厚生施策(メニュー)の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度)あり。 カフェテリアプランメニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助など)、財産形成、健康増進、レクリエーションなど 各種保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険など)あり ■働き方: リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は20〜30時間程度です。 ■当社の特徴: ◇エネルギー×建築×ICTの統合エンジニアリング企業◇ 当社は「企画・コンサルティング」「設計」「構築」「保守・維持管理」の技術を最大限活用し社会に新たなソリューションを提供し続けています。エネルギーソリューションは当然のこと、建築、不動産、保守管理まで幅広くご提案できるのが当社の強みです。 ◇充実の福利厚生・安定した事業基盤が魅力のNTTグループ◇ 総資産21兆円、連結子会社900社、従業員数28万人を超えるNTTグループの一員であり、9500棟超の管理物件を有し国内外におけるグループ会社の事業を支えています。充実の福利厚生、年次有給取得17.6日、手厚い資格支援制度など長期に渡り就業できる環境が整っております。

株式会社フェニックス管理

【大阪/心斎橋駅徒歩5分】ビルメンテナンス※チャレンジできる社風/年休115日/週休2日/転勤なし【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

★大阪本社 住所:大阪府大阪市中央区博…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

賃貸マンションならびにオフィスビルの管理をご担当いただきます。現在約200棟(約10,000戸)の物件を管理しており、約7割がフェニックスグループ所有の物件です。 基本業務として担当物件の美観維持を行っていただきます。日常の物件巡回を行っていただき、「汚れている箇所はないか」「欠損している箇所はないか」「異常が発生している、しそうな箇所はないか」といった視点で建物を巡回します。 そのうえで必要な対応についてはマンションをお持ちのオーナー様へ現状を報告し、修理修繕の手配を実施。簡単な作業については現場で対応いただくケースもございます。 さらには、賃貸マンション自体の資産価値向上に向けてのバリューアップ提案に期待しております。現状維持にとどまるのではなく、「いかに物件の価値を高められるか」という視点で「様々な角度」からご提案いただくことがオーナー様の収益につながり、賃貸経営のパートナーである管理会社としてのあるべき姿だと確信しております。 ■具体的な業務: ・担当物件の巡回管理/美観維持 ・設備故障などの修繕手配/完了確認 ・オーナー様への報告及び修繕提案/バリューアップ提案 ・入居者リクエスト(問い合わせ)対応 ■配属情報:建物管理課(ビルメンテナンス課) 課長 40代男性 メンバー12名 ■組織状況: 投資用物件の管理委託が増え、自社でも数百億円規模の大型物件を購入する等、管理物件の幅が広がってきています。ますますオーナー目線でのレベルの高い物件管理が求められますが、その分社員の成長機会に溢れた環境になっています。新卒社員も増えてきており、事業成長と共に社内の教育体制にも力を入れているフェーズです。働きやすい職場作りにも力を入れ、2022年4月にはノー残業デーを導入。2022年9月にはオフィス移転を。2022年10月からは休日日数の増加を実施します

SGリアルティ株式会社

【名古屋】物流施設のビルマネジメント/佐川急便でおなじみSGホールディングス子会社/在宅勤務可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

名古屋営業所 住所:愛知県小牧市三ツ渕…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

【佐川急便でお馴染みのSGホールディングス(東証一部上場)の子会社/物流施設の管理をお任せします/残業月20〜25時間程度/土日休み/完全週休二日制】 ■業務内容: 佐川急便でお馴染みの東証一部上場企業SGホールディングスの100%出資子会社であり、物流施設の管理を行う当社にて、下記のようなビルマネジメント業務をお任せします。 ・物流施設の維持管理(給排水、建築、電気系統、外構関係、その他全般の管理) ・外部ビルメンテナンス委託業者との折衝 ■仕事の魅力: <物流業界の安定性> 物流業界は景気動向に左右されず、安定していることが特徴です。近年の需要増加に加え、「絶対に無くならないもの」として絶対的立ち位置を築いております。 <土日休み/完全週休二日制/残業月20〜25時間程度> 緊急の場合にはコールセンターでの対応を行い、その他土日のトラブルは月曜日に対応を行うことで、土日休みを実現しています。 また、BM課の残業時間は平均して月20〜25時間程度と、働きやすい環境が整っています。 <幅広い規模の修繕計画に携われる> 修繕計画の規模は1万円〜1億円と幅が広く、これまでのご経験を活かしていただきつつ大規模案件にも携わっていただくことが可能です。 ■当社の特徴: 当社はSGホールディングスグループの一員として、2008年3月より本格的に事業を開始しました。今後も、物流インフラを不動産という側面からサポートし、運輸・物流業界のリーディングカンパニーグループだからこそ創ることができる、利用価値の高い物流施設の開発を推進し、運輸・物流における長年の経験やノウハウを活かした最適なマネジメントを目指します。

株式会社長谷工コミュニティ

【東京/マンション管理】不動産業界出身者歓迎!/働き方改善が叶う環境/教育体制充実/残業約20h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

本社 住所:東京都港区芝2-6-1 長…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜長谷工グループの安定性/未経験でご入社された方も充実した教育体制のもとで活躍しております/資格支援制度もある等個人の成長を後押しする環境です〜 ■フロント営業職として、分譲マンションの管理業務全般や、管理組合の要望に応じた改修や修繕工事の企画・提案を行って頂きます。具体的な業務内容は下記の通りです。 (1)組合運営サポート…総会・理事会の企画・運営サポート、会計・出納業務のサポート (2)施設管理…定期健診と建物・設備等総合点検、長期修繕計画策定 (3)コミュニティ支援…生活マナーに関するトラブルの解消、大規模改修工事等の大事業に関する組合員の合意形成 (4)管理員との連携…管理員の派遣、教育 ■業務の特徴: ・平均100戸のファミリータイプのマンションを一人当たり約10~12棟担当頂きます。 ・マンションは管理人常駐、また総合監視センターで急なトラブルや問い合わせの対応を行うので直接居住者から連絡は入らず、仕事と休みのメリハリをつける事が出来ます。 ・マンションの理事会や組合があるため、土日の出勤が発生しますが、振替休日や休日手当を必ず取得できます。 ■入社後の流れ: ・入社後は様子を見ながら数棟引継ぎを行い、課長も同席し理事会にも出席していきながら半年〜1年で1人立ちしていって頂きます。 ■ポジションの特徴: ・長谷工コーポレーション施工のマンションが大半で、ゼネコン系管理会社として技術力を強みとし、様々な修繕・改修工事の提案が行えます。 ・中途入社も多く、入社後研修やOJTによるフォロー体制も整っており、資格取得支援制度もあるなど(入社後1年以内に管理業務主任者を取得頂く)、充実した環境です。 ・フロント担当者全てに遠隔地での操作を可能とするモバイルPCの導入や、PC19時シャットダウンシステムの導入を行い、効率的な働き方を推進中です。 ・長谷工グループとしての安定性や充実した就業環境から、長く勤めている方が多いのも特徴です。

三立プレコン株式会社

【岡崎市/未経験歓迎】アフターメンテナンス◆営業活動無し/年休115日(土日)/残業10H以内【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産系その他

本社 住所:愛知県岡崎市六供町3-32…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<就業環境を改善し、地元で長く生き生きと働きたい方へ/自社一貫モデルの優位性で地域トップクラスの供給実績/営業活動無し、業務に集中できる環境> ■業務内容: 自社施工マンションのオーナー様に対し、住まいのアフターメンテナンスや定期点検業務、大規模修繕などのサポートを行っていただきます。 基本的に顧客先への外回りが中心となりますが、営業活動はございませんので、お客様に向き合った仕事ができます。 (1)自社施工物件の定期アフターメンテナンス/日々の問い合わせ対応/修繕時の施工管理業務/工事会社との折衝等 (2)お客様の安心と信頼に応えるお仕事です。営業要素のあるリフォーム提案などは発生しません。 ■就業スタイル: ◇1日に1〜3件の訪問をし、現場の状況を確認します。その後、同社の協力会社による補修工事を行い、その工事管理を実施します。 ◇対応エリアは尾張地区から静岡県浜松市までと広いですが、直行直帰も可能です。急な連絡があった場合の訪問は基本的に行わず、後日対応いただきます。 ◇時間外労働はほとんどありません。また、夜勤もありません。休日に対応する場合がありますが、振替休日を取得いただけます。 ■組織構成:30代〜50代の6名で構成されています。 ■自社ブランドの特徴: 分譲マンションでありながらも、「まるで注文住宅のような」住空間づくりを提案する【自遊設計】をコンセプトとしています。これが実現できるのも自社一貫体制の強みです。同規模の会社でここまでの一貫体制を敷いている競合がおらず、同社のマンションは販売後短期間で完売するほどの人気を誇ります。お客様に愛され、信頼される物件を手掛けることが非常に大きなやりがいにつながっています。 ■会社の制度(評価制度/資格取得): 半期の目標を上長と定め、成果と過程から評価しています。段階的に評価項目が明確に定まっている為、ご自身の目標も立てやすく、半年で次長・1年後に部長へと昇格した社員もいます。また、推奨資格(建築士、建築施工管理技士など)は会社にて費用を全面的にフォローしています。

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社

【東京/転勤無】技術担当(長期修繕計画の立案〜提案など)※施工管理経験歓迎/フレックス/在宅制度【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-5…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜首都圏限定採用・転勤なし/施工管理経験者歓迎/営業部門と連携し技術的な提案とサポートがミッション/柔軟な働き方と業界トップクラスの年間休日/三井不動産グループならではの研修体制〜 ■概要: マンションの運営に関して、技術工事領域に特化した部門でのお仕事です。高い専門的知識や経験を活かし深い範囲で業務を遂行します。 ■業務詳細: 営業担当(フロントマネジャー)と同行し、マンション管理組合に対して、マンション運営の関するアドバイスを行います。本ポジションでは技術的な課題解決、提案や、長期修繕計画の立案などをお任せします。 (1)営業部門と同行し、管理組合への高付加価値提案 (2)技術的案件の担当として管理組合へ説明や提案 (3)技術工事領域におけるノウハウの蓄積、高付加価値提案の技術的サポート、その他新領域のサービス開発・提供等 (4)長期修繕計画の作成 (5)エンジニア職の中でも【全国型】【首都圏限定型】【中部支店限定型】のコースがあり、入社後もコース変更のご相談が可能です。 ■就業環境の魅力・仕組化: (1)年間休日122日、フレックスタイム制度、リモートワーク制度を完備。中長期的に就業しやすい制度が充実しております。 (2)時間単位の有給休暇…年次有給休暇の一部を時間単位で取得可能 (3)フリーアドレス制…好きな席で仕事ができ、社内コミュニケーションも活性化 (4)モバイルPC貸与…働く場所は自由です ■募集背景: 技術工事領域の知見・提案力を強化し、高水準のコンサルを実現するため、2023年4月1日より、正社員の職種に「エンジニア職」を新設しました。

オリックス・ファシリティーズ株式会社

【愛知/県日進市】設備維持管理 ◆年休127日/残業約20h/大手の安定基盤/研修制度充実 【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

愛知県 住所:愛知県日進市 受動喫煙対…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容 ・愛知県日進市内の設備維持管理業務(特定施設での設備管理)を担当いただきます。 ■業務詳細 ・主に空調、電気、給排水、点検巡回業務等を担当いただきます。主に下記業務を担当いただきます。 ・日常点検と法定点検 ・契約に基づいた業務計画の立案・履行(遂行)確認及び報告 ・緊急時の対応及び小修繕 ・システムを利用した見積書の作成及び受注後の管理・報告 契約物件は主として官公庁や大手企業が所有するオフィスビルや医療施設、ホテル、学校、商業施設などです。 ■働き方 ・月の残業は20時間程度と働きやすい環境になっております。日勤と通しの勤務がある為、宿泊での勤務が発生します。通しでの宿泊勤務の場合は翌日が休みのシフトになります。また、宿泊勤務に関しては月に6~8回程度ありますが、仮眠室もありますので安心して就業頂ける環境です。 ■同社の魅力 ・同社では設備に関して新築や改修・修繕工事の設計から施工までをワンストップで提案を行っています。その中で日常的に点検業務を行っている設備維持管理スタッフは根幹を担う重要な役割です。受託物件の資産価値を上げていく非常にやりがいのある業務です。 ■雇用形態 ・ご応募頂いた方の経験や保有資格、面接でのご評価によって正社員登用または契約社員での登用が決定します。契約社員でご入社頂いた場合は1年後ごとの更新になりますが、勤務態度や評価によって正社員登用の可能性もございます。(正社員登用実績もございます。)

野村不動産ソリューションズ株式会社

【東京/マンション管理からキャリアチェンジOK!】法人営業(中小企業向け/個人富裕層向けビジネス)【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業・セールス(法人向営業)、不動産管理

本社 住所:東京都新宿区西新宿1-26…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 地域金融機関や大手証券会社、弁護士や税理士等のライセンサーをチャネルとして、中堅・中小法人や企業オーナー、個人投資家等の富裕層顧客の不動産売却・購入ニーズに対応します。また、当社情報サイトを活用し、収益不動産の購入や売却、組換え提案を行います。お客様の多様なニーズに対し、最適なコンサルティング及びソリューションを提供することがミッションです。 ■業務内容: (1)売却・購入コンサルティング…企業不動産の売買において20年以上の実績と、全国対応の総合力を持ちます。一社ごとのニーズに対応したオーダーメードソリューションと、営業窓口を一本化させたワンストップサービスを提供 (2)相続コンサルティング…一棟マンション・ビル等の投資用不動産の購入・売却・組換え、相続対策など、表面的な利回りだけでなく、物件のポテンシャル、収益性、お客様のご事情をふまえ最適なソリューションを提供 (3)等価交換コンサルティング…建替え後の建物プランに関する検討はもちろん、仮移転先の確保、移転スケジュール等、多くの検討事項があります。グループ総合力を活かし、建替という多角的な事業をトータルサポート (4)任意売却コンサルティング…資産運用、相続、私的整理などのおお客様のニーズを引き出し、地域金融機関とのビジネスマッチングを行います。 (5)不動産M&Aなど ■当社の特徴: ・不動産流通を事業として行っています。不動産流通とは、「売りたい」「購入したい」というニーズの間に立って、双方のニーズをコーディネート、取引をまとめていく事業です。売却側と購入側で契約が成立した場合に得られる仲介手数料が収益になります。 ・評価軸は実績/グループリレーション/組織貢献と多面的。業績評価は賞与で還元される制度となっており、顧客満足度を重視した業務設計ができる環境が整っています。 ・PCが20時にシャットダウンされます。20時以降の残業は申告制ですが、上長は部下の残業時間の削減もミッションのため、残業が多い場合は管理指導が入ります。

株式会社大京アステージ

【関西/建設業界経験者歓迎】マンションメンテナンス工事の発注/管理業務◆内勤メイン◆残業25時間【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、不動産事業企画

1> 大阪北支店 住所:大阪府大阪市中…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【施工管理や設備管理経験を活かし上流業務へ挑戦可能/内勤メイン/年休129日・土日祝休み・残業25時間程度と働き方改善が可能】 ■業務詳細: マンションの建築やメンテナンスに関する工事の調整や安全・品質管理の分野を担当いただきます。 ・工事の見積作成(工事企画、現地調査、協力会社への依頼等) ・点検の履行状況確認 ・報告書確認、改善指示など ■業務の特徴: ・組合対応などは基本同社のフロント担当が対応致します。フロントが依頼を受けた工事の調整を行い、完了後フロントへ報告する流れとなります。 ・内勤メインとなりますが、内勤以外に現場での履行確認も行っていただく予定です。 ・マンションの工事の調整を通じて、建築・電気・配管・空調設備など建物に関する幅広い知識の習得ができます。 ■評価制度: 当社では業績評価と等級評価の2つの視点で評価を行っています。業績評価は実際の業績や成果に基づき、等級評価は業績や成果を生み出す過程での行動の内容やレベルを評価します。目標設定や期中支援を通じて目標達成を目指し、評価・フィードバックのフェーズでは自身の評価内容を理解し、業務のレベルアップに繋げています。 ■良好な就業環境: ・土日祝休みで、残業25時間程度、フレックスタイム利用可能と非常に働きやすい環境です。また残業時間は人事や上司がPCのオンオフで就業時間管理をし、シャットダウン時間と申請時間に乖離がある場合厳しい指摘をするほど、残業時間の削減を徹底しております。 ・年間休日129日と業界平均と比較し多く、プライベートも充実させられる環境です。 ・社員の3人に1人が子育てをしながら働いており産前産後休暇時は給与100%支給、出産祝金の支給があるなど会社をあげて子育て支援を行っております。もちろん男性の育休取得も推奨しております。 ■企業の強み: グループ会社である大京が分譲する「ライオンズマンション」を中心に、業界でもトップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支えております。当グループ※は管理受託戸数も業界No.1。安定した事業基盤を実現しています。※グループとは大京およびその子会社を指します。

株式会社フジケンファミリア

【岡崎】土日休み/転勤無/マンション管理◆管理業務主任者の資格手当2万円/他資格も追加支給◆賞与3回【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:愛知県岡崎市戸崎町字藤狭1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

★転勤なく土日安定して働きたい×インセンティブで稼ぎたい。 ★福利厚生◎ 入居者対応もフロー有 且つ チームで対応! ■募集背景 当社は愛知県の三河エリアにてマンション管理の事業を展開しております。フジケングループの安定基盤や知名度を誇り物件数が増加している今、当社事業を牽引してくれる方の募集をいたします。 また、管理業務主任者を始めとした資格取得のための手当や報奨金が充実していることに加え、「工事受注金額に応じたインセンティブ」があります。これにより10万以上給与+も目指せます ■業務内容 分譲マンションの管理・運営。管理組合との打ち合わせや提案、理事会の纏め役です。 ・区分所有者等のクレーム対応 ∟クレームには決まったアクションや対応範囲があります。チームや組合と協力しながら対応できるため、精神的不安はありません。 ・管理組合への提案 ∟管理費・修繕積立金の活用方法や建物設備の修繕提案、区分所有者等の要望に対応します。主に修繕関係の対応や見積提示等、積極的に行っていきます 巡回などは別部署でも行います。基本は区分所有者等からのご意見への対応と理事会総会にむけての提案準備が中心となります。 ■組織構成 マンション管理部:20名 ■働き方 ・休日対応はほとんど発生しません。土日は警備会社様に一時対応を頂き、出勤時に担当が対応します。 ・土日休みです。但し、理事会総会などは土日に行われるためその際は出勤となります。振替休日取得を徹底しているため休日が減ることはございません。 ※理事会総会について 月に平均4回で、臨時を除けば月末での開催がほとんどです。月のうち土日休みを確保するため一日にスケジュールを纏め実施する社員が多いです。 ・年間休日110日で、祝日は稼働日ですがほぼすべての社員が有休にあてており、実質休日としております。 ・物件は一人あたり8〜15棟ですが一人だけで担当を持つことはありません。必ず2人体制のチーム制をとって提案の相談や、区分所有者等への対応を行っております。 ・残業が少なく、同社でも残業時間は平均20時間です。これは巡回と内勤のの分業が出来ており、それぞれの業務に集中し効率的に動けていることが主な理由です。

株式会社大京アステージ

【町田/マンション管理経験者歓迎!】マンション管理※年休129日/フレックス有/残業20時間程度【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

町田支店 住所:東京都町田市原町田3-…

600万円〜899万円

雇用形態

正社員

■募集背景:同社はグループ会社である大京が分譲する「ライオンズマンション」を中心に、業界でもトップクラスである全国43万戸以上のマンションライフを支えております。現在管理戸数は50万戸以上、管理組合数は9000組合以上と業界NO.1の規模を誇ります。マンション管理の市場規模は拡大を続けており、同社の管理戸数も増加しているため、マンション管理のフロント社員を増員します。 ■業務概要:ライオンズマンションのトータルアドバイザーとして、居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートします。※外勤と内勤は半々程度の割合。 ■業務詳細:下記をお任せします。1人当たりの担当棟数は10〜15棟程度です。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決のアドバイス (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)居住者間トラブルの対応やクレーム処理 (4)管理費や修繕積立金等の未収金回収業務 ■スキルアップ環境が充実:管理戸数実績が多いほど、実例やノウハウを多く持っており、同社ではそれを共有できる社内システムを使用しています。お客様の要望に応えられるノウハウを多く持っているため、フロント社員もやりがいを感じております。また管理業務主任者の取得応援制度やチーム制でのマンション巡回制度を設けており、スキルアップできる環境が整っております。 ■業界でもトップクラスに働きやすい環境:募集職種の残業は20時間程度となっております。サポートセンターの設置やICTの導入によりフロント社員の負荷軽減を実現しており、同職種の中では圧倒的に残業は少なくなっております。またサポートセンターの設置以降、休日の携帯電話対応も禁止となっており、電源OFFを徹底しております。また組合との会議の関係で、土日出社は発生しますが必ず代休を取得します(年休129日は確実に取得)。また土日に出社といっても業務量は少なく、理事会の3時間だけ出勤し帰宅することも可能。その場合も代休は取得します。 ■評価軸:理事長へのアンケートの実施により、フロント・管理人の評価を頂きます。ノルマは一切ありません。

三井不動産レジデンシャルサービス株式会社

【東京/賃貸管理経験者歓迎】マンション管理 ※総合職/フルフレックス・在宅勤務有/年収570万円〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:東京都江東区豊洲5-6-5…

550万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜賃貸管理での経験を活かして財閥大手でキャリア・就業環境の改善へ/働きやすさの仕組化/スキル向上に向けた研修制度充実/『人の三井』〜 ■業務内容: 分譲マンションの運営面(より良い生活をサポートするためのフォロー、住民の方へのアドバイス・合意形成)や電気やエレベーター等の建物設備の維持管理に関するサポートが主なミッションです。 ※分譲マンションには適切な維持管理のために居住者で構成された管理組合というものがあります。同社は管理組合から管理業務を委託されています。 ■業務詳細: ※1名あたり10〜12棟の担当となります。 【(1)マンション管理組合の理事会や総会のサポート】…メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5〜6回、多い場合には月に1〜2回、マンション管理組合の理事会や総会が行なわれます。設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行なっていただきます。 【(2)建物・設備の保全業務】…共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行ないます。 【(3)社内サポートおよび協力会社のマネジメント】…委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。 【(4)イベント企画・実施】…居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。 ■就業環境の魅力・仕組化: (1)業界では大変希少な「セルフ勤務制」を採用。当月20日までに翌月のシフトを提出し、土日含めお休みを取得することが可能です。例えば、この週はお客様先の理事会に参加するため週末出勤し、平日連休を取得、別の週は理事会もないため土日にお休みを取得するなどの柔軟性があります。 (2)自社内で運営しているコールセンターを完備。休日の電話が極力入らないよう、応対力・知識力の高い社員が集まっています。ワークライフバランスを向上するための仕組化を図っております。 (3)年間休日122日、フルフレックスタイム制度、リモートワーク制度を完備。中長期的に就業しやすい制度が充実しております。 (4)総合職の中でも【全国型】【首都圏限定型】【中部支店限定型】のコースがあり、入社後もコース変更のご相談が可能です。

三菱地所コミュニティ株式会社

【千葉/マンション運営アドバイザー】営業からコンサルタントへ!/在宅可/残業16.2h/住宅手当【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、営業企画・販促戦略、不動産管理

1> 船橋支店 住所:千葉県船橋市本町…

450万円〜799万円

雇用形態

正社員

~三菱地所G/年休120日/土日祝休/在宅勤務可/転勤基本なし/リモートワーク可/フレックス勤務有/残業月16.2h/「ワークライフバランスが改善された」と中途入社者の方からの中途入社満足度~ ■担当業務: 同社が保有するマンション管理組合の運営及びコンサルティング業務をご担当頂きます。 高級物件が比較的多くなっております。 参考URL https://www.mec-c.com/recruit/index.html ■担当業務詳細: 定期的に開催される理事会で居住者の意見やニーズを集約しながら、マンションの維持や資産価値の向上を目指して頂きます。 (1)マンション管理組合の運営:理事会の運営(資料準備や議事録作成等)(2)居住者対応:居住者からの問い合わせおよびご要望に対する対応 (3)会計業務:運営予算の策定と理事会に対する提案。月次・年次決算の取りまとめと収支報告。管理費等の収納 (4)建物・設備の保守:共用スペース・共用設備の保守、点検内容の計画立案。長期的な修繕計画の立案 (5)管理員、委託業者のマネジメント:管理員のマネジメント。清掃や修繕、コンシェルジュサービスを担う業者との調整 ※1人あたりの管理棟数は8〜12件となっており、管理物件は三菱グループが開発した物件が多数を占めています。 ■就業環境: 土日の出勤が月の約半分程度発生しますが、その場合当月内に振替休日の取得頂くように会社として徹底しております。自社でコールセンターも設けており、休日の電話対応等も防げる環境が整っております。 月の残業は16.2h程度、PCも19時半にはシャットダウンされます。月に一度木曜日に15時退社できる制度もあり、長時間労働をしない風土があります。 時差出勤や、1時間単位の有給休暇、テレワーク、時短勤務など、ご自身の環境にフィットした働き方を実現できます。 ノートPCの貸与やクラウドサービス導入(例として社内のMTGはTeamsで完結)等、業務効率化を図る為のICT活用も積極的に推進しております。 担当エリアが出張を伴うほど広域・遠方となることは原則ありません。 7割が中途入社の為、馴染みやすい環境です。

静鉄プロパティマネジメント株式会社

【静岡市/転勤なし】分譲マンションの管理業務 〜静鉄グループ/福利厚生充実/退職金有〜【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:静岡県静岡市葵区鷹匠1-1…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜未経験でも挑戦可能/静鉄グループ/U・Iターン歓迎(引っ越し時補助あり)〜 静岡県下を中心とした商業施設・オフィスビル・住宅・公共施設等のプロパティマネジメント事業を広く展開する当社にて静岡鉄道が手掛けている分譲マンションの管理費会計から修繕計画立案まで、管理組合の運営が確実・適正に行われるよう全面的にサポートする業務をお任せします。 ■具体的な業務内容: ・管理組合の運営(理事会開催、決算業務、居住者要望への対応など) ・組合の会計及び出納業務の支援(管理費/修繕積立金/組合会計の収支確認及び報告書提出など) ・新規分譲マンションの管理規約作成 ・長期修繕計画策定(工事計画、修繕積立金の資金計画立案、修繕提案など) ■業務の特徴: 1つ1つの物件に向き合えるように個人ノルマもなく、担当する棟数も少なく、1棟における関わりの幅が広いことが特徴です。 【担当部件数が業界の半分!】1人当たり10~15件程度担当する企業が多い中、当社は6~7棟の担当数になります。 【業務の幅が広い】会計業務は、別部署が行うという事が多い中、当社は担当が会計まで行います。管理組合のお金の流れを理解する事ができます。(事務:営業の割合は8:2程度です) ■教育体制: 30〜40代の11名の社員が同社でマンション管理に従事しています。入社後は先輩社員同行を通して丁寧な教育を行うため、安心して就業可能です。 ■就業時間補足: 基本は9〜18時のシフトとなりますが、マンションの理事会がある月末には11〜20時又は13〜22時(実働8時間)のシフトが発生します。 ■就業環境: ・静鉄グループとして、働き方の意識はもちろん、産休、育休の実績、保育園などの福利厚生なども整っております。 ・完全週休2日制、年間休日116日とワークライフバランスを取りやすい環境です。また転勤もないため、長期的に腰を据えて働くことができる環境です。 ■静鉄プロパティマネジメントの特徴: 2009年4月に「新静岡セノバの運営管理」を目的として設立されました。経営理念「安全・安心・快適のあくなき追及」を掲げ、「静鉄グループ」の一員として、「オンリーワンな経験を提供し、静岡で顧客支持率No.1の施設を運営する企業」を目指しております。

株式会社コスモスライフサポート

【福井/未経験歓迎】福井駅前再開発エリア/アクティブシニア向け分譲マンションコンシェルジュ(正社員)【エージェントサービス求人】

ホテル業務、ビル・設備管理、不動産管理

ザ・福井タワーイニシアグランマンション…

〜349万円

雇用形態

正社員

■業務内容:福井駅前再開発エリア内に2024年夏に開業予定のアクティブシニア向け分譲マンションのコンシェルジュ業務をお任せします。まずは開業に向けての準備をお手伝いいただき、開業後はコンシェルジュとして入居者様の接客対応を担当いただきます。「日々の健康についてお医者さんに相談したい」「パーティーのためにケータリングを探したい」などさまざまなニーズにお応えし、直接感謝をしていただける、ホスピタリティがある方には非常にやりがいのあるポジションです。 【開業までの業務(2024年6月頃まで)】 同じ市内のマンション販売事務所を拠点に、お客さま対応やサービス構築準備を担っていただきます。(ノルマ等はありません) ・購入検討者さまへのサービス内容のご説明(説明用資料の作成等も含む) ・販売活動補助(接客・資料やDM作成・イベント準備・データ入力 等) ・サービス提供に必要となる協力先(例・再開発エリア内店舗/宅配/医療機関等)の調整 【開業後の業務(2024年7月頃から)】 実際のマンションを拠点に、コンシェルジュをお任せします。 ・オープン準備(現場設営・建物設備の理解・案内書面作成等) ・入居者さま対応(コンシェルジュサービス・各種相談受付等) ・マンション内のイベント企画・開催、サークル立上の企画等 ■働く環境:開業後はシフト制ですが、夜勤がなく非常に働きやすい環境です。他拠点(沖縄・札幌等)との交流も盛んです。 ■マンションの特徴:2024年夏入居開始、「これからを、もっと愉しみたい大人達へ贈る人生100年時代の新ライフスタイル&レジデンス」をキャッチコピーに、65歳〜75歳くらいのまだまだ元気なアクティブシニア層をメインターゲットとしています。 ■企業特徴:同社は2014年10月に新設された、株式会社コスモスイニシアの100%子会社です。アクティブシニア向け分譲マンションの運営事業をメインに、大和ハウスグループだからできる行き届いたサービス&サポート体制で、日々の暮らしに安心をお届けいたします。

東京美装興業株式会社

【新宿/不動産業界で働き方改善したい方へ】商業施設のプロパティマネジメント※土日祝日休/残業20h【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-24…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【営業からプロパマネジメントへ挑戦可能/転勤無/土日祝日休み/年休119日/独立系ビルメンテナンス企業トップクラスの実績/老舗企業と取引多数】 ■業務内容: 商業施設を中心としたプロパティマネジメント業務を担当いただきます。開業時から開業後のPM業務をメインに担当し、その他にも新規物件取得のタイミングでは企画を、開業前であればリーシングマネジメントや内装管理など、物件の状態によって幅広い業務を担当いただきます。 ■業務の特徴: ・商業施設を中心として、オフィス/レジデンス/複合等幅広い物件を受託管理しています。建物竣工から運営管理に留まらず、PM会社として運営収支を見据えた開発プランの提案までも実施しており、PM担当として幅広い物件/業務内容に携わることが可能です。 ・自身の担当物件の巡回などで月に数回出張が発生します。 ・担当するアセットは商業施設がメインで、一人当たり4~5件担当いただきます。 ・休日出勤は月に2回程度発生することもございますが、一つの物件に主担当1名と補佐担当がついているため振替休日を取得することが可能です。 ■組織構成:プロパティマネジメント部10名(部長40代後半、課長40代前半、メンバー30代〜20代) ■同社の魅力 ・1957年、ビルメンテナンスのパイオニア企業として設立された同社は、ビルメンテナンスからファシリティマネジメント、プロパティマネジメント、ビルエンジニアリング事業まで建物に携わる事業を幅広く展開しており、独立系トップクラスの実績と信頼を誇っています。 ・設立60年以上、従業員数は5000名(連結)以上の、安定企業です。

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