人事の仕事

検索結果: 2,818件(1441〜1460件を表示)

株式会社メディヴァ

総務・労務担当　※年間休日120日以上

人事、総務

東京都世田谷区用賀2-32-18 グレ…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】今回募集するのは、社員が安心して働き成長できる環境をバックオフィスから支える総務労務スタッフです。給与計算や勤怠管理といった労務業務を中心に、会社の基盤となる重要な役割を担っていただきます。社員数の増加と事業の多様化に伴う体制強化のため、新たな仲間をお迎えしたいと考えています。【職務詳細】自社の労務を中心にお任せいたします具体的には… ・給与計算（目安：50～100名程度）・勤怠確認・入退社手続き・産育休手続き・労務関連書類の作成・各種手続き：入退職、産休育休の手続き、傷病手当金の申請など・社員からの問い合わせ対応※メールが中心上記以外にも、これまでのご経験やご興味、業務量に応じてお任せする仕事をご相談させていただきたいと考えています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社貴瞬

人事（中途採用）※人事経験者　※転勤なし

人事

東京都台東区台東4丁目9-2　阪急阪神…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】お任せしたいメイン業務は中途採用業務です！採用戦略から媒体選定、面接まで一連をお任せします。あなたのアイディアでぜひ改善をしていってください！ゆくゆくは、採用企画も一緒に担っていただきたいと思います。【職務詳細】 ■中途採用全般・媒体選定・要件定義、求人作成・効果測定の分析・応募者対応（書類選考、面接調整）・面接官対応、会社説明・内定後、入社後のフォロー　など ※状況に応じて新卒採用のサポートにも携わっていただく場合があります。 ◎人事部には、新卒採用チーム、中途採用チーム、人材開発チームの3つの組織があります。　ご意向や適性に応じて中途採用以外の業務をお任せする可能性もありますが、選考の中でご相談できればと考えております！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社デルタエンジニアリング

総務・工場サポート事務

人事・総務・労務・法務

神奈川県横浜市戸塚区 JR戸塚駅より…

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242万円〜

派遣社員

未経験から事務職へ！安定企業でサポート事務のお仕事です。【仕事内容】〜〜POINT〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜・創業70年以上の安定企業・未経験から事務職にチャレンジ可能（若手育成）・年間休日125日／土日祝休み（※一部出勤あり）・バイク通勤OK／交通費一部支給〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜【業務内容】・電話対応・部品の注文や在庫管理・工場内設備の点検補助・備品チェックなど株式会社デルタエンジニアリングで活躍しているスタッフさんの年代割合・20代：43% ・30代：34% ・40代：23% 20代の方が一番多く、若年層の方が多く活躍頂いています！

リードケミカル株式会社

【富山】人事総務　※転勤なし

人事、総務

富山県富山市神通本町1-1-19　い…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて人事総務をお任せします。経営に直結する業務を担う、総務人事の管理職候補として上長とともに業務を学びながら、将来的なマネジメントを目指せるポジションです。【職務詳細】具体的に下記業務をお任せします。 ■経営企画：予算作成、経営方針の策定支援 ■人事業務：採用計画立案、人事制度設計、マネジメント ■総務業務：株主総会運営、秘書業務、会社全体の運営サポート ※経営層と連携しながら、事業成長を支える中堅人材として活躍いただきます。【同社魅力】・年間休日120日、土日祝日休み。・世界30カ国以上と取り引きがある安心企業。・富山駅近辺での勤務。マイカー通勤も可能。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

アフラック生命保険株式会社

人事戦略企画担当　※年収600万円以上

人事

東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井…

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650万円〜800万円

正社員

【職務概要】人財戦略、人事制度の企画・デザイン、全社へのリリースに関する対応全般や、経営戦略・部門戦略実現のために将来必要な人財ポートフォリオの設計・実行を担う担当者を増員します。【具体的には】・人財戦略、人事制度の企画・デザイン、全社へのリリース（保守運用業務含む）に関する対応・将来必要な人財ポートフォリオの設計・実行・人事関連規程の制定・改廃・働き方改革、アフラックWorkSMARTに関する施策の企画・推進・人財マネジメント政策委員会事務局・各部門における人財戦略や制度設計に関する支援・コンサルティング　等【ポジションの魅力】・人財戦略、人事制度の企画・デザインの経験（企画・デザインプロセスにおける論理的思考力・文章作成スキル等）・人財戦略や制度設計に関する支援・コンサルティングスキル・労働関連法規に関する基礎知識 ★年次や性別に関係なく多様な人財が活躍しています！ ★風通しの良さがあり、責任のある職務を担うことができます！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

大和財託株式会社

【大阪】人事（人財戦略）　※転勤なし

人事

大阪府大阪市北区大深町3番1号　グラン…

￥

500万円〜700万円

正社員

【職務概要】不動産投資をはじめとした総合不動産サービスを通じて、関わる全ての人々の幸せを達成することが同社の理念です。今後も拡大を予定している大阪本社にて、『人財』にまつわる業務を一手にお任せします。【職務詳細】・人財採用（キャリア採用、新卒採用など）・教育、研修（社内研修の企画／実施、外部研修の導入など）・人事システムの企画・導入・採用広報まずはリクルーターとして実務から担当いただきますが、将来的にはご経験やご希望を鑑み、人事システムの企画・導入や評価・研修領域等専門性を深めていただくことも可能です。採用チャネルの選定やエージェントコントロールまで、全てお任せします。予算枠も自由度高く設定できる環境ですので、これまでの経験を活かしてリクルーターとしての専門性を深めていただくことが可能です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

フューチャー株式会社

【東京：リモート】採用広報兼採用担当（クリエイティブ人材）　※フレックスタイム制あり

広報・宣伝、人事

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィ…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】新卒・キャリア採用担当として採用活動に携わりながら、採用広報を企画から実行までトータルに推進するポジションです。【職務詳細】・新卒またはキャリア採用の企画・運営（面接調整や候補者対応を含む）・中長期および短期の採用広報戦略の立案と実行・発信チャネルの選定、立ち上げ、運用・オウンドメディア「未来報」の企画、取材、編集、運営・会社・事業紹介、社員インタビューなどの記事コンテンツ制作・動画、バナー、写真などの広報コンテンツ企画・制作・採用広報施策の効果測定・分析、改善提案・採用メディアとのリレーション構築やイベント企画・運営・採用現場で得た候補者・社員との接点を活かした広報施策の検討・その他、採用広報チームの立ち上げフェーズにおける新規提案・推進【その他・魅力】・企画から実行まで一気通貫で担える裁量があり、制作スキルを活かしつつ幅広い経験を積むことができます。・将来的には採用広報スペシャリストや人事全般、コーポレートPRなど多彩なキャリアパスが描けます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社セントラル・デイリー

【愛知】人事　※年間休日120日以上

人事

愛知県名古屋市中区錦2-9-29　O…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】人材採用やプロモーション・販促、観光産業などの領域にて広告事業を手掛ける同社にて、人事担当者として新卒・中途採用業務をお任せします。【職務詳細】 ■採用予定職種についての現場へのヒアリング(業務内容やターゲット等) ■求人媒体やSNS、大学のキャリアセンターなど、適切な採用手法の選定 ■求人情報の整理と公開までの手続き(求人媒体業者とのやり取り等) ■応募から内定までの対応(選考結果連絡や面接の日程調整対応など) ■採用プロセスの振り返りや改善策の検討・運用 ■入社予定者の入社までの手続き対応・フォロー【働き方】完全週休2日制で年間休日は128日と多く、プライベートを大事にした働き方が可能です。有給取得率は73％で、残業も平均17時間と少なめ。水曜日は「ノー残業デー」で、18時退社が当たり前という文化が根づいています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

日本水工設計株式会社

【東京：リモート】人事総務　管理職候補　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

【本社】〒104‐0054　東京都中央…

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650万円〜800万円

正社員

＝＝＝＝＝＝＝＝【おすすめポイント】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・完全週休2日制、年間休日125日！・資格手当や資格支援の勉強会を実施！働きながら資格を取得！・取引先は100%官公庁！安定感◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【職務概要】人事総務部門にて採用・教育を中心に幅広く担当し、将来的には管理職候補としてマネジメントを担っていただきます。【具体的には】・新卒採用（採用計画、母集団形成、説明会・面接、内定フォロー、入社後面談）・中途採用（要件定義、求人票管理、書類選考、面接、内定フォロー）・社員研修（企画、運営事務局）・派遣契約管理（契約、請求対応等）・総務業務（備品・什器管理、社宅・事務所管理、BCP対応）【その他・魅力】採用業務を中心に人事総務の幅広い領域に携わることができ、ジェネラリストとして成長できる環境です。安定したインフラ事業を背景に、腰を据えて長期的にキャリアを築きたい方におすすめです。講習会参加などの自己研鑽機会も充実しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

パーソルＡＶＣテクノロジー株式会社

【大阪】採用　※年収600万円以上

人事

大阪府高槻市幸町1-1 パナソニック …

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600万円〜750万円

正社員

【職務概要】毎年2桁に近い成長が続く同社では、事業の成長を支えるために採用を強化しています。本ポジションでは採用部・キャリア採用課にて、技術系職種および管理系職種、営業系職種の採用をお任せします。【職務詳細】 1技術系職種：ソフトウェア開発エンジニア、ハードウェア開発エンジニア、検証技術サービスエンジニア 2管理系職種：人事・総務、採用、人材開発などの専門特化人財 3営業系職種：営業企画、営業推進などの事業推進人財・採用チャネル開拓・エージェントマネジメント・採用媒体選定／運用・求職者対応（会社説明、カジュアル面談、面接、オファー面談など）・採用進捗確認／レポート作成・採用マーケティングの推進（各種PRの企画、検証）など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

レイズネクスト株式会社

【神奈川】社内教育・訓練担当　※年収600万円以上

人事

神奈川県横浜市磯子区新磯子町27-5 …

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600万円〜700万円

正社員

【職務概要】人材・組織開発の担当者を募集します。【職務詳細】・技術系の従業員の能力開発・キャリア開発・組織開発に関する施策の企画／実行と継続的改善 ※プラントメンテナンスなどの同社事業について技術的な知見は不要ですが、能力開発に関する知見は必要です。【募集背景】技術系新入社員及び若手社員向け教育・訓練を計画的に実行するために、人材を新規に採用し教育プログラムの立案、企画(ICTシステム導入／運用)、担当部署の体制を強化します。　【業務内容変更の範囲】同社業務全般

燈株式会社

エンジニア採用担当　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社のコアであるエンジニア採用担当をお任せします。【職務詳細】戦略の立案から各種施策の実行まで、大きな裁量とともにお任せしていきます。CFO・事業責任者と近い距離で、様々な施策を立案・実行しながら同社のエンジニア採用を加速いただくことに期待しています。 ◆具体的な業務内容・母集団形成強化のための各種施策の立案と実行・歩留まり改善のための各種施策の立案と実行・求人票の作成・更新管理・日程調整などの候補者対応 ◆採用予定のポジション例・ソフトウェアエンジニア・機械学習エンジニア・モバイルエンジニア【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アンドパッド

【東京：リモート】採用担当（ビジネスサイド）　※フレックスタイム制あり

人事、企画・管理・事務その他

〒108-0073 東京都港区三田3‐…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】同社の採用担当として、中途採用における施策の企画立案・実行をはじめ、一連のリクルーティング業務を行っていただきます。【職務詳細】・採用戦略の立案～実行・社内からの採用ニーズ取りまとめ、ポジションの策定、求人票の作成、選考プロセス設計・候補者の母集団形成施策の立案～実行（ダイレクトソーシング、人材紹介会社とのリレーション構築、イベントやセミナーの企画・運営等）・候補者マネジメント（面談／面接、アトラクト、オファー、フォロー、進捗管理等）・ステークホルダーへの報告／連携、マーケット情報提供・ATS（HRMOS）を活用し、書類選考～面接調整～進捗管理・オファー面談対応、条件通知の作成、内定者フォロー・データ管理および分析（採用システム、Excelなどを用います）上記をこれまでのご経験・スキルに応じてご担当いただきます。その他、日々発生する採用業務をチームメンバーと協力して行っていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ProVision(プロビジョン)

【神奈川】新卒採用担当（リーダー候補）　※年間休日120日以上

人事

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】新卒採用の専任担当として、採用計画に基づく母集団形成から選考・クロージングまで、一連の実務をお任せします。現在はエンジニア職を対象に、横浜・田町拠点にて約30名の採用を計画しており、既に一部の取り組みは始まっています。現場や他メンバーと連携しながら、実務の中核を担っていただきたいと考えております。【職務詳細】・採用計画に基づく進捗管理・ナビサイトの選定・運用、イベント出展、スカウト送信等の母集団形成・応募者対応（日程調整、説明会・面接対応等）・社内関係者との連携（現場社員・面接官等）・内定者フォロー～入社までのクロージング・進捗管理・学生へのメール対応、選考案内等の実務オペレーション＜補足＞まずは新卒採用に専任いただく予定ですが、ゆくゆくは中途採用業務にも関わっていただく可能性があります。希望や適性に応じて業務の幅を広げることができるため、採用担当としてのキャリアをステップアップさせたい方にもおすすめのポジションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

社会福祉法人愛燦会

【愛知】人事マネージャー候補

人事、企画・管理・事務その他

愛知県津島市上新田町2-201 「あい…

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500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同法人にて下記業務を行っていただきます。【職務詳細】同法人の人事業務全般をお任せします。 ◆新卒採用に関わる一連業務 ◆採用、人材育成、組織力強化、評価制度の改定 ◆広報戦略の企画～実行 ◆運営効率化に関わる業務【キャリアパスについて】拡大を目指し、成長を続ける同法人にとって、中核となる人事ポジションの採用は必要不可欠です。入り口としては、採用業務を軸とした人事全般に関わる業務を経験していただき、将来的には人事責任者としてご活躍いただくようなキャリアパスを考えております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ProVision(プロビジョン)

【神奈川】人事採用担当／リーダー候補　※年間休日120日以上

人事

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】採用戦略の立案から入社者対応まで、新卒・中途採用に関わる業務全般を一気通貫でお任せします。【職務詳細】採用職種：エンジニア・営業・コーポレートなど雇用形態：正社員（新卒・中途）・アルバイト・派遣採用人数：年間150名規模採用拠点：4拠点（横浜・田町・札幌・高崎）将来的に戦略立案や全体管理、数値分析をしながら、メンバーを巻き込んで採用成功につなげていただくことを期待しています。 ■採用チームでの業務内容・カジュアル面談・面接の実施・応募者とのコミュニケーション（面接日程調整、連絡、リマインドなど）・募集～入社までの一連の採用実務ほか・各部門責任者・役員との連携による採用ニーズの把握、要件定義の整理・人材紹介会社・求人広告・ダイレクトリクルーティングなどを活用した母集団形成の企画・実行・スカウト送信、媒体運用、エージェント対応などの実務対応・採用進捗の管理・レポート作成・改善提案などの運用業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

タムスグループ

人事労務（給与計算）　※年間休日120日以上

人事

東京都江戸川区篠崎町7ｰ27-23　I…

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350万円〜400万円

正社員

【タムスグループについて】給与計算、勤怠管理、社会保険手続き関連における一連の業務をお任せします。【職務概要】 ▼給与計算業務・給与計算業務・新規社員情報登録・勤怠チェック・証明書発行 ▼社会保険関連業務・社会保険手続きの各種対応（電子申請）・各種届出の手配　健康保険取得・喪失、雇用保険の取得・喪失届、産休育休関連届出・傷病手当金申請・労災・介護休業申請 ★給与計算は、労務スタッフ全員で行います。その上で、社会保険手続きなどの付随業務を少しずつお任せしていきます。不安なくスタートしていただけるようサポートします♪ 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社デルタエンジニアリング

総務事務／工場運営サポート

人事・総務・労務・法務

神奈川県横浜市戸塚区 JR戸塚駅より…

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242万円〜

派遣社員

創業70年以上の安定企業で、総務・工場運営を支える事務スタッフ募集！【仕事内容】 ★おすすめポイント・安定した企業／長期キャリア形成可能・年間休日125日／ワークライフバランス充実・工場運営を支える中核ポジション【業務内容】・部材の受発注業務（PC入力あり）・電話応対・工場内設備（空調など）の管理・備品や在庫の管理 ※会社運営に関わる幅広い業務を担当いただきます。株式会社デルタエンジニアリングで活躍しているスタッフさんの年代割合・20代：43% ・30代：34% ・40代：23% 20代の方が一番多く、若年層の方が多く活躍頂いています！

スキルや知識を売買できるオンラインマーケットプレイス運営企業

【採用担当(新卒/中途)】スキルのマッチングプラットフォームを提供するWebサービス企業

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区

￥

500万円〜800万円

正社員

〈中途採用業務〉・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援まで日程調整やスカウト送付などのオペレーションは外部パートナーとの協力のもと、基本的にはコア業務へ専念いただきます。・スカウトやオペレーションの改善や仕組み化を通じた組織生産性の向上〈新卒採用業務〉・会社説明会の企画と実施・応募者との面接、面談・応募者とのコミュニケーション（日程調整など）・外部パートナーとのリレーション強化・新卒採用イベント登壇への準備（企画や先方との連携）、登壇、応募者対応、見極め・新卒採用広報（自社HPやオウンドメディア活用など）・採用戦略と戦術の策定 ※ご経験やご希望に応じて以下の業務などもお任せします・外部とのリレーション構築(RPO、その他業務パートナー含む) ・外部メディア(YOUTRUST、Wantedlyなど)での採用情報(求人情報・インタビュー・職場環境・カルチャーなど)のPR作成・配信、取材対応など・採用広報業務(自社メディアの運用など) ・求人情報・インタビュー・職場環境・カルチャーなどの記事作成(ライティング)、校正、編集作業

タムスグループ

社保担当（給与課）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都江戸川区篠崎町7ｰ27-23　I…

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400万円〜450万円

正社員

【職務概要】医療法人グループで社保関連業務担当を募集します！【職務詳細】・健康保険…取得・喪失届・被扶養者異動届、算定基礎届、産休・育休関連届出、申請産休手当申請、傷病手当金申請・雇用保険…取得・喪失届、離職票、育休給付金申請・労災保険・年末調整・給与計算【タムスグループ給与課について】タムスグループは病院や介護施設、保育園など医療・介護・保育の分野で約80の事業所を展開。そのなかでも給与課は各事業所を労務の面からバックアップする縁の下の力持ち的存在、業務は社保手続き、給与計算など多岐にわたります。他部門と連携して業務を行うことが多いため、コミュニケーションやチームワークを大切にしています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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