和歌山県の仕事

検索結果: 6,403件(1261〜1280件を表示)

株式会社Ｗｏｎｄｅｒｗａｌｌ

インフラエンジニア/経験者募集/前職給与保証/AWS案件/全国から応募可/面接1回/フルリモート有

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★フルリモートOK！全国からご応募いた…

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350万円〜900万円

正社員

★案件選択制＆案件参画後もさらなるスキルアップのために案件変更も可 ★案件詳細・給与の計算式・賞与・昇給予測も100%情報開示 ★単価連動制＆還元率73%でしっかり収入UP 現在300社以上のお客様とお取引しており、約5000件以上の案件をご用意。フェーズも設計、構築、運用など様々です。その中から、あなたに合った希望の案件を選択できます。 ≪アサインについて≫ ▼まずは代表との面談を通じて参画案件の方向性を一緒に考えます ▼その情報をもとに営業が案件を探してきます ▼案件詳細（単価や細かい条件もすべて開示）があなたのもとに送られます ▼多い方だと60件以上の案件の中から希望するものを選択できます ▼参画後にどうしても合わないと感じれば変更も可能です ※最終的な決定権はエンジニアにあり、会社から強制されることはありません ≪案件について≫ 経験豊富な営業が在籍しているため、潤沢な案件数を確保できています。 ◎上流から関われる案件半数程&モダン言語の案件も多数ご用意 ◎エンジニアの成長と納得感を第一に考えているので、会社都合で案件を勧められることや、断りにくいといったことはナシ【開発環境・業務範囲】＜ログ管理システムの構築＞【概要】Splunkを用いたログ管理システムの構築【担当工程】設計・構築・保守・運用【OS】Linux 【その他】Splunk 【求めるスキル】Linuxサーバの構築／保守経験、各種知識を自ら学べる力＜信販会社の拠点L3SW更改＞【概要】信販会社の拠点L3SW更改【担当工程】設計・構築【機器】Cisco 【求めるスキル】ネットワーク環境の設計・構築経験、Cisco社製の機器の経験＜銀行インフラ保守開発＞【概要】銀行インフラ保守開発【担当工程】構築・保守・運用【OS】Linux、Windows Server 【その他】Oracle、LinkExpress、PrimeCluster 【求めるスキル】運用保守経験【注目】月229万円稼ぐ現役エンジニアの代表がキャリアをサポート！代表はこれまでに受託、SES、フリーランスの全てを経験し、インフラ、開発両方に携わり様々な案件に携わってきた実績ある人物。そんな代表が自らエンジニア一人ひとりに寄り添い、マンツーマンでキャリアのサポートをしています。より単価を上げていくコツや、身に付けるべきスキルなどをアドバイスしていくことが可能です。また、社内システムで1週間毎に現場の様子をアイコンやコメントで気軽に共有できるので、相談のしにくさなどはナシ。社内での情報共有が盛んなので、その分営業が積極的に単価交渉を行うこともできます！【注目】勤務時間はシステムで徹底して管理！メリハリつけて働けます！当社はリモート8割以上かつフルリモートOKと基本的にオフィスに出社しないメンバーが多いからこそ、労働時間の管理はシステムで徹底しています。残業時間が規定を超えるとすぐ社内システムで確認できるようになっているので、高稼働になる前にしっかりフォロー。【残業月9.5時間未満】と、メリハリをつけた働き方が可能です。また、1時間単位の有給消化が可能で、子供の送り迎えや病院への通院といった際に活用いただけます。もし有給などの取得によって規定勤務時間の下限を割っても、30時間まで会社が保証するので安心です！

株式会社マチス教育システム

Javaエンジニア/フルリモートOK/賞与年3回/平均年齢27～28歳/残業ほぼなし/AIやメタバース活用しています◎

オープン系SE、アプリケーション系SE

★在宅勤務OK！フルリモート可！★ プ…

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450万円〜600万円

正社員

あなたにはエンジニアとして、 Javaをメインとした開発案件に携わっていただきます。これまでに培われたスキルや経験、希望などを考慮の上で金融や医療系をはじめ、アミューズメントや飲料系など幅広い業界のプロジェクトにアサイン。プロジェクトについては15～20名程度のチーム制（平均年齢27～28歳、デザイナー含む）で各業務を進めています。【主な案件例】＜運用＞ ■売上予測システム ■大手スーパーで扱う衣料商品の基幹システム＜開発＞ ■食に関するECサイトのWebアプリケーション ■グループウェアシステム ■大手飲料メーカーの自販機システム ■水産事業をIoT化するシステム ■SAML認証機能 ■販売事業の在庫管理システム　など ★自社製品の開発案件多数！海外拠点であるベトナムの技術者との連携が発生するものなど、グローバルな規模で展開しているプロジェクトに携わる機会も！ ★幅広くスキル・キャリアを磨けます PM／PLなどのマネジメントから設計、要件定義、開発など、担当できるポジションもさまざまです。上流工程にチャレンジするチャンスも多数！【開発環境・業務範囲】上記に挙げた案件のほかにも、 ◎大手金融企業の業務系システム開発 ◎AI、仮想通貨関連開発 ◎スマートシティ実現に向けた国内外プロジェクトなども進行予定です。 JavaをはじめKotlin、Dart 、Pythonのほか、 Flutterなどの新しい技術やシステム、モダンな技術は可能な限り取り入れて触ってみる、取り入れるようにしています。時代に取り残されないエンジニアを目指したいですね！【コミュニケーションについて】基本的にはリモートワークで業務を進めていくことになりますが、メタバースオフィス『Gather』を活用することで、日頃から積極的に連絡・共有を行なっています。さらに『Discord』や『Notion』など使いやすそうなツールはまずは使ってみるなど積極的に取り入れており、離れた場所にいてもムリなく着実に業務を進めていける環境です。【注目】自分のペースで望み通りにスキルを磨ける環境をご用意！個人向けPCスクールの運営からスタートした当社。多くのIT人材を育ててきたノウハウを活用するため、10年前にシステム開発事業に参入したという経緯があります。もともと教育事業がメインだったこともあり、社員の教育体制についても整備は万全。新人研修や基本情報向け、管理職向けのセミナー、オンラインのチャット、Udemy視聴し放題など学習の機会は多彩。未経験の方であれば基礎からしっかり技術について学べますし、経験をお持ちの方も「もっと自分のスキルを伸ばしたい」「苦手な領域をカバーしたい」といった思いにも応えられる環境です。充実のサポート体制のもと、自分のペースでスキルアップを目指せます！【注目】働き方やキャリアの選択はあなた次第です。フルリモートが可能なこともマチスの強み。基本的には全社員がほぼ毎日、リモートワークで業務を進めており、北は北海道から南は沖縄まで地方にいながら作業に取り組めます。海外在住の方でも活躍できる環境も当社ならでは。まだこの先どんな人生設計となるか分からなくても、仕事を全世界に持っていけるかもしれないワクワク感を感じられるはずです。また、自由なのは働き方だけではありません。案件が豊富なため、例えばCAD案件からWeb案件へ。開発業務からインフラ業務へ。上流工程へステップアップ…と、キャリアチェンジ・キャリアアップの希望にもしっかり応えていきます。【身につくスキル・キャリアパス】＜充実したスキルアップ支援制度をご用意＞自身の意思で学べる環境が充実しているのも当社の強みです。 ◆定期的な勉強会 ◆各種研修制度 └新人研修/基本情報向けセミナー/管理職向けセミナー/ オンラインのチャット/質疑応答セミナー　など ◆Udemy視聴し放題（社員の要望に応えて導入！） ◆Pmoke基本編全10回・実践編3回（録画の閲覧自由） ◆Qiitaによる社員間の知見の共有 ◆先輩社員によるTech Blog公開＜資格手当でモチベーションアップ！＞約50種類の資格を対象に、試験に合格したタイミングで “お祝い金”として資格手当を支給している当社。「基本情報技術者」の資格取得者には“10万円”をお渡ししています！

株式会社PR Table

アカウントエグゼクティブ(既存営業)フレックスタイム制フルリモート

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

フルリモート勤務のため、全国どこからで…

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500万円〜700万円

正社員

■【業界未経験歓迎】大手クライアント向けコンサルティング営業 ■日本を代表する業界トップクラスの実績を持つ企業との取引多数 ■拡大フェーズの部署で活躍広報・PR支援サービス「talentbook」を活用したデジタルPR施策とPDCAフローの提案をお任せします。《業務詳細》 ■大手企業のHR、PR部門への採用ブランディングの企画提案、実施業務 ■プロダクト/サービスの導入支援および契約管理（チャーン防止） ■記事制作・広告配信などオプションサービスのコンサルティング ■新規顧客の導入サポート支援 ■データを元にした顧客課題解決 ■顧客コミュニケーションを通じたプロダクト/サービスへのフィードバック ※営業先は人事部門、広報部門だけではなく経営者や役員も含む ※担当予定業界：金融、製造、IT通信、流通、サービス、メディアなど

株式会社ネクステージ

買取・査定スタッフ（未経験歓迎／入社1年目の平均年収は約500万円／月に2日間、土日祝に休み取得可能）

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

《全国募集(東海/関東/関西/北海道/…

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400万円〜1300万円

正社員

簡単な査定・検査業務をお任せします。査定はアプリ入力のみですので、未経験の方でも無理なくスタートできます。お客様の大切なおクルマを買取り、次のオーナー様へ繋いでいくー。想い出のバトンを繋いでいくような仕事でもあります。【仕事の流れ】傷や異常がないかクルマの状態をチェック（項目に沿うだけなので、難しいスキルはいりません） ▼ 専用アプリへの入力などの事務作業 ▼ 査定完了・無事買取です！ ※上記の他、店舗でのお客様対応や書類作成などの事務もあります。 ※売る仕事ではなく、愛車を買い取る仕事。コツコツ働きたい方にピッタリです。 ※所要時間は1回につき1、2時間程度です。【注目】ワークライフバランスを重視業界に先駆けて働き方改革に取り組む当社。残業は月平均21.3時間とワークライフバランスを重視しております。それ以外の曜日も21時以降は自動的にネットが切れる仕組みになっています。その他、産前産後休暇や育児休暇（※）、子の看護休暇など子育てを応援する仕組みも多数。ライフステージが変わっても長く働けます。(※）男性のための育休制度もあり（取得・復帰実績あり）【身につくスキル・キャリアパス】毎年30店舗以上というスピードで新規出店を続けています。そのため、店舗の責任者や責任者代理はもちろん、複数エリアをまとめるブロック長やエリア長など、様々なポジションが必要になっています。頑張り次第では2年ほどで店舗責任者を目指すことも可能。店舗責任者になれば、基本給も43万円と大幅にアップできます。

株式会社一条工務店

施工管理（注文住宅）/全国約100拠点募集/I・Uターン歓迎

設計(建築・土木)、建築施工管理、土木施工管理

全国約100拠点（宮城県、群馬県、富…

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400万円〜800万円

正社員

施工管理としてお客様の夢やライフスタイルに合わせて作成された設計図が住まいとして完成するまでの指揮監督をお任せします。工期短縮と施工精度の向上を図るため、建設予定地を入念に下見し、工業開始後をイメージしながら段取りを組んだ上で業者さんの手配を行います。【担当数/工期】年間20～30棟/約3～3.5か月【注目】職人さんを直接指揮・監督当社と同規模の住宅メーカーですと工事を協力会社に発注し、納品管理だけを行うことが一般的ですが、当社では工事課の監督が現場に立ち会って直接、職人さんたちの管理を行います。高気密・高断熱・全館床暖房など高性能な素材や設備がその能力を発揮するために、自社スタッフの管理には力を入れています。【注目】お客様と信頼関係を築ける積算・発注・配送・予算管理などの事務作業は専門スタッフが担当します。また、本社サーバーとリンクした専用タブレットを導入しているため、作業の効率化を実現し全国の平均残業時間は約13時間/月ほど。事務作業などがない分、現場に顔を出し、工場の進捗に気を配りながらお施主様や職人さんたちとの信頼関係づくりに多くの時間をかけることが可能です。

株式会社ネクステージ

＼楽しく働けるSUV専門店／【販売・接客】★月給35.2万以上可能

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【各地域限定で採用＊転居を伴う転勤な…

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300万円〜800万円

正社員

【 SUVの魅力をお伝えする仕事】遊べるクルマ屋！まるでキャンプ場のようなショールームで働こう。■お客様の声に耳を傾けピッタリの車をご案内＝＝ SUV LANDの特徴＝＝『この車が欲しい』とお目当ての車が既にあるお客様が多数来店！だからこそ『人と話すことが好き』という純粋な気持ちが活躍の鍵となります。＝＝大事なのは『遊び心』＝＝『あそこのキャンプ場、良いですよね！』お客様との会話の中で、こんな会話が飛び交うことも珍しくありません。 SUVを販売するために大切なのは、デザインや価格、スペックだけではありません。お客様は『SUVのあるワクワクする生活』を期待しています。自身の体験や、遊び心から、お客様にSUVの楽しみ方や魅力をぜひ伝えてくださいね！＝＝未経験スタートでも安心＝＝ POINT1／マニュアル『N-BOOK』必要なスキル・ロードマップが明確！着実に成長できます。 POINT2／インストラクター制度職場の同世代が教育担当！孤独を感じず気兼ねなく相談できます。 POINT3／商談は順番制新人でも成果が出せるようチャンスが均等に回ってきます。未経験でも始めやすい仕事です。＝＝風通しの良い職場環境＝＝ SUVの魅力を紹介するために、店舗でイベントを実施することも！そんな時にはスタッフ全員でアイデアを出し合って企画をカタチにしていきます。来店数の増加や結果的に成約につながった時は、達成感を味わえる瞬間！風通しの良い職場で、社歴や年齢に関わらず、ノビノビと活躍できますよ。

株式会社UP MILLS

ITエンジニア／フルリモートOK／服装自由／年休130日／前給保障⇒転職後に年収180万円UPした例あり♪

ゲームプランナー、オープン系SE

◇全国募集！フルリモートOK！ ◇スキ…

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350万円〜1000万円

正社員

当社の開発・インフラエンジニア、 PM、PMサポートとしてSES案件へご参画いただきます。 ◆案件例／プライム案件多数！ ○開発エンジニア　・保険、金融システムの新規開発（Java（Struts））・マンガアプリの新規開発（Ruby（RoR））・アパレル系ECの画面・機能改修（PHP（Laravel））・医療業界向けWEBサービスのフロント開発（Vue）・既存ブラウザアプリのリプレース（React+TypeScript） ○インフラエンジニア　・省庁向けシステムの更改PJ（Windows Server、VMware）・自社クラウドサービスの基盤構築/運用（VMwareのESXi、VCSA）・通信会社向けシステム運用保守（Linux、Shell、Zabbix） ○プロジェクト管理（PM、PMO）・DWHの業務設計支援・保険、会計、金融系システムの刷新PJT ・上記案件のサポート支援（資料作成、スケジュール管理など） ○ITサポート・上場企業の情報システム部にてヘルプデスク対応（アカウント管理、AD対応、システムに関する対応）・新規業務設計事業、窓口対応（新規プロジェクト立ち上げ時のPMアシスタント）・Windows、Linux環境でのサーバー監視対応【案件例】ゲームやアニメ、音楽やアパレル、ペット業界など… 幅広い業界のプロジェクトを取り揃えています！【注目】◎エンジニアファーストな文化社員のキャリアに伴走している当社では、あなたが「どんな姿になりたいのか」を知るためにさまざまなコミュニケーションの機会を設けています。 ≪さまざまな制度あり！≫ ◎1on1MTG ◎食事会（月1回） ◎懇親会 …etc あなたが理想とするキャリアを歩むためには “何が必要か”から一緒に考えます！私たちと一緒になりたい自分へ会いに行きましょう♪ 【注目】◎働きやすさも抜群！やりたいことができのはいいけど、休みが少なくてツライ… という事態とも無縁です！休暇は多く残業は少ないのはもちろん、さまざまな制度を導入して活躍を応援中。 ≪ストレスフリーに働けます！≫ ◎完全週休2日 ◎土日祝休み ◎フルリモートOK ◎服装自由 ◎年休130日 ◎残業10h程度…etc そんな働きやすい環境もあり、当社では設立以来【退職者0人】記録を更新中！定着率の良さが”ホワイトさ”の証明です！

株式会社ＥＣＳ

インフラエンジニア■サポート体制充実■実務未経験OK■フルリモート可能■賞与3.5ヶ月実績有■面接1回

サーバー運用・保守、その他IT・ソフトウェア系その他

★U・Iターン大歓迎 ★約7割が在宅勤…

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正社員

金融をはじめ様々な業界のサーバの設計・構築・運用や開発基盤構築などを担当していただきます。 ★スキルが活きる案件をアサイン！銀行向け海外基盤システム構築やマイクロソフト系クラウド基盤構築など、常時70件以上の案件の中から希望に合わせてアサイン。クライアントは長年お取引のある企業が中心で、基本的にチーム体制で参画します。 ★自由な勤務体系！大切なのはクライアントとの約束を守り、貢献すること。それが実現できるのであれば、働き方も干渉しないスタイル。労務も担当営業が管理しているため、困ったことは気軽に相談してください！ ★まずは希望をお聞かせください！「AIやDX、BIに関わるプロジェクトがいい」「ゆくゆくはオールラウンダーとして活躍したい」「育児と両立したいから時短勤務できれば…」「残業が少ない現場だったらいいな」あなたの本音をありのままにお伝えください。「まだ明確な目標がないんだけど…」という方も心配はご無用。キャリアを一緒に考え、スキルアップのチャンスや収入を増やしていきましょう。 ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ■クラウド基盤・NW基盤・仮想基盤の構築 ■生命保険会社向けサーバ基盤構築・保守 ■銀行向け海外基盤システム構築 ■証券会社向けサーバ基盤構築 ■カード会社向け構成管理基盤構築・運用　など【手がける商品・サービス】常時約70件の依頼が寄せられ、案件の業種もフェーズも実にさまざま！サーバやクラウドの運用・保守のみならず、基盤構築などの上流工程、案件管理などのマネジメントもチャレンジできる環境です。「当社で初めて管理に挑戦した」という先輩もいるのでご安心ください。【開発環境・業務範囲】 ■OS／UNIX、Windows、AWS、Azure、Oracle Cloud ■DB／Oracle、SQLServer、PostgreSQL、MySQL、NoSQL等 ■その他／各種NW基盤、各種仮想基盤、ERP、RPA、BI、Servicenow等のSaaSサービス、Power Platform等のアプリ構築支援サービス【注目】充実の制度と待遇をご紹介。定着率96%の理由とは！？ ■完全週休2日制＆長期連休OK！有給と合わせて連休をとり、海外旅行するメンバーも。お子さんの発熱など、当日にお休みを取ることも可能です。 ■残業月14時間程度！定時で帰ることも、少し残って頑張ることも個人の自由。「今日は少し残業したから、明日は少し遅めに出社」という調整も、お客様が良ければOKです。 ■2023年：38名採用(東京エリア)のうち、6割が女性！育児と両立させながら、時短勤務で働く社員もいます。 ■サークル活動も！人物重視の採用だから、優しく面倒見のいい社員ばかり。野球、カラオケ、テニス、釣り、フットサル、ゴルフ、スキーなどのサークル活動も活発です。 ※もちろん任意参加！【注目】業界内でも高水準！給与・平均年収が高い理由とは？ ECSでは、社内評価制度をあえて設けておらず、配属先の単価によって収入が決定。単価が上がれば（＝お客様から評価されれば）自ずと収入も上がり、実力に見合った年収を得られます。「何をすれば、どんなスキルがあれば、収入が上がるのか」が明確だからこそ、モチベーション高く働くことができ、結果として業界内でも高水準の給与・平均年収に繋がっています。どうしたら年収が上がるか？どのスキルまで身に付ければ良いか？など、会社側でもフォローしますのでご安心ください！【身につくスキル・キャリアパス】 ■理想のキャリアや働き方が実現できる！常時約70件もの案件の中から、希望を最優先してプロジェクトを提案。エンジニアに選択権があるため、スキルアップ志向派もワークライフバランス重視派もニーズに合わせて働ける環境があります。これまでにも、「AIに興味があるからPythonを学びたい」「プログラミングスキルを磨きつつ、給与をアップしたい」「子育てとやりがいを両立したい」といった社員の理想をカタチにしています！

株式会社ＳＧＩ

【軽作業・検査・管理スタッフ】※初年度ボーナス最大100万円

倉庫管理・作業、生産・製造スタッフ

【転勤なし／関西（兵庫・大阪）名古屋を…

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正社員

★勤務地によっては格安＆家電付きの自社寮あり♪ 体力的な負担少なく、カンタン作業だからすぐ覚えられる♪ 簡単な「組立」「製品検査」を担当先輩の99.9％が未経験スタート★ 無理をしない働き方に力をいれています。力仕事は一切なし！工場や倉庫内のお仕事商品管理や簡単な仕分けをお任せ面談はお気軽に♪事前準備は不要！『面談はスーツである必要はない』私たちは、そう考えています。堅苦しいし、逆に緊張してしまいますもんね。普段着でお話しましょう！あなたの得意や、好きなことを教えてください。 ※Web面接も可能中途入社の先輩の志望理由 ▼20代後半男性性格に合ったキャリアチェンジができました！【志望理由】教えてもらったことを真面目にこなすことが得意でコツコツとモクモク仕事をしたかったから。 ▼30代後半女性収入UPを叶えることができました！【志望理由】家族のためにも、収入が安定できる会社で働きたかったから。他にも安心して働ける環境あり！「気になる」してね★ ★オン・オフのメリハリ◎ 　完全週休2日制！年休120日 ★かせぎたい方は是非　未経験スタートから数ヶ月で　月収30万円を超えた人も！ ★ネコの手も借りたいぐらい急募！ｗ　需要拡大中！ ★大多数が未経験！ ★スキルも身に付く　資格取得の支援有 ★きっとあなたも活躍できる！　転勤なしもOK

アパグループ株式会社

未経験歓迎！【ホテルフロントスタッフ】★全社員8年連続給与UP

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

【転勤なし・ありもOK♪】下記3つの…

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400万円〜550万円

正社員

【3ヶ月の研修でイチから学べる⇒だから接客系が初めてでも全然OK♪】フロントでお客様対応を担当！★支配人へ早期昇格も可能★宿泊リピート率60％ ■予約受付 ■チェックイン/アウト ■問い合わせ対応 ■ネット管理 ■売上管理などサービスマインドを生かして接客して下さい！集客、サービス向上、コストダウンのアイデアや企画も提案してください。業務システムやアプリチェックイン機など IT/DXを駆使した独自システムで業務を効率化しています。社員還元が手厚く福利厚生も充実 ★2023年、過去最高売上・過去最高益ともに更新 ┗8年連続で基本給ベースアップ ◎賞与年2.5ヶ月分（2023年度実績） ◎住宅手当は最大7万5000円（規定あり）他にも ◎置き型健康社食「オフィスでごはん」全店導入 ◎役職連動型人間ドック導入長く健康に活躍できる環境に注力し、福利厚生の拡大を行っています。現場の声をくみ取る企業風土「ベッド横のパネルにUSB端子があると便利では？」という、あるスタッフの提案が採用されて、全ホテルの客室に展開した例もあります。現場スタッフの意見でも、良いものは積極的に取り入れる社風です。店舗の成功事例を社内で共有する制度もあり、喜ばれるサービスを前向きに実践できます。

株式会社アスパーク

ITエンジニア未経験OK！全国募集リモートあり賞与3.5ヵ月成長企業！年間休日120日以上

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

以下の各エリアのプロジェクト先への配属…

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350万円〜800万円

正社員

ゲーム系や製造系など多彩な業界の大手企業をメインに多くの取引先を抱えている当社。あなたにはエンジニアとしてご活躍いただきます。経験は問いません！幅広い分野の開発・運用業務などから、あなたにあった案件をお任せします。 ◆未経験でも安心！充実の教育サポート入社後は座学やOJTなどの充実した研修制度を受けていただくところからスタート。実務で必要な知識と経験を身につけられます。 ◆独り立ち後もスキルを磨けます勉強会や交流会なども豊富なため、独り立ち後も必要に応じてスキルや知識を磨けます。さらに近年ではAIやIoTなどの最先端のプロジェクトも増加中。未経験からでもこうした案件を経験しながら、着実にスキルアップを叶えられます！ ≪ゆくゆくは…≫ 自社開発の電気自動車『owl（アウル）』の開発プロジェクトを進めている当社。試作品の実験・評価などの設計工程の一部を担当するチャンスも！希望される方は社内で公募し、エントリー後に選考を通過すれば“参加権”をつかめます。 2号車・3号車も開発予定。さらに介護・医療分野などの自社サービスもありますので、いろいろなチャレンジができる環境です。【案件例】 ◆IT系・アプリ開発（業務系、ナビゲーション機能、ツール系、ECなど）・システム開発（販売管理、店舗検索、CMSなど）・Webアプリ・サーバーの設計/構築・ネットワークの設計/構築/保守/運用/社内ヘルプデスク・UIデザイン/映像コンテンツ作成　ほか ◆機械系・機械設計・CADオペレーター・試験・評価・品質保証　ほか ◆電気・電子系・回路設計・解析評価・LSI開発　ほか【注目】“生涯現役”で活躍し続けられる働きやすい環境です。希望の案件に携われることはもちろん、エンジニアの働きやすさについても大切にしている当社。プロジェクト先によりますが、 ◎完全週休2日制 ◎年間休日120日以上 ◎リモートワーク・時短勤務OK ◎フレックスタイムOK と、仕事もプライベートもしっかり両立できます。また、残業は月平均で20時間以内で残業代を100％支給。サービス残業は一切ありません。さらに男女ともに育休の取得を推進。2022年度の男性の育児休業・育児目的休暇の取得率は41％。育休より復帰した社員も多数活躍中！将来的に家族が増えても安心して働けます。一人ひとりのエンジニアが生涯にわたってムリなく活躍できる環境です。【注目】未経験でも安心！充実のフォロー体制。未経験からでも安心してキャリアを歩める環境づくりを進めている当社。入社後は担当営業や人事とのキャリア面談で、目指すべき道やそのために必要なスキルなどを確認。案件も運用保守から開発まで幅広い工程に参画しており自社内開発に携わるチャンスも！全国各地の配属先（勤務地は希望を考慮）での勤務スタート後も『LINE WORKS』により、電話やメールでは話しづらい悩みや不安などもいつでも相談できます。さらに、技術者視点を取り入れた評価制度で「何がどう評価されるか」「目指すべき方向性」などを明確にして査定。実際に多くの社員が1回で2～8％のベースアップを実現！万全のフォロー体制であなたの成長を支えていきます。【身につくスキル・キャリアパス】【充実の評価制度】当社ではエンジニアの社員の考案のもと、以下の3要素をもとに評価を数値化。 ◎社会人スキル（社会人生活で培ってきたビジネスセンスなど） ◎技術スキル（業務に対する適切な判断力、行動力など） ◎貢献度（クライアントや会社への業務・意識貢献）技術力や個人が出した利益、目標に取り組む姿勢の評価を可能にしており、実際に1回の査定で2％～8％の給与ベースアップを手にする社員も多数！【多彩なキャリアパス】他社では実現が難しい「技術×会社運営×採用」などのキャリアも実現可能。他社ではなかなか難しい、「エンジニアとして活躍しながら社内教育や採用に関わる」もOK！

株式会社Amazia Link

【PM/PL】自社開発案件やモダンな開発が多数！豊富な案件から選択可（フルリモOK）＆年収UP確約

オープン系SE、システムコンサルタント

《全国各地で募集／フルリモートワークO…

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350万円〜1000万円

正社員、契約社員

当社のPM/PLとして、あなたの希望・スキルに応じたプロジェクトにアサインいたします。 ★全国各地にお住まいの方を募集／フルリモートワークOK 「インフラ領域」「金融領域」「広告・メディア領域」「暗号資産領域」「EC・決済領域」「セキュリティ領域」など多様な業界・業態のプロジェクトへ参画できます。＜主な案件事例＞ ◎金融系業務システム開発（Java） ◎エンタメ系ECシステム開発（PHP、Vue.js） ◎ビッグデータアプリ開発（Python、AWS） ◎ライブ配信基盤開発（React、TypeScript） ◎製造業向け基幹システム開発（Angular、Java） ◎認証機関の基幹システム開発（C＃） ◎ビジネスマッチングシステム構築（AWS、Windows Server） ◎サーバ仮想環境設計・構築（VMWare、Hyper-V） ※プロジェクトにより言語や環境はさまざまです。＜こんなご不満ありませんか？＞ ★「最新技術にチャレンジしたい」 ★「リーダーやマネジメントを経験したい」当社では、キャリアアップやスキルチェンジも目指せます。あなたの理想のキャリア、働き方を教えてください！【開発環境・業務範囲】 React.js/Vue.js/TypeScript/JavaScript/Java/PHP/Python/Ruby/C#.NET/Swift/Kotlin/Go Dart/VBA/C++/AWS/Azure/GCP/WindowsServer/Linux/VMWare/ServiceNow/ノーコード・ローコード MySQL/PostgreSQL/AWS Aurora/DynamoDB/Oracleなど【注目】東証上場企業の株式会社Amaziaを親会社に持ち超安定基盤あり～親会社の自社サービス～『マンガBANG！（マンガバン）』等のマンガアプリが累計3100万DLを超えるなど、国内最大級の実績と規模を誇ります。新作や名作、様々なジャンルの作品を取り揃え、ユーザーの皆様の利用用途に応じた読み方（無料・少額課金～購入）に対応できるサービスです。また関連サービスとして『マンガトート』もあります。・大人女子にピッタリな作品ラインナップ・1日1作品につき1話無料で読める・オリジナル連載作品の先行配信といった特長を持つ、スキマ時間に楽しめる女性向けマンガアプリです。マンガ事業を中心として自社開発で培った開発ノウハウを社外の企業様へ提供するために当社を設立しました！【注目】スキルや希望に応じた理想の環境を提供します！親会社が「エンジニア主体のサービス開発会社を創る」という目標を掲げていたことが背景にあるため、まさにエンジニアにとって理想の環境で活躍できるチャンスが豊富にあります。自分のやりたいテーマにチャレンジしたり、より働きやすい組織や制度、環境などに関して、自らアイデアを出して、カタチにしたりすることができます！この千載一遇のチャンスをぜひ生かして、私たちと理想の会社を創り上げていきましょう。

株式会社Helpfeel

インサイドセールス

内勤営業・カウンターセールス

フルリモートワークにて勤務いただきます…

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正社員

当社が開発するFAQ SaaS「Helpfeel」に関する営業活動を担当いただきます。【「Helpfeel」とは】「意図予測検索」と呼ばれる機能によって、ユーザーのどんな質問表現にも適切に答えられるサポートシステムです。 iPhoneの日本語入力システムを開発した増井（弊社のテクニカルフェロー）が発明した世界初の革新的な技術を導入。検索ヒット率は98%を実現し、恒常的に課題を抱えるカスタマーサポートの世界において革命をもたらす注目のSaaSとなっています。現在は博報堂DYホールディングス、ラクスル、ヤフーなど、業界を問わず様々なトップブランド約200サイト以上に導入されています。【具体的な業務内容】 ◆お客様との関係構築　「Helpfeel」を検討しているお客様を対象に、継続的なコミュニケーションやヒアリングを行います。 ◆日常的なフォローアップを通した新規商談獲得 ◆受注率を高めるため、正確な顧客情報をSalesforce等を通した管理 ※SMBからエンタープライズまで幅広いお客様を対象としています【利用ツール】・Salesforce ・Slack ・Scrapbox ・Hubspot ・GoogleMeet ・ZOOM ・ベルフェイス・Miitel 【注目】営業組織の体制／チーム編成について 2023年11月時点で、セールス組織は42名（IS 12名、FS 20名、パートナーセールス4名、CRO室6名）が在籍しております。 ┃SDR（sales development representative）・インバウンドリストへの営業活動・資料ダウンロードやセミナー、イベントなどからリードを獲得・フィールドセールスによる商談機会を創出 ┃BDR（business development representative）・アウトバウンドリストへの営業活動・主に大企業を対象としたアポイントメント獲得を実施 ┃ABM（Account based marketing）・特定アカウントに対する戦略的な営業活動各領域に特化した営業活動を行うことで、効率的かつニーズに沿った提案が実現できています。【注目】社員インタビュー／事業部活動についてのQ & A ■Q.入社を決めた理由 □A.「Helpfeel」をはじめとしたプロダクトの商品力が高く、自信を持って提案できると感じたためです。自社プロダクトの営業だから積極的に学びたいと思えました。 ■Q.入社後に感じたギャップ □A.フルリモート勤務に不安を感じていましたが、実際にやってみるとテキストコミュニケーションに苦労を感じることはありませんでした。質問をすれば誰かがすぐに返信してくれるため、安心して業務を進めることができました。

日本アイ・ビー・エム株式会社

インフラエンジニア/AIやハイブリッドクラウドなど最先端案件多数/年収650万～1700万円可能

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

＊リモートワーク可主な事業所本社…

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650万円〜1500万円

正社員

主に金融、製造、公共公益などの業界における大手企業をクライアントに、ITインフラ全般に関わる提案から設計構築・運用サービスを提供していただきます。【具体的には】専門性の高いエンジニアと共にチームを編成し、オンプレミスからクラウドまで様々な技術構成を検討しながら最適なITインフラを構築することがミッション。経験やスキルを考慮し、顧客折衝から要件定義、設計～運用保守まで幅広いフェーズの中から担当業務を決定します。 ≪技術領域について（一例）≫ ■クラウド：IBM Cloud、AWS、Azure、GCP ■ネットワーク構築：WAN/LAN、SDN、SD-WAN ■メインフレーム：z/OS、DB2、Power（AIX）など ≪アサインについて≫ 「もっとスキルを伸ばしたい」「新しい分野に挑戦したい」など、エンジニア本人に本音を聞いた上で、将来のキャリアを考え、経験が浅くても挑戦してもらうなど相談しながらアサインを決めていきます。また自分からどのPJTに参加したいか自由に希望を出せる環境もあります。【注目】カスタマーファーストが大前提。多角的な分野から課題を切り込む IBMはクライアントファーストのマインドが強い会社です。クライアントの課題に最適なソリューションを提供するにあたっては、IBMブランドだけにこだわらず、他社プロダクトも含めた導入の検討・提案を行っています。これはアプリケーション開発やインフラ構築においても同様で、機能的なアーキテクチャの実現に必要なものが何か、クラウドよりもむしろオンプレミスを選択した方がベターなのかなど、視野を広げた上で柔軟な対応を行います。これもあらゆるフェーズでの依頼が寄せられるIBMだからこそ、必然的に広い知見が得られるといってもいいでしょう。【注目】スキルやレベルを可視化することで、新たな道が拓けることも IBMではエンジニアがいかにモチベーション高く、パフォーマンスを発揮できるかを考えてアサインを行います。どのようなキャリアを描いているのか、それに対して今のスキルをもう少し伸ばすにはどうすればいいかを考え、本人の意思も考慮しながら、それに適した環境へのシフトが可能。同様にエンジニア本人から違う環境に移りたいという意思も尊重します。また、IBMは社員のスキルを証明し可視化するために、IBMオープンバッジ制度を採用。社員の職務の種類や担当業界ごとに必要なスキルとレベルを定義し、認定条件を満たすとバッジが付与されます。この制度により、その社員にとって適性の高いキャリアパスを提案されることもあります。【身につくスキル・キャリアパス】自分のキャリアにおいて、主体的なロールチェンジが可能です。自分が何を目指しているか、5年後10年後先を見据えながら上長と話し合いを行う機会があり、キャリアビジョンに対し、上長が実現に向けてサポートを行うという風土が確立されています。＜ロールチェンジ例＞・ITエンジニアとして技術力を極める・マネジメントスキルを磨き、PMとして活躍する・課題をヒアリングし、0からソリューションを生み出すコンサルタントを目指す研修終了後は先端技術に精通したスペシャリスト、新しいテクノロジーを生み出す研究員、組織をリードするエグゼクティブをはじめ、世界各国で活躍するIBM社員との人脈を構築することが可能です。

株式会社レソリューション

自動車・建機・農機・空港特殊車両整備総合職◆全国3000案件◆年齢不問◆残業なしで年収650万円以上も可能

メカニック・整備士、サービス系その他

全国各地にある勤務先での募集。3000…

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300万円〜800万円

正社員

★さまざまな車両の整備はもちろんのこと、完成車検査・板金塗装・設計開発・実験評価など幅広いポジションがあります。 ★TOYOTA／日産／ホンダ／SUZUKI／スバル／ダイハツ／メルセデス・ベンツ／BMW／ボルボ／アウディ／ジャガーなどのお仕事多数！【プロジェクト実績例】 ◆整備・車検・修理・コーティング、板金塗装 ◆完成車の検査 ◆新車開発における実験評価 ◆メーカーメカニックトレーナー ◆フロントアドバイザー・パーツマン・サービスマネージャー ◆マニュアルライティング及び付随メカニック業務 ◆カスタム・チューニングメカニック ◆ワランティ（製品保証） ◆PDIセンター運営 ◆新人教育担当　など【さまざまな車両を扱える】 ★自動車だけでなく、建設機械・農業機械や空港特殊車両などさまざまな車両を扱えるのが、当社ならではの魅力の一つです。 ※詳細下記参照【想いをカタチにできる環境です】 ★資格取得やキャリアチェンジ、キャリアアップ、大手企業での勤務、海外での活躍など、今まで実現できなかったこと、何となく夢に描いていたことを実現するチャンスがあります！【手がける商品・サービス】【扱う車両の種類】 ◎各種自動車、トラック　TOYOTA/日産/ホンダ/SUZUKI/スバル/ダイハツ/ 　メルセデス・ベンツ/BMW/ボルボ/アウディ/ジャガーなどのお仕事多数！ ◎建設機械／ダンプカー、ブルドーザー、パワーシャベル、クレーン車など ◎農業機械／トラクター、田植え機など ◎空港特殊車両／トーイングカー、ハイリフトローダーなど ◎その他／フォークリフトなど【注目】当社だけのキャリアステップ！メカ×アドバイザー業務も！ ◆当社で一定期間在籍してプロジェクトで活躍し、かつ希望がある方には、さらに次のステップをご用意しております。プロジェクトのチームリーダーやメーカーとのコーディネーション業務、現場メカスタッフのアドバイザリーやサポート業務など、現場業務だけではなく、ホワイトカラー業務へのキャリアアップも可能です！「将来的に会社の中核として活躍して頂けることを期待しています」【注目】スペシャリストとして長期的な活躍も可能！ ◆「出来る限り現場で仕事を続けたい！」という想いをお持ちのメカニックさんも多数在籍されています。体力の変化に応じた負荷の調整、具体的には業務内容の変更や出勤形態の相談、長く続けて行くための環境づくりや職場との関係づくりのサポート。細かな点までフォローし、一人の職人としての想いを全力で尊重します。【身につくスキル・キャリアパス】【今後のキャリア形成】 ◎整備士工場で働きながら自動車整備士2級を取得し、数年後に独立 ◎経験を積み、空港の特殊車両の担当へ ◎大手メーカーで信頼をいただき、海外の案件に参加など。当社なら、様々な仕事にチャレンジしながら、未来の自分を創り上げるビジョンを描けます！

miracleave 株式会社

Webエンジニアフルリモート平均残業月8.9h直請け9割スキルアップ支援制度が充実*前職給与保証

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

★フルリモート・ハイブリッドともに多数…

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450万円〜850万円

正社員

《プライム案件・エンド直案件が約9割！希望案件へのアサイン率96％》あなたの希望に合わせた案件へアサインします。 ◎今あるスキルを活かして、違う言語にもチャレンジしたい ◎モダン言語、最先端技術を取り扱う案件がいい ◎ゆくゆくはPLを目指しているから上流工程案件がいい ◎家庭の事情を配慮して、残業少なめや時間をコントロールしやすい案件がいいどんな希望でもまずは聞かせてください！毎日数多くの案件依頼がありますが、希望を聞いてから案件を探しに行くのが当社の特徴。 ★「新規開発をやりたい」「クラウドに携わりたい」など、希望を何でも聞かせてください！【案件例】 ■Goを使ったWeb系システム開発 ■金融系のクリーンアーキテクチャを使ったJavaの設計～開発 ■Web系システムの設計・開発 ■複数プロジェクトを横断的に管理するPM案件 ■エンド直案件での要件定義～保守【開発環境・業務範囲】【某小売業における情報システム部門支援】概要：複数システムの改修や追加機能の開発フェーズ：設計、開発、テスト、保守言語：Python（Django）、React.js、PHP（Laravel）、AWS 規模：30～40名【著作権管理における既存システムリプレイス】概要：配信コンテンツの権利検索・利用実績報告作成システムのリプレイスフェーズ：設計、開発、テスト、保守言語：Java（SpringBoot、Kotlin）、JS、HTML、CSS 規模：30名前後【小売業向け基盤移行プロジェクト】概要：顧客内にある購買データを活用するために、BigQueryなどを活用したデータ分析支援フェーズ：要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、保守言語：Google Cloud（各種サービスを活用）、SQL 規模：50名【toC向け動画編集アプリのリニューアル】概要：動画編集のスマホアプリのリニューアルフェーズ：要件定義、設計、開発、テスト、リリース言語：flutter、AWS、Kotlin 規模：10人月前後【注目】☆数字で見るmiracleaveの魅力☆ ◆案件選択率96％ ◆年間休日126日以上 ◆平均残業時間8.9時間（月） ◆有給消化率78％ ◆育休取得率100％プライム案件の割合が高いため、スケジュールのコントロールがしやすくプライベートの時間も確保できています！その他にもWELCOME休暇（入社後有給を2日分事前取得可能）やバースデー休暇、配偶者バースデー休暇といったバラエティー豊かな休暇制度を作っています◎ 【注目】多角的な視点から正確な評価制度を整えています顧客評価や上長評価だけでなく、360度評価を取り入れています。 ※360度評価とは…自己評価、同じプロジェクトに参画しているメンバー、その他社内イベントで交流しているメンバーが評価する制度です。　案件の合う・合わないで正しく評価されないということが起きないように、様々な角度から評価を実施しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ≪先輩のキャリアパス≫ ■社員A■ 入社前：某SIerのSEとして設計・開発を担当入社後：以下4つを経験 [1]某小売業の開発プロジェクトの開発リーダーとして参画(C#) [2]某小売業のデータ分析チームのリーダーとして参画(Python、Google Cloud) [3]当社体制のマネージャーとして複数案件のマネジメントと顧客折衝 [4]実証実験フェーズのPLとしてユーザー折衝と技術検証←現在 ■社員B■ 入社前：システム開発会社のPGとして開発を担当入社後：以下2つを経験 [1]某食品業の開発プロジェクトのサブリーダーとして参画(Vue.js) [2]某住宅設備業案件でC#の開発をしながら、Go言語を学習し現場でもGoでの実装をメインに実施←現在

アドバンテック株式会社

理系出身＆未経験歓迎★【研究・開発職(食品/医薬/化粧品等)】

基礎、応用研究、分析(化学)、生産管理・品質管理・検査・保証(化学)、PMS・安全性情報担当

【希望の勤務地を考慮し配属先を決定しま…

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350万円〜500万円

正社員

【他にない実践的な研修で9割の未経験者が研究職デビュー】誰もが知る大手メーカーや有名研究機関で研究・研究アシスタントをお任せします！配属先は、グループ連結で約2,800社！大手企業を中心に医薬/化学/食品/化粧品会社などあなたにあったプロジェクト先で 100％研究職(アシスタント)としてスキルを磨けます。【業務内容例】・化粧品の処方検討、品質試験、評価試験・医薬品の分析・有機合成、分析、評価・細胞培養・遺伝子解析など【配属先例】・飲料開発における試作、官能評価・機能性食品の開発・インク材料の研究開発・サプリメントの開発補助・腸内細菌に関する研究補助・口紅の試作、評価プロジェクト先はロート製薬、コーセー日清食品、住友化学など大手企業が中心。配属先には当社の社員が多数おり風通しの良い環境で就業いただけます。＼独自のキャリア支援で多様なキャリアパスを実現／配属後も、1人ひとりにあった理想のキャリアパスの実現に向け、自社研修センターの「技術支援」と専任コーディネーターによる「キャリア支援」で手厚くサポート。配属先への転籍実績は毎年100名以上！あなたに合わせてキャリアアップを後押しします。

株式会社ＲＫコンサルティング

営業／未経験歓迎／反響型／年休125日／直行直帰OK／未経験から稼げる／平均月収85万円

営業・セールス(個人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

【全国各地にある57拠点】 ★転勤なし…

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200万円〜1500万円

正社員、契約社員

【じっくり成長できる環境をご用意】入社後のステップ ▼座学研修（約1ヶ月半）講義形式で保険の基礎知識やセールスマナーの習得からスタートします。保険の知識はもちろんのこと、営業手法もお教えします。本部の教育担当がロールプレイングを通してしっかりサポートします。 ※座学研修期間に、保険販売に必要な資格も取得していただきます。 ▼OJT研修上司・先輩の営業に同行して営業ノウハウを学んでください。 ▼現地研修(2ヶ月目以降) 営業活動やお客さま対応に携わります。上司・先輩社員が案件相談等、フォローを行います。 ※週に1回、座学研修も実施。スキルを高めてください。 ※約7ヶ月間にわたり研修＆サポートを行いますのでご安心ください。独り立ち後も、何かあればすぐに上司に相談できる環境のため、成長が早いのも当社の特徴です！ ▼具体的な仕事内容お客さま先に訪問し、ニーズに応じた新商品のご紹介や提案、契約内容の確認、アフターフォローを行います。 ※「反響型営業」「新規開拓営業」「反響型営業＋新規開拓営業のハイブリッド営業」など営業スタイルは様々です。【営業スタイル】パートナー企業・代理店から、多くのお問い合わせをいただいております。また、毎月セミナーを開催し、月1200件前後の新規アポイントを獲得。 ⇒効率的にお客様に提案できる環境です。【扱う商材】「結婚して、家族が増えた」「子供の将来のことを考えて」など、お客様の中には人生の転機を迎える方も多くいます。生命保険・損害保険、合計25社分の保険商材を扱っているので必ずお客様にマッチした商品をご提案できます。【注目】社員の26.7％が年収1000万円以上（42％が年収2,000万円以上！）当社には頑張った分だけ評価する仕組みはあります。それが基本給にプラスして支給される歩合給。頑張りは歩合給としてしっかり還元していくのが方針。だからこそ、自己売上額の65％～最大80％と高い水準の歩合給を設定しています。そのため、社員の平均月収は85万円！歩合給の上限を設けていないので、自分次第でいくらでも収入を増やしていくことができます。入社3年目には年収1,800万円を実現した先輩社員もいるほどです。もちろん、簡単なことではないですが、地道な努力は必ず成果につながる環境です。【注目】モチベーションが高まる！仕組みがあります◎ 上記に記載した歩合給だけでなく、表彰制度も充実しています。上位者には賞金＋旅行（今年度は沖縄旅行）など、内容は都度異なりますが、盛り上がるイベントといえます。 ⇒仕事への”意欲”を引き出していくのは、会社の役割。だからこそ、当社ではやる気が湧くように歩合給、表彰制度を整えています。

株式会社ココロザシ

ITエンジニアフルリモート年間平均昇給率15.6%(平均年収580万円)*モダンな技術に特化

オープン系SE、アプリケーション系SE

リモート100％！地方の方も積極的に採…

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400万円〜900万円

正社員

＼モダンな技術に特化／ココロザシは、WEB領域×モダンな技術に特化しているため、ReactやGo、Node.jsといったようなモダンな案件が多数！＼どうやってスキルアップしていくのか／・得意領域　80％・チャレンジ領域　20％というようなイメージで、負荷が強すぎず弱すぎない案件で、少しずつ成長できる環境です！チャレンジ領域については、毎月アウトプットの中身をチェックした上で、来月は30％、その次は40％...と少しずつ負荷を変えていきます。そうすると、半年～1年経った頃にはチャレンジ領域100％の業務でも、一定のパフォーマンスが出せるようになっていきます！また今度は、チャレンジ領域を得意領域と見立てて、新たな言語を習得する、クラウドに挑戦する、というようにスキルの幅を広げていくことができます！【案件例】＼こんな技術にチャレンジできます／フロントエンド：React.js、Vue.js、Next.js、Nuxt.jsなどバックエンド：Python、Go、Node.jsなどクラウド：AWS 【開発環境・業務範囲】たとえば、こんな案件にチャレンジできます！ ■ロボットを制御するプラットフォーム開発 Vue.js、Node.js、Go、AWS ■大手音楽系事業会社のサービス開発支援 TypeScript、Next.js、Kotlin、SpringBoot、AWS ■スマートシティ関連の開発 TypeScript、Python、Node.js、AWS ■プラットフォーム開発プロジェクト TypeScript、React、AWS ■衛星データ×AIを活用したWebサービスの開発 TypeScript、Next.js、Python、AWS ■化学メーカー向けDX支援プラットフォーム開発 TypeScript、Next.js、Python、AWS 【注目】無理なくスキルアップできる環境を整えています！【1】キャリア相談はいつでも可能！担当営業への相談はもちろん、社内にキャリア相談ができる専属のエンジニアが在籍していますので、チャットや電話、Webミーティングなどいつでもキャリアについて相談しやすい環境です。【2】1on1制度毎月1on1を実施し、今の案件でやりたいことが実現できているか、次はどんな技術にチャレンジするか、キャリアに変更はないかなどを確認し、あなたのスキルアップをサポートしていきます！【3】スキルアップのための独自の環境が多数！・AWS使い放題・Udemy使い放題・社内プロダクトあり（現在は2チームあります）・毎月社内勉強会を実施・書籍購入は全額補助・Techチャットあり【注目】社員の”ココロザシ”を叶えるために全力でサポートします！「100人エンジニアがいれば、100通りの価値観・考え方があって当然」当社はそんな社風・文化です。どんなキャリアを選択したいか、どんな働き方を希望しているかなど、あなたの叶えたい“ココロザシ”を実現するために案件の決定はもちろん、キャリアの選択も自由！ぜひあなたの叶えたい“ココロザシ”を教えてください！【身につくスキル・キャリアパス】＜スキル/キャリアUPを叶えた先輩の事例をご紹介＞ ▼前職:Javaのバックエンド開発経験のみ ⇒当社でReact、Vue.js、Go、Kotlinなどの開発を経験。フロントエンドの経験も積みながら、着実にフルスタックへ近づけています！ ▼前職:レガシー技術によるPG業務経験のみ ⇒当社でAWS環境下でのサーバレス開発の案件を担当。AWSだけでなく、Node.jsのスキルも習得し、モダンな技術を多数習得中！ ※その他、当社に入社してからAWSの魅力に触れ、教育制度を利用して全12種のAWS認定資格を全て取得した人もいます！

株式会社ヒューマンキュレーション

インフラエンジニア◆未経験・ブランクOK◆案件情報全開示⇒還元率80％超◆不得意は一旦捨てておく社風

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

★勤務地は希望を考慮します ★転勤はあ…

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350万円〜800万円

正社員

【アサインのPOINT】 ★入社後まずは「得意」と「不得意」を共に見極めるための丁寧なヒアリングを実施 ★時代に必要とされる技術に沿った案件を提案 ★会社都合ではなく、案件選択はエンジニアの希望最優先 ★リモートワーク、残業なしなど働き方も柔軟に調整 ★案件単価をはじめ情報はすべて開示した上で「還元率80％以上」を確約 ★まるで「フリーランスのような柔軟な働き方」ができる正社員＼当社でのリトライの実例／ ◎口下手が原因で上流に進めなかったエンジニアの場合… チャットでのコミュニケーションで事足りるようにお客様と調整の上で、リモートワーク案件に参画。実力に見合った評価を得て、キャリアアップと収入アップに成功！ ◎ブランク3年のエンジニアの場合… まずは「不得意を捨て」、得意な運用工程で慣らしてから、以前の職場では叶わなかった構築に再度チャレンジして復帰！ ◎長時間労働で「適応障害」と診断されたエンジニアの場合… 今までストレスなく取り組めていた部分(得意な部分)をペアプログラミングで進行できるように調整。メンバーフォローのもと、徐々に慣れていき、今は順調に仕事に復帰！【案件例】＼エンジニアとしての市場価値が上がる案件を提示します／当社のアサインの起点となるのは「あなたの今のスキル」です。会社都合での案件受注は一切していません。その上で、ITトレンドを踏まえたキャッチアップができるような案件を提案します。「不得意を捨てる(得意を伸ばす)」ことに注力した、ちょっとわがままなアサインで、仕事を楽しみながらスキルアップを目指してください！【手がける商品・サービス】＼多彩な案件をご用意可能です／今までお付き合いのあるエンドユーザ(EC事業者、製造業など)やプライム層などの商流の浅いプロジェクトが豊富にあります。また、要件定義や基本・詳細設計などの上流工程から開発・保守までの一連の工程を受注可能ですので、スキルレベルに合わせた案件に参画できます。【開発環境・業務範囲】＼案件例／ ◆Webシステムの基盤構築・運用(SPAやECサイトなど) ◆クラウド基盤の構築・運用(SaaS活用) ◆ネットワークの設計・構築・運用・保守 ◆医療機関向けヘルプデスク ◆オンプレからクラウドへのリプレース(リフトアンドシフト) ◆コンテナ技術を使ったパブリッククラウド上での仮想化(AWS・Docker・Kubernetesなど) ★上記はあくまでも一例です私たちがフォーカスするのはあくまでも「あなたの得意なこと」や「時代に必要とされる技術」。『会社都合一切なし』でアサインをしますので、どうか安心して「トライしてみたいこと」を教えてください！ ★2024年初頭から自社内開発となる受託案件スタート(メンバー積極募集中) 【注目】【心強いベテラン陣のサポート】絶対に損はさせません！入社後、まずはあなたの「得意」「不得意」を徹底的に洗い出していきます！その相談に乗るのは、エンジニアとしての経験も豊富な代表であり、IT業界歴10年以上のベテラン営業たちです。技術的なことはもちろん、担当する工程やクライアントとのコミュニケーション、働くスタイル(リモートor出社)など、豊富なノウハウを駆使して、あなたの個性を明確にしていきます！＼“スキルアップ＝給与アップ”を実現／案件単価を全て開示します。そして、案件単価を上げる最大のコツは“得意なところで勝負するスペシャリストになること”。『不得意を捨てたらお給料が上がった』。【還元率80％以上】の当社でなら、そんな体験ができるはずです！【注目】【個性を深掘り】過去の失敗や後悔も隠さずお話しください過去の失敗や後悔も隠さずお話しいただくことも、今後『不得意を捨てる』ためにとても大事なことだと思います。この先、決して同じ轍を踏まないように、私たちもしっかり支えますので、まずは一緒に過去と向き合ってみましょう！＼成長が連鎖する“スキルツリーシステム”／あなたの現在のスキル(得意なこと)を起点に置き、そこから派生するスキルやポジションをできるだけ具体的にお伝えします。明確な目標ができれば、その達成に向かうモチベーションの上げやすさは段違い。私たちも出し惜しみなく、蓄えてきたノウハウやスキルを解放させていただきます！【身につくスキル・キャリアパス】＼「得意なこと」に自信が出ると、色々やってみたくなると思います／元エンジニアの代表が良く言っています。“深い穴を掘ろうとすれば、その半径は自ずと大きくなるものだよ”と。もちろん例え話ですが、エンジニアの成長によく似ていると思いませんか？一つのこと(得意なこと)を突き詰めていくと、いつの間にか関連した技術やテクニックにも詳しくなっているはずです。実際に当社では、インフラ領域に詳しいWebエンジニアやコードが書けるインフラエンジニアも活躍しています。「得意に絞りつつ可能性を限定しないキャリアコンサル」も、当社の魅力の一つだと自負しています。

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