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営業企画・販促戦略の仕事

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営業企画部 業務・システム企画担当

営業企画・販促戦略

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650万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【配属先部署】 営業企画部 業務・システム企画チーム 配属予定チーム人員数:5名 ※2025/3月時点 【部署ミッション】 ・会社の持続的な成長をはかることで、お客さまの安心を生み出す。 ・業績拡大につながる企画を立案し、リーダーシップをもって推進・実現する。 【具体的な仕事内容】 ・営業活動や新規ビジネス提携等に必要な業務設計を伴う情報・社内システムの整備 ・営業部門のDX推進業務 ・営業部門を横断するようなプロジェクトマネジメント ・営業部門のシステム投資案件の取りまとめ・調整 【求人背景】 当社は、10年後、現在の2倍規模への成長を計画しております。改革・改善により会社を進化させるために、スピード感を持って各種施策を推進できる人材を求めています。 【求人業務のやりがい】 ・中小企業から大企業に成長途上にある会社です。中小企業のように、一人で複数の業務を担当する環境ですが、大企業ならではの規模が大きな業務を経験することが出来ます。 ・経営と現場の中継点となる部署での業務となりますので、経営者の視点と現場のリアルを知ることができます。MBAのケースで学ぶような事象をリアルに経験することができます。 ・他部門との接点が頻繁に発生する部署であり、自部門の視点のみならず他部門の視点も身に付けることができます。 ・成長中の保険会社における幹部候補生として、会社の利益・売上拡大に向けて戦略企画を経営に立案していただくことができます。 【部門の職場環境】 ・専門領域を持っているメンバーが力を合わせて業務を推進しています。お互いの強み・弱みを理解して助け合いながら、切磋琢磨し成長していくことができる環境です。 ・自分で考えながら業務を進めることができます(報連相は必要です)。言われたことだけをやればよいという環境ではありません。 ・1週間まとめて取得するリフレッシュ休暇は全員が取得しており、通常の休暇も自由に取得できます。 ・出勤時の座席はフリーアドレスとなっており、自由に座席を選ぶことができます。(半個室席、窓際席、スタンディング席等)

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マスプロモーション/メンバ-PO候補【SMBCグループ基盤】

営業企画・販促戦略

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600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

マーケティング本部/マーケティングユニット/マスプロモーションSQに所属し、新商品や個人向けクレジットカードのマスプロモーション企画の推進を担当いただきます。オンライン・オフライン両領域を担当し、プロモーションの効果検証を行いながら効果的なプロモーション企画を打ち出していき、“三井住友カード”を世の中に広めていくのがミッションです。 【職務詳細】 ■個人向け商品・サービスに関するマスプロモーション企画推進(主にTV、WEB、SNS、インフルエンサー、紙媒体など) ■戦略PR、発表会イベント等の企画推進 ■プロモーション戦略・方針策定 ■効果検証、調査分析業務 ■イベント、スポンサー業務(太平洋マスターズ/宝塚歌劇/札幌ボールパーク) 【本ポジションの魅力】 ■数百万~数千万人の利用が見込まれる、社会的に影響力のある商品・サービスの企画・開発のコアプレイヤーとして関わることができます。 ■同社およびSMBCグループの個人向けキャッシュレスサービス戦略の中核となるポジションであり、社内での影響力が非常に大きな業務です。 【配属部署】 ■マーケティングユニットについて 配属先となる「マーケティングユニット」は三井住友カードのマーケティング戦略の統括を担う部署です。特にイシュイング領域においては、戦略統括やプロモーションの企画を実施するとともに、デジタルコミュニケーションチャネルを活用した顧客獲得進を行っています。近年アジャイル組織を導入し、より横断的な100名超の組織となっております(内、約3割程度の社員が経験者採用入社)。 【募集背景】 キャッシュレス化の進展や決済手段の多様化など、同社を取り巻く環境は急速に変化しています。このような変化の中でよりお客様に同社のカードをご利用いただくためには、各業界のマーケティングの第一線で活躍されている方の経験や知見を活かし、マーケティングの高度化を図る必要があります。そのため、同社では積極的にキャリア採用を行っています。

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ITベンチャーでSNS運用・マーケティング担当を正社員採用中

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区渋谷及び自宅でのリモートワ…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

投資系金融総合プラットフォームの開発支援を行なっております。 唯一無二の地位を確立するため、各国地域でのライセンス取得や ブランディングを含めた大規模なマーケティング企画も展開中。 <お任せしたい仕事内容> ・自社サービスのキャンペーン企画&管理 ・自社サービスのプロモーション企画&管理 ・自社サービスの商品企画 ・SNS運用 ・効果検証 <キャリアプラン> 最初の1年間で基本的な業務スキルを習得し、 2年目はスペシャリスト、3年目以降はマネージャー職を目指せます。 #アカウント運用 #マーケティングプランナー #広告運用 #Instagram #LINE #Facebook #TikTok #YouTube 【会社や職場の雰囲気】 ・オフィス内はフリースペースです。 ・チャットワークによるフランクなコミュニケーション ・社内図書読み放題 ・ドリンク飲み放題 ・酸素カプセル入り放題 ・オフィス内は音楽が常に流れてます。 ・出社週2回固定他はリモート 【勤務時間の自由度、残業、休日出勤】 休日出勤はありません。 【活かせるスキル・身に着くスキル】 この仕事で得られるもの ビジネスの上流からフロントまで広範な業務に携わる機会があり、 これにより個々のスキルや視点が総合的に向上します。 また、クリエイティブ担当として事業展開やプロモーション戦略に貢献する機会があり、 ビジネスの成長と自身のキャリアにおいて大きな成果を挙げることが期待されます。 さらに、デジタルメディアの最新トレンドに敏感に反応し、戦略を適応させる必要があり、 業界内での影響力拡大と中長期的なキャリアの飛躍が可能です。 自社サービスは海外にも展開しており、グローバル市場での経験も得られるため、 国際的な視野での成長が望めます。

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プロジェクトマネジャー(大規模案件/BtoBtoC)

営業企画・販促戦略

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600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 大規模かつ長期的なお取引を見込めるクライアントのビジネスパートナーとして、大手外資系コーヒーショップ様、大手ファストフード様といったクライアントにチームで伴走しながら、プロジェクトの構想・策定とその先の具現化に至るまで、一気通貫でご支援を行います。 近年オムニチャネル化が進み、エンドユーザーにとって心地良い体験を実現できようになった一方、デジタル施策に関するプロジェクトは複雑化する傾向があります。 システム知見やテクニカル要素が求められるプロジェクトにおいて、綿密な計画を立てるだけでなく、クライアントのキーパーソンと密なコミュニケーションを取りながら、プロジェクト全体を推進し、企業の将来像を同じ目線で目指すことで、長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。 <構想策定例> ■デジタルマーケティング構想 ■UX/CX視点におけるマーケティング戦略策定 ■オムニチャネル構想 <実行具体例> ■Web/アプリ/EC開発 ■プラットフォーム開発 ■デザイン統括 【具体的な業務内容】 【ポジション魅力】 ~キャリアアップについて~ ■同社成長を担う中核部門にて、重点顧客の創出に携わることが可能です。 ■ご活躍やご希望に応じて、マネジメント経験やビジネスをスケールさせるチーム作りを共創いただけます。 ■提供できるケイパビリティが広く、ナレッジ共有も盛んなため、今までのご経験を活かすだけでなく、新たな領域への幅だしやチャレンジングな試みも可能です。 ~カルチャーについて~ ■キャリア採用・新卒採用混合のメンバー構成で、様々なバックグラウンドを認め合いながら、個人のWillと挑戦を歓迎・支援する文化があります。 ■新卒からベテランまで幅広く在籍しており、プロジェクトはもちろん部活動などを通じて部の垣根を越えた交流を行っています。 ■定期的な1on1やミーティングを実施しており、チームで円滑なコミュニケーションが取れるような取り組みを行っています。 【キャリアパス】 デジタルマーケティング全体の構想からオウンドメディアの企画~実行まで幅広いプロジェクトに携わることが可能です。 複数プロジェクトの統括やクライアント上層部との折衝機会などもあり、PMとしてのステップアップも実現できま…

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製品設計・企画/高い信頼性を誇る受託製造企業/安定性

営業企画・販促戦略

京都府 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 ・開発担当と取引先様との架橋になり、主に新製品の部品選定・品質・納期・価格に関しての打ち合わせから納品までの業務を担当いただきます。 英語力を活かして海外との窓口となり、製品仕様の打ち合わせなど円滑な業務を遂行いただくことを期待します。 【職務内容】 ・秘密保持契約締結 ・取引先との製品仕様打ち合わせ(技術的な部分は開発課の方も同席) ※打ち合わせでは英語を使用します。 ・社内の開発課(主にプロジェクトリーダー)との連携 ・価格交渉など ※品質や納品後のアフターフォロー、購買は別部署がございます。 【組織構成】 開発部グループ:計20名(内管理職2名) ・企画課:現在1名(10月に1名増員予定)★今回の配属部署 ・電気設計:4名 機構設計:4名 システム設計:4名 生化学機器担当:1名 その他:生産技術職 4名など ※設計は開発課が担当するため、このポジションでは顧客の窓口業務をメインに担当いただきます。 【企業概要】 ・医療機器・装置の各分野における製品を開発・製造しております。特に試薬を売るために必要な血液の分析装置を得意としております。製品の本体は年に300台~400台程程製作しております。 ・米国試薬メーカー向けにライフサイエンス分析機器及び、臨床検査機器の開発製造を同社が請け負っています。 クオリティーの高さから、様々な装置の製作・製造のニーズを頂いております。 ・製品設計、開発のクオリティーの高さから、国内上場企業から製造受託を行っております。 【魅力】 ★米国試薬メーカーからの受託をベースに当社は設計開発に強みを置いております。 ★本ポジションでは海外顧客と開発部門の架け橋として、円滑なコミュニケーションの元製品設計仕様を自らが主体となって交渉していくことが可能です。 ★定年が65歳まで、年間求人128日と長期で働きやすい環境が整っております。

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【東京】BtoBマーケティンググローバル推進 ※在宅

営業企画・販促戦略

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700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 グローバルシステムの革新をリードし、顧客体験(CX)、社員体験価値(EX)の最大化いただくことを期待いたします。 多様化するマーケットニーズ、日進月歩の技術革新、それらに対応する自社グローバルCRMシステム、カスタマーポータルシステムなどのシステム変革に取り組み、顧客体験(CX)、社員体験価値(EX)の最大化を目指す仲間を募集しています。 スキームの立案からそのプロセス設計までを行い、開発部隊と協力してゴールを目指します。世界中のお客様、ビジネスパートナー、当社社員を繋ぐグローバルプラットフォームの新機能開発の業務を担っていただきます。 【具体的には】 システム開発プロジェクトにおける ・現状分析・把握 ・要件定義 ・スキームの立案 ・プロセス設計 ・プロジェクト企画・立上げ、進捗管理(各種プロジェクトメンバーとしてご活躍いただきます) など 入社後は、会社概要、業務内容、システム、プロセスの基礎等を習得していただきます。その後、段階的に実務にあたっていただき、徐々にスキルを磨きながら役割を担っていただきます。 【ポジションの魅力】 当社は、計測、制御、情報の技術を活用し、事業を通じて社会課題の解決に貢献しています。主力事業である「制御事業」は、プラントの生産設備の制御・運転監視を行う分散形制御システムなどを提供し、世界中のさまざまな産業の発展に貢献しています。 このような自動制御システムを提供している主要企業は「Global Big 6」と呼ばれ、当社はこの6社の中で唯一の日本企業です。 海外拠点を含めた社内横断プロジェクトも多く、業務を通じて多くのことにチャレンジできる環境が整っています。日常的に海外拠点メンバーとのコミュニケーションもあり、英語のスキルを存分に発揮いただけます。 働き方や部署の雰囲気もキャリア選択の上で大切な要素です。当部では、柔軟な働き方、フレンドリーで協力的な職場環境、そして「自由闊達」の精神で挑戦する文化を育んでいます。共に学びながら成長していける方を歓迎しています。 【募集背景】 事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。 【働き方】 ■テレワークを組み入れており(週2,3回の本社(武蔵野)出勤)働き易い環境 ■残業規制もあり、恒常的な残業…

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外資系企業ビジネスの戦略企画・推進〈グローバルCIB企画部〉

営業企画・販促戦略

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600万円〜1400万円

雇用形態

正社員

■本邦外資系企業ビジネスのカバレッジを担う部署において、業務企画(外資系企業ビジネス推進施策の立案・執行・管理)を担当するポジションです。 業務範囲は、欧米ア拠点法人営業担当と本邦子会社法人営業担当の双方とのコミュニケーション・連携を促し、各種本邦ビジネスの伸長施策(人材育成・教育研修・組織変更・収益インセンティブ制度の管理・高度化)を策定・推進していただきます。 【詳細業務】 ・外資系ビジネスを推進していくためのグローバルCIB企画部の戦略立案、推進 ・収益インセンティブ制度の管理 ・組織の制度設計 ・商品設計 ・営業担当へのキャンペーン設計  等 【配属組織】 グローバルCIB企画部 グローバルコーポレート営業室 ・金融機関向けのクレジットや稟議を担うチーム 2名 ・金融機関向け営業担当:4名 ・事業法人向け営業担当:4名 ・業務企画担当:1名(30代前半)★ ★印のポジションです。 【働き方】 個人に合わせた柔軟な働き方が可能です。 在宅やフレックス等も柔軟に活用しております。 【入社後の研修イメージ】 OJTを通じて色々な事例を見ながら経験していただきます。また、社内の外資系ビジネス研修も同部署が担っており、当該研修にも参加いただき知識を深めていただきます。 【GCIB企画部とは】 グローバル大企業のお客さまを対象に、商業銀行機能と証券機能を中核にグループ一体で付加価値の高いソリューションを提供するコーポレート&インベストメント・バンキング(CIB)ビジネスを展開しています。

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営業企画リーダー候補【上場/建設SaaS】

営業企画・販促戦略

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

本ポジションでは、スモールビジネス(代理店・小規模法人等)の新規リード獲得の最大化を目的としたデジタルマーケティングの戦略策定から実行まで担っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規顧客獲得のための企画の立案ならびに実行 ・各マーケティングKPIに関する年間・各四半期計画の策定および予実管理 ・社内外との折衝業務(データ部門・デザイン部門と連携したコンテンツ開発やサイト制作の推進) ・中長期のSEO戦略立案・データ分析・コンバージョン改善・モニタリング環境の整備 【このポジションの魅力】 ・サービスのリード獲得の最大化を目指し、主スモールチームをターゲットにしたマーケティング施策の戦略立案から実行まで一気通貫で経験したい方に最適なポジション。 ・企画部門の体制構築や、0→1や1→10のスピード感あるフェーズを経験できる。 ・セールスイネーブルメントやデータ活用の実務経験が身に付く ・成長中の事業を大きく変えるダイナミズムを味わえる 【このポジションで身につくスキル】 ・社内で最もロジックとファクト収集能力を求められる組織です ・社内のだれも気付いていない”金脈”を発見し、実現するというレバレッジを利かせることが求められており、事業を俯瞰して捉える能力が身に付きます ・事業を大きく動かすレバーを握っており、それだけに「決断経験」を必然的に積んでいくことになります 【現体制】(2024年10月) ・部長 ・メンバー:3名

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【東京】国内外プロモーション企画・推進※WEB面接可/在宅

営業企画・販促戦略

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ・新規ビジネスの立ち上げと事業拡大、ならびにそのグローバル展開を、マーケティング部門として質の高いリードジェネレーションを通じて支援していただきます。 ・部門や国をまたぐ関係部門と密に連携し、リードジェネレーションからナーチャリングまでを見据えたプロモーションキャンペーンにおいて、目標の設定・合意形成・進行管理・各種調整をご担当いただきます。企画・実行の両面で主体的に関与していただきます。 ・海外拠点メンバーと英語での円滑なコミュニケーションを行い、グローバル市場でのビジネス拡大に貢献していただくことを期待しています。 【具体的には】 ■担当業務:プロモーション施策の企画・実行 市場・顧客・競合・自社の理解を踏まえたプロモーション企画を立案し、リードジェネレーションやナーチャリング活動を推進。 ■担当領域・ソリューション:研究室・医薬品製造業向けシステムソリューション ISA-95のオートメーションピラミッドにおけるレベル2・3に相当する以下のようなソリューションのプロモーションを担当いただきます。電子ラボノート(ELN)、製造実行システム(MES)、品質マネジメントシステム(QMS)、ラボ情報管理システム(LIMS)、環境モニタリングシステム(EMS)など。 ■担当地域: 国内におけるプロモーション活動に加え、デジタル媒体を活用したグローバルキャンペーンの企画・実行および、海外拠点へのプロモーション支援。 【ポジションの魅力】 ■同社は、社会を支えるインフラやものづくりに携わるお客様の課題解決を通じて社会に貢献してきました。 計測と制御技術を活かして製造の自動化を支えるリーディングカンパニーです。 近年では情報技術の強みを活かし、データやプロセスをつなぐことで新たな価値を提供する取り組みに注力しています。 海外売り上げが7割以上を占めるグローバル企業です。 ■ライフ事業本部では、Smart GMP Factoryの実現を目指しグローバルにソリューションを展開しています。 お客様の現場への価値提供を通して、安全・安心で高品質な医薬品や食品の提供に貢献しています。 ■「同社人は良き市民であり勇気をもった開拓者であれ」という企業理念にある通り、社員の提案に耳を傾けチャレンジを支援する企業文化です。 あ…

トレンダーズ株式会社

美容マーケター(アカウントコンサルタント)*年休120日~*キャリアチェンジOK*住宅手当あり*産育休実績あり

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

大手美容メーカーやクライアントの プロモーションプランニングを行います。 SNSのトレンドや生活者のインサイト分析を行いながら、 ユーザーが実際に商品を購入するまでの コミュニケーション戦略を立案し実行に移します。 ブランドコンサルだけでなく、 日本の美容業界を世界とつなぐWEBマガジンの発行や SNSでの発信、LABOの運営なども行います。 【具体的な業務内容】 □PR・プロモーション戦略提案 □ターゲットとなる生活者のインサイト分析 □美容トレンド分析 □コミュニケーションプランニング □流通とデジタルの連動したプロモーション設計 □海外トレンド分析 □ブランド開発・ブランドデザイン □ECマーケティングサポート など ※社内には各領域における プロフェッショナルが在籍しておりますので、 お客様の課題に合わせてブレストしたりチームを組みながら、 コミュニケーション戦略設計から購買獲得領域まで 広く経験を積むことが可能です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】数字でみるトレンダーズ 当社は「女性活躍企業」としての自負はありますが、男女問わず、 社員全員の個性が輝き一人ひとりが自分らしく、 活躍できる会社でありたいと考えています。 ■男女比率:女性87.3%/男性12.7% ■平均年齢:31.7歳 ■20代・30代の方が約9割(20代:46.7%/30代:40.6%) ■管理職男女比率:女性86.5%/男性13.5% ■産休取得率&育休後の復帰率共に100% ■男性育休取得率:100% ■年休取得率:67.3% ■平均出社率:24%(出社と在宅のハイブリッド型を導入) ※2024年3月31日時点のデータです 【注目】多様な働き方を実現する支援制度 【New Work Style】 ・テレワーク制度(全社員リモート勤務可能) ・フレックスタイム制度(コアタイム11時~16時) ・時差勤務制度(始業時間9時または10時) ・時間外労働の免除、制限 ・半日単位の有給休暇制度 ・時間単位の有給休暇制度 【ミッションコミット制】 ・年齢や勤続年数に関わらず成果主義による評価を行う人事制度 ・個人目標設定を明確にした評価の実施 【懇親ランチ補助】 ・コミュニケーション活性による情報交換を目的とした支援 (育休復帰または入社後3ヶ月間適用)

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販売企画(自動車ローン/自動車保険) @横浜

営業企画・販促戦略

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 世界シェア3位の現代自動車グループの日本法人で、主に自動車金融商品・保険商品の企画・運用業務をご担当頂きます。 同社のEC販売における金融商品以外にも、販促策の立案にも携わって頂きます。 【具体的には】 ■自動車金融商品・保険商品開発・運用 ■施策と連動したセールスプロモーション企画・実行(マーケティングチームと連携してのタイアップ先の開拓・交渉・企画・実行) ■KPI・マーケット分析に基づく販売施策立案 ■販売・生産・出荷計画立案と実績のモニタリング 【フレックス制度】 あり(6時~19時の中で勤務時間調整可能) 【定年/役職定年】 定年60歳 嘱託雇用65歳まで 【Hyundai Mobility Japan(現代自動車)の現状について】 韓国を本社に置く「Hyundai」グループは、「TOYOTA」「VW」に次いで、世界第3位の販売台数を誇る世界的な自動車メーカーです。 アメリカ、中国、韓国を主軸に日本、欧州、インドでも大きな存在感があり、日本法人はグループの中で重要な役割を担います。 日本法人(Hyundai Mobility Japan)では、グループでも初の試みである「D2C販売(ディーラーを介さない、オンライン販売のみ)」に絞ったビジネスモデルに挑戦しております。 事業拡大に伴い日本市場に再参入を果たした2022年では40名だった社員も、現在では120名まで増員しており、今後数年で200~300名規模を目指します。 (韓国でも一部車種を限定しオンライン販売を行っております) 車両スペック(走行距離とバッテリ—機能)の質の高さに絶対的な自信があり、CXC(カスタマー・エクスペリエンス・センター)など、実際に体験していただける顧客接点の充実も進めております。(今は横浜に拠点があり、大阪、九州にも新設予定です) ※CXCでは、顧客体験及び、カスタマーサポート、メンテナンスに対応しております。  全国の協力整備工場とのハブ機能も担い、充実したアフターサービス対応を行います。 (上述の通り、オンライン販売へのリード獲得は行いますが、実際の店頭販売はございません) 自社ブランドのカーシェアサービスである「MOCEAN」や、京都のMKタクシーや地方自治体(災害支援など)…

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営業・マーケを支えるプラットフォーム構想立案・運用推進(部長補佐)

営業企画・販促戦略

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 事業の成長を加速させるための営業・マーケティングプラットフォーム構想を立案し、関係部署を巻き込んで実行・成果創出を担います。 部長の片腕として、以下の業務を遂行していただきます。 ■営業・マーケティング戦略の企画・立案 ■CRM・SFA等の活用による営業活動の加速化支援 ■事業目標達成のための戦術実行および効果測定 ※関係部署やプロジェクトメンバーに対し、リーダーシップを発揮し業務を推進していただきます。 ■入社後すぐにお任せする業務:既存のツール・基盤間連携PJのリーダー ■ステップアップでお任せする業務:営業・マーケティング基盤構想立案、構築、運用PJのリーダー 【入社後のフォロー・教育体制】 ■建設業界の経験は不問です。入社後に社内研修やOJTにて業界の知識はインプットいたします ■業務遂行に必要な資料・書籍購入、研修等は適宜相談のうえサポートいたします 【募集部門】 マーケティング統括部 マーケティングPF推進部 【メンバー構成】 部長1名、メンバー5名(50代1名、40代2名、30代1名、20代1名) 【キャリアアップ】 ■同社は、メンバー自身が思考・行動して、強いオーナーシップ持ち、新たな価値創造・事業運営(スタートアップ)を実現することを強く推奨しています。 そのための環境(キャリアアップ研修など)整備に取り組んでいます。 【同社について】 ■1598年創業、1947年設立。内装資材、外装建材、セメント、鉄鋼、土木関連資材の販売・施工、及び道路標識の製造・販売を手掛ける老舗企業です。 ■これまで建設・商社事業をメインに展開してきましたが、、IT/AIの力を活用したビジネスモデルの変革を行っております。 ※建設業界の「脱炭素化」や「効率化」は国も推進しており国とも連携しながら進めることもございます。社会インフラを支えたい方や建設業界の「不」を解決し日本の未来を支えたい方歓迎します。 【魅力】 ■建設業界は今なおアナログ的な手法が多く残っておりますが、同社は業界で先駆けてデジタル化を進め、競争優位を確立することを目指しております。 ■建設業界の変革にいち早く携わり、業界をリードすることに挑戦するポジションです。 ■働き方改革の一環で、フレックス…

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【東京】Direct to Consumerビジネスの戦略策

営業企画・販促戦略

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 海外、国内販売会社を担当し、各国のDTC部署と連携を取り、現場をサポート。時には実際に現場に足を運び、現地販売会社担当者と議論を交わし、財務(売上、利益)・非財務(顧客数、製品登録率)指標を把握し改善向上に務める。更に視野視点を広げ視座を高める活動を現場が行えるよう、他販社の良い事例などを紹介し、その国にあったカスタマイズを現場と一緒に設計していきます。 【組織情報】 ■組織の役割 ソニー株式会社・企画戦略部門は、エンタテインメント・テクノロジー&サービス事業(テレビ・カメラ・オーディオ等)のセールス・マーケティングの本社機能です。その中での一つの役割として、国内・海外における直販・直営店の戦略策定と実行のフォロー、ガイドラインの作成、マネジメントに対するレポーティングなどを行っています。またDTC/EC関連データの分析を行い、より効果的な改善と運用につながるPDCAサイクルの構築・改善を国内・海外の販売会社や商品事業部と連携して行っています。 ■チームの人数・規模等 少数(数名)のチームでスペシャリストや現場担当者等を管理 ■チーム内での役割 スペシャリストからスタートしキャリア展開にて育成・ステップアッププランを判断 ■職場雰囲気 30代が中心の少数精鋭チームです。個々のメンバーが優れた多様なスキルを持ち、部外にプロジェクトチームを率い、独立した大きな業務を担っています。また、個々のワークライフバランスを尊重しています。海外販売会社のセールス・マーケティングオペレーション改善や全体最適の戦略策定と実行モニタリングを担っており、常時、海外出張の機会があります。 【描けるキャリアパス】 海外販売会社でセールス・マーケティングオペレーションの情報分析に纏わる業務に従事、及びその将来の幹部候補 【求人部署からのメッセージ】 ソニーとしてDTC(On/Off含む)を戦略チャネルと位置づけ、本社主導で各販社における展開を再定義、拡張軌道に乗せるのが課のミッションです。 その中で特にオンラインが販売チャネルとしてのみならず、情報発信やカスタマーサービス、コミュニティの場としてもますます重要度が高まっているとともに、エンタテインメント・テクノロジー&サービス事業ならびにその関連サービスもオンラインで販売・…

PayPay銀行株式会社

個人事業部/個人戦略グループ

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都新宿区 東京都新宿区

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 (1)顧客獲得における、KPI設定・実績取得・管理 ・ネット銀行の事業基盤拡大を目的として、さまざまな顧客獲得施策が展開されるなか、  施策にあわせたKPIを設定し、取得、管理する業務 (2)KPI改善を目的とした、UIUX改善・インナーマーケティング企画 ・目標KPI達成に向け、(1)の業務を通じて改善点を見つけ、  アプリやWebの改善を企画・実行する業務。

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相続コンサルティング推進にかかる企画・運営および支援業務

営業企画・販促戦略

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

同社は、お客様の“一生涯のパートナー”を掲げ100年以上にわたり生命保険を中心とし事業・サービスを国内外に向け展開をしております。 今回の募集では営業コンサルティング推進部 相続コンサルティング推進課にて以下業務をご担当いただきます。 ※想定職位:アシスタントマネジャー (基幹総合職) 【職務概要・趣旨】 ・相続にまつわる各種コンサルティング・サービスの企画・立案および運営 ・資産形成・承継・相続アドバイザーの相続分野の取組に関する支援業務 【具体的な業務内容】 ■企画・運営 ・当社契約者・保険金受取人等に対する相続関連サービスの企画・立案および運営 ・業務提携先等との連携窓口、提携に関する事務・営業推進 ■ノウハウ開発 相続コンサルティングの手法・ノウハウ・ツールの開発、現場向け教育推進 ■研修・教育 支社の資産形成・承継・アドバイザー向け研修・教育の運営 【期待される目標・ミッション(組織・個人それぞれ)】 ・資産形成商品(主にiDeCo・NISA(投資信託))の販売実績向上 ・資産形成・承継・相続アドバイザーの人材育成・スキルアップ ・資産形成提案をキーとする保障商品販売促進の相乗効果実現 【具体的な職務内容】 ■企画・運営 ・当社契約者・保険金受取人等に対する相続関連サービスの企画・立案および運営 ・業務提携先等との連携窓口、提携に関する事務・営業推進 ■ノウハウ開発 相続コンサルティングの手法・ノウハウ・ツールの開発、現場向け教育推進 ■研修・教育 支社の資産形成・承継・アドバイザー向け研修・教育の運営 【期待される目標・ミッション(組織・個人それぞれ)】 ■組織 ・相続にまつわる高品質なコンサルティング・サービスの提供を通じて、お客さまの課題解決・QOL向上を実現する ・上記の取組を通じて、会社の企業価値向上へ貢献していく ■個人 ・上記ミッションの達成に向けて、組織を牽引する力強いリーダーシップの発揮 【組織】 組織構成  組織人数(うちキャリア採用入社者):11名(0名) 男女比:4:7 年齢構成:50代3名、40代・3名、30代・3名、20代・2名 【組織構成】 組織人数(うちキャリア採用入社者)11:1 男女比2:1 年齢構成:50歳以…

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※リーダー候補/電力取引事務【東京勤務/某グループ】

営業企画・販促戦略

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

~リーダー候補・電力取引事務・某グループ・福利厚生◎~ 【期待する役割】 需給管理で必要な電源・需要家管理に関する事務業務です。 【具体的な職務内容】 ■電源の管理や料金精算:発電(受給)計画の管理や電気の売買に関して請求する。 ■需給管理業務のマスタ管理:需給管理業務に必要な情報を社内外のシステムに登録する。 ■需要家の管理:外部から提出された需要家情報を確認し、マスタに登録する。 ■交付金・納付金の申請:再生可能エネルギーの固定価格買取制度に基づき、外部機関への交付金・納付金の申請データを作成する。 ■省庁への提出書類の作成:需給代行業務として、該当省庁へ提出する各種報告資料を作成する。 【魅力】 ■2016年の電力全面自由化に伴い、参入者が増加している小売電気事業者のビジネス拡大をサポートする業務に携わることになります。 ■この経験は貴重なキャリア形成となり、また、業務を通じて再生可能エネルギーの導入拡大等に伴う新しい未来社会への実現に貢献することができます。 【募集背景】 事務処理強化を目的とした増員を行います。 【組織構成】 ビジネス推進本部 需給マネジメント部 管理課

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ビジネスデベロップメント

営業企画・販促戦略

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【部署・サービスについて】 同サービスは、日本最大級の旅行総合予約サイトとして、ホテル・旅館・レンタカーなどのサービスを提供しています。私たちは以下のビジョンとミッションを掲げ、旅行業界の未来を切り拓いています。 ・ビジョン:アジアの旅行業界を牽引するリーダー ・ミッション:今よりももっと良い体験を提供し、パートナーが世界一輝けるプラットフォームになる 同サービスのシステムは、R-ConnectというAPIを用いて、外部のホテルシステムやベンダーと接続し、宿泊施設の在庫や料金の連携を行っています。この連携は、国内宿泊において同サービスの売上全体の97%を占めており、ほぼすべての宿泊施設にご利用いただいています。同部署はこのR-Connectというプロダクトを管理しており、既存パートナーとの運用保守や新規パートナーとの接続契約を行っています。我々のミッションは、このコネクティビティを通じてより多くの在庫を獲得し、同サービスのミッションを実現することにあります。 【業務内容】 R-Connect(API)というプロダクトを用いて、国内外のパートナーを対象としたコネクティビティ関連業務を担当していただきます。 ・新規ベンダーやホテルチェーンとの接続契約交渉:営業や法務などの関係各所と連携し、新規契約の交渉を行います。また契約交渉前には事業にどのくらいのビジネスインパクトが生まれるかを試算します。 ・新規ベンダーとのシステム連携に向けたプロジェクト管理:契約締結後、営業、開発、カスタマーサポート、サポートデスクと連携し、プロジェクトオーナーとして推進します。 ・社内のプロジェクト管理:社内で発生する各種プロジェクトにおいて、コネクティビティに関する役割を他部署と連携しながら推進します。 ・既存パートナーとのコネクティビティの運用保守:既存パートナーや宿泊施設、関連部署からの問い合わせに対してトラブルシューティングを行います。 ・ドキュメント作成:各種マニュアルやガイドラインの作成および更新を行います。 <このポジションの魅力> 本ポジションでは、社内外のパートナーと連携しながら、システム連携やプロジェクト推進を通じて、ビジネス全体を俯瞰するスキルを磨くことができます。特に、開発経験を活かしながらビジネスサイドでのキャリアを築き…

トレンダーズ株式会社

マーケティングディレクター(美容業界特化)年休120日~*キャリアチェンジOK

営業企画・販促戦略、マーケティング

東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

大手美容メーカーの新商品プロモーション等におけるディレクション業務に携わっていただきます。 ■具体的には ・SNS広告のクリエイティブ制作及び広告運用 ・キャンペーン・商品サンプリング企画におけるディレクション ・応募者のデータ管理・問い合わせ対応 ・商品の管理・発送の対応 ・オンラインイベントの運営 など SNSやマーケティングの知識をつけたうえで、「SNS広告クリエイティブ制作・広告運用」 「キャンペーン・商品サンプリング企画運営」「オンラインイベント」のディレクション業務全般を 行っていただきます。企画の進行管理や、クライアントの目標KPI策定・実行・振返りまでの一連の ディレクション業務全般をお任せします。 ※メインの業務の他に、メディア自体のブランディング業務、外部との業務提携、サービス開発なども  チームで一緒に行っていただきます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】数字でみるトレンダーズ 当社は「女性活躍企業」としての自負はありますが、男女問わず、 社員全員の個性が輝き一人ひとりが自分らしく、 活躍できる会社でありたいと考えています。 ■男女比率:女性87.3%/男性12.7% ■平均年齢:31.7歳 ■20代・30代の方が約9割(20代:46.7%/30代:40.6%) ■管理職男女比率:女性86.5%/男性13.5% ■産休取得率&育休後の復帰率共に100% ■男性育休取得率:100% ■年休取得率:67.3% ■平均出社率:24%(出社と在宅のハイブリッド型を導入) ※2024年3月31日時点のデータです 【注目】多様な働き方を実現する支援制度 【New Work Style】 ・テレワーク制度(全社員リモート勤務可能) ・フレックスタイム制度(コアタイム11時~16時) ・時差勤務制度(始業時間9時または10時) ・時間外労働の免除、制限 ・半日単位の有給休暇制度 ・時間単位の有給休暇制度 【ミッションコミット制】 ・年齢や勤続年数に関わらず成果主義による評価を行う人事制度 ・個人目標設定を明確にした評価の実施 【懇親ランチ補助】 ・コミュニケーション活性による情報交換を目的とした支援 (育休復帰または入社後3ヶ月間適用)

非公開

不動産プラットフォーム事業(戦略企画・推進)※転勤無し

営業企画・販促戦略

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■当社の主要事業の一つである不動産プラットフォーム事業の立ち上げ~拡大メンバーとして、不動産プラットフォーム事業の企画・推進を実行いただきます。 【詳細業務】 ■広告主獲得(toB営業) ・ハウスメーカーに当社不動産プラットフォームへの参加をプロモート ・ハウスメーカー以外(中小建築業者など)への展開計画立案、実行 ■プラットフォームへの集客・マーケティング ・外部出稿含むメディアブランディング、サイトUU獲得、CVR向上 ・各種企業とのアライアンス検討・営業(例えば、住宅とは全く関係のない業界の企業に対し、会員に当社不動産プラットフォームを案内していただく代わりに、同社のデータ基盤を生かして送客を返すような、当社グループの強みを最大限に生かしてwinwinになる提案など) ■プラットフォームのUI・UX改善 ・機能拡張のためのシステム要件定義 ・開発全体のディレクション(開発自体は外注) ・カスタマーセンターなど顧客フォロー体制の拡充や効率化 ★立ち上げフェーズの組織ですので、特定の業務のみではなく、事業フェーズに合わせて、幅広く柔軟に携わっていただける、経験ベースの改善提案など積極的に事業サイドに関与したい・関与できるようなマインドをもって、「走りながら考えられるかた」を歓迎いたします! 【不動産プラットフォーム事業とは】 ■「住宅を購入するユーザー」×「販売する不動産会社」×「住宅ローンを提供する銀行」をつなぎ、ワンストップの新しいマーケティングサービスを実現を目指す事業です。 〈ユーザーに対して〉 一生に一度、人生最大の買い物である住宅購入を、より良い顧客体験に変えていくこと 〈不動産会社に対して〉 営業効率を改善しより高い成約率を目指すこと 〈銀行にとって〉 住宅購入潜在層へのアプローチを可能にし、マーケットシェアを拡大していくこと ステークホルダーそれぞれにとっての悩みを解決し、新しいコミュニケーションのハブになることが当社の使命です。 親会社の同社が持つ「住宅ローンにおいて国内トップシェアを誇る実績とナレッジ」と、子会社のテミクス・データの「マーケティングノウハウとデータ活用に特化した機能」、2社のシナジーで、不動産業界の常識・慣習を変える新しいプラットフォーム事業を立ち上げ・展開してい…

非公開

【東京】営業企画職※脱炭素関連

営業企画・販促戦略

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 ■同社における営業企画担当として、営業方針や営業戦略の策定を行い、営業データを活用した戦略立案と実行を通じて営業部の目標達成を支援いただきます。 【具体的な職務内容】 ■営業データ(商談記録・成約実績)の収集および市場分析を行い、営業ターゲットを選定する。 ■ターゲットに対する販促活動(インサイドセールスやイベント出展など)の立案と実行を担当。 ■販促および販売活動の効果を検証し、改善策を提案・推進する。 ■上記に関連する営業部門との調整業務。 ■上記に関連する予算策定と関係部署との調整業務を担当。 【ご入社からの流れ】 ■入社後はまず、電力や脱炭素に関する基本知識を習得していただきます。 ■その後、営業担当の商談記録や成約実績をもとに、サービスの販路拡大に向けたターゲット選定や、ターゲットに向けた販促戦略の立案と実行を担当していただきます。 ■将来的には、営業企画部の中核として営業戦略の策定・推進に貢献し、プロジェクトを主導するリーダーとして活躍していただくことを期待しています。 【本ポジションの魅力】 ■先進的なサービスにいち早く関わることが可能です。 ■営業部や経営との距離が近く、必要な協力を得やすい環境です。 ■風通しの良い社風で、新たな提案やチャレンジが受け入れられやすい環境です。 ■中途入社で業界未経験のメンバーもおり、転職後もなじみやすい環境です。 ■テレワークやフレックスタイム制を活用した柔軟な働き方が可能です。 【配属組織】 ■営業統括本部

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