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大阪府の契約社員の女性の仕事

検索結果: 4,110件(3421〜3440件を表示)

株式会社ワールドフェイマス

【東京・大阪】ネットワーク、インフラエンジニア＜第二新卒歓迎＞◆キャリアアップできる／年休120日◆【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

1＞東京都（本社及び首都圏のプロジェ…

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350万円〜999万円

正社員

〜幅広い経験を積んでキャリアアップ◎／売上増加率165％と業績右肩上がりの急成長中ベンチャー／リモート相談可／土日祝休み／年休120日／福利厚生充実〜 ■業務内容：通信全般および携帯電話基地局やデータセンターNWの構築など、通信インフラ業界に特化しPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）を軸として、プロジェクトマネジメントおよび関連するエンジニアリング、自動化・効率化、IT／一般事務などの業務支援を手掛ける当社。今回はネットワーク、インフラエンジニアとしての業務経験や知識を活かしご活躍いただきます。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】・ネットワーク、インフラエンジニアとしての構築業務・顧客への技術的サポート業務・社内教育推進、OJTなど ※状況に応じて客先常駐をしながら業務調整をする場合がございます。 ■当社の魅力： ◎プロジェクトマネジメントを軸として、様々なプロジェクトの経験と成長ができます。 ◎明確な評価制度があるのでキャリアアップを目指しやすい環境です。 ◎社歴や性別に関係なく評価される環境で、若手の管理職も多く女性の管理職も多数在籍しています。 ■研修制度：当社では入社時・業務開始後・キャリアアップそれぞれのタイミングで様々な研修やプログラムを用意しています。技術や実務力だけでなく、ビジネススキルや人間力を養うプログラムもあり、ステージに合わせたキャリアパスも想定しています。 ■当社について：主な事業である、通信全般および携帯電話基地局構築業務への人材派遣、業務委託サービスから、置局交渉や設計、工事の請負やIoTシステム開発の導入まで、幅広い知識を持つスタッフがクライアントのプロジェクトを誠実に、積極的に支援しています。 ■別枠の必須条件の他、下記も必須条件の一部となります：・サーバー、ストレージ、ネットワーキング、および仮想化技術の実務経験・ネットワークインフラストラクチャの監視とメンテナンスの経験・インフラストラクチャの自動化とプロビジョニングに関する知識と経験（例：Ansible、Terraform）・データセンターの設計と運用経験・ITセキュリティベストプラクティスに関する理解・監視、メンテナンス、およびトラブルシューティングの経験変更の範囲：本文参照

株式会社ベリサーブ

【大阪】品質コンサルタント(業務システム開発PJの推進)◆SCSKグループ／住宅手当あり／1009【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞西日本支社住所：大阪府大阪市西…

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500万円〜899万円

正社員

【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成／SCSKグループ◆過去最高売上高更新中／大手企業中心に取引実績約1100社／開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍／資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）開発／保守ベンダーと利用部門との紐付け役となり、業務システム開発プロジェクトを推進するポジションです。ユーザー企業側の立場で上流フェーズ〜受入テストに参画し、利用者目線でシステム全体の品質向上に向けた取り組みを行います。 ■企業魅力と市場規模同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。市場規模も大きく、これから伸びていく業界の中で当社はリーディングカンパニーとして業界トップ企業です。当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進んでいる現在、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。 ■研修制度同社では一流の品質保証エンジニアへの道を歩めるよう全社員への研修受講を積極的に推奨しています。同社が規定する「品質保証エンジニアの三要素」に沿って用意された独自のカリキュラム以外にも、SCSKグループ共通の教育基盤システムなど外部の研修も利用して100種類以上の研修を選択受講できます。またエンジニア同士が集まり情報交換をし合う勉強会や、大学教授を招いてシステム検証手法の整理と体系化について学び合う場が毎月設けられています。 ■働き方同社では住宅手当や独身寮があり、フレックスや時短勤務、在宅勤務により働きやすさを実現しています。育休や結婚休暇、介護休暇、看護休暇もあるので女性も働きやすい環境です。また、会社指定の資格を取得すると最大50万円の一時金が支給され、自己研鑽として書籍購入費用も年間5万円まで支援します。ベリサーブに良い影響をもたらすアイデアを募集するベリサーブ・イノベーション・アワード（社内表彰制度）を開催しています。変更の範囲：会社の定める業務

大阪ガスセキュリティサービス株式会社

※営業未経験歓迎※【大阪市】ホームセキュリティ商材の営業◆大阪ガスG／福利厚生充実／土日祝休み【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：大阪府大阪市淀川区十三本町…

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300万円〜449万円

正社員

◇◆大阪ガスグループの安定した基盤／働き方・福利厚生充実◇◆ 総合セキュリティサービスを提供する当社にて、営業職を募集します。 ■業務詳細：ハウスメーカーや工務店向けに、家庭用のホームセキュリティ商材に関する提案営業を担当していただきます。・既存契約に関する問い合わせ対応・社内関連部署との協議、連絡・大阪ガス営業担当者との連携営業 ※週に1〜2件の案件にスピード感を持って対応していただきます。・単価：約50万円／個（分譲地提案であれば1000万円） ※Daigasグループ内の引き合いで受注するケースが多いので、関係各所と協働する能力にたけた方のご応募をお待ちしております。・案件は大阪ガスから紹介が80％、既存のお客さまが20％となっています。 ■商材詳細：主な商材はホームセキュリティです。外出や旅行など、不在時のご自宅を警戒する外出警戒機能や、就寝中やお子さまだけのお留守番のときなどに活用できる在宅警戒などの機能が顧客に選ばれております。 ■組織構成：配属先は、20代後半〜40代の26名（管理職・営業事務含む男性22名、女性２名）で構成されております。 ※キャリア採用の方が大半です ■事業内容：・セキュリティ事業・緊急通報事業・警備防災事業・ガス導管保全事業・賃貸マンション管理事業 ■会社の特徴：大阪ガス株式会社100％出資のセキュリティサービス会社として、Daigasグループの一翼を担っています。サービス品質の高さに定評があり、Daigasグループ内外で幅広い取引を展開しています。もともと大阪ガス株式会社のガス製造所の警備業務からスタートしました。設立当初からグループ企業としての関係は深く、事業が広がりホームセキュリティに注力するようになってからも強い連携を図っています。大阪ガス株式会社が長年にわたり築き上げてきた信頼やブランド力は大きく、ビジネスを推進する上で、力強く後押ししてくれています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社松岡商店

【東大阪市】<職務未経験歓迎>経理・総務事務職／ＯＪＴで一から丁寧に対応／残業無／手当充実◎【エージェントサービス求人】

総務、経理、財務

本社住所：大阪府東大阪市高井田本通4…

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〜299万円

正社員

■求人メリット：一から丁寧に指導します！職務未経験者大歓迎！／住宅手当、皆勤手当有／残業無／定年制無／退職金制度有（勤続3年以上） ■職務内容：・当社の事務担当者として、経理、総務事務の全般をお任せ致します。経理総務職にチャレンジしてみたい！という職務未経験の方でも丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。 ■業務内容詳細：【経理事務】・領収書、請求書の仕訳と伝票作成・仕入れ及び売上管理・元帳への記帳・試算表の作成・入出金管理業務 ※仕入れ及び売上管理はPCにて処理しています。 ※経理ソフト等の使用はなく、紙ベースでの処理がメインです。 ※月次、年次決算等は試算表作成後、全て担当税理士の方に処理をお願いしています。 ※持ち込み事業者への支払い業務については、現金決裁で処理しており、売上管理については、業者を通じて一括入金の管理体制としています。【総務事務】・雇用保険、社会保険関連事務・勤怠管理・給与計算　他 ※少数精鋭企業ですので、社保関連については社労士契約等はなく、全て自社で対応しています。 ■組織構成：・当社には現在6名の社員（男性5名、女性1名、平均年齢50代前半）が在籍しており、日々鋭意活動しています。 ■入社後の流れ：・周囲のサポ—トによるOJT形式により研修を実施します。未経験の方でも独り立ちするまで、丁寧に指導致しますので安心して取り組んで頂けます。 ■当社について：・当社は1951年創業の地元東大阪市では歴史ある老舗のスクラップ買取事業者です。数多くのスクラップ持ち込み業者との取引があり、近年ではSDGs関連事業者として、少数精鋭ではありますが、益々重要性を増す資源リサイクリングの一環を受け持つ企業として成長しています。変更の範囲：無

株式会社ヒップ

【関西エリア勤務】組込み設計※所定労働7h／研修制度◎／生涯エンジニア／上流工程でキャリアアップ実現【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、制御系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

1＞顧客先住所：大阪府受動喫煙対…

￥

400万円〜649万円

正社員

【関西エリア転勤可能な方へ／『正社員で「生涯技術者」を目指せる上場企業』／上流工程へのキャリアアップ可／安心のフォロー体制／研修制度充実／低い離職率】 ■担当業務：自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等の設計開発及び、解析業務を担当していただきます。具体的には、自動車内外装、駆動系設計、家電製品（液晶テレビ、デジタルカメラ、洗濯機、冷蔵庫など）、通信、OA機器（携帯電話、ノートPC、プリンター、FAXなど）、航空機、各種製造装置など他多数 ■充実した研修制度：入社後の基礎研修の他、機械設計、電気電子回路設計、システム開発どの分野においてもOJTが可能となる体制、設備を整備しています。自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。 ■同社の魅力：「心の福利厚生」：技術者が快適な就業環境を維持できるよう、様々な施策があります。・営業担当による密なフォロー：各営業担当はきちんとフォローできる担当人数（20〜40名）を担当します。週1回〜月1回まで各技術者に合わせた頻度で連絡をし、目指すキャリアや人生設計の方向性、職場環境の改善等の悩み相談まで話し合い、技術者の希望に沿う提案をしています。女性技術者の育休・産休取得実績もあります。・年1回の営業所集会：社内方針の共有及び社内人脈形成の場があります。・メンター制度：異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。月1回、勉強会を行っているグループもあるとのこと。・社内掲示板：特定派遣の企業ですと、派遣元の企業への帰属意識がなくなりがちですが、社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。・社内交流イベント：全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

株式会社日立社会情報サービス

＜115＞【大阪】電力システム開発※※リモートワーク週１日〜／住宅手当あり／日立グループ【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

関西拠点住所：大阪府大阪市北区堂島近…

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500万円〜899万円

正社員

〜日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／女性の産休・育休取得率100%〜 ■職場紹介株式会社日立製作所と連携し、社会インフラを支える電力システムの開発に対応頂きます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■業務内容株式会社日立製作所と連携し、顧客作業管理システム、スマートメーターデータ管理システム等電力関連システムの開発のプロジェクトリーダ／サブリーダをご担当頂きます。 ■業務詳細・要件定義から総合試験まで幅広い工程を対応でき、開発言語は、Javaとなります。リーダのもと設計、コーディング、試験と経験を活かした作業を行って頂きます。試験観点、試験方法は日立での品質基準に沿って行う事で高い品質確保、品質に対するスキルを身に着けることができます。・プロジェクト期間は比較的長めで1〜2年程度のものが中心となります。プロジェクトの進捗、品質管理とリーダとしてのスキル習得し、PLを目指して頂きます。 ■キャリアパス発送電分離や小売自由化に伴う分社化・レベニューキャップ対応等、各種法制度対応が必要となる電力分野の案件が計画されております。本案件にプロジェクトリーダとして経験を積む事ができ、以下のスキルが習得できます。・顧客に近い立場で接することによりフロントSEとしての調整力や折衝力。・プロジェクトリーダの立場で人員を統括することによるリーダーシップ、マネジメント能力向上。また、CIP制度のシルバーPM認定を受けるための経験を積む事ができ、ITSSでは将来的にPM LV4の認定をめざすことができます。 ■業務の特徴・要件定義から総合試験まで幅広い工程を対応でき、各工程のスキル習得ができます。・時代に合わせた最先端の技術を習得できる機会に恵まれています。・日立社会情報サービスとして今後力をいれていく、新規ソリューションの立ち上げ・企画に携わることができます。 ■職場の雰囲気明るい職場、話しやすいメンバーが多いです。 ■プロジェクト規模約50名在籍への所属となります。電力会社に向けた業務システム・インフラ開発を行っている組織です。対応プロジェクトはおおむね3人から8人程度のチームで構成されておりチーム内でのフォロー体制ができています。

西松建設株式会社

【大阪】設備施工管理◆大型案件へキャリアアップ可※土日祝休／フルフレックス／東証プライム上場【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管施工管理

西日本支社住所：大阪府大阪市中央区釣…

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700万円〜1000万円

正社員

◎東証プライム上場／創業150年を超える大手ゼネコンの安定基盤 ◎新築物件を幅広く担当可能！〜大型案件にもスキルアップ可能！ ◎月6回のリモートワーク／完全フルフレックス／土日祝休／福利厚生充実／現場４週８休を推進しており柔軟な働き方が可能！ ■募集背景：当社の目指すべき姿を定めた中長期計画である西松ビジョン2030を強力に推進するために、コア事業である建築事業本部設備部門の強化を推進しています。設備施工管理は20代、30代の若い力で運営しています。この若い組織の中核となり、将来の幹部候補となりうる人財を求めています。 ■実績：・BK6 READY BUILD WAREHOUSE PROJECT　BK6 貸し倉庫　建築工事・沖縄科学技術大学院大学　The Gardens 実績一覧： https://www.nishimatsu.co.jp/ourworks/search_result.html?facility_basename=&entry_date=2021&area_basename= ■業務内容：同社にて、建築物件の空調・換気・給排水衛生・電気・防災等の設備全般における施工管理業務をご担当いただきます。具体的には、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等などを中心に、施工計画の作成・設備工事に関わるの実行予算書作成、損益・工事資金管理・工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析・安全衛生、労務管理並びに記録の保管など多岐に渡ります。携わる案件は、オフィスビル、商業施設、物流倉庫施設、医療福祉施設、など様々です。 ■魅力点：より幅広い分野で挑戦したい方や将来的により大規模プロジェクトに関与して活躍したい方など、スキルアップ、キャリアアップされたい方はマッチする職場です。 ■働き方：・土日祝休みです。仮に実際に休日出勤があった場合は振替休日の取得可能です。・フレックス・月6回のリモート可・服装自由な社風と非常に柔軟な働き方が可能です。・基本的に出張は発生いたしません。残業時間は平均30時間程度です。・女性の産育休は100%取得実績があり、男性も取得実績もあります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社カプコン

【大阪市／転勤無】人事（健康経営推進、労務スペシャリスト）◆人材投資を経営上の重要戦略◆プライム上場【エージェントサービス求人】

人事、総務

本社住所：大阪府大阪市中央区内平野町…

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600万円〜1000万円

正社員

当社では中長期の安定成長と更なる企業価値の向上に向けて人材投資を経営上の重要戦略と位置付けています。その中で2022年4月1日に新設された健康経営推進部では、働きやすい環境と従業員の心身の健康が当社で働く一人一人のモチベーションに繋がり、組織と個人の成果と成長を支援することで、当社の競争力を高め持続的な成長に繋げるという考えのもとで取り組み始めており、以下の役割、業務を担っていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■役割・ミッション：（1）労働環境の整備により人的資源の最適化とリスク防止により人的生産性を高めること。（2）従業員の健康の維持、増進により健康障害の防止と人的生産性を高めること。（3）健康経営の実践と社内外に発信することにより、ワークエンゲージメントと当社のブランド力、社会的評価を高めること。 ■業務詳細：（1）働き方改革（勤務環境整備）・多様な働き方の推進（在宅勤務、時差勤務、その他適切な働き方提案）・労働時間の適正化（法令順守、過重労働の撲滅、労働時間の適正把握）・両立支援への取り組み（育児・介護・私傷病に関する復職・両立支援）（2）労務対策（就労環境整備）・職場の活性化・ハラスメント対策（教育・啓蒙・指導・懲戒・再発防止）・風通しの良い職場環境の実践（各種相談窓口の運営、問題解決サポート）・キャリア支援（勤務・成績・健康不良者への再生教育・支援、社内再配置、再就職支援）（3）健康推進（健康経営の実践）・メンタルヘルスおよび、ヘルスリテラシーの向上（教育・啓蒙・指導）・具体的な健康保持、増進施策（食生活・運動・女性・長時間労働・メンタルヘルス）・安全衛生委員会の運営、社内クリニカルルームの運営（労使、産業医・産業保健師との連携）・システム構築、運用（健康情報の可視化による業務効率化と情報セキュリティ対策） ■魅力的な福利厚生：社員一人ひとりが高いパフォーマンスを保って業務に取り組めるよう、様々な福利厚生制度を導入しています。大阪には社員食堂の他、専任の看護師やヘルスキーパーが常駐するクリニカルルームとマッサージルームを完備しています。また育児勤務時間短縮制度の導入、事業所内保育所がある等、子育て理解ある会社です。変更の範囲：本文参照

株式会社FOOD & LIFE COMPANIES

【大阪／江坂】経理※日次業務からお任せ！／豊富なキャリアパス／プライム上場／回転寿司スシローを展開【エージェントサービス求人】

経理、財務

本社住所：大阪府吹田市江坂町1-22…

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400万円〜599万円

正社員

【東証プライム市場上場／回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業を展開／グループ店舗数1,100店舗以上】 ■募集背景同社は、現在BPOに依頼している業務の内製化に向けた経理メンバーを募集しています。 ■職務概要/職務の特徴日々の経理業務から、月次・四半期・期末の決算業務に携わっていただきます。さらに、法人税や消費税などの税務業務にも関与するチャンスがあります。経費精算や仕訳業務などは楽楽精算やBtoBプラットフォームを使用し、業務の自動化も進めています。 ■職務詳細：＜入社後にお任せする業務＞・日々の経理業務 ┗小口現金管理・出納管理 ┗伝票整理・振替伝票発行 ┗請求書発行 ┗売掛・買掛金管理 ┗仕訳・固定資産管理や人件費等のサポート業務＜少しずつお任せする業務＞・月次、四半期、期末決算業務・法人税、消費税などの税務業務・注記資料や計算書類の作成 ■働き方：在宅勤務や時差出勤を相談可能で、柔軟な働き方を実現しています。繁忙期には業務負荷がかかることもありますが、それ以外の時期にはワークライフバランスを重視した働き方ができます。女性社員も多く働いており、子育て中の方も安心して働ける環境です。 ■キャリアパス：入社後は経費精算や仕訳業務からスタートし、徐々に決算業務を担当します。2〜3年で税務申告や親会社の業務をお任せしていき役職者を目指していただくことも可能です。豊富な成長機会があり、キャリアアップを目指す方には最適な環境です。 ■当社について：グループ創業以来、日本やアジアに600店舗を超える回転すしチェーン「スシロー」や、大衆寿司居酒屋「杉玉」などを展開する株式会社スシローグローバルホールディングスは、2021年4月1日より株式会社FOOD & LIFE COMPANIESへ社名を変更しました。同年4月には、持ち帰り寿司「京樽」がグループ会社となり、今後も事業領域の拡大とグローバルへの展開を加速し、さらなる成長を進めてまいります。変更の範囲：会社の定める業務

アクサス株式会社

【大阪／女性の働き方推進中！】インフラエンジニア※第二新卒歓迎／サポート体制充実／残業11.5h【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、サーバー運用・保守

顧客先住所：大阪府受動喫煙対策：屋…

￥

350万円〜549万円

正社員

売上520億円、3570名が活躍するネオキャリアグループの中核IT企業／「WOMAN’S VALUE AWARD」最優秀賞受賞で働きやすい環境◎／スキルと年収UPが同時に叶う／チーム常駐100％ ★「WOMAN’S VALUE AWARD」最優秀賞受賞 ★健康優良企業認定にて『銀の認定』取得 ★大阪市女性活躍リーディングカンパニーにて『二つ星』認定働きやすさや私生活の充実を実現するために取り組んできたことが認められ、複数の認証をいただいております！ https://axas-japan-recruitment.jp/facility ■業務内容顧客プロジェクトに常駐し、OS、M/W、DB、Storageの設計・構築および、保守、運用などに携わっていただきます。配属先につきましては、技術部マネージャーと営業担当よりキャリアプランをお伺いし、案件内容にご納得いただいた上で決定します。 ■案件例： ◇クラウドサービスの提案・構築支援（コンテナ：Kubernetes　クラウド：AWS, Azure, GCP　OS：Linux/Windows） ◇クレジットカード会社向けシステムインフラ構築（OS：RHEL[VMware ESXi]　DB：Oracle　Web/AP：Apache/Tomcat　Job：JP1） ■業務の魅力：アサインの最終決定はエンジニアが行います。技術部マネージャー/営業担当/キャリアカウンセラーとの面談後、勤務地/チーム/技術など細かに記載された案件一覧をお見せします。その後、案件内容にご納得いただいた上で決定します。また、同社営業の特徴として、「エンジニアの長期活躍」がKPIとなっております。そのため、魅力的な案件獲得はもちろん、顧客への現場改善提案などエンジニアに長期で活躍いただくための努力を惜しみません。 ■サポート体制： ◇1名のエンジニアに対して、技術専任/営業担当/人事と3 名のサポート要員が付きます。毎月1回以上の面談を行いサポートを致します。また、1人でのアサインはなくチーム常駐100％となっています。 ◇資格やスキル習得に応じ、基本給と別にスキル認定給（1.5万円〜70万円）を支給しています。

シミック株式会社

【福岡】統計解析（CDISC関連業務）※居住地不問／経験お持ちの方はフルリモート◎【エージェントサービス求人】

臨床開発(生物統計解析)

九州支社住所：福岡県福岡市中央区天神…

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400万円〜799万円

正社員

■業務内容国内外のプロジェクトにおける、CDISC関連成果物（入社当初は主にSDTM関連）の作成及び点検業務をお任せします。クライアントをはじめとした、社内のデータマネジメント部門、統計解析担当者などのプロジェクト関係者と円滑なコミュニケーションを取りながら、プロジェクトを推進していってください。【具体的には】・SDTM関連の変換プログラムを除く、各成果物（aCRF、SDTM仕様書、Define.xml、SDRG）の作成・SDTM IGや規制当局の要件に基づいた成果物の点検 ※上記以外でSASプログラミングや統計解析（ADaM関連業務を含む）など、そのほかの業務経験をお持ちの方には、ご希望のキャリアをご相談しながら幅広く業務をお任せいたします ■キャリアパス統計解析部門の所属となるため、CDISC関連業務以外では、以下の統計解析担当者としてキャリア形成も可能です。 SASプログラマー→PJTサブ責任者→PJT責任者を経て、統計解析部門のマネジメントまたはスペシャリストとして専門性を活かして活躍することもできます。 ■プロジェクトのアサインご経験と本人希望、案件難易度、個々の業務量などを踏まえて、各リーダー間で調整し、プロジェクトにアサインいたします。担当マネージャーが各メンバーの割り当て数やコンディションを可視化して、偏りがないようにバランスを取っています。安心して業務に取り組める環境を常に目指しています。 ■ワークライフバランス残業時間は2021年全社平均で月19.5時間。年間休日も125日、産休育休の取得率も男性30％、女性98％と高い水準で取得できております。年間の有給取得率も73.4％と高く（※日本の平均有給取得率：56.6％）、ワークライフバランスを取りながらキャリア形成ができます。また、フレックスタイム制度の他、テレワーク制度も推進しています。リモートで可能な業務は自宅やサテライトオフィス等で行っていただいて構いません。また、時短勤務制度や、小学校就学中まで子供の病気療養・学校行事参加のために1時間単位で有給取得が出来るケアリーブ制度など制度も充実しています。ホワイト500・えるぼし最高評価など、外部機関からの評価も高く、従業員の能力が発揮できる環境を整えています。

株式会社クリスタル電器

【東大阪/未経験歓迎】メーカー営業事務◆英語スキル伸ばしたい方へ／年休125日・残業10〜20h【エージェントサービス求人】

営業事務、貿易事務

本社住所：大阪府東大阪市俊徳町5-5…

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300万円〜449万円

正社員

■業務内容：国内家電メーカー様へのOEM＆ODM事業を展開する当社にて、営業事務の業務をお任せします。 ■業務詳細：・得意先／当社海外工場との文書のやり取り、通信（コレポン）・見積書作成、受注／発注処理、仕入れ／売上処理・輸出入〜納入までに係る業務（通関／食品衛生／評価申告／税関対応／配送手配）・配送手配（郵送／宅急便／トラック／コンテナ／AIR（航空便）／クーリエ（急ぎの書類や小口貨物を迅速に輸送する手続）等） ※弊社海外工場とのやり取りがメイン業務です。 └メールでタイ工場と中国工場との英語でのやり取りを行っていただきますが、先方もネイティブの方ではないので難しい英語は使いません。 ■最初にお任せする業務：まずは簡単な電話対応から始め、少しずつ出来る業務を増やしていていただきます。周りから丁寧なフォローを受け、一通りできるようになるまで1年程度を考えておりますので未経験の方も安心して働いていただけます。 ■未経験者の活躍事例：過去にも未経験からの入社で活躍している社員は多く、弊社は0から育成できる体制が整っており、組織全体でサポートしながら、皆様が活躍できる環境を準備しております。 ■組織構成：4名（20代：１名　30代：２名　60代：1名）全員女性の、和気あいあいとした雰囲気の部署となっております。 ■働き方：・残業：15〜20ｈ・有給の取りやすさ◎（平均取得日数10日前後） ■通勤について：・JR俊徳道駅より徒歩7分・大阪駅・なんば駅より俊徳道駅まで電車で30分程度　※JR・近鉄線ともにあるため各エリアからのアクセス◎ ■クリスタル電器について：大手家電、デザイン家電メーカー、流通ブランド企業へ調理・生活家電商品をOEM／ODMにて供給している家電メーカーです。商品構想、デザインの提案から海外系列工場での量産までのモノづくり、生産計画からお客様の倉庫に納品するまでの貿易と物流管理、アフターサービスと設計へのフィードバックまで、すべてのプロセスを手掛けています。 ■お取引先：日立アプライアンス、三菱電機ホーム、バルミューダ、良品計画、プラスマイナスゼロ、イオントップバリュなど変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メディカルレビュー社

【大阪】メディカルライター《医薬品に関する資料の原稿作成》◆リモート・フレックス勤務可【エージェントサービス求人】

マーケティング、学術・テクニカルサポート

本社住所：大阪府大阪市中央区平野町3…

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500万円〜999万円

正社員

【リモート勤務・フレックス勤務可能！医薬品に関する資料（パンフレットやWEBなどの原稿作成／大手製薬メーカーと多数取引有／長期就業しやすい環境◎】【はじめに】本求人は、医薬品に関する資料の原稿作成をいただく、「メディカルライター職」の募集です。顧客である製薬メーカー様のご要望に応じてあらゆる資材（紙・パワーポイント・WEB原稿・動画など）の原稿作成をお任せします。【業務内容】 ■顧客とのミーティング・ディスカッション（ご要望等をヒアリング） ■原稿作成に必要な情報収集：医学文献検索、お医者様や患者様へのインタビュー、座談会開催、学会取材などから情報を収集いただきます。 ■原稿作成：患者様や一般の方向けへの作成もあるため、難しい内容を理解しやすく、科学的に正しく作成いただきます。【魅力ポイント】 ■働く環境：年間休日123日・土日祝休みで残業時間は月20時間前後となっております。残業に繁閑差はございますが、フレックス勤務のためご自身の進捗状況に合わせて調整が可能です。週2〜3回程度のリモート勤務も可能です。また、産休育休復帰の実績もあり、女性も長く働きやすい環境です！ ■やりがい・スキルアップ：製薬メーカー様の、医薬品販売促進のためのプロモーション戦略立案から、資材提案、そしてそれら資材作成の全工程に関わります。また、企画からクライアントへのプレゼンテーション、原稿作成、デザイナーや動画制作者との打ち合わせなど、作成過程の最初から最後まで携わるため、プランナーとしての力量やディレクション能力が身につきます。 ■様々な医薬品を担当する為、常に新しい情報に触れることができるのも魅力です。【主な出版物の例】 ■Phama Medica（刊行雑誌） ■The Lipid（刊行雑誌） ■Bella Pelle（刊行雑誌）など多数の刊行雑誌や書籍を出版しております。【当社について】同社は医学・薬学領域の専門出版社です。1983年の発足以来、専門性の高い学術誌を刊行し続けております。現在は60誌以上の定期雑誌に加えて、各種デジタルサービスを展開を展開し、圧倒的な量と質を誇る医療情報を発信しております。また、今後はデジタルコンテンツにより力を入れていき、海外にも展開を進めていく予定です。変更の範囲：会社の定める業務

アートチャイルドケア株式会社

【大阪】児童福祉施設・保育園等のマネジャー◇在宅勤務可能/働きやすさ◎【エージェントサービス求人】

学校・スクール運営スタッフ、医師・歯科医師・獣医

西日本統括部住所：大阪市淀川区西中島…

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350万円〜499万円

正社員

〜仕事に慣れるまでは出社いただくことを想定していますが、時短勤務可、在宅勤務可(週一回)、平均残業時間：月10時間以内（水曜日はノー残業デー）原則定時退社で「働きやすい環境×キャリア」を実現できる環境です〜ご家庭の事情に合わせた働き方選択ができる背景としては、「いつかは、働きながら子育てをする女性や保護者達のサポートをしたい」という思いから生まれた会社だからです。 ※皆が働きやすい風土というものを3ヵ年の経営方針の一つにもしています。 ※人事総務は代表に近いポジションでもあり、社長と近いポジションなので、評価されやすい環境でもあります。 ■業務内容：児童福祉施設・保育園等の運営統括幹部候補、またはマネジャーとして、現場の保育士にとって、より働きやすい環境作りを目指していただきます。ご入社後、児童福祉施設・保育園等の運営統括、業務進捗管理などを通じ、当社の現場の理解を深めていただきます。子どもたちにとって良い教育環境を整えることで、当社の理念である、「子育て支援を通して社会に貢献する」を具現化する、大変やりがいのある仕事です。＜具体的には･･･＞・児童福祉施設・保育園等の財務、経営管理（数値の取りまとめ等）・児童福祉施設・保育園等の運営統括（人事管理サポート・シフト管理等）・マネジャーのシフト管理、勤怠管理、業務進捗管理・自治体、企業への請求書の最終管理、各種申請業務・自治体・企業への交渉、営業活動・保護者対応（対応が必要な事案が発生した場合）など ■アートチャイルドケアの保育理念と保育目標私たちは、乳幼児の養護・教育の専門家として、子どもたちの「生きる力」を育むことにより、健やかで、思慮深く、思いやりがあり、他者と関わって生きる子どもを育てる事を目標に保育を行います。社会環境が大きく変わっていく事を前提に、「何を学ぶかよりも、どう学ぶかを考えられる子どもを育てること」により、どんな時代になろうとも、子どもたちが主体的に自分らしく生きていく道を歩めるようになって欲しいと考えています。 ■会社概要アートチャイルドケアはアート引越センターを中核とするアートグループホールディングスの一員として、認可保育所や小規模保育所、児童発達支援教室を全国規模（北海道〜九州）で展開しています。変更の範囲：会社の定める業務

三井共同建設コンサルタント株式会社

【大阪】電気設計（水門・排水機場等）※土日祝休／福利厚生充実！住宅手当も◎／三井Gの総合建設コンサル【エージェントサービス求人】

設計(建築・土木)、空調・電気設備・配管設計

関西支社住所：大阪府大阪市港区弁天一…

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400万円〜899万円

正社員

〜定時は9〜17時／ノー残業デー実施の徹底／住宅・資格手当も◎／多くのプロジェクトに携われます／三井グループ共同出資による総合建設コンサルタント／国交省局長表彰を例年受賞の高い技術水準〜 ■担当業務水門、樋門、堰、排水機場の機械または電気設計に関する業務全般をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト例【道路計画・設計】高速道路等の開通効果（公表資料）の検討／高速道路を活用したスマートインターチェンジの設計／ジャンクションの設計と事業マネジメント【橋梁計画・設計】立体的に錯綜するICの橋梁計画および施工計画／総合コンサルの強みを活かした河川橋の架け替え設計／高速道路橋の一般図作成／制約条件下での大規模ＰＣＴラーメン橋の設計【防災・維持管理分野】橋梁点検・補修設計／積極的な新技術・新工法の活用による耐震補強設計 ■取り巻く環境国交省では、３次元データやデジタル技術を活用し、建設現場の生産性向上を図るi-Constructionの取組み及び非接触・リモート型の働き方への転換と抜本的な生産性や安全性向上を図るため、インフラ分野のDXを推進しています。同社は、供用交通や既設構造物から厳しい制約を受ける都市部等の橋梁設計において、現地状況を仮想の３次元空間に再現可能なBIM/CIMや点群データを活用し、施工計画の妥当性確認による施工リスクの回避や将来の維持管理に向けた既存資料の一元管理ツールの構築等、DXを効果的に活用して設計の品質確保や施工・維持管理段階の生産性向上・高度化を推進しています。 ■働き方基本土日祝休みで、毎週水曜日にはノー残業デーが徹底されています。毎週水曜日は本社管理部長から定時退社を促すメールが届き、取締役自ら声掛けをして定時退社を促すほか、管理部門は各部門の毎月の実施状況を調査し、数値的な観点から実施率が高まるよう指導しています。 ■同社の魅力社史の節目に当たり、新たに「人、環境、より良い地球社会への貢献」を経営理念に掲げ、100年企業を目指して出発します。また、ワークライフバランス改善ワーキンググループや女性総合職活性化委員会ワーキンググループを設置し、現場の声を集め議論し改善を進めています。変更の範囲：本文参照

株式会社YRK and

【大阪】クリエイティブディレクター ◆顧客と再構築するブランドの価値｜大きな裁量と成長環境が魅力◆【エージェントサービス求人】

編集

本社住所：大阪府大阪市中央区瓦町2-…

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400万円〜649万円

正社員

◆『謙遜』を『自信』に変える｜業界128年目の挑戦｜顧客と作るブランドの価値｜大きな裁量と成長環境が魅力◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】主にリブランディング案件に従事し、ブランド価値向上の障壁となる本質的な課題の発見からブランド戦略の構築、解決策の実行まで一連の流れに加わっていただきます。多様な課題をお持ちのクライアントに対し、クリエイティブ面での多彩なアウトプットを中心にクライアントの事業をより強く・より継続的な形にするためのビジネスデザインの伴走をご担当いただきます。 ■業務詳細：・事業、ブランドの価値抽出、ワークショップのファシリテーション・新コンセプト、ブランド戦略やMVV、理念再定義、CI、VIなどのコーポレートを司るものなどのクリエイティブアウトプット・再定義された事業・ブランドを機能させ、さらにドライブさせるための、・インナーへの浸透プロジェクト（ブランドアクションのコミュニケーションデザイン）・アウターへの認知、理解、共感、購入までのコミュニケーションデザインをクリエイティブを軸にコンサルティング ※各種ブランディングツール、空間、建築、ユニフォーム、各種Webサイト、映像、イベント、アプリ、SNS、広告のアナログ、デジタル両面でのアウトプット ■業務の魅力：・マーケティング課題ではなく、より上流の事業課題の解決として、クライアントの事業そのものを強くすることにチャレンジいただけます・0から1を創造し、1を10へ、そして100にするところまで責任を持って案件に伴走いただけます・誰もが知っているナショナルクライアントや老舗ブランド、素晴らしい商品・サービスを展開しているが中々日の目をみないクライアントなど、多種多様な事業再構築に携わることが出来ます・業界、業態も様々なため、常に新しいことにチャレンジすることが出来る成長環境です・業務における裁量性が非常に高いため、考えたことがダイレクトに提案・展開することが出来ます ■配属部署やメンバーについて：現在、クリエイティブ大阪は計3名が在籍しております。リーダー (40代前半/男性/ 中途8年目) メンバー(30代後半/男性/中途10年目) メンバー(30代前半/女性/中途2年目) 変更の範囲：本文参照

ヒヤリング・ディストリビュータ・ジャパン株式会社

【大阪】補聴器販売スタッフ◆残業月8h/週休2日・日祝休/定着率98%/資格補助有/働きやすさ◎◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、エステティシャン

大阪府内の各店舗住所：大阪府受動喫…

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300万円〜449万円

正社員

〜リケン補聴器センター／資格補助1万円／個人ノルマなし／残業7h／日祝休み・週休二日／子育てとの両立◎／充実した教育体制と評価制度〜 ■担当業務：同社店舗のリケン補聴器センター（大阪エリアでの勤務）に所属していただき、研修後は店舗や提携している病院の補聴器外来、聾学校などにて補聴器販売に伴う業務全般を担当いただきます。 ■業務の流れ： ◎お客様の目的や悩みをヒアリングお客様の状況、お悩み、生活スタイルをヒアリング。一人ひとりに合った最善の商品をご提案できるよう、お客様に寄り添ってお話をお伺いします。 ◎聴力チェック聴力測定機器を使用し、細やかな「きこえ」の状態をチェック ◎補聴器を装着形やメーカーによる特長を踏まえ、ぴったりの補聴器をご提案（100種類以上にも及ぶ各種メーカーの補聴器を取り扱っています） ◎販売 PCで出力を微調整後、補聴器を1週間〜2週間程度お試しいただき、気に入っていただけた後にご購入となります。 ◎アフターサポート 3カ月に1回程度、定期的にメンテナンスにきていただくため、お客様と中長期的な関係性を築けます。 ■入社後：・入社後3か月〜半年の研修の店舗でOJTにて知識を身に着けながら業務を行っていただきます。入社後は業務を行いながら認定補聴器技能者の資格を取得していただきます。(通常取得に4年かかりますが、言語聴覚士をお持ちの場合2年で取得可能) ・自分の意見を言い合える社風で、1店舗あたり2~3人ほどと少数。すぐに相談できる環境で高い定着率となっております。資格取得など、チャレンジしやすい環境です。女性管理職（店長）も活躍中です。 ■配属店舗：研修後配属が決定します。最初の配属はご自宅から1時間から1時間半程度の大阪府内の店舗を予定しています。配属後はご本人の能力などにより関東エリア内での店舗変更の可能性がございますがエリアを超えての異動はありません。 ■キャリアパス：・売上以外にも個人が成長できる目標を立て、半期ごとに面談を行い、1年間の達成度合いで最終的な評価をさせていただきます。・店舗販売員としてご経験を積んでいただき、店長・ブロックマネージャーへステップアップも可能です。実力を正当に評価し、頑張りが認められる環境があります。

株式会社イトーヨーギョー

【大阪】管工事施工管理〜資格不問/東証スタンダード/年間休日120日/現場IT化の促進〜【エージェントサービス求人】

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

大阪事業所住所：大阪府大阪市北区中津…

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350万円〜549万円

正社員

【官公庁案件多数/自己資本率59％の安定企業/現場の声から施工管理アプリを即導入するボトムアップの社風/離職率は3％で長期就業】 ■業務概要：大型施設の空調設備、給排水、衛生・設備工事における施工管理業務をご担当いただきます。着工から引き渡しまで管理いただき、特に工事全体の「安全・品質・予算・工程」などの管理がメインミッションです。建物を造る工事現場で、衛生空調設備工事の工程や品質、安全の管理、職人の手配などをお任せいたします。 ■業務詳細：【案件受注元】国、大阪府、兵庫県、神戸市などを中心とした公共工事と、神戸製鋼様の工場や、NTT様、関西電力様などの社屋の民間工事がございます。【案件比率】新規が2割、改修が8割程度となっております。【実績】経営審査会で5位/80社を獲得。財務内容、無借金経営、売上規模などで3位以上を獲得) 【担当エリア】兵庫県を中心とした近畿エリアになります。※原則転勤はありませんのでご安心下さい。【配属先】建築設備部門は現在31名（男性25名、女性6名）が在籍しています。そのうち管工事を担当しているのが工事室で、10名の社員が所属しています。施工管理担当者がOJTを通して業務をご説明致します。【キャリアビジョン】管工事施工管理の経験を積んで頂き、工事部の責任者をお任せしたいと考えています。 ■同社の魅力：【ニッチトップメーカー】コンクリート事業と建築設備事業の2本の柱を持つインフラを支える建設ニッチトップメーカーです。30件以上の特許を保有しているなど独自性・優位性を持つ企業です。【創業以来無借金経営を継続】創業70年以来継続中です。不動産事業からも安定した収益を得られております。【働き方への取り組み（1）】業界内では珍しく『サービス残業0』『年間休日120日』です。月平均残業時間も30時間程度です。過度な残業が発生しないような案件受注を徹底していることも特徴です。

株式会社日立医薬情報ソリューションズ

【大阪・マネージャー】セキュリティエンジニア◆大手製薬会社向け/リモート可/日立Gの安定基盤【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント

大阪本社住所：大阪府大阪市北区中之島…

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550万円〜899万円

正社員

【製薬会社向けのITソリューションを提供/日立Gの充実した福利厚生で長期就業できる環境/フレックス有/住宅手当有/育児休暇取得実績有/上流工程に挑戦できる環境】 ■職務概要：セキュリティエンジニア（マネージャー）として、製薬会社向けのセキュリティエンジニアの業務をお任せいたします。 ■職務詳細： ■顧客セキュリティ領域のシステム提案・構築・運用保守の推進、およびリーディング ■顧客・ベンダとの折衝、チームメンバーの統率、リクエスト・運用課題の管理/対応支援、障害対応、ネットワーク設計/構築対応、社内事務等 ■働き方：選択式リモートワークを活用しており、週1,2出社で対応しております。（変更の可能性有）フレックスタイム（コアタイム無し）、毎週水曜日は定時退社推奨日と社員の働き方にもかなり力を入れております。【全社平均年休取得実績：17.2日（2023年度実績）】 ■福利厚生：・住宅手当：「家賃×50%」支給、配偶者有の場合：上限7万円（40歳まで）、独身の場合：上限5万円（31歳まで）・育児休業取得：女性1名、男性3名取得。（2023年度実績）男性の取得者も増えております。・家族手当：扶養親族11,000円/人（子は無制限、その他扶養親族は4人まで） ■当社について： 2020年1月に日立グループの2社が統合し発足した当社は、製薬企業を中心としたヘルスケア業界向けに、IT化構想支援・システム開発・運用保守まで、一気通貫した幅広いＩＣＴソリューションサービスを提供している会社です。第一三共グループ、シオノギグループ等とのお取引があり、製薬業界の厳しい法規制に対応した、高い品質のシステムの開発、保守、運用で業界での地位を築いております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ミドリテック

【八尾/転勤無し】『未経験歓迎の施工管理』◇休125日／デジタルと分業で効率化／都市開発を支える会社【エージェントサービス求人】

測量・積算、建築・施工・設備工事系その他

本社住所：大阪府八尾市西弓削1-96…

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350万円〜699万円

正社員

◎業界イメージが変わる働きやすさ ◎適材適所でのチームプレー ◎ライバルが少なく業績が良い会社で安定就業 ■職務概要都市開発に必要な仕事で安定業界。ハウスメーカーや中堅ゼネコン、官公庁を中心に解体工事と建設現場の廃材リサイクルを運営する当社で施工管理としてご活躍頂きます。 ■強いビジネス昨今首都圏のみならず都市開発がなされ、古いものを取り壊し、新しい建造をしています。その際、解体工事と廃材のリサイクルで同社が活躍。参入しにくい業界でライバル企業が少ないのも特徴です。 ■仕事の詳細・解体工事に伴う積算業務(予算作成、管理、見積書作成) ・養生や解体現場での廃材の分別業務などの管理・解体工事などの工程管理や安全管理・各現場作業スタッフへの業務指示や指導など・施工内容の報告書や申請書などの書類作成業務 ■役割分担でチームプレー施工管理の仕事は主に、現場調査→現場管理→積算→現場立会となりますが同社は役割分担し、人員の増加をしているため残業がとても少ないです。書類の作成は、事務員さんがいますのでお願いすることが可能です。 ■お客様はさまざま住友林業様や旭化成様など大手会社様や地場の会社様など、広く法人会社様から信頼を頂いています。下請け業者の方とやり取りをしますが、優しい方が多いのでご安心ください。（弊社が業者を雇う形のため不当な扱いを受けません。） ■抜群の働きやすさ・女性活躍推進・年間休日125日＋5日以上の有給・転勤なし ■働き方予め分かったうえで、月に0〜2回ほど土日に出勤する場合がございます。その場合、平日に代休をお取りいただきます。出社の人に仕事をお願いし合う社風のためメリハリをつけて就業できます。 ■組織形態 6名の技術職(施工管理、積算)がご活躍中です ■教育方法色んな建物があり状況次第でマニュアル通りにはできないため、座学ではイメージが付かないことも多いので、OJTで先輩に付き添って頂きます。半年ほどずっとペアで、先輩の補助から仕事をするので安心です。 ■会社の今後の展望弊社で一貫した解体からリサイクルができ安価なため評価を頂いています。環境に配慮した再生エネルギーやリサイクル率も今後高めていきます。変更の範囲：会社の定める業務

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