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株式会社Cajon
【正社員/大阪/未経験歓迎】ソリューション営業■WEBマーケ領域/第二新卒歓迎/女性メンバー活躍中!【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
大阪支社 住所:大阪府大阪市北区豊崎3…
400万円〜499万円
正社員
【理美容室のマーケティング支援!/集客支援〜制作〜運用の一気通貫のビジネスモデル/IPO準備中の急成長スタートアップ企業/スーパーフレックス制度完備/早期のキャリアアップ可/元販売員・CA・塾講師など様々なバックボーンの方が活躍中!】【変更の範囲:会社指定の業務】 ■市況感 近年パソコンやスマートフォンの普及によりインターネット利用者は急増し、インターネットマーケティング市場は2019年には地上波テレビの広告市場を超え2020年には2.2兆円を超える巨大産業となりました。しかし中小企業をはじめとした多くの企業がインターネットマーケティングを経営に活かしきれておりません。 ■提供価値 当社は"インターネットマーケティングをオープンにする"というミッションを掲げ、販売促進や集客促進、マーケティングをより多くの企業様に活用して頂き経営をよりよくするための事業を展開しております。主には集客を目的とした美容業界特化型のWEBサイト制作から自社プラットフォーム(Hairbook)の展開、美容サロン向け採用支援まで幅広く提供しております。 ■業務内容 自社WEBマーケティング支援サービス『Hairbook(ヘアブック)』の導入提案営業をご担当いただきます。「売り上げを伸ばすために、より店舗の認知度を上げたい」などのお悩みを抱えるサロンの経営層や店長さまへ、経営に直結する集客/マーケティング面の課題解決に向けて伴走します。 ■業務詳細 ・インバウンド流入したリードからアポイントを設定 ・商談設定し顧客課題をヒアリング ・当社の提供できる価値・リソースを元にご提案 ・導入後アフターフォロー ※反響営業と店舗訪問でアポイントを獲得しています。 ※入社後はOJTがメインとなり、新規顧客開拓(1日10〜30件のお客様訪問が目安)を実施し、徐々に新規顧客開拓と並行して既存顧客を担当します。 ■魅力訴求 (1)未経験から挑戦可能で、年次関係なく営業や戦略に関してmtgを実施する機会があるため未経験からでも成長できる環境があります。 (2)年収、キャリア共に上げやすい環境です。年功序列は無く実績や成果を評価される仕組みで、昇格まで平均1年〜1年半ほどです。 (3)顧客先が美容サロン中心のため髪型・服装に関して基本自由です。 変更の範囲:本文参照
株式会社メディカルレビュー社
【東京*リモート可】企画営業職《自社の医学専門誌制作》◆MR経験活かせる◎大手製薬メーカー取引多数【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、MR
東京本社 住所:東京都文京区湯島3-1…
450万円〜649万円
正社員
【業界シェアトップクラス/医学書の出版に関する企画営業職/リモート勤務・フレックス勤務可/医薬の知識を活かしてキャリアチェンジ◎】 【はじめに】 今回は、医学専門雑誌や冊子の企画営業担当を募集します。クライアントである製薬メーカー、執筆者となる医師等と協力しながら、書籍の企画から制作の進行管理、納品までの一連をご担当いただきます。全国の医師や医療従事者に良質な医療情報を届けることで、医療の質の向上に貢献できる社会的意義の高い仕事です。 【取り扱う製品】 下記のような書籍を制作します。 ■医師や医療従事者向けの定期雑誌 ■製薬メーカーのMRが病院への情報提供に使用する定期冊子 《主な出版書籍例》 ■Phama Medica(刊行雑誌) ■The Lipid(刊行雑誌) ■Bella Pelle(刊行雑誌)等 【業務内容】 ■製薬メーカーの選定:医薬品の市場規模や製品情報などを調べ、営業先となる製薬メーカーを選定します。 ■プロモーション企画:雑誌や冊子、動画など様々なメディアを活用したプロモーション企画を行います。 ■プレゼンテーション:企画の経緯や意義、コンテンツ内容などを資料にまとめて発表いただきます。 ■進行管理:プロジェクト受注後、編集会議や取材の日程調整など、進行管理を行います。 【求人の魅力】 ■企業の安定性: 同社を含めるグループ企業は、医療広告・出版業界の中でもトップクラスで大手製薬メーカーと多数取引がございます。現在も受注やPJも増え続けており、医薬品の知識を活かしながら安定業界へのキャリアチェンジが叶えられます◎ ■評価制度: 実績がしっかりと評価に反映される社風です。実力次第では昇進スピードも早く、最短で新卒入社5年目で課長になった社員もおります。 【働き方】 リモート勤務・フレックス制度の導入で、柔軟な働き方が可能です。残業時間は繁閑差がございますが、平均20時間程度とメリハリをつけて働ける環境です。 【先輩社員の声】 MR経験を活かしてキャリアチェンジができる同社に入社しました。製薬企業と比べると規模は小さいですが、その分個人の裁量が大きく、小回りが利く環境でした。また、お互いの距離も近いのでコミュニケーションがとりやすく、仕事を進めやすいところが気に入っています。 変更の範囲:会社の定める業務
三菱UFJ不動産販売株式会社
【東京/MUFG企業】不動産売買仲介営業◆MUFGの顧客基盤/福利厚生充実◎安定の固定給!【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、不動産事業企画
1> 丸の内本店センター 住所:東京都…
500万円〜999万円
正社員
〜安定の固定給×福利厚生充実/所定労働7時間20分/MUFG企業の幅広い商材で多角的な提案・裁量◎〜 <同社の強み> 【お客様1人1人に向き合った営業スタイル】 銀行担当員からのご紹介が約7割を占めるため、新規でお客様を獲得しにいく時間を短縮する事ができ、その分お客様に向き合った営業ができます。住宅ローン審査が通っていない方や他に借り入れが必要な方も少ないため、効率性高く業務を行えます。 【総合評価での評価制度】 どの様にその売り上げを作ったのか、組織に対してどの様な貢献をしたのか等、プロセスも踏まえて総合的に評価をします。事務所内での協力体制が自動的に生まれるため、顧客ファーストでの不動産取引ができます。 ■業務内容 個人や法人など「富裕層向け」の不動産売買仲介営業をお任せいたします。 《具体的な業務内容》 ・不動産の売却を希望されるお客様のご相談や価格査定、調査、広告 ・購入希望者への情報提供、現地案内 ・資金計画のご提案 ・契約取りまとめ、引渡し、アフターフォロー 等 ■担当案件 銀行担当員(三菱UFJ、三菱UFJ信託)と連携し、お客様を紹介頂きます。 銀行担当員からの紹介が7割を占め、紹介時にはお客様の情報引継ぎがあります。 残りの3割は不動産情報サイトや「住まい1」からのお問い合わせのため、新規で自ら顧客開拓していく営業は基本ありません。 個人のお客様は比較的富裕層が多く、グループからの紹介とネットからの反響営業が中心となります。 土地/戸建/マンションに加え、事業用不動産など法人案件も取り扱っていただけます。 《担当顧客数・案件数》 ・担当顧客数:40〜50名のお客様 ・担当案件数:常に10〜20案件ほど ■働く環境 ◎年間休日は124日・安定した給与体制・充実した研修 ◎20時以降に残業する際は事前申請が必要。冠婚葬祭や子供のイベントなどの休みが必要な際は、事前申請で休暇取得可能。 ◎月の給与は固定給で安定し、賞与も半期実績と組織貢献など総合的に評価 ■同社の魅力 同社は信託銀行系の不動産仲介専業会社として、1987年に創業しました。MUFG全体で近年DX推進部も発足し、 社員からの意見発信を起点とした手続き・ルールの見直し(事務プロセス改革)にも着手しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ベルパーク
【愛知】店長候補 ※未経験歓迎/4連休超取得率86.8%/入社半年〜1年半で副店長・店長へ/【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
愛知県内店舗 住所:愛知県内の各店舗へ…
400万円〜549万円
正社員
【業界未経験者歓迎】 キャリアショップの【店長候補】として店舗業務・マネジメント全般をお任せ♪ ■職務内容: ソフトバンクショップの店長候補として、雇入れ直後はキャリアショップのマネージャー候補として、店舗業務や店舗マネジメントをお任せ致します。入社後まずはクルーを経験。接客業務/カウンター業務/店舗業務などの業務をお任せし、業務に慣れていただきます。入社半年〜1年半を目処に経験を積んだ後は、副店長・店長として店舗運営をお任せします。 具体的には… ・スタッフの育成 ・シフト管理 ・売上管理 ・商品管理 ・販売促進 ・広告宣伝の企画立案 など ■配属先の編成: ★20代・30代中心に活躍中! 若手を中心に、男女ともにバランス良く活躍しています。 先輩が後輩を教育する風土が根付いており、「初めはわからないことだらけで当然」というスタンスでフォローしているので、新しい方もなじみやすいはず! ■仕事の魅力: ★店舗ごとに裁量があり、店長の判断で店舗運営を行えるのが特徴です。例えば催事やショッピングモールのイベントに参加してくじ引きキャンペーンを行ったり、折込チラシの配布を決定するのも店長の発案によるもの。自分のアイディアが売上につながります。 ★満足の待遇 給与例: 店舗責任者:年収550万円/マネージャー:年収700万円/課長:年収800万円 ※ソフトバンク認定資格取得による手当(1〜8万円/月・年額96万円)年間4回ある資格試験で4種類の認定資格を取得することで月給にプラスして手当が支給。 ・エグゼクティブショップディレクター:8万円 ・ショップエキスパート・ショップディレクター:6万円 ・チーフアドバイザー:3万円 ・アドバイザー:1万円 試験内容は商品知識・接客・直近の販売実績などが評価対象となります。合格率81.8%! ★プライベートの充実 ※2023年実績 月平均残業時間22.9時間/産育休取得率100%/産育休復職率94.1%/福利厚生の充実(保育手当、社員旅行等々)/4日以上の連休取得率86.8% ★子育て支援: 育休後の職場復帰面談の徹底、保育育当(月額最大3万円、お子様が3歳まで)、育児短時間勤務(実働5時間まで短縮可能)、育児短時間勤務(6歳まで)、ベビーシッター補助 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ギブリー
【リモート可】人事(中途採用責任者)◆年休120日/生成AI活用のパイオニア/毎年150%成長を実現【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都渋谷区南平台町15-…
600万円〜1000万円
正社員
【2026年の上場に向け、更なる新規事業の立ち上げや組織強化中】 ■業務内容: ・人事部中途採用責任者としてプレイングマネージャーとしての役回りを期待します。代表等の経営層直下で年間約100名規模の中途採用を達成することがミッションとし、採用戦略立案から実行、メンバー4名のマネジメントを行なっていただきます。 ・長期的なキャリアパスとして、組織開発、従業員エンゲージメント、パフォーマンスマネジメントなど、幅広い人事領域への挑戦の機会があるポジションです。 ◇中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案。 ・採用チャネルと方法の最適化(求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など)。 ・採用プロセスの管理と改善(面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど)。 ・候補者獲得業務(エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング) ◇チームリーダーシップ ・採用チームの指導と管理。 ・チームメンバーのキャリア開発とモチベーションの維持。 ・データ駆動型アプローチの推進 ・採用関連データの分析と活用。 ・効果的な採用メトリクスとKPIの設定。 ■魅力: ・<年4回(3ヶ月に1回)の評価制度>多くの方が入社半年以内に昇級昇格!人に投資する制度にこだわり ・<人事もインセンティブ対象>3ヶ月に1回の評価に合わせて支給 ・<自己資本100%経営>意思決定スピード早い部分が特徴 ・<グローバル>社内4分の1が外国籍、開発チームは英語公用語、GAFAM出身などCTOクラス7名以上 ■当社で積める経験: ・採用企画の推進 IPOを見据える急成長期の企業で、0から1を生み出す採用企画をリードいただきます。 ・経営層直下での戦略的HR経験 経営層との距離が近いため、企業戦略に直結した人材戦略を手がけることができます。 ・データドリブンな意思決定 ギブリーには「ファクトベース」という行動指針があり、採用においても感覚論ではなく、数値管理とデータ分析に基づく意思決定を行い、採用戦略の効果を最大化を目指しています。 将来的には人事組織の拡大、また人材開発や人事制度の構築などにも裁量を広げて関わっていただくことを想定しています。 変更の範囲:会社内での全ての業務
株式会社ロゴスホールディングス
【札幌/転勤無】人事(採用担当)◆上場企業の成長に貢献◎/北海道住宅大手/人材業界経験者◎/増員◎【エージェントサービス求人】
人事、一般事務
ロゴスホールディングス人事部拠点 住所…
400万円〜549万円
正社員
〜採用担当/裁量権あり/転勤なし/土日休み/人事部/札幌に管理部門拠点を持つハウスメーカー/2024年6月に東証グロース市場に上場〜 ポイント: ★成長中の上場企業を「採用」で支える!北海道から全国へ展開中! ★挑戦・裁量権・チームワークのある社風 ★土日休み・転勤なし・20時PCシャットダウン ■採用背景:成長に伴い、増員募集となります。 ■職務内容: ・道内トップクラスの販売棟数を誇るハウスメーカーのホールディングス企業の当社の人事部にて、中途採用をお任せします。事業拡大を続ける当社の要とるポジションの募集となります。 ■職務詳細: (1)求人票の管理(2)求人広告媒体の掲載手配(3)公募媒体の入稿・更新作業(4)人材紹介会社の対応(5)募集求人の公開(6)各エージェントとの打合せ (7)応募者対応業務(電話対応、書類選考や適性検査のご案内、面接対応、日程調整)(8)会社説明(9)各種資料の作成 ■組織構成:30代2名 20代1名 ■当社の働き方: ・平均残業時間は30h程度/月 ・週2日程度のリモート勤務 ・産前産後や育児休暇、育児短時間勤務制度などの福利厚生も充実◎ ■企業について: ◇ロゴスグループは2003年、北海道帯広市で設立しました。 「家づくりで幸せな家庭を世の中に増やす」という理念のもと、常に高い目標を掲げ、北海道を中心に店舗を拡大。2017年からは東北地域にも出展し、成長を続けています。 自分たちの家をさらに広めていきたいという想いと、スタッフの活躍の場所を増やすためにも私たちはこれからも挑戦をし続けます。 ◇また、社員全員がニックネームで呼び合う社風もロゴスの特徴です。 社員同士フラットな関係性を築くことでチームワークを高め、よりよい家づくりを目指しています。 ■当社の魅力◎ ◇札幌駅チカオフィス(徒歩5分) ◇上場準備や積極的なM&Aによる事業拡大など成長フェーズな事業 ◇ロゴスホームや豊栄建設のホールディングス企業のため、バックオフィススキルの専門性を高める環境◎ ◇異業種からの中途入社者も多数活躍中◎ ◇年間休日120日、土日休みなど働きやすさ◎ ※【キャリアアップ】主任(420万円)→課長代理(480万円)→課長(560万円)→部長(700万円) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社イデア・レコード
【新宿】業界未経験・第二新卒可◆法人営業/飲食業界の課題解決(マーケティング・DX化支援)/土日祝休【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:東京都新宿区西新宿7-8-…
400万円〜649万円
正社員
【飲食店の課題解決がミッション/DX化や集客・マーケティング支援など一気通貫で提案!◆Google・Yahooマーケティングパートナー認定企業・累計導入店舗数8,400店舗◆土日祝休】 ■採用背景: 当社は飲食業界をはじめとする店舗の業務負担の軽減と売上アップを同時に支援している業界唯一の企業です。「人出不足」など外食産業が抱える課題は様々ですが、持続的な競争優位性を確立するために業務効率化、マーケティングなど新たな価値創造が必要不可欠です。さらなる成長を牽引するメンバーを募集します。 ■業務内容:【変更の範囲:無】 ・商談、受注に向けたアクション(テレアポ、展示会、引合い等) ・課題のヒアリング、最適なソリューションの提案 ・効果分析など ※入社後は3か月以上先輩同席、OJTでフォローいたします。 ◇提案事例: ※顧客課題にあわせて集客向上やオペレーション改善などのご提案が可能です。 ・予約管理などのオペレーション改善・業務効率化のため自社開発SaaS「GATE(ゲート)」の導入提案 ・企業戦略やブランディングに即した集客施策やECサイト制作のご提案 ・集客向上、売上拡大に向けたメディアの運用プランニング (グルメサイト、ブランドサイト、SNS、WEB広告、LINEアプリなど) ・予約受付のコールセンターサービスの提案 また、マーケティング企画やクリエイティブ制作に関しては、クリエイティブチームが、ご提案の段階からプロジェクトメンバーとしてサポートいたします。 ◇メインターゲット:小規模飲食店から、大手居酒屋チェーン、カラオケチェーンなど様々です。 ◇営業手法:新規が7〜8割。テレアポをはじめ、中途メンバーは個々のナレッジを活かしながらあらゆるアプローチを試行しています。 ◇受注までのリードタイム:1ヶ月〜3ヶ月 ※商材や案件規模により異なります。 ■組織構成: 東京営業所:10名※20-30代の活気ある組織です。 ■当社の展望: 飲食業界大手を中心にテイクアウトやデリバリーなど新しい業態に参入しています。デリバリー向けのクラウドや、ECサイト、ブランドサイトの制作の案件が増えていたり、ラインから注文を取れるシステムの開発など、新しいビジネスチャンスの獲得が出来ています。 変更の範囲:本文参照
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
広告代理店でHP等に関する営業/土日祝休
営業・企画営業(法人向け)
株式会社SPコンシェルジュ 京都府京都…
279万円〜
正社員
土日祝休み!デジタルマーケティングスキル身に付く★私服OK! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■古い慣習や固定概念にとらわれず、物事をより良い方向に変えていこうとする方 ■相手に対して自分の考えや意見を伝えられる方 ■リスクを恐れず難度の高いことに挑戦したい方 【仕事内容】 ◆おすすめPoint! ・土日祝休み ・私服OK ・未経験歓迎 ・駅から徒歩圏内 ・転勤なし カーディーラー向けWEB広告営業を行っていただきます。 知識やスキルは入社してから身に着ければOK♪ 【取扱事業】 WEB広告運用代行、折込チラシ・DM制作デザインなど 【具体的な仕事内容】 ▼まずは訪問!悩みをヒアリング 定期的に訪問し、キャンペーンや新車の売出し情報など今後の動きについてヒアリングします。「どうやって告知したら効果的かな?」などお悩みをお聞きするのが最初の仕事です。持ち帰って解決策を検討します。 ▼提案内容を検討 「特設サイトの作成」「ダイレクトメールの作成」など、社内に蓄積された成功事例から今回のお悩みに近い事例をピックアップします。そして、どのような制作物が良いか、簡単にラフ案やレイアウトを考えます。 ▼プレゼン、そして制作へ どのようにプロモーションすれば集客が見込めるかを、見積もりと共にお客様へプレゼンします。OKが出れば、社内のデザイナーと協力して実際のツール作成へ移ります。完成したらお客様へ納品となり、その後もどのくらいの反響があったか、効果検証を行い、お客様をフォローします。 ※担当するのは10〜20社程度で、そのうち10社ほどが常に稼働している状況です。 【業務のポイント】 ☆お客様の”困った”を解決します 「若者のクルマ離れ」なんて言われるように、顧客となる自動車ディーラーは集客にお困りです。そこで、HPのリニューアルやスマホサイトの構築といったWEBプロモーションをはじめ、折込チラシやノベルティの企画作成など、あらゆる手段で自動車ディーラーの集客をお手伝いします。 ☆すでに取り引きのあるお客様をお任せします ディーラーに特化すると共に、全国100社と直接取引を実現しました。そのため、お客様からとっても頼りにされているのです。あなたにはすでに関係性が築かれている取引先をお任せするので、飛び込みでの新規開拓の強制などはありません。 ☆日常的にWEBやスマホを使用する方、歓迎です お客様はWEBなどに詳しくありません。しかしこれからの時代、自動車ディーラーも積極的にWEBを活用しないと集客力は高まりません。いちユーザーとして、「よくWEBサービスを利用している」「今人気のWEBサイトを知っている」といった方なら、お客様へのアドバイスもしやすいでしょう。 【1日のスケジュール(一例)】 09:00 朝礼(外出や来客のスケジュールを共有) ◆案件の整理や提案物に関して、デザイナー・制作部と打ち合わせ ↓ 移動 11:00 客先訪問 ↓ 12:00 休憩 ↓ 移動 14:00 客先訪問 ↓ 移動 16:00 帰社 ◆受注案件の整理、デザイナーへの指示 ◆進行中案件の確認、スケジュール調整 ↓ 18:00 終礼 【営業先】 担当エリアの自動車ディーラーや観光協会 【勤務時の服装】 私服 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社国際テクノロジーセンター
ネットワークエンジニア(請負案件・設計構築)◆リモート可/月平均残業20h/年休125日/転勤なし【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE
本社 住所:東京都品川区東五反田1-2…
400万円〜899万円
正社員
■業務概要: 当社は顧客の環境調査、要件定義、設計、構築、運用保守まで一貫してサポートしております。 入社後はネットワーク構築業務からお任せし、上流工程含む提案から保守まで一連の流れを担当いただきます。 将来的にはパートナー企業や若手社員の取りまとめもお任せする想定です。 ■業務詳細: ・業務内容:自社請負のNW案件 ・顧客の業界:大手SI、キャリア、運送、医療、サービス、官公庁など ・一括請負型受注が多く、自社内で設計構築の業務を行います(現場に行く場合もあり)。ゆくゆくは要件定義などもお任せします。 <案件例> L3SW/L2SWリプレイス、AP新規導入、クラウド接続案件、広告系、物流系、小規模構成から官公庁向け大規模構成など ※その他FW導入やPF系のVM案件にも携わる機会があります。 ※入社後平均3年ほどで上流工程を担当できます。 ■業務の特徴: ・OSやエディタ、IDEなどの開発環境は各自で選択/管理しています。 ・案件の見積には実際に担当するメンバーが参加し、見積のプロセスを行います。 ・実装担当メンバーは、個人情報を除く全ての資料やデータに上司の許可を得ることなく自由にアクセスできます。 ・チームのKPIや目標、実績値は全てメンバーが確認できる体制です。 ・専用の情報共有ツールを使用し、ノウハウや議事録、日報などの情報を共有しています。 ・特定の人にしかできない業務はなく、属人化を防ぐための取り組みを行っています。 <リモート勤務> ・クラウド案件:原則リモートでの対応がメイン ・オンプレミス案件:機材を社内に持ち込み、事前構築や単体試験実施後、機材を発送、現地での構築や結合試験を実施するケース多数※約半分はVPNを経由したリモート構築、試験が可能 ■体制: ・数十万〜数千万円規模の様々なプロジェクトを手掛けており、内容に応じて要件定義、基本設計、構築、試験、ドキュメント作成まで全工程をカバーしています。 ■技術カルチャー: ・CTOまたはそれに準じる技術やワークフローの標準化を行う役割が存在 ・取締役または執行役員としてエンジニアリング部門の人間が経営に参加 ・エンジニアの人事評価にエンジニアが関わっている 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ドリームハウス
【調布/未経験歓迎】営業★正社員/チームで助け合う社風/アルバイトからも活躍!16期連続黒字で安定◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
本社 住所:東京都調布市仙川町3-9-…
600万円〜1000万円
正社員
チームで助け合う社風!アルバイトからも活躍中!/飛び込み無し/転勤なし/入社後の研修充実/16期連続黒字で経営安定/未経験でも年収600万円〜/インセンティブ充実◎〜 ■業務内容 HPや不動産サイトを見てご来店させるお客様に対して、戸建てやマンション(新築・中古)など様々な物件をご紹介する不動産売買仲介の営業をお任せします。 ■職務詳細 ・物件のご案内(戸建て・マンション・土地など)→各種ローン・保険手続きの説明→ご成約→契約手続きのサポート ・物件の写真撮影や不動産情報に関する書類作成、現場での内覧会の開催なども行っていただきます。扱う物件は世田谷・調布・三鷹・狛江地域が中心。 ■入社後について ・入社後初めの3か月は座学・ロープレ(毎日)・勉強会などの研修を通じて営業に必要な知識を覚えていただきます。必要に応じてビジネスマナーの基礎からフォローいたします。毎日17:00から全員で行う勉強会で未経験者でもみるみる成長しています。 ・OJTではまず、先輩の営業に同行。その後は先輩のフォローのもと、2〜3件程度を担当。「1人で大丈夫!」と自信をもてるようになるまで見守ります。実際に、未経験入社でも全員が入社後2カ月に1棟、成約を実現しています! ■配属部署 30代の部門長をトップとして5名のメンバー(20〜30代)が活躍。 当社で活躍しているメンバーは全員が未経験入社!前職はアパレル販売員、飲食店スタッフ、自動車販売員など様々。 ■職種の魅力 (1)営業のしやすさには自信がございます!広告・マーケティングに力を入れているため集客にかける時間も営業活動にあてられます。 (2)代表が全日本不動産業界の役員を務めていた経験もあり、そのご縁から大手不動産会社や地域のクライアントから弊社独占の案件などもいただけ、他社に優位性を持って営業可能。 (3)地域で選ばれる理由:【一生お付き合い宣言】。売って終わりではなく、お家を買うことがスタートと考え、その後の人生まで付き合っていく行動指針だからこそお客様からの信頼も厚いです。 ■企業の特徴 当社は仙川駅徒歩1分の好立地で戸建・売地・マンションの売買物件の仲介業を行っております。2008年創立16周年を迎え地域密着型であり、15期連続黒字企業。事業拡大に向けて新たな支店も出店予定です! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ベリサーブ
【50代活躍中/東京】業務システム検証エンジニア/プロジェクトマネージャー◆SCSKグループ/410【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、品質管理
1> 本社 住所:東京都千代田区神田三…
1000万円〜1000万円
正社員
【第三者検証のリーディングカンパニーでキャリア形成/SCSKグループ◆過去最高売上高更新中/大手企業中心に取引実績約1100社/開発から品質保証スペシャリストへのキャリアチェンジの方が多数在籍/資格取得制度やスキルアップ支援で最大50万円の一時金あり】 ■業務内容(変更の範囲:会社の定める業務) ご経験やスキル、ご希望に応じて下記業務のいずれかを担当頂きます。 ・業務システム検証エンジニア 基幹システム・情報システム、そこから連動しているサービスシステムが、要求通りに機能している事、一連の動作が要求を満たしている事を確認する業務になります。また、確認する中で発見された問題の原因の特定する事、問題が修正され後の確認も業務範囲になります。 ・業務システム プロジェクトマネージャー プロジェクトの関連各部門(設計、開発、テスト等)の調整役を担当し、計画から実行、評価、改善までのプロジェクトライフサイクル全般を管理します。具体的には、プロジェクトの範囲・目標の設定、要員のアサインやスケジュール管理等を通じて、プロジェクトのスムーズな進行と期日内の目標達成を目指します。 また、チームのパフォーマンスを監視し、問題の発生時には対策を立てて問題解決を指導します。 ■デジタルライフ事業部の特徴 ・製造業や家電メーカー様の組み込みプロダクト中心から、Webやネットに接続するIoTサービスなども含め、様々な分野に事業を拡大中です。分野はヘルスケア、産業関連、スマート分野などの広告分野等様々扱っています。そのため幅広い業種の顧客に対して、大体1〜2年程度の期間で同じPJに携われます。 ・手を動かす工程はパートナーが行うため、アーキテクト解決や顧客折衝などの上流メインの経験を積むことが可能です。 ■企業魅力と市場規模 同社は『第三者検証』のパイオニアです。1983年に設立し約40年に渡りおよそ1100社の企業の製品・サービスのリリースを支え続けてきました。 当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進んでおり、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エフティグループ
【飯田橋/営業経験者歓迎】自社ソフトウェアのIT営業(業務効率化)年休129日/福利厚生◎/上場企業【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
株式会社サポータス・システム・ソリュー…
400万円〜799万円
正社員
【東証スタンダード上場/ビジネスに必要不可欠な商品を扱い、社会に必要とされるリーディングカンパニーグループ】 ■業務内容: 業務効率化を図りたい企業に対して、FileMakerを活用したソリューション営業をお任せ致します。ExcelやAccessを使って業務管理しているものの、管理が煩雑で困っている企業様に対して、より柔軟で効率的な業務システムを提案し、業務の最適化を支援します。お客様の業務課題をヒアリングし、ノーコード/ローコード開発を活用したカスタマイズ可能なソリューションを提供。導入後の業務フロー改善や生産性向上を実現し、企業のDX化推進をサポートいただきます。 ご入社後は基礎研修を数日、商材基本研修を3,4回実施予定です。その後はOJTにて業務の流れや全体像をつかんでいただきます。ゆくゆくは顧客に合わせた提案書作成、商談実施後成約につながった場合は契約締結までお任せ致します(受注後の開発調整は別部門が担当)。 ※営業獲得手法:飛び込み営業は一切なし!反響営業(広告や展示会からの集客、取引企業からの紹介)や大手企業向け営業(全体の1/3〜半分程度)や、当社と既に取引 のある企業様に対して、新たに追加提案する顧客営業がメインとなります。 <営業の強み> ・競合と比較して早く・安く開発が可能です ・業界ごとの専門知識を習得し、戦略的な提案力が身につきます <販売事例> (1)営業会社:他社SFA(Salesforce)ライセンスコスト削減のため、FileMakerへ移行 1年以内に投資回収 (2)保険会社:募集人の報酬計算をExcelからFileMakerでシステム化 全自動化・生産性向上 ◇福利厚生:住宅手当月1万円/家族手当配偶者1万円+子一人につき5千円 ■出向先: 企業名:株式会社サポータス・システム・ソリューションズ 事業内容:ローコード開発事業/Webアプリケーション開発事業/生成AIソリューション 所在地:東京都千代田区飯田橋 3-11-13 飯田橋 i-MARK ANNEX 4F ■同社魅力 売上高400億以上(過去5年)、15年以上黒字経営と10社以上のグループ会社を有する上場企業として安定した経営基盤がございます。直近ではお客様から月々の利用料をいただくストックビジネスに集中し展開しております。 変更の範囲:会社の定める業務
辻・本郷税理士法人
【新宿】人事・採用担当〜業界トップクラス約2200名が在籍する税理士法人/スキルアップ可/土日祝休〜【エージェントサービス求人】
人事
新宿ミライナタワー事務所 住所:東京都…
400万円〜599万円
正社員
【日本国内と海外合わせ98拠点にてサービスを展開する国内最大規模の税理士法人】 人事採用メンバーとして採用業務に携わっていただきます。採用経験を活かして士業の採用にチャレンジされたい方や、質の高い採用と大型採用の両方にチャレンジされたい方には、適切な環境を用意しております。ゆくゆくは採用企画や、ご希望によっては別ポジションへのチャレンジなどもできますので、柔軟なキャリア選択が可能な環境になっております。 ■業務の特徴: ・各部門の採用に関わる情報共有、連携 ・各部門、責任者、役員との面接日程調整 ・採用広報の企画、運営 ・スカウティングに関わる企画、運営 ・求人媒体、人材エージェントとの打ち合わせ ・求人広告出稿に伴う原稿確認、修正 ・各事業所毎の採用活動サポート ・学校訪問、説明会やイベントの運営サポート など ※できる範囲から業務をお願いいたします。 ■組織について: 当法人では人事本部という組織の名のもと、人事・労務・採用・キャリアサポート(教育)の4部門に分かれているため、それらの担当業務に集中して業務に従事できます。採用チームは現在6名で運営しており、主に中途採用、新卒採用、サポートチームの3部門に分かれております。今回は希望や適性に応じて、いずれかの業務をメインに配属を予定しております。各チームは存在しますが、縦割りではなく、それぞれ横断的にサポートや業務分担を行うので、経験に偏りはなく誰にでも業務の相談ができる環境です。また、本部門は業界未経験者も多く在籍していますので、入社場面で税の知識等は必須ではありません。 ■教育・サポート体制について: ・教育専門部門による研修制度 当法人には、効率的かつ専門性を高めるために教育専門部署【キャリアサポートチーム】という部門があり、多彩な研修を計画、開催しております。 ・メンター制度 当法人ではすべての新入社員に3か月間サポート担当の社員が付いて、皆さんの活躍をサポートします。 ■当社について: 北海道〜沖縄まで全国展開をしており、業界トップレベルの規模を誇ります。顧客の多様なニーズに応えるため、各専門分野別に特化した専門チームを編成しています。顧問先企業数10,000社を超える豊富な経験と実績、プロフェッショナル集団としての組織力を活かし、最高水準のサービスを提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社DEITA
【未経験・第二新卒歓迎/仙台】通信商材の提案営業◆年収500万〜/充実した教育体制で未経験から稼げる【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)
仙台第二営業所 住所:宮城県仙台市泉区…
500万円〜649万円
正社員
【未経験・第二新卒歓迎/スポーツ・リーダー経験ある方大歓迎/学歴不問!20代活躍中/充実した教育体制で未経験から稼げる/キャリアパス◎/年間休日121日】 国内最大級のケーブルテレビ企業、そして多チャンネル市場をリードするJ:COMのメンバーとしてケーブルテレビやインターネット、格安スマホ、電気などのサービスの提案営業をお任せします。当事業部は当社の主軸事業で、最も多くの人員を擁する事業部です。さらに事業拡大をすべく増員での募集です。 ■具体的には 訪問リストを見ながら担当エリアのお宅を一軒ずつ訪問します。訪問リストは上長が作成しますが、効率よく回れるよう過去の実績データ等の分析結果が反映されています。充実した育成プログラムがあるので未経験の方でもご活躍いただけます。 ■このポジションの魅力 ・未経験層の育成に全力の事業部で、入社後は名刺交換・話し方等、社会人マナーから丁寧に指導します。ただ実践を積み重ねるだけではなく、課題抽出・自覚化を通した研修を実施しています。 ・目標設定から実践、振り返り、360度評価・フィードバック、外部研修等を通して高速で成長が可能です。評価基準として、契約数だけではなくその過程も評価されるため昇給しやすい環境で、半年で営業所リーダーとなる方もいます。 ■キャリアパス 当社には年功序列要素はないので実績に応じて昇給昇格が可能です。ゆくゆくは、ご自身の意思と培ったスキルをもとに、マネジメントや事業開発、企画〜他事業の営業などにも挑戦いただくこともできます。 他にも、キャリアチェンジ(異動希望)制度や新規事業発足制度「NeoOne.Lab」を通じてご自身の経験やスキル・キャリアの幅を広げることが可能です。弊社で様々なビジネススキルを身に着け、将来的に事業を担える人財へと成長して頂きたいと考えています。 ■当社について ・営業代行を軸に、地域経済を活性化させる地域通貨事業、飲食、コンサル、IT/WEBサービスなど多岐にわたる事業を行っております。最大の強みは、日本トップクラスの「営業力」であり、この強みが、他社との大きな差別化ポイントになります。 ・ロサンゼルス・ドジャース戦への広告出稿やベルギーサッカー最上位リーグ所属チームの「シント=トロイデンVV」プラチナスポンサーになるなど精力的に活動しております。 変更の範囲:会社の定める業務
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
環境事業等に関するマーケティング担当/年収500万〜
マーケティング・広告・宣伝
Ex−Works株式会社 東京都港区虎…
384万円〜
正社員
<月給32万〜>年休127日!土日祝休!長期連休取得しやすい◎ □知識・スキル・資格を活かしたい方 □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □プレゼンテーションが得意な方 【仕事内容】 環境事業等に関連する各ソリューションのマーケティングに関連した領域をご担当いただきます。 【事業内容・取扱商材】 ■日立グループの部品調達や輸出入業務への総合人材サービス事業を展開 ┗科学・医用部品、電子部品、自動車部品等 【具体的な仕事内容】 ■マーケティング ┗日立Gr内(虎ノ門)にて、産業メーカー向けの新素材開発、化合物探索、リサイクル樹脂等の環境事業等に関連する各ソリューションのマーケティングに関連した領域をご担当いただきます。 《詳細》 新規顧客集客のためのデジタルマーケティング戦略立案〜実行 ・ナーチャリング施策と実行 ・ソリューション商品のHPコンテンツ制作とこれを活用した集客 ・メールコンテンツ制作、メールマガジン制作配信による集客 ・展示会及びウェビナー等でのプロモーション活動企画/実施支援 ・PPTデザインサポート ・営業現場への各種提案、サポート 等 【勤務時の服装】 オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社&リモート勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
【広島エリア限定】法人営業/広告・印刷業界歓迎!/在宅勤務可/残業20時間以内/住宅手当有【エージェントサービス求人】
ルートセールス
広島支社 住所:広島県広島市南区稲荷町…
600万円〜799万円
正社員
【長年培った技術力と強い顧客基盤が強み/課題解決型のソリューション・サービス提案を強化中!ワークライフバランス良好◎】 国内市場でのグラフィックコミュニケーション領域の顧客担当の営業を担っていただきます。 ■業務詳細: グラフィックコミュニケーション製品を主軸に、顧客(社長、営業役員、生産役員等)に対してソリューション提案を行います。 ・印刷会社/一般企業/印刷販売店に対して印刷ワークフローをはじめとしたソリューション提案を実施します。 ・全国の大型インクジェット機の商談推進を行います。 ※担当範囲は広く、1人当たり30〜40社のユーザーを担当していただきます(能力による)。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■グラフィックコミュニケーション事業とは: コンテンツ製作から加工・配送までを包含するグラフィックコミュニケーションの領域で、商業印刷分野におけるデジタル印刷機(プロダクションプリンター)や、印刷ワークフロー・ソリューションを提供します。 ■組織詳細:人数約400名、5部体制で構成されています。 ・一部:北海道・関東地域担当 ・二部:首都圏担当 ・三部:愛知中心に担当 ・四部:大阪中心に西日本〜九州担当 ・五部:インクジェット領域 ■ポジションの魅力とやりがい: (1)強い接点力…長年培ってきた技術力と業務ノウハウをもって、印刷業から一般企業まで強い顧客基盤が最大の強みです。 (2)顧客の真の経営課題へ貢献…経営課題の解決を通して、顧客の業績に貢献することができることや、売上拡大に伴い、直接感謝をいただく事が多く、達成感があります。 (3)ワークライフバランスを維持し働ける環境…残業は約20時間以内です。プロジェクト等時期によって異なります。 ■当社について: 2021年4月1日より富士ゼロックスは、富士フイルムビジネスイノベーションへ社名が変更となりました。同時に富士ゼロックスの国内営業部門と国内の全販売会社31社、ならびに富士ゼロックスインターフィールドを統合し、富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社が誕生いたしました。 変更の範囲:本文参照
株式会社タツミコーポレーション
【兵庫】運営スタッフ(リーダー候補)◆ミクちゃんガイア等でおなじみパチンコホール/福利厚生◎【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
1> ミクちゃんアリーナ(兵庫エリア)…
400万円〜649万円
正社員
〜地域社会に愛される店舗づくり/パチンコ事業の他、不動産や飲食など多岐にわたる事業を展開・安定した経営基盤あり/スキルアップ可〜 ■採用背景: 【共生】を新たなテーマとし、中核事業であるパチンコ事業を強化していく方針を立てています。当社では、店長に一定の店舗経営における裁量をお渡ししているため、各店舗での経営方針に独自性があることが特徴です。お客様のニーズに合わせた店舗づくりを進めていくためにも、一緒にお店作りを担っていただく方を募集しています!本ポジションでは、リーダー候補や店長候補となる方の採用を検討しています。 ■担当業務: 兵庫県を中心に16店舗を展開する【ミクちゃんガイア】のパチンコ店舗において、店舗運営スタッフとして従事頂きます。 <具体的な業務> ・ホール巡回(接客・清掃・ゴト警戒・プロの管理) ・カウンター業務(景品交換・景品発注・在庫管理・賞味期限管理) ・トラブル対応(遊技台トラブル・対人トラブル・救急対応・警察対応) ・労務管理(シフト作成など) ・事務所内機器の取り扱い・メンテナンス ・ホール設備の取り扱い・メンテナンス ・所轄書類作成(変更承認申請・認定申請・変更届) ・評価制度・VALUEBOOKに基づいた部下教育(社員・アルバイト) ・各種ネット媒体の管理、投稿、返信(HP、X、LINE@) ・新台入替(事前準備・設置や撤去作業・検査日業務) ・経費管理(三大経費他各種経費の見直し・改善提案) ・遊技台の提供価格調整 ・販促計画、イベント計画立案 ・販促・広告宣伝実施時の結果検証 ・競合店分析 ・遊技台の選定(購入・売却) ・金銭関係業務(売上金回収/計数・売上日報作成・紙幣搬送/金庫エラー対応) ■魅力、やりがい: 若手のうちから接客、事務関連業務など幅広い業務に携わるため、スキルアップできること間違いなし。また、ゆくゆくは店長にキャリアアップし店舗経営をしていくことも可能です◎ 変更の範囲:会社の定める業務
レバレジーズ株式会社
【渋谷】データアナリスト◆完全内製のデータ分析組織/裁量大・縦横の幅広いキャリア/40以上の事業展開【エージェントサービス求人】
リサーチ・分析
渋谷桜丘支店 住所:東京都渋谷区桜丘町…
600万円〜1000万円
正社員
【「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニー/完全内製の分析チーム/縦横の幅広いキャリア形成】 必要なデータの整備からデータ活用環境の構築および活用推進を担っていただきます。基本的には、エンジニア、セールス、マーケター、データサイエンティストなど様々な職種と関わりながらプロジェクトを進めます。 ■業務詳細 ◎データ分析及びそれに基づいた事業部への施策提案:事業の抱える課題を解決して成長を実現 事業課題に即したデータ分析の設計/データの抽出・可視化・分析/分析結果の報告及び施策提案/その他事業課題解決に向けたプロジェクトの立案及び実行 ◎データ分析環境の構築・改善:事業に関わるメンバーがデータ分析を適切に行うことのできる環境を作る KPI設計及びデータの定義/DWHの構築及び改善/BIツールを用いたデータの可視化及び改善/データ活用を促進するための社内教育/その他事業におけるデータ活用を促進するためのプロジェクトの立案及び実行 ※扱うデータ…自社サイトのアクセスログデータ(ビュー、クリック、スクロール)/顧客の属性データ、顧客の時系列情報/自社社員の行動データ(架電履歴など)/WEB広告の配信成果データ等/テキストデータ(QAサイトのデータ、求人票のデータ、経歴データなど)/音声データ(通話) ※使用技術…データ基盤:BigQuery、TreasureData/データ可視化:Tableau、AWS QuickSight、Google Data Portal、Google Spreadsheet ■魅力 ・RDBに格納された顧客データやアクセスログ以外にも、テキストデータ/ 音声データといった非構造化データを扱うことができます ・希望に応じてデータ基盤の開発や機械学習モデルの構築などの経験を積むことができるため、キャリアを柔軟に形成することが可能です ・データ分析チームが拡大途上の状況なので、分析チームの組織づくりに興味がある方や、ゆくゆくは分析組織のリーダーを目指したい方にとって価値のある経験を積むことができます ■組織構成 マネージャー1名、データアナリスト4名、データアーキテクト8名、データサイエンティスト4名(2024年4月時点) 変更の範囲:会社の定める業務
ヒューマンリンク株式会社
自社採用担当◆採用業務のプロフェッショナル人材/採用戦略立案から実行まで※三菱商事100%子会社【エージェントサービス求人】
人事
本社 住所:東京都千代田区丸の内2-2…
700万円〜999万円
正社員
<経営直結の採用戦略立案を主担当としてお任せします/三菱商事の人事部門から生まれた人事課題解決のプロフェッショナル集団> 人材流動化が前提となる中で、スピード感を持ち戦略的に採用活動を展開できる採用のプロフェッショナル人材を募集します。自社の新卒・キャリア・障がい者採用について、戦略立案〜実行(実務)まで裁量を持ち一貫して行います。 ■業務詳細: 採用(新卒・キャリア)戦略の立案から実行までをお任せします。※障がい者雇用の法定雇用率引き上げに伴う対応を含みます。 ◎採用戦略の策定:人材要件の明確化、採用計画(予算、スケジュール等)立案 ◎求人票の作成:職務内容の明確化、企業文化(MVV、自社の強み)の紹介 ◎採用チャネルの選定・管理:人材紹介エージェント、スカウトメール、リファラル採用、求人広告の掲載(求人サイト、採用HP、SNS等)、会社説明会(新卒採用)、採用管理システム(HRMOS採用)等 ◎選考プロセスの管理・改善:書類選考、適性検査対応、面接フォロー ◎内定とオファー管理:内定通知、オファー条件策定・オファーレター作成、オファー面談、入社フォロー、辞退者タレントプール ◎採用活動の評価と改善・戦略の見直し:採用プロセスの分析、優秀人材確保に向けたデータ分析、フィードバックの収集、改善提案 ■特長: ・経営陣主導のもと2025年度中を目途に人材ポートフォリオの可視化を進めており、事業の方向性や組織の目指す成果に対する課題抽出を行っていきます。本ポジションの方には、採用のプロフェッショナルとして、上記プロジェクトの重要な役割を担っていただきたいと考えており、経営直結の採用戦略立案のご経験が可能です。 ・当社では、人事制度や組織開発のコンサルティングを強みとしておりますが、クライアントの課題として採用が挙がるケースも増えており、採用コンサルティングの必要性も顕在化しています。そのため、ご興味やご志向性に応じ、採用のプロフェッショナルとして、新規サービスとしての採用コンサルティング事業の立ち上げに携わっていただくことも可能です。 ■組織構成: 企画・管理部は15名で構成されています。現状、採用の専任担当はおらず、他業務の担当者が兼任で対応している状況です。ご入社後は部長をレポートラインとし、採用担当を一任させていただく予定です。 変更の範囲:会社が命じた分野の業務(配置転換あるいは転勤、他社出向を含む)
株式会社ネクサス・パートナーズ
【恵比寿/未経験歓迎】不動産コンサルティング営業★賃料コスト削減★土日祝休/飛び込みなし!【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
本社(渋谷) 住所:東京都渋谷区恵比寿…
450万円〜899万円
正社員
〜完全未経験歓迎!賃料のコスト削減コンサルタント/完全週休二日制/年休124日/月平均残業10時間/大手有名チェーン店との取引多数で成長中の企業〜 ■仕事内容: 複数の店舗やオフィスを持つ大手企業を中心に、要件打合せ、貸主様や業者様との減額交渉など賃料減額を提案をするコンサルティング業務。 【賃料削減コンサルタントとは】 クライアントに代わり、物件オーナーにテナント賃料の値下交渉する仕事です。業界優位性も高く社内でノウハウもあるため交渉の成功率は71%、平均減額率は14%を誇ります。 ■業務詳細: クライアントとの要件打合せから貸主様や業者様との減額交渉、その他付随する業務をご担当頂きます。 ・お客様の経営や財務状況、不動産賃貸借契約を確認 ・データに基づく適正価格等を算出→今後の交渉方法を立案 ・クライアント企業の一員として、物件オーナーと交渉 (担当:20〜30物件/人、プロジェクト期間:3か月〜1年程) ※60ページ程のマニュアルもあり未経験でもスキルを身につけていけます。 ※ご紹介で案件をいただくため新規開拓営業はございません。 ■入社後の流れ コンサルティング業務についてマニュアルやロープレで基礎を構築して頂きます。その後は先輩の担当案件のサポートや実践を通じ、必要な知識を学びます。入社3ヶ月〜半年を目処にプロジェクトを担当して頂けるように育成に力を入れています。 ■魅力点 ◎インフレや人材不足を背景に益々コスト削減への関心が高く、ご紹介制でお客様から引き合い頂いており営業しやすい環境です。 ◎年間休日は124日・安定した給与体制・充実した研修 ◎多くのメンバーは19時までには退社! ◎現在週1日程度のリモートワーク、完全週休二日制(土日休み)のため、ワークライフバランス○ ◎いい意味で業界特有の体育会系な営業スタイルではなくファーム的な安心感がある職場です。 ■評価制度: 数字の目標値はもちろんありますが、プロセスやクライアントからの評価も加味した評価がされる環境です。 ■組織構成 グループ全体では20〜30代、同職種メンバーは30〜50代が中心となり、5名体制で業務を行っております。元・広告代理店勤務や保険営業、美容室の経営など業界未経験からスタートしたメンバーが多くいます。 変更の範囲:会社の定める業務