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株式会社ロジエンス
【愛知県高浜市】《IT経験不問☆/英語力を活かす》物流システムサポート◆トヨタL&Fパートナー企業【エージェントサービス求人】
フィールドエンジニア、サポートエンジニア
中部サービスセンター(豊田自動織機 中…
400万円〜699万円
正社員
〜第二新卒歓迎/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/英語力を活かして活躍〜 〜完全週休二日制土日休み/入社のための転居は引越し費用を会社負担〜 ■業務内容: 自動倉庫などに設置される物流システム保守をご担当いただきます。 ・障害対応:海外のお客様や、海外のシステム開発ベンダーに対し、電話やメール、チャットで回答 ・翻訳、通訳業務 ・障害調査(メーカーに原因を確認してお客様に報告) ・稼働立ち合い ■採用背景:近年、常駐先である豊田自動織機では海外の顧客が増加しており、東南アジア、ヨーロッパ、ブラジル、アメリカ等に自動倉庫等、物流システムを販売しています。現地からの問い合わせの入電も増加している為、今回は英語が使えるメンバーを増員したいと考えています。 ■英語力が活かせる: 物流機器やソフトウェアの原因調査や対応方法検討は、経験豊富な社員が対応しますのでその内容を英語に翻訳して、お客様にお伝えしていただきます。業務の内、3割程度が英語を使用した対応、7割程度が国内向けのサポート業務です。突発的に現場へ行くことはなく、基本は電話やメールでの対応となります。 ■組織構成:現在システム保守チームは18名体制で、そのうち英語チームは6名おります。20代〜30代の社員で、全員が中途で入社のため、馴染みやすい環境です。 ■働き方:残業は月平均10〜20時間程度です。夜勤はありません。交代制で平日は25時から午前6時まで休日は24時間、顧客から問い合わせがあった際に対応する当番があります。何かあった際に連絡がかかってくるだけなので、対応頻度は週一程度です。当番の際は待機手当が支給され、もし何かしらの対応が必要になった場合、対応時間は勤務時間として残業代が付きます。 ■魅力: (1)手厚い住居サポート! 入社にあたり転居される場合、引越しにかかる費用を会社で補助いたします。また、入社後5年間まで家賃補助※独身者18,000円、既婚者30,000円/月がございます。 (2)経験を積むことで、着実に年収が上がります。 モデル年収は入社後3年(28歳):482万円、入社後7年(33歳):551万円、入社後12年(38歳)668万と、着実に年収が上がっていきます。昨年度賞与実績は75万円以上です。 変更の範囲:会社の定める業務
住友電装株式会社
【32-5/愛知県豊田市】設計開発(担当者〜リーダー)◆ワイヤーハーネスの先行等|賞与5.3ヶ月分【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
豊田技術センター 住所:愛知県豊田市曙…
500万円〜799万円
正社員
【売上1.9兆円/32の国と地域で事業展開/賞与5.3か月分/世界シェア1位のワイヤーハーネス(自動車の約4台に1台が当社製品)をはじめとした次世代モビリティ企業/資本金200億/従業員25万人◎働きやすさとキャリア形成が叶う環境】 ■概要: 住友電装社内にて、新規開発車両に向けたワイヤーハーネスの先行/量産技術開発を社内関係部署と連携しながら推進し、顧客への構想/技術提案などを通して受注活動を行う。受注後は車両開発スケジュールに応じたハーネス量産化までの試作対応や量産に向けた仕様熟成など立ち上げ対応を進める。また、開発業務プロセスの改善や、開発チームの業務進捗管理等も行う。 【職場見学可能】 ■入社後のキャリアイメージ: 入社後は2つのプログラムで充実した教育を実施します。 (1)e-Learning 全100コンテンツ ∟いつでもどこでも必要なタイミングで受講できます。コンテンツも基礎的な知識から実践に応用できる教材を用意しています。 (2)OJTプログラム ∟入社された方のスキルに合わせた業務を、指導員と一緒に進めてもらいます。スキルの習得具合に合わせて教育期間や内容を変更し、より早く一人前になるようにサポートします。 初期教育後は、スキル、職位に合わせて様々な教育プログラムを準備しています。あなたのキャリアプラン実現に向けて全面的にサポートします。 ■採用背景・業務の特徴: 住友電装は自動車用ワイヤーハーネスにおいて世界トップクラスシェアにあります。自動車業界は100年に一度の変革期と呼ばれ、CASEに対応する商品・開発・サービスが自動車部品メーカーに求められています。ワイヤーハーネスはこれらのニーズに応える重要部品であり、CASE時代が到来する事により更に飛躍する分野です。是非、私達と最先端のクルマづくりに携わって行きましょう。 ■働きやすい環境: 当社は「世界で一番働きがいのある、 活力ある会社」の実現を目指しており、新卒社員の直近3年間離職率5%以下、平均勤続年数17.3年、全社平均残業14.5時間、平均有休取得16.6日、育児休暇取得率は女性100%・男性50.7%とWLBを整えやすい環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
東建コーポレーション 株式会社
【浜松/未経験OK】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】
建築施工管理
浜松支店 住所:静岡県浜松市中央区志都…
350万円〜499万円
正社員
◎大手企業で手に職つける!新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます! ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か?の計画および手配 ・作業スケジュール(工程表)を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の日程調整や工程の組み換えなど) ・安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ・閑散期は月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費(月1回往復分)+家族行事の際の旅費(誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など) ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります(数十万〜百万円)
転職サービス Jobuddy(ジョバディ)
新卒限定求人/キャリアショップでの販売/資格経験不要
販売・売り場担当
米沢電話設備株式会社 山形県米沢市塩野…
240万円〜
正社員
未経験歓迎★東北トップクラスの実績!サポート体制しっかり♪ ・新卒積極採用中 ・エントリーシート不要! ・内定まで最短2週間! 【仕事内容】 auショップでの販売業務をお任せします。 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容・取扱商材】 通信機器販売業 【具体的な仕事内容】 ◆新規加入・機種変更のご案内 ◆端末の操作説明 ◆彫金プラン・登録情報の変更や事務手続き 【入社後の研修】 入社後3〜5日間の座学研修(企業理念、お客様との接し方、携帯の知識など)を経て、現場でのOJTを開始します。現場配属後は、半年程度メンターがついてフォローします。 また、現在活躍している社員のほとんどが未経験から入社していますので、安心してご入社いただけます。 【キャリアパス】 販売スキルを極めるスペシャリストコースや、店長・エリアSVを目指すマネジメントコースから選択が可能です。ご自身の志向やプライベートの両立に合わせたキャリアを自由に描けます。2年目以降はチーフをお任せすることが多く、過去には3年で店長になった社員もおりますので、スピード感をもってキャリアップできます。 【評価制度】 個人ノルマはなく、各店舗で目標数値を追っていきます。評価については、実績の評価と定性面の評価(10項目)の二つの軸で判断されます。評価は上長との面談を通して決定します。 【当社の魅力】 ◎働きやすい環境 月残業10h程度、育休・産休完備などワークライフバランスが保てる環境が整っております。 ◎業績好調 当社売上は約10年で約4.5倍に増えており、今後も右肩上がりで業績が伸びていくことが予想されます。(2010年度から2020年度まで10期連続増収中) ◎ホスピタリティー お客様への気遣い、お客様ニーズのヒアリングを徹底することにより、会社全体でNo.1を目指していく社風があります。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 当面なし ※希望や適性に伴い転勤の可能性はございます。 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
新卒限定求人/キャリアショップでの販売/資格経験不要
販売・売り場担当
米沢電話設備株式会社 山形県米沢市塩野…
240万円〜
正社員
未経験歓迎★東北トップクラスの実績!サポート体制しっかり♪ ・新卒積極採用中 ・エントリーシート不要! ・内定まで最短2週間! 【仕事内容】 auショップでの販売業務をお任せします。 未経験歓迎!イチからスタートできます! 【事業内容・取扱商材】 通信機器販売業 【具体的な仕事内容】 ◆新規加入・機種変更のご案内 ◆端末の操作説明 ◆彫金プラン・登録情報の変更や事務手続き 【入社後の研修】 入社後3〜5日間の座学研修(企業理念、お客様との接し方、携帯の知識など)を経て、現場でのOJTを開始します。現場配属後は、半年程度メンターがついてフォローします。 また、現在活躍している社員のほとんどが未経験から入社していますので、安心してご入社いただけます。 【キャリアパス】 販売スキルを極めるスペシャリストコースや、店長・エリアSVを目指すマネジメントコースから選択が可能です。ご自身の志向やプライベートの両立に合わせたキャリアを自由に描けます。2年目以降はチーフをお任せすることが多く、過去には3年で店長になった社員もおりますので、スピード感をもってキャリアップできます。 【評価制度】 個人ノルマはなく、各店舗で目標数値を追っていきます。評価については、実績の評価と定性面の評価(10項目)の二つの軸で判断されます。評価は上長との面談を通して決定します。 【当社の魅力】 ◎働きやすい環境 月残業10h程度、育休・産休完備などワークライフバランスが保てる環境が整っております。 ◎業績好調 当社売上は約10年で約4.5倍に増えており、今後も右肩上がりで業績が伸びていくことが予想されます。(2010年度から2020年度まで10期連続増収中) ◎ホスピタリティー お客様への気遣い、お客様ニーズのヒアリングを徹底することにより、会社全体でNo.1を目指していく社風があります。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 当面なし ※希望や適性に伴い転勤の可能性はございます。 【勤務スタイル】 出社勤務
ダイキン工業 株式会社
【大阪/滋賀】調達購買(ソーシング・戦略)●業界トップメーカーで得られる成長実感/●売上4兆円超企業【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、購買
1> 堺製作所 金岡工場 住所:大阪府…
500万円〜999万円
正社員
■担当業務: グローバル調達本部内の調達部にて、調達戦略の企画策定と実行を担当頂きます。IT技術、調達活動が日々進歩している中で、当社調達に相応しい戦略、業務改善導入の企画を行い、調達関連のデータや外部データも使って分析しながら幅広い業務を実践していただきます。調達業務改善に向けた直接的な戦略立案と実践を行う為、組織の中核として活躍することで業務成果を体感できることが特徴です。 業務内容の例としましては、 売上高グローバルNO.1のダイキン工業の調達において、業種ごとの調達戦略の策定と実践、調達業務全般の改善活動という中核的業務を担います。 グローバル調達本部内で、チームを成長させてくれる中核人材を募集しています。 ■対応市場について: ・当部署のソーシング業務としては、国内向けが割合多く、業務で使用する言語も9割ほどは日本語となります。 ■仕事のやりがい: ダイキン工業では2023年度売上高4兆円を超え、調達金額もグローバルで2015年から2025年までの10年で約2倍へと拡大する見通しです。 また、新製品や新市場への対応、コンカレント開発、M&Aした海外企業とのシナジー発揮、グローバル集中調達体制の活用など、新たなテーマを広げており、組織も拡大・改革していく予定です。このため組織の中核を担って頂ける「調達のプロ」を募集しており、近い将来マネジメントポジションや海外拠点への駐在などグローバルに責任ある立場で活躍頂ける可能性の高いポジションです。既にグローバル調達本部ではキャリア入社者が活躍しており、新卒・キャリア採用の区別一切なく責任ある立場に就いております。 ■ダイキンの強み: 2001年から事業領域の大幅な拡大に伴い、国内外問わず、活躍できる場が多くあり、個人個人の裁量が非常に大きくなっています。また業務規程なども、自ら改善していくことを求められていることもあり、バイタリティーの高い人材には、更なる挑戦する機会を提供する会社です。 ■キャリアパス: 調達部門の業務戦略として活躍し、将来は各部門と侃々諤々の議論をしながら業務遂行できるグループリーダー(課長職)として活躍を期待します。また本人の適正、活躍環境を考慮した場面での、リーダー的役割にも期待する。 変更の範囲:会社の定める業務
ランスタッド株式会社
【東京近郊・ポテンシャル採用】電気・電子エンジニア◆理系学部卒の方歓迎/スキルアップ制度充実【エージェントサービス求人】
電気・電子制御設計・開発、製造技術・プロセス開発
1> 本社 住所:東京都千代田区紀尾井…
350万円〜549万円
正社員
第二新卒や若手社会人を中心とした方々のキャリアアップ、ステップアップを応援するポジションです。 当社では現在、電気・電子エンジニアを積極的に募集中です。未来予知が難しい(VUCA)時代だからこそ、自身を常にアップデートしておきたい。設計スキルや開発スキルを高め成長したい。そんな想いを組織メンバーもバックアップします。やりがいを感じながら設計/開発領域で想いを実現していくことができます。 ■お任せしたいこと クライアントは、自動車業界や医療機器、産業機械などのメーカーから、先端技術に果敢にチャレンジするベンチャーまで幅広く、主にクライアント先へ常駐し、設計・開発・研究領域のいわゆる「電気・電子設計業務」に携わっていただきます。 世界で60年以上の歴史をもつ人材サービス企業であり、日本でも日本企業・外資系企業問わず、多彩な企業のクライアントネットワークのある当社だからこそ、希望や志向性まで考慮した職場へアサインすることができます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <PJT事例> ・LSI、ASICなどの論理回路設計 ・医療機器の回路設計 ・半導体露光装置の回路設計 ・生産設備の電気制御、工程設計 ・スマート家電の電気設計 など ■当社で働く魅力 営業担当も元エンジニアが多数。しっかりとした共通認識と技術理解のもとで、アサイン先などを決定できます。 定年は65歳。その後も当社の契約社員で70歳まで活躍する方も在籍しており、「生涯エンジニア」として活躍することができます。育休制度や保育園の送り迎えで出退勤をずらせる制度などにより、女性も安心してキャリアを築ける環境です。 役職定年といった制度は無く、継続して評価制度に応じた収入アップを実現できます。 設立から60年以上の歴史があればこそ、経営基盤の安定性はもちろん、現場からの細かな要望を交渉できる信頼関係もあります。 今回携わっていただく事業は、社内ベンチャーともいえる立ち上げ期。エンジニアが働きやすい職場や制度づくりをこれからも積極的に進めていきます。 ■こんな方が活躍しています ・マネジメントよりも実務でキャリアを築きたい方 ・新技術などの情報と動向を積極的に収集、吸収したい方 ・大手メーカーなどの先進的なプロダクト開発に携わりたい方 変更の範囲:本文参照
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
新卒限定求人/システムの開発エンジニア/年間休日125日
SE・プログラマー(オープン・WEB・モバイル)
株式会社ゼロスピリッツ 東京都中央区日…
318万円〜
正社員
一流ホワイト企業ランキング27位(50,000社中)!上流工程に強み★高い定着率♪ ◆新卒積極採用中 ◆エントリーシート不要! ◆内定まで最短2週間! 【仕事内容】 Salesforceのカスタマイズや生命保険のシステム開発をお任せします。 【事業内容・取扱商材】 ・生命保険 ソリューション ・システムコンサルティング ソリューション ・Salesforce ソリューション 【具体的な仕事内容】 (1)生命保険の提案書や見積書、加入手続きを行うシステム開発 (2)Salesforceのカスタマイズ ◎いずれも最近はクラウドを導入する事例が増えてきており、AWSの構築や機能追加を行うこともあります。 また、経歴的にスキルマッチする場合には、システムコンサルタントや顧客支援のプロジェクトも選択肢としてお伝えしています。 ◎当社社員で5〜20名のチームを組み、客先に常駐して要件定義からテストまで開発工程全般を担当していただきます。 ◎はじめはご自身のご経験されている工程を担当していただき、上位者がフォローにつきながら要件定義や基本設計などの上流工程を担当いただくため、キャリアアップを目指すことが可能です。 <具体的なプロジェクト例> ◆生命保険会社の設計書・申込書システム開発 ◆生命保険会社の契約管理パッケージシステム開発 ◆Salesforceを用いた開発 ◆AWSを用いたクラウド化開発 ◆システムコンサルタントおよび企画・提案業務 クライアントは大手SIerや大手企業の情報システム部門が中心です。 そのため数年単位で参画することが多く、システム経験だけではなく業務知識も身につけることができ上流工程に携わるチャンスが広がります。 【入社後の流れ】 <4月〜5月末> システム開発の基礎を学ぶ外部研修があります。そこで開発の基礎としてJavaでのプログラム経験を積みます。研修後もOJTで先輩社員が教えてくれます。 ↓ <6月〜> プロジェクトに参画してOJT開始 先輩社員が5名〜15名いるプロジェクトに参加します。2名以上の先輩社員がメンターとしてサポートしてくれるので安心してください。初めて知ることが多いですが、みんなが通ってきた道なので急がずゆっくり学びましょう。 ↓ <9月〜> 本格的に開発作業に着手 このころから設計やプログラミングなどの担当作業が出てきます。その時も2名の先輩はついているので不安要素はありません。 また、数か月に一度、プレゼンテーション研修や論理的思考の外部研修へ参加していただきます。 【在宅勤務について】 希望いただいた場合在宅勤務は可能ですが、基本的に、週に一回は出社していただきます。 【勤務時の服装】 服装自由(常識の範囲内での服装で勤務お願いいたします) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社&リモート勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
株式会社ILファーマパッケージング
【愛知県一宮市/転勤無し】医薬品ラベル機のサービスエンジニア/ニッチトップシェア/年間休日124日【エージェントサービス求人】
セールスエンジニア(機械)、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
本社 住所:愛知県一宮市千秋町佐野字清…
400万円〜549万円
正社員
◎グループ傘下創業60年以上/医薬品業界に特化したラベル・ラベル貼り機の双方を提供するニッチシェア国内トップメーカー ◎社員1人1人に充実したワークライフバランスを送っていただけるよう様々な福利厚生を定めています。 ■採用背景 当社は、国内トップシェアを誇る医薬品ラベル専門のメーカーです。 武田製薬工業など国内大手の製薬会社とも取引もあり、売上も非常に安定しております。今回はそんな当社で、独自のラベル事業を通して広く社会に貢献することを目指しサービスエンジニアとしてご活躍いただける方を募集しております。 ■業務概要 医療現場に付加価値の高い機能ラベルを提供している当社にて、医薬品向けラベル貼り機の受注・納入における一連のエンジニアリング業務をお任せします。構想検討〜構想図面/見積/仕様書の作成、受注〜搬入まで技術的なフォローを含め幅広くご担当いただきます。 ■主な業務内容 (1)引合処理:顧客の要望をかなえるための各装置を選定し構想図面を作成、見積書・仕様書を作成 (2)受注業務:仕様確定を受けて、納入仕様書、チェックシート等の作成 (3)トラブル対応:ラベル貼り機の各種問い合わせ対応 *主に納入実績のある製品のカスタム機の提案資料作成をメインの業務としています。 *自らの試行錯誤で、お客様の課題を解決できるため、やりがいがございます。また、その結果、お客様から信頼を頂きその後の案件に指名いただけることもございます。 ■配属組織について エンジニアリング部 技術支援課への配属となります。20代〜40代の方8名が活躍されております。また、少数精鋭の組織であり、新卒・中途入社の方が活躍中です。 ■企業魅力 ◇シェア国内トップ:当社は、医薬品向けラベルの専門メーカーとして国内売上シェアトップとなっております。売上も非常に安定しており、直近は海外への販路拡大にも力を入れております。 ◇成長産業:当業界は、非常に安定している業界であり、コロナ過でも売上に大きな増減はございませんでした。また、直近は少子高齢化社会という背景もあり、売り上げは緩やかに拡大しております。 ◇年間休日124日、有休平均取得日数12.5日、土日休みと、ワークライフバランスを意識したメリハリある働き方が可能となります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Skillnote
【東京/週3在宅可】インサイドセールス※製造業向生産・人材管理DX/業界未経験歓迎/第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
本社 住所:東京都千代田区神田錦町2-…
400万円〜799万円
正社員
■職務内容 ・ヒアリングを通じた新規顧客の課題把握とそれらに対する提案 ・電話、メール、イベント、セミナー、展示会など様々なアプローチを通じた商談機会の創出 ・マーケティング活動で接点で持ったお客様に対して、ヒアリングを通じた顧客課題の把握と、適切なタイミングでの営業チームへの接続 ・フィールドセールス、マーケティングチームと連携した各種KPIの設定とモニタリング、改善施策立案と実行 製造業向けHRプロダクト「Skillnote」のセールスをお任せします。 インサイドセールスを担っていただきます。顧客と関係性を構築し、より良い状態でフィールドセールスにトスアップすることがミッションです。商談成立はインサイドセールスの手にかかっています。 ■キャリアパス (1)インサイドセールスを極める BDR・SDRでの立ち上げや数値改善のリード、チームマネジメント、新規プロダクトローンチ時のISチーム立ち上げ (2)他職種への挑戦 IS⇒FS、IS⇒CSなど ※その他、ご本人の過去のご経験や志向性に応じて、柔軟に調整させていただきたいと考えております。 ■ポジションの魅力 ・競合他社がほとんどおらず、ブルーオーシャンな市場のため、価格交渉ではなく、プロダクトの魅力で勝負できる環境 ・エンタープライズ案件やグローバル案件に挑戦できます ・日本を代表する名だたるお客様に対して主担当としてアプローチできる ・様々な業界や様々な役職、部署のお客様、リードタイムが短い・長いと案件ごとに異なっており、あらゆる営業を経験できます ・日本を支えるものづくりの課題を解決するため、やりがい・社会貢献性が高い ■このポジションの難しさ 製造業向けスキル管理システムと言っても、お客様の課題は様々です。 単純に工数削減のために導入したいというお客様もいれば、ISO取得のために、新規事業のため、採用・評価のため、などお客様によって課題は異なります。 ただ課題にプロダクトを当てはめていけばよいのではなく、お客様の業務設計から携わっていただきます。時にはプロダクトだけでなく、コンサルティング案件等も請け負います。 変更の範囲:会社の定める業務
サンコーコンサルタント株式会社
【埼玉】公共インフラのコンサルタントエンジニア※国交省や地方自治体案件中心/創業60年以上/土日祝休【エージェントサービス求人】
設計(建築・土木)
北関東支店 住所:埼玉県さいたま市大宮…
400万円〜649万円
正社員
〜歴史ある建設コンサルタント企業におけるコンサルタントエンジニア/土木関連の技術職のご経験を活かして上流工程に挑戦できる/全面的な資格取得支援◎/福利厚生充実/完全週休二日制(土日祝)〜 ■担当業務: 社会資本整備(道路・橋梁・トンネル・河川・上下水道・環境及び防災関連・地盤調査等)に関するインフラ整備の調査・計画・設計を担当していただきます。 適性に応じて、土木設計(上下水道・道路・構造等)のコンサルティング(実務含む)をお願いします。 ■仕事の流れ: ・国交省や地方自治体等から受注。業務の目的や進め方について、具体的に協議いただきます ・設計や検討のために必要な各種調査を準備、実行 ・調査データを元に、課題を抽出。改善に向けての対策を立案 ・設計図面や各種検討資料を発注者に提出 ■働く環境: 年間休日は120日以上と充実しております。完全週休二日制(土日祝)であるため、仕事とプライベートの時間を分けたい方にはぴったりな求人となります。残業時間は月40時間程度です。 ■こんな方におすすめな求人です ・建設コンサルタント企業における技術職の実務経験をお持ちであり、コンサルタント業務に活かしてスキルアップしたい方 ・建設のスペシャリストとして、調査から設計まで幅広い業務に挑戦してみたい方 ・基盤の安定した企業にて、ワークライフバランスを重視した働き方を目指す方 ■同社の特徴・魅力: (1)地質調査、道路、河川・上下水道などの土木設計から、まちづくり、環境、海外事業コンサルティングまで、幅広く業務を展開しています。1961年創業の総合建設コンサルタント企業です。道路や橋梁、ダム、トンネルといった分野の設計専門、または調査だけの”専業”建設コンサルタント会社がある中、当社は土木設計部門だけでなく、都市計画・公園設計・地質調査・地盤調査・測量・建築設計・環境調査・アセスメント部門をもち、広い分野を手掛けているため、社会資本整備の多岐にわたるニーズに総力を挙げて応えることができます。 (2)非常に風通しのよい社内であることが大きな魅力です。新卒内定数が増えたり、技術者採用を増やそうという方向に進んでいます。また現場に権限を持たせ業務効率化を図っています。 変更の範囲:会社の定める業務
東建コーポレーション 株式会社
【長野/未経験OK】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】
建築施工管理
長野支店 住所:長野県長野市三輪130…
350万円〜499万円
正社員
◎大手企業で手に職つける!新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます! ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か?の計画および手配 ・作業スケジュール(工程表)を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の日程調整や工程の組み換えなど) ・安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ・閑散期は月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費(月1回往復分)+家族行事の際の旅費(誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など) ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります(数十万〜百万円)
東建コーポレーション 株式会社
【立川/未経験OK】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】
建築施工管理
立川支店 住所:東京都立川市柏町3−1…
350万円〜499万円
正社員
◎大手企業で手に職つける!新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます! ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か?の計画および手配 ・作業スケジュール(工程表)を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の日程調整や工程の組み換えなど) ・安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ・閑散期は月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費(月1回往復分)+家族行事の際の旅費(誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など) ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります(数十万〜百万円)
新晃アトモス株式会社
【江東区/施工管理経験者歓迎】空調設備のメンテナンス・監理★年休125日/土日祝休/社員の定着性◎【エージェントサービス求人】
ビル・設備管理、不動産事業企画
本社 住所:東京都江東区新大橋1-11…
600万円〜799万円
正社員
【働き方改善できます!/業務用空調機トップシェア、東証プライム上場・新晃工業のグループ会社/東京スカイツリー等著名物件の実績あり★/直行直帰可/土日祝休み/年休125日/実質2000円で独身寮入居可/残業時間20H程度】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当求人の魅力 ◎働きやすい環境の秘訣 (1)通常の施工管理(建築物工事全体を管理する)ではなく、空調設備メーカーとして自社製品の取り付けや修繕工事を専属の職人さんが行うのを見守るお仕事です。 (2)工期の設定が自社起点で調整可能なため納期に圧迫されることも少なく、基本的にはお客様との調整やヒアリングをし工期通りに仕事が進んでいるかを確認することが業務内容となります。 (3)会社全体でワークライフバランスへの取り組みを進めており、1回/月のペースでワークライフバランスに特化した会議を行っています。また、機微な事務業務は遠隔で行え、現場からの直行直帰も可能、ノー残業デーの取り組みもございます。 上記の理由から残業抑制に繋がっており、中途・新卒社員ともに定着率の高い企業です。 ◎充実した福利厚生 家賃、資格手当の他、28歳迄は家電家具付きの独身寮に実質2000円/月で暮らすことができます。また、中途採用者には入社準備金として引越費用や交通費を支給します。(支給規定に基づく) ■担当業務: 業務用空調機トップメーカー新晃工業のグループ会社の同社にて、業務用空調機の販売及びアフターサービス拡販、空調設備改修工事のプロジェクト監理をお任せ致します。 【業務詳細】 ・ビルや工場、公共施設、商業施設における空調設備の監理 (実際の施工は協力会社が担当/同ポジションはその監理業務) ・図面による協力会社との打ち合わせ・報告書、見積書の作成・得意先・下請会社との折衝 ・既存顧客への深堀提案 ■施工実績 担当施設の一例:あべのハルカス、東京スカイツリー、東京ドーム、六本木ヒルズ、東京ビッグサイト、さいたまスーパーアリーナ 等 ■教育体制 入社後は、先輩社員のOJTと1年間を通して開催している座学・講習に参加して頂きながら1年以内に独り立ちできるようにフォロー致します。 キャリア面談やストレスチェックも実施しており、キャリアアップをサポートする環境も整えております! 変更の範囲:本文参照
東建コーポレーション 株式会社
【越谷/未経験OK】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】
建築施工管理
越谷支店 住所:埼玉県越谷市レイクタウ…
350万円〜499万円
正社員
◎大手企業で手に職つける!新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます! ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か?の計画および手配 ・作業スケジュール(工程表)を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の日程調整や工程の組み換えなど) ・安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ・閑散期は月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費(月1回往復分)+家族行事の際の旅費(誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など) ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります(数十万〜百万円)
新晃アトモス株式会社
【横浜/施工管理経験者歓迎】空調設備のメンテナンス・監理★年休125日/土日祝休/社員の定着性◎【エージェントサービス求人】
空調・電気設備・配管施工管理
横浜営業所 住所:神奈川県横浜市西区高…
600万円〜799万円
正社員
【働き方改善できます!/業務用空調機トップシェア、東証プライム上場・新晃工業のグループ会社/東京スカイツリー等著名物件の実績あり★/直行直帰可/土日祝休み/年休125日/実質2000円で独身寮入居可/残業時間20H程度】 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当求人の魅力 ◎働きやすい環境の秘訣 (1)通常の施工管理(建築物工事全体を管理する)ではなく、空調設備メーカーとして自社製品の取り付けや修繕工事を専属の職人さんが行うのを見守るお仕事です。 (2)工期の設定が自社起点で調整可能なため納期に圧迫されることも少なく、基本的にはお客様との調整やヒアリングをし工期通りに仕事が進んでいるかを確認することが業務内容となります。 (3)会社全体でワークライフバランスへの取り組みを進めており、1回/月のペースでワークライフバランスに特化した会議を行っています。また、機微な事務業務は遠隔で行え、現場からの直行直帰も可能、ノー残業デーの取り組みもございます。 上記の理由から残業抑制に繋がっており、中途・新卒社員ともに定着率の高い企業です。 ◎充実した福利厚生 家賃、資格手当の他、28歳迄は家電家具付きの独身寮に実質2000円/月で暮らすことができます。また、中途採用者には入社準備金として引越費用や交通費を支給します。(支給規定に基づく) ■担当業務: 業務用空調機トップメーカー新晃工業のグループ会社の同社にて、業務用空調機の販売及びアフターサービス拡販、空調設備改修工事のプロジェクト監理をお任せ致します。 【業務詳細】 ・ビルや工場、公共施設、商業施設における空調設備の監理 (実際の施工は協力会社が担当/同ポジションはその監理業務) ・図面による協力会社との打ち合わせ・報告書、見積書の作成・得意先・下請会社との折衝 ・既存顧客への深堀提案 ■施工実績 担当施設の一例:あべのハルカス、東京スカイツリー、東京ドーム、六本木ヒルズ、東京ビッグサイト、さいたまスーパーアリーナ 等 ■教育体制 入社後は、先輩社員のOJTと1年間を通して開催している座学・講習に参加して頂きながら1年以内に独り立ちできるようにフォロー致します。 キャリア面談やストレスチェックも実施しており、キャリアアップをサポートする環境も整えております! 変更の範囲:本文参照
株式会社 櫻井千田
【北海道】土木施工管理◆現場管理・測量※転勤なし/入社後手厚いサポート・1〜2ヵ月間の基本研修あり◎【エージェントサービス求人】
土木施工管理
本社 住所:北海道空知郡奈井江町字奈井…
300万円〜649万円
正社員
【地域密着型で末永く活躍できる/入社時期についてもご相談可/充実の研修体制で早期にキャッチアップできる】 ■こんな方にぴったり: (1)地域に根差して働きたい 当社は奈井江町で75年以上の歴史を誇る会社。無借金経営&地域密着型企業でもあるので腰を据えて長く働けます。 (2)経験は浅くても頑張りたい 新卒の採用実績もあるので研修体制は充実しています。ご安心ください。資格取得の支援制度もあります。 (3)温かい雰囲気の会社で働きたい 全員の顔が見えるくらいの会社規模。穏やかなスタッフが多く、意見交換も活発なので自分らしく働けます。 ※関連資格や実務経験者はスキルを活かして働けます ■業務概要:公共土木工事における現場管理、測量、除雪、復旧工事などの補助から担当していただきます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な業務: ・施工写真の撮影 ・書類作成 ・職人とのやり取り…現場の職人とコミュニケーションを取りながら、施工中の様々な課題をとりまとめ、決断します。 ・工事のスケジュール作成…現場の流れをある程度理解できるようになったら、先輩と共に工事のスケジュールを立て、資材の発注や工事の実施や確認をします。 ※成長の度合いに合わせて、工事のスケジュール作成や、工事全体の予算や進捗管理などをお任せしていきます ■入社後の流れ:まずは先輩社員と写真の撮影や業者の管理などのサポート業務から始めていきます。経験が浅い方は外部の研修センターへ1〜2ヵ月間通い、土木工事の基礎を学んでいただくことも可能です。 ■当社の魅力: ・働き方改革推進中…「しっかり休んで英気を養ってほしい」と考えの下、働き方改革を推進しています。残業時間の削減と、土日休みの定着に力を入れて、着々と働く環境の整備を進めていきます。 ・地域に根ざしたあたたかい企業…無借金経営と地域に密着した事業展開を続け、地域の信頼と支持を得てきました。アットホームな職場で穏やかな社員が多く、交流も盛んです。「地域貢献性の高い仕事がしたい」という方にとって、またとない舞台になるはずです。 ・転勤なし。北海道で腰を据えて働きたい方へ…腰を据えて働いていただくため転勤はありません。社有車の貸与制度があるので、マイカー通勤もご相談ください。UターンやIターンをお考え方にも最適です。 変更の範囲:本文参照
株式会社ウイングコーポレーション
【横浜/未経験歓迎】仕入れ営業〜駅から徒歩5分程度/完全週休二日/インセンティブで高収入を目指せる〜【エージェントサービス求人】
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区鶴屋…
500万円〜799万円
正社員
【横浜駅・北西口改札から徒歩5分/仕入れ営業/完全週休二日制/19:30退社/第二新卒可】 ■概要 現在トレンドとなっている、中古マンションのリフォーム・リノベーションを横浜にて長年事業展開している不動産企業です。自社で物件の買い付け・リノベーション・販売まで一貫して行うことで自己資金10万円で購入できるビジネスモデルを展開しており、他社にない強みとなっています。当社の仕入れ営業をご担当いただきます。 ■業務内容 神奈川県内の中古マンションの仕入れに関する下記業務をお任せします。 ・情報収集:不動産仲介会社への訪問・メール・専門サイトで検索 ・現地調査:物件情報を紹介後に現地に訪問、価格相場の調査 ・プレゼン:「売れそうな物件」という判断になれば社長にプレゼン ・購入手続き:基本的に当日中に決裁がおりるため、「仕入れOK」となれば不動産仲介会社へ連絡し、購入手続きを行う ■フォロー体制 未経験者も安心してスタートできるように、3ヶ月間の教育期間を設けています。経験豊富な先輩たちが、OJTを通して仕事を覚えるまで丁寧にフォローします。 ■魅力 【顧客深耕】より物件情報を優先的に紹介してもらうためには、不動産仲介会社へ頻繁に足を運ぶ必要があります。顧客と良い関係構築をすると物件が出た際には優先的に情報を教えてもらえるようになります。 【目利きのちからが身に付く】物件の立地、周辺環境、築年数などを考慮して「売れる物件か」を見極めていきます。 ■インセンティブ ・売却時の利益の4%を支給します。 例)利益350万円 ⇒ 報奨金14万円 利益500万円 ⇒ 報奨金20万円 ・毎月の達成賞あり(1ヶ月当り2本で達成) ・仕入強化月間開催による特別報奨金(先期は4回開催)として、1本当り平均10万円をプラスで支給します。 ・年間の成績上位者に対して会社決算の業績により決算賞与を支給します。 ■職場環境 経験ではなく、やる気と人柄を重視して採用を行なっているため、気さくな社員が多く活躍しております。打ち解けやすい雰囲気があり、良い関係を築きやすい環境です。さらに、社員同士助け合っている当社では「困ったときはお互い様」「新人の成長と活躍をみんなで支えていく」という文化を確立、派閥や変な上下関係がございません。
東建コーポレーション 株式会社
【姫路/未経験OK】賃貸建物の建築施工管理/土日祝休/残業約20時間/フレックスタイム制で柔軟勤務【エージェントサービス求人】
建築施工管理
姫路支店 住所:兵庫県姫路市三左衛門堀…
350万円〜499万円
正社員
◎大手企業で手に職つける!新卒からの配属もあり、育てる環境整ってます! ◎フレックスタイム制なので、早上がり・遅出など柔軟に対応可能です ◎応援赴任はありますが、その分手当充実! ◇東建コーポレーションの施工管理のやりがいは?◇ 少子高齢化や資産活用の観点から土地活用のニーズは高く、相続した土地をどう扱うかという問題は当社のような専門家への相談が必須となります。 お客様が安心して当社に土地をお任せいただけるのは、物件を入居者様からご評価いただけてきているという実績の賜物です。 そしてその物件を高品質に仕上げていくのがこの施工管理のポジションとなります。 ■業務の流れ: 主に賃貸アパートの建築工事に係る「事前の段取り」「工事中の進行管理」をお任せします。 ◎事前の段取り ・いつ、どこに、何人の業者や重機の手配が必要か?の計画および手配 ・作業スケジュール(工程表)を作成し、日程毎にどの作業まで進めるのかを計画 ◎工事中の進行管理 ・工事中にイレギュラーが起きた際の対応(再度の日程調整や工程の組み換えなど) ・安全な現場が運営できているか?の現場確認 ■就業環境について: ・閑散期は月間で20時間程度、繁忙期でも40〜50h程となります。現在は社風として早期退社を進めており、年々削減傾向です ・土日祝日休みの年間休日127日です。着工時、完工時は忙しくなり、休日出勤のある場合がございますが、しっかりと振替休日がとれる環境です。 ・フレックス制を採用しており、残業が長引いた次の日は遅く出社するなどの対応も柔軟に実施しています ※応援赴任について※ 現場の受注状況によって応援赴任をお願いするケースがあります。 出張に行っていただく方が不利益を被らぬように様々な手当てをご用意しています。 ◇帰省旅費(月1回往復分)+家族行事の際の旅費(誕生日、結婚記念日、学校の運動会、発表会など) ◇赴任手当月7万円 ◇家賃9割負担(家族同伴でも同様) ■評価制度: ・受け持った現場の棟数に応じて評価がされる仕組みとなります ・毎月ランキング形式で担当棟数が可視化され、自身の頑張りが成果に反映する仕組みとなります ・優秀者に対して特別インセンティブとして報酬が支給される仕組みとなります(数十万〜百万円)
シミック・イニジオ株式会社
【北陸/甲信越】<7月入社>MR ◇コメディカルから事業会社に◎/充実した教育研修/土日祝休【エージェントサービス求人】
MR、看護師
北陸・甲信越 住所:山梨県・新潟県・長…
450万円〜549万円
正社員
【コメディカル歓迎◆土日祝休みで働き方改善◎医療現場経験を活かして、一般企業で働く!コメディカルの入社実績あり◎研修制度充実で安心♪】 \この求人のオススメポイント/ ◇土日祝休み・年間休日125日、落ち着いて長期就業が叶う環境です。 ◇医療の現場を離れても、これまでの経験を活かしてやりがいを感じることができます◎ ◇教育研修充実!コメディカルからご入社した方も多数おります。入社後は研修からスタート◎充実の研修でしっかり学んでから現場デビューで安心! ■仕事内容: MRとは、医師や薬剤師の方に『医薬品の効果』や『使い方に関する情報提供』をする仕事です。医師や薬剤師がお客様なので、これまでの医療現場での経験を活かして活躍できます! 自身の情報提供や提案により、担当エリア内の医療施設や患者様の助けとなることができます。 ■充実した研修制度 ・コメディカルの入社実績多数 看護師、臨床工学技士、臨床検査技師、診療放射線技師、薬剤師等の入社実績があります。 ・入社後約3ヶ月間は集合研修を受けます。 社内の研修ルームや合宿所において、MRの基礎教育として、座学や市場知識やロールプレイなどを学びます。新卒採用の時のように、MRとして必要な知識をじっくり学ぶことに集中できます(給与満額支給)。 ・3ヶ月目は配属プロジェクトごとの製品研修を受けます。 ・4ヶ月目に現場配属となり、現場に出てからも先輩社員が独り立ちまでサポートします。また、MR認定試験に向けたトレーニング、模試、直前研修等のサポートもあります。 ・他、スキルアップにつながる研修プログラム多数 製品研修、スキルアップ研修、e-ラーニング、社内認定資格制度、次世代育成プログラムなど ■ワークライフバランス充実 ・土日祝休/年休125日 ・休日出勤や急な呼び出しは基本なし ・リフレッシュ休暇や年末年始休暇あり ・産育休取得実績あり(復帰率100%) ■当社の特徴/新薬メーカーのプロジェクトが豊富 当社は取引先企業数60社以上、かつプロジェクトが豊富にあり、約95%が新薬メーカーのプロジェクトとなります。新薬プロジェクトにアサインされる可能性が高いので、MRとしてスキルアップ、キャリアアップがしやすい環境となっております。 変更の範囲:会社の定める業務