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東京都の建設-業の仕事

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伊藤忠テクノソリューションズ株式会社

【ネットワークエンジニア】商業ビル関連の有線無線のNWメイン◆要件定義〜構築/スキルアップ可<JT>【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

後楽オフィス 住所:東京都文京区後楽1…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【実働7.5h/日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIer/中途入社者のフォロー体制あり】 ■担当業務: ・参画プロジェクト概要:商業ビルのNW構築案件(規模10人程度又はそれ以上) ・担当フェーズ:見積、要件定義、設計、検証、構築管理、運用保守(業務経験により要相談) ・求められる役割:PM/PL/メンバー(業務経験により要相談) ・担当技術領域:ネットワーク 【変更の範囲:当社業務全般】 ■配属組織のミッション: 大手通信キャリアの配下で法人向けのインフラシステムの再販案件を担当していただきます。 エンドユーザの要望に関して、要件定義・基本設計・詳細設計・検証・構築をプロジェクトとして遂行します。 特に、商業ビル関連の有線無線のNWをメインに取り扱います。 ■募集背景: 全国で行われている高層ビルの大規模開発の社会的背景を受け、近代的なビルの建築を目指した、ビル用の通信インフラの整備が進められています。 通信回線と合わせて、ビル内の有線無線のNWを整備する案件の拡大により、プロジェクトをリードできる人材を募集しております。 ■当社について: 〜キャリア入社も新卒入社も多数。多様な人材が活躍できる環境です〜 当社は情報通信業界、金融業界、製造業界、流通業界等、日本主要産業における大手代表企業約8,000社、ならびに官公庁を顧客に持つ大手SIerです。下記の2つを強みとしております。 (1)コンサルティングから大規模システムの構築、保守サポート、データセンターを活用したシステム運用等、トータルに顧客を支援できる総合力 (2)国内外のIT先進企業とのパートナーシップをもとに、新たな技術を早くに取り入れビジネスに活用できる先進性と連携力 ■魅力: 新規ビルの建設に関わる仕事になり、社会的な影響や貢献ができる案件です。多種多様なエンドユーザの文化と触れることで、顧客対応やPM/PLとしての柔軟な対応力が身につきます。有線無線のNWを中心に、IoTなどの利活用やセキュリティなどの幅広い要素のカスタマイズを上流から取り組むことで、技術の幅を広げたり、担当できる工程の領域を広げたり、といった成長につながります。 変更の範囲:本文参照

メタウォーター株式会社

【東証プライム/秋葉原】品質保証 ※土日祝休/年間休日120日/水処理最大手【エージェントサービス求人】

品質保証、不動産系その他

本社 住所:東京都千代田区神田須田町1…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜東証プライム上場/日本を代表する水環境ビジネスのリーディングカンパニー/平均勤続年数17.6年・年間休日120日・月平均残業時間5hと就労環境良好/福利厚生充実/資格取得支援制度など教育体制充実・スキルアップできる環境〜 ■担当業務: 上水・下水・ごみ処理プラントの品質保証・品質向上業務全般をご担当頂きます。ご担当頂く業務が主に以下のものとなります。 ・品質事故・クレームの対応支援(発生事象の部門ヒアリング、要因分析、再発防止対策の策定支援、応急・恒久対策の実施状況の進捗管理、再発防止策立案状況の進捗管理等) ・品質向上活動(品質事故の統計分析、再発防止対策の社内周知、社内教育等) (技術・設計・試験部門等で2,3年間の実務教育期間を設ける場合もあります) ■業務の魅力・やりがい: エンジニアリング会社の根幹ともいえる製品品質、プラント品質について統括管理する部門です。品質管理を通じてメタウォーターの信頼向上、収益確保に貢献することができます。 ■同社の魅力: ◇2008年4月、日本ガイシと富士電機の水環境部門の合併により誕生したメタウォーターは、水環境分野では国内初となる機電一体型の会社です。水環境プラントに必要な機械設備・電気設計を製品として有するとともに、プラントの設計、施工、運転・維持管理までを網羅した事業内容で、上下水道施設に最適なソリューションを提供しています。国内最大級の水・環境分野の総合エンジニアリング企業として、従来のEPC、サービス分野のみならずPPP、PFI、DBO等の包括一括受注案件の拡大により、プラントの建設〜サービス、運営までの一貫して遂行できる体制となっています。また、国内事業の裾野の拡大だけではなく今後海外事業の拡大(目標:全体売上の20%)を目指しており更なる事業拡大、成長が期待できます。 ◇年間休日は120日、有休休暇初年度24日(2年目からも24日)、毎週水曜日と第二金曜日はノー残業デー、平均勤続年数17年と就労環境良好です。自己資本比率44.6%、ROE8.7%、営業利益5.6%と企業安定性も高く腰を据えて長期就労できる環境があります。 変更の範囲:会社の定める業務

東京計器株式会社

【東京】法人営業(消火設備/既存顧客)※残業15H程・土日祝休み/プライム上場・ニッチトップ多数※【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都大田区南蒲田2-16…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【深く関わる・深耕営業スタイル/組み合わせで提案+消火設備の導入にあたり法的なサポート/年間休日127日・休日出勤ほぼ無/安定経営基盤】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 新築物件に当社のガス系消火設備を導入していただけるよう営業をご担当頂きます。 主な営業先はサブコン、ゼネコン、駐車場メーカーとなり既存営業メインの営業スタイルとなっております。 製品的な知識だけではなく、製品特性上、法的なサポートをしつつ、組み合わせで提案を進めていただきます。 短期的な関係ではなく、特定の顧客に深く関わっていただきます。 <業務詳細> ・顧客との各種設備仕様の打合せと決定 ・受注した物件の進捗管理 ・関係各社の外部安全衛生会議関係への出席 ・市場調査 ・資料作成(見積書や契約書など) ・受注処理(工事や生産管理の部署へ手配依頼) ※第3類消防設備士資格取得後、担当できる業務の幅が広がるため、基本的には1年程で資格を取得していただきます。 ※資格保有前も基本的な営業業務に従事していただきます。 ■製品(ガス系消火設備)に関して ( https://www.tokyokeiki.jp/products/detail.html?pdid=141 ) ■組織構成&就業環境 営業チームの社員は6名(課長1名、担当者5名) 基本は電車等公共交通機関での移動で、車での移動は稀です。 案件によっては西日本地区など地方への宿泊を伴う短期出張も発生します。 平均残業時間は月15時間程度となり、ワークライフバランスの整った環境で就業いただけます。 ■同社の魅力: 日本初の計器メーカーとして、計測・認識・制御など最先端の技術で、人間が持つ繊細な感覚や認識する能力を製品化しています。船舶港湾・水資源管理・産業用機械・防衛・建設土木・情報通信・鉄道の分野といった様々な分野にサービス提供を行っているほか、研究・開発からメンテナンスまで一貫して自社で行うことにより、お客様の声のニーズに合わせたカスタマイズ性の高いモノづくりを可能にしており、安定した需要を獲得しています。今後は、省エネ分野での付加価値による機器換装ビジネスや換装ニーズの拡大に向けて、取り組みを強化していきます。 変更の範囲:本文参照

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/建築に関する施工管理業務/土日祝休

施工管理(建築・設備)

日本HRコンストラクション 東京都中野…

300万円〜

雇用形態

契約社員

第二新卒歓迎!技術・知識・資格も不問★ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 資材の発注や設計図の管理などのオフィスワークと、工事の安全管理など現場での業務をお任せします! 経験・スキル・学歴不問!まずは、アシスタント的なポジションからスタートしていただきます♪ 【事業内容】 建設アウトソーシング事業、人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ■工程管理:工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理 設計図どおりの建設が予算内で安全に施工できるように、作業員の配置や重機手配の予定を立てます。 ■品質管理:成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理 設計図・仕様書で規定された品質を満たすように材料や仕上げの程度などを決め、施行します。 ☆設計図を補う詳細な図面作成が求められます! ■原価管理:人件費や材料費等の工事にかかる原価を計算し、予算を超過しないように管理 問題が生じた場合は、原因を分析し、計画や工程を見直して軌道修正します。 ☆予算を超えると企業収益の減少につながります! ■安全管理 設備の整備(使用機材の点検など)、作業員への安全教育・健康管理、現場の安全パトロールなどを行います。 ☆作業員の安全確保も施工管理の重要な業務です! ※配属先は入社時に決定いたします。 ★求められるスキル★ ・プロジェクト全体を把握し指示するマネジメント能力 ・急なスケジュール調整や、トラブルに対する対応力 ・チームでの仕事になるためコミュニケーション力 ・資格取得や業界知識等、継続して勉強できる能力 【一日の流れ】 始業 ▼ 朝礼準備・朝礼 ▼ 巡回・写真撮影 ▼ 打ち合わせ業務 ▼ 事務作業 ▼ 終業 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社オーク情報システム

【品川/在宅週3】システム&インフラ社内SE/大林グループIT戦略子会社◆残業18h・年休126日【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

1> 本社 住所:東京都品川区東品川2…

300万円〜699万円

雇用形態

正社員

【大林組100%出資企業/自社勤務/在宅可/福利厚生の充実/資格取得奨励制度の充実】 当社は、大手総合建設会社大林組のグループ唯一の情報システム会社として、安定した経営基盤を背景にICTに関する企画・開発・運用・保守のオールラウンドなサービスを提供しています。 ■業務内容:【変更の範囲:当社業務全般】 大林グループのイントラネット、インターネット、メールシステム等のインフラ関連システムの企画・開発・運用・保守に関するプロジェクトへの参画、また大林組情報部門と計画段階〜要求分析を行いビジネスプロセスの最適化を上流工程からリードし、品質・コスト・期間を遵守するマネジメント業務も担っていただきます。 具体的には以下です。 ・大林グループDX推進支援企画業務 ・既存システム改善、運用業務(インターネット/社内ネットワークインフラ/クラウドサービス他) ・システム構築業務(プロマネ/要件定義〜設計/構築/テスト/運用) ・ユーザー質問対応(チャット/メール/電話)など ※採用部署は、選考過程で本人の経験・適性に応じ決定します。 (変更の範囲)入社後は上記業務に従事いただく予定ですが、その後はご本人の適性等により業務内容が当社業務全般に変更となる可能性があります。 ■特徴・魅力: ・大林組100%出資のIT戦略子会社であり安定した経営基盤です。 ・プロジェクト・チーム制度があり、チームリーダーとして、他部門から選抜したメンバーと協力してプロジェクトをマネジメント出来るため、やりがいをもって働くことが出来ます。 ・育児や介護との両立を支援する制度を整えており、福利厚生の充実はもちろん、ワークライフバランスを考慮した働き方が可能です。 ・資格取得奨励制度が充実しており、難度の高い資格取得には受験料以外に報奨金を支給します。 ■組織構成: ・インフラサービス部人員:社員22名、派遣社員15名 ・ネットワークサービス部人員:社員12名、派遣社員3名 ・雰囲気:調和を大事にしながら、部内外のメンバーと協力して業務に取り組むことが出来る環境です。上司、先輩、同僚、後輩関係なく自由に意見を言える雰囲気です。  ■配属先情報: (変更の範囲)本人の経験、適性、キャリアアップ等を考慮し他部署を一定期間経験又は他部署へ異動の可能性あります。 変更の範囲:本文参照

トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜

【渋谷】最新3DCAD建築実施設計・未経験歓迎/ゼネコン・ハウスメーカー案件/土日祝休/プライム上場【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計、CADオペレーター(建築・土木)

顧客先 住所:東京都 受動喫煙対策:屋…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【社員1万人以上の大手BPO企業〜チームで大手建設業界企業様に常駐〜育成環境◎事業安定性◎最新システムに携われます】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 大手ハウスメーカー/ゼネコン等での建築図面作成支援の業務をお任せいたします。 <詳細> ・設計業務支援:BIM等の3DCADによる平面図、立面図、断面図、配置図などの作成、構造計算や法規チェック等 ・生産業務支援:実施設計の他にBIM等の3DCADによる伏図、プレカット図、施工図、竣工図などの作成等の案件もございます ※案件がハウスメーカーやゼネコン×実施設計等、顧客と業務フェーズで分かれているため、ジョブローテーションを使いながら志向に沿ったキャリア形成が可能なのが大きな魅力です。 ※1案件の担当期間は3〜5年を予定しております。 ※”派遣”ではなく”業務委託”で顧客関係を結んでおります。3〜8名のチームで配属になるため、ベテランから教育をして頂けたり、サポート体制が良くお休みも取りやすい環境となります。 ■キャリア形成につきまして: 当部門では年2回の人事面談を実施し、大きく分けて下記の3方向でご本人の希望するキャリアのすり合わせを行います。 (1)業務内容を変えずに別の顧客先を担当する (2)業務内容を変えて職能を広げる (3)マネージャー等ゼネラリストのキャリア形成を目指す ■業務内容: 下記のサービス内でジョブローテーションが可能です (1)設計支援: 戸建・集合住宅の実施図面作成、構造計算、外構プラン等の作成、プレゼンテーション資料・契約図・施工図の作成、業務指示・依頼、各種問合せ対応(業務基準の構築、改善)を行って頂きます。クライアントの営業活動、設計業務、生産・施工の各工程における図面作成を支援しています。 (2)設計開発コンサルティング: 設計プロセスにおける課題解決の為の現状調査・分析やBPRを通して人的資源・IT技術を駆使した効率的な業務プロセスの提案を頂きます。 (3)CADシステム導入展開支援: CADシステムの開発・カスタマイズから実業務に即したCAD教育、設計者向けのサポートデスク等 ■女性が働きやすい就業環境: 厚生労働大臣認定の「えるぼし認定」など、女性の活躍推進について公的に認定されている企業です。 変更の範囲:本文参照

シンエネルギー開発株式会社

【東京駅5分】プラントエンジニア(プラント計装)※注目の再生エネルギー事業/少数精鋭/年休126日【エージェントサービス求人】

管理職(建築・土木)、プラント設計

東京営業所 住所:東京都中央区八重洲1…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務概要:機械分野の技術者として、バイオマス発電所の立ち上げ、施工管理、運用・保守サポートなどを行っていただきます。 ■扱う商品:木質バイオマス発電設備一式を扱います。ボイラ、蒸気タービン、発電機、変電設備、燃料搬送設備が主な設備となります。 ■業務詳細: ・バイオマス発電設備の設置場所検討 ・行政との調整、出資者やエンジニアリング会社等関係者との説明・調整 ・特別目的会社(SPC)を設立し、SPCからエンジニアリングの業務委託(委託される業務は、設計及び工事期間中の全てのエンジニアリング)を受け、実際に実働部隊として動きます(工事期間中は、状況により必要な期間、現地常駐することがあります) ・行政関係、電力会社、スポンサー、工事業者等との調整:週に1回※の社内のプロジェクト会議(各自の業務進捗報告、懸案事項確認、等)、スポンサーへの進捗報告会議と受持ち分野を中心に業務推進していただきます(※工事進捗による) ■組織について:12名程度、プロジェクトをいくつか掛け持ちしながら業務を担当しています。プロジェクト毎にプロジェクトマネージャー、エンジニアリングマネージャーがおり、土木建築、機械、配管、電気、計装の分野担当者がいます。 ■このポジションの特徴・魅力:(1)次世代のバイオマス発電に関わることができ、今後のエネルギー事業にも携わることができます。(2)組織が小さいため、発電所建設の初期段階から、完成、運転開始まで、すべての工程に関わることができ、発電所プラントに対する知見UP・経験を積むことができます ■特徴・魅力:世界的に注目されている再生可能エネルギー(バイオマス)事業において、日本へのビジネス導入を他社に先んじて行っております。現在開発中の発電所の数は3拠点。今後さらに拠点を増やしていきます。一つ一つのミッションが大きいためやりがいも大きく影響力の高い仕事です。 ■同社の将来像:世界規模でのCO2(二酸化炭素)削減と、国内の電力事情の一助として貢献したい。同社はそう考え事業を開始しました。再生可能エネルギーは、地域の電力・熱供給・温水利用等の産業として、欧米諸国はもちろん世界中で取り組まれていますが、日本国内ではまだ始まったばかりです。様々な利用価値がある再生可能エネルギーを、未来へのエネルギー源として開発を続けていくことが同社の使命です。

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/建築に関する施工管理業務/土日祝休

施工管理(建築・設備)

日本HRコンストラクション 東京都立川…

300万円〜

雇用形態

契約社員

第二新卒歓迎!技術・知識・資格も不問★ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 資材の発注や設計図の管理などのオフィスワークと、工事の安全管理など現場での業務をお任せします! 経験・スキル・学歴不問!まずは、アシスタント的なポジションからスタートしていただきます♪ 【事業内容】 建設アウトソーシング事業、人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ■工程管理:工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理 設計図どおりの建設が予算内で安全に施工できるように、作業員の配置や重機手配の予定を立てます。 ■品質管理:成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理 設計図・仕様書で規定された品質を満たすように材料や仕上げの程度などを決め、施行します。 ☆設計図を補う詳細な図面作成が求められます! ■原価管理:人件費や材料費等の工事にかかる原価を計算し、予算を超過しないように管理 問題が生じた場合は、原因を分析し、計画や工程を見直して軌道修正します。 ☆予算を超えると企業収益の減少につながります! ■安全管理 設備の整備(使用機材の点検など)、作業員への安全教育・健康管理、現場の安全パトロールなどを行います。 ☆作業員の安全確保も施工管理の重要な業務です! ※配属先は入社時に決定いたします。 ★求められるスキル★ ・プロジェクト全体を把握し指示するマネジメント能力 ・急なスケジュール調整や、トラブルに対する対応力 ・チームでの仕事になるためコミュニケーション力 ・資格取得や業界知識等、継続して勉強できる能力 【一日の流れ】 始業 ▼ 朝礼準備・朝礼 ▼ 巡回・写真撮影 ▼ 打ち合わせ業務 ▼ 事務作業 ▼ 終業 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

JCOM株式会社

【リモート可】企業法務※契約法務・法務相談等/放送・通信・エンタメ等幅広い事業展開で専門性身につく【エージェントサービス求人】

法務、知財、特許

本社 住所:東京都千代田区丸の内1-8…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜在宅勤務併用・実働7.15 H・残業20〜30H程度と働きやすい/住友商事×KDDIの安定基盤で幅広い事業を展開する成長企業/福利厚生充実〜 ■お任せする業務内容: ・契約書の審査および修正並びに作成(和文・英文) ・各種サービスの約款、規約、加入申込書、重要事項説明書、販促物のチェック ・各部門からの法務相談の対応 ・コンプライアンス研修・啓蒙活動 ・提携弁護士への法的判断の依頼及び訴訟の委任などの窓口業務 ・M&Aや新規事業案件に関する法的サポート ・その他、知的財産、労務、訴訟、渉外関連業務等 ※法務相談は30〜40件/月程度 ■組織構成: 各部門からの法務相談を担当するコーポレート・メディアチーム、ケーブル・プラットフォームチームと、発信者情報開示請求を担当するチームの3チーム体制で、部長1名、管理職7名、非管理職19名の計27名が在籍しています。今回はコーポレート・メディアチームへの配属となり、管理職1名(40代)とメンバー6名(20代〜30代)の組織です。 ■ポジションの魅力: ・直接経営にレポートする機会もあり、経営の意思決定に近いポジションで仕事ができます。 ・幅広い事業を展開しているため放送・通信・エンタテインメント・エネルギー事業に必要な法律について幅広く触れられます。民法、会社法だけではなく、放送法、電気通信事業法、電気事業法、ガス事業法、建設業法、保険業法等の様々な事業法、並びに、消費者契約法、特定商取引法、割賦販売法、景品表示法等のBtoCに関する法律、特許法、著作権法、商標法等の知的財産法、更に独占禁止法、下請法等の分野についても、実務を通じた幅広い経験を積むことができます。 ・M&Aのサポート、内部通報事務局、コンプライアンス研修の講師を務めることも多く、単なる法務相談や契約書チェックにとどまらない、幅広い分野で、法的な知見を深めることができます。 ■当社について 「あたらしいをあたりまえに」をビジョンにケーブルテレビ・通信・電力・ガス・保険・IoT等のサービスを約563万世帯に提供する他、既存の顧客基盤を活かしエンタメ等の幅広い事業を展開。経産省からの健康経営優良法人認定の他、厚生労働省から女性活躍推進認定 プラチナくるみん認定/えるぼし認定(3つ星)も取得している優良企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

大和ライフネクスト株式会社

マンション修繕コンサルタント◆大和ハウスG◆土日祝休み◆残業月30時間程度◆在宅勤務可【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

西新宿 住所:東京都新宿区西新宿6-1…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ゼネコンやサブコン出身者活躍中◆土日祝日休み◆残業月30時間程度◆在宅勤務可◆フレックスタイム】 ■概要: 分譲マンションに関する、中規模〜大規模な改修工事(建築修繕が中心)をご担当いただきます。 <参考> https://www.daiwalifenext.co.jp/kanri-e/const/ ■具体的な業務: ・建物の劣化状況、お客様のニーズ、積立金額を踏まえ、修繕工事の実施計画書を作成 ・理事会や修繕委員会にお客様に工事の提案、協力会社(ゼネコン、サブコン)の選定補助、合意形成 ・共力会社との打合せを踏まえ、施工材料の選定、実施計画をお客様に提案 ・工事の監理(工事品質、納期管理、お客様への進捗報告) ※現場には協力会社の施工管理が常駐していますので、あくまで現場を巡回して監理を行うポジションになります。 ■業務の特徴: ・各現場2名体制で担当しております。理事会へは月に1〜2回出席いただき、フロント担当とともに工事内容の説明を行っていただきます。 ・ゼネコン/サブコン出身の方が多数活躍されています。技術的な知見や現場管理の経験を活かし、活躍することが可能です。 ■働き方: ・残業は月30時間程度です。基本土日祝日がお休みとなります。理事会出席のため月に1〜2回土日出勤が発生しますが、振替休日は確実に取得が可能です。 ・「健康経営優良法人2023(大規模法人部門)」に認定されています。リモートワークやWEB会議、No残業デーを積極的に導入するなど柔軟な働き方づくりに取り組んでいます。 ■技術職の面白み/身に着けられるスキル: ・新築建設の時代が収束しつつあり、ストック(今あるものを活かすこと)が重要視される時代となり、近年“改修”工事が非常に重視されています。今後一層ニーズが高まる業界です。会社としての成長だけでなく、改修にかかわるスキル・経験を積むことができ、今後の建築・技術職としての市場価値を高める事ができます。 ・単に図面をもとに新築したり、あるいは、不具合箇所の修繕を行うような決められた枠組みの中で業務を行うのではなく、お客様の要望や資産状況・建物の劣化状態・施工会社との調整等、複合的な観点で工事を企画し、建物や居住者の将来を考えてコンサルティングを行っていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

田中ビルサービス株式会社

【曙橋/第二新卒歓迎】建築施工管理※創業以来無借金黒字経営/年間休日130日/基本土日祝休【エージェントサービス求人】

建築施工管理

本社 住所:東京都新宿区四谷本塩町14…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

【総合建設会社である田中土建工業の子会社/未経験の方も資格取得することで管理職になれるチャンス/100%元請け/建築学科卒業または施工管理の実務経験お持ちの方歓迎】 ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 親会社が元内閣総理大臣の故田中角栄氏により設立され、首都圏を中心に、官庁・民間と分野問わず、建築と不動産の事業を行っている総合建築会社の田中土建工業である同社にて、建築施工管理をお任せします。主にビル・マンション・介護施設・幼稚園・個人住宅・店舗等の建築施工管理と既存物件の再生工事の施工管理を行って頂きます。同社の案件は100%元請けになっております。教育体制について、入社後は、すぐに現場配属となりますが、OJT制度によりブラザーが丁寧に指導いたしますのでご安心ください。また、月に1回程度の現場員講習会があり、習熟度別に研修を参加して頂きます。 ■具体的な業務: 【案件の割合】:施工全体の約6割をマンションが占めています。現場は新築から改修まで様々です。 【働き方について】:通常は現場常駐となり直行直帰スタイルでの就業となります。 【対象エリア】:都内(板橋・練馬・世田谷)、神奈川、埼玉と千葉の一部が中心となっており、設立以来70年以上の歴史を有する同社において、順調に受注も増えています。 【担当案件数・施工期間】担当案件は1人1案件で、8〜10ヶ月程度の施工となります。担当している案件が完了するまで携わっていただきます。 ■配属部署について: 施工管理担当者は現在、主任クラスで6名おり、将来の主任候補としてご活躍を期待します。 ■キャリアパス: 2〜3年かけて長期的視野でスキルを磨いていただきます。※田中土建工業本社の社員とも協力をしながら、連携して施工管理・営業活動を行っていきます。 ■企業について: 同社は、新築工事・耐震補強工事・再生事業を展開している企業です。親会社は、2020年度の自己資本比率が62%であり、(※通常、黒字企業は25%、優良企業53%)資金力、安定性が非常に高く、また、グループで約50数ヶ所の自社保有不動産があり、磐石な経営基盤を築いています。案件については、その資金力から無理をして受注することがなく、選別受注をしています。 変更の範囲:本文参照

Arithmer株式会社

【第二新卒歓迎/東京】AIエンジニア◆東大発ベンチャー/最先端AI技術で社会課題解決/年休125日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

本社 住所:東京都文京区本郷1-24-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【第二新卒歓迎/東大発ベンチャー/最先端AI技術で社会課題を解決/年休125日】 ■業務概要 ・AI、画像認識、動画認識、自然言語処理、データ分析、ロボティクスの基礎 ・応用研究開発、アプリ開発、ビジネスソリューションの提案、顧客課題から最適なシステムの設計 ・開発、バックエンド開発、開発したサービスの保守、運用、最新技術の調査・研究 ■案件 数案件に加わり、1ヶ月〜半年ほどかけて「モデルの組み立て」「プログラミング」「パッケージ化」「リリース」「運用」までの一連の業務をご担当頂きます。管理職クラスの方はプロジェクトのマネジメント業務も多く行います。 ■魅力 ・最新のクラウド技術やコンテナ技術を積極的に採用し、AIの性能を高速・安定に提供できるアーキテクチャを実現することで顧客の課題解決に貢献できます。 ・Developer Experienceを改善することで、エンジニアの生産性・品質を向上させ、間接的に売上に貢献できます。 ・AIエンジニアと連携し、サービスを作り上げることでAIの知識を身に付けられます。 ■働く環境 博士号を取得した社員が多く在籍し、周りのメンバーから刺激を受けて成長できます ■開発環境 ・プログラミング言語:Python、C/C++(3Dデータ処理など) ・バージョン管理:git ・コード管理:github ・ドキュメント共同編集:Google Workspace ・社内チャット:Slack ・仮想環境管理:Docker/pyenv/poetry ・ユニットテスト:pytest ・CI:github actions ・機械学習:pytorch/tensorflow/scikit-learn ・Public Cloud:GCP/AWS ・バックエンド:FastAPI/flask ■当社について 「数学で社会課題を解決する」をMissionに掲げ、顧客やパートナーのデジタルトランスフォーメーション(DX)に寄り添うAI開発会社です。数学のコア要素技術をベースに、製造AI、風力AI、建設AI、物流AI、リテールAI、バイオAIなど、さまざまな最先端のAIエンジンを駆使したソリューションを開発し、これらの高度技術を自在に組み合わせることで、顧客の課題解決に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社L is B

【東京】テクニカルサポート◆現場作業のDX化に貢献する自社サービスを展開◆在宅可/東証グロース上場【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、フィールドエンジニア、サポートエンジニア

本社 住所:東京都千代田区岩本町3-1…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【メール・チャットでのITサポートが中心/リモート/自社サービス現場業務プラットフォーム「direct」は5,500社以上で導入/大手企業・ゼネコンのDX化に貢献/東証グロース上場】 ■採用背景 新サービスのリリースが続いており、事業拡大ための増員です。 ■業務詳細 ○ テクニカルサポート・顧客対応 ・お客様からの問い合わせ対応(メール/チャット/電話) ・営業部や商品戦略部と連携して商談に同席(機能仕様の説明、API利用に関する技術サポート) ・REST APIを活用した技術支援およびスクリプト作成(初期導入支援含む) ○ドキュメント整備・通知管理 ・各種マニュアル・FAQの作成、改善、公開管理 ・ステータスサイト・同報メールの作成/掲示/配信(障害・メンテナンス通知含む) ○セキュリティ・システム対応 ・セキュリティチェックシート対応、SaaS製品導入時のITガバナンス支援 ・DB負荷対策、REST APIを活用した技術的サポート ○プロジェクト調整・支援 ・SWS(Smart Working Solution)におけるシステム構成やインフラ全体の調整 ・BPOスキームの構築・調整、他部門との技術連携推進 ■働き方 ・6〜7週間に1回程度、土曜日勤務あり(振替休日あり) ・年に1〜3回程度、深夜メンテナンス立ち会い(日曜日の深夜など)あり ・ご自身の希望に合わせ、開発方面や企画方面など豊富なキャリアパスがございます。 ■教育体制・評価制度 ・入社後1か月程度のOJT形式の教育とオリエンテーションにてお教えいたします。 ・定性・定量で目標を立て両面が評価対象です。都度1on1も実施します。 ■組織構成 男性3名(20〜50代)女性4名(20〜30代)で構成され、メインでのOJT担当は30代の男性メンバーです。(変更有) ■当社の強み ・当社メイン商材の「direct」はDXプラットフォームです。フィールドワーカー向けに開発され、大手ゼネコン20社に導入されるなど、建設業界で高いシェアを誇ります。現場業務に必須のアプリや、カスタマイズが自在なチャットボットと連携でき、業務効率化を実現しています。 ・顧客例 全日本空輸株式会社、株式会社大林組、株式会社竹中工務店、株式会社テレビ朝日 等 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社カシワバラ・コーポレーション

【港区】社内システムの運用・保守業務◆リモート可/残業10h/土日祝休/業界不問<正社員>【エージェントサービス求人】

社内システム開発・運用、サーバー運用・保守、マシン運用・保守

★東京本社 住所:東京都港区港南1-2…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜社内SE経験者歓迎!!◎プラントの塗装・マンション大規模修繕で国内トップ実績を誇るカシワバラ・コーポレーション/残業月平均10時間程度/在宅勤務可/福利厚生充実◎〜 ■職務内容: 情報システム課にて、社内システムの運用・保守をお任せします。社員数約1000人に対して、情報システム専任担当が現在4名で対応しております。 ▼具体的には… ・社内ネットワーク、インフラ周りの保守サポート、問合せ対応(ヘルプデスク、ベンダー対応) ※ご経験によっては基幹システムの開発・改修・保守に関する問合せ対応 ・社内システムアカウントや権限の管理・運用 ・業務改善・新規システム導入提案 ・グループ会社における情シス担当者との情報共有 ■入社後まずは 全社ユーザーに関わるヘルプデスクやアカウントの管理運用を中心に取り組んでいただきます。 その後のキャリアパスとして、ネットワークインフラ構築やIT企画への挑戦も可能です! ■開発環境・使用技術: ・内製は行わないため、開発ツール等はありません。 ・コミュニケーションは全社的にChatworkを利用しております。 ・職務中は基本ZOOMを繋いで業務となり、データ共有はBocを利用します。 ■求めるスキル: ・社員が何に困っているかを的確に拾い上げ課題解決に尽力する必要があります。 ・同時に複数案件をこなすマルチタスク能力が問われます。 ・社員からの要望を適切にシステムベンダーに伝える必要があるためコミュニケーションスキルも求められます。 ・要件定義能力、資料作成能力も身につきます。 ■働き方: ・残業は月平均10時間程度で出社・出張が少ないです。テレワーク勤務も可能ですので、働きやすい環境です。 ・挑戦を拒まず、失敗をマイナス評価しない社風のため、やりたいことをしやすい環境です。 ■当社について: ・当社はマンション開発、建設、マンション管理、住宅ローン融資、損保代理店、情報システム構築、コミュニケーションメディア開発・運営等幅広い業種の企業群を持つグループです。核にあるテーマは人が安心・安全・快適に過ごせる「住まい」「場」「空間」の提供。これまでのグループ拡大は住宅関連事業が主でしたが新規事業として宿泊施設の開発・運営事業も行っています。 変更の範囲:会社の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/建築に関する施工管理業務/土日祝休

施工管理(建築・設備)

日本HRコンストラクション 東京都千代…

300万円〜

雇用形態

契約社員

第二新卒歓迎!技術・知識・資格も不問★ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 資材の発注や設計図の管理などのオフィスワークと、工事の安全管理など現場での業務をお任せします! 経験・スキル・学歴不問!まずは、アシスタント的なポジションからスタートしていただきます♪ 【事業内容】 建設アウトソーシング事業、人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ■工程管理:工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理 設計図どおりの建設が予算内で安全に施工できるように、作業員の配置や重機手配の予定を立てます。 ■品質管理:成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理 設計図・仕様書で規定された品質を満たすように材料や仕上げの程度などを決め、施行します。 ☆設計図を補う詳細な図面作成が求められます! ■原価管理:人件費や材料費等の工事にかかる原価を計算し、予算を超過しないように管理 問題が生じた場合は、原因を分析し、計画や工程を見直して軌道修正します。 ☆予算を超えると企業収益の減少につながります! ■安全管理 設備の整備(使用機材の点検など)、作業員への安全教育・健康管理、現場の安全パトロールなどを行います。 ☆作業員の安全確保も施工管理の重要な業務です! ※配属先は入社時に決定いたします。 ★求められるスキル★ ・プロジェクト全体を把握し指示するマネジメント能力 ・急なスケジュール調整や、トラブルに対する対応力 ・チームでの仕事になるためコミュニケーション力 ・資格取得や業界知識等、継続して勉強できる能力 【一日の流れ】 始業 ▼ 朝礼準備・朝礼 ▼ 巡回・写真撮影 ▼ 打ち合わせ業務 ▼ 事務作業 ▼ 終業 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社スリーエスコンサルタンツ

【東京/施工管理からのキャリアチェンジ歓迎】電気通信設備設計〜/土日祝休・年休125日【エージェントサービス求人】

空調・電気設備・配管設計

東日本支社 住所:東京都江東区亀戸2丁…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【官公庁のビッグプロジェクトに携わることができる/企画設計から発注者支援業務までをコンサルティング/年間休日125日/資格取得・スキルアップ支援制度が充実】 ※将来的に当職以外の技術業務をお任せする可能性がございます。 ▼業務概要: 公共事業案件がメインの当社にて電気通信設備設計をお任せします。 ※電気通信設備設計とは、官公庁などから発注の電気通信設備設計業務(主として道路・河川など付属の公共インフラ設計)に対し発注者の求める目的・設計条件を確認しメーカヒアリングを行ったうえで現在の技術・製品で実現可能な最適ソリューションを検討・整理しコーディネート・提案・設計を行う業務です。 当ポジションの方には国土交通省、地方自治体などから発注される電気通信関係の調査・設計業務などを担当していただきます。具体的には下記例の設計等をお任せします。【変更の範囲:会社の定める業務】 <詳細> ・発電および配電設備、道路照明設備などの電気設備 ・道路情報表示設備、道路監視システムなどの通信設備 ・光ファイバーネットワーク網を活用した情報通信システム ▼就業環境: 繁忙期等はありますが残業時間の全社平均は18時間程度、有給取得平均日数は9.2日とワークライフバランスを整える事ができる環境です。※一部休日出勤もございますが振休をとっていただけます。 ▼充実した資格取得・スキルアップ支援制度: 社内の経験豊かな講師による定期的な講習会で資格取得とスキルアップが図れます(自由参加) 1.資格取得講習会(技術士、技術士補の取得に係る講習会):月2回 2.スキルアップ講習会(新卒〜若手技術者を対象):月1回 3.社外講習会(建設コンサルタンツ協会、各種団体等が主催する講習会):適宜参加 ▼当社の特徴・魅力: 【官公庁のビックプロジェクトに携わることができる】 当社は技術士、RCCM、一級土木施工管理技士などの有資格者が多数在籍し道路、河川、橋梁、都市計画、電気通信設備など官公庁のビッグプロジェクトに取り組んでいます。最近では国土交通省の公共事業における業務の中で電気通信技術者に対するニーズが高まっており道路に付帯する照明等の設計から発注者支援業務まで幅広く携わっています。官公庁に近い仕事をすることで最新の技術を知り最新の技術で仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

施工管理アシスタント業務/土日祝休

施工管理(建築・設備)

株式会社テクノプロ・コンストラクション…

264万円〜

雇用形態

正社員

土日祝休み!丁寧な指導で安心スタート★福利厚生充実 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 全国のまちづくりプロジェクトの施工管理アシスタント業務を担っていただきます。 スキルや経験不要!未経験の方も安心してスタートできます。 【事業内容】 施工管理サービス ┗街のランドマークとなるような商業施設や、公共施設、学校、病院、高層ビルやマンションなどを手掛けています。 【具体的な仕事内容】 ▼まずはサポート業務を中心にスタート! ・写真撮影 ・書類のファイリングなど ★先輩のアシスタントとして、できることからお任せします。 ▼将来的には下記もお任せ! ・建物が完成るまでのスケジュール作成や調整 ・職人さんの安全管理 ・現場巡回 ・建物をつくるために必要な図面作成サポート 上記業務に徐々に慣れていくことで大規模なプロジェクトの指揮を取れるようになります。 …とはいえ、まずは明るく挨拶ができればOK!先輩たちのフォローを受けながら一歩ずつ一人前を目指していきましょう! 【研修について】 当社研修センター(東京または大阪)にて約3週間の基礎研修があります。専任講師の元で建築プロジェクトの進め方や、設計図の読み方・つくり方などを学びます。少人数の10名前後での研修なので、一人ひとりに目が行き届き、フォロー体制も抜群です! 研修終了後は徐々に仕事に慣れていただき、ゆくゆくは街で見かけるビル、マンション、ショッピングセンターなど地図に残る大規模な建設の舵をとる人材に成長していただきます。 【配属について】 基本的には希望就業エリア内での勤務となります。ご希望を考慮した上で配属地を決定します。その他、全国の拠点でも募集しており、赴任が必要な場合には会社でアパートを手配いたします。 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

転職サービス Jobuddy(ジョバディ)

建物づくりの進行管理/ 土日祝休

コミュニケーター

株式会社リレーション 東京都新宿区市谷…

300万円〜

雇用形態

正社員

有名建物の建築を支える進行管理!未経験歓迎&地域に貢献できるやりがいのある仕事◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 ■自己成長に対する意欲が高い方 【仕事内容】 【業務概要】 誰もが知る有名な建物や観光スポットをつくる仕事。建物づくりの進行管理業務をお任せします。 【扱っている商材】 ・建設アウトソーシング事業  - 建築・設備・電気設備・土木など、設計から施工管理まで幅広くサポート ・施工図作成事業  - 建物の施工図を低価格・高品質で提供 【業務内容詳細】 ■ 主な業務 建物完成までのスケジュール管理 建設中の建物の撮影 書類作成サポート 協力者や設備の手配 上司からの連絡事項の伝達 ■ 未経験でも安心の環境 年齢が近い同世代の先輩がイチからレクチャー 平均年齢27歳の若手中心のチームで質問しやすい雰囲気 独り立ち後もOJTや人事部署のフォローが続く充実の育成サポート ■ 面接から入社後まで一貫サポート 面接担当者が入社後も成長をサポート 人間関係や給与、残業など「上司には言いにくい」相談も専任担当者が対応 \アピールポイント/ ◆ やりがいのある仕事 有名建物や観光スポットの建築に携われる達成感 自分の仕事が社会に貢献していることを実感できる ◆ 未経験でも安心 同世代の先輩が丁寧に指導 OJTや人事部署のフォロー体制が充実 ◆ 多様なキャリアの先輩たちが活躍中 飲食、販売、フリーターなど、先輩の99%が未経験スタート! 【勤務時の服装】 制服あり(無料支給) 【転勤】 転勤なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

タマホーム株式会社

【品川】経理担当 ※東証プライム上場/残業月20h程度/福利厚生充実◎/年休130日【エージェントサービス求人】

経理、財務、一般事務

本社 住所:東京都港区高輪3-22-9…

450万円〜899万円

雇用形態

正社員

〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/2030年までには売上高1兆円/残業月20h程度/充実の福利厚生◎/年休130日〜 ■業務内容: 本社経理部の経理担当として、主に以下のような業務をご担当いただきます。 ■業務詳細: ・仕訳計上処理 ・月次・年次決算業務 ・税務申告業務 ・連結決算業務 ・開示書類作成業務 等 ※上記内容以外にも、経験やスキルに応じて業務をお任せいたします。 ■組織構成: 15名(男女比:1:1、20代4名、30代7名、40代4名、新卒・中途半々) 中途の方も半数おり、若手中心の環境ですので、馴染みやすい環境です。 ■キャリアパス: 今後のキャリアパスとして、年1回の昇給昇格があり、マネジメントのキャリアアップや経理スペシャリストとして、ご活躍が可能です。海外事業を含めた新規事業にも積極的に展開しているため、経理担当が担うミッションも今後さらに多岐にわたることが予想されます。不動産建設業のみに留まらない「経理スペシャリスト」として、経験を積むことが可能です。 ■働き方: 年休130日、残業は月20時間程度と働きやすい環境が整っております。 ■福利厚生: 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図り、従業員が健康で安心して働ける環境の整備への取り組みをより一層積極的、継続的に推進してまいります。 ■当社の強み: 低価格×良品質が当社の強みであり、独自の流通/調達/工事を導入したことで一般的な住宅坪単価の約半分の値段を実現しています。効率的な広告戦略による高認知度の獲得、さらに全国に展示場を持つスケールメリットによる資材調達の優位性を保ち、低価格で良質な住宅を提供できることです。 ■当社について: 「日本の家は高すぎる」。今から20数年前、創業者の玉木康裕がアメリカを訪れたときに感じたこの想いこそ、タマホームの原点です。注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどの周辺事業にも取り組んでいます。新築住宅着工件数No.1、2030年までには売上高1兆円を目指し成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/建築に関する施工管理業務/土日祝休

施工管理(建築・設備)

日本HRコンストラクション 東京都台東…

300万円〜

雇用形態

契約社員

第二新卒歓迎!技術・知識・資格も不問★ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 資材の発注や設計図の管理などのオフィスワークと、工事の安全管理など現場での業務をお任せします! 経験・スキル・学歴不問!まずは、アシスタント的なポジションからスタートしていただきます♪ 【事業内容】 建設アウトソーシング事業、人材紹介事業 【具体的な仕事内容】 ■工程管理:工期までに建物を完成させるためのスケジュール管理 設計図どおりの建設が予算内で安全に施工できるように、作業員の配置や重機手配の予定を立てます。 ■品質管理:成果物が設計図・仕様書どおりの品質を達成できるよう管理 設計図・仕様書で規定された品質を満たすように材料や仕上げの程度などを決め、施行します。 ☆設計図を補う詳細な図面作成が求められます! ■原価管理:人件費や材料費等の工事にかかる原価を計算し、予算を超過しないように管理 問題が生じた場合は、原因を分析し、計画や工程を見直して軌道修正します。 ☆予算を超えると企業収益の減少につながります! ■安全管理 設備の整備(使用機材の点検など)、作業員への安全教育・健康管理、現場の安全パトロールなどを行います。 ☆作業員の安全確保も施工管理の重要な業務です! ※配属先は入社時に決定いたします。 ★求められるスキル★ ・プロジェクト全体を把握し指示するマネジメント能力 ・急なスケジュール調整や、トラブルに対する対応力 ・チームでの仕事になるためコミュニケーション力 ・資格取得や業界知識等、継続して勉強できる能力 【一日の流れ】 始業 ▼ 朝礼準備・朝礼 ▼ 巡回・写真撮影 ▼ 打ち合わせ業務 ▼ 事務作業 ▼ 終業 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

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