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東京都の後継者募集の仕事

検索結果: 130(41〜60件を表示)

株式会社AGSコンサルティング

【大手町】事業承継コンサルタント※フルフレックス/在宅可/残業月10〜30h程度【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、会計コンサルタント、財務コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区大手町1-9…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 事業承継コンサルタントを目指す方を募集しております。 経営者のよき理解者として、所得税や法人税のみならず相続税や民法/会社法など、様々な知識と経験を積むことができます。 ・法人/個人の税務サービス、タックスプランニング検討 ・組織再編に関する総合(会計、税務、法務、ビジネス)アドバイザリー ・相続税申告業務 ・公益法人対応 ・ファミリーオフィスに関する業務 ■近年の案件/プロジェクト事例: 【案件のルート】 ・金融機関紹介が8割、既存顧客が1割、その他は他事業部との協同提案 ・事業承継案件は2〜5名程度のチームで対応することとなります。 ・税務顧問と事業承継の案件比率=1:1 ※人により誤差はあります。 【対応事例】 ・後継者への株式承継のためのプランニング作成とモニタリング、後継者育成のサポートを実施 ・事業承継税制の制度説明から株式承継までの実行支援 ・M&Aに向けた組織適正化のコンサルティング業務 ・合併、会社分割、株式交換等の組織再編支援 ・少数株主からの株式集約対応、ミニ公開買付の一連の手続きをサポート ・非上場会社株式の同族承継対策 ・非上場会社株式の外部承継へ向けた資本構成の見直し、承継計画策定 ・資産家の納税資金対策、法人化 ・財団設立、運営 ■キャリアパス: 【実務経験の浅い方】 事業承継はチームで案件に従事することになるため、経験に応じて対応していただく業務を選定します。経験豊富なマネージャーと組んでお客様を担当していただきますので、サポート業務を通して業務一連を経験していただきます。 少しずつチャレンジをしてもらいながら成長に合わせて担当クライアントを持ち、ステップアップしてもらいます。 【一定の実務経験者】 事業承継案件では、様々な役割がありますが、案件ヘッドとして業務推進をしていただくことが可能です。案件ヘッドといっても、全てを丸投げするわけではなく、事前の相談/レビューなどはありますのでサポート体制は万全です。 将来的にマネジメント業務にも挑戦可能です。より広い場面で活躍していただけることを期待しています。

株式会社OAGコンサルティング

【東京/千代田】M&Aトランザクション◇OAGグループ/一気通貫でご支援可能/年休126日【エージェントサービス求人】

経理、経営コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区五番町6-2…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【会計事務所、事業会社の経理部門での会計経験がある方・簿記二級程度の知識がある方/OAGグループの安定基盤/所定労働7時間/中途入社の方多数在籍】 ■業務内容: 当社は経営戦略、組織再編、人事、IT・DXなど、クライアントのニーズに合わせた様々なお困りごとに対して、専門性を持ったスペシャリストがご支援する総合コンサルティング企業です。 今回は、事業拡大、案件数増加に伴い、M&Aアドバイザリーを行う事業部にて、M&Aコンサルタントを募集いたします。 ■業務詳細: ・財務・税務・ビジネスデューデリジェンス ・ストラクチャー助言業務 ・バリュエーション ・モデリング業務 ・無形資産の価値評価 これまでのご経験を活かし、コンサルタントとしてクライアントのM&Aの成功に向けてのご支援をしていただきます。 ■当社の特徴: ・お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。OAGコンサルティングの事業は大きく分けて8つです。具体的には、「経営改善&成長支援コンサルティング」「事業再生コンサルティング」「M&Aコンサルティング」「事業承継コンサルティング」「海外進出支援コンサルティング」「国際業務支援コンサルティング」「飲食店専門サービス」「人事コンサルティング」。多岐にわたるサービスでお客様の夢を実現させます。当社は、フルオーダーメイド、会計のプロの分析力、複数担当制の3つにおいて強みがあります。 ・企業の成長や発展をするには経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M&Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。 変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

株式会社OAGコンサルティング

【東京/千代田】M&Aコンサルタント(マネジャー職)◇OAGグループ/一気通貫でご支援可能【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、M&A、会計コンサルタント

本社 住所:東京都千代田区五番町6-2…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【FAS業務経験がある方・簿記二級程度の知識がある方/OAGグループの安定基盤/所定労働7時間/中途入社の方多数在籍】 ■業務内容: 当社は経営戦略、組織再編、人事、IT・DXなど、クライアントのニーズに合わせた様々なお困りごとに対して、専門性を持ったスペシャリストがご支援する総合コンサルティング企業です。 今回は、事業拡大、案件数増加に伴い、M&Aアドバイザリーを行う事業部にて、M&Aコンサルタントを募集いたします。 ■業務詳細: ・財務・税務・ビジネスデューデリジェンス ・ストラクチャー助言業務 ・バリュエーション ・モデリング業務 ・無形資産の価値評価 これまでのご経験を活かし、コンサルタントとしてクライアントのM&Aの成功に向けてのご支援をしていただきます。 また、コンサルタントとしての実務だけでなく、数名のチームを率いていただく、プレイングマネージャーとしての活躍も期待します。 ■当社の特徴: ・お客様が自社の経営資源や強み、弱みを明確に捉える手助けをし、お客様の経営状況を「見える化」するエキスパート集団です。OAGコンサルティングの事業は大きく分けて8つです。具体的には、「経営改善&成長支援コンサルティング」「事業再生コンサルティング」「M&Aコンサルティング」「事業承継コンサルティング」「海外進出支援コンサルティング」「国際業務支援コンサルティング」「飲食店専門サービス」「人事コンサルティング」。多岐にわたるサービスでお客様の夢を実現させます。当社は、フルオーダーメイド、会計のプロの分析力、複数担当制の3つにおいて強みがあります。 ・企業の成長や発展をするには経営戦略が不可欠です。様々な戦略の策定、実行、進捗管理をするために「会計」を活用し、経営を「見える化」する必要があります。管理会計を用いた現状分析、事業計画策定、計画実行支援を中心に、財務デューデリジェンス、資金調達支援、経営管理における業務フロー改善サービスなど、企業のポテンシャルを最大限に引き出すパートナーです。また企業の継続・発展のための戦略的M&Aアドバイザリーや、後継者様への経営・財産の承継支援まで幅広く支援します。税務サービスについても、グループ会社であるOAG税理士法人と連携してサポートを行っています。 変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

アイサワ工業株式会社

賃貸管理担当 ※土日祝休み

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都港区南青山5-9-12 ウェンブ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

自社管理マンションの賃貸管理業務/原則定時帰宅・管理監督者の補佐採用 【職務概要】 ※入社後すぐアイサワ工業より子会社である株式会社アイサワ興産へ出向いただき、自社所有物件の賃貸管理に関する全般の業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的には入居者募集・管理事務・入金管理をご担当いただきます。また、管理責任者の補佐として監督者のまかなえない業務をフォローいただき、将来的には現担当者の後継者として独り立ちまでをサポートいたします。 現在の同社保有物件は2棟、表参道と新宿という好立地に保有しており、合計で100戸程度の規模になります。今後は他社所有物件を含め増やしていく方針となります。 ■業務詳細 ・入居者の募集、案内並びに契約管理業務 ・入居者やテナントの窓口業務 ・一部経理業務を含む事務作業 ・業者の手配、立ち会い、管理監督 ・BM会社との対応 ・クレーム対応 ※頻度はかなり少ないですが、突発的にクレーム対応が入る可能性があります。 監督者の補佐としてフォロー業務からスタート/土日・祝休み/業界に多い休暇中の問合せは月0~1件程度

プロアクシアコンサルティング株式会社

【東京/大阪】SAPコンサルタント/ProjectManager◆3年以内離職率1%【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント

1> 東京オフィス 住所:東京都品川区…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社は、さらなる成長を目指し、新たな挑戦としてSAPのSaaS型ERP「SAP S/4HANA Cloud, public edition」の導入支援サービスを立ち上げました。このサービスでは、中堅・成長企業を対象に、クラウド導入の利点を最大限に活かした短期間・低コストの導入を実現することで、企業の成長を支援します。 現在、事業拡大に向けて体制強化を図る中、将来の中核メンバーとして活躍いただけるコア人材を募集しています。新規事業の成長を共に牽引していただける方をお待ちしています。 【職務概要】 プロジェクト管理(Project Management) ・導入プロジェクトの計画立案、進捗・リスク・コスト管理 ・クライアントおよびチームとの調整、進捗報告 ・プロジェクトの品質管理および成果物レビュー プリセールス(Pre-sales) ・クライアントの課題に応じたソリューション提案およびデモンストレーション実施 ・提案書・見積もり作成、クライアントとの交渉 ・市場・競合調査を基にした最適な導入計画の提案 【求める人物像】 ・新たな挑戦に面白みを感じ、情熱を注げる人 ・自身の経験・知識を若手に惜しみなく共有し育成できる人 ・自身の成功とチームの成功を喜べる人 ・常に成長を求め、貪欲に学ぶ姿勢がある人 ■SAP Activateの方法論に則ってFit-to-Standardを前提としたプロジェクト提案、プロジェクト推進を行います。 ■事業成長の目標を達成し、自身の後継となる人材の育成していきます。 ■直接受注案件となる為、プロジェクト計画の策定から進捗やリスク等の全体管理 、クライアントおよび社内外ステークホルダーとの調整など、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャとしてのキャリアを目指す人にとっても能力を生かしやすいフィールドが用意可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【東京・港区】第2種ボイラー・タービン主任技術者 / 東証一部上場グループのバイオマス発電所

空調・電気設備・配管施工管理、建築・施工・設備工事系その他

東京都港区

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

<業務内容> 運開準備段階のバイオマス発電所のボイラータービン主任技術者業務のサポート等を行っていただきます。 ■具体的には 現地にはバイオマス発電所の所長経験豊富な技術部長のほか、グループ会社の社員11名が運転オペレーター、事務として勤務しています。 今回募集するポジションとしては、技術部長の後継候補として、発電所の開発~運営管理まで一連のプロジェクトを技術的側面で取りまとめ・サポートいただく役割 ご入社後は当面技術研修→OJT を行い、現地バイオマス発電所の設備や業務内容をしっかり覚えていただく予定です。

株式会社エムステージマネジメントソリューションズ

【大崎】事業継承/M&Aアドバイザー<医療機関の後継問題をサポート>オフィス環境◎/毎期増収黒字企業【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、M&A、経営コンサルタント

本社 住所:東京都品川区大崎2-1-1…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

【ベストベンチャー100選出・毎期増収、黒字企業/60兆市場と言われる医療・ヘルスケアマーケットでの事業多数展開】 ■業務概要: 診療所の継承、医療法人M&Aの仲介サービスにおけるM&Aアドバイザーを新たに募集いたします。 ■業務内容: ・譲渡側への支援:価値の策定とプレゼン作成 経営面、土地、資産あらゆる面から評価 他 ・譲受側への支援:売り手側情報(概要書)の作成他 ・デューデリジェンス後の交渉仲介マッチング、契約まで行います。 ■事業概要: 医療費抑制政策や昨今の新型コロナウィルスの猛威と共に、経営課題がさらに深刻化する「医療現場」に対し、エムステージグループはこれまで<年間安定した経営><優秀な人材確保><医療機器導入>他、各医療機関が抱える様々な課題を解決するべく、医療経営人材の紹介・医療機関コンサル事業を主に事業を展開してまいりました。 経営赤字だけでなく、病院・医療法人の院長の多くが高齢化に伴い、引退の歳を迎えるにあたって後継者・事業継承問題も増加。年間3600件もの診療所が閉院へ追い込まれる一方で、ほぼ同じ数の診療所が新規で開設しているものの、新規患者獲得に苦戦し経営困難に立たされるケースもすくなくありません。 私たちは、これまでの医療機関経営支援/医療人材紹介ノウハウなど、グループが誇る医療関連データベースを活かし、 医療法人グループ⇔個人経営の医院・クリニック⇔新規開業希望の医師 それぞれのM&A、事業継承の仲介のお手伝いをいたします。 ■オフィス環境: ドラマ撮影やオフィス特集で取り上げられるデザイナーズオフィスで勤務していただけます。 ・フリーカフェ(コーヒー、お茶各種、お水飲み放題) ・フリーアドレス制(カフェスペース、ソファ、畳ルーム等どこで仕事してもOK) ・お昼寝OKなおこもり畳スペース ■当社について: 2003年、医師の紹介事業をスタートさせたエムステージ。現在はさらに事業の幅を広げ、日本医療の課題解決に挑戦しています。 ☆厚生労働省後援、2018年度「日本HRチャレンジ大賞」イノベーション賞受賞(産業医サポートサービス) <展開中事業> 医師人材総合サービス/医療機関の経営支援/企業向け産業医サポート/企業向けヘルスケアマーケティング 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オプティム

【新規事業/農業DX】事業企画・推進◆プライム上場/最注力事業/次世代型スマート農業サービス◆【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、事業企画、事業プロデュース

東京本社 住所:東京都港区海岸1丁目2…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

★当社最注力である新規事業の事業開発ポジションです★ 【東証プライム上場/特許保有数国内トップクラスの独自性/14年連続MDMトップシェア/完全週休2日制/育児休暇復旧率100%】 ●創業以来23年連続で売上高過去最高更新中 ●年間平均5件以上の新規事業が立ち上がり、スキルアップできる環境が整っております! ■業務内容: 以下サービスを含めた次世代型スマート農業サービス事業の企画・推進を行います。 < ピンポイントタイム散布サービス > https://www.optim.co.jp/agriculture/services/pts 農薬散布のDX化サービスになります。ドローン農薬散布としては国内最大規模のシェアを単年で獲得しました。 これまで、自治体やJAに大きな業務負荷がかかっていたものをITによって効率化し、適期散布によって農薬の効果も高めることが出来ました。 < スマート農業サービス全般 > ピンポイントタイム散布サービス以外の農作業もDXし、新たな形に変えるサービスです。農地を借りて、通年での栽培工程を丸ごと効率化する場合もあります。 ■担当業務: ※適性やご経験、ご希望等を総合的に考慮し、担当いただく業務を決定いたします。 ・提案〜導入推進:全国のJA・生産者に対して農業DXサービス(ピンポイントタイム散布サービス)を提案し、地域に最適な防除体系を描き提案していきます。 ・サービス企画:お客様と社会に寄り添った新規サービスを具体化し、サービス企画・ビジネスフローを作成、事業化・横展開をしていきます。 ・ドローン操縦等の現地サービス推進:実証実験やサービスの現場立上げにおいて、ドローンの新たな運用方法を試行錯誤の中で企画していただきます。自らパイロットを担って頂く場合があります。 ■やりがい: 新規事業が急拡大するフェーズの当事者として、社会貢献の大きな実感を持ちながら、ビジネスの経験を積むことができます。 また、事業成長フェーズにつき提案、推進する仕事の楽しさを実感いただけるポジションです。 ■募集背景: 現在農業において、後継者不足・生産性低下という2大課題が深刻化し、スマート農業普及の必然性が顕著になっており、日本農業の移行期を迎えていることから、農業DXに参画いただける方を募集いたします。 変更の範囲:会社の定める業務

オリックス株式会社

【東京/大阪】中小企業向け事業投資担当(事業承継関連)※投資専門部署へのキャリアパス有※【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、M&A

1> 本社 住所:東京都港区浜松町2-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集概要: 中小企業向けに展開する事業承継の支援事業へ参画頂く方を募集します。 ■職務内容: 国内営業部門における中小企業向け事業承継取組(※)の推進をお任せします。主な業務は、投資実務全般(ソーシング・エグゼキューション・PMI業務)です。 (※)後継者不在等を理由に事業承継問題に直面している中小企業を対象にM&Aを実施、後継者の育成や雇用の維持を目指す事業承継の支援を展開 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・M&Aの実務経験を積むことができ、将来的には純投資・戦略投資を行う専門部署へのキャリアパスも考えられます。 ・ソーシングからデューデリ・PMI・EXITまで一気通貫で実務に携わることが可能です。 ■配属について: ・配属部署は法人営業本部内にある国内事業推進部を想定。 ・勤務地は東京・大阪のいずれかとなります(将来的には転勤の可能性あり)。 ・将来的にPMIで投資先への常駐(数年間)もあり得ます。 変更の範囲:本文参照

株式会社荏原製作所

【羽田/東京】建設工事現場の安全衛生管理担当◆プライム上場/残業10-15H/リモート可/F4094【エージェントサービス求人】

技術(建築・土木)系その他、プロパティマネージャー、ファシリティマネージャー

本社 住所:東京都大田区羽田旭町11-…

550万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー/借り上げ社宅(自己負担2割)など福利厚生充実/土日祝休/年休126日/残業月10〜15時間程度〜 ■業務内容: (1) 当カンパニーの建設工事案件の建設業法の法令遵守状況の確認と教育指導 ・建設工事案件等で建設業法遵守確認の監査を実施 ・建設業法等関連法令の指導教育の開催 (2) 当カンパニーの建設工事や工場現場における安全衛生管理の状況確認と向上に向けた指導教育 ・安全衛生管理書類を基に現状確認と改善指導 ・建設現場への定期的な安全パトロールの実施 ・労働安全衛生法等関係法令に準じた指導教育の開催 <採用背景> 当課は6名で構成されており、20〜50代のメンバーが活躍しています。今回の募集では、後継者の育成を目的としています。将来的には基幹職・マネージャーとして活躍いただくことを期待しています。 <就業環境> 本ポジションは、残業時間は10〜15時間/月程度、週3日程度はリモート勤務を実施しています。 ■当ポジションの役割: 当課では、建築・産業カンパニーの国内建設現場を主体とした労働安全衛生法、建設業法の管理・指導執り行う業務を担い当社の法令遵守の向上と企業評価の維持向上に取り組んでいます。 ■当社について: 1912年にポンプで創業した同社は、世界・国内トップシェアを誇る製品を多く有しており、下記5カンパニーにて事業を展開。 ・生活インフラ、産業施設、あらゆる場面で活躍するポンプ、送風機、冷凍機、冷却塔を提供する「建築・産業カンパニー」 ・ポンプ・コンプレッサ・タービンを通じて、エネルギー領域で持続可能社会の構築に向けて最良のソリューション提供する「エネルギーカンパニー」 ・ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設を、新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをする「インフラカンパニー」 ・半導体製造装置であるCMP装置やドライ真空ポンプにて世界シェア2位を誇り、現在の同社の収益の柱となっている「精密・電子カンパニー」 ・ごみ処理プラントや産業廃棄物焼却プラントの計画・建設・管理をワンストップで展開する「環境カンパニー」 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社荏原製作所

【羽田】建設工事現場の安全衛生管理担当(建築・産業カンパニー)/F4094

品質管理・テスト・評価

東京都

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 当カンパニーの建設工事や工場現場における安全衛生管理の状況確認と向上に向けた指導教育 ・安全衛生管理書類を基に現状確認と改善指導 ・建設現場への定期的な安全パトロールの実施 ・労働安全衛生法等関係法令に準じた指導教育の開催 建設工事案件の建設業法の法令遵守状況の確認と教育指導 ・建設工事案件等で建設業法遵守確認の監査を実施 ・建設業法等関連法令の指導教育の開催 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 建築・産業カンパニー 企画管理統括部建設・安全課 【募集背景】 当課のメンバーは50代後半がメインで業務を遂行しており、以前より社内からの人事異動を希望しているが実現されていません。 昨年にキャリア採用で20代後半の課員が1名加わりましたが、その先輩となる方の増員を希望しています。 後継者の育成、業務の継続のためキャリア採用に期待する。 【キャリアステップイメージ】 安全衛生関係と建設業法に係る業務に取り組み、将来的には基幹職・マネージャーとして活躍いただくことを期待しています。 安全パトロールや建設業法の...

株式会社オプティム

【東京】地域密着型サービス企画〜農業DXに貢献〜◆プライム上場/社会貢献/事業展開◆【エージェントサービス求人】

商品企画、事業企画、事業プロデュース

東京本社 住所:東京都港区海岸1丁目2…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/農林水産業分野業種別AIソリューション売上ランキングトップシェア/ドローン直搬サービスメディア多数掲載/特許保有数国内トップクラスの独自性】 ●創業以来23年連続で売上高過去最高更新中 ●「○○×IT」一般企業や農業、建設等様々な分野でのDX化をサポート ■募集背景: 現在農業において、後継者不足・生産性低下という2大課題が年々深刻化しております。ITシステムや分析ツールを使った収益性の高い農業を実現するスマート農業普及の必然性が顕著になっており、日本農業の移行期を迎えていることから、農業DXに参画いただける方を募集いたします。 ■業務内容: ビジネスプロデューサー(農業)は次世代型スマート農業サービスの事業の企画/推進を行うポジションになります。 (1)サービス企画 お客様との接点の中で新規サービスのアイデアと要望を頂くことがあります。お客様と社会に寄り添った新規サービスを具体化し、サービス企画・ビジネスフローを作成し、事業化・横展開をしていきます。 (2)ドローン操縦等の現地サービス推進 実証実験やサービスの現場立上げにおいて、自らパイロットを担って頂く場合があります。ドローンの新たな運用方法を試行錯誤の中で企画していく事になります。 ■ピンポイントタイム散布サービスとは: 農薬散布のDX化サービスになります。 これまで、自治体やJAに大きな業務負荷がかかっていたものをITによって効率化し、適期散布によって農薬の効果も高めることが出来ました。 ・作物の生育ステージをデジタル診断し、最適な散布タイミングを解析 ・専用システムによって進捗管理、立ち合い不要な共同防除を実現 ・地元ドローンパイロットを育成し、機体シェアリングで散布 ※現在全国50か所以上のJA/自治体で多数導入いただいております。 ■本ポジションの魅力: 各地の生産者様や自治体様と直接接する機会が多く、特殊な業界の方々と密にコミュニケーションを取りながら活動していただきます。地方の課題解決にチャレンジしたい方、新たな価値を生み出したい方はやりがいを感じていただけるポジションです。 ■働き方について: 農繁期(6〜8月)においては直接現地に向かい、営業・技術メンバーとチームになり、チーム別で担当業務を推進していきます。

非公開

【東京】財務・管理会計担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社

会計・税務

東京都

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

財務・管理会計担当/荏原冷熱システム株式会社羽田本社/R4003 【業務内容】 1損益、固定費、設備、研究開発における予算および実績管理 2原価計算・損益計算および決算対応 3棚卸資産・固定資産管理 4取締役会及び経営会議関連資料の作成 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門について】 荏原冷熱システム株式会社財務・管理部管理課 【募集背景】 SAP導入に伴う業務量の増加に伴う人材の補強と後継者候補育成および事業継続リスク対策(部門の高齢化対策) 【キャリアステップイメージ】 先ずは管理課内での業務ローテーションを行い幅広い業務に携わっていただき、次期マネージャー候補を目標として業務を行っていただきます。財務管理のゼネラリスト育成のため、財務管理部門内でのローテーションも検討いたします。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 ・荏原グループの一員として連結子会社の決算を行います。 ・子会社の損益管理を行い、事業部門に対し経営判断に必要な情報の発信を行います。 ・少数精鋭の体制で幅広い業務(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

タイヘイ株式会社

【江戸川区】企業内代理店の管理責任者◆残業ほぼなし/創業144年の老舗商社/年休126日【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

タイヘイ保険センター 住所:東京都江戸…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

【創業144年の老舗食品商社/食品・印刷・金融など事業多角化で安定経営/完全週休2日制・年休126日で安定就業可能/転勤なし】 ■業務概要: 企業内代理店の管理責任者、兼損保募集業務をお任せします。 現在の責任者の将来の後継者としてご入社いただきます。徐々に現在の責任者から業務を引き継いでいただく予定です。 ■業務詳細: ・保険部門の予実管理 ・保険業法管理および責任者、保険会社との管理的対応窓口 ・社用車の保険管理・火災保険等 ・タイヘイグループの各種保険契約(管財保険や職域契約)の新規・更改・異動手続きおよび事故受付 月約50件程度の対応を部でしています。 ■組織構成: 保険事業部は責任者含め、現在50代の2名在籍しております。少数精鋭かつ裁量を持って働くことのできる環境です。 ■就業環境: ・土日祝休み、年休126日 ・企業内代理店の為、残業はほぼなく、定時退社可能◎ ・住宅手当あり ■当社の特徴・魅力: 創業は明治13年。味噌・醤油の醸造業を開始。以来、タイヘイは144年に及ぶ長い歴史の中で、『豊かな暮らし』を追い続け、食品事業を中心に幅広い事業展開を推し進め、現在では食品、食材、フード、フレッシュデリカ、信販、印刷の全6事業部制で組織構成されています。 変更の範囲:会社の定める業務

小澤物産株式会社

【五反田】未経験可◇保険代理店の営業業務◇転勤無/退職金、住宅手当有/iDeCo+制度/土日祝休【エージェントサービス求人】

法人営業、個人営業(FP含む)

本社 住所:東京都品川区西五反田7-2…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

■採用背景: 保険代理店業界はオーナーの高齢化や後継者不足により統廃合が進むと予想されています。選ばれる代理店であり続ける為に、事務と営業の業務効率化を図り、顧客本位の品質を追い求め、拡大成長をし続ける為、募集を行っております。 ■職務概要 損害・生命保険を通じ、個人、法人のお客様へ課題解決型の提案営業を行っています。多様なお悩みに触れ、同じ目線で解決策を思案しているので、お客様のご要望に反した商品を販売することはございません。将来のライフプラン(事業計画)に寄り添い、お客様から、「何かあったら相談したい」という関係性を築き上げるお仕事です。 ■業務内容: ◇既契約の管理・保全 ご契約の更新や契約内容変更のご案内から、既契約がお客様の現状に合っているかメンテナンスのお声がけをして頂きます。 ◇新規提案 お客様の変化(ライフイベント、新規事業等)に応じてリスクの所在を確認し、必要な解決策の情報提供を行って頂きます。※飛び込み営業などは一切行っておりません。 ◇事故対応 お客様に万一のことがあった場合には最優先でご不安なお気持ちに寄り添い、事案完了までお客様のフォローを行って頂きます。 ☆当面は現メンバーと並走しながら担当顧客を徐々に引継いで頂きます。 ■入社後の流れ 【ご入社〜1年間程】 ・会社や各事業部についての説明の実施 ・保険会社研修・社内勉強会にて保険・金融知識の習得をして頂きます。 ・損保・生保募集人資格の取得。 ・営業メンバーのOJT、同行訪問を実施しつつお仕事に慣れて頂きます。 ■構成: 人員:営業5名/事務2名(現在1名育休中) 男女:男性5名/女性2名 年齢:30代2名/40代2名/50代2名/60代1名 ■当社の特徴: 「ここまで一緒に考えて貰えると思ってもいなかった…」 ※弊社の営業担当がお客様から仰って頂いた本当に嬉しい一言です。 私たちは商品性や価格ではなくお客様本位の情報提供で、お客様と繋がりが持てているかを大事にし、相互確認を図りながら全メンバーの成長を目指しています。今後、新たな付加価値を提供していく為にも、年代関係なくメンバーの新しい考えやアイデアが尊重される組織を構築していきたいと考えております。そこを目指し続けていることが特徴です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社インベストオンライン

【即戦力】営業部長◆投資用一棟アパートの販売営業※年収1200万〜/営業部戦略の策定・実行【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)

本社 住所:東京都新宿区西新宿3-2-…

1000万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【完全週休二日制(火水)/転勤なし】 ■業務内容 ・売上・人数ともに拡大していく当社において、営業管理職として、営業戦略の策定/目標数値の達成/メンバーのマネジメントをお任せします。 ■詳細内容 ・全社戦略に基づく、営業部戦略の策定、実行(短期、中期)。 ・営業部全体の案件管理 ・メンバーのマネジメントと育成 ・金融機関等との関係構築、折衝行為 ・プレイングマネージャーとしての販売活動 ■業務魅力 "【完全反響営業】 webマーケティングで集めた顧客や、過去に取引のある顧客への営業活動なので、「飛び込み営業」や「完全な新規への架電営業」はありません。 【高利回り商品】 他社商品と比較して高利回りなので、競争力のある提案ができます。 高利回りの理由は「土地から始める新築一棟投資」というスキームです。詳細はブランドサイトをご覧ください。 https://s-toushi.jp/  ※「新築一棟投資」で検索も可能" ★★フィットする人物像★★ "【管理職キャリアを築きたい方】 現在の営業部長が退職するため、後継となる部長候補の募集です。 部長職(経験によっては課長職)としてキャリアを築きたい方に合う求人です。 【ワークライフバランスを整えたい方】 ・平均残業業時間が月8時間(管理職平均は月11時間) ・有給消化率82%" ■当社について ・不動産投資家の為のインターネットサイト「INVEST ONLINE」を通じて個人投資家とコネクションを作り、彼らに投資用不動産のコンサルティング及び販売をしています ・投資家に土地を販売して投資家自身にアパートを建てて頂く「土地から探す新築一棟投資法」をメイン商品としています 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社M&A総研ホールディングス

【東京】労務担当者(リーダー候補)/M&A仲介事業を展開/東証プライム上場企業/土日祝休み【エージェントサービス求人】

人事

1> 本社 住所:東京都千代田区丸の内…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜完全週休2日制・残業約10〜20h/従業員満足度高水準で維持/幅広い経験が積める〜 ■募集背景 事業拡大に伴い労務担当者を募集いたします。 ■業務内容: 所属はM&A総合研究所ですが、子会社の株式会社クオンツ・コンサルティングに出向し、労務業務を担当いただきます。 最初のうちはサポートを受けながら業務を進めていただき、ゆくゆくは株式会社クオンツ・コンサルティングのすべての労務業務を担っていただきたいと考えております。 ※クオンツ・コンサルティングのオフィスで勤務いただきます。 <具体的には> ・労働時間・休暇管理 ・給与計算チェック ・労働安全衛生法に基づく労働環境管理、健康診断の実施の準備 ・労務管理(雇用契約管理・入退社・傷病休復職・産育休などの手続き) ・社員からの問合せ対応等・その他関連業務 ・法改正対応 ■ポジションの特徴 ・数千人規模を目指すコンサルティングファームの立ち上げメンバーになれる ・短期間で幅広く多くの経験ができ、早く成長できる ・一定慣れていただいてからは、労務領域を主担当としてお任せしていく予定のため、組織体制を構築する経験もゆくゆく積むことができる ■M&A総研ホールディングスについて: 当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため2018年10月に設立し、設立から3年9ヶ月で2022年6月に上場を果たしました。現在は東証プライム市場に上場しています。 M&A仲介という業界においてAIやDXを用いて効率化を図り急成長し、2023年10月には、「クオンツ・コンサルティング」という総合コンサルティングファームを設立しました。当社はあらゆる社会課題を解決し、国内企業の価値を向上させて日本の経済を成長させることを目指しており、同時に自社としても時価総額数兆円規模の企業になることを目指しています。 ■クオンツ・コンサルティングの社風 ・社内コミュニケーョンは活発で、相談がしやすい環境 ・短時間で成果を出すことにフォーカスしていて残業が少ない ・平均29歳と若いメンバーで、時価総額数兆円規模の会社を作るビジョンがある ・日系大手コンサルティングファーム、外資戦略ファーム、総合商社など出身の優秀なメンバーが多い 変更の範囲:会社の定める業務

オリックス株式会社

【初任地東京】中小企業向け事業投資担当(事業承継関連)※投資専門部署へのキャリアパス有※【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、経営企画、M&A

本社 住所:東京都港区浜松町2-4-1…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■募集概要: 中小企業向けに展開する事業承継の支援事業へ参画頂く方を募集します。 ■職務内容: 国内営業部門における中小企業向け事業承継取組(※)の推進をお任せします。主な業務は、投資実務全般(ソーシング・エグゼキューション・PMI業務)です。 (※)後継者不在等を理由に事業承継問題に直面している中小企業を対象にM&Aを実施、後継者の育成や雇用の維持を目指す事業承継の支援を展開 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当ポジションの魅力: ・M&Aの実務経験を積むことができ、将来的には純投資・戦略投資を行う専門部署へのキャリアパスも考えられます。 ・ソーシングからデューデリ・PMI・EXITまで一気通貫で実務に携わることが可能です。 ■配属について: ・配属部署は法人営業本部内にある国内事業推進部を想定。 ・勤務地は東京・大阪のいずれかとなります(将来的には転勤の可能性あり)。 ・将来的にPMIで投資先への常駐(数年間)もあり得ます。 ■プロジェクト事例: 1,事業拡大や組織改革の支援を通じて、“日本の基礎”を支える確かな技術を未来へ〜事業承継とオリックス〜  https://www.orix.co.jp/grp/move_on/entry/2022/12/16/100000 2,気候テック・スタートアップ「ゼロボード」が起こす日本企業の脱炭素経営革命  https://www.orix.co.jp/grp/move_on/entry/2024/03/22/100000 3,職人不足と戦う技術者集団イクシスが「ロボット技術×AI・XR・3Dデータ」の次世代ソリューションを生み出すまで  https://www.orix.co.jp/grp/move_on/entry/2024/05/29/100000 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【営業事務】未経験の方も大歓迎!意欲や人柄重視の選考!東証上場の急成長M&A仲介会社でのお仕事です。

一般事務、営業事務

東京都千代田区

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

東証上場M&A仲介会社のバックオフィス業務 M&Aアドバイザーをサポートする役割として、主に以下のような業務に携わっていただきます。 (具体的には・・・) ・取引先企業の事前調査 ・契約書管理 ・営業用資料の作成補助 ・電話対応 ・来客対応 ・郵送物対応 ・その他事務作業 【当社について】 当社は、中小企業の後継者不在による社会問題をM&Aで解決するため、2018年10月に設立し、設立から3年8ヶ月で2022年の6月に上場しております。 M&A仲介という業界にテクノロジーを取り入れ、AIやDXを用いて効率化やスピード化を図っております。 またその結果、「譲渡企業完全成功報酬制」でのサービス提供が可能になっており、売り手様にとってもリスクなくM&Aを進められるようになっています。 更に当社は国内最大手AI企業PKSHA Technologyとの業務提携もしており、さらなるM&A業務のIT化を目指しています。 当社はM&Aで社会問題を解決するだけでなく、レガシーな領域でテクノロジーを用いて革新することで、今の20~30代のメンバーで将来的には数兆円規模の企業になることを本気で目指しています。 営業事務の主な役割は、前線に立つM&Aアドバイザーの業務を裏側で支える非常に重要なポジションです。 裏方として的確にかつ迅速に業務をこなせる方を募集しています。 【当ポジションについて】 当社は設立から3年半という若い会社でありながら、社員は大手企業出身の優秀な人材が多く揃っています。 周りの社員をサポートする業務が得意な方には仕事がしやすい環境になっています。 また平均年齢は29歳と若く、20代・30代が働きやすい環境です。 【当ポジションのおすすめポイント】 ■営業事務の平均年齢は25歳と若く、同年代のメンバーで働きやすいです! ■残業が少なく、定時に帰れる日が多い、また土日出勤はほぼありません! 【M&A業界について】 現在、国内の100万社以上の企業が後継者不在であると言われており、このままだと2025年頃までに多くの企業が廃業に追い込まれる見込みです。 この社会課題を解決する方法の一つがM&Aです。M&Aによる事業承継をすることで中小企業の廃業を防ぐことができ、従業員の雇用も守ることができます。

東建コーポレーション株式会社【東証プライム・名証プレミア上場】

企画営業|未経験OK|40~50代入社多数|2人に1人が年収700万円|退職金制度有

営業・セールス(個人向営業)、管理職(営業)

全国各地144の事業所で募集中 希望の…

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

★賞与5ヵ月分/年間休日121日/地元で働ける/家族手当あり/一人ではなくチームでサポートし合います/残業を少なくして、業務効率を推奨 地域のお客様を訪問して雑談やコミュニケーションを楽しみながら土地活用を提案する訪問営業の仕事です。 具体的には、「使われていない土地がある」「後継者に資産を残したい」など土地を持つお客様に対して「アパートや賃貸マンションを建てませんか?」と提案していきます。 【仕事の流れ】 ▼ご訪問・打ち合わせ ご家庭を訪問し、土地に関する悩みを聞きます。 世間話をしながらお客様との関係を深めていきます。 ▼商談 関係性を深めていく中で、土地活用についてのお悩みをお伺いして お客さまのニーズに合った建築プランを提案します。 ▼ご契約~着工 契約~着工~建築完了~入居者募集までフォローします。 【営業未経験の方でも活躍できるよう教育体制を強化しています】 ●新入社員研修 ※入社後2週間 座学研修(事業概要、業務内容、ビジネスマナー、税務知識等)も含め、基礎をしっかりレクチャー ●スキルアップ支援 ※年間100時間(毎日30分) 学びの時間を設けてスキルアップを目指します ●案件進捗会議 ※年間100時間(毎日30分) 成果につなげるための相談がしやすいカルチャー 【営業スタイル】 入社した方が早く「初受注」できるように、経験豊富な上司・先輩が商談に同行してくれます。 【扱う商材】 <98.9%と高い入居率を維持しており自信を持って提案できます> 土地活用のパイオニアとして40年以上の実績があり、商品やサービスに興味を持っていただきやすいことが特徴。耐震性やバリアフリーに強みをもつ、賃貸マンション・アパート「ユニヴァリィ」など、さまざまな商材をご提案します。 また、全国に展開する賃貸仲介会社「ホームメイト」が建物管理まで行い一貫したサービスを提供できる体制も、商材の魅力です。 【注目】体験入社実施中!入社前の疑問や不安を解消できます 「営業未経験からのスタートだから不安」 「不動産業界は大変そう」 「実際に働くイメージがわかない」 など選考を受けるにあたっての不安を解消していただくために体験入社を実施しています! <体験入社プログラム> 先輩社員のリアルな働き方を見学できます。 ・10時~16時まで ・朝礼見学、午前中の営業活動、お昼休憩、スキルアップ勉強会見学などを予定しています ※交通費・昼食はご用意いたします ※支店によって内容が一部変更となる可能性があります 参加いただいた方からは 「未経験から活躍している先輩が多くて安心した」 「訪問活動にも同席できたので業務のリアルを知れてよかった」 など、ポジティブな声をいただいています。 ご興味のある方はぜひご参加ください! 【注目】資産運用や相続に関する悩みをお助けする仕事です。 この仕事は「売る」よりも「手助け」をすることが大切です。「母から相続する土地をどうしたらいいのか」「この土地を守っていきたい」…その気持ちに寄り添い、共感しながら、相続や税金などの情報を提供し、お客様との信頼関係を築いていきます。 その結果、物件の建築を任せてもらい、最後に「あなたを信じてよかった、ありがとう」という感謝の声をもらえたとき、仕事の意義を感じることができるでしょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 ●知識 不動産・建築全般の知識、税金や資産運用の実践的な知識が身につきます。 ●昇給 昇進昇格に合わせて役職手当が支給されます。 ▼主任補(PC試験通過) 月5千円 目安半年後 ▼主任(1物件着工実績) 月1万円 目安1年後 ▼係長(2物件着工実績) 月2万円 目安1~2年後 ▼以降、次席課長(4物件着工)→主席課長(8物件着工)…と続きます。 ●マネジメント研修 役職者向けの研修も行い、継続的にキャリアを高められます。 <ステップアップの標準モデル> ▼初受注 最短1ヶ月 ▼営業課長補佐 最短5ヶ月 ▼営業課長 最短8ヶ月 ※営業課長昇進までの平均期間は、2年2ヶ月です 試用期間中(6ヵ月)の労働条件は本採用と同じです

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