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社長の仕事

検索結果: 12,595件(11781〜11800件を表示)

株式会社宝来社

【東京江戸川区／転勤無】店舗空間デザインの施工監理◆土日祝・出張無／時差出勤OK！創業96年安定企業【エージェントサービス求人】

建築施工管理

関東事業所住所：東京都江戸川区小…

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550万円〜699万円

正社員

【★50代・60代も活躍★建設業界経験がある方歓迎！現場作業経験や派遣、解体業界の経験も活かせる★年休111日＋計画有給10日！土日祝休み／夜勤の日は遅め出社可能◎】＼魅力ポイント／（1）創業96年の安定企業！埼玉支店では、東証プライム上場の空間プロデュース企業から安定した受注があるため、大規模な商業施設・アウトレットなどの店舗内装をメインに施工を多数手掛けています！（2）年休121日実績！転勤や長期出張も無し・育休産休取得も可能！女性メンバーも働きやすい環境 ■働き方：・変則出社OK！1日8ｈ勤務になるように出社時間は調整可能・転勤なし、出張なし・土日祝休み：休日出勤は年間4日程（基本的に計画有給もあり土日祝休みになるよう会社カレンダーを設定しております）・夜勤：月10日前後／大きな音や停電をともなう工事は夜間に実施 ■仕事内容：有名なショッピングモールや、アウトレットなど商業施設の店舗内装の、施工管理をお任せいたします！＜仕事の流れ＞・営業をしている所長が受注した案件に対して、お客様の要望をしっかりヒアリングし、見積を作成・その後、スケジュール管理や業者・資材の手配、人材管理などを実施 ■特徴：・図面作成などは基本的に受注元が担当するため、専門的なスキルは不要！・案件規模：1000〜1200万規模がメイン・担当件数：年間約30〜50件を担当・顧客：店舗オーナー・個人商店・民間企業など ■組織構成：埼玉支店には2名在籍（50歳所長＋30代1名）体育会系の雰囲気ではなく、重要なポイントはもちろんフォローを入れますが、自由に業務に取り組める環境です。育成前提のため、質問しやすい環境です！ ■株式会社宝来社について ◇創業96年。当社は、イベント、商空間の設計デザイン、施工を通してお客様のビジネスを総合的にサポートしています ◇そのベースには、お客様の多岐にわたるご要望を高い水準で実現する対応力があります。 ◇2019年に当時37歳の現在の社長が就任、教育体制等の更なる整備に取組中！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エイ・クリエイション

ITサポート（PMサポート・ヘルプデスク）スタンダード上場グループ／ホワイト企業認定／残業月12h【エージェントサービス求人】

フィールドエンジニア、サポートエンジニア

株式会社エイ・クリエイション住所：東…

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350万円〜449万円

正社員

〜残業月平均12時間程度、リモート相談可、年休125日（土日祝）／育休・産休制度有・産休から復帰し時短勤務で働く方も在籍／スタンダード上場SIGグループで事業安定性◎〜 ■業務内容：ご経験に応じて案件をアサインし、顧客先で下記業務を担当いただきます。PMの下でプロジェクトの補助やヘルプデスクをメインに担当いただきますが、未経験からでも徐々にキャッチアップいただけますので、ご安心ください。 [業務詳細] ・PMOにおけるPMの補助及びサポート（議事録作成や各所への連携など）・ヘルプデスク業務・事前に決められたテスト項目に従いソフトウェアなどの動作のチェック ■入社後の流れ：入社後は、案件が決まるまでの間は社内研修を受けていただきます。最初は先輩社員が常駐している案件に参画いただき、OJTにて徐々に業務に慣れていただく想定です。 ■組織構成：サポート部は10名程度のチームで、20後半から30代の女性で構成されています。産休から復帰し、時短勤務で働く女性社員もおり、お子様がいらっしゃる方も安心して働いていただけます。 ■働く環境：残業は月平均12時間程度です。残業が多くなりすぎないよう管理しており、営業担当から顧客への相談や上司がフォローを行っています。また案件次第ですが、リモート勤務も可能です。 ■キャリアパス・スキルアップ支援：年次ではなく、経験やスキルに応じて上流工程やリーダーへの挑戦を積極的に行っています。スキルアップの補助も充実しており、資格取得補助や年二回のキャリア面談があります。制度を利用してどんどん資格を取得し、希望の案件にアサインされたり、面談を通じて中長期的なスキルアップのための案件アサインを調整する等、社員のキャリア支援を積極的に行っています。実際に入社後3年程度でリーダーに昇格する方もいるなど、キャリアアップも積極的にできる環境です。 ■社風の良さ：中途入社される方の入社の決め手として、社風の良さがよく挙げられています。当社では、社長を始め役員や上司ともコミュニケーションが取りやすく、プライベートの話も含めてなんでも話せる雰囲気です。また社内のイベントや同好会の活動もあるため、業務外でも交流の機会があり、毎年社員旅行にも行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社テレビ朝日サービス

プロジェクトマネージャー◆テレビ朝日本社・グループのPJT推進／リモート可／フレックス／WLB◎【エージェントサービス求人】

プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区六本木7-18-…

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600万円〜899万円

正社員

【テレビ朝日グループの中核企業の一つ／転勤無し／在宅勤務制度あり／フレックス／ワークライフバランス◎】プロジェクトの全工程を管理し、クライアント対応やチームリーダーとしての役割を担うプロジェクトマネジャーを募集します。テレビ朝日本社またはグループ各社・系列局で使用する基幹システムや、各種業務システム、報道に関わるシステム、インフラ環境の整備などに携わっていただきます。グループ各社の事業成長に貢献できるポジションです。 ■業務詳細・システム開発業務(上流工程中心) ・IT戦略策定/企画立案・コンサルティング・システム導入等のプロジェクトマネジメント・プロジェクトの計画、実行、監視、制御、完了までの全工程を管理・プロジェクトチームのリーダーとしてメンバーの指導・サポート・リスク管理および問題解決・スケジュール、コスト、品質の管理・ベンダコントロール、外注管理・業務プロセスの改善提案 ■案件例・テレビ朝日、系列局、グループ各社のSI案件・テレビ朝日大型案件のPM支援報道システム・会計システム・営放システム・放送設備の更新・放送設備のIP化等・テレビ朝日保守案件のPM支援・代行社内業務システム、Webサービス系システム、社内インフラ等 ■業務の特徴：・グループ各社の事業成長に貢献できます。また、PMOとしてテレビ朝日本体のIT部門社員と協力し、プロジェクトを進めていただきます。大型案件の場合、グループ会社も使用する基幹システムの大規模更新プロジェクトにも携わっていただけます。・各業務に関しては一部ベンダーに委託しておりますので、ベンダーを上手く活用するベンダーコントロール力も必要になります。 ■就業環境：同社では局長賞や社長賞などの表彰制度を設けており、社員のモチベーションアップに繋げております。また、時短勤務制度や看護休暇、時間外労働の免除など、育児休暇から復帰した方を手厚くサポートしております。テレビ朝日食堂の利用など魅力のある制度が多数あり、WLBの取れた環境で業務に取り組むことができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社マーケットエンタープライズ

【銀座】内部監査◆設立14年でプライム上場の急成長企業／リモート可／管理部門での経験が活かせる【エージェントサービス求人】

法務、経理

東京本社住所：中央区銀座1-10-6…

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400万円〜799万円

正社員

〜年休121日／東証プライム上場／注目のネットリユース事業を展開する急成長中企業〜上場企業の内部監査担当として、当社グループにおける重要な経営基盤の一つである、内部統制体制を構築・モニタリングを担当していただきます。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】・単なる「監査」に留まらず、事業成長に向けたビジネスプロセスの強化や効率化に携わっていただきます。・不備の表層的な指摘ではなく、不備が発生した真因を追求し本質的な改善を提案することはもとより、対象部署と協働で新たなビジネスプロセスの構築に至るまで、事業展開に深く関与していただきます。・新規事業展開が立ち上がることの多い当社グループにおいて、事業成長やリスクマネジメントといった多角的な観点でその上流から関与していただきます。・当社グループにおける全ての部門が監査対象となり、監査では全国主要都市に展開する事業所に赴き、実際の運営状況を実地で確認していただきます。※海外子会社も含む ■組織情報：・現在は室長1名の部署となりますが、業容拡大に応じて内部監査室を強化し、複数名のチーム運営体制へと移行する予定です。・内部監査室は社長直下の組織であり、取締役会や監査役会でのレポーティング、経営会議における統制強化のアドバイス等、経営に直結する業務となります。 ■当社のサービス例：『おいくら』当社が展開するリユースプラットフォームです。不要品を売りたい方が「おいくら」を通して査定依頼をすると、全国の加盟リサイクルショップに一括査定依頼され、買取価格を比較することができます。一度の依頼だけで不要品の買取価格をまとめて比較し、売却できる手軽さが好評で、これまでおよそ110万人（2023年10月末日）の方にご利用いただいております。ウェブサイト：https://oikura.jp/ ■当社について：・株式会社マーケットエンタープライズ、株式会社MEモバイル、株式会社MEトレーディング、株式会社UMM、MARKETENTERPRISE VIETNAM CO., LTDの5社でマーケットエンタープライズグループを形成・ネット型リユース事業を中核とし、メディア事業、モバイル通信事業など「最適化商社（＝賢い消費を望む消費者に様々な選択肢を提供できる会社）」を目指して事業の多角化を推進変更の範囲：本文参照

株式会社松下設計

【埼玉／50代60代活躍中】意匠設計※土日祝休み/50代60代活躍中/官公庁案件多数/転勤無【エージェントサービス求人】

構造解析・意匠設計

本社住所：埼玉県さいたま市中央区上落…

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600万円〜899万円

正社員

【官公庁案件の実績多数／60名弱の社員中31名が1級資格保有者／教育施設、公共建築物や民間施設を中心に事業展開する総合建築設計事務所／国土交通省PPP協定パートナー企業／働き方改革推進中】＼＼本ポジションの魅力・やりがいはココ／／・生涯現役！50代60代活躍中！ └再雇用制度有り（65歳までは正社員・65歳以上は契約社員にて1年ごとの更新）・官公庁案件多数で安定した基盤があります └幼稚園や保育園、小中学校や高等学校だけでなく庁舎や公共施設、福祉施設からスポーツ施設を手がけた実積あり。 ■業務内容：官公庁・民間建築物を対象とした意匠設計を担当します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■部署の特徴：設計部は、平均年齢45歳の計48名で構成されています。殆どが中途入社者で、多くのメンバーが業務を自己完結しています。リーダークラス以上は14名おり、12チームに分かれて業務を行っています。各チームにバランスよく案件を割り振っているので、メンバーは幅広い規模の業務に携われます。（組織構成（川崎）入社後すぐに川崎支社(有限会社上原建築設計事務所）へ出向となります。社長以下3名プラス外部スタッフで設計業務を行っております。） ☆施工実績幼稚園や保育園、小中学校や高等学校だけでなく庁舎や公共施設からスポーツ施設を手がけた実積ありまた、震災遺構　浪江町立請戸小学校等といった設計も手掛けております。 ■当社の特徴：当社は埼玉県内最大規模の設計事務所として、官公庁や民間の設計を手掛けてまいりました。最近では東京や東北地方においても急速に業容を拡大中です。様々な業種の企業とも積極的に連携し、新たな市場開拓を目指します。 PPP協定のパートーナー企業に選ばれているため調査や前段階の企画に携わることができます。 ※PPP協定のパートナー企業とは地方公共団体職員や地場企業がPPP/PFIに関する知識・ノウハウを習得する機会を増やすため、国土交通省と民間事業者とでパートナー協定を締結し、パートナー事業者によるセミナーやコンサルティング等を推進するもの変更の範囲：会社の定める業務

ミノラス不動産株式会社

【蒲田】シェアハウス・マンスリーマンション等の入居アドバイザー◇大田区を中心に展開／入居率99%以上【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー

本社住所：東京都大田区西蒲田7-36…

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400万円〜549万円

正社員

〜大田区エリアの完全地域密着型不動産コンサル企業／残業11時間程度／転勤無し／福利厚生◎／数値化された明瞭な評価制度〜 ■業務概要：当社が運営するマンスリーマンション・シェアハウス・家具付き賃貸における、運営・営業に関わる業務をお任せします。 ■具体的には：・マンスリーマンション、シェアハウス、家具付き賃貸の運営・管理提案：修繕などのご提案を行います。・法人営業：自社サイトへ問い合わせがあった法人に対し、適切な運用方法をご提案します。・オーナー訪問：自身が担当している物件のオーナー様を訪問し、不動産コンサルティングを行います。 ■業務の魅力不動産全般の知識が身につきます。一般賃貸・マンスリーマンション・シェアハウスと多方面の貸し方を学び、物件オーナー、入居者の2方面と関わることで貸主・借主と両方の視点を養うことができ、幅広い提案スキルが身に付きます。顧客との距離が近いため、顧客満足を肌で感じることが出来る点も魅力の一つです。オーナーの収益最大化のためになる営業活動ができます。 ■評価制度：当社では、知識の習得率、業務の習熟度、成果と日々の取り組み姿勢で評価を行っています。上記項目を点数化しているため、自身の成長も振り返りやすく納得できる評価体制になっています。 ■キャリアパス：＼「承継を見据えた不動産経営サポートの提案が出来る人材」へ／（1）組織のマネジメント ⇒社長・役員・幹部コース、グループ会社の経営者コース（2）プロフェッショナル ⇒地元で支店長コース、不動産コンサルタントコース、スペシャリストコースなど、ご自身の未来像から様々なキャリアを描けます！ ■組織構成： MB・SHチームは20~40代の4名で構成されています。 ■当社について／完全地域密着の事業内容当社では創業以来、大田区・蒲田エリアに地域密着で事業を展開しています。＜地域密着であることのメリット＞・顔の見える管理力：オーナーや入居者の困りごとに対してすぐに現地対応できる、物件巡回などのきめ細やかなサポートなど・迅速で誠実な対応力：地場で30年以上積み上げた地域不動産のデータをもとにしたコンサルティングこれらによって大手管理会社との差別化が可能に。当社が選ばれ続ける理由となっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＩＰＰＯ

【渋谷／未経験歓迎】コンサルティング営業（オフィス仲介） ◇インセンティブ充実◎／年休124日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、個人営業(FP含む)

本社住所：東京都渋谷区道玄坂2-11…

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450万円〜649万円

正社員

〜高インセンティブ！入社5年で年収2000万超えの社員も在籍◎／【不動産×IT】を軸に6期連続130%成長の注目企業！／年休124日・土日祝休み・転勤なしでプライベート充実◎／住宅手当・出産育児支援有りで安定して働ける環境◎〜＼お任せする仕事／ベンチャー企業やスタートアップ企業の経営パートナーとして事業の成長に伴った最適なオフィス仲介のコンサルティング営業をお任せします！＼具体的な業務／・成長中のベンチャー企業や起業家へアプローチ（HPからの問い合わせ・イベント交流・テレアポなど）・企業の事業・組織計画をヒアリング・成長に伴った最適なオフィス移転の提案・お客様と物件オーナー様の間で円滑なオフィス移転に向けたサポート ★オフィスコンサルティングとして長期サポート★ オフィス移転後も、「働き方改革」「社内コミュニケーション」「ブランディング」等、さまざまな観点からオフィスのコンサルティングを行います！＼業界未経験から年収1000万超えも実現できる制度／成約毎にインセンティブを支給！多数の社員が未経験から入社しご活躍頂いております！＜モデル年収＞ ■450万円/経験1年/役職なし/月給27万円+インセン（業界未経験者） ■800万円/経験4年/役職あり/月給30万円+インセン（業界未経験者） ■2460万円/経験5年/役職あり/月給35万円+インセン（業界経験者）＼安定したプライベートと両立できるメリハリつけた働き方／ ★年休124日／土日祝休み／1週間以上の長期連休も取得可能★ ★転勤なしで安定したライフスタイルを実現★ ★住宅手当や育児産休サポート◎家族との時間も大事にできる環境★ ＼中途メンバー多数！幅広い経歴の社員が入社しています／社長含め取締役は30代で、社員も大半が20代〜30代前半。仲介営業部には現在16名が在籍しております◎ ＜中途入社メンバーの前職例＞ ECサイト運営、販売員、婚活プランナー、ディーラー、バーテンダーなど＼当社について／自社メディア「ハイッテ」が高く評価され、6年連続で売上高130％成長をキープ◎直近では昨年比170％を記録し、成長スピードはさらに加速中！事業やサービスの拡拡に伴い、キャリア面でも様々な可能性が拓けます！変更の範囲：会社の定める業務

伊藤忠アーバンコミュニティ株式会社

【東京】社宅物件の賃貸管理◆伊藤忠グループの安定基盤／賞与5〜6か月分/実働7.5h勤務／週休二日制【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー

本社住所：東京都中央区日本橋大伝馬町…

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500万円〜649万円

正社員

〜財閥系大手不動産管理会社の100％子会社／業界経験を活かして就業環境の改善へ／休日とメリハリをつけて長期就業可能／伊藤忠グループだからこその安定基盤〜 ※※株式会社リアルサポートへの出向となります※※ ■株式会社リアルサポートの概要＜事業概要＞株式会社リアルサポートは2021年より伊藤忠アーバンコミュニティの100％子会社となりました。元々は個人仲介がメインでしたが、直近は大手法人様から法人指定不動産会社として借上社宅の仲介業務をメインにお任せいただいております。伊藤忠アーバンコミュニティの賃貸部門と関係が強く、現在当社からの出向者も３名在籍しております。（社長も当社の賃貸部門の役員となります）今回は業績も好調なことから、機能強化のための募集となります。＜勤務地＞〒103-0011　東京都中央区日本橋大伝馬町1番4号　野村不動産日本橋大伝馬町ビル4階 ■業務概要：伊藤忠アーバンコミュニティ100%子会社のリアルサポート社に出向していただき、企業様の社宅を斡旋する業務を担っていただくお仕事です。社宅ご担当者様や、社宅代行会社様・社員様からご依頼をいただき、ご依頼内容や社宅規程の確認、お部屋のご紹介、契約、お引渡しまで、ワンストップ対応していただきます。 ■業務内容：提携の社宅代行会社様から安定的に部屋探しの依頼が寄せられます。転勤する方や新入社員の方が新天地での生活を安心してスタートできるよう、お部屋探しから契約までをサポートいただきます。【主たる業務の流れ】１．提携の社宅代行会社様から部屋探しのご依頼を受ける２．ご担当者様や入居希望の社員様から、ご希望の間取りや沿線などの諸条件を確認する３．条件に合う物件を探し、間取り図などの資料をご提示（メールや電話）４．入居希望の社員様から「内覧希望」をいただいたら、管理会社と内覧日を調整・決定５．入居希望者様を物件へご案内　※1日平均1〜2件程度６．入居物件が決まったら、申込の上、契約・引渡しに向け管理会計と連携 ■残業：月平均30時間程度なのでしっかりメリハリをつけて就業することが出来ます。また所定労働時間は7.5時間なので、WLBを保ちながら働くことが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

AZAPAエンジニアリング株式会社

【名古屋】コネクティッドシステム開発エンジニア（Webアプリ）◆成長支援制度充実／Web面接可【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、研究

名古屋本社住所：愛知県名古屋市中区丸…

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400万円〜649万円

正社員

〜独自のTier0.5ポジション／制御技術のスペシャリスト集団／自動車業界を代表する大手メーカーと取引／充実した研修制度でスキルアップ◎〜 ■職務内容：モビリティのCASE戦略でも注目されているコネクティッドの領域で、AZAPAグループの先進事業として取り組んでいる自社R&Dの開発に携わっていただきます。データ通信や機能の提供、Webアプリでのデータ表示・分析など、Webアプリケーションやクラウドシステム、通信を利用したシステムの開発に取り組みます。各種クラウドサービス、フロントエンド、バックエンド、通信、ネットワーク、各種OS、ハードウェア等、幅広い知見を必要としますが、まずは得意分野を中心に担当いただき、知見を広げていただきます。将来的には部署の拡大も視野にいれ、第一人者としてPL、PMとしての活躍も期待します。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■プロジェクト事例：・5G通信を活用した重機の遠隔操作システム・自社開発モビリティと連携したデータ通信／Webアプリケーションなど ■当ポジションの魅力：顧客の要求からコミュニケーションを取りながらシステムを構築する一連の業務に携われます。 ■当社の特徴：社員の希望に寄り添って案件をアサインします：勤務場所・理想のエンジニア像・身に着けたいスキル・担当したい製品など、社員の希望を聞いてアサインを行います。社内ローテーションも活発に行っており、配属後も希望をヒアリングしながら、スキルを伸ばすために配置転換を積極的に行っています。社員の希望に沿わない転勤はございません。1か月に1度程度、社長と社員が直接話をする機会があり、上位層とも距離が近いのが特徴です。 ■充実の研修制度： ◇給与制度…スキルや知識、成果に基づきI／M／G層と上がっていく3つの階層を用意しています。正当な評価で、成果や成長を後押しします。給与に上限はありません。 ◇HRSP…業務遂行に必要なエンジン制御、モデルベースなどの専門プログラムを用意しています。社員は自身の業務内容とキャリアフェイズに沿ったプログラムの選択が可能。変更の範囲：本文参照

株式会社バイタル

【品川】経営企画（資料作成・社長補佐・データ分析〜提案）医療機器専門商社／社会貢献◎所定労働7.5h【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、経営企画

本社住所：東京都品川区東品川1-2-…

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300万円〜549万円

正社員

《幅広い世代が活躍中／医療機器専門商社／成長と働きやすさを両立／原則土日祝休み》＝求人のポイント＝【裁量◎】医療機器市場の調査分析やデータ管理を通じ、高度な専門知識とスキルの習得可能！【環境◎】所定労働7.5h／残業5h程度／年休120日（原則土日祝休み）【キャリア◎】将来的には欧米市場への参入も視野に入れており、キャリアアップの機会も豊富です。 ■業務概要：医療機器の専門商社として設立以来40年以上、循環器分野の医療機器の輸入販売を行っている当社にて、データアナリストとして下記業務をお任せいたします。資料作成がメインとなります。 ■業務詳細：・新製品が発売されたときの市場調査を行い、プレゼン資料に落とし込み、プレゼン・銀行データを経理責任者から収集し、社長が求めている会社の数字などグラフなどの資料化、その後プレゼン　など ■当社について：・弊社は医療機器の専門商社として設立以来40年以上、循環器分野の医療機器の輸入販売を行ってまいりました。近年では商社としてアメリカ、ドイツ、イタリア、フランス、イギリスといった国々から優れた医療機器を輸入し、日本全国の循環器施設に納めています。一方、昨今は医療機器の輸入だけではなく、自社で医療機器の設計開発も進めており、アジアの一部の国々へ輸出も行っています。将来的には欧米市場への参入も目指しています。・取り扱う製品は心臓血管外科関連の製品を中心としていますが、新たに不整脈関連の製品にも力を入れ始めました。 ■会社の特徴：・20代後半〜50代後半までの幅広い年齢層の社員構成ですが、20代後半〜30代後半の社員が多く比較的明るく風通しの良い職場環境です。・他部署とのコミュニケーションも取りやすい1フロアで分け隔てなくフランクに話し合いながら皆で仕事をしています。・また、男性でも半年以上の育休を取得していたメンバーもおり、ワークライフバランスにも力を入れております。残業も月に10時間程度と基本的にはほぼ無い事が多く、長期就業がイメージしやすい環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイ工務店

【栃木/転勤無】新築住宅の施工管理◆売上成長率No.1／高品質の家づくり／資格祝金有【エージェントサービス求人】

建築施工管理

1＞栃木支社・宇都宮支店住所：栃木…

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400万円〜899万円

正社員

【安定を求める同業出身者多数！】自由設計の高品質注文住宅を実現／売上成長率トップクラスのハウスメーカー ◎面接にお越しいただき「面接官の印象」「会社の雰囲気」で意思決定いただいた方多数！ ◎成長率の高さという安定性で、同業からの転職者にも選んでいただいております！ ◎2010年創業とまだ歴史の浅い同社での管理職候補の採用理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、施工管理職をお任せします。設立以来、増収・増益を続け、全国トップ級の売上成長性を推移する当社。社員数は1900名、売り上げは1300億円を突破。当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。 ■職務内容：お客様の想いがつまったマイホームづくりのため、着工からお引き渡しまでの施工管理全般を担当します。現状工期は4ヶ月前後、年間約25〜30棟の工事をお任せ致します。未経験の方・経験が浅い方は、まずは先輩社員との同行からスタートいただきますので、ご安心ください。エリアは営業所管轄の都道府県となっており、原則直行直帰で宿泊を伴うような遠方への出張や転勤は想定しておりません。 ★１棟完工あたり２万円のインセンティブ支給あり！（社内規定あり）実績は給与へもしっかり反映させます！ ■当社の家づくり〜自由設計の高品質注文住宅を適正価格で実現〜我々の住まいづくりの原点は、お客様のご要望にお応えするだけでなく、「自分が住むなら…」という思いを込めてご提案し、ご満足いただくことです。お客様が5年10年と暮らしていく中で「この家にして良かった」と思っていただけるよう、今まで以上にお客様とのご縁を大切にし、理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指して参ります。 ■はたらく環境：・2010年に設立され、事業発展を続けてきた同社・勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力／残業は月平均35時間程度・お客様のご都合で休日出勤が発生した場合は、必ず振替休日を取得・社員1人1人が会社をつくっていくという気概のもと働いております！・積極的なチャレンジを推奨し、意見を言いやすい社風・社長の「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という考えのもと、季節に合わせた社内イベントを実施 ※バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行など変更の範囲：会社の定める業務

株式会社E.M.P

【恵比寿】技術開発設計◆業績安定／大手企業と多数取引／高い技術力を誇る老舗メーカー/創業以来無借金【エージェントサービス求人】

電気・電子制御設計・開発、光学系機器設計・開発

本社住所：東京都渋谷区恵比寿西2-1…

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500万円〜999万円

正社員

■仕事内容世界中の医療機器や精密分析装置、環境測定、美容福祉機器に使用されている「EMPポンプ」の開発設計です。特に試作品など少規模の開発も受注しており、顧客の要望をふまえた柔軟なカスタマイズ開発にこだわりを持って取り組んでいるため、国内外の大手メーカーをはじめ多くの企業の信頼を得ています。 ■具体的な仕事【業務範囲】製品の開発、設計（機構、構造、部品設計）、試作、試験、量産化までの一連業務 ※製品開発における工程の一部分ではなく、開発から量産移管までのすべての工程に携わります※ ※ポンプ設計未経験の方でも、チーム全体でバックアップして進めますのでご安心ください※ 【顧客例】オリンパス、HOYA、富士フイルム、シャープ、パナソニック、堀場製作所、島津製作所【活用例】胃カメラや大腸カメラ等の内視鏡装置、排ガス測定装置、デジタル画像処理装置、手術用のマイクロスコープ、商業施設の空気清浄装置、オゾン発生器　など ■業務の進め方・新製品開発や既存製品の改造設計などの新規案件が常時10数件あり、受注した案件は営業担当者と共にプロジェクトメンバーの一員として取り組んで頂きます。・業務の可視化/共有化を図る為、営業・技術・品証・資材による全体ミーティングを定期的に開催し、個々の業務内容について報告し、業務の負荷が偏らない様に調整しながら進めています。 ■社風社内の主なメンバーは40代〜50代で3代目社長は50代前半。スタッフの業務への取り組み姿勢・協調性・努力や誠実さなども評価し、個性を尊重します。家庭の事情なども考慮した柔軟な働き方も可能です。 ■環境恵比寿/代官山駅からいずれも徒歩５分。有名建築デザイナー設計の自社ビルです。技術フロアは南向きで大きな窓からは自然光が入る明るいフロアです。生産現場はオフィスから徒歩1分。現場での打合せもスムーズです。 ■働き方の魅力設計から量産化までの幅広い業務を担当することで、大企業では味わうことのできない仕事の醍醐味、やりがいを感じられます。組立現場の改善や治工具の作成等、モノづくりが好きな人には存分に力を発揮できる環境が整っています。会社は代官山の閑静な住宅街に位置し、都心でありながら落ち着いた雰囲気とアットホームな社風の中で技術者としてのスキルを磨き上げられます。

日野出株式会社

【博多】営業企画・販促＜軟包装の業界経験者求む！＞九州トップクラスの紙・包装資材専門商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社住所：福岡県福岡市博多区博多駅南…

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500万円〜649万円

正社員

★軟包装の知識・ノウハウを活かし九州トップクラスの包装資材専門商社である当社の販促強化をリードいただくポジション！ ★実際に営業として一緒に販促を強化いただくのもOK、営業企画や販売方針の検討などバックからのサポートでもOK！ご経験とご希望によって業務内容は柔軟に調整いたします！ ■募集背景：当社では、包装資材の中でも特に軟包装の販促強化を目指しています。現在、食品トレーなどの小売り向け包装資材が売上の大半を占める中、軟包装の市場拡大を図るため、専門知識を持つ人材の採用が急務です。小売業に依存せず、加工業に向けた新たな販路開拓・販売促進を進めるため、軟包装の外販を強化し、現状の営業チームをサポートしリードできる方を募集しています。 ■業務概要：軟包装の知識を活かし、加工業者を中心とした提案活動、既存商品の改善提案、社内教育などを担当していただきます。 ■職務詳細： - 加工業者を中心とした軟包材の提案営業 - 顧客の既存商品の改善点の提案 - 各営業が軟包装を拡販するための営業施策検討 - 軟包材の知識を社内に広めるための社内勉強会実施 - メーカーと連携しての重点拡販商品の選定 ■組織体制：同社は若手からベテランまで幅広い年代の社員が在籍し、活気あふれる職場です。新しい社長のもと、科学的でエビデンスに基づいたアプローチを重視し、社員一人ひとりが主体性を持ち、チームとして協力しながら業務を進めています。若い世代を中心とした新しい風が吹き込んでおり、変革の時期にあります。 ■企業の特徴／魅力：日野出(株)は、九州トップクラスの規模を誇る家庭紙や包装資材の専門商社です。西日本一円に広がる営業・物流網を活かし、高品質なサービスを提供しています。PB商品の開発・製造にも力を入れており、常に新しい価値を創造しています。業界の安定性と企業規模に裏打ちされた安心感の中で、挑戦を続けていただける環境が整っています。固定観念にとらわれず、新しい価値観で働くことを大切にしています。変わることを恐れず、面白い仕事を一緒に創っていきましょう！変更の範囲：会社の定める業務

千代田化工建設株式会社

【横浜】内部監査(管理職候補)※在宅勤務可/月残業20h/平均年収960万のグローバル企業【エージェントサービス求人】

法務、会計・税務

グローバル本社住所：神奈川県横浜市西…

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600万円〜1000万円

正社員

【月残業20h程/在宅勤務可/LNG分野で世界トップクラスの実績を誇る総合プラントエンジニアリング会社/全世界60か国以上でプラント建設実績を有するグローバル企業】 ■業務内容：同社の監査チームリーダーとして国内外の業務監査の実施・監督をお任せします。将来的には、管理職として業務監査業務以外に部門運営及び後進の指導・育成をお願いする予定です。【具体的には】国内外の監査計画立案から監査報告書作成、フォローアップまでお任せするのとJ-SOXの評価全般についても参画して頂きたいと考えております。また弊社において監査は非常に重要な立ち位置として認識され、機能をしており、社長直下の組織として独立性が尊重されています。 ■募集背景：内部統制の意識向上と醸成が重要な弊社の経営課題の一つとなっており、業務監査部へのマネジメントからの期待値も非常に大きくなっております中で、業務の広がりに対応するために体制の更なる強化が必要であり、そのために経験豊富な人財を将来的な幹部候補生としてお招きし、ご活躍頂きたいと考えております。 ■働き方について・月残業20時間程度・在宅勤務可、フレックス勤務可（コアタイム10:00から15:00）・転勤無し ※出社と在宅勤務のハイブリッドワークを採用していること及び相対的に残業時間が少なくワークライフバランスが良好な環境かと自負しております。 ■配属部署について：【組織構成】業務監査部は部長、部長代行、メンバーの計11名で構成されております。メンバーは各々培ったキャリアと専門性を生かし、部員間のコミュニケーションを取りながら協力して、業務を遂行する雰囲気があります。【業務分担】業務の管轄としては大まかにではありますが、会計系の監査担当、JSOX評価担当、法務系の監査担当、技術系の監査担当といった形で分かれております。 ■やりがい/魅力・会社全体に渡る広い視野を持って仕事を進められる点や経営に貢献する監査やグループ全体の様々な部場所に対して改善提言ができる点がやりがいです。・業務監査を通して会社の体質改善を実感でき、ご自身の潜在能力を存分に発揮できる環境をご用意しております。また将来的には管理職として部のマネジメント業務にも携わって頂くことも可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社岳南不動産

【営業事務/松戸市南花島】年休120日／産休・育休取得◎／正社員スタート／残業10ｈ程【エージェントサービス求人】

一般事務、営業事務

1＞ハウスドゥ松戸中央住所：千葉…

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300万円〜399万円

正社員

☆連結売上高180億円☆安定のエネルギー産業を基幹事業とする岳南グループ／正社員スタート／人間関係◎／ワークライフバランス◎／不動産関連に勤めていた人、パソコンが得意な人は大歓迎〜 ■業務内容：不動産営業事務をご担当いただきます。未経験の方は、これまでのご経験や適性を見て、まずはできることから始め、業務面は一つ一つ丁寧に覚えていただきますのでご安心ください。お客様や営業担当とやり取りする機会が多いため、人と接することが好きな方向きのポジションです。 ■具体的な業務内容：・お問合せ対応　・お客様対応　・データ入力　・HP更新　・チラシ/間取り作成など。＜社内の雰囲気＞売買仲介店長（40代）、買取再販店長(50代)、営業（20代〜40代）7名、事務3名（20代〜30代前半）が働いています。社長はじめ、明るく穏やかな雰囲気を感じる職場です。ワークライフバランスやライフイベントへの理解もあり、急な有給休暇取得も理解があります。産休・育休を取得している社員もいるので、子育てと両立することができます。直近中途入社した方も、不動産業界未経験からのスタートですので、経験がなくてもキャッチアップ可能です。＜年休120日・残業10h程・有給取得◎＞・休日は水曜日と他1日。土日も事前にご希望をお出し頂ければ、お休みいただける環境なので、ワークライフバランスを取りやすいです。有給は協力しあいながら取得するので、連休にして旅行に行く社員も多くいます。残業時間も月に10時間程と少ないので、平日もプライベートを大切に働くことが可能です。＜キャリアパス＞ゆくゆくは、SUUMOやWEB媒体に掲載する物件情報の更新や、チラシの作成など、幅広い業務に携わることも可能で、安定した環境でスキルＵＰ・キャリアＵＰしたい方にもおすすめです。 ■同社について岳南グループは、1919年2月の創業以来、土木・建築・防水・塗装、公共ファニチャー、IT関連、フランチャイズビジネスなどと事業領域を拡大してきました。その中で、グループ個社毎で行ってきた不動産取引等の内製化も含め、2011年に弊社前身である不動産仲介事業部を創設、2017年に分社化し現在に至っております。変更の範囲：会社の定める業務

宇野重工株式会社

【名古屋】土木施工管理(橋梁/水門)◆年休122日/残業20H/創業100年安定企業で長期就業◎【エージェントサービス求人】

土木施工管理

名古屋営業所住所：愛知県名古屋市中村…

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650万円〜799万円

正社員

★社員の働き方を大優先◎/公共工事メインで創業100年の安定企業/瀬戸大橋・阪神高速道路などに実績多数★ ＼知る人ぞ知る会社／橋梁建設は建設業の中でもニッチな分野で、当社の所属する日本橋梁建設協会において、全国規模で橋梁工事を請け負っている正会員会社は31社しかありません！＼社員の働き方を大優先／年休122日・土日祝休・残業20H ■業務概要：橋梁・水門などの施工管理業務をお任せします。【変更の範囲：なし】 ■業務詳細：【受注元】官公庁【工期】水門部門：2〜3か月／橋梁部門：8カ月程度【エリア】三重県を中心に全国(東北〜九州) ・担当案件数は橋梁の場合は1案件、水門の場合は3案件程【出張】三重県内の現場は日帰り出張、県外の現場は宿泊出張が発生します。宿泊出張の場合、会社側で宿泊先（レオパレス等）を用意いたします。現場での業務の都合によりますが、月2回まで旅費会社負担で帰省OK ※出張手当：有/旅費：全額負担【ペア制度】基本的に2名1組で 1現場を担当します。片方が現場に赴き、もう片方が現場事務所で書類作成をするなど、できるだけ一人に負担のない体制作りをしています。 ★社員の働き方を大優先に考えています★ ＊年休122日・土日祝休＊残業20H ＊地域の中で、長時間労働削減に積極的に取り組んでいる企業に与えられる《ベストプラクティス企業》にも認定！出張の際の帰省費用に関しても今後は毎週負担にしようと考えています。 ◎IT/DX化には力入れており、Teamsを導入しチャット活用・チームを組んでプロジェクト推進！ ◎Web会議を導入し、本社と現場の連携力を強化し、手戻りの防止、迅速な課題解決を実現！ ■組織構成：橋梁部門・水門部門それぞれ15名程度 ■社風：社員同士、また役員との距離が近く非常に風通しの良い社風◎年に1回社長との面談の場を設けるなど、社員の意見・働きやすい環境作りを徹底◎ ■当社の魅力：＼メーカー機能もあり／当社は設計から製造・設置まで一貫して手がけています。自社に製造工場を持ち、なおかつ現場での施工管理まで行う体制を整えている同業者は、三重県内に数社しかありません。質にこだわって設計・施工が可能。

井上メッキ工業株式会社

【愛知・碧南】設備設計（自動機、画像機の電気設計）／FA・DX推進／転勤無／(株)アイシンの協力会社【エージェントサービス求人】

製造技術・プロセス開発

本社住所：愛知県碧南市汐田町2-26…

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600万円〜1000万円

正社員

〜（株）アイシンの1次請け・メッキ、プレス加工、成型の一貫生産〜 ■募集背景当社として、生産性向上の観点から、製造設備の自動化を進めていく方針があります。既存設備の改修、改善だけではなく、新規設備の立ち上げも内製していくにあたって、組織強化のための募集です。 ■職務内容自動車部品製造・プレス—表面改質—樹脂成形—組付けを運営する当社で、自動機、画像機の設備設計に従事頂きます。 ■職務詳細設備の設計・製作をお任せします。工場の自働化、省人化を目指して、当社の樹脂成形やプレス加工で利用される設備を中心に、製造工程や設備の改善を実施頂きます。内製設備導入（長さ２ｍくらいのテーブルに収まる自動機等）にむけた電気設計、制御設計、4軸、6軸ロボットのプログラミングといった、工場の設備構築もお任せします。 ■導入予定の装置（例）インサート成型ラインで使用する自動供給装置：パーツフィーダーで製品を切り出し、4軸スカラロボットで金型に挿入。エアシリンダ、ロボシリンダを使って作る自動供給装置です。 ■魅力・自社製品の製造に使われる設備の製作に加え、顧客からの要望ヒアリングから関われるため、裁量大きく働けます。・上記から、成果が見えやすく、やりがいある環境です。 ■組織形態 40代2名（課長、正社員）、60代後半1名嘱託社員の3名が在籍。課長が設備製作の外注をしており、保守は正社員が担当。課長は機械、電気双方への知見が豊富で、共に製作に携わって頂きます。 ■評価頑張った分だけ還元がある環境です。5つのグレードが用意されており、年1回昇給のタイミングで1つグレードが上がると、年収が100万程度Upします。過去の中途入社者で、入社5年で年収が300万Upした事例もあります。成果が目に見えやすいため、技術面、実績面を正しく評価します。 ■当社の強み金型設計、プレス加工、メッキ、成型という3つの工程を自社内で完結でき、納期やコストが削減できるため（株）アイシンの1次請けとして選ばれています。当社社長は、株式会社アイシンの協力会「つばさ会」の役員ということもあり、強固な協力関係を築いており、高い事業安定性を誇ります。直近では、アイシン様と共に、次世代レクサス向けのセンサ技術開発にも関わっています。

株式会社アイ・ティー・ワン

【データサイエンス】第二新卒歓迎／三菱総研グループ／エンジニアファーストで考える企業／研修充実〜【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

1＞本社住所：東京都品川区東品川4…

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450万円〜549万円

正社員

◆◇育成体制充実／SAS、R、Pythonに興味がある方歓迎／SASデリバリーパートナー／在宅勤務制度あり／残業月25H程度で長期的に働ける／フレックス◎◇◆ ■業務内容： SAS、R、Pythonなどを活用したデータ分析・アプリケーション開発に携わって頂きます。要件定義・グランドデザイン設計など、上流工程へのステップアップが可能です・データ分析・データ活用機能の設計・実装・データ連携システムの設計・実装【プロジェクト事例】・カード情報系システム構築、キャンペーン管理システム開発・ダッシュボードとのデータ連携機能の開発・銀行信用リスク分析、コルレス検知機能の開発　など ■キャリアパス・研修制度：キャリア管理面談・目標管理面談にて、自身のキャリア形成について定期的に相談できる場を設けています。社員に活躍の場を与える方針で取り組んでいて、入社4年でマネージャーとして活躍している中途社員もいます。「これほど教育に投資する企業は見たことがない」といわれるほど研修は充実しており、技術向上を目的とした研修の他にも、体系立てたマネジメント研修が整備されています。また、受講したい外部研修があれば会社負担で受講することも相談可能です。充実した教育体制により、未経験な方でも上流工程の経験を積むことが可能です。 ■就業環境：プロジェクトに応じてリモートワークも可能な環境です(フルリモートも一部あり)。残業は月約25時間程のため、長期的に就業出来る環境です。住宅・家族手当等の福利厚生も充実してます。 ■社風について：社長も役員もエンジニア出身であり、エンジニアを第一に考えるエンジニアファーストな会社です。経営層との距離も近く、意見も言いやすい環境です。三菱総研グループの企業でありながら、独立系SIerの文化を色濃く残しています。 ■当社について：創業25年を迎える三菱総研グループのSI企業です。システム基盤構築において高い技術力を有し、制御・共通機能の開発も得意としています。近年では、クラウド、コンテナ、自動化、データ処理プラットフォーム、AIなどに力を入れて、様々なシステム開発に幅広く対応しています。

株式会社ブライセン

【東京】データエンジニア（PL）として活躍◇リモート/フレックス/一次請け/AI・自動運転【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析

本社住所：東京都中央区明石町8-1 …

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600万円〜999万円

正社員

【創業1986年以来の歴史とともに急成長を遂げ国内市場では高い技術評価とシェアを獲得／チャレンジ精神で幅広いサービスと高付加価値を提供】〜流通特化システム/フレックス/リモートワークあり〜 ◇自動運転や安全支援などAI活用のベースとなるアノテーション事業で国内シェアNo.1 ◇フレックス・リモートワーク・残業20時間以下の整うライフワークバランス ◇守備範囲の広い開発技術力とデータエンジニアリング技術の融合によりDX推進企業からの案件が多数ございます。 ■業務内容・顧客のデータ活用に関するソリューション提案・AI/データを活用した、新ビジネスの企画開発・社内のデータ活用ナレッジを集約、ツール活用等によるシステム化・構造化（DX推進） ※顧客対応として現場常駐での対応の可能性あり ■入社後のイメージまずは、すでに取引中顧客の小規模継続案件で、既存メンバやリーダのサポートを受けながらプロジェクトのリード（お客様との打ち合わせや業務調整交渉など）ができるようになるところからスタートです。経験を重ね、ゆくゆくは大手企業との新規事業の立ち上げから担当できるようになっていただきたいと思います。 ■業務の魅力自動運転やDX等を実現し、世の中を変えていくシステムに携わるお仕事です。 ※毎日新聞社の取材を受け、2024/04/22発刊の新聞に掲載されております。 https://annotation.brycen.co.jp/information/20240418 ■案件・技術例 ★案件の殆どが1次請け案件です。・大手自動車メーカーの安全運転支援技術に使用するAI教師データの作成・社会インフラのMLOps（AIの運用精度向上）を体現するシステム設計・構築・スポーツ施設向けのAI教師データ提供、環境構築、運用・様々なAI教師データの作成からモデル作成まで一貫して自社で対応・LLMをはじめとする先端技術を活用したDX化の推進提案 ≪取引先実績≫ 株式会社SUBARU、日鉄エンジニアリング株式会社等 ≪事業紹介参考URL≫ https://annotation.brycen.co.jp/ ≪社長インタビュー≫ https://glocal.news/brycen.co.jp/ 変更の範囲：会社の定める業務

テクノブレイブ株式会社

【未経験の医療従事者歓迎】院内SE※医療システム運用保守◆研修制度◎/定着率9割以上/残業16h【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、サーバー運用・保守

1＞本社住所：東京都千代田区神田三…

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400万円〜699万円

正社員

〜医療現場の経験を活かして、新たにITで医療領域に貢献したい方歓迎〜 ●売上高67億円！創立以来黒字経営を続けている安定性と実績 ●「おもいやりおもしろカンパニー」を掲げ技術者ファーストな環境完備 ●充実した教育体制！OJT教育やeラーニング研修を用いて着実にスキルUP ●「定着率90%以上×有給取得率100%推奨×飛び級昇給制度」WLB実現 ■職務内容【変更の範囲：会社の定める業務】 IT需要の高い医療分野におけるエンジニアとして、医療情報システム（電子カルテシステム・医事会計システム）の保守運用に関わる業務支援をご担当頂きます。1つの病院に常駐しながら、チーム単位で運用に携わっていきます。 ■入社後の流れ現場OJTを通し先輩社員より業務を学んで頂きます。また医療情報技師の資格を医療事業本部は全員取得を目指して頂きますので、e-ラーニングで勉強環境がございます。 ■組織構成社員15名で構成されており、他協力会社様、病院の情システム部門と連携をしながら業務を進めます。院内のインフラに関わる院内SEとしての立ち位置を担って頂きます。 ■研修体制・チーム/オフィス単位での情報交換のMTG ・e-ラーニングを活用した学習/技術教育研修・社外講師を招いたマネジメント研修・社長や役員による経営的な視点育成のためリーダー研修・資格取得支援制度(対象資格は140種類以上/一時金・基本給アップ) ■当社オススメプライベートを大事にすることで仕事にも満足に働けるという考えのもとWLB実現に向けた就業環境を整えています。・全社平均残業16h、有休消化100％推奨・知識や技術力が上がれば、飛び級できる昇給、評価制度・希望があればリーダー経験を積むことが可能 ■キャリアステップどのようなキャリアを歩みたいかは面接の場でお話しください。適性だけでなく、希望を踏まえて配属先を検討します。同社は「エンジニアがやりたいこと」を実現できる会社を作りたいという思いで設立されております。そのため、経験や能力はもちろん、どのような業務でPJにどう関わっていきたいかなど、エンジニアの「やりたい」に寄り添い、仕事の「やりがい」や「達成感」を充実させていきます。変更の範囲：本文参照

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