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社長の仕事

検索結果: 12,150件(121〜140件を表示)

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【東京・大阪/選択可】M＆A担当＜経営に近いポジションです＞

Ｍ＆Ａ

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜1000万円

正社員

株主価値最大化（MSV）を重視する外資系投資銀行出身の社長がリードする少数精鋭M＆A部隊にてM&Aの案件担当者として、社内外の関係者と協働し、当社の戦略に基づくM&A候補先の選定および実行プロセスにおける実務を担っていただきます。【具体的に】 ■M&A候補先の選定、立案、案件遂行の確度向上に向けた対応（ソーシング、社内関係者との調整） ■M&A案件のプロジェクト推進（DD、企業価値評価、契約交渉、対象会社・外部専門家等との折衝等） ■クロージング、初期PMI計画支援 ■その他戦略企画部業務【直近M＆A一例】 2024年　某社（米国・欧州）　 2023年　某社（カザフスタン）（１）某社 : 建築用塗料・工業用塗料・自動車補修用塗料（２）某社 : 自動車用塗料（インド）　　　　　某社（イタリア）

auフィナンシャルホールディングス株式会社

特命グローバル案件推進＜社長直下＞

経営企画

東京都中央区日本橋1丁目19番１号 …

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600万円〜1300万円

正社員

「特命グローバル案件推進＜社長直下＞」のポジションの求人です【業務内容】当社の新規事業企画部において、当社経営上層部からの特命グローバル案件を推進していただきます。案件内容一例について、主にASEAN地域における与信・決済関連をはじめとしたFintech事業に関する市場調査・先進事例収集/分析（現地への出張あり、駐在はなし）、当フィナンシャルグループへの輸入/還元、新規事業開発等です。当フィナンシャルグループが社会に提供する付加価値の更なる創出を目的に、海外市場への参入や、海外Fintech活用事例を活かした国内での新金融商品/サービス開発のプロジェクトに前向きに取り組める方からの応募を歓迎致します。案件詳細、当社役員のバックグラウンド等は、ぜひ面接でご質問ください。＜業務の具体例＞ ■海外金融事業の市場調査・分析（主にASEAN地域） ■海外現地にて開催のカンファレンス等への参加 ■海外におけるFintech活用/先進事例を踏まえた国内での新規事業企画・実行 ■現地パートナー企業選定・リストアップ・アライアンス提携座組構築 ■（業務上必要な場合は）ベンダー選定・ベンダーコントロール ■経営陣へのレポーティング ※上記は一例です。ご本人の適性、ご経験、ご希望を考慮して業務をアサイン致します。【同社の魅力】 ■少数精鋭でチャレンジングな社風・auフィナンシャルホールディングス単体では、全社員あわせてコンパクトな組織体制であり、30代～40代の社員が多い会社です。auフィナンシャルグループ全体では1,000名を超える規模になります。・少数精鋭のため、経営層に直接提案がしやすく、自身の企画を実現したり、チャレンジがしやすい環境です。 ■柔軟な働き方・ご自身のパフォーマンスを最大限発揮していただくことを第一に考え、在宅勤務やフレックスタイム制（コアタイム無し）を活用して、裁量のある働き方が出来る環境です。・グループ会社勤務が主務となる場合には、グループ会社各社の就業規則等に準じた勤務となります。ただしグループ会社においても全社フレックスタイム制、テレワークが導入されており、ワークライフバランスに合わせた柔軟な勤務が可能です。【入社された方の声】「モバイルと金融を一体で提供する世界観への共…

フランクリン・コヴィー・ジャパン株式会社

【法人営業｜『７つの習慣』に基づく研修を提案】※年休133日／残業10〜20H／NY証券取引所上場【エージェントサービス求人】

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

本社住所：東京都千代田区三番町5-7…

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450万円〜799万円

正社員

業界・企業規模問わず、『7つの習慣』に基づく、各研修プログラムを顧客の経営課題に合わせ経営層を中心に提案営業を行います。 ■７つの習慣とは：・著者スティーブン・R・コヴィー氏。44ヶ国語に翻訳、全世界4,000万部、日本でも累計240万部を売上突破している世界的なベストセラービジネス書です。 ■職務詳細：・アポイント・商談・提案書の作成、受注 ※既存顧客に対しては研修中・研修後の分析・結果報告と、次回以降の育成プランをご提案いただきます。 ■サービス(研修)事例： ◎次世代リーダー研修：「より自社の生産性を上げるためにはどうすればいいか」をテーマにした約10カ月間の研修経営課題解決型ワークショップ。研修後、社長など経営層に対し課題を提言して頂くことをゴールとした研修です。 ■顧客先：・新規開拓と過去問合せ頂いた企業様や、マーケティングチームからの新規アサインを担当頂きます。担当社数は多くて60社程度で人事・経営企画・社長・役員に対して提案して頂くことが多いです。 ■単価/予算：・近年はサブスクリプション型サービスとして200万円〜1000万円程の案件を展開しております。・初年度目標は2,500万円となります。売上の約５％がインセンティブとして支給され、成果に対しての報酬は十二分に獲得できる環境です。 ■当社について：・近年、人材の定着や育成に課題感を抱く企業様が増えています。そういった経営課題を解決するためには、企業の中核に入り込み中長期的なご支援が必要だと考えております。そのため「組織としての行動変容」をモットーに数日間の単発研修ではなく、数カ月単位の中長期的な研修をサブスクリプション型のサービスとして提供しています。研修受講者が組織に対して行動変容を起こせるような研修を構築しています。 ■組織構成：・営業部門は、40代のマネージャー２名と30代を中心としたメンバーの計12名が在籍しています。入社後3か月間は研修、OJTにより教育。2〜3カ月目から顧客面談を行っていただくことを想定していますが、チームサポートは継続的に行われます。

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【秘書】海外業務多数・CEO室業務＜東証マザーズ＞

秘書

〈勤務地〉東京都港区六本木〈勤務…

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450万円〜550万円

正社員

▶当社社長秘書をお任せいたします。秘書業務全般に加えて、CEO室の業務を幅広く担っていただきます。社長にもっとも身近なチームメンバーとして、社長を幅広くサポートする重要なポジションです。臨機応変に状況に合わせて柔軟に働ける方を募集いたします。 ■具体的には・スケジュール管理、アポイント調整・出張手配（国内・海外）※必要に応じて出張同行の可能性有り・来客対応（海外顧客含む）・電話対応、メール対応（海外からのもの含む）・会議準備、手配・社内イベントの企画、実行・会合/接待アレンジ、贈答品手配・礼状/案内状などの文書作成、発送（英文含む）・請求書の処理・契約書などの文書対応（英文含む）・CEO室にて実施するイベントの企画・運営 ※業務の性質上、前提は出社可能な方とさせていただきます。

株式会社アンシェントホテル

【軽井沢／未経験歓迎】ホテルスタッフ◆全15部屋の『ANCIENT HOTEL』◆長期休暇制度あり【エージェントサービス求人】

ホテル業務

本社住所：長野県北佐久郡軽井沢町大字…

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350万円〜549万円

正社員

〜仕事にもっとやりがいを持って働き、ワクワクしたい方歓迎！「日本を元気にする会社」／高級ホテルで良質なサービスを提供／トリップアドバイザー2021受賞／軽井沢UIターン歓迎〜 ■業務内容：軽井沢の国立公園内に佇む全15部屋の『ANCIENT HOTEL』にて、ホテルでのお客様のアテンドや事務業務、問合せ応対などフロントサービス全般をお任せ致します。 ■業務詳細： ◆フロント・ホールサービス朝食・夕食の準備とサーブ・チェックイン・アウトの受付・お部屋や周辺観光のご案内　等 ◆バックサービスラウンジや共有スペースの清掃・軽井沢町内へのお客様の送迎　等 ■ポジションの魅力： ◎部屋数が少ないため、一人一人のお客様へ良質なサービスを提供することができます。その中で『ありがとう』の言葉を頂けた時に大きなやりがいを感じる事ができます。 ◎リピート利用いただけることも多く、やりがいを実感できます。 ◎軽井沢のオフシーズンには長期休暇（2週間程度）も取得可能です。 ■配属先情報： 7名（副支配人、女将、料理長、タッフ4名） ■アンシェントホテルについて：アンシェントホテルは「心の再生、リフレッシュ」をコンセプトに、2011年、軽井沢の国立公園にてその歴史をスタートさせました。2021年トリップアドバイザーにて名誉ある賞を受賞しております。 ■当社の魅力：・その人のありのままを大切にします。自分の強み、想いを武器に働ける環境です！・『正しいよりも面白い』のパッションで、沢山失敗していこう！という挑戦的な環境で本人の「やりたい」をサポート！周りのメンバーは勿論会社オールでフォローします。・『出る杭は伸ばす』社風で早期キャリアアップも可能です、20代の役員も誕生したチャンスの多い環境です！・Slack等のツールを取り入れ、気軽に質問できたり、自分の考えを発信したりと意見交換も活発です。面白い取り組みには社長から「社長賞」がもらえます。・創業135年の歴史の中で10事業以上を運営する老舗安定企業ながら、様々な新規事業を展開していくベンチャー気質も兼ね備える会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社大一建設

【三重／伊勢】注文住宅営業（完全反響）前年度給与100%保証｜転勤・ノルマなし｜地元伊勢で創業50年【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：三重県伊勢市宇治浦田3-3…

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600万円〜1000万円

正社員

住宅営業経験をお持ちの方歓迎です！ノルマは一切なし！集客の大半がSNS！ ■募集背景＼即戦力として待遇します／・既存事業の成績向上を促進するための増員・新ブランド立ち上げに伴う人員確保三重エリア（松阪・津・四日市）での出店計画を進めており、その成功には人財が最も重要だと考えています！ ■職務内容当社は三重県伊勢市を中心に注文住宅の設計・施工を手がける企業です。営業担当として、お客様の一生に一度の家づくりをサポートします。個人の売上ノルマはなく、結果を出し続けることで自分の成長を実感できる環境です。お客様に寄り添い、営業力を活かして会社を成長させるやりがいがあります。将来的にはリーダーとしてのチャンスも！ HP：https://bf-daiichi.jp/voice ■社風弊社は、全員が「もっと良くしたい」「もっと成長したい」という想いを持って働く熱量の高いチームです。チャレンジに遠慮はいらない。努力は必ず誰かが見てくれていて、結果はしっかり評価されます。何より、社長が誰よりも本気です。その熱さが会社全体に伝播して、「自分も頑張ろう」と自然に思える、そんな空気感があります。厳しさも、優しさも、全部が“本気の証”。成長したい人にとって、これ以上ない環境がここにあります！＜仕事の流れ＞ ▼お客様対応 HPやSNS、紹介を通じてご来場いただいたお客様の対応をお任せします。月に10〜20件程度の問い合わせがあり、反応の早さが結果に繋がる仕事です。 ▼打ち合わせモデルハウスや会社でお客様の理想をヒアリングし、ファイナンシャルプランナーと共に資金計画の相談も実施。最短2ヶ月での成約も可能で、長期的な関係を築きながら営業スキルを高められます。 ▼引き継ぎ見積書類を作成後、コーディネーターや施工管理と連携し、完成した住宅をお客様に引き渡し。契約から完成までの4〜6ヶ月を通じて、成約から引き渡しまでの一連の流れを体感できるやりがいがあります。あなたの“本気”は、どこで試しますか？ここには挑戦を楽しむ仲間と、本気で向き合う社長がいます。あなたの成長を本気で応援する仲間と、人生を変える仕事をしましょう！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社梅原興業

【静岡／富士市】エクステリア・外構工事の営業◆ノルマなし／裁量ある働き方◎／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：静岡県富士市比奈1050-…

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350万円〜799万円

正社員

＜建築・不動産業界での営業経験がある方大歓迎！成果はお給料で還元します／少数精鋭組織で自由度高く裁量もって働ける環境／残業月10h程度／基本定時退社／ワークライフバランス◎転勤なし＞ ■職務内容：エクステリア・外構工事のプランニングから工事完成まで全て自社で対応している当社にて営業担当をお任せします。 ▼具体的には… ・既存取引先、インターネットからのお問い合わせ、住宅会社やハウスメーカーからの依頼に加え、新規顧客の開拓　・お客様のニーズ確認・現場調査、施工内容・商品の検討・見積書などの書類作成・プラン提案、契約締結・職人に工事の指示、部材発注＜営業スタイル＞主に既存取引先やインターネットからの問い合わせ、住宅会社・ハウスメーカーからの依頼対応が中心ですが、新規顧客の獲得にも積極的に取り組んでいただきたいです。会社として月600〜800万円の売上目標を掲げています。＜営業エリア＞静岡県東部全域（富士市、沼津市、三島市、富士宮市、長泉町）です。社用車を支給しますので、通勤にもご利用いただけます。 ■バツグンの働きやすさ： ◎残業：月平均10時間程度で、恒常的な残業は想定していません。メリハリをつけた業務で定時退社も可能です。 ◎休み：日曜日と平日1日の完全週休2日制です。ご自身の営業スケジュールに合わせて調整してただきます。 ■組織構成：社長と経理事務担当の2名体制です、その他、プランニング設計担当や外構・造園・土木工事担当などは協力会社のスタッフ・職人さんへお願いしています。社長との距離も近く、家族のようなアットホームな職場です。変更の範囲：会社の定める業務

日本成令株式会社

【エンジニア／サーバ構築および試験】※週3〜4リモート可／残業平均１０時間／年休129日【エージェントサービス求人】

ネットワーク系SE

本社住所：東京都品川区小山3-21-…

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400万円〜549万円

正社員

＼おすすめポイント／ ◇社長との距離が近く、社長自ら残業時間の抑制や単価UPの交渉をいただけるエンジニアファーストの文化がございます！ ◇毎年昇給有で業界平均以上の年収が狙える環境です！ ◇土日祝休み、残業は月１０時間、年休は１２９日、週３〜４日は在宅勤務と、働き方がとても良いです！ ■職務内容：・客先に常駐し、各種サーバ（RHEL/Windows）の構築および試験をご担当いただきます。 ■入社後の流れ：・入社後は現場に配属され、先輩社員の指導のもとで業務を行います。 ※業務になれるまで、１ヶ月程度は出社し、業務に慣れ次第、週３〜４日は在宅勤務となる予定です。 ■フォロー体制：・最初は週1回当社との1on1があり、案件についての所感などをお伺いし、フォローさせて頂きます。 ※業務に慣れ次第、月１回、数ヶ月に１回と１on１の数を減らしていき、ゆくゆくは賞与面談と同様のタイミング(半期に１回)で1on1を実施致します。 ■キャリアパス：・配属予定の案件は数年単位のプロジェクトとなります。本プロジェクト後は、ご自身で次の案件を選んでいただくことが出来ます。 ■当社について： ◇コンサルティング、ソフトウェアやインフラの開発、運用・保守など、特定のプロジェクト業務において、お客様先に常駐して技術支援を提供しています。主に大企業のお客様が多く、その高品質なサービスが評価されています。 ◇今後は受託開発や自社開発の事業参入を目指しています。 ■魅力ポイント： ◎スキルアップを目指すエンジニアには書籍購入費や資格取得費を全額負担する等のサポートがあります。 ◎経験や希望に合わせてポジション変更も可能です。・ITコンサルタント・プロジェクトマネージャー・システムエンジニア・プログラマー・インフラエンジア・QAエンジニアなど変更の範囲：会社の定める業務

株式会社 CSテクノロジーズ

初級ITエンジニア/リモートOK/微経験OK/月給30万円～/3か月の研修あり/残業月10時間程度/帰社日ゼロ

Web・オープン系プログラマ、プログラマ系その他

★リモート案件あり！ ★本社や自宅、ま…

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450万円〜550万円

正社員

◆あなたの「幸せ」を大切にする会社 ◆スキルアップとキャリア成長を実現しませんか？＜クライアント・業界＞中小企業から大手まで幅広く金融・保険会社、自動車関連企業、外資製薬会社など様々な業界のプロジェクトに携わることができます。＜フェーズ＞業務分析、要件定義、基本設計、詳細設計、製造、単体テストなど全工程「まずはできる範囲から仕事を始めたい」「今よりスキルアップを目指せる案件に入りたい」など、まずはあなたの希望を伺い、スキルや経験とあわせながら一緒に決めていきましょう。＜配属＞チーム体制で案件に参画していただきます。経験浅めな方の単独配属はありませんのでご安心ください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【案件例】 ≪携わる案件例≫ ・NRIやSCSK、日立建機などの大手企業システム開発案件（2次請けながら1次請けのような上流工程経験も可能）・金融・保険、自動車関連、外資製薬会社など多様な業界のプロジェクト・官公庁・県警のアプリケーション開発・保守（実際の入社社員の担当案件例）【開発環境・業務範囲】 ■案件名：大手クレジットカード会社システム運用【概要】：APIアプリケーション保守／開発【技術】：JavaScript、PowerShell、VBA、Java 【フェーズ】：開発／テスト／リリース／問合せ対応【体制】：3名チーム（当社2名参画）上位会社の方がリーダー【やりがい】：インフラ系、アプリ系の中間に位置する部分の開発のため、インフラ・アプリ双方についてみることができる。 ■案件名：NRI社員代替【概要】：大手SIer様と一緒に上流工程を固める作業、開発ベンダーとの作業調整【技術】：生保業務に詳しい【フェーズ】：要件定義等の上流工程【体制】：4名チーム（当社から3名参画）大手SIerの方がリーダー【やりがい】：大手SIer様をサポートしながら、大手SIerの社員として上流工程から携われる。 ■案件名：国家資格管理システム開発【概要】：省庁系のクラウドWeb業務開発、AWSを活用したサーバ機能【技術】：Java、AWS 【フェーズ】：基本設計、詳細設計、製造、試験（単体、結合）【やりがい】：上流工程からテスト工程までの幅広い工程に携われる ■案件名：第一生命個人保険システム開発支援【概要】：保全・新契約業務システムの開発・保守【技術】：COBOL／汎用機【フェーズ】：詳細設計、製造、試験（単体、結合）【やりがい】：一般的なウォーターフォール開発に携われる ≪開発環境≫ ■開発フロー：アジャイル開発、ウォーターフォール開発 ■言語：Java / C# / Ruby / COBOL / TypeScript など ■DB：Oracle / SQLServer / MySQL など ■英語を活用した国際案件も経験可能【注目】★しあわせヒント①：“ちょっと”頑張ってみる ◆成長支援は会社が全力でサポート　外部研修や資格取得支援（CCNA/AWS認定試験等）は　すべて会社負担で学ぶことができます。 ◆社長から直接アドバイス　元フリーランスエンジニアの社長から　技術やキャリアの悩みにリアルな視点でアドバイスを受けられます。 ◆新しい挑戦をサポート　「英語を使った案件に挑戦したい」　「顧客折衝やコンサル業務を経験したい」など　あなたの「やってみたい」を尊重します。 ◆自己啓発費用補助　毎月の自己啓発費用補助（書籍購入、学習ツールのサブスク、ジムも可）もあり　仕事に直接関わらないものでも相談しながらサポートしています。ただし、スキルアップを強制することはありません。自分のペースで、自分らしく成長でき、「やってみたい」がすぐに動ける環境です。【注目】★しあわせヒント②：あなたの「願い」が実現できる「時間外労働が多くて疲れた」「意見が通らない」「子育てと両立したい」「上司や社長に直談判が出来ない」「方針の転換が多くて大変だった」… 悩みや願いは人それぞれ。当社では、そんな一人ひとりの「こうできたらいいのに」というポジティブな想いを何よりも大切にしています。それは、社員の希望を実現するのが会社の役目だと本気で考えているからです。・家庭の事情に合わせた勤務時間の調整・社長への直接相談（SlackでいつでもOK）・現場エンジニアの意見を尊重した意思決定などあなたの「願い」を最大限サポート。方針が頻繁に変わることもなく、安定した環境で自分らしく働けます。あなたが描く理想の働き方、ぜひ当社で実現させてください。私たちはその実現のために全力でバックアップします。【身につくスキル・キャリアパス】 ■上流工程やリーダーポジションにもチャレンジ可能 ■将来的には顧客折衝やプロジェクト管理など、PG→SE→PMO→PMへのキャリアパス構築試用期間中の雇用形態の差異はありません

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【建築企画本部工務企画部工務課】※課長採用

建築施工管理

埼玉県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

【職務内容】同社はCMでお馴染みの「カンナ社長」最近では「キリンさんと暮らせる家」の放映がされ、全国展開している住宅メーカーです。今回の募集は、バックオフィス業務をお任せします。【具体的には】１、マニュアルの整備（品質）２、仕組作り（チェック体制）３、建築体制強化（採用・育成、優良業者確保、品質向上）【働き方】 ■子育てと両立したい方など働き方が抜群の企業です。 ■周りの方も理解のある方が多いため、安心して働くことが出来ます。 ■インセンティブ制度もあり、稼いでいきたいという方にもお勧めの企業です。厳しい審査から認定をいただいているホワイト企業アワードを3年連続受賞しております。次世代でも必要とされる企業となるべく、働く従業員の満足度も向上させる取り組みを常に行い続けております。 ※ホワイト企業アワードとは？いわゆる世間で言われている「ブラック企業ではない企業」ではなく「家族に入社を勧めたい次世代に残していきたい」企業を指します。＼同社スタッフの特徴／従業員はAQ Group社（旧:アキュラホーム）全体で1200名以上在籍しており、年齢は20代～50代と幅広く活躍しております。前職の関係で入社月のご相談をされたい方も大歓迎です。少しでも同社の話を聞きたいと思った方はお気軽にご応募ください！

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【マーケティング責任者（課長）】上場企業/社長直下/転勤無し

リサーチ・分析、マーケティング

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1500万円

正社員

＼東証スタンダード上場・急成長企業のメンバーとして早期にジョインできる魅力ある求人です／【募集背景】継続的な会社成長のためのマーケティング戦略立案と自社メディアの運営を強化する為、推進部署の責任者（課長候補）を募集します。【ミッション】本ポジションでは、・不動産物件の販売戦略、プロモーション戦略の企画、実行・株主など、利害関係者に向けた企業ブランディング・経営者と直接議論しながらのマーケティング戦略立案を担っていただきます。予算や期限、課題や関連する調査、解決案の検討まで業務範囲は多岐にわたります。また、メディア推進部署のマネジメントと各メディアの運用指揮・制作を依頼予定で、チームでより大きなことが出来るポジションです。 ※当部門は主に以下６つのコンテンツを用いて、運営しています。　DM（ダイレクトメール／不動産投資メディア『Redia（リディア）』／賃貸サイト『Rent（レント）』／採用メディア『ブクロ』／広報、ブランディング業務全般／コーポレートサイト【入社直後の想定業務】（１）チーム全体のマネジメント業務チーム全体の戦略立案、チームビルディング、メンバーマネジメントをお願いします。（２）持続的な企業成長のためのマクロなマーケティング戦略を企画・立案顧客のニーズを捉え、満足度を高めるための戦略を立案いただきます。【配属先】経営企画室マーケティング課～組織構成～・経営企画室部長１名（50代男性）　★ご入社いただくポジション★ ・経営企画室マーケティング課リーダー１名（30代前半男性）・担当者 8名（ライター2名、広報担当1名、DM（ダイレクトメール）担当1名、デザイナー3名、動画クリエイター1名） ※平均年齢は32歳。男女比は4：6 【部の雰囲気】・仲が良い雰囲気の会社です（ドライすぎず、ウェットすぎない関係性です）・課題に対して改善を図る社風があり、社長に自ら発言・提案することも可能です。【入社後のキャリアステップ】本ポジションは課長候補の募集になります。まずは係長職で入社頂きますが、半年間（試用期間を含む）のパフォーマンスを踏まえた上で課長職への昇進を視野に入れています。 ※ご経験に応じ役職、処遇面を検討い…

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【横浜】BoTシリーズのプロダクトマネージャー

その他IT・ソフトウェア系その他

神奈川県横浜市（転勤なし）※リモートワ…

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1000万円〜1200万円

正社員

社員の約半数がハードウェアエンジニアであり、これまでは社長自ら管理をしていましたが、事業拡大に伴い管理しきれない状況となってきたため、新たにプロダクトマネージャーの採用を開始しました。社長の右腕としての活躍を期待しているポジションです。

有限会社博本組

【三重/四日市市】足場工事の現場管理/土日休み/残業ほぼなし！◇風通し良く働きやすい環境です！【エージェントサービス求人】

建築施工管理

事業所住所：三重県四日市市六呂見76…

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350万円〜499万円

正社員

〜土日休み/残業ほぼなし/夜間作業や出張もほとんどありません！現場管理のお仕事〜 ■採用背景：現場管理の方が１名在籍中ですが、業容拡大のため増員いたします。 ■業務内容：工場内の設備メンテナンス（配管不具合など）、塗装などを行うための足場工事において、工程・品質現場管理をお任せいたします。 ■業務詳細：・積算業務、管理・図面作成・現地施工の安全工程管理・下請負業者の管理、指導　など ■担当頂く案件の特徴：・主に工場からの発注がメインとなっており（1次請け）、何十万円〜何千万の規模の工事を担当します。工場は化学系の工場が多いです。・１つの工場の中で１日４〜５件、多い時で６件の工事があり、工場自体は1人あたり並行して1〜２現場くらいを担当しています。 ■働き方：・基本的には会社に出社していただき、現場に出ている場合は会社に帰社します。社用車が貸与され、社用車での通勤も可能です。・担当エリアは東海３県がメインです。遠くても車で片道30分以内（まれに1時間程度かかる現場もあり）、出張、夜間作業もほとんどなく、残業もほぼないためプライベートの時間もしっかり確保できます。・デスク業務があるときは現場に行かないなど、働き方にはメリハリをつけて残業をしない働き方を推奨しています。 ■入社後の業務・経験のある方であれば図面作成や現場管理、積算も最初からお任せします。・ご経験のない方はまずは現場の管理ができるようになることからスタートします。現場管理の方に１〜２か月同行して現場業務を覚えていただき、慣れて来た頃に一人で現場管理をできるように教育いたします。（2級施工管理技士の資格取得は目指していただきたいです）最初から一人でお任せすることはございませんのでご安心ください。 ■組織構成：現場管理が1名（30代、１級建築施工管理技士）、職長４名、事務２名、現場常駐の下請け業者23名が在籍しています。社長も32歳と会社全体としても非常にお若く和気あいあいとした雰囲気です。社長と現場管理の方はゼネコンから転職で同社に入社しています。 ■仕事のやりがい：管理している現場が想定通りに終わることができたときは、非常に達成感を感じられるお仕事です。

ピジョン株式会社

ビジネスコンサルティング系その他

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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600万円〜1000万円

正社員

お客さまの予算にあったシステム、ネットワークを導入する際に必要な仕様書を作成し、医療機関がシステムベンダー等と適正な取引を進めていけるように支援する仕事です。【具体的な仕事内容】・現状調査（病院、システムベンダー、医療機器メーカー等へのヒアリング）・病院、既存、新規システムベンダー等と打合せ（課題、今後の提案内容等）・システム等の仕様書案の作成・システムベンダー等からの意見、病院の要望との調整、価格交渉・仕様書作成、応札評価、システムの導入支援・上記ヒアリング・会議への参加、及び議事録作成・企画書、見積書等の各種書類の作成及び校正【働き方】基本的には500～600床ある規模病院を顧客先としており、エリアは東日本を中心に全国幅広くお任せ致します。同時に複数案件を担当頂きますが、メンバ—間で協力して担当して頂きます。オンラインでの商談が中心ですが、対面での商談や出張対応を頂くこともございます。【魅力】 ★夜間対応等はなく、裁量労働制なので業務のコントロールがしやすい環境です。 ★少数精鋭の企業なので裁量権が大きく、社長様とも近い距離で働くことができます！

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