経営コンサルタントの仕事

検索結果: 4,492件(4261〜4280件を表示)

パーソルプロセス＆テクノロジー株式会社

【コンサル】企業のデジタル化戦略、デジタルテクノロジーを活用した企画・実践支援（180）【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

豊洲オフィス住所：東京都江東区豊洲3…

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650万円〜1000万円

正社員

□■国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルグループ／安定基盤×自由な発想を歓迎する社風／育児休暇、育児時短勤務などの利用も活発／在宅勤務可能／風通しの良い企業ランキング選出■□ ■業務概要：企業のDX改革、ビジネス・業務改革を、デジタルテクノロジーを活用して企画・コンサルティングを手がけていただきます。・ビジネス・業務のBPMまたはBPR ・デジタル戦略立案、デジタル化全体構想・DX改革、チェンジマネジメント活動、および業務改革プロジェクトの実現化支援・PMO（改革オーナー側PMO）　・ソーシャル、モバイル、ビッグデータアナリティクス、クラウド、IoTなどを活用した新しい業務・システムの企画・設計 ■役割・期待：最新のテクノロジーを活用しながら、日々高度化するクライアントのビジネス改革・業務改革を成功に導くコンサルティングを行うことがミッションです。・BPM、BPRのコンサルティング推進・デジタルトランスフォーメーション（IT＋業務・組織）のための戦略立案、グランドデザイン、変革ロードマップの策定・既存IT・最新テクノロジーを組み合わせた全体アーキテクチャ・ソリューションのデザイン・デジタルトランスフォーメーションプロジェクトのPMO ■取り組みプロジェクト予定：・直近のポジションでは、当社グループ全体でのDX戦略を立案・推進することとなります。　グループのホールディングス側の立場で、グループ横断的なDXテーマまたはBPM・BPRテーマのコンサルティングを実施します。・当社グループ以外にも計画は拡大しており、多種多様な業種の全社デジタル化戦略立案、デジタルトランスフォーメーション支援を予定しております。 ■ポジションの魅力：直近のポジションでは当社グループ全体でのDX戦略を立案・推進することとなります。ITコンサル・SIerとして高いナレッジ、アウトソーシング・BPOビジネスで成長中のグループや社内連携だけでなく、グループ各社とも連携します。

日鉄テクノロジー株式会社

【大手町／理系出身・未経験歓迎】調査研究（官公庁向け）／ｶｰﾎﾞﾝﾆｭｰﾄﾗﾙ実現／旧　日鉄総研　【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、経営コンサルタント

本社(大手町) 住所：東京都千代田区大…

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450万円〜899万円

正社員

【鉄鋼業界最大手の日本製鉄グループ企業／企業安定性・将来性◎／福利厚生充実／通常残業20時間程度／在宅勤務可】〜「カーボンニュートラル（省エネ含む）」「ライフサイクルアセスメント（LCA）」「気候変動対策技術・政策」等にご興味がある方はぜひご応募ください〜 ■職務内容：官公庁や企業を対象とした調査研究・コンサルティングを通して、新たな社会や組織のあり方を模索し、提言・実行支援まで行います。知的好奇心をもって一緒に考え抜き、実行頂ける方のご応募をお待ちしております。国際会議などでの英語のコミュニケーション能力が高い方歓迎します。 ■現在の主要テーマ：下記に関する調査、戦略立案支援に参画いただきます。 ◇カーボンニュートラルに向けた技術・市場動向調査（気候変動対策技術・政策含む） ◇鉄鋼省エネルギー技術調査、新興国への技術普及支援 ◇ライフサイクルアセスメントの視点からの種々解析・計算 ◇鉄鋼に関する環境関連国際交渉（CBAM、GSA等）対応支援 ◇鉄鋼分野における環境関連国際規格の策定・レビュー支援 ■働く環境の魅力： ◇良好なワークライフバランス安定して就労できる環境が整備されています。残業は特に厳しく管理しており、時間内で集中力を高め、ワークとライフのバランスを重んじる風土が醸成されています。 ◇成長できる環境・制度日本製鉄で鉄鋼のエキスパートとして活躍してきた専門家や、多様なバックグラウンドを持つ中途採用者が集まっています。ともに業務を進めるなかで専門性を磨く事が出来ます。また、階層別の研修・育成にも力を入れており、個人ベースでの成長や挑戦を尊重する文化です。 ◇女性社員活躍中！女性の産休・育休取得率は100%と非常に高く、復職後もご活躍中です。女性の比率が高いことも特徴です。 ■当社について：当社は、2013年4月1日に発足した日本製鉄の100％子会社で、全国各地の日本製鉄の各製鉄所や研究所・事業所・営業所間と連携し、日本製鉄グループの一貫品質保証・研究支援を担う中核企業として、「研究・開発支援＆ソリューション」「材料評価・分析」「環境ソリューション」「計測・検査ソリューション」の4つの分野について事業を展開しています。

ＥＹストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社

【未経験可】ビジネスコンサルタント＜医療・医薬領域＞※BIG4/次世代ヘルスケアシステムの創出【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

本社住所：東京都千代田区有楽町1-1…

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600万円〜1000万円

正社員

〜ヘルスケア/ライフサイエンス経験者歓迎/未経験可/新しい製薬業界/ヘルスケアのエコシステムを創る/組織拡大フェーズ/グローバル連携豊富〜 ●組織をこれから拡大するフェーズであり組織作りやサービスメニュー開発に参画可能。 ●より良い社会の構築のために組織作りをしており、グローバルで協力する文化があります ●お客様の経営課題・業界・社会の課題の解決を思考する方針を持っており経営アジェンダに関わる本質課題解決などインパクトのあるコンサルティングが可能です ■携わるテーマ＜内資・外資問わずライフサイエンス企業・官公庁におけるコンサルティング支援＞事業戦略策定・製品戦略、市場・顧客調査、営業・マーケティング計画策定、事業収益改善、組織再編、ビジネスモデルトランスフォーメーション、経営ビジョンの策定、政策実行、事業法人立ち上げ支援,医療DX、等） ■業務内容日本国内に本社を持つ製薬・医療機器等のヘルスケア企業を中心に、日系企業ならではのすべてのバリューチェーンにおける企業課題（研究開発・製造/サプライチェーン・セールス＆マーケティング・Medical Affairs・安全性情報管理・経理財務・人事・データ利活用・テクノロジー等）に対して、市場動向調査、組織戦略策定、DX戦略・実行、オペレーション改革等のコンサルティングサービスを提供します。特に大手日系製薬・医療機器についてはグローバル化が進んでいることから、グローバルでのオペレーション改革、DX戦略策定・実行支援などを特徴とします。医療データ等を扱う官公庁・公的法人等については、政策調査・実行支援、外資含む製薬企業のデータ活用戦略策定・実行支援、DX戦略策定、新規ビジネスモデル策定等のコンサルティングサービスを提供します。 ■キャリアパス・医療・医薬業界向けの戦略〜実行まで幅広くコンサル経験を積むことが可能・クライアントの課題・ニーズに合わせて4つのサブチームを組成しており、エキスパートとしてより高度なコンサルスキル・経験を獲得可能・医薬業界に精通しており業界の変革を本気で実現しようとしているコンサル・事業会社出身者業界出身の多様なメンバーと協業しながらクライアントに対して新たなコンサルティングを提供することが可能

株式会社ジール

【未経験歓迎】管理会計システムコンサルタント〜経営数値を可視化するシステム企画・実装／研修制度充実【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

本社住所：東京都品川区上大崎2-13…

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350万円〜499万円

正社員

当社はクライアントの業務システムなどの膨大な量のデータを蓄積、加工、分析し、経営層の意思決定に活用する、BI（Business Intelligence）と呼ばれるシステムの導入から実行支援までを行っています。当ポジションでは管理会計システムコンサルタントとして、企画〜実装まで一気通貫で関わっていただきます。 ■募集背景： BIソリューション導入・構築の引き合い増加に対応するための増員です。本案件では、特に拡大しております管理会計（CPM領域）での募集となります。入社後の1ヶ月間は研修（SQLの習得、BIツールの概要および分析ツールなどの学習）を行うため、未経験からでもご活躍いただけます。 ■職務詳細：・クライアントの要望に沿った経営数値を可視化するシステム（予算編成/予実管理/経営管理）の企画、設計、実装まで、プロジェクトに一気通貫で関わっていただきます。・リーディングカンパニーの経営企画とかかわることが多く、ビジネス/経営の前線に携わることが出来ます。 Oracle社を始め、管理会計/経営管理領域において貢献度の高いパートナーとして認知いただいており、当社の中でも勢いのある領域です。 ■ジールの魅力・安定した経営基盤：30年以上の実績／上場アバントグループの中核企業／5年で193％成長・リーディングカンパニー：国内唯一のBI/DWH 専業のソリューションカンパニー／30年1,000 社を支援してきたデータ活用のノウハウ・チーム力：チーム単位でのプロジェクト業務で、平均は3名〜5名程度。メンター制度、定期的な1on1面談など孤立化せず、安心して働ける制度が整っています・働き方改革：残業平均20H 以下／約8割の社員がテレワーク勤務／フレックス制度／離職率5.6% ・スキルアップ：ナレッジ共有を大事し、会社が制度として設ける研修の他にも、社内有志のエンジニアによる自主的な勉強会を開催。また200を超える資格取得支援・手当制度・キャリア制度：働きがいや成長促進を支援する制度が複数あります。キャリア自己申告制度/社内公募/FA制度/案件社内公募制度・マルチベンダー：様々なベンダーの製品・パッケージを取り扱っており、お客様の課題に合った総合的なご提案・開発を実現

Ｓｅｇｍｅｎｔ　ｏｆ　Ｏｎｅ＆Ｏｎｌｙ株式会社

販促コンサルタント】〜ドラッグストアの販売経験者活躍／土日休み／リモート可〜【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、経営コンサルタント

本社住所：東京都中央区明石町3-3 …

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400万円〜649万円

正社員

【大手企業多数取引あり / 国内最大のドラッグストアのビックデータを活用した、小売・メーカーへのコンサルティングをお任せします / 土日祝休み】当社が展開する「顧客ID付きPOSデータ（ID-POS）」を通して、ドラッグストアから販売データを収集し、集めた情報を基に、メーカーや小売顧客の商品企画開発やブランディング・マーケティング活動等をサポートする業務をお任せします。 ■業務詳細：顧客は、小売業者（ローカルチェーンの薬局やドラッグストア）・メーカー・卸業が主となり、双方に対して、商品を通じていかに売上を上げるかのコンサルティングを行います。・小売業に対してはマーケティングフォローおよび売上アップに向けてのサポートをしております。商品仕入れ・店内アナウンス・メルマガ配信等、様々な側面での販売促進のコンサルティングをして頂きます。・メーカーに対しては購買行動データベースを提供していただき、売り方の提案、ブランド育成方法の提案、マーケッターの育成を行っていただきます。 ■働き方：月残業は平均20時間程（人により変動あり） / 在宅勤務併用/（商談によるテレワークあり）/ 家族やプライベートの時間を尊重しています。 ■業務の魅力：ローカルチェーンのドラッグストアの経営改善、またメーカー・小売向けにプライベートブランドの育成への貢献ができます。取引先である大手製薬会社をはじめ約100社のメーカー・小売企業とは、社長をはじめ役員クラスとの折衝もでき、多くの知見を吸収しながら成長可能です。 ■当社の特徴：全国各地で事業展開する地域密着型ドラッグストアの顧客ID付POSデータを統合・データベース化し、メーカーや卸売業、その他プロモーション関連企業様の営業政策に貢献するためのシステムの提供しています。また、会員様に向けて定期的な研究会・セミナーを開催しております。当社のデータベースを構成するのは当社の会員である各ドラッグストアの小売業様です。各エリアのドラッグストアから抽出されるそれらの大量のデータを元に、分析を行いマーケティング、コンサルティングを行っています。

ディー・フォー・ディー・アール株式会社

【港区】新規事業プロジェクトマネージャー◆新規事業の企画・立案/業界未経験歓迎/残業10h◆【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区三田1-6-7 …

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400万円〜649万円

正社員

〜スキルを活かしてチャレンジしたい方/社長直下で新規事業の企画・立案に携わることができます！/売上115％/知的好奇心を社会の進化に変える/業界未経験の方活躍〜 ■業務内容：社長直下で今までの事業で蓄積されたナレッジを活用した新規プロジェクトの事業推進を担当していただきます。顧客の今後ビジネスを継続する上で「ニーズやトレンド、市場の知見を深めたい」「調査に時間とコストがかかってしまう」「ありきたりな案しか出てこない」などの悩みや課題をサポートします。ナレッジを活用した顧客の新規事業の立案のワークショップなどの立案、実行を担当いただきます。社後は社長や先輩社員によるOJTにて業務・業界についての知識を身に着け、いずれはプロジェクトの推進をご担当いただきます。＜ナレッジとは？＞ https://www.d4dr.jp/fcpedia/ ＜業務詳細＞・新規事業の立案／企画／運用・事業戦略の策定、プロダクト開発・パートナー営業・事業立案/企画/運用・実行・クライアントや外部パートナーへの協力依頼、アライアンス業務など ■新規事業について： D4DRがコンサルティングやリサーチ・分析支援等の業務を通じて蓄積してきた多方面から得られたナレッジを、事業者・教育現場・自治体等の様々な方々にご活用いただけるよう体系的に整理したものを活用してワークショップなどを行い顧客の新規事業の立案のサポートを行う事業です。新規事業として開始したばかりの事業で今後拡大していく予定の事業となっているため、事業推進のために社長直下で裁量権を持って働けます。 ■同社の強み：大手コンサルティングファームは大きな案件に対して複数人のチームで取り掛かるため、顧客から依頼をいただいてもすぐに動くことが難しいものの、当社は他社にはないサービス展開、1日単位での案件も受け入れるなど、少数精鋭でスピーディーに顧客の要求に応えることができるできる点強みです。 ■一日のスケジュール(例) 10:00：出社 10:00〜11:00：定例MTG　 11:00〜13:00：社内説明用資料作成　 13:00〜14:00：ランチ休憩　 14:00〜16:00：ターゲット戦略MTG　 16:00〜19:00：テストマーケ用営業資料作成 19:00：退社

株式会社ｆｕｎｄｂｏｏｋ

【東京・大阪／未経験歓迎】M&Aアドバイザー※成果に応じて高い報酬を得たい方大歓迎／圧倒的な成長率【エージェントサービス求人】

投資銀行業務、Ｍ＆Ａ、経営コンサルタント

1＞本社住所：東京都港区虎ノ門1-…

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500万円〜1000万円

正社員

【「安定」と「成果主義」のハイブリッド給与制度／独自のプラットフォームと、優れた経験・専門性を備えたアドバイザーチームを組み合わせた「ハイブリッド型M&Aサービス」】 ■業務内容： M&Aコンサルタントとして全国の中堅中小企業、ベンチャー企業の譲渡を検討するオーナー様と、譲受先となる企業様をマッチングし、成約までのご支援を行います。顧客開拓および企業価値評価、M&A手法の策定・考案、譲渡/譲受先のマッチング、条件調整、クロージング（成約）と一気通貫でご担当いただきます。 ■業務特徴：顧客本位の営業スタイル・成功報酬型であるため最後まで伴走したご支援が可能です。・業界特化型の専門チームがあるためお客様ごとに寄り添った提案が可能です。・お客様の喜びと自分の成功の両方を追い求められる環境です。 ■給与制度〜「安定」と「成果主義」のハイブリッド給与制度〜成果次第で年収の増減が激しいM＆A 仲介業界ですが、その環境下でも高い基本給をお支払いすることで、アドバイザーに安心して業務にあたっていただける制度を提供しています。【安定】基本給の「昇給制度」がございます。 2年目以降、KPI、KGIを総合的に判断した上で昇給します。【成果主義】インセンティブ料率は個人売上の25%に設定。業界トップクラスの水準を誇っております。 ex. 年間売上8,000万円の場合→8,000万円×25%= 2,000万円【平均年収】 1年以上在籍者→平均年収1,810万円 2年以上在籍者→平均年収2,068万円 3年以上在籍者→平均年収2,500万円 ■研修体制：未経験者が安心して業務をスタートできる環境が整備されております。 M&Aアドバイザーの主な業務である案件創出からエグゼキューションまでの一連のプロセスを、社内の専門チームが支援します。ソーシング（開拓）：譲渡企業候補先へのDM送付は、専門チームが代行。マッチング：自社開発のプラットフォーム、および新設されたマッチング専任チームがサポート。エグゼキューション：業界歴10年以上の幹部陣、内製化された士業チームがディールに介入しサポート。

株式会社日立コンサルティング

【リモート可】顧客協創ビジネスコンサルタント（公共部門）◆官公庁の重要政策を支援／日立グループ【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区麹町二丁目4…

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400万円〜1000万円

正社員

■業務内容：各府省、自治体等の公共機関に対し、デザイン思考を用いた新しい業務改革・事業創造に係るコンサルティング業務・日立グループでは長年に亘りエクスペリエンスデザインに取り組み、デザイン思考を用いた価値協創手法とツールをお客さまと実践する、「Exアプローチ」という超上流コンサルティングを他社に先駆けて推進してきました。・本件では、このExアプローチの方法論を活用し、業務・データ・システム・人財等のソフトインフラストラクチャーのみならず、公共インフラ等のハードインフラストラクチャーについて、利用者や需要家の課題・要望を解決していくと共に、日立グループとしてのビジネス実装までを支援します。 ■Exアプローチを用いた過去2年間の実績（一部）・某省庁における審査業務のデジタル化を通した抜本的な改革の支援・某自治体における税務業務の最適化に向けた将来像及びシステム化構想の策定支援・某自治体における道路インフラ保守のIoT化を通した自動・高度化構想の策定支援参考URL：https://www.hitachi.co.jp/products/it/ex_approach/about/ ■本部の特徴：・日立グループ内の営業力や、研究開発部門の知見を活用できるので、官公庁・自治体等の多種多様な案件に恵まれています。・日立グループの戦略・企画部門、営業部門等と一体感を持ってクライアントの将来構想の策定に携わります。上流工程に特化しており、プログラミング、システム開発等は担当しません。・マネージャー層以下は、売上ノルマがなく、担当案件に腰を据えて取り組むことができます。 ■トレーニング：ご経験に応じて、事前に上司、先輩コンサルタントともに中長期的な視点でのキャリア形成計画を策定した上で、以下のようなトレーニングを実施します。・コンサルティングスキルの基礎研修の受講・各案件を通じた上司、先輩コンサルタントによる日常的な教育・定期的な本部内のナレッジ（最新技術動向、案件紹介等々）の共有・会社負担による社外研修の受講また、「Exアプローチ」を中心としたデザイン思考に係るプロセスについては、日立グループ内に確立された教育体系が存在しており、デザイン思考が始めての方でも順を追って知識を深めることが出来ます。

ディー・フォー・ディー・アール株式会社

【港区】新規事業推進◆マーケ・コンサル経験者歓迎/社長直下で新規事業の企画・立案/残業10h程度◆【エージェントサービス求人】

企画・マーケティング系その他、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区三田1-6-7 …

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600万円〜899万円

正社員

〜スキルを活かしてチャレンジしたい方へ/社長直下で新規事業の企画・立案に携わることができます！/売上115％/知的好奇心を社会の進化に変える〜 ■業務内容：社長直下で今までの事業で蓄積されたナレッジを活用した新規プロジェクトの事業推進を担当していただきます。顧客の今後ビジネスを継続する上で「ニーズやトレンド、市場の知見を深めたい」「調査に時間とコストがかかってしまう」「ありきたりな案しか出てこない」などの悩みや課題をサポートします。ナレッジを活用した顧客の新規事業の立案のワークショップなどの立案、実行を行っていただきます。社後は社長や先輩社員によるOJTにて業務・業界についての知識を身に着けていただきます。＜ナレッジとは？＞ https://www.d4dr.jp/fcpedia/ ＜業務詳細＞・新規事業の立案／企画／運用・事業戦略の策定、プロダクト開発・パートナー営業・事業立案/企画/運用・実行・クライアントや外部パートナーへの協力依頼、アライアンス業務など ■新規事業について： D4DRがコンサルティングやリサーチ・分析支援等の業務を通じて蓄積してきた多方面から得られたナレッジを、事業者・教育現場・自治体等の様々な方々にご活用いただけるよう体系的に整理したものを活用してワークショップなどを行い顧客の新規事業の立案のサポートを行う事業です。新規事業として開始したばかりの事業で今後拡大していく予定の事業となっているため、事業推進のために社長直下で裁量権を持って働くことができます。 ■同社の強み：大手コンサルティングファームは大きな案件に対して複数人のチームで取り掛かるため、顧客から依頼をいただいてもすぐに動くことが難しいものの、当社は他社にはないサービス展開、1日単位での案件も受け入れるなど、少数精鋭でスピーディーに顧客の要求に応えることができるできる点強みです。 ■一日のスケジュール(例) 10:00：出社 10:00〜11:00：定例MTG　 11:00〜13:00：社内説明用資料作成　 13:00〜14:00：ランチ休憩　 14:00〜16:00：ターゲット戦略MTG　 16:00〜19:00：テストマーケ用営業資料作成 19:00：退社

株式会社小宮コンサルタンツ

フルリモート可【経営コンサルタント】コンサル未経験歓迎/小宮一慶氏創業/長期的な顧客支援【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都千代田区二番町6-3…

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500万円〜899万円

正社員

〜積極的な有給消化を奨励しており、1年間で20日間全て消化する方も！中小企業の経営に入り込み顧客と共に伴走〜 ■職務内容：当セミナー会員企業へ訪問、経営課題のヒアリング、その分析とそれに基づく具体的な解決策の提示・課題解決の支援を行います。中小企業の経営者とともに目線をそろえて課題を解決し、その先の将来企業の自立した成長まで見届けるやりがいのあるお仕事です。顧客は小宮（代表）の著書や講演会からセミナー会員になられた中小企業の経営者の方々です。468名、375社の会員企業を保持しています。 ■活かせるスキル：お客様のニーズ一例でいうと、中長期経営計画をどう立てていくのか苦慮しているといった課題に対して当社の活用をご依頼いただけるケースがあります。しかし、案件受注に至るまでに顧客のHPや業界の状況を調べたうえで、○○といった課題があるのでは？と仮定し、そこに対してプレゼンをするなど先回りして準備し、相手の潜在的なニーズを引き出すことが必要です。そのため営業として相手の顕在化したニーズのみでなく、相手が何を求めているのか、それに対し当社でどういった解決策が提供できるのかを納得度高く相手に説明し、理解いただくことが難しさかつやりがいです。営業経験者の場合は、資料作成のスキルや、相手を理解し相手の求めるものを把握しそこに対してサポートしていく基礎があるため、経験を活かしつつ、契約獲得法人の経営課題、組織課題という複雑性の高い課題解決に取り組みスキルアップも目指すことが可能です。 ■組織構成：コンサルタントは10名が在籍しており、20代の方も活躍されています。全員が中途入社で少数精鋭で優秀なコンサルタントが揃っています。 ■教育体制：入社後はまず、2か月ほど座学で各コンサルタントの仕事内容を学んでいただきます。その後は既存社員に同行し、慣れきたらプロジェクトに入っていただきます。 ■働き方：案件の進め方も裁量がある為、過度な資料作成などが無く、定時退社も可能です。自由度の高い環境で実際に男性でもお子様のお迎えに行かれたり、遠方から通勤されている方もいます。地方でのセミナーや研修を実施する際にはお客さまの要望や状況に応じて、オンラインとリアルを使い分けながら運用しているため、日帰り〜2泊3日程度の出張が発生します。

みらいコンサルティング株式会社

【盛岡】経営コンサルタント ※財務会計の知識がある方歓迎／チームコンサルを強みに地元企業へ貢献【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他

盛岡支社住所：岩手県盛岡市盛岡駅前北…

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500万円〜1000万円

正社員

日本国内の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。あなたの希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。 ■現状調査の実施対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。 ■発見された経営課題に対する改善提案調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。 ■提案した改善支援策の実行支援提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。＜魅力ポイント＞・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。＜同社の特徴＞・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。

ベンチャーサポート相続税理士法人

未経験から活躍者多数【千葉/船橋】相続税アドバイザー〜顧客に寄り添う提案／土日祝休／年休123日【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、税理士

千葉オフィス住所：千葉県船橋市本町1…

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400万円〜549万円

正社員

＼~8割が未経験からのご入社~グループ全体1350名超＆全国22拠点に展開する日本最大級の士業グループの相続税理士法人／＜完全週休2日制・年休123日/有給消化率は100％推奨の働きやすい環境＞ ■業務内容：未経験の方が8割以上の為、ロードマップを用いて着実にスキルアップが可能です。・相続税・贈与税の申告作成・補助業務・希望者にはそのほか相続税対策（保険や資産組み換え）・争族対策（遺言や家族信託）・事業承継対策（株価算定等）の提案、税務調査の対応から不動産の売買提案までお任せします。※テレアポ等はございません。 ■入社してすぐの業務弊社独自の動画コンテンツを使い、相続税とは・・・について学んでいただきます。先輩社員とマンツーマンになってチェックリストを用いて着実に知識・スキルを付けていただきます。まずは簡単な土地の評価や、資料の見方などひとつずつできることから進めていただきます。 ■将来的な業務将来的には、生前対策、遺言、相続税申告、土地の売買などより複雑なご相談に乗っていただき、税のプロとしてお客様の悩み解決を行っていただきます。常に先輩社員がいますので、安心して業務に取り組むことが可能です。 ■サポート体制： 1on1の教育担当制/ベンチャーサポート大学(研修動画)/成長ロードマップ(研修用チェックシート)/ロールプレイング研修等、多くの人が業界未経験から短期間で成長した、教育ノウハウがあります！ ■当社の魅力：《昇給》入社3年目までの平均昇給額は50万円/年。3年目以降も実績と貢献に応じてさらにキャリアアップ！相続人のトータルサポートで高水準を実現！《評価制度》お客様経由での知人紹介など、「どれだけお客様に信頼されるか」を基準に評価します！インセンティブ支給も有！《働き方》年間123日休み(土日祝休)＆繁忙期でも残業は最大21時迄 ■組織構成：※全社データ・20~30代が8割、40代が15％となっております。・ほとんどが中途入社で、未経験で入社された方が8割で、未経験でも就業しやすい環境です。

ヘルスケアアクセラレーター株式会社

【オープンポジション】病院経営コンサルタント※急成長ベンチャー／病院の売上向上を担う／裁量権大【エージェントサービス求人】

ルートセールス、経営コンサルタント

1＞石川県／提携先住所：石川県提…

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800万円〜1000万円

正社員

【2020年に病院経営支援・運営事業に参入、わずか4年ほどでグループ売上205億円程度まで拡大している急成長ベンチャー。少数精鋭で圧倒的な成長環境があります】 ■担当業務：事業承継後の医療法人にハンズオンで常駐し経営支援します。東京に住居がある場合は法人の近くに住居を用意し訪問日はそこに宿泊するケースが多いです。一口に医療法人の経営といっても業務内容は非常に多岐にわたります。金融機関や行政との調整、診療報酬の請求適正化、コストの適正化、患者獲得(営業)、組織改善、人事制度の見直し、医師含む採用の強化、適性人員数の管理、建物維持管理。業務提携後の経営管理は対処する範囲が多岐に渡り、「経営の総合格闘技」とも呼ばれますがファンド、コンサル、弁護士、税理士、一級建築士等の各分野の経験者/専門家を取り揃えて総合的な経営管理をしていきます。日本及び世界の医療に変革を、患者・利用者や医療従事者に安定をもたらすことを目的とし日々忙しく楽しく働いています。 ■業務詳細：診療報酬の請求適正化、コストの適正化、患者獲得(営業)、組織改善、人事制度の見直し、医師含む採用の強化、適性人員数の管理、建物維持管理等 ※金融機関との調整や、経理等については本社の専任メンバーへ各業務についてアドバイスを求めることが出来きます。 ■働き方：基本的に担当法人に常駐し経営支援します。東京に住居がある場合は法人の近くに住居を用意し訪問日はそこに宿泊するケースが多いです。 ■入社後の流れ：担当法人は1〜2法人。基本的には複数名体制でチームを組んで支援をしていただきます。20 ※基本的には複数名体制でチームを組んでの関与となるため、スタッフ1名+フォローで1名~2名の体制とし、現場を学んでいく体制を整えています。 ■評価制度：担当法人の経営改善の度合いに応じて、インセンティブがございます。 ★自らの頑張りが具体的に現れ、どれだけコスト削減できたか、どれだけ収益UPが実現したか、など施策の結果が細かく数値で現れます。 ■特徴・魅力：・社長、副社長共に30代前半の若い会社です。スタッフの年齢層は20代前半~60代まで幅広いですが、若手スタッフが多くノウハウの共有も非常に活発です。

株式会社日立コンサルティング

【公共部門】ビジネスコンサルタント ※国・地方自治体のSociety5.0を実現【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区麹町2-4-…

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500万円〜1000万円

正社員

■概要：国、地方自治体、公営企業体及びそれに準ずる民間企業において、それらを支える業務・データ・システム・人財等のソフトインフラストラクチャー、交通・ライフライン等のハードインフラストラクチャーについて、現状調査・分析、IoT・AI等の最新技術を活用した課題解決策の立案、さらには日立Ｇｒとしての事業企画・実行支援までを行います。(プログラミング等、システム開発工程は、含まれません。) ＜案件例＞（1） Society5.0 インフラ構想策定支援コンサルティング政府が掲げるSociety5.0の実現に向けて、Society5.0インフラを活用した分野横断の新サービスやアプリケーションの構想策定、ITアーキテクチャの設計・要件定義、データ流通・活用に関わる諸外国の先進IT動向調査作業を実施。（2）スマート社会基盤コンサルティング利用者の減少、労働者の高齢化や減少、後継者不足などのさまざまな課題を抱える社会インフラ(道路、水道、鉄道等)について、各種調査、課題分析・解決策の立案、IoT,AI等の最新技術を活用した社会課題解決に向けた提言等を実施。（3）地方創生等政策提言支援コンサルティング人口減少・高齢化等のさまざまな課題に直面する地方公共団体等に対して、政策提言AI等の最新のツールを活用し、過去の実績をもとに政策を検証するとともに将来の姿をシミュレーションし、目指すべき将来像を実現するための政策検討支援を実施。 ■特徴：・HITACHIという社会インフラ企業のバックボーンを生かしながら、インベーティブで超大規模なビジネスの面白みを味わえます。プロジェクトの金額は、競合ファームとは一桁以上の差が付くものばかりです。・外資同業とは異なり、本社のある日本で意思決定ができるため、より顧客の状況に応じた迅速・柔軟・現場主義のコンサルティングの実現が可能です。 ■働き方：外資系コンサルティングファームのようなUP or Outの考えは無く、長期に腰を据えてプライベートと両立しながら就業いただきます。残業時間も業界平均より数十時間少ないです。少人数の組織ですため、ご入社した方がしっかりと一人立ちし戦力化できるように、チーム一丸で大切に育成をしています。

山田コンサルティンググループ株式会社

【仙台】医療・介護業界コンサルタント ※医療業界従事者歓迎/東証プライム/国内最大級の独立系ファーム【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、経営コンサルタント

東北支店住所：宮城県仙台市青葉区中央…

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400万円〜799万円

正社員

東北エリアの中小規模の病院、介護施設に対する様々なコンサルティング業務を行っていただきます。未経験から実務を積んでいただき、医療経営コンサルのプロフェッショナルを目指していただきます。 ■具体的な業務内容：・地元医療機関へ経営に関わる課題をヒアリング・課題に対して財務、経理、人事などの観点から状況分析・事業計画、目標とする施設基準達成のためのサポート、業務収益改善、人事組織改善、承継などの提案・解決策の推進とその後の効果分析、報告業務・金融機関との交渉　等 ■特徴：ヘルスケア分野は、業界の中で、経営・事業再生・事業承継・施設建て替え・人事制度等、多岐にわたった業務に携わることも可能です。得意業界を作り、幅広く役務提供を行いたい方にはやりがいのある分野となります。 ■就業環境：・現在東北地方にお住まいの方以外もご応募ください。2〜3年程度経験を積んだ後は希望異動制度もございますので、ご自身の地元にある拠点に帰ってくることが可能です。・三六協定を遵守した労務管理を行っています。・東北エリアを広くカバーする為、出張が多く発生します。・入社後、しばらくは基本的に出社スタイルで勤務します。業務に慣れてきたら在宅勤務も織り交ぜて就業します。

株式会社プロジェクトホールディングス

【第二新卒歓迎！／金融業界出身向け】事業開発コンサル※圧倒的な成長環境／大手クライアントメイン【エージェントサービス求人】

法人営業、経営コンサルタント

本社住所：東京都港区麻布台1-3-1…

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400万円〜799万円

正社員

《ポテンシャル採用／丁寧な教育基盤のもと難易度の高い業務に挑戦／金融・メディア・エンタメ業界等大手クライアントとの取引メイン／年間休日128日以上》 DXを主な領域として、顧客の課題解決のみならず、新規事業の立ち上げ、事業開発までを主体的に行っていただきます。 ■職務内容：大手クライアントの事業開発案件やDX(デジタルトランスフォーメーション)を主導するプロジェクトに参画し、構想の具体化やプロジェクトの推進を担って頂きます。 ■具体的なコンサルティング内容：・新規事業開発・事業戦略の立案・BPR（業務改革）・システム刷新・制度設計の見直し・法令対応支援　等 ※PJは2〜4名のチーム制でアサインされます。 ※クライアントは売上1兆円を超える規模の会社もあり、売上100億以上の規模の会社が8割を占めます。 ■組織：・平均年齢は27歳となる若い会社です。中途入社者は戦略コンサルやITコンサル出身者はもちろん、金融、メーカー等の一般企業、官公庁出身者も多数おります。一般職からのキャリアチェンジを目指して入社した方もおり、多様なバッググラウンドの方が活躍できる組織です。 ■入社後：入社後は数週間の導入研修があり、組織開発本部長・コンサルタントから座学・ケーススタディを通して、プロジェクトのマネジメント方法を学んだ上でプロジェクトにご参画いただきます ※中途入社者のほとんどが業界・職種未経験となりますのでしっかりとフォローを行いますのでご安心ください。 ■他コンサル会社との違い：・2~3カ月の短期プロジェクトではなく、半年以上かけた施策の検討〜実施〜効果検証まで一気通貫したプロジェクト支援を行っています。その点を評価され、顧客紹介を中心に新規大手企業とのお取引数を増やしています。・若手のうちから大きな裁量を任せられる環境です。企業の中長期戦略や業界の変革に関わるプロジェクトが多く、日本を代表する大手企業の役職者や経営者層との折衝経験を積むことができます。・評価が年に4回あり、1回の評価で等級が5~6つ上がることもあります。実績をしっかり評価するため、20代から執行役員に抜擢された社員も複数名おります。

フューチャー株式会社

【第二新卒歓迎】DXコンサルタント※最上流工程／研修制度充実／フルリモートワーク可／プライム上場【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

本社住所：東京都品川区大崎1-2-2…

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550万円〜1000万円

正社員

■業務内容：業界大手企業のIT戦略立案や、システム全体のデザイン、実行フェーズのマネジメントなど、一気通貫でプロジェクトに携わることができます。お客様の業務改革、IT改革を牽引し、日本を代表する企業の変革に携われることが醍醐味です。本ポジションでは実装／開発業務は行わないため、最上流のコンサルタント業務にフォーカスできます。 ■プロジェクトについて：・携わる業界は、流通・小売、物流、製造、金融など、多種多様です。売上規模も1000億円以上の業界最大手のお客様がほとんどであるため、社会的にもインパクトが大きい仕事に関わることができます。・個人の希望とプロジェクトの要望を最大限に考慮しマッチングを行う仕組みであるため、個人のキャリアプランに沿ったアサインが可能です。 ■多様なキャリア：当社では、決まりきったキャリアパスは存在しません。マネジメントスキルを磨き経営幹部を目指す人や、技術を追究しスペシャリストの道を進む人など、ITコンサルタントと一口で言っても個々人が目指すキャリアの姿は十人十色です。社員一人ひとりがプロフェッショナルとして多様なキャリアを創っていく環境があります。グループ企業の事業会社において自ら事業を行う機会もあります。 ■教育研修制度：「Future School」という研修制度があります。現在の業務や自身のキャリアアップに必要な知識・スキルを体系的に身に着けることを目的とし、定期的に講義やテストを開催しています。例えば、クリティカルシンキングやMBA関連講座、AIの基礎スキル習得など、実践的な内容です。また、社員誰もが自発的に開催できる「TERACOYA」という勉強会を開催しており、ナレッジの共有が活発に行われています。イントラ上での動画配信や資料公開も行っており、必要な時にアクセスできる環境も整っています。 ■自由度の高いワークスタイル：裁量労働制を採用しています。一人ひとりが自立したプロフェッショナルとして、業務内容に応じてフレキシブルに働くことを推進しています。仕事の進め方は個人の裁量に任され、時間にとらわれることなく社員それぞれが主体的に取り組んでいます。また、リモートワークを積極的に活用しており、自由度が高い働き方が可能です。

Ｒｉｄｇｅｌｉｎｅｚ株式会社

DX戦略コンサルタント◆ハイテク/エレクトロニクス業界向け◆富士通グループ【HTI(SM)】【エージェントサービス求人】

システムコンサルタント、経営コンサルタント

本社住所：東京都千代田区丸の内2-6…

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1000万円〜1000万円

正社員

【富士通GのDXコンサルティングファーム／DXの実現を支援することで、これまでの延長線上にはない「非連続な未来」をつくる、変革創出企業】 ■組織としてのミッション：・ハイテク、エレクトロニクス業界のお客様の様々な経営課題やニーズに対して、幅広い知識、経験を活かし、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供します。・コンサルティングビジネスに留まらず、グローバルのパートナーとの協業により、アクセラレータープログラムなどの取り組みを通じたエコシステム構築など、新たなビジネスモデルの構築・サービス提供を目指します。 ■個人に期待する役割やミッション：実際にクライアントに相対して質の高いサービスを提供することで、クライアントの満足度を最大化し、当社のビジネス拡大に貢献していただきます。また、立ち上げ間もないHTIの組織拡大/強化に向けて、様々な組織づくりの取り組みに貢献をしていただきます。 ■具体的なPJ例（業界及びテーマ）：・大手エレクトロニクスメーカー全社DX変革推進支援・大手エレクトロニクスメーカー資源循環新規事業創出支援・大手情報通信会社アカウント戦略策定支援・大手通信会社ウェルビーイングソリューション事業化支援　etc... ・Ridgelinezの事業として、コンソーシアム型アクセラレータープログラム FRIA（Fujitsu-Ridgelinez Innovation Accelerator）の立ち上げ推進 ■当社について：当社では、デジタルトランスフォーメーション変革と、それらに伴う事業開発/新規事業創出、組織・プロセス・人材スキル・情報システムの変革が複合的に絡むコンサルティング案件に対し、国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューションによるコンサルティングサービスを提供することでクライアントの事業変革に貢献しています。私たち独自の強みは、多彩な個性と豊かな才能をもつ人材により、ストラテジー、テクノロジー、デザインをクリエイティブに融合することで、顧客の変革をワンストップで創出できること。そして、国内外の幅広い企業との戦略的アライアンスにより、中立的な立場から、顧客に最適なソリューションを提供できることです。

株式会社インフキュリオン

【Fintech領域の新規事業コンサル】マネージャー/フルリモート/フルフレックス【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、経営コンサルタント

出向先：株式会社インフキュリオンコンサ…

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1000万円〜1000万円

正社員

【案件獲得営業は無くコンサル業に専念できる/金融のデジタル化で、社会に新しい価値と利便性を生み出す必要不可欠な社会インフラ事業】 ※株式会社インフキュリオンコンサルティングへ出向となります。 ■ビジョン：インフキュリオンコンサルティングは、決済・金融×デジタル領域における事業開発の専門家としてクライアントと未来の在り方を構想し、社会に価値のあるビジネスを創出し企業や社会全体のDX化を推進します。 ■ミッション：クライアントの新規事業参入に伴う事業戦略の策定〜サービスの企画設計、収支計画、フィジビリティ検証、スマートフォンアプリを中心としたクリエイティブ制作に関するプロジェクトマネジメントまでトータルでコンサルティングしていただきます。急速な業界進化の中で、数年後の社会を見据えた先見性を発揮し、時流を捉えたスピード感ある提案を期待します。 ■業務内容：・決済・Fintech市場を的確に捉えた新規事業の戦略策定やサービスデザイン・新規事業・サービスにおけるコンセプト設計からシステム開発・業務設計、マーケティング・既存サービスのリニューアルや機能追加などのサービス改善や業務改善提案・金融業界や決済業界の中期経営計画策定における、環境分析と戦略策定の支援【クライアント例】大手上場企業の通信事業者、航空系事業者流通事業者、金融機関、ペイメント事業者、ITプラットフォーマー/SIerなど ■働き方：・同社は必要に応じて出社できるハイブリットリモートワークやフレックス制度などの導入で働きやすい職場環境を実現しています。・１つのプロジェクトにはレベルの高さとメンバーの能力を鑑みて3〜4名がアサインされます。 ■キャリアパス：同社は年功序列ではなく、年齢や性別に関係なくフラットに実力で評価します。職階は6つのクラスで構成されており「実績評価」と「行動評価」の２軸から職階が決まります。入社半年で昇格するメンバーや数年にわたって毎年昇格しているメンバーも多く在籍しています。※事例：コンサルやペイメント・FinTech未経験中途入社者がアソシエイトから6年半でディレクター、新卒４年目シニアマネージャー、中途入社3年3か月でアソシエイトからマネージャーまた、コンサル出身者の方も同社の転職で職階が上がった方も実際にいます。

株式会社バトンズ

【築地】M＆Aアドバイザー（売り手側のサポート）/成長性◎/ベストベンチャー100選出歴有【エージェントサービス求人】

法人営業、経営コンサルタント

【22年11月以降】本社住所：東京都…

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400万円〜799万円

正社員

【急成長中企業/事業承継の社会課題を解決/事業承継M＆Aのマッチングビジネス/完全週休二日制/転勤無し】 ■業務内容：事業承継を考えている企業様をサポートしていただき、ソーシング業務・相談受付・提案・企業評価・マッチング・契約書案作成・条件調整・クロージングまですべてお任せ致します。 ※アサインされた顧客に対し状況に応じたソリューンを考え、マッチングに向け並走頂きます。 ■魅力：＜事業承継という社会課題解決に貢献できます＞近年事業承継先が無く廃業になる企業が増加し、社会問題となっています。同社は事業承継を望む売り手と買い手のマッチングサービスを行うことで、より事業承継のM＆Aを身近なものとし、この社会課題の解決を目指しています。成長著しい企業で社会課題解決への貢献を感じることができます。＜M＆A関連業務未経験でもキャリアをスタートできます＞ M＆Aに関して未経験でも、ご自身の営業経験や財務知識を生かしてご活躍いただくことができます。 ■同社の魅力・累計成約件数が急増しており、23年度は前年対比2倍以上の増加。日本の大半を占める年商1億円未満の小規模事業者等を中心に、増え続けるニーズに対して着実に実績を延ばしている成長企業です。（2020年度にはベストベンチャー100にも選出されております）・スピード感のある組織文化で、個人の裁量に任せられている部分が大きいです。

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