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雇われ店長-募集の仕事

検索結果: 2,172件(261〜280件を表示)

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都心高級寿司店で再スタート！新店舗ホールメンバー募集◎月収40万〜も可能！

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

渋谷区

￥

300万円〜500万円

正社員

渋谷区で2025年秋ごろ新規オープン予定の高級すし店でホールスタッフとして勤務していただきます。配膳、開店閉店準備、在庫管理などを担当していただきます。ゆくゆくは発注もお任せしたいと思っております。営業時間は17:00～23:00 勤務時間は16:00～24:00（実働8時間）※終電考慮いたします ★オープンまでの間は新宿のオフィスで試作品の開発などもおこなっていただきます。

大手食品スーパーの子会社の食品商社

韓国商品小売店長募集です。年収500万円まで、週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

千葉県千葉市内

￥

400万円〜500万円

正社員

韓国と国内サプライヤーから調達する韓国商品販売店の店長業務全般をお願いします。店舗規模は90坪で、商品発注から在庫管理、売上責任、5人程度の従業員のマネジメントを含む店舗総責任者

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【横浜】飲食の仕事が好きな方第歓迎／☆食べログ100名店に選出☆柔軟な働き方も推進中◎/本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

神奈川県横浜市西区 10:00〜23…

￥

400万円〜500万円

正社員

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝人柄・やる気重視！過去は関係ない。大切なのは、未来に向かって何をしたいか！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【仕事内容】 ■店舗運営全般（ホール・キッチン） ■人材育成 ■シフト管理　など煩雑な売上管理はなく、現場業務に専念できる環境です。当社では全社員がラーメンのスープをつくれるように、研修もしっかりおこなっています。誰もが人気店の味を手掛けられるようになりますよ◎ 仕事を通じてスキルが磨かれ、成長を実感でき、やりがいも大きいです！ゆくゆくは季節商品の企画提案に携われるチャンスもあります。＼☆当社で働くポイント！☆／ ◎マニュアルやノルマはナシ！大きな裁量をおまかせ！◎ 当社のお店には「売上予算」がありません。スタッフ全員がお客さまのことを想い、最高のパフォーマンスを出せば、売上は結果としてついてくるものだと考えています。だからこそ、目標予算によるプレッシャーを感じず、商品やサービスのクオリティの追求に集中してほしいのです。お店にも大きな裁量をおまかせしています。単なる思いつきではなく、きちんと下調べをするなど、計画的に取り組む熱量を感じられれば、会社もその実現をサポートします！あなたのアイデアをどんどん発信してください！ ◎実力次第で早期昇給！あなたの頑張りをしっかり見ています◎ マネージャーや営業部長は、常にスタッフに目を配り、みなさんの頑張りを見ています。一人ひとりの頑張りを把握し、給与でしっかり評価します。 20代で活躍している若手店長も多数！アルバイトから社員登用→半年で店長に→さらに半年で統轄店長になった実績も！現在22歳のマネージャー代理として活躍しているスタッフもいます◎ 《キャリア例》一般職⇒副店長⇒店長／料理長⇒マネージャー代理⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒部長／総料理長 ◎柔軟な働き方も推進中！長く仕事を続けられる◎ 「小さな子供がいるから、正社員で働きたいけど難しい…」そんなスタッフには、子供の成長とともに働き方を変えることを提案◎ 現在、その方は2店舗の統括店長をしています！

大手食品スーパーの子会社の食品商社

韓国商品小売店長募集です。年収500万円まで、週休2日制◆40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

千葉県千葉市内

￥

400万円〜500万円

正社員

東京都と神奈川県を中心に、東日本で持ち帰り寿司店を展開している企業

大手持ち帰り寿司店が店長、店長候補者を募集

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

首都圏

￥

400万円〜700万円

正社員

以下の業務を担当頂きます・オペレーション業務・アルバイトのシフト管理・売上管理業務・アルバイト・中途入社社員の採用業務・クレーム対応

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【恵比寿】実力次第で早期昇給★働き方も応相談◎＼裁量大→着実にスキルUP可能！／本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都渋谷区恵比寿 10:00〜23…

￥

450万円〜550万円

正社員

＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎人柄・やる気重視！過去は関係ない。大切なのは、未来に向かって何をしたいか！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【仕事内容】 ■店舗臨店業務 ■店舗管理業務（人材育成/シフト/原価） ■店舗業務全般（ホール・キッチン） ■メニュー開発　など煩雑な売上管理はなく、現場業務に専念できる環境です。接客・調理の垣根はありません。スタッフ全員が一丸となってお客さまのおもてなしをします。飲食店のお仕事をオールマイティーに覚えたい！という方にピッタリ◎ 仕事を通じてスキルが磨かれ、成長を実感でき、やりがいも大きいです！随時メニュー開発に携わるチャンスもあります。＼☆当社で働くポイント！☆／ ◎マニュアルやノルマはナシ！大きな裁量をおまかせ！◎ 当社のお店には「売上予算」がありません。スタッフ全員がお客さまのことを想い、最高のパフォーマンスを出せば、売上は結果としてついてくるものだと考えています。だからこそ、目標予算によるプレッシャーを感じず、商品やサービスのクオリティの追求に集中してほしいのです。お店にも大きな裁量をおまかせしています。単なる思いつきではなく、きちんと下調べをするなど、計画的に取り組む熱量を感じられれば、会社もその実現をサポートします！あなたのアイデアをどんどん発信してください！ ◎実力次第で早期昇給！あなたの頑張りをしっかり見ています◎ マネージャーや営業部長は、常にスタッフに目を配り、みなさんの頑張りを見ています。一人ひとりの頑張りを把握し、給与でしっかり評価します。 20代で活躍している若手店長も多数！アルバイトから社員登用→半年で店長に→さらに半年で統轄店長になった実績も！現在22歳のマネージャー代理として活躍しているスタッフもいます◎ 《キャリア例》一般職⇒副店長⇒店長／料理長⇒マネージャー代理⇒マネージャー⇒統括マネージャー⇒部長／総料理長 ◎柔軟な働き方も推進中！長く仕事を続けられる◎ 「小さな子供がいるから、正社員で働きたいけど難しい…」そんなスタッフには、子供の成長とともに働き方を変えることを提案◎ 現在、その方は2店舗の統括店長をしています！

株式会社ダイアート三枝

【ジュエリーアドバイザー】 ◆残業ほぼなし◆連休OK◆転勤なし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

＼新宿・日本橋・横浜・名古屋・大阪・京…

￥

300万円〜450万円

正社員

【個人ノルマなし＆研修充実！】お客さまが大切にされているジュエリーのリペアやリフォーム、オリジナルブライダルリングの提案などに携わります。＼お客さまの想いをカタチに／「リペアやリフォームでジュエリーをよみがえらせたい」「オーダーメイドでジュエリーをつくりたい」などといった想いに応える仕事です。【仕事の流れ】 ▼要望をヒアリング ▼サンプルや作品集をもとにデザイン提案 ▼デザイナーや職人へ制作依頼 ▼お引渡し＆アフターケアジュエリーブランド「Cadensia＆Conciel」とは… 世界でひとつだけの特別なジュエリーを提供するブランドです。リペアやリフォームを通してお客さまの思い出やストーリーが詰まっているジュエリーに新たな命を吹き込むほか、ゼロからのオーダーメイドにも対応。モノを売るのではなく、お客さまの想いをカタチにしていく仕事なので、大きなやりがいを得られるでしょう。ゆとりを持って働ける環境だから、毎日笑顔で過ごせる ★しっかり休める環境！週休2日のシフト制で、休日は月8～10日。夏季休暇や冬季休暇が3日間ずつあるほか、有給消化率は90％と高水準です。 ★基本的に残業はありません！閉店時間が厳格に管理されている百貨店内での勤務なので、定時退社が当たり前の環境。プライベートの予定が立てやすいでしょう。

株式会社アイスタイルキャリア

【転職支援】店長PRADA Beauty/Aesop等残業少ノルマ無面接対策あり

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京・埼玉・神奈川・大阪・京都・神戸 …

￥

300万円〜400万円

正社員、契約社員

＜PRADA・Aesop等で店長として活躍＞ ◆ノルマなし ◆年間休日120日以上 ◆産育休制度・復職実績あり ◆育児時短勤務制度あり ◆各種手当・インセンティブあり ※配属先ブランドによって異なります配属先店舗にて【店長（チーフ・リーダーポジション）】をお任せします。＊ブランド＊ PRADA Beauty（プラダビューティ）/Aesop（イソップ）/ バイレード/BAUM/ディオール/メゾンマルジェラ/ プラダビューティ/@cosme STORE BAUM/DHC/SHIRO/AHRES/イヴ・サンローラン/ アヴェダ/POLA/MiMC/ETVOS　など＊『PRADA Beauty（プラダビューティ）』について＊ 1913年ブランド創設からずっとそれまでの「常識」をくつがえし、エレガントで知的、純粋で枠にとらわれないクリエティビティでモードやファッションに大きな影響を与えてきた「プラダ」。 2024年、従来の「美」の定義を捨てテクノロジーとクリエティビティを自由な発想で駆使し誕生したのが『PRADA Beauty（プラダビューティ）』です。具体的な仕事内容 ━━━━━━━━…‥ ●開店準備・店舗運営 ●美容商品の販売・提案 ●ブランドの広報活動 ●売上管理 ●店舗内清掃 ●メンバーマネジメント ●シフト作成など ※配属先ブランドによって異なります ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異なし（※配属先企業により異なる）

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【月８休以上＆給料31万円以上】日本唯一の焼き鳥屋/ 本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

大阪府大阪市浪速区 12：00〜23…

￥

500万円〜600万円

正社員

現在３店舗を運営しております。各店舗の店長をサポートしながらマネージメントできる方を募集。今後、新店舗も計画しておりますので会社の利益に応じて報酬を上げていける、一緒に経営計画を立てれる方、人間性重視で長期で働ける方探しております

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採用

人事、人事・総務・法務系その他

埼玉

￥

650万円〜900万円

正社員

企業の規模が拡大するなか、より自律的に成長する強い営業組織の構築が重要な中長期課題です。組織とは紙に書いた概念ではなく、一人ひとりの従業員の志が結集したダイナミズムを持つチームです。人事制度は当然必要ですが、それは目的ではなく手段。生きた現場の「人づくり」に取り組んでくださる営業人事部長を募集します。【業務内容】営業人事部は、営業現場の人事組織の管理、人材採用と育成を担います。人材育成の要になるのは、数十店舗を統括する「エリア長」をはじめとする現場リーダーたち。リーダーの思考力や統率力などの総合的な力が組織の未来を左右します。だからこそ「人づくり」のなかでも「人をつくるリーダーづくり」をミッションに、部をマネジメントしていただきます。各リーダーと向き合い、指導と要求を通じて組織を成長に導くことで、必然的に営業本部長の右腕という役割も果たすポジションです。（具体的には）・営業部門の人事組織の将来ビジョンとその達成計画の策定および実行。特に、業態ごとの強み・ドライバーになるスペシャリスト人材集団の定義と形成。・営業部門のマネージャー・店長の育成計画の立案と実行・営業部門全体の中途・新卒人材の採用・育成、キャリアプラン支援・営業部門の人事制度（評価・給与）、教育・研修制度の設計・改善・運用・採用競争力や法制度改正等も踏まえ、営業現場の働き方改革の先導

東京都と神奈川県を中心に、東日本で持ち帰り寿司店を展開している企業

大手持ち帰り寿司店が店長、店長候補者を募集◆40代歓迎◆

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

首都圏

￥

400万円〜700万円

正社員

以下の業務を担当頂きます・オペレーション業務・アルバイトのシフト管理・売上管理業務・アルバイト・中途入社社員の採用業務・クレーム対応

関東地域のレストラン、チェーン飲食店経営

東京、神奈川に展開する外食チェーン店の店長候補募集です。将来店舗責任者をお願いします◆学歴不問・転勤なし◆

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都区内または横浜市内

￥

400万円〜600万円

正社員

定員30人規模の食堂をマネージする店長業務の全て必要に応じて調理もお願いします

関東圏のスーパーマーケット

テレワークの拡大に応じたスーパー店舗勤務者の募集

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都西部、神奈川県

￥

300万円〜500万円

正社員

スーパーマーケット店舗にて、配属された商品部門の販売、発注、加工・調理などを担当する。

非公開

＼入社ボーナス10万円あり！／和牛卸直営焼肉！月7～8日休み！店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

福岡県筑紫野市シフト制です平日拘…

￥

400万円〜600万円

正社員

【仕事内容】まずは、店長候補としてスタートしていただき、店舗運営や管理をお任せしていきます。店舗展開に合わせて、2～3店舗の統括店長として、店舗経営に参加してください。新規出店を仕掛けていくので、即戦力となってくれる経験者の方や、独立志向が高い方には大きなチャンスがある環境です。

株式会社ジャパンネットワークグループ

携帯ショップ販売スタッフ◆年間休日120日/未経験歓迎/充実の研修制度あり/全国展開◆

販売スタッフ

東京、埼玉、茨城、福岡、佐賀の5エリア…

￥

300万円〜599万円

正社員

【具体的な業務内容】携帯ショップのスタッフとして、お客様に対する携帯電話の新規契約、機種変更、修理対応、プランの提案などを行います。また、お客様の日々の暮らしやニーズに合わせた最適な提案を行うことが求められます。以下のような業務が含まれます: ・新規契約や機種変更の手続き・修理やお問い合わせ対応・各種プランやデバイスの提案・イベント企画・運営・店舗管理業務（再発注、在庫管理など）この他、多数の研修制度を通してスキルアップが可能です。内定者研修/新人研修/マナー研修接客研修/店長研修/総括研修中堅研修/レベルアップ研修（初級・中級）/コンプライアンス研修

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＼月給43万円～＆月8~10日休み／全国展開するブランドの店長、マネージャー・本部スタッフ・SV募集を大募集◎

スーパーバイザー

京都府京都市東山区

￥

500万円〜

正社員

【仕事内容】 ◎運営している飲食店へ隣店をしてスタッフの接客の指導を実践して教えるトレーナーとしての役割を担って頂きたいです♪ またオペレーションをより効率化・簡略化する気づきがあれば運営店舗の店長、スタッフに提案、相談をして改善をして頂きたいです！ ◎業務内容としては労働時間で例えるとデスクワークが20%程度で、店舗に出向いて店舗スタッフと現場でより良い顧客体験ができるためのOJTをすることが80%と思って頂きたいです！ +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ◎独立実績あり！海外進出も視野に独立を視野に入れている方にもおすすめ！個人で人気店へと成長させたオーナーから、仕事を通じてノウハウがしっかり学べます。店長としてお店を引っ張っていくと同時に、自分のスキルアップも叶えられますよ！ ◎未経験OK！英語も学べますまた、京都という場所柄、外国人観光客が多く訪れます。英語が話せる方はとくに歓迎！話せない方でもレッスンいたしますのでご安心ください！ +-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+ ・◆【今後の展望】◆・今後は国内のフランチャイズや海外出店の展開を行う予定です

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【25年秋オープン】池袋駅直結　仲卸直営の人気テイクアウト鮨店のオープニングスタッフ募集！

店長・店長候補・マネージャー

東京都豊島区 8:00 〜 21:…

￥

400万円〜550万円

正社員

【　仕事内容　】持帰りの寿司・丼専門店での店長・副店長候補のお仕事です。接客・レジ会計・商品お渡し・商品補充・開店/閉店準備、日報入力、棚卸、シフト管理、予算・売上管理、スタッフ育成、販促など、店舗運営全般のお仕事をお任せいたします。寿司板前経験者の方には、板前と店長候補の業務を並行して担っていただくことも可能です。給与も優遇させていただきます。将来的には、店舗責任者として、今後の事業拡張の一旦を担っていただきたいと考えています。商品開発、販売促進活動、人材育成等、店舗運営やマネジメントに参画し、力を発揮してください。エリアマネージャーなどを目指して頂くことも可能です。マネジメント経験が豊富な方は即戦力☆給与も上昇しますよ。

多摩地域を地盤に営業しているスーパーマーケット

食品スーパーの鮮魚チーフ募集します。地元密着のスーパーで、上場に向けて成長中です。

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

(東京都)日野市、立川市、東村山市、府…

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400万円〜550万円

正社員

スーパーマーケットの鮮魚加工調理、陳列、発注、など部門運営全般の業務

非公開

★人気★未経験から店長へ！ステップアップを本気で応援します！創作鳥料理店スタッフ（ホールスタッフ・キッチンスタッフ）

ホール・フロアスタッフ

東京（恵比寿、新橋、茅場町）大阪（…

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400万円〜

正社員

＼やる気があれば経験不問／地域で人気の創作鳥料理店で正社員スタッフを大募集！早い者勝ちなので気になった方は今すぐご連絡ください！【募集職種】ホールスタッフ/キッチンスタッフ【雇用形態】正社員【勤務地】首都圏・関西エリア【勤務時間】14:00～25:00（シフト制） ※休憩1時間あり ※交通機関を利用しての終電までの勤務も可能

大手食品スーパーの子会社の食品商社

韓国商品小売店セールススタッフ募集です。年収500万円まで、週休2日制◆学歴・国籍不問◆

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

千葉県千葉市内各店舗（１号店は千葉県…

￥

300万円〜400万円

正社員

韓国と国内サプライヤーから調達する韓国商品販売店の店長業務全般をお願いします。店舗規模は90坪で、5人程度の従業員のマネジメントを含む店舗総責任者

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