Webエンジニア#8割がエンドユーザー案件#残業月5～10時間程度#年休124日#リモートOK#前職給与保証

オープン系SE

＼自社内での勤務が基本！常駐ほぼなし◎…

￥

400万円〜1000万円

正社員

仕事内容

Web系の開発エンジニアとして
上流工程からテストまで幅広い工程で活躍いただきます。

＜具体的には＞
◆Webシステムにおける要件定義・基本設計・詳細設計
◆データベース設計およびサーバサイド／フロントエンドの開発・実装
◆クラウド環境（AWS/GCP 等）を利用した開発・運用
◆テスト計画・品質管理、リリース対応
◆運用後の機能改善や追加開発の提案・実施

★柔軟な体制で様々なプロジェクトに挑戦できる！
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幅広い開発案件を受注している当社。
毎月10人以上で運用している大型のプロジェクトから、
少人数で完結可能な小型のプロジェクトまで規模は様々。
上長と相談しながら業務をお任せします。
手を挙げればチャレンジしやすい環境で
スキルによっては上流からお任せすることも◎

★エンドユーザーとの取引がメイン！
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クライアントの要望や悩みを直接ヒアリングできるほか
潜在的なニーズまで引き出すことができ、
より精度の高い課題解決に取り組めることは当社の強み。
課題に真剣に向き合い、解決のための技術を身につけながら
クライアントへの中・長期的な支援に取り組める環境です！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
＜主な案件例＞
■インターネット・カタログ通信販売会社（従業員数1,000名）
・課題：運用中のアプリの機能をユーザーのニーズに合わせてアップデートしたいが、リリースまでに時間がかかり、アプリケーションの技術が進化する中でスピード感が追いつかず、チャレンジングなアプリの開発が難しかった。

・提案：アイチーム社内にクライアント専属のアプリラボチームを結成。クライアント先に常駐者、別にリモートで開発作業を行うエンジニアを配置し、工数の削減のほか、常駐者によりクライアントの要望を直にヒアリングすることで、スピーディーに開発できる環境を実現。

・結果：さまざまな課題がスムーズに解決できるようになったほか、チーム全体でアプリケーションを把握することでリサーチ時間やコストをカット。クライアントとアプリラボチームが二人三脚で進めることでアプリをスピーディーに開発できるようになったほか、約3年でアプリの売上が3倍にアップ。

＜その他案件での開発環境＞
【言語】PHP,SQL,JavaScript,Java,Python,Go
【フレームワーク】Laravel,Symfony,Express,NestJS,Django,Flask,FastAPI

【注目】エンドユーザーと直接つながるからこそのやりがいを存分に！
Webエンジニアとして「作って終わり」に物足りなさを感じていませんか？
当社では、エンドユーザーと直接関わりながら
開発を進められるのが大きな特長。

「自分が作ったシステムがどう使われているか」を肌で感じられるのは
8割もの直取引案件がある当社だからこそ。
ユーザーからの「ありがとう」を直接聞けるだけでなく、
システムをより良くするためのアイデアが浮かびやすいといった魅力も◎
顧客の本当の課題を理解しながら開発に携われる環境です。

クライアントとの信頼関係構築をはじめ、
SES企業では得られない経験を積むことができますよ！

【注目】細かいルールなどはなし！あなたらしく勤務いただける環境です◎
みんなで一致団結して業務を進めていくという社風の当社ですが、
一人ひとりにある程度の裁量を与えるなど、
自由度の高い職場であることも特長のひとつ。
社員同士の仲も非常に良く、他社からもうらやましがられるほど！

“しっかりとやるべきことさえやっていればあとは自由”
という当社のスタンスのもと、あなたらしい働き方で
技術やスキルの向上に専念できます◎

【身につくスキル・キャリアパス】
社員一人ひとりの目標や成長課題に向き合っており、
「ITのスキルをもっと伸ばしていきたい」
「将来的にはマネジメントにチャレンジしたい」
などの要望は、人事考課面談や定期面談でヒアリング。
一緒に実現可能なプランを考えていくので
気軽にご相談くださいね♪

※試用期間中の雇用形態に差異はございません

応募条件・求められるスキル

＼Web開発経験をお持ちの方大歓迎！／

◆学歴不問
◆Web系の開発経験をお持ちの方
※3年以上の経験がある方は大歓迎です！
└PHP/SQL　など

【この仕事に向いている人】
◎新しい技術やトレンドに興味を持ち、自ら学ぶ姿勢のある方
◎論理的に物事を考え、課題を分解して解決に取り組める方
◎ユーザー視点を大切にし、UI/UXの改善に関心を持てる方
◎チームで協力しながら開発を進め、円滑なコミュニケーションが取れる方
◎完成後も改善の余地を探し、より良いシステムづくりに挑戦できる方

【この仕事に向いていない人】
▲環境の変化を好まない方
成長を実現していくためには、未知の分野にも積極的に飛び込む
アクティブな姿勢も大切となります。
ずっと同じ業務環境にとどまり続けたい、という
消極的な方には向いていないかもしれません。

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考（お送りいただいた内容をもとに選考）
　▼
【STEP02】面接（1～2回）※一次面接はWeb／気になることは何でもご質問ください！
　▼
【STEP03】内定！一緒に働けることを楽しみにしています

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※選考を通過された方には速やかにメールまたはお電話でご連絡します
※応募の秘密は厳守します
※応募された方の個人情報は採用業務のみに利用し、他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
※面接日、入社日は柔軟に調整しますので、就業中の方もお気軽にお問い合わせください

＜面接地＞
大阪本社またはWebで実施します。
大阪本社／大阪市西区新町1-5-7　四ツ橋ビルディング5F

その他・PR

募集背景

多様な業界でDX推進ニーズが急拡大する現在、当社へのIT運用サポート依頼は増加の一途をたどっています。特に昨今のデジタル化加速により、依頼が急増中。クライアント企業の変革を支え、真のビジネスパートナーとなるべく、アイチームでは開発体制の強化を推進しています。成長市場と共に歩む当社で、あなたの技術力を活かしませんか？

実際の給与例

年収420万円(月収35万円)/28歳・経験3年
年収520万円(月収43万円)/36歳・経験10年
年収650万円(月収54万円)/43歳・経験15年

待遇・福利厚生

◆昇給年1回（6月　※翌月より反映）
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給
◆残業手当
◆職能手当
◆役職手当
◆資格取得支援制度
◆研修制度（eラーニング、外部セミナー参加など）
◆リモートワークOK（社内規定あり）
◆社用携帯／PC貸与
◆ビジネスカジュアルOK
◆自転車通勤OK（駐輪場あり）
◆健康診断（年1回）
◆屋内禁煙（ビル内に喫煙所あり）

【産休・育休取得状況】
～パパ育休を取得したYさんより～
引継ぎはAIで作成したToDoリストを使いました。育休中、子どもの成長に寄り添えた日々は宝物です！家事育児の大変さを知り、改めて周囲の支えのありがたさを実感しました。

入社後の成長サポート

経験が浅めの方の場合には、上司や先輩社員がリーダーを務めている
受託開発のプロジェクトで2～3ヶ月にわたるOJTを受けていただきます。
基本的には受託開発のため、いつでも先輩に質問できる環境です！
▼
3ヶ月～半年ほどでひとり立ち。
無理のない範囲からお仕事をお任せしていきながら
徐々に業務範囲を広げていただきます◎

研修期間などは特に設けてないため
個々のペースに合わせつつ、実務ベースで学んでいただけます！

歓迎する経験・スキル

◆Web系開発における一連の工程（要件定義、設計、構築、導入支援）に携わった経験をお持ちの方
◆PHP、SQLなどの開発言語・フレームワークに関する知識をお持ちの方

～以下のような方が活躍できます！～
◎DXという成長分野で、自身のキャリアと会社の変革を同時に実現したい方
◎技術的な専門性を追求し、常に新しい知識を吸収することを楽しめる方
◎将来性のある環境で自身も成長を目指したい方

実力をしっかりと見て評価してくれる環境です！

転職活動では、開発経験のあるiOSアプリの受託開発を請け負っている会社を探していました。その中でも当時面接官だった方とのやり取りで非常に親身に対応していただいたこともあり、この会社なら安心して働けるのでは…と、当社を新たな就職先に選びました。

実際に入社してから、実力を正当に評価してもらえていると感じています。前職に比べて年収もアップしましたし、昇格もさせていただくことができました。昇格したことで役職手当もいただけるようになったので、今はゆとりのある生活を送れています。

また、開発業務ではコーディングのみでなく、設計や一部の要件定義まで任せてもらいました。幅広く経験を積み上げながらも、実力に見合った適正な評価をしてもらえますので、入社して正解だったと確信しています。

「運用の参考にしたい」と他社に思わせる雰囲気の良さが自慢です

前職の会社は経営状態がよくなく、将来に不安を感じていたんです。そこで、DX推進によりニーズが高く、将来性のある環境に惹かれて当社に転職しました。

そんな当社の強みは何といっても、社内の環境が良好なことでしょう。お客様先で運用を任されているチームがあるのですが、他の会社さんから「アイチームさんの運用体制を参考にしたい」と相談されることも多いそうです。

雰囲気がよさそうに見える理由は、現場で業務をけん引しているリーダーやマネージャークラスの社員が、メンバーたちの働きやすい環境づくりや成長に力を入れているからだと思います。安心して仕事に取り組めるので、自然とリラックスしたムードを生み出しているのでしょう。

取材担当者より

さまざまな業界のクライアントに向けて、IT技術を活かして課題の解決を行ってきたという同社。新たに東京にオフィスを新設するなど、現在も急激に事業領域を広げ続けている。このように成長企業ではあるが、注力しているのは事業の成長だけではない。取材で強く感じたのは“従業員想いの会社である”ということだ。年俸制を導入しており年収1000万円も可能と高い給与水準を誇るほか、年間休日は124日と豊富で有給休暇も取りやすいなど、働きやすい環境が整えられている。さらに、社員は“仲間”という意識が強く、他社から「アイチームさんの運用体制を参考にしたい」と相談されるほどの雰囲気の良さが印象的だった。会社と共に成長していきたい、という意欲的な方はしっかりサポートしていくとのことで、さらなるステップアップを望まれている向上心の高い方にうってつけの会社と言えるだろう。

企業情報