トップ銀行 - 経営企画 - 正社員 - 東京都サステナブルビジネスの推進
三菱UFJ銀行
掲載元 マイナビスカウティング
サステナブルビジネスの推進
経営企画
東京都
¥
600万円〜1300万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
サステナブルビジネス推進におけるグローバルのハブとなるサステナブルビジネス部にて、経験に応じ以下のような業務をご担当いただく。
・マーケット調査、社会ニーズ把握、新ビジネスの創出(研究開発や実証段階などの早期からビジネスに関与)
・サステナブルファイナンス、TCFDコンサル、新商品の開発(ESG ファイナンスをはじめとして、水素やスマートシティなどの新たな分野への取組みを推進)
【全社的な取り組み】
・2021年5月、邦銀初の「MUFGカーボンニュートラル宣言」を公表。2050年までに投融資ポートフォリオの温室効果ガス排出量のネットゼロ、および2030年までに当社自らの温室効果ガス排出量のネットゼロを達成。
・MUFG では、2019 年 5 月にサステナブルファイナンス目標を新設し「2030 年度までに累計35兆円」という意欲的な目標を掲げている。直面するまでの進捗率は想定以上に順調に進捗しており、特に、再生可能エネルギー関連のプロジェクトファイナンスやその他 ESG ファイナンスが、グローバルに伸長。
・2020 年 9 月に世界初となるリテー...
募集要項
企業名 | 三菱UFJ銀行 |
職種 | 経営企画 |
勤務地 | 東京都 |
給与・昇給 | 600-1300万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
勤務時間 | 08:40 - 17:10(コアタイム:00:00 - 00:00) |
待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、昼食費補 寮・社宅、退職金、財形貯蓄 |
休日・休暇 | /(内訳)完全週休2日制(土日祝)、年末年始(12/31~1/3)、有給休暇、慶弔休暇、傷病休暇、産前特別休業・産前産後休務・育児休業、リフレッシュ休暇、永年勤続特別休暇、ボランティア休暇、健康休暇、災害休暇、遠距離出張休暇、 ※看護休暇、介護休暇、不妊治療休暇(時間単位取得可能) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
【必須要件】
サステナビリティ、ESGの関連分野で高い専門性を有する方。
【歓迎要件】
・海外勤務経験がある方。
・業務遂行に必要な英語力を有する方(TOEIC730点以上)。
※銀行の業務知識・ファイナンスの知識は不問。
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 三菱UFJ銀行 |
事業内容 | 【概要・特徴】 国内トップシェアの日系メガバンク。東証プライム上場のグローバル金融グループ「三菱UFJフィナンシャル・グループ」100%出資の企業です。同社は、首都圏を中心に発展してきた三菱銀行、関西圏中心の三和銀行、中部圏中心の東海銀行、海外中心の東京銀行の4行を源流にもち、国内外に広範なネットワークを構築。国内に477拠点、海外103拠点を展開しており(2022年3月現在)、非常に安定した経営基盤を築いています。 【強み】 グループの総合力が強み。銀行・信託・証券に加えて、トップクラスのカード会社、リース会社、消費者金融会社、資産運用会社、米国銀行など数多くのグループ企業を保有しています。これらの多彩な金融機能を持つ各社が連携することで、顧客によりよいソリューションを提供しています。また、海外事業も強みの1つ。日系銀行の中でも最大級のグローバルネットワークを有し、欧州、北米・南米、アジア、オセアニア、中東、アフリカの各拠点で多くの社員が活躍しています。 |