決済プロダクト（ICカード/決済端末/モバイルペイメント）の仕様策定等◆リモートワーク可【エージェントサービス求人】

制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー

本社住所：東京都港区南青山5-1-2…

￥

500万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【配属予定部署について】
私たちは日本のクレジットカード会社/決済事業者として唯一、独自での国際展開を決断し、今では国際ペイメントブランドのひとつとして、国内外の多くの方々に当社のカードをお持ちいただいています。
業界のフロントランナーとして、カード事業だけでなく、事業範囲の広さ・ビジネス開発力を活かし、当社にしかできない新しいサービスやソリューションを世界に発信しています。

【募集背景】
現在、カードビジネスに加えて、モバイルペイメント・決済端末・ネットワークに関する案件が増えてきております。そこで、即戦力で仕様策定から商品企画、要件定義、製品開発サポートやプロジェクトマネジメントに至るまで、幅広いご経験をお持ちの方と共に、より一層、プロダクトの拡充に力を入れていきたいと思っております。

【担当いただく業務概要】
接触・非接触ICカード、モバイル決済用プロダクトや決済端末に関する仕様策定、認定や検証テストプログラムの構築・運用およびイシュアやアクワイアラへの実装支援などの分野をご担当いただきます。

◇具体例：
※お任せする業務は選考を通じて決定。（実開発はベンダーにて実施しており、当社での開発やプログラミングはございません）
・接触・非接触ICカードの仕様策定、認定/検証テスト、実装支援
・モバイル決済用のプロダクト仕様策定、サービス開発企画、実装支援
・非接触決済端末の仕様策定、認定/検証テスト、プログラム構築・運用、実装支援
・非接触決済の全社統括・各部門への実装サポート

【配属組織について】
約40名で構成される当部署は、3チーム編成となっており、幅広い年齢層が活躍しています。異業界・異業種から入社した、多様な経歴を持つ社員もおります。また、週2〜3日のリモートワークもとりいれた柔軟な働き方も採用し、業務に専念できる環境も整備されています。

【この仕事の魅力】
・ICチップや接触・非接触端末、モバイルペイメント領域のご経験を活かせるポジションです。
・モバイル決済用のプロダクト仕様策定から企画・開発支援に至るまで、幅広い業務に挑戦することができます。
・海外ベンダーと折衝する機会もあるため、英語を活かすことができます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれも必須
・決済プロダクト、もしくは決済ネットワークに関する業務経験
・英語スキル（ビジネス交渉可）
・25年度4月以降入社が可能な方

＜語学力＞
必要条件：英語中級

＜語学補足＞
歓迎：TOEIC(R)850点以上および会話力（または同等の実務経験）

募集要項

企業名	株式会社ジェーシービー
職種	制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都港区南青山5-1-22 青山ライズスクエア勤務地最寄駅：東京メトロ各線／表参道駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 520万円〜1,030万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,000円〜446,000円＜月給＞ 257,000円〜446,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※年収に関しては、前給・年齢・経験を考慮し個別に決定します。 ※上記年収は残業代20H分を含む想定年収です。 ■給与改定：年1回 ■賞与：年2回（6月・12月） ■別途諸手当あり：時間外・休日・深夜勤務手当、通勤交通費、特別出勤手当、住宅手当など賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 10:00〜18:15 （所定労働時間：7時間15分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞ ※保育園の送迎での時差勤務、業務時間での中抜け等、柔軟な働き方を選択可※一部変形労働時間制の部門あり
待遇・福利厚生	通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給住宅手当：会社規定により支給寮社宅：補足事項なし社会保険：社会保険完備・総合福祉団体定期保険・団体定期（Bグループ）保険厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金に加入していただきます。＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞・カフェテリア型福利厚生制度：自己啓発や余暇等のために、与えられたポイントを自由に使うことができます。・無料心理カウンセリング（契約カウンセリングルームにて）＜その他補足＞産前産後休暇、母性保護休暇、生理休暇、子の看護休暇、介護休業、介護休暇、海外出張休暇、私傷病休暇、罹災休暇、褒章休暇、特別休暇・従業員持株会制度、育児支援制度、介護支援制度、再雇用希望登録制度、定年再雇用制度、一時的転勤免除制度、転勤・帰任時保育支援制度、産業医常駐メディカルルーム（健康相談・保健指導）、会員制福利厚生サービス（多数の施設やサービスを特別価格で利用することができます。）、育児休…
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇15日〜21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日年末年始・年次休暇（土・日ただし一部シフト勤務あり）、年間15日（毎年4月付与、勤続4年以上より21日/半日休暇、時間単位休暇取得制度あり）、慶弔休暇、転勤休暇、公傷病休暇、公務休暇、育児休業
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
期間の定めなし

＜試用期間＞
3ヶ月

企業情報

企業名	株式会社ジェーシービー
資本金	10,616百万円
従業員数	4,555名
事業内容	■歴史：当社は1961年の創立以来、半世紀にわたりフロントランナーとしてカード業界をリードしてきました。さらに当社は1981年より日本のクレジットカード会社として唯一、独自での国際展開を決断し、今では国際クレジットカードブランドのひとつとして国内外の多くの方々がJCBカードを利用しています。業界のフロントランナーとして、クレジットカード事業だけでなく、事業範囲の広さ・ビジネス開発力を活かし、当社にしかできない新しいサービスやソリューションを世界に発信しています。 ■事業概要：主としてクレジットカード業務、クレジットカード業務に関する各種受託業務、融資業務、集金代行業務、前払式支払手段の発行並びに販売業及びその代行業などを手がけています。 ■クレジット業界と当社の特色：多様な事業展開で利便性以上の付加価値を提供当社は、高品質で付加価値の高いカードサービスを会員の方に提供するカード発行事業を行っています。また、国内最大級の加盟店網の構築・運営を行う加盟店事業をはじめ、自社のインフラやリソースを活かし、他のカード会社や企業のクレジットカード運営にかかわる業務を受託するプロセシング事業も行っています。日本国内外でJCBブランドのカードや加盟店を拡大する国際ブランド事業など、多様な事業を通じて、世界中の顧客にさまざまなサービスや付加価値を提供しています。 ※参考情報※ ・正社員・・・https://www.saiyo.jcb.co.jp/careerrecruit/index.html ・SA職(契約社員)・・・https://jcbsa-saiyo.jp/jcb/ ・クレジットならJCBカード…https://www.jcb.co.jp/
URL	https://www.global.jcb/ja/

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