トップソフトウェア・情報処理 - 経営コンサルタント,ビジネスコンサルティング系その他 - 正社員 - 東京都【コンサル歓迎】事業戦略立案、顧客のDX推進/ソリューション営業/実労7h/在宅可/#8523-1【エージェントサービス求人】
都築電気株式会社
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【コンサル歓迎】事業戦略立案、顧客のDX推進/ソリューション営業/実労7h/在宅可/#8523-1【エージェントサービス求人】
経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他
本社 住所:東京都港区新橋6-19-1…
500万円〜899万円
正社員
仕事内容
★流通(食品)業界向けソリューション営業/企業の事業戦略立案/DX推進の課題解決業務/フレックス可/リモート可/ホワイト500認定企業★
◎幅広い業界、約20,000社とのお取引き実績のある安定基盤
◎マネジメント/スペシャリストどちらのキャリアパスも多数
◎土日祝休み/フレックス/所定労働7h/プライム上場で、長期就業可能
■業務内容:
ソリューション営業として、業界のリーディングカンパニーを中心に下記業務を担っていただきます。
・ターゲット顧客の全部門へのコミュニケーション戦略を推進
・事業戦略立案・DX新領域への挑戦活動に並走して参画、新領域へのビジネス拡大に向けて、共創活動を強化しての各種案件・プロジェクト推進
■募集背景:
中期経営計画の活動推進の一環として、主要アカウントとの共創活動を強化し、ビジネス拡大を図るため、営業力強化を目的とし増員します。
■キャリアパス:
担当営業として顧客を受け持っていただきます。そのあとは管理職へとキャリアアップ。主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に関わっていただくことになります。
■当社の魅力:
業界問わず大手クライアントを多数抱え、取引期間も長年に渡ります。
メーカーや流通・サービス業から、金融業、医療・福祉、公共機関に至るまで、20,000社を超えるお客様との取引実績を誇り、信頼を積み重ねています。電話を中心とした音声ネットワーク事業で創業した当社は、内線50万回線という業界トップクラスの実績を上げつつ、その時々の先進的技術を取り入れ発展・成長を重ねてきました。
■本求人の魅力:
業界のリーディングカンパニーを担当していただくことで、業界に精通、スペシャリティを磨けます。特定のプロダクトではなく、顧客ニーズをふまえたコーディネートを経験できる為、コンサルティングやソリューションスキルを向上させることもできますし、AIやIOT、DX案件も共創案件推進中であるため、当社の専門部隊との連携含め、先端技術も学ぶことができます。
複数メンバーにてSCM領域全般へのアプローチ、及び提案〜運用・保守まで一気通貫で対応していただきますので、営業スキル・経験値を向上できるポジションとなっています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ICT業界経験(目安3年以上)
・法人向けの営業経験(目安3年以上)
■歓迎条件:
・DXプロジェクト立案および推進経験
・サービスビジネス(サブスクビジネス、クラウド、ICT運用など)の提案経験
・新たな企画/事業立上げ経験
・プロダクト販売のマーケティング戦略立案と推進経験
募集要項
企業名 | 都築電気株式会社 |
職種 | 経営コンサルタント、ビジネスコンサルティング系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区新橋6-19-15 勤務地最寄駅:都営地下鉄三田線/御成門駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項無し <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 300,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験に応ず(上記の年収は、各種手当、および、月30時間程度の想定残業代を含めた金額となります。) ■賃金改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜20:00 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(新幹線通勤の場合は上限あり) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:地域や家族構成による規定あり 寮社宅:独身寮・社宅あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 各種研修制度があります。その他、OJTにて実務を習得します。 <その他補足> ■出張手当、単身赴任手当 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■退職年金 ■持株会制度 ■住宅・教育・多目的貸付金制度 ■財形貯蓄 ■育児支援制度 ■育児・介護休業制度 ■保養施設 等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/29〜1/4)、創立記念日(5/1)、夏季休暇(5日)、有給休暇、永年勤続休暇、産前産後休暇、その他特別休暇他 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
原則正社員
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
企業情報
企業名 | 都築電気株式会社 |
資本金 | 9,812百万円 |
平均年齢 | 43.5歳 |
従業員数 | 1,239名 |
事業内容 | ■事業内容: ネットワークシステムおよび情報システムの設計、開発、施工、保守 |
URL | https://www.tsuzuki.co.jp/ |