【大阪】関西3空港のDX推進（管理系領域）◆フルフレックス/リモート勤務可/関西３空港を運営【エージェントサービス求人】

事業企画、事業プロデュース、社内情報化推進・導入

関西国際空港 住所：大阪府泉佐野市泉州…

￥

700万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【関西３空港を運営する唯一無二の会社でのデジタル推進リーダー】国内では先駆けて完全民間運営による空港経営を展開／リモートワーク・サテライトオフィス（大阪市内）利用可能【変更の範囲：会社の定める業務】

関西国際空港・大阪国際空港・神戸空港の管理・運営を行う当社において、関西３空港のデジタルトランスフォーメーションをリードしていただける方を募集します。

■ミッション：
ビジネス環境の激しい変化の中で、ステークホルダーとコミュニケーションをとり、関西エアポート各部署及びグループ会社のミッションを実現するためのデジタルビジョンの策定と、デジタル技術を活用したビジネスモデルやサービスを変革するDX推進をリードして頂きます。
関連するビジネス領域に対して、組織の垣根を越えた部門横断的な推進を担っていただきます。

■配属環境：デジタル企画部DX推進グループ（メンバー4名）
DX推進専任でグループのデジタル化をリードするグループです。
当ポジションの担当領域：エンタープライズプロセス担当は、特に財務と人事分野での包括的なデジタル化を促進しITソリューションの最適化により、ITとビジネス目標をシームレスにつなげて頂きます。（具体的な例：ERPなど）
現状、デジタルビジョンを描くことを目指しており、必要なITサービスの定義やビジネスインパクトを考慮し、プライオリティ付けしたロードマップの策定のフェーズとなっております。

■働き方：
フルフレックス制導入の他、リモートワークやサテライトオフィス（大阪市内）の勤務も可能です。
当社には働き方改革専門部隊もあり、より働き易い環境整備の改革中です。※常に新しいものを模索していこう、という社風です！
また、社内公募制度もあり、ご自身の希望に応じて、キャリアを選択いただけます。

■同社について：
2016年4月より「関西エアポート株式会社」として、関西国際空港と大阪国際空港の管理運営を行っています。日本で他に例のない、複数空港の民間運営による空港経営に踏み出しました。より快適でより安全な空港をめざしています。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業務改革や効率化に向けたITサービス導入の企画立案の経験
・ERP（SAP等）の導入経験
・ビジネスレベルの日本語スキル

■歓迎条件：
・IT戦略やデジタルビジョンの策定に関する経験。
・空港業務全般の知見がある方

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。

企業情報