【福岡】運営体制構築担当

人事、企画・管理・事務その他

福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 …

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450万円〜650万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
組織力向上のための中長期的な戦略の立案／実行など、マネジメント業務全般をお任せします。

【職務詳細】
・運営業務の管理
・新規業務の立ち上げ（業務プロセス構築）
・各ステークホルダーの調整業務（人事配置やアサイン／予算組み）
・組織／人事戦略の立案～企画～実施（採用チームとの連携／オンボーディング／次期リーダー育成等）
・運営におけるリスク管理業務

LINEサービスの運営組織における、管理職候補の募集になります。
モニタリング／審査／問合せ対応など、各種オペレーション業務における日々の業務マネジメントをお任せいたします。

【福岡】
入社後は業務の基本習得、システムやコミュニケーションツールの理解、サービスの知識などを習得いただき、今までのご経験や知見を活かし組織の管理職として業務遂行いただきます。
将来的にチームやサービスの拡大にともない、部長クラスやそれ以上の管理職へのアサインなど今後ご自身の役割や担当範囲も広がっていく可能性があります。

【業務内容変更の範囲】
業務の都合により、配置転換または出向を命ずることがあります。

応募条件・求められるスキル

【必須】
・IT業界でのマネジメント経験のある方
・自社製品の企画／営業／販売等いずれかにおけるマネジメント経験のある方
・業務改善経験のある方

【尚可】
・Excel等を用いた数値データの集計／分析のご経験(業界不問)
・モニタリング／審査／問合せ対応業務でのマネジメント経験
・ベンダーマネジメント経験
・経営層等の上層部への提案や折衝／調整経験
・簡易的なシステムにおける要件定義スキル
・ビジネスでの英語使用経験

募集要項

企業名	LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社
職種	人事、企画・管理・事務その他
勤務地	福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル12F 福岡市営地下鉄空港線「博多」駅より徒歩5分勤務地変更の範囲:在宅勤務が適用される場合、会社に届け出た自宅またはそれ以外の場所で会社が承認した場所を就業場所とします。
給与・昇給	4,500,000円〜 6,500,000円
待遇・福利厚生	■年収：450万～700万円　年棒制：月額375000円　賞与：インセンティブ（4月・10月）　昇給：年2回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生：通勤手当（同社規定に基づく）、定期健康診断、インフルエンザ予防接種、ライフイベント時の特別手当支給、社員専用カフェ／マッサージルーム、社内サークル制度、LINE Family Day（社員家族参加イベント）、入社支援制度あり、賃貸物件契約時の仲介不動産紹介／社員特典あり ■勤務時間：9時30分～18時30分(実働8時間00分) 　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
休日・休暇	完全週休2日制（シフト制）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇制度（勤続5年で10日間）
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒最終面接⇒内定

企業情報

企業名	LINEヤフーコミュニケーションズ株式会社
設立年月	2013年11月
資本金	4億9千万円
事業内容	【事業内容】・コミュニケーションアプリおよび関連サービスの企画・開発・運営・カスタマーサポート【会社の特徴】同社は、月間アクティブユーザー数が2億1,700万人（2017年9月実績）を超えるコミュニケーションアプリを手がける親会社が、国内第2の拠点として福岡に設置した100％出資子会社です。進化するたびに働く環境が変わることは大変なことかもしれませんが、そんな環境を「楽しい」「面白い」「成長できる」と感じられる人が活躍している会社です。SNSの使い方で困っているユーザーとコミュニケーションを取り、問題を解決し、投稿内容やアイテムについて、適切な内容かを審査・モニタリングします。リリース前のサービスをチェックし、快適に安心して楽しんでもらう為のテストをする、このように進化を支え、またいつも進化し続けています。

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