トップ銀行 - 人事,企画・管理・事務その他 - 正社員 - 東京都【東京:リモート】HRBP ※年収900万円以上
auじぶん銀行株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】HRBP ※年収900万円以上
人事、企画・管理・事務その他
東京都中央区新川1-28-38東京ダイ…
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900万円〜1100万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
HRBP組織の立ち上げと運営基盤の構築をリードいただきます。
HRBP組織立ち上げ後は、200名前後の組織をご担当いただくことを想定しております。
主な業務内容としては、各本部の事業戦略を実現するための、要員計画の策定、異動調整、中途採用、育成施策、エンゲージメント向上施策の企画推進、個別労務対応などを予定しております。
【配属部署について】
人事部は人財育成グループと人事企画グループの2つで構成されています。
人財育成グループ:6名
新卒採用、中途採用、教育研修 等
人事企画グループ:8名
制度企画、労務、福利厚生、安全衛生 等
※配属はグループに属さず、部長直轄のポジションでHRBPとして従事いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・事業会社におけるHRBP経験(3年以上)
・組織課題の特定と解決施策の立案、実行経験
【尚可】
・人事領域においてプロジェクトをリーダーとして完遂した経験
・HRBP組織の立ち上げ経験
募集要項
| 企業名 | auじぶん銀行株式会社 |
| 職種 | 人事、企画・管理・事務その他 |
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-28-38東京ダイヤビルディング2号館 東京メトロ東西線 「茅場町」駅 徒歩10分 東京メトロ日比谷線 「茅場町」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 給与・昇給 | 9,000,000円 〜 11,000,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:900万~1200万円 月給制:月額530000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回(6月、12月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 交通費全額支給・確定拠出年金・資格支援制度 ・会員制福利厚生サービス ・定期健康診断 ・財形貯蓄・育児休業・介護休業・妊産婦・育児・短時間勤務制度あり(フレックス勤務転換可能)・ノー残業デー・スイッチワーク(中抜け制度) ■勤務時間:8時40分から17時10分(1日の標準労働時間7時間半、シフト勤務制) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日祝)有給休暇、特別休暇(積立休暇、弔事休暇、結婚休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇等)、フリーバケーション制度(連続6勤務日有給休暇取得)、アニバーサリー休暇(年2回の有給休暇取得) |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→Webによる適性試験+1次面接(所属部門長・人事)→2次面接(所属役員・人事)→内定→オファー面談(人事)
※選考回数は変更となる場合がございます。
企業情報
| 企業名 | auじぶん銀行株式会社 |
| 設立年月 | 2008年6月17日 |
| 資本金 | 1065億円 |
| 事業内容 | 【事業内容】■住宅ローン、自動入金サービス、国庫金振込の取扱いなどのサービスを提供 【会社の特徴】「手のひらにある銀行」をコンセプトとして2008年に誕生した同社は、従来の銀行の枠組みを越えた金融サービスを生み出し、「お客さまに感動を届ける」ことをフィロソフィの一つとして掲げるとともに、「じぶんのいる場所が、行く場所が、ぜんぶ銀行になる。スマホの自由さ、便利さを銀行にも。」という思いをもとに、お客さまの一番身近な銀行になるべく、さまざまな取り組みを推進しています。 今後は、KDDIが持つ3,000万人の顧客基盤や1.1億人のPonta経済圏の活用により事業規模を拡大し、 通信と金融を融合した魅力的なサービスをお客さまに提供することで双方の事業成長を促進します。 |
