トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都,大阪府【法人】大手製造業向けアプリケーションエンジニア／重工業担当◆最上流工程から携われる<693>【エージェントサービス求人】
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株式会社ＮＴＴデータ
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【法人】大手製造業向けアプリケーションエンジニア／重工業担当◆最上流工程から携われる<693>【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
1＞ 品川（東京）オフィス 住所：東京…
650万円〜899万円
正社員
仕事内容
◆◇東証プライム上場／創業以来増収を続けるグローバルITベンダー◆◇
■職務内容：
重工業のお客様向けに基幹システムを中心としたアプリケーション開発プロジェクトのリーディング。宇宙航空、交通インフラ、機械機器、パワーシステムなど、日本で唯一その機器を作っている顧客のため、高品質で国際競争力を高めるための先端テクノロジーを用いたプロジェクトを推進いただきます。
その実現に向け、仕様検討、要件定義など最上流工程から担当いただきます。
■職務の魅力：
2017年4月設立の新設部署。
2017年10月に三菱重工と共同出資にて設立しましたグループ会社（出資比率：NTTデータ51％）とも連携を強化し、NTTデータの総力を活用して更なるビジネス貢献を推進することもミッションです。 複数の中途入社者も活躍している組織です。
■組織について：
製造業向けのプロジェクトを主導する、製造ITイノベーション事業本部内において、日本最大の機器メーカーグループを専任で担当する事業部です。当担当は2017年4月、日本最大の機械メーカーのお客様との長期的なパートナーシップを確立することを目的に発足しました。お客様およびそのグループのITサービス高度化を始めとし、デジタル化・グローバル化においても貢献していくことがミッションです。 また、2017年10月にはお客様との共同出資にて設立しましたグループ会社（出資比率：NTTデータ51％）とはグループ連携を強化し、NTTデータの総力を活用して更なるビジネス貢献を推進することもミッションです。 体制は、約120名です。まだ、組織が出来てからさほどの月日が経っていないため、若手を集めて増員を図っている最中であり、新たに配置されたメンバーでも皆チャレンジングな業務にアサインされる環境のため、活気がある職場です。
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかに該当する方
・製造業界の業務アプリケーション開発経験
・データ解析やIoTなどのDX案件のシステム開発経験
・情報処理技術者試験、基本情報技術者試験をお持ちの方
■歓迎条件：
・MRP、ERP、SCM、MES、BOMなどの業務知識のある方
・応用情報技術者試験、プロジェクトマネージャー試験、データベーススペシャリスト試験、ITサービスマネージャー試験をお持ちの方
・ビジネスレベルの英語力、中国語力
＜語学力＞
歓迎条件：英語中級、中国語（北京語）中級、中国語（広東語）中級
＜必要資格＞
必要条件：基本情報技術者試験、情報処理技術者
歓迎条件：プロジェクトマネージャ試験、データベーススペシャリスト、応用情報技術者、ITサービスマネージャ
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＮＴＴデータ |
| 職種 | オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 品川（東京）オフィス 住所：東京都 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 堂島（大阪）オフィス 住所：大阪府 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 650万円〜800万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：320,000円〜350,000円 ＜月給＞ 320,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※詳細は面談時に説明があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 専門業務型裁量労働制 みなし労働時間/日：9時間00分 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 ＜その他就業時間補足＞ ■想定残業時間：月平均20時間以内（提案締切直前、サービス開始直前は月60〜80時間になる場合あり） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助 寮社宅：有（転居を伴う人事異動発生時のみ） 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：職能資格に応じた金額が毎年累積。 ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり上限65歳 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率99.2%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ビジネス系・テクニカル系・グローバル系研修より役職や業務に応じて必要な研修を受講可能。 資格取得支援、自己啓発支援（TOEIC(R)テスト会社負担等）あり。 経験者採用社員向けオンボーディングも拡大実施中 ＜その他補足＞ ■財産形成:財形貯蓄（一般、住宅、年金）、社員持株会など ■住宅関係:住宅補助費、持家取得支援費、住宅ローン返済補助、利子補給、土地先行取得融資 ■生活援護:NTTベネフィットなど ■健康増進:定期健康診断、人間ドックなど ■育児・介護支援サービス ■… |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日〜40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 夏季３日（6月〜9月に取得）、特別連続２日、年末年始、慶弔、病気、ライフプラン、産前・産後、介護、看護休暇など ・有給休暇:1日、半日、１時間単位で取得可。入社初月より支給。入社月により日数変動 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＮＴＴデータ |
