トップ人材派遣・人材紹介 - 社内情報化推進・導入 - 正社員 - 福岡県【福岡】DX推進 ※年間休日120日以上
株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン
掲載元 イーキャリアFA
【福岡】DX推進 ※年間休日120日以上
社内情報化推進・導入
福岡県宮若市上大隈476番地1 筑豊本…
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【職務詳細】
・人事関連Master Dataの組成と管理
・業務目的に応じた人事情報システムの見直し、選定、導入、維持管理
（採用、人材評価・管理、教育、給与社保、勤怠、等）
・SAP、Success Factor等のSAP系Moduleとの連携を考慮した人事情報システムの運用、プロセス管理。
・経営判断や人事施策の基礎となる各種レポート（人員構成、人件費、教育履歴、人員計画の進捗、人事考課分布等）の自動化。
・その他、経営判断や人事施策に関する情報分析。
☆★充実した研修制度★☆
・技能者教育
・スタッフ教育
・ビジネススキル研修
・任命（昇格）時研修
・全社共通教育（コンプライアンス、品質管理等）
・グローバル人材育成（英会話・英文E-MAIL・英語電話対応スキル研修）等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・英語スキル（TOEICスコア目安500点以上）
・HR領域とエンジニアリング領域の両方の知見がある方
【尚可】
・採用、評価、人材開発、給与社保等の人事関連業務の総合的知識。
・人事担当者（スペシャリスト・ゼネラリストいずれも合算）としての7年以上の経験。
・情報システム担当者（人事情報システム含む合算）としての5年以上の経験。
・人事担当者としてERP(SAP, Oracle等）の操作、またはデータメンテナンスの経験
・給与・社保関連の制度に関する専門的知識。社労士等の資格あればなお可。
・SAP, Success Factorに関する知識、業務での使用経験。
・マクロ、プログラミング知識、技能。
募集要項
| 企業名 | 株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン |
| 職種 | 社内情報化推進・導入 |
| 勤務地 | 福岡県宮若市上大隈476番地1 筑豊本線「小竹」駅より車で10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～1000万円 月給制：月額280000円 賞与：年2回（3月・9月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、役職手当、住宅補助、社宅制度、退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金制度、定期健康診断、納涼祭、チームビルディング活動、サークル活動 ■勤務時間：8時15分～17時15分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】週休2日制（土曜※、日曜、祝日、年末年始、GW、夏季）※会社カレンダーにより出勤日あり 年次有給休暇（年齢に応じて年18日～20日付与）、慶弔、看護、介護、ボランティア 他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社アムコー・テクノロジー・ジャパン |
