トップフード・アミューズメント - 店長・店長候補・マネージャー,ホール・フロアスタッフ - 正社員 - 福岡県【店長(マネージャー候補)】◆定着率90%/完全週休2日制/直近5年で350%成長を達成!
非公開求人
掲載元 イーキャリアFA
【店長(マネージャー候補)】◆定着率90%/完全週休2日制/直近5年で350%成長を達成!
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
福岡県 〈勤務時間〉 15:00~0…
400万円〜550万円
正社員
仕事内容
当社で運営する飲食店のいずれかに配属し、店長業務をお任せします。
配属は希望を考慮し、最も活躍できそうな店舗を提案します。
<主な仕事内容>
焼鳥や焼肉、馬刺しなどバラエティーに富んだ10業態16店舗のいずれかで、
【人材管理】【在庫・仕入れ管理】【売上管理】を行ないます。
店舗運営を任せられるように人材教育し、全体をマネジメントします。
生み出した時間で店舗運営の改善策を考え、顧客満足度・従業員満足度の向上、ひいては売上向上を図ります。
<具体的には>
(1)人材管理
シフト作成やマニュアルの見直し、面接・採用・教育を行ないます。朝礼で店の方針や目標を共有し、士気の向上を図りましょう。
スタッフ一人ひとりが判断し、行動できる自立した組織づくりを担います。
(2)在庫・仕入れ管理
基本的にはアルバイトが行なうため、確認業務がメインです。
在庫の点数表を確認し、フードロス削減のため「仕込みの量を調整する」「他のメニューで使う」などの指示を出すことも。
その他、仕入れ先を開拓して料理の質向上を図ります。
(3)売上管理
現状の家賃、光熱費などの固定費、人件費、客単価、原価などを把握してコスト管理を徹底します。
売上目標は、年次、月次、週次、日次で細かく設定し、実現に向けて施策立案します。
応募条件・求められるスキル
学歴不問/第二新卒歓迎
■飲食業界・サービス業界での店長経験もしくはマネージャーやSV経験をお持ちの方は優遇
※経験年数不問
★飲食店で働いた経験があれば歓迎します!
★意欲があれば業界・職種未経験、第二新卒歓迎!
※給与面は応相談
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ |
勤務地 | 福岡県 〈勤務時間〉 15:00~01:00 |
給与・昇給 | 4,000,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収:420万円~540万円 月給:30万円~50万円 賞与回数:2回 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、役職手当、家族手当、資格取得制度、退職金制度、社員割引制度、資格手当 補足情報:◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆交通費支給 ※社内規定あり <豊富な手当で生活をサポート!> ◆出張手当 ◆職能手当 ◆資格手当 ◆住宅手当(条件による) ◆食事手当(1日最大2回のまかないが“無料”!) ◆外食手当(別名:競合店調査費。勉強のために外食する場合、半額を支給!) ◆役職手当(副店長:3万~5万円、店長:8万~10万円/月) ◆家族手当(子ども1人につき:月5000円) ◆競合店調査手当(店長は無制限!) ◆U・Iターン支援(県外からの入社の場合、引っ越し代として最大15万円支給) <その他の待遇も充実!> ◆資格取得支援制度 ◆外部研修(全額会社が負担) ◆他店舗研修 ◆調理研修 ◆現場研修 ◆報奨金制度 ◆退職金制度 ◆独立・開業支援制度 ◆社員割引 ◆忘新年会 ◆社員旅行あり ◆制服貸与 ◆車通勤可・駐車場完備 |
休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日:シフト制 年間休日:110日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休 補足情報:◆完全週休2日制(シフト制) ⇒みんなで調整するから、土日の休みや希望休も取りやすい環境です♪ ◆冬季休暇(3日) ◆夏季休暇(3日) ◆有給休暇(店長同士で協力し合い、最低でも年間5日以上は有休を取っています) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり) ★プ… |
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企業情報
企業名 | 非公開求人 |
事業内容 | ◆内定の可能性が高い人◆ マインド面 自身が成長できることを疑わない人 何かにチャレンジした際、失敗、成功の有無にかかわらず内省ができる方 話し方がハキハキしている方。 合理的な方 |