トップソフトウェア・情報処理 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用 - 正社員 - 愛知県【名古屋】社内SE（アプリ）〜企画提案から入ることができる／トヨタGの安定基盤〜【エージェントサービス求人】
株式会社トヨタシステムズ
掲載元 doda
【名古屋】社内SE（アプリ）〜企画提案から入ることができる／トヨタGの安定基盤〜【エージェントサービス求人】
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区泉…
500万円〜999万円
正社員
仕事内容
【同社では、社員・会社双方の幸せを実することを目的に、「働き方改革」に積極的に取り組んでおります】
■業務内容：
トヨタシステムズの人事、調達、一般管理(会計など)など模基幹システムの企画提案、要件定義、設計、開発、導入、保守までを一貫してサポートをいただきます。
※ご本人の経験ならびに適性を鑑みて、担当領域ならびに工程を決定していきます。
【対象システム】
トヨタ自動車およびトヨタグループ会社をメインをメインとした
販売、アフターサービス、調達、生産、物流、一般管理（会計など）の基幹システム全般
【開発環境】
Linux/Windows/クラウド
【言語】
VC++/C++/C♯
.NET/C/JAVA/JavaScript
■組織構成：
CM本部 ４４８人（内プロパー４２６人）
■キャリア：
１年後：トヨタ自動車の子会社であるトヨタシステムズの開発思想・標準・開発環境をＯＪＴで習得
３年後：比較的中小規模の設計やマネジメントで経験度アップ
５年後：複数プロジェクトの中核メンバーとしてスキルを拡大
■当社IT業務の面白みについて：
ITの発展がもたらす環境の激変による100年に一度の大変革期。そんな劇的変化の中、トヨタグループとしても新しい働き方の定着や次世代モビリティサービスの開発・実証の本格化など、DX・デジタル化が急務です。同社はトヨタグループのIT中核企業として、技術力・生産性を武器に、情報を新しい技術とつなぎイノベーションに貢献します。また、トヨタグループ全体が国際社会共通の目標であるカーボンニュートラル、SDGｓの実現に向けた取り組みを加速させるためにも、世の中のためになる真のＩＴカンパニーを目指してまいります。
■キャリア形成支援：育児休業/在宅勤務制度/育児時短勤務制度/子供の看護休暇/早期復職支援/不妊治療休暇/介護休職/介護時短勤務制度
■その他：くるみんマーク認定/名古屋市子育て支援企業認定/名古屋市女性の活躍推進企業認定/あいち女性輝きカンパニー認証/健康経営優良法人認定/愛知県ファミリー・フレンドリー企業知事表彰を受賞/あいちイクメン応援企業賞を受賞
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※下記いずれかの経験をお持ちの方
・基本設計以上の開発経験をお持ちの方
・データ分析業務もしくは、AIなどの最新技術を用いた経験をお持ちの方
【リーダー/PMで進まれる方】
＋プロジェクトでのマネジメント経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・プロジェクトでのマネジメント経験をお持ちの方
・英語でのドキュメント作成/ビジネス会話が可能な方
・市販パッケージベース開発経験やクラウドベース開発経験を有する方
募集要項
| 企業名 | 株式会社トヨタシステムズ |
| 職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細1＞ 本社 住所：愛知県名古屋市東区泉1-23-22 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ ミッドランドオフィス 住所：愛知県名古屋市中村区名駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 503万円〜996万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：241,500円〜525,000円 ＜月給＞ 241,500円〜525,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※30時間／月の残業を想定した金額です。 ※年齢や経験、評価により記載以上となる場合もございます。 ■年収モデル： 502万円／24歳・独身 585万円／26歳・独身 807万円／32歳・既婚・扶養1人 ※残業30時間含む 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:45 ＜その他就業時間補足＞ ※勤務間インターバル制度（8時間）■全社平均残業時間 26.7時間／月（22年度実績） |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：企業規定による 家族手当：企業規定による 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度、語学教室補助制度 ■新人研修、階層別研修、役割別研修、専門技術研修、自己啓発支援 等 ＜その他補足＞ ■福利厚生：家族手当/健康保険組合直営保養所/資格取得奨励金制度/語学教室補助制度/サークル活動支緩制度/親睦会費補助/産業医による健康相談/団体自動車/生命保険/トヨタ自動車持株会/各種財形貯蓄制度/WELBOX/トヨタ連合型確定拠出年金/カフェテリアポイント/若年層向け住宅支援制度（適用条件あり） ■キャリア形成支援：育児休業/在宅勤務制度/育児時短勤務制度/子供の看護休暇/早期復職支援/不妊治療休暇/介護休職/介護時短勤務制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇1日〜11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 ■その他会社カレンダーによる ■GW・夏季・年末年始・リフレッシュ10・3-day-vacation制度 ■有給休暇：入社直後1日〜最高20日※初年度は最大11日／入社月によって付与日数変動有 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し
企業情報
| 企業名 | 株式会社トヨタシステムズ |
| 資本金 | 5,450百万円 |
| 平均年齢 | 39.6歳 |
| 従業員数 | 3,192名 |
| 事業内容 | ■会社概要：同社はトヨタ自動車100％出資会社として、設計・生産・物流・販売・金融などの各分野において、トヨタグループの中心的役割を担う情報システム会社です。 |
| URL | https://www.toyotasystems.com/ |
