トップソフトウェア・情報処理 - Web・オープン系プログラマ,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 福岡県【福岡市】ソフトウェアエンジニア(PL/PM)〜一次請け8割/フレックス・リモート可/残業20H程度【エージェントサービス求人】
株式会社ＦＣＣテクノ
掲載元 doda
【福岡市】ソフトウェアエンジニア(PL/PM)〜一次請け8割/フレックス・リモート可/残業20H程度【エージェントサービス求人】
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所：福岡県福岡市南区大橋4-2…
600万円〜799万円
正社員
仕事内容
【取引先多数！/様々な1次請け開発案件に携わる！/ご経験に合わせて開発案件をアサイン！/年間休日120日以上、フレックスタイム制で働きやすい/西鉄大橋駅から徒歩3分！50代も活躍/一部リモートワークも可能！】
■募集背景
当社は創立60年を超える福岡の独立系IT企業です。2021年、新たな挑戦としてWeb開発・ローコード開発・コンサ ルティングのチームを立ち上げました。既存のお客様に加えて新規の取引も着実に増加しています。直近では「品質向上」や「技術力強化」をメインテーマに据えており、チームとしての技術力を底上げし、新たな価値を生み出していく過程を共にできる方を募集しています。
■職務概要
エネルギー・インフラ・金融・卸売など、幅広い領域のソフトウェア開発案件について、顧客折衝のフロント業務や開発チームのリードなどをお任せしていきます。また、技術の視点から、開発部門の組織づくりにも携わっていただきたいと考えております。
具体的には…
・上流工程における顧客折衝
・プロジェクトにおける技術選定やアーキテクチャ設計のリード
・ソフトウェアの開発
・開発プロセスの最適化と品質向上の推進
■配属部門
当社のソフトウェア開発部門内、30名程度の組織です。約10名×３チームで構成しています。チームで受け持つプロジェクトを取りまとめていただきつつ、各チームリーダーと連携しながら、技術に関する全体フォローもお願いする予定です。
■開発環境
バックエンド：C#、Python、Fast API、VB.net、Java、PHP等
フロントエンド：HTML、CSS、React、TypeScript等
データベース：SQLServer、MySQL、PostgreSQL
■案件事例
◇大手エネルギー企業様（愛知）
概要：5〜10のプロジェクトがあり、事務業務の効率化を目的とした各種システム開発
関与フェーズ：要件定義〜開発・テスト
◇物流系ソフトウェアプロバイター企業様（福岡）
概要：物流・倉庫自動化システムの開発
関与フェーズ：要件定義〜開発・テスト
■働き方
フレックスタイム制度、副業・兼業OK(条件あり)、リモートワークも可能で、家庭やプライベートと仕事を両立した柔軟な働き方が実現できます。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・システム開発においてのPM/PLのご経験(言語不問)
募集要項
| 企業名 | 株式会社ＦＣＣテクノ |
| 職種 | Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：福岡県福岡市南区大橋4-25-30 ベルエール大橋2F 勤務地最寄駅：西鉄天神大牟田線／大橋駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 600万円〜720万円 ＜賃金形態＞ 年俸制 保有されるスキル・経験・能力により優遇、面接後に決定。 ＜賃金内訳＞ 年額（基本給）：6,000,000円〜7,200,000円 固定残業手当/月：45,000円〜60,000円（固定残業時間20時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月額＞ 545,000円〜660,000円（12分割）（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記には一部固定残業代を含む。(固定残業代を超過する場合には、別途超過勤務手当を支給。） 別途、業績連動賞与あり 別途、通勤交通費・退職金あり（確定拠出年金） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:00〜15:00 フレキシブルタイム：6:00〜10:00、15:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限36,000円迄支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：確定拠出年金（掛け金拠出は事業者） ＜定年＞ 60歳 定年後の再雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 書籍購入の補助 資格取得時の受験費用補助、一時金支給 大学院等の通学費用補助 研修受講の費用補助 ＜その他補足＞ 入社時PC・スマホ貸与 服装自由 年1回の健康診断、人間ドック補助 インフルエンザ予防接種補助 フリーアドレス 慶弔見舞金 ベビーシッター割引制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇3日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数124日 年間休日120日以上 年末年始休日（12/29〜1/3） 有給休暇は入社日に３〜10 日付与。その後勤続年数に応じて11〜20日付与 夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休業 他 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
条件の変更はありません
企業情報
| 企業名 | 株式会社ＦＣＣテクノ |
| 資本金 | 100百万円 |
| 平均年齢 | 44歳 |
| 従業員数 | 150名 |
| 事業内容 | ＜事業内容＞ ■ソリューション事業 ・DXコンサルティング･システムインテグレーションなどを通じた課題解決 ・エンジニア派遣・受託開発業務 ■BPO事業 ・大手石油元売関連企業からのカスタマーサポート受託、基幹システム運用支援 ・大手企業の健康保険組合向けシステムサポート ・NLPを用いたデータプリントサービス等のアウトソーシング業務 |
| URL | https://www.fcctech.jp/ |
