【セールス/プロジェクトエンジニア】年休128日/フルフレックスタイム/賞与年2回(前年実績6.5ヶ月分)

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、セールスエンジニア(電気・電子・半導体)、セールスエンジ

◇東京：三鷹駅徒歩7分／大阪：大阪駅徒…

￥

300万円〜750万円

正社員

仕事内容

市民の安心安全な生活を守るため、ライフライン（官公庁発注の浄水場施設、下水処理場施設、ポンプ場など）や、公共施設の電気設備工事・維持管理業務などに携わります。

プラント電気設備（受変電設備、動力設備、監視制御設備、計装設備、非常用発電設備）などに関する、提案、設計、機器製作、機能検査、現地施工、現地調整、維持管理業務を担当いただきます。
※現地施工、現地調整、維持管理業務については計画・助勢を担当します

＜業務内容＞
●セールスエンジニア業務
・技術提案、現場調査、技術仕様検討
・技術仕様とりまとめ、見積作業

●プロジェクトエンジニア業務
・基本設計・現場調査・お客様打合せ
・詳細設計・お客様打合せ・機器製作仕様の確定・承諾図提出
・承諾図にて工場への製造指示、完成品の工場機能検査、お客様お立ち会い検査の実施
・完成機器の出荷、現地搬入指示
・現地施工作業、現地調整作業、現地試運転作業・助勢対応
・全般を通しての工程管理、コスト採算管理
・現地試運転完了後、竣工検査対応・完成図書の作成、納品

＜取扱製品＞
配電盤、計装盤、監視制御システム、計装機器、自家発電装置、無停電電源装置、テレメータ、ネットワーク　など

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】Q＆A形式でわかりやすくご紹介します！
Q.このポジションの役割はどのようなものですか？
A.セールスエンジニアとしての提案活動とプロジェクト業務を担当し、ハード・ソフトの両面からサポートします。若手からベテランまで幅広い世代が在籍し、ざっくばらんな会話が飛び交うフランクな雰囲気の中で、協力し合いながら業務を進めます。

Q.どんなお客様が多いですか？
A. 主に上下水道関連の官公庁や公共機関のお客様が多く、公共事業の入札にも参加します。お客様のニーズに応じた提案を行い、信頼関係を築くことが重要です。

Q.1日のスケジュールはどのようになりますか？
A. 自分でスケジュールを管理しやすく、プロジェクトの進行に合わせて柔軟に対応します。時差出勤も可能で、プライベートの予定に合わせた調整がしやすい環境です。

【注目】“この先も安心・安定して働きたい”そんなあなたへ。
社員が安心して働けるよう、充実の休暇制度・福利厚生をご用意しています。

◎土日・祝日休み＆年間休日128日
◎女性の育休取得率と復帰率100％
◎男性の育休取得率72％（取得率上昇中）
◎有給休暇の平均取得日数16.4日
◎昨年の賞与支給実績6.5ヶ月分

その結果、2567名の社員が在籍する当社の平均勤続年数は21.4年。
社員全体の離職率1.07％という数字が示す通り、長く腰を据えて働く社員が在籍中です。

【身につくスキル・キャリアパス】
＜身につくスキル＞
・大規模案件における社内外へのコミュニケーション力や調整力
・様々なお客様に対するヒアリング力や提案力、折衝力
・制御システムに関する専門知識
・電気関連設備を広く担当し、資格の取得につながります。

＜評価について＞
当社では前職およびこれまでの経験に関係なく、
ここで挙げた成果を正当に評価しています。
部長の中にはもともと派遣で当社の仕事に関わり、
転籍してキャリアアップを果たした人もいます。

応募条件・求められるスキル

■学歴不問
■プラント電気設備に関するエンジニアリング経験をお持ちの方
■自動車運転免許

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接（2回）
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考には1週間程度のお時間をいただいております
※応募書類はご返却できませんので、あらかじめご了承ください

◆ご応募から内定までは3～5週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡を差し上げます

その他・PR

募集背景

横河電機グループの一員として、制御システムを中心に水や電気、ガス、石油や住宅、自動車、紙、食品など私たちの生活に密接なモノづくりを支えている当社。これまでも数々の大規模プロジェクトを動かし、特に計測機器や制御システムにおいては国内シェアNo.1を獲得しています。今回はこの成長を支える、新しい仲間の力を求めます。

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回（7月・12月）※昨年度実績6.5ヶ月分
■各種社会保険完備
■通勤費補助
■時間外勤務手当
■休日出勤手当
■住宅補助
■遠隔地勤務制度
■育児休職制度
■介護休職制度
■介護短時間勤務制度
■ボランティア休職制度
■特定不妊治療休職
■財形貯蓄
■持株会
■団体保険
■一般融資
■慶弔見舞金
■契約スポーツクラブ
■半日休暇制度
■時間単位休暇制度
■在宅勤務制度
■フレックスタイム制度
■ノー残業デー
■屋内禁煙

【産休・育休取得状況】
★女性社員の産休・育休取得率100%！
★男性社員の育休取得率72%！
★育休取得した女性正社員の復職率100％！
└お子さんが小学校卒業まで時短勤務OK
■妊娠時通勤混雑緩和制度
■妊婦特別休暇

入社後の成長サポート

これまでの経験や習得したスキルに応じて、レクチャーする環境があります。
私たちの手掛けるビジネスはニッチな領域でもあるので、
最初からすべてを理解している人は"いない"という前提で捉えています。

初回は先輩と一緒に作業を進め、仕事の流れを掴んだら、
2回目以降はフォローを受けながら自分で進行することで
生きた知識やノウハウを身につけていただきます。

歓迎する経験・スキル

■1級電気施工管理技士
■1級電気通信施工管理技士
■各種電気資格
■浄水場・下水処理場などへの営業技術経験またはエンジニアリング経験をお持ちの方

幅広い経験を積み、活躍の場を広げられる環境がここに。

私がこの会社を選んだのは、インフラに関わる技術的な仕事ができることと、幅広い経験が積める環境が整っているからです。ライフライン関連のお客様に対する提案からプロジェクトの進行まで一貫して関わることができ、特に、ハードからソフト、施工まで幅広く扱う部署で、様々な知識を得られることも魅力でした。機械系出身の私にとって電気系の業務は大変でしたが、自分のスキルや成長に合わせて、部門内でやりたいことを見つけることができるため、これからも多様な経験を積みながら、自分のキャリアを広げていきたいと思っています。【Mさん】

各自スケジュールを管理するため、この先も安心して活躍できる

この会社の魅力は、何と言っても働きやすい環境です。プロジェクトのスケジュールを自分で管理できるため、プライベートとのバランスが取りやすいです。「今日は予定があるから定時までに仕事を終わらせよう」はもちろん「今日は少し残って頑張る日にしよう」も良し。例えば、家が遠いから時差出勤をしよう、というのも可能で、旅行の予定に合わせてスケジュールを調整することもできます。その他、社内にはコンビニや社食があるなど、福利厚生も充実していたり、同好会活動を通じて他部署との交流も楽しめたり。私はテニス部に所属していて、横の繋がりができるのも嬉しいですね。柔軟に働き方を調整でき、自分のライフスタイルに合わせて無理なく働けるのがこの会社の大きな魅力です。

取材担当者より

創業100年を超える東証プライム上場・横河電機の国内販売・エンジニアリング部門と、グループ2社が統合する形で2013年に設立された横河ソリューションサービス。これまで現場の生産制御から経営情報システムまで、課題解決型の総合的なソリューションサービスを提供し、国内でも確固たる地位を確立。現在も日本を代表する大手メーカーを取引先に、工場の安定稼働や経営支援をサポートすることで、私たちの日常生活に関わるあらゆるモノづくりからライフラインにいたるまで、同社の技術が活かされている。
そんな同社であるが、注目したいのが圧倒的な定着率。ほとんどの社員が辞めることなく、誰もがやりがいを感じながら活躍しているのは、他にもない横河電機グループの安定した経営基盤、そして働きやすさを実感できる充実の待遇・福利厚生に尽きる。成長と安定を求める方は、同社で次のキャリアを歩んでみてはいかがだろうか。

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