トップソフトウェア・情報処理 - 制御系プログラマ,制御系SE - 正社員 - 北海道【札幌/リモート可】アプリ開発エンジニア◆上流設計~開発/マネジメントに挑戦/残業10H/DSP3【エージェントサービス求人】
リコーITソリューションズ株式会社
掲載元 doda
【札幌/リモート可】アプリ開発エンジニア◆上流設計~開発/マネジメントに挑戦/残業10H/DSP3【エージェントサービス求人】
制御系プログラマ、制御系SE
札幌事業所 住所:北海道札幌市北区北7…
500万円〜799万円
正社員
仕事内容
【リコー100%出資プライムベンダー/週4在宅可/育休取得率90%以上(復帰率100%)と働きやすい環境】
■業務の概要:
・既存事業、または新規サービス開発において、アーキテクトとして上流設計から、設計、開発まで幅広い工程を担当いただきます。
・既存領域においては、顧客の要望や課題を汲み取り、能動的に提案、改善を行っていただきます。
■業務の詳細:
・クラウド設計・開発
・Webサービス開発
・製品開発(組み込み開発)
■携わる事業・製品・サービス:
・リコーグループのデジタルサービス開発
-RICOH Smart MES 照明・空調制御システム
・リコーグループ複合機、プリンタを主としたエッジデバイス周辺ソリューション
-RICOH カンタン文書活用
-出力機器のリモート管理サービス「@Remote」
■配属先のミッション:
リコーグループ向けの製品開発、成長サービスの開発をおこなうことが主なミッションであり、既存事業の開発を継続・維持することと、新規成長サービスの立ち上げに向けた提案、開発をおこなっています。
■配属組織の人数:
8〜18名のグループへの配属を予定しています。
■キャリア:
まずは担当として開発業務を経験していただき、開発リーダー、開発PMとしてスキルアップしていただきます。
■業務のやりがい:
リコーグループの複合機、プリンタ周辺の製品開発を通じて最新技術を身に着けながら世の中の働くひとへのお役立ちができること。
また、リコーの新規事業やデジタルサービス開発も手掛けており、企画・要件定義のような上流工程から、
リリース後の運用までの全工程に携わる可能性があり、やりがいを感じる仕事を見つける事が出来ます。
■当社の魅力:
1)当社は約200の国と地域で事業を展開するリコーグループのユーザー系SIです。リコー製の複写機・複合機を始め、クラウドサービスやリコーグループ各社のITシステム構築にプライムベンダーとして貢献しております。
2)充実の教育制度と個人のキャリアビジョンに応じた様々なキャリアがあり、多彩な教育プログラムを用意しスキル向上と複数のキャリアパスが選択できる環境を整えております。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
ソフトウェア開発経験
【成長サービス開発】
Java/Java Script/Python/Rubyなどのシステム設計/ソフトウェア開発経験
AWS・Azureを使った環境での開発経験
【エッジデバイス開発】
C/C++のプログラミング言語の開発経験
UNIX/Linuxでの開発経験
募集要項
企業名 | リコーITソリューションズ株式会社 |
職種 | 制御系プログラマ、制御系SE |
勤務地 | <勤務地詳細> 札幌事業所 住所:北海道札幌市北区北7条西4-12 日本生命札幌北口ビル 勤務地最寄駅:JR線/札幌駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜400,000円 <月給> 250,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収等あくまでも目安となり、経験・能力・年齢等に応じて決定します。 ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30 <時短勤務> 相談可 <その他就業時間補足> ■平均残業時間:10時間程度■休日出勤:可能性あり |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給/在宅ワーク時には実費請求 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 資格補助:認定資格制度により、入社後に対象資格取得に奨励金支給 <その他補足> ■次世代育成支援給付(扶養対象の子女、特別障がい者に対し支給) ■慶弔(災害)見舞金 ■育児支給(休業・短時間勤務) ■家族介護支援 ■リフレッシュ休暇 ■企業年金 ■団体生命保険 ■社員持株会 ■共済会 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜15日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季休暇5日、冬季休暇5日、その他土曜日に3日間/年を全社一斉の計画年休日としています |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
企業情報
企業名 | リコーITソリューションズ株式会社 |
資本金 | 250百万円 |
平均年齢 | 41.7歳 |
従業員数 | 967名 |
事業内容 | ◆ビジョン(人・情報・信頼を技術でつなぐイノベーション企業へ):私たちは信頼と魅力のある先進のIT( Information Technology )をもとに、人とかかわるコミュニケーションを大切にし、人々が活用する様々な情報をつなぐことにより、お客様のワークスタイル・イノベーションの実現を目指します。 ◆事業内容:複写機、各種プリンティング製品、カメラ商品といった多種多様なリコー製品に組み込まれている制御ソフトウェアの開発・検証、リコーの新規事業やソリューション・クラウドサービス事業におけるソフトウェアの開発・保守、リコーグループの社内ITインフラの構築・運用・保守など、ITプロフェッショナル集団としてITでリコーグループを支えています。 (1)ソリューションサービス事業領域 データ分析やAIなどのデジタル技術を駆使して、企業の情報活用を促進するサービスプラットホームの提供や、働き方やオペレーションにイノベーションをもたらす、業務アプリケーションやクラウドサービスの基盤を企画・開発。 デバイスやアプリケーション、クラウド基盤、セキュリティなどで、リコーのデジタルサービスをサポートします。 (2)リコーグループ社内ITシステム事業領域 リコーグループ社内へのITサービス提供 リコーグループのグローバルなITインフラ構築/管理/運用やリコーがお客様に製品やサービス提供をするために不可欠な基幹業務システムの設計/開発/保守運用を担いリコーグループの企業活動をITサービスで支えています。 |
URL | http://www.jrits.co.jp/ |