組み込みソフト開発／C,C++経験者歓迎／東京・神奈川エリア／配属先によりリモート可／残業少

制御系プログラマ、制御系SE

◎在宅勤務・リモートワーク可能※配属先…

￥

400万円〜900万円

正社員

仕事内容

★在宅勤務、リモートワークも可能（配属先による）
★最先端技術エンジニアへ
★充実の研修制度で全面サポート

車載を含めた最先端技術に携わるチャンスです！
組み込みを軸にAIやIoT・画像処理・ロボティクス技術等、
幅広いチャンスがあります！

【配属先】
6割がオムロングループ、4割は関東・関西の大手企業

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【手がける商品・サービス】
★モノづくり企業が中心
★エンジニアとして成長できる業界のプロジェクトばかりです！
制御機器／ヘルスケア・医療／車載／家電／社会システム／環境／エネルギーなど
様々な製品開発に携わることができ、
AIやIoTといった最先端の技術開発のポジションもあります。

【開発環境・業務範囲】
【プロジェクト例／使用言語】
■AIやロボット開発の最先端技術開発／C、C+、C++、Python
■先進運転支援システム（ADAS）の画像認識ソフトウエア開発／C、C++、組込みLinux、openCV
■ヘルスケア製品の組込みソフトウェア開発／C、C++、Java

【組織構成】
・営業部門や管理部門では、男性・女性ともに管理職が在籍しています
・160名のエンジニアが活躍中です
・社員定着率は90％以上

【年齢構成】
・平均年齢　41.5歳
・20代20％／30代18.8％／40代30％／50代28.5％
・20代の若手から、40代・50代のベテランまで幅広く在籍しています

【注目】オムロングループならではの働きやすい環境
◎平均残業時間はわずか15.4時間
◎有給取得平均20.1日
◎離職率7.9％
◎転勤率はたった1.8％
ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍できます。

オムロングループならではの充実した福利厚生と、
安定した環境でキャリアをスタートできます。

【注目】生涯スキルを高められる！最先端案件多数！
■【品川/AI】AIセンシングプラットフォーム開発
エッジAIセンシングプラットフォームの新規開発プロジェクトでの
センサー制御ソフトウェアの開発。

■【品川/C/Python】画像処理エンジン開発
CPU上で動作するプログラム(C/C++言語を使用)をベースにした、画像処理エンジンの新規開発。
対象機器：
・車載カメラ、民生用デジタルカメラ、スマートフォンカメラ

■【東京/C言語】コンシューマー向け家電製品組込開発
コンシューマ向け家電製品の組込ソフトウェア開発(新規～リニューアル)
対象製品：
・キッチン製品、空調製品、オーディオ、クリーナー など

「こんなことができるようになりたい！」
という希望に合わせてぴったりの仕事をご用意します。

【身につくスキル・キャリアパス】
＜スキルアップ支援が充実！＞
■書籍・教材購入補助（年間1万円）
■資格取得奨励金制度（1～10万円）など
成長への取り組みを会社が全面バックアップしています！

例）
以下の資格取得費用は会社が負担
・JSTQB認定テスト技術者資格
・Python3 エンジニア認定基礎
・データ分析試験
・AWS資格　　など

試用期間中の雇用形態の差異なし

応募条件・求められるスキル

★積極採用中　20代～50代の幅広い年代が活躍中です！
★C、C++、C#を用いた、組み込み系のソフトウェア及びミドルウェアの開発経験（直近3年以上）
★詳細設計〜コーディングの実務経験をお持ちの方（要件定義のみ／テスト専任の方は対象外）
★学歴不問

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考（結果はメールにてご連絡します）
　▼
【STEP02】面接（2回）※Web面接OK（基本は対面にて実施）
　▼
【STEP03】内定

＜選考会のポイント＞
★選考はすべてWEBで実施！
★応募資格を満たす方とお会いしたいと考えています。
★面接時の質問・相談も大歓迎です！
★面接時間はご相談に応じます。就業中の方も大歓迎！
★面接官は技術者が担当します。
★書類選考に伴い、応募書類等のご依頼をさせていただく場合がございます。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1カ月程度を予定しております
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

「新しい技術に携わりたい」「安定した環境で長く働きたい」。その想いに、私たちは全力で応えます。オムロングループで、これまでの経験と技術を活かしながら、開発の最前線で新たなチャレンジを始めてみませんか？

待遇・福利厚生

■社会保険完備（オムロン健康保険組合、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
※オムロン健康保険とは…月々の負担額が本人約5分の2：会社約5分の3
■賞与年2回
■昇給年1回
■定期健康診断
■確定拠出年金
■従業員持株会制度
■一時祝金（結婚・出産・入学）
■災害見舞金
■副業制度（社内規定あり）
■福利厚生施設利用可
■慶弔見舞金（オムロン共済会ウィズ）
■書籍・教材購入補助（年間1万円）
■資格取得奨励金制度（1～10万円）
■会社推薦eラーニングの受講費半額補助
■ベネフィットステーション（法人提携特典等／割引や優待等）
■時短勤務制度
・育児時短勤務／中学校3年生まで
・介護時短勤務／介護事由が消滅するまで
■交通費全額支給
■割増賃金（割増30％、休日勤務45％）
■U・Iターン支援あり：初回赴任転宅時の引っ越し費用補助あり　※規定あり
■別居手当（単身赴任者に限る）
■転勤社宅制度（家族社宅、単身社宅、独身社宅※規定あり）
■敷地内禁煙

入社後の成長サポート

・3カ月に1度エンジニア出身のユニットマネージャーと面談あり
・仕事について、キャリアの考え方、スキルアップ方法など何でも相談可
・営業とのコミュニケーションも取りやすく何でも話せる距離

＜エンジニアの声をご紹介♪＞
Aさん：
今後のキャリアを見据えて「AI技術に携わりたい」と相談し、
営業やユニットマネージャーと対話を重ね、今の現場に異動することができました！
Bさん：
以前から社会に貢献したい思いがあり、医療機器の開発に携わりたいと相談していました。
自分なりにキャリア形成を考え、それを実現することができました！

社会価値を創造する、次世代のエンジニアを育成します。

オムロングループの「ソーシャルニーズの創造」という理念のもと、私たちは世の中の変化をいち早く捉え、社会課題の解決に挑戦し続けています。技術力と提案力を兼ね備えたエンジニアの育成を通じて、より良い社会の実現を目指しています。当社では、開発経験豊富な元エンジニアによる定期的な面談制度や、オムロングループならではの品質研修など、充実した教育プログラムをご用意。エンジニアとしての確かな成長と、キャリアの実現をサポートします。「生涯、エンジニア。」という理念のもと、技術を通じて社会に新たな価値を創造する仲間を募集しています。

技術を極めながら、チームを導くステージへ成長。

前職でも産業用コントローラーの開発に携わっていましたが、オムロングループに入社して、製品開発のより深部に関われるようになりました。技術者として、よりコアな領域に挑戦できる環境を実感しています。また、単なる実行者の立場から、チーム全体の開発をリードする立場へと変化していく中で、エンジニアとしての技術力を活かしながら、メンバーと協力して新しい価値を生み出していく。その過程で、自分自身も確実に成長を感じています。当社にはエンジニア同士が刺激し合える環境で、新しい価値を生み出す喜びがありますね。当社の製品は性能と品質で厳しく評価される分、技術者として成長できる機会に溢れています。過度な負担なく最先端の開発に専念できる環境で、ぜひ一緒に共に挑戦してみませんか。

取材担当者より

オムロングループの技術ぎ版を支える同社を取材して、最も印象的だったのは「エンジニアファースト」の姿勢である。入社前には技術がわかるマネージャーとの面談を行い、キャリア志向や技術力を確認し、キャリアにあった配属先を決定する。また、3か月ごとの丁寧なキャリア面談や営業のフォロー体制等が、それを如実に物語っている。

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