トップ電機・家電・AV機器 - 事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都,大阪府脱炭素に繋がるエネルギーソリューション事業の企画
この求人の募集は終了したため、申し訳ございませんが応募することができません。
非公開
掲載元 マイナビスカウティング
脱炭素に繋がるエネルギーソリューション事業の企画
事業企画、事業プロデュース
大阪府大阪市中央区城見2丁目1-3 東…
600万円〜1100万円
正社員
仕事内容
●ビジネス企画開発部のミッション
2050年脱炭素社会に向け、提案から保守・メンテナンスまで地域やお客様に寄り添い快適でサスティナブルな社会を実現するために、お客様と繋がり続けるエネルギーソリューション事業(将来的にはGXソリューション事業を目指す)を創出していきます。
ソリューションエンジニアリング本部内の各カテゴリー及びエンジニアリング会社はもちろんのこと、EW社マーケティング本部や事業部、パナソニックHDの関係部署とも連携・協業しパナソニックのエネルギーソリューション事業を目指して推進しています。
●ビジネス企画課のミッション
エネルギー分野における事業スキームや手法の企画・立案、ならびに部内、本部内外の関係部署と連携した市場浸透の推進
●募集背景
国内外で脱炭素の流れが加速しGX市場拡大や新市場での事業機会が見込まれる中、パナソニックはこれまでのような商品販売だけではお客様のニーズやソリューションにお応えすることが出来ず、エネルギー分野における事業を創出、拡大していきます。具体的には、既存事業で培ったケイパビリティを活かして省エネソリューションを起点とした事業を拡大しつつ、競合に先んじてエネルギーソリューション事業やエネルギーサービス事業を創出し、2030年までにシームレスなソリューション提供体制の構築を目指します。そのために、不足している必要機能やさらなる機能強化へ向けた新たな人財を募集します。
●担当業務と役割
・社会情勢や事業環境、顧客動向を的確に捉え、組織代表者と連携を取りながら中長期戦略の企画立案を実施する。
・課題解決に向けた複雑困難な折衝を通じ、ステークホルダーの説得や当方の要求に基づいた合意形成を進めることで、円滑に業務を遂行する。
・プロセス、システムの自発的かつ抜本的な改良を推進し、事業課題を解決に貢献する。
●具体的な仕事内容
電力会社やパートナー企業との協業ビジネスやエネルギーソリューション事業の企画から立上げを担当していただきます。また、DERMS(分散型電源管理システム)など企画に関連するシステムの構築や、サービス開発、運用、関連部署との横断的ソリューションの企画にも携わっていただくこともあります。
(1)電力会社をはじめとするエネルギー会社とのPPA事業企画や脱炭素社会を共に実現できるビジネスパートナーの開拓と構築
(2)EV充放電・高圧一括受電マンションエネルギー制御ソリューション事業の企画構築
(3)地域脱炭素向けエネルギーソリューション事業など脱炭素へ向けた事業企画
●この仕事を通じて得られること
社会課題を解決する新事業を創出するために、
・パナソニックの各部門や電力会社を主とする様々な業界とコンタクトし連携や協業ができるため人脈やスキル拡大に繋がる。
・新事業創出のPJリーダーとしてチームを牽引し課題解決の主体者として活躍できる。
・新しいソリューションビジネス立上げに参画でき、物販領域から脱却した事業モデルに自らチャレンジできる。
●職場の雰囲気
・パナソニック(株)エレクトリックワークス社のエネルギー事業を強化していくために2020年に立ち上げられた新しい部署です
・拠点は大阪を本拠地に全国6か所*に点在しておりますが、プロジェクトに応じた柔軟な活動を進めており、年齢や役職に関係ないフラットな議論・相談や新しいことに挑戦がしやすい組織風土です
*勤務地:大阪、仙台、東京、名古屋、広島、福岡
・在宅勤務やテレワークを積極的に進め、必要に応じて出社する業務スタイルであり、生産性の追及とライフスタイルとの両立を目指しています
●キャリアパス
部内には今回募集する企画部門の他、システム周りの企画・設計を中心とした部門、より顧客に近い立ち位置で脱炭素を提案する部門、電力会社とパートナーシップを組んで政策を進める部門などエネルギー事業における様々な機能があり、将来的な挑戦が可能です。また、組織に囚われず、プロジェクト単位で動くことも多いため、興味があるテーマについて積極的に挑戦していただくことが出来る環境があります。
募集要項
企業名 | 非公開 |
職種 | 事業企画、事業プロデュース |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区城見2丁目1-3 東京都港区東新橋1丁目5番1号 パナソニック東京汐留ビル |
給与・昇給 | ※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 一社員:約550万円~ 係長クラス:約750万円~ 管理職クラス:約980万円~ (残業20時間含む) |
勤務時間 | 大阪 8:4517:15 /東京 9:0017:30(実働7.75時間) ※フレックスタイム制あり(ノンコアフレックス適用) 【勤務形態】 リモートワーク可・頻度は担当する業務により週1~5日 |
待遇・福利厚生 | 【制度】持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度 等 【施設】独身寮、社宅・住宅費補助、保養施設、医療施設 等 【加入保険】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 |
休日・休暇 | 完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇 等 年間休日(毎年126日程度)、年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与) ※事業所・部署によって異なる場合があります。 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 非公開 |