トップ鉄鋼・金属 - 機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発,技術(電気・機械)系その他 - 正社員 - 福岡県【北九州】産業機械設計◇開発プロジェクト推進/日本製鉄のパートナー企業/70年超連続黒字経営【エージェントサービス求人】
濱田重工株式会社
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【北九州】産業機械設計◇開発プロジェクト推進/日本製鉄のパートナー企業/70年超連続黒字経営【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他
産機事業部 住所:福岡県北九州市門司区…
600万円〜899万円
正社員
仕事内容
〜創業125年以上の老舗メーカー/70年以上黒字経営/主要取引先が日本製鉄といった大手顧客メイン/「鉄鋼」「エンジニアリング」の主力事業を中心に、日本の基幹産業を支える優良企業 〜
■業務概要:
鉄鋼事業(装置開発やエンジニアリング)を中心としながら半導体基板再生加工事業にも参画し世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、当社取扱製品である大型産業機械(天井クレーン、製鉄台車、ベルトコンベア設備、ヤードマシン等)の詳細設計から導入フォローまで、リーダーとしてプロジェクトマネジメント業務をご担当いただきます。
■業務詳細:
◇基本設計完了後の詳細図作成(作図業者への指示および管理、成果物のチェック含)
◇購入仕様書作成(購入仕様検討・チェック業務含)等の詳細設計業務
◇現地試運転対応のフォロー(プロジェクトによる)
◇システム設計Gr、製造Gr、調達Grなど他Grとの調整
※対応製品の80%がオーダーメイド製品です。
■業務のやりがい:
トータルエンジニアリングにおける上流工程に携わり、案件を主体者として成功まで導くことが可能です。
■キャリアパス:
入社後、設計管理者指導の下、当社設計ルールを学ぶと共にOJTによる詳細設計業務に従事していただきます。順次ステップアップし、ゆくゆくは案件全体の設計管理をお任せしたいと考えています。また将来は設計に留まらず調達業務や積算技術営業、製造管理、品質保証など実力次第で様々なキャリア形成を図ることも可能です。
■当社の特徴:
(1)1898年の創業以来、築き上げてきた技術力とお客様からの信頼により、鉄鋼、エンジニアリング、半導体など、日本そして世界の基幹産業に深く携わっております。高度多様化するお客様のニーズに応えるため、研究開発・技術技能の向上に日々邁進し、既存分野はもちろん、太陽光発電事業に参入する等、新規事業開拓も積極的に推進しております。
(2)製鉄工程の重要な工程を請け負う中で、一貫して「ものづくり」にこだわっています。生産技術はもとより鉄鋼事業から派生する設備エンジニアリング・メンテナンスなど多様な技術を事業として進展させ、当社固有の技術を広く提供し、お客様から高い評価を得ています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プラント系設備を含む機械設計業務のご経験(3年以上)
・第一種運転免許普通自動車
募集要項
企業名 | 濱田重工株式会社 |
職種 | 機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、技術(電気・機械)系その他 |
勤務地 | <勤務地詳細> 産機事業部 住所:福岡県北九州市門司区新門司2-7 勤務地最寄駅:JR日豊本線/下曽根駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 600万円〜800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜440,000円 <月給> 300,000円〜440,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限50,000円/月(会社規定に基づく) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以降 <定年> 60歳 再雇用制度あり:65歳まで <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得補助制度 ■通信教育受講制度 <その他補足> ■改善提案表彰制度 ■社内部活動、クラブほか |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔他)、福祉休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
2ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
企業情報
企業名 | 濱田重工株式会社 |
資本金 | 326百万円 |
平均年齢 | 40.6歳 |
従業員数 | 1,656名 |
事業内容 | ■事業内容: ・鉄鋼関連事業・製鉄各種スラグ処理と資源開発・エンジニアリング事業・建設業 国土交通大臣許可(特3-7415)・製鉄・化学プラント及び各種設備のメンテナンス業 ■特徴: 創業から120年の老舗企業です。基幹事業である鉄鋼事業は、国内鉄鋼メーカーの製鉄所内で生産サポートを行っています。製銑・製鋼など、諸作業及び設備機器の開発・運用をトータルに行い、またエンジニアリング事業では各種プラントや産業機械の設計、製作、据付、メンテナンスまで一貫して手掛け、特にクレーンや各種コンベアの搬送機器メーカーとして高評価を獲得している企業です。「鉄鋼」「エンジニアリング」「半導体」の主力3事業で、日本の基幹産業を支える一翼を担っています。また、生産現場におけるチームワークを礎とし、先輩から後輩に確実に技術を伝え育成し、こうした伝統が息づいているのが同社の強みともいえます。 ■組織風土: 福利厚生も充実しており、定着率は90%以上です。平均勤続年数13年以上と腰を据えて働ける環境があります。社内行事やクラブ活動が盛んで、一年を通して様々なイベントを開催しており、社員同士のコミュニケーションが活発なのも特徴です。 |
URL | http://hamada-hi.com/ |