希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更する業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 100,000件(98701〜98720件を表示)
非公開
《東京》AI・データ分析技術を活用したエネルギーシステム開発 【PHD 技術部門 プラットフォーム本
電気・電子制御設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
東京都
800万円〜1200万円
正社員
●担当業務と役割 AI・データ分析技術を活用したシステム開発プロジェクトの推進 ●具体的な仕事内容 AI・データ分析技術を活用し、エネルギー事業における価値向上技術・差別化技術を構築 ・機器運転・機器状態のデータ分析から、機器の「使いこなし技術」を進化 ・上記技術を用いたお客様のエネルギーコスト、TCO最小化、RE100、EV導入、電力系統安定化へ貢献する制御アルゴを構築 ・上記技術を用いた新たなエネルギー事業の検討と策定 ・上記を含む中長期のエネルギーマネジメント技術開発戦略を策定 ●この仕事を通じて得られること Panasonic Green IMPACTを通じて、社会課題である地球温暖化の解決に向けて真正面から取り組むことができます。 あなたのAI/データ分析・クラウド技術によって、環境・経済を両立させた脱炭素社会の構築に貢献することができます。 【勤務形態】 リモートワーク可（出社頻度月数回）
エムシーデジタル株式会社
【三菱商事発DXベンチャー企業】フロントエンドエンジニア
コーディング、Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
東京都千代田区 ※テレワーク制度有
600万円〜1500万円
正社員
・ビジネスサイドとの要件定義やユースケース設計、およびUIの設計・実装 ・共通コンポーネント、デザインシステムの整備 ・ユーザーインタビューや操作ログ、リクエストログの分析を通じたUX・パフォーマンスの改善
ユニオン・シティサービス株式会社
【新宿】マンション管理業事業責任者
ビル・設備管理、不動産管理
東京都新宿区西新宿7-7-26 ワコー…
700万円〜1000万円
正社員
将来の役員候補としてマンション管理事業（1,000棟弱、38,000戸）における事業責任者としてお任せいたします。 ・マンション管理業、大規模修繕工事、一般工事、損害保険などの統括管理 ・新規受託営業推進統括 ・RPAなどを活用した業務改善、システム化の推進業務 他
株式会社GA technologies
M&A部長候補【MSD / 経営戦略本部】
経営企画
東京都
900万円〜
正社員
【募集背景】 創業11年を迎え、グループ会社21社とともに不動産DX及びその課題に取り組む中で、「グループ全体の企業価値向上に繋がる事業戦略・事業予算の策定・経営分析・事業の戦略投資を進めていくこと」がのミッションです。 現在、各部署のコスト可視化・数値管理・M&Aや各事業の成長に伴う投資先の選定・M&A後のスムーズなPMI実施が課題となっております。 数値目標と現場施策が十分に発揮され、経営計画が最大に機能するよう、部長候補として多様な知見を持つ方を新たにコアメンバーとしてお招きしたいと考えております。 【業務内容】 (1) チームマネジメント 同社経営戦略本部M&A部門長として人材育成、組織マネジメントをお任せします (現在マネージャー1名、メンバー2名在籍、部長はCFOが兼任中)※2024/11月時点 (2) 以下業務の全体管理、確認 ▽M&A業務 ■M&A案件の発掘 ■エグゼキューション〜M&A先の財務DD〜バリエーション作成〜ドキュメンテーションまでの実行（PMI領域含む) (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社荏原製作所
【神奈川】冷熱製品の技術折衝、設計業務（建築・産業カンパニー）F5008
機械・機構・実装設計・開発
神奈川県
650万円〜1000万円
正社員
【業務内容】 ご経験やスキルをもとに、技術系客先折衝から製品パッケージ化、カスタマイズまでの一連の業務を担当いただきます。客先要求によっては、製品の容量拡充開発を行い、確認試験を行います。 ・冷熱製品の技術折衝、設計業務（カスタマイズ） ・設計書や計算書の作成、部品の選定 ・試験計画の立案、試験データの整理・分析 ・チラーの開発試験の準備 配線、配管、計測器の取付け等の軽作業 ・試験装置の運転とデータ収集 ※3名程度でチームを組んで業務を推進します。 【キャリアステップイメージ】 ・配属当初は、冷凍サイクルや仕様部材、適用基準等をOJTにより３か月程度勉強してもらいます。 ・その後は、基幹職はもしくは一部執務職の方はリーダーになって頂き、担当顧客の対応を頂きます。リーダーの配下の担当者は２−３名を想定しています。 ・現在のところ業務場所は藤沢工場ですが、国内協力会社（長野、静岡、その他）や重要顧客（日本（三重、仙台、北海道、熊本等）、台湾、アメリカ、韓国、EU）への出張が必要になります。将来事業が順調に拡大した場合は、海外駐在や国内重(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
【東京】建築設備（設計/工事監理）業務担当/700～1000万円/土日祝休み/大和ハウスグループ
空調・電気設備・配管設計
東京本社 東京都千代田区神田三崎町 …
700万円〜1000万円
正社員
■建築設備（設計/工事監理）業務担当 同社が事業主体となる、新築案件（商業施設、オフィスビル、ホテル等）、 既存・購入物件のリニューアル、買取案件の物件調査、 リニューアル検討において、事業主（発注者）として 計画の初期段階から実施設計、工事施工中の監理（品質管理）までを 広範囲に担っていただきます。 【具体的には】 ・建築設備技術者としての業務（電気・機械設備設計、積算、工事監理） ・本社部門としての技術支援、事業主としての監理業務 （設計図書の妥当性確認、現場の品質確保） ・会議体への参画、検査業務、現場指導 【配属先】 施設本部 企画統括部 設計部 設計グループ ※設計グループ内にて担当職務が建築と設備と分かれており、今回は設備2名での募集となります。 人員：部長1名（男性）、グループ長1名（男性）、主任1名（女性）、メンバー5名（男性5名） 【募集背景】 設計部設計グループは、同社において今年度新たに設立された組織であり、 設計グループ、内監グループで構成されています（設計グループは7名体制）。 今後の事業拡大を見据え、設計部門の本社機能を拡充するため、 建築設備設計技術者（有資格者、実務経験者）を増員することになりました。 【入社後の働き方】 ◎出張について： その時々の案件によりますが、月2～4回程度、範囲は北海道から九州まで 発生する可能性があります。ただし、基本的には日帰りがほとんどです。 ◎入社後、半年程度はOJTにて同行し、独り立ちを目指していただきます。 （独り立ち後もサポートはあります） 【同社の特徴】 「不動産事業・ホテル事業」を展開する大和ハウスグループの企業です。 全国で4000以上の商業施設やホテルを運営管理しています。 福利厚生も非常に手厚く、離職率も3.7％と不動産業界の中でも トップクラスのホワイト企業です。 管理番号：29123
楽天証券株式会社
【マネージャー候補】プロダクトプロモーション（商品企画・開発・案件推進・マーケティング業(以下略)
商品・メニュー開発、商品企画
東京都
650万円〜1400万円
正社員
【仕事内容】 同社の株式・デリバティブ事業部において、インターネットを通した国内株式のプロモーション、マスマーケティングおよび、準備期間を経て新商品・新サービスの企画、各種プロジェクト管理、推進業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■日本株を中心としたマーケティング業務（WEBマーケティング、データ分析、キャンペーン、コンテンツ制作） ■セミナー企画・運営（300～1000名程度のセミナー及びネットセミナーの企画推進、運営） ■新商品、新サービスの企画立案、推進 ■システム開発におけるサービス要件の定義及びリリースまでのプロジェクト全般の管理 ■社内関係部署・社外との連携 ■大口顧客獲得、満足度向上のための企画業務（データ分析、サービス企画等）、関係構築 【組織】 ■所属は株式・デリバティブ事業部で、20代～40代を中心に約20名のメンバーで構成されています。 ■当部は、国内株式、外国株式（米国、香港、上海A株、アセアン）、ETF、ETN、上場先物・オプションのフロント業務（営業推進、商品企画、プロジェクト管理、障害処理、(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
JFEエンジニアリング株式会社
地域新電力事業の新規企画営業担当
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
神奈川県横浜市（転勤あり） 【就業場所…
600万円〜1000万円
正社員
新電力事業推進部プロジェクト推進室メンバーとして、以下の業務に従事いただきます。 （1）地域新電力事業の新規企画営業 JFEエンジニアリングが施工または運営する清掃工場の余剰電力（廃棄物発電）を活用した地域新電力会社の自治体への企画提案から、新会社設立、事業立ち上げまでを一貫して行います。 （2）地域新電力の会社運営・ソリューション展開 会社運営に加え、地域新電力会社の事業領域拡大（太陽光PPA等のエネルギーサービス事業）を企画・推進します。 （3）その他自治体地産地消（自己託送等）の企画営業 自己託送や地産電源を活用した電力の地産地消プランの企画開発を担当いただきます。 ※基本的には複数のメンバーで連携して業務を行いますので、上記（1）～（3）の全てに、関与していただきます。 ※ご本人様の志向性に合わせて、詳細の業務内容については面接にてすり合わせをさせていただきます 職種の変更範囲：当社業務全般
株式会社ROBOT PAYMENT
【カスタマーサクセス】 マネージャー『請求管理ロボ for Salesforce』
コールセンタースタッフ
東京都
800万円〜1300万円
正社員
【仕事内容】 ■同社のプロダクト『請求ロボ for salesforce』は、経理担当者の働き方を変革し、経理のコア業務へ集中できる環境を提供することを目的に、請求書発行・送付・決済・入金消込・債権管理・債権督促などの業務を自動化するクラウドサービス『請求管理ロボ』と salesforce？ を連携し、顧客・商談・売上データから請求業務を実現できるサービスです。 ■本ポジションでは『請求管理ロボ foe salesforce』のプリセールス、オンボーディングを中心としたカスタマーサクセス活動を実施しているチームのマネージャーをご担当いただきます。 ■現在のCS組織は、システム導入のオンボーディングと満足度向上を主として展開しておりますが、顧客への本質的な提供価値の向上と、より業績インパクトの大きい施策を推進する「攻めのCS」を実現するために、一緒にCSミッションを遂行していただけるメンバーを探しております。 【具体的には】 ■自社プロダクト『請求管理ロボ for salesforce』のプリセールス、オンボーディングを中心としたカスタマーサクセス活動を実施して(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
建築施工管理／全国各拠点／退職金あり
建築施工管理
北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県…
600万円〜900万円
正社員
商業施設・ビル・マンション・工場など様々な案件の施工管理をお任せします。 【お任せする業務について】 担当する業務：5大管理業務を担当。現場での業務とデスクワークの割合は5:5です。 案件の内容：商業施設、ビル、マンション、病院、教育施設、研究施設、工場、倉庫など。 案件の規模：数十億円～数百億円。数百人から数千人の関係者が働く大規模な現場ばかりです。 案件の期間：約1年。複数の案件を兼務することは基本的にありません。
LINEヤフー株式会社
テクニカルプログラムマネージャー / ソーシャルコマース（LINEギフト・LINEコマー(以下略)
プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー
東京都
800万円〜1300万円
正社員
テクニカルプログラムマネージャー / ソーシャルコマース（LINEギフト・LINEコマース新規サービス） 【概要】 「LINEギフト」を中心としたLINEプラットフォームを通じたコマースサービスに対し、技術知見とマネジメントスキルを駆使して難易度の高いプロジェクトの牽引役を担当 【業務詳細】 テクニカルプログラムマネージャー（TPM）はプロジェクト、プログラム、チームが目標を達成できるように、技術基盤の知識とプロジェクト管理技術を保有した専門家です。 サービス、機能の企画段階からプロダクトマネージャーや企画担当に寄り添い、エンジニア・企画・デザイン、リーガル、セキュリティなどのステークホルダーと協力・議論をし、ユーザーへの提供価値を共に考え、サービス機能開発の内容を決定します。 LINEヤフー各種プラットフォームや関連組織(複数の開発チーム、QA、協力会社など)と連携を取りながら、プロジェクトマネジメントをし、開発をリードします。 【魅力・やりがい】 急成長中のソーシャルコマースプロダクトの開発において、組織横断的にプロジェクトをリード(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
日本郵政コーポレートサービス株式会社
【人事部（本社）】人事制度企画・安全衛生担当（管理職）
人事、人事・総務・法務系その他
東京都
600万円〜800万円
正社員
人事業務（人事企画・人事システム運用・安全衛生管理）をお任せいたします。 お任せするメインの業務は、これまでのご経験やご志向性に応じて決定いたします。 また、管理職として組織運営・ピープルマネジメントにも携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■人事制度関連業務 ┗改定に向けた情報収集・改定案作成、社内調整等 ■人事システム関連業務 ┗制度改定に連動した勤怠管理システムの改修、業務改善にむけたシステム導入の企画・PJ進行 ■安全衛生管理業務 ┗衛生委員会の運営、健康診断の手配・管理、病休者対応等（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社山口製作所
営業部課長・部長候補
管理職(営業)
本社（静岡県沼津市足高292-69） …
600万円〜800万円
正社員
同社営業部門の責任者、または将来的な責任者としてご活躍いただきます。 国内向け部門と海外向け部門があり、下記業務を適性に応じてご担当いただきます。 【具体的には】 ■業務手配、部署の統括 ■予算組み、営業計画策定、損益管理、計画着地予測 ■経営陣へのレポーティング ■各種承認、決裁業務 ■国内・海外の主要顧客管理 ■国内外出張 など
株式会社日本財託
【新宿】総務/管理職候補：内部監査
総務
東京都
700万円〜900万円
正社員
【業務内容】 人事総務部の業務のうち、会社組織における文書類（議事録・株式・株主名簿・会社登記等）の管理、及び関係法令に対応して規程などの管理 内部監査・個人情報保護などガバナンスの維持管理、コンプライアンスやルール、マイナンバーBPO対応、各種行政手続きの進捗管理（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
SAPモジュール(購買管理、在庫管理系領域) リーダーコンサルタント
コンサルティングSE、システムコンサルタント、ERPコンサルタント
大阪府大阪市（転勤なし） ※リモートワ…
1000万円〜1500万円
正社員
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対して、SAPシステムや周辺系システムの導入支援を行います。プロジェクト計画に基づき、該当モジュールチーム内での作業計画(WBS)立案と指示、メンバとのコミュニケーション、実施のリードなど、導入作業のチーム内リードを行っていただきます。SAPシステム構築作業は自らも率先して行っていただきます。対象とするシステムはSAPの基幹業務システムだけでなく、周辺系システム(EPM、PSI、WM等の周辺機能領域)も弊社では遂行しております。 （１）プロジェクトの計画立案と調整 （２）チーム内WBSの立案と指示、実施リード （３）客先との要件内容、タスク内容などの調整 （４）他のチーム間との調整 （５）作業成果物のとりまとめ （６）GSL社内におけるPMへの報告や各種レビューの実施 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務
非公開
アカウントエグゼクティブ_ヘルステック/医療ドメイン経験を活かした変革リーダー
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
東京都 リモートワーク 一部リモート…
600万円〜900万円
正社員
＜募集背景と解決したい課題＞ 弊社は創業以来、20年に渡り「医師の支援」に特にこだわり、18万人あまりが登録する医師プラットフォーム（以下「医師PF」）事業は、ヘルステックドメインにおいて明確なポジショニングを確立し、また弊社の主軸事業であり、社内外ともに大きな存在感を発揮しています。 一方で、製薬メーカーのマーケティング費用500億円を市場とすると、医師PF事業のシェアは10％に満たない状況であり、成長の余地が大きく残っている反面、営業現場における顧客戦略やアクションの強化、新規サービスの企画・市場投入などの課題が顕在化している状態です。 具体的には、 ・アカウント戦略の精度向上および、その実現に向けたアクション設計と実行 ・各アカウントの予算編成を先取りした提案、またその情報収集能力の向上 ・新規顧客の開拓戦略の立案と実行 ・各セールスメンバーのエンタープライズ営業力の向上 ・提供価値の向上、アップセル要因となるような新規サービスの開発および戦略的な提案活動 ・営業生産性の可視化、向上 ・生成AIの営業現場での活用 ・マネージャー、リーダー層の育成、強化 といった領域で、社内の経験値・ノウハウが不足していると言え、ヘルスケア・ヘルステック領域において高い成果を出してきた方を迎え、「営業の基本型」の確立であったり、顧客戦略の強化を進めていく必要性に迫られています。 また、は今後「AIファースト」を掲げ、AI技術を基盤にした新たなサービス・プロダクトの投入、展開が予定されており、これまでの営業活動をアップデートしながら新たな事業を生み出していくことも営業組織に求められています。 ＜具体的ミッション＞ これまでのヘルスケア・ヘルステック領域でのご経験を活かし、早期から営業組織のコアメンバーとして影響力を発揮いただくことを期待しています。直近年度の医師PF事業の売り上げはおよそ40億円ですが、これを今後3年以内に60億円強まで伸ばしていく事業計画を引いており、その事業成長をCOOと共にリード頂くことが最も明確なミッションとなります。 ＜担当する事業・サービス＞ 当社の医師PF事業では、医師集合知PF ”MedPeer”、がん専門医向け臨床研鑽PF ”ClinPeer”の2つの医師専用PFを展開しています。医師PFを基盤に、主に製薬企業を中心としたクライアントのデジタルマーケティング・戦略立案支援を通して製薬企業の事業成長を支援しています。 ＜具体的業務＞ 内資/外資の大手製薬企業に向けて、当社の運営する医師向けコミュニティサイトを活用したデジタルマーケティングプランの企画・提案・実行・改善を一気通貫で担っていただきます。 アカウントエグゼクティブ（セールス）としての活動の他、プロダクトマネージャー・エンジニアと連携しながら、顧客のニーズを踏まえた新規サービスの企画・開発にも携わって頂く予定です。 また、市場や顧客の解像度を上げた後に早期にチームリーダーの役割を担っていただき、組織の売上最大化にむけて取り組んでいただく予定です。 ●プレイヤーとしての業務内容 ・エンタープライズ顧客開拓戦略（アカウントプラン）の立案・実行 ・エンタープライズ顧客に対し当社の運営する医師向けコミュニティサイトの活用提案 ・サービス実施後の効果分析およびレポート作成のディレクション ・顧客ニーズのヒアリングを通じたサービスの改善提案と新規サービス企画立案 ●チームリーダーとしての業務内容 ・チーム目標の達成に向けたKPI管理と案件進捗管理 ・商談同席や日々のコミュニケーションを通じたメンバー育成 ・1on1やチームMTGを通じた部門施策の浸透、モチベーションマネジメント
株式会社プレミアムライフ
【東京/投資用マンション販売営業】管理職候補 平均年収1070万円
営業系その他、不動産系その他
東京都
1000万円〜1300万円
正社員
■職務内容 投資用マンションの提案営業をお任せします。 お客様からの反響やリストに基づいた電話で、お客様に同社が扱う資産運用型マンションをご紹介し、訪問のアポイントを頂きます。 お客様のご要望をヒアリングし、適切なプランをご提案。 不動産だけでなく、保険や年金・税金など様々な知識が身に付きます。 お客様との信頼関係の構築を継続できるように購入後のアフターフォローも万全に行います。 アフターフォロー後は専門部署へ引き継ぐため、営業に集中できる環境です。（その他詳細は面談でお伝えします）
LINEヤフー株式会社
セキュリティエンジニア（脆弱性診断） / アプリケーションセキュリティ
セキュリティコンサルタント
東京都
800万円〜1100万円
正社員
【ポジション概要】 Security Engineering本部のSecurity Assessment部は、LINEヤフーで開発するサービスに脆弱性が発生しないよう、さまざまな活動を行っています。 Grayboxのテストを直接行い、複数の部署と協業し、発見された脆弱性を安全にパッチするように開発者と協力します。 Security assessment department， under security engineering division， carries out various activites to prevent vulnerabilities in service developed by LY Corporation. These activities includes perform graybox test directly or collaborate with developers to safely patch discovered vulnerabilities with other departments. 【主な業務内容】 (その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
日本特殊陶業株式会社
ITセキュリティ監査業務（主任級）/プライム上場企業/フレックス制度有/在宅勤務可/愛知県名古屋市
法務
愛知県名古屋市
700万円〜900万円
正社員
同社IT監査課に所属し、ITセキュリティに関わる本質的なリスクを洗い出し本質的に解決することをミッションに、以下の業務をお任せいたします。社歴に関係なくこれまでの経験・知見をフルに生かして頂くことができるポジションです。 〈具体的な業務〉 ■国内外のグループ会社、事業拠点、各部門に対するITセキュリティ監査の企画及び実務 ■内部監査業務を通じた改善点の指摘と改善策の提案、及びそのフォローアップ ■監査を実施する為の当社規程や手順書等の整備 〈同課のMission〉 ◎グループ全体の企業としての基盤を強化する為に、ITセキュリティに関わる本質的なリスクを洗い出し、本質的に解決すること 〈組織構成〉 ITシステムカンパニー全体では約130名在籍しており、今回の募集ポジションである統括管理部 IT監査課には4名（管理職1名、主任1名、担当1名、派遣1名 ）が在籍しています。キャリア入社者のみの構成になっております。
非公開
営業企画
営業企画・販促戦略
東京都港区
600万円〜800万円
正社員
＜業務内容＞ 現在、事業の急成長に伴い、毎月30名から多い月では80名以上の入社があります。 この成長をさらに加速させるべく、事業拡大と組織の進化に向けた取り組みを進めています。当社の社員の平均年齢は31歳と若く、活気にあふれた環境である一方、産休・育休やキャリアチェンジなど、ライフイベントの多様化に伴う一人ひとりのニーズにも柔軟に対応する必要性が高まっています。 従業員一人ひとりが自分らしく豊かに働ける職場環境を整備することが、事業の持続的な成長を支える鍵であると考えています。そのため、組織全体の活力を引き出す仕組みを構築する「人事企画」を求めています。社員が安心して働ける環境を築き、最大限のパフォーマンスを発揮できる会社づくりをリードしていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・各種人事制度の企画・設計・運用（例：新制度導入、働き方に関するルール整備） ・働き方改革や福利厚生の企画・設計・運用（例：健康経営の推進、女性活躍の推進） ・人事データ分析を基にした制度改善提案（例：サーベイ企画・運用・改善施策） ・人事オペレーション業務の効率化 ・人的資本経営の推進 ＜ポジションの魅力＞ ・急成長＆制度再構築フェーズ真っ只中で各種人事制度を構築できる経験 ・事業成長を支える制度設計やプロジェクト推進に関わることができる ・経営層や部門長など、組織の中核メンバーと一緒に働くことができ、自身の成長を促すことができる
