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検索結果: 46,260件(81〜100件を表示)
株式会社トゥインクル
インフラエンジニア(ヘルプデスク〜運用保守)/リモート案件あり/多彩な案件で上流を目指せる環境/年休120日~
サーバー運用・保守、学術・テクニカルサポート
東京都内、神奈川県内 面接地> 新宿…
300万円〜500万円
正社員、契約社員
NECグループ、三菱電機、富士通、東芝グループ等の大手を中心に100社以上と安定取引を続ける当社。あなたも自分に合ったPJTを選んで、「理想のエンジニアライフ」を叶えませんか? たとえばこんな案件をご用意しています! ~例①~ 【作業内容】 ・システムの運用業務(手順書有り) ・システムの障害対応(ナレッジ有り) ・システムの日次監視(手順書有り) 【必要スキル】 ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 ・勤怠状況に問題が無いこと 【その他】 ・テレワーク有り 担当工程によって変動 ~例②~ 【作業内容】 ・ITヘルプデスク問い合わせ対応(受電、メール、チャット等) 【必要スキル】 ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 ・勤怠状況に問題が無いこと 【その他】 ・シフト勤務有り、出勤100% ~例③~ 【作業内容】 ・システムテスト計画作成 ・システムテスト実施 ・システムテスト後の一部保守対応 【必要スキル】 ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 ・勤怠状況に問題が無いこと ・開発言語でのコーディング(自社研修3ヶ月有り) 【その他】 ・テレワーク有り 担当工程によって変動 【注目】自身がなくても安心!弊社のHRDCでスキルを磨き直せます! 「挑戦したいがスキルが不安」「自分のスキルに自信がない」など エンジニアとして成長する上で不安なこともあるかと思います。 ですが、ご安心ください! 2022年に新宿御苑から徒歩3分圏内に教育施設としてHRDCを新設。 未経験の方や新卒が学習できる環境を整備しました。 それだけではなく、技術を磨きたい方が立ち戻れる場所として活用されています! 挑戦したいと言う思いを持って仕事をしてただける環境であることは間違いなしです! 【注目】余計なストレスなし! 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています! ■雇用形態 正社員 ※入社6カ月間は試用期間。その間は契約社員として雇用。 ※試用期間中は月給22万円。
株式会社トゥインクル SSサービス部
開発エンジニア/リモート案件あり/多彩な案件数あり/案件選択制導入/自身の思い描くキャリアが実現できる
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
首都圏内(東京、神奈川、千葉、埼玉) …
500万円〜1000万円
正社員
\スキルに応じ、フルリモートもOK!/ ■コーディング~要件定義 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 幅広い業界・業種のクライアントのDX推進、業務改善・効率化、新商品・サービスの開発支援などに積極的に関わっていただきます。 お客様との距離感が近く、改善提案などの相談がしやすいので、自分で考え行動していける環境です。 「わくわく感」や「自分が役に立っている感」を日々実感していただけます。 【注目】*会社の成長を目指して*会社の中核として活躍してください! 上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。 成長のために若手採用にも注力しています! しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。 そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております! 【注目】*生涯現役で働き続けたい*そのような思いもしっかりと応えます 上場グループの傘下に入り組織としてもより安定性を実現! 長期的に腰を据えて働きたいとお考えの方には最適な環境です。 また、技術者であるからこそ技術力を上げ続けたい。成長し続けたいと思う方もいらっしゃるかと思います。 生涯現役で働き続けより多くのスキルを身につけるための案件数も◎な職場です!
株式会社善光商事 東京事務所
ITエンジニア/実務未経験歓迎/年休126日/残業月10H以下/リモートOK/7割が大手案件・自社内開発あり
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
【転勤なし/東京事務所へ配属/リモート…
350万円〜850万円
正社員
【 入社後の流れ 】 ————————————— まずは「どんなエンジニアを目指したいか」「どんな技術に興味があるか」など、あなたの志向性やキャリアプランを知るための面談を行います。 ▼ 「いきなりプロジェクト配属」するのではなく、1~3ヶ月ほどのレクチャーを行い、その上で実務に入っていただきます。プロジェクトに入るために必要な技術を身に付けてから、案件配属となります。 ▼ ご希望や現状お持ちのスキルを考慮したプロジェクトへアサイン。無理なくご活躍いただけるポジションで開発業務に挑戦していただきます! \長期目線でキャリア形成に寄り添います/ 実務経験のない方・経験浅めの方も不安なく業務に励めるよう、万全の育成体制を整えてお迎えします。 ■■当社プロジェクトの魅力は…■■ ◎常時1000件以上の案件あり(受託案件4割/大手企業案件7割) ◎将来的には「Pythonを用いた最新のAI案件」にもチャレンジ可能! ◎客先常駐⇒自社内開発、自社内開発⇒客先常駐など、スキルに合わせたフィールドチェンジもOK! ◎チームによる複数名でのアサインも可能 ◎リモートOK (変更の範囲)会社が定める範囲 【開発環境・業務範囲】 【 案件例 】 ■商社: 自社開発ERP(Java、SpringBoot、JavaScript、MySQL、AWS) ※画像OCR解析ツール(C#、Azure) ■建設: 図面管理WEBシステム(Java、AWS) ■損保: 自動車事故関連システム(VB.NET、JavaScript、SQL) ■医療: 製薬会社販売計画関連システム(C#、Java Script、SQLServer) ■生保: 入会審査・代理店システム(Java, JavaScript, COBOL) ■IoT:稼働監視システム(Java、Kotlin、Android、MySQL) ※各プロジェクトの期間は6ヶ月~2・3年程度が中心です。 ※各案件の人員規模は2名~20名ほど。 ※自社内開発案件は自社メンバーのみで開発するケースが多く、今後は完全な内製化を目指しています。 【注目】★理想のキャリアの実現のために、手厚いフォロー体制をご用意 入社後の研修を終えた後も週1回ペースでチーム内・個別ミーティングを実施。あなたが抱える今後のキャリアや技術に関する理想・不安を丁寧にヒアリングします! 『こんな技術を取得したい』『上流工程にチャレンジしたい』などミーティングで受け取った希望は最大限考慮し、活躍の場を設けていくので遠慮なく、発信していってください。 \POINT/ 面談では、やりたいことだけではなくて「やりたくないこと」などもぜひ、教えてください!例えば『スキル磨き続けたいのでマネジメント業務は興味がない』という声も、代表は要望を捉える大切な声だと思っています。 【注目】★社員定着率90%!働きやすい環境で腰を据えられる ◆リモートワーク可 ◆残業月10時間以下 ◆年間休日126日 ◆完全週休2日/土日祝休み ◆産休・育休の取得&復帰実績 ◆家族手当あり(※扶養の場合) ◆有休取得率は95%!(午前/午後の半休としての取得もOK)など 20代~50代と幅広い年齢層が活躍している当社。さまざまなバックグラウンドの社員とって居心地の良い環境づくりに励んでいるため、腰を据えて働くひとばかりです。一社に属しながら、自分らしく安定したキャリアを育むことできます! 【身につくスキル・キャリアパス】 【 自分らしいキャリアを選択できる! 】 ゆくゆく目指すキャリアパスは、現役で技術を磨き続けることができる「スペシャリストコース」と、マネジメントポジションに挑戦する「PMコース」の2軸から、自分の志向にあったものを選択いただけます。当社では、社歴や年齢を重ねたら自ずとマネジメントに挑戦すべき…といった風土はありません。“当社でずっと技術を磨き続けたい”という声も大歓迎です。(実際、当社で上級プログラマとして活躍しているメンバーもおります!) ※試用期間中の雇用形態に差異はありません
株式会社アイティーブレーン
インフラエンジニア/リモートOK/年収500万円~スタート/年間休日125日/残業少なめ/上流案件多数
データベース系SE、ネットワーク系SE
★リモートワーク中の社員多数 ※プロジ…
400万円〜700万円
正社員
★大手Sler直のクラウド/仮想化案件あり ★あなたの希望を聞いた上でアサイン ★1年~数年単位の長期案件メイン 大手SIer直取引のネットワーク・サーバ・データベースなど、 インフラ関連のプロジェクトにおける設計・構築フェーズをメインにお任せします。 ≪会社都合のアサインは一切なし≫ 参画工程はあなたのスキル・希望をヒアリングした上で決定。 エンジニア一人ひとりに合ったプロジェクトをアサインしているため、 自分に合わないと感じる瞬間は少ないです。 しかし、万が一「居心地が悪い」などのケースが発生した場合でも、 案件の変更にも柔軟に対応します! ≪高いレベルの技術が身につく≫ ■サーバ(ミドルウェア含む)の要件定義・設計・構築 ・運用・保守 ■ネットワークの要件定義・設計・構築・運用・保守 など、将来的には幅広いフェーズにチャレンジできるのが魅力。 クラウドや仮想化などトレンドの技術も身に付けられるため、市場価値を更に高められます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ≪某金融機関向けNW運用業務(設計構築業務もあり)≫ ■業務内容 ・クラウドサービス導入 ・顧客先NWの提案/設計/構築と ・既存のNW機器の設定変更、EOL、SES対応 ■対応機器 CiscoのL2/L3 Switch、Router ■作業内容 導入済のNW機器に対しての運用保守となります。 運用保守業務は、アラート発生時の対応と月次報告書の作成となります。 ※導入済み機器について小規模な初期構築案件をお任せする場合があります。 ■スキル ・NW機器の構築経験 ・自らシステム情報を収集し、SI業務における改善、品質向上、効率化を推進できる方 ・コミュニケーション能力、ドキュメント作成能力がある方 ≪クラウドサービス利用支援≫ ■概 要: 社内で利用されるクラウドサービス(IaaS/PaaS含む)の利用開始時に必須となる、 利用可否判断の審査を行う部署での募集となります。 社内で利用されているクラウドサービスベンダーに対して標準化されたクラウド利用のベンチマークを用いて監査・システムの評価を行ったり、様々なクラウドサービスから最適な提案を行い導入まで支援したり、幅広く業務を行うことができます。 ■環 境: ・IaaS/PaaS系 クラウドサービスプロバイダー Azure / AWS / GCP / IBM Cloud / OCI ・SaaS系 Github / MIRO / Figma / Azure DevOps / OpenAI Openwork / Twitter / Youtube / Notion / A-gate ■スキル: ・インフラ基盤設計構築の経験 ・クラウドサービス知見 ■勤務地:基本テレワーク、場合によって出社 【注目】ストレスフリーで過ごせるから、スキルアップにより集中できる! ★社員想いの「働きやすさ」をご用意 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆年間休日125日/土日祝休み ◆有給取得日数は平均10日 ◆残業月平均10時間程度 ★入社直後から安定収入をゲット可 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◇月給30~40万円スタート可能 ◇設立以来、賞与支給中 ◇年収700万円可 ★他にも嬉しい福利厚生をご用意 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ◆規定保険以外に生命保険にも加入 ◆Udemyなどのオンライン学習サービスあり ◆資格取得時の受験料負担&取得後に奨励金支給 【注目】幅広い現場で活躍できるエンジニアへ成長できる! 元リクルート出身の代表が持つ強いパイプがあるため、大手SIerや大手企業など大規模なプロジェクトを数多く保有しています!「SAPを中心としたERPコンサルティング」や「金融系等の大規模プロジェクト」に要件定義などの最上流から構築・運用まで幅広くそろえているため、あなたのスキルに合ったプロジェクトへのアサインが可能となっています。多彩な業界・規模・フェーズを経験して、設計・構築のスキルを磨いていきましょう。 【身につくスキル・キャリアパス】 入社時点でキャリアの方向性が決まっていなくてもOK!研修や実務を通じて、あなたの適性や志向を見極めた上で、最適なキャリアパスを選択できます。スペシャリストを目指すか、マネジメント職へ進むか、あるいはフリーランスも視野に入れるか。様々なキャリアパスを歩めるチャンスです◎営業部門や人事部門との定期的なキャリア面談を通じて、あなたの希望を丁寧にヒアリングし、理想のキャリア実現に向けて全面的にサポート。実際にフリーランスやマネジメントなど、理想のキャリアを叶えた方も! 期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社アイティーブレーン
開発エンジニア/経験浅め大歓迎/リモートOK/年間休日125日以上/残業月9~10h/月給30万円~/土日祝休
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
★リモートワーク中の社員多数 ※プロジ…
400万円〜700万円
正社員
★東証プライム上場の大手SIerメイン ★企画・要件定義から一貫して参画可能 ★PL/PM・アーキテクチャなど幅広いキャリアパスをご用意 東証一部上場企業を中心とした大手SIerからご依頼いただいている各プロジェクトから、あなたのスキル感に合ったものをお任せします。 ≪あなたの希望を聞いた上でアサイン≫ 会社都合でアサインをするのではなく、 一人ひとりのスキルアップの方向性に合ったプロジェクトをお任せ。 例えば、保守運用経験がある方で「上流にステップアップしたい」 という希望があれば、先輩と組んでプロジェクトにアサインするなど、柔軟にご対応します。 ≪多種多彩な案件をご用意≫ JavaやPython、C#など様々な言語のプロジェクトを 要件定義から運用保守まで幅広いフェーズをご用意。 トレンドの技術や顧客折衝スキルなど、将来に活かせるスキルが身に付きます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ≪システムのテスト関連業務全般≫ ■内 容: ・テスト設計書作成(主に画面周り) ・テスト自動化ツールを用いたテスト実施 ・テスト結果検証 等 ■スキル: ・システムテスト経験 ・作業を進めるうえで、現場メンバーと円滑に話せるコミュニケーション力 ・自身のやり方に固執せず、個別 PJ の文化に適用し、貢献できる方 ・プロジェクトを一緒に完遂して頂ける様な能動的なスタンス・やる気のある方(重視) ■尚可スキル ・テスト関連ドキュメント作成経験 ・システム開発経験 ・業務システムの設計経験 ・javascriptが書ける or 読める ・VBAマクロが書ける or 読める ・チームマネジメントの経験または若手の指導経験 ≪飲食店向けハンディシステムのJava/React開発≫ ■作 業: 既にサービスインされている飲食店向けセルフオーダーシステムにて、店舗側ハンディシステム開発をスクラム(アジャイル)にて行って頂きます。 ■場 所:フルリモート(初日のみ出社) ■スキル: ・Javaにて要件定義以降のご経験(Java側のスキル) ・Reactにて要件定義以降のご経験(React側のスキル) ・BtoC向けWEBシステム開発のご経験(共通の尚可スキル) ■環 境: ・AWS ・Java(Spring Boot) ・TypeScript(React/Redux) ・MySQL ・Github ・Slack/Google Meet/Teams 【注目】マネージャー、スペシャリスト…将来像の選択肢は多種多様です! 入社後は人事や営業があなたの求めるスキル・キャリアをヒアリング!その内容をもとにプロジェクト先を決定するため、理想の姿へ一歩ずつ着実にステップアップできます。また成長を急かすことはないため、自分のペースで技術を磨けるのも魅力。例えば、テスト経験しかない方は、1年かけて開発フェーズへとステップアップできます◎ ★現時点で明確にキャリアパスが決まっていなくてもOK!入社後に一緒に考えていきましょう。 【注目】「オフ」はしっかりと休めるから、「オン」は成長に集中できる! 【プライベートの時間はしっかりと確保】 ・−・−・−・−・−・ ◆年間休日125日/土日祝休み ◆有給取得日数は平均10日 ◆残業月平均10時間程度 【頑張りはしっかりと給与に還元】 ・−・−・−・−・−・ ◇月給30~40万円スタート ◇設立以来、賞与支給中 ◇年収700万円可 【他にも嬉しい福利厚生をご用意】 ・−・−・−・−・−・ ◆規定保険以外に生命保険にも加入 ◆Udemyなどのオンライン学習サービスあり ◆資格取得時の受験料負担&取得後に奨励金支給 【身につくスキル・キャリアパス】 入社時点でキャリアの方向性が決まっていなくてもOK!研修を通じて、あなたの適性や志向を見極めた上で、最適なキャリアパスを選択できます。スペシャリストを目指すか、マネジメント職へ進むか、あるいはフリーランスも視野に入れるか。様々なキャリアパスを歩めるチャンスです◎営業部門や人事部門との定期的なキャリア面談を通じて、あなたの希望を丁寧にヒアリングし、理想のキャリア実現に向けて全面的にサポート。実際にフリーランスやマネジメントなど、理想のキャリアを叶えた方も! 期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社CLIS【プルデンシャル・グループ&日本アイ・ビー・エム合同出資】
汎用機エンジニア/40代活躍中/年収1000万円も可/直請け100%/リモートOK/賞与4.8か月分
汎用機系SE
★全エンジニアがリモートワークを導入(…
450万円〜1000万円
正社員
■プルデンシャル・グループを中心とした保険会社直請け案件80%/日本IBM等との協働案件20% ■基本設計以上のフェーズから手掛ける案件100%(要件定義からも半数以上) ■自社内開発7割 ■外販案件も増加中 ■チーム配属100%(10~20名程度) ■SE出身のグループマネージャーが希望に合わせてアサイン <お任せしたい役割> 生保・損保向けシステム開発プロジェクト(顧客管理・営業支援・契約管理)において、 顧客折衝や要件定義などの上流工程と、リーダー業務をお任せします。 開発は若手メンバーが中心に担当。上流メインで経験を積んでいただける環境です。 近年はメインフレームからオンプレ、クラウドへの移行プロジェクトが増加しており、 最新技術に触れる機会も豊富です。 <具体的には> ■お客様へのシステム化要件のヒアリング ■システム化要件の取りまとめ及び提案 ■システム設計 ■開発プロジェクトの取りまとめなど (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 主な開発環境:COBOL、PLI、CLIST、REXX 【大手生命保険会社向け、契約管理システムにおける法令対応】 概要:契約管理システムに対し、法令改正内容に基づき、該当法令に関わる部分に対する追加・修正対応を行った。 期間:4か月 フェーズ:要件定義、基本設計、詳細設計、開発、テスト、導入支援、保守 言語:COBOL 環境:IBM汎用機 開発スタイル: ウォーターフォール 勤務形態: リモート勤務併用 規模:5名 【生命保険契約管理システムの保守】 概要:生命保険の契約管理システムに対し、新商品対応や法令対応、機能のレベルアップ対応等の保守開発を行う 言語:COBOL 環境:IBMホスト 工程:仕様検討、要件定義、基本設計、実装まで 規模:20名体制 期間:保守開発のため特になし ★年に一度、異動希望を出すことができます ★大中小、様々な案件を手掛けています ・小規模/数カ月(10人月) ・中規模/約1年(100~200人月) ・大規模/約3年(700人月) 【注目】専門知識を駆使し、保険システムの変革をリードしています CLISは9年連続で最高売上を更新しています。プルデンシャルグループと日本IBMの出資企業として、保険業界に特化した業務知識が最大の強みです。現在は受けきれていなかったグループ外からのプロジェクトも積極的に受注し、拡大しています。近年は特にメインフレームからクラウドへの移行プロジェクトが増加し、汎用機系技術者の希少性を活かした高付加価値サービスを提供。生保のIT部門から生まれた強固な業界基盤が、持続的な事業成長を支えています。 【注目】「健康経営優良法人」認定!ワークライフバランス実現の職場環境 ◎週2回出社・3回リモートワークのハイブリッド勤務体制 ◎裁量労働制と固定労働制から選択可能(社員の約7割が裁量労働制を選択) ◎リフレッシュ休暇が年間15日、有給と合わせて平均22.2日の休暇取得実績 ◎月平均残業時間11.1時間 ◎男性社員の育休取得も活発(部署の15%が同時に育休取得の実績あり) ◎業務調整が長期的な視点で可能なため、3週間連続休暇なども取得可能 <働きやすい環境の理由> 最上流から参加するプロジェクトが多いため、 スケジュール管理、業務調整等が柔軟なことが要因です。 【身につくスキル・キャリアパス】 当社オリジナルの「保険ラボ」という学習システムあり!四半期ごとのグループワーク・年1回の試験実施を通じて、専門的な業務知識習得が可能です。スキル向上のため年間1140万円以上の研修投資があり、階層別研修やリーダー候補向けプログラムも充実。キャリアパスも明確で、スキルレベルに応じた年収モデルが設定されています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社トゥインクル SOサービス部
開発エンジニア(テスト~コーディング)/リモート案件有/上場グループで安定基盤/案件選択制導入/年休125日
Web・オープン系プログラマ、その他IT・ソフトウェア系その他
首都圏内(東京、神奈川、千葉、埼玉) …
250万円〜350万円
正社員
\スキルに応じ、フルリモートもOK!/ ■コーディング~詳細設計 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 幅広い業界・業種のクライアントのDX推進、業務改善・効率化、新商品・サービスの開発支援などに積極的に関わっていただきます。 お客様との距離感が近く、改善提案などの相談がしやすいので、自分で考え行動していける環境です。 「わくわく感」や「自分が役に立っている感」を日々実感していただけます。 【注目】*会社の成長を目指して*会社の中核として活躍してください! 上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。 成長のために若手採用にも注力しています! しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。 そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております! 【注目】余計なストレスなし! 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています!
株式会社イオシス
ITエンジニア*未経験OK*リモート可*書籍購入や資格取得報奨金有*年休127日*有休取得率100%在宅補助有
Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE
直近3年以上、希望者全員リモート勤務率…
350万円〜850万円
正社員、契約社員
◎大手企業との直接取引も豊富です♪ 一次案件やプライム案件の比率も増加中。 二次案件は現在、3件中1件程度の割合です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方もOK! 「今まではテクニカルサポート業務しかしたことがない」 「インフラエンジニアとしての経験を活かして働きたい」 なんて方もご安心ください! 当社ではスキルや経験に応じた案件からスタートします。 もちろんどの案件も先輩と一緒に配属となるので安心です! ◎希望に合わせた働き方を実現させます! これからも、当社ではリモートワークを推奨していきます。 「フルリモートに近い環境がいい」「出勤した方が集中できる」など、 希望に合わせた働き方が選択可能。 リモートを希望される方には自宅にてご活躍いただきます。 さらに、在宅勤務による自宅での水道光熱費の補助など、 業務環境に合わせた経費の申請制度も実施しています! 【案件例】 ■学習塾向け基幹システム 使用言語:Go、React.js DB:MySQL 基盤:AWS 人数:20名程度 ■大手レンタルオフィス管理システム 使用言語:Ruby DB:Postgres 基盤:Azure ■美容室Posシステム 使用言語:Ruby DB:MySQL 基盤:AWS ■ファッションブランドECサイト 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:AWS ■職人管理システム 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:GCP 【注目】年間休日127日!有休消化率100%!社員ファーストです。 アサインについては“エンジニアがどれだけスキルを磨けるか”を重視した案件選択を最優先。そのため、金融系の案件は一切請けておらず、Web・オープン系の開発案件を中心に手掛けています。また、一つのフェーズや案件に特化することなく、幅広くキャリアを積み上げられます。働き方にも“しばり”は無し。「プライベートな時間を大切にしたい」でプロジェクトを選択してもOK。自由度の高い環境のもと、ワンランク上のエンジニアへと成長できます。あくまでも「社員ファースト」を徹底。クライアントから好かれる会社よりも、社員の成長や将来が大切。その思いを胸に、これからも経営を続けていければと思っています。 【注目】“口だけじゃない”当社で成長した未経験入社メンバーを一部紹介 ■2021年、工場勤務から転職したEさん 簡単なプログラミングから開始したが学習意欲が高く 期待値を込め小さい案件のリーダーポジションに抜擢! 1年でRuby、Java、PHPを一通り経験し 未経験のGo言語でAPIチームリーダーを担当。 パートナー選定や技術指導を経験し、前職年収は 350万円だったが現在は590万円までアップ! ■2023年に営業職から転職したIさん 1ヶ月以上の研修を想定していたが成長スピードが 著しく本人の意思を尊重し半月で受託案件に参画! 当初はReact.jsでフロントを担当していたが 今はバックエンド(Go言語)もフォローしている。 前職では年収420万円だったが1年足らずで520万円までアップ! 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート キャリアパス面談に人事考課と、 年2回は代表と“1対1”で対話する機会を用意。 3年後、5年後、10年後…と、その時に応じて 仕事に対する優先順位は変わるはず。 それが「年収」なのか「仕事内容」なのか はたまた「ポジション」なのかを随時本人の目線に合わせ話し合います。 「将来はフリーで働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」 そんな希望でもOK。 実現のために、現役エンジニアでもある代表が 豊富な業界経験を活かしてアドバイスします! また、非エンジニアが0名で役員も全員エンジニアの当社。 価値観のズレも少なく、着実にキャリアを描けます!
株式会社CLIS【プルデンシャル・グループ&日本アイ・ビー・エム合同出資】
開発エンジニア/上流100%/年収1000万円可/年休135日/男性育休取得実績有/平均残業11.1h/在宅可
オープン系SE
★全エンジニアがリモートワークを導入(…
450万円〜1000万円
正社員
■プルデンシャル・グループを中心とした保険会社直請け案件80%/日本IBM等との協働案件20% ■基本設計以上から手掛ける案件100%(要件定義からも半数以上) ■Java/.NET/Python等のオープン系開発中心 ■クラウド移行やSalesforce活用案件を担当 ■ローコード・ノーコード開発は部署横断のワンチームで連携 ■小規模なローコード開発から大規模な基幹システム移行まで幅広く対応 ■チーム配属100%(5~20名程度、案件により変動) ■SE出身のグループマネージャーが希望に合わせてアサイン <お任せしたい役割> 生保・損保向けシステム開発プロジェクト(顧客管理・営業支援・契約管理)において、 顧客折衝や要件定義などの上流工程と、リーダー業務をお任せします。 開発は若手メンバーが中心に担当。上流メインで経験を積んでいただける環境です。 近年はメインフレームからオンプレ、クラウドへの移行プロジェクトが増加しており、 最新技術に触れる機会も豊富です。 <具体的には> ■お客様へのシステム化要件のヒアリング ■システム化要件の取りまとめ及び提案 ■システム設計 ■開発プロジェクトの取りまとめなど (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 近年ではオンプレ→クラウド移行のニーズが急増しています。 クラウドネイティブなアプリの再設計や、クラウド特有の機能を活かした開発プロセスの効率化といった顧客要望に応えていくプロジェクトでもご活躍いただければと考えています。もちろんクラウド未経験の方も歓迎です! ★大中小、様々な案件を手掛けています ・小規模/数カ月(10人月) ・中規模/約1年(100~200人月) ・大規模/約3年(700人月) 【開発環境・業務範囲】 【プロジェクト例】 ■損害保険DXシステム構築 概要:AWS環境下で損害保険DXシステム構築を顧客と共に仕様検討から実装 言語:Java 環境:AWS 工程:仕様検討、要件定義、基本設計、実装まで 参画規模:30名体制 期間:1年超 ■電子帳票システム構築 概要:AWS環境下で電子帳票システム構築を顧客と共に仕様検討から実装 言語:Java 環境:AWS 工程:仕様検討、要件定義、基本設計、実装まで 規模:5名体制 期間:1年 ■ペーパーレス手続き及び自動査定機能の導入 概要:AWS環境下でペーパーレス手続きでの告知事項取得機能と自動査定機能を構築 言語:Java、javascript 環境:AWS 工程:基本設計~システムテスト 規模:10名程度の体制 期間:1年 ■人事システムの保守 概要:社員情報、組織情報のマスターを管理・構成するシステムの保守 言語:C# 環境:Windows、.NetFramework 工程:仕様検討、要件定義、基本設計、実装まで 規模:4~5名体制 期間:保守開発のため特になし ■US会計基準の変更に伴うシステム更改 概要:US会計基準の変更に伴い数理上の商品区分の詳細化等を実施 言語:C++ 環境:Windows 工程:仕様検討、要件定義、基本設計、実装まで 規模:10名体制 期間:2年 ★年に一度、異動希望を出すことができます 【注目】専門知識を駆使し、保険システムの変革をリードしています CLISはプルデンシャルグループと日本IBMの出資企業として、9年連続で売上最高更新を達成し、2021年に100億円を突破、2023年にはさらに成長を続けています。直請け・上流工程からの案件が100%であり、顧客の業務部門と一体となって価値提供できる独自のポジションを確立。特にこの数年は保険業界のデジタル化に伴い、メインフレームからクラウドへの移行、Salesforceの活用、ローコード・ノーコード開発などの最新技術案件が急増しています。20年以上の長期取引顧客を多数抱え、業務知識を活かした提案力が強み。保険市場のIT投資拡大を背景に、グループ企業の枠を超えた外販も順調に拡大し、安定した成長基盤を構築しています。 【注目】「健康経営優良法人」認定!既婚者も多数活躍中 ◎週2回出社・3回リモートワークのハイブリッド勤務体制 ◎業務調整の上、中抜け勤務なども相談可能 ◎裁量労働制と固定労働制から選択可能(社員の約7割が裁量労働制を選択) ◎リフレッシュ休暇が年間15日、有給と合わせて平均22.2日の休暇取得実績 ◎月平均残業時間11.1時間 ◎男性社員の育休取得も活発(部署の15%が同時に育休取得の実績あり) ◎業務調整が長期的な視点で可能なため、3週間連続休暇なども取得可能 <働きやすい環境の理由> 最上流から参加するプロジェクトが多いため、 スケジュール管理、業務調整等が柔軟なことが要因です。 【身につくスキル・キャリアパス】 当社オリジナルの「保険ラボ」という学習システムあり!四半期ごとのグループワーク・年1回の試験実施を通じて、専門的な業務知識習得が可能です。スキル向上のため年間1140万円以上の研修投資があり、階層別研修やリーダー候補向けプログラムも充実。キャリアパスも明確で、スキルレベルに応じた年収モデルが設定されています。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社トゥインクル SSサービス部
開発エンジニア/実務経験不問/リモート案件あり/多彩な案件で上流も目指せる/年休125日以上
オープン系SE、アプリケーション系SE
首都圏内(東京、神奈川、千葉、埼玉) …
500万円〜1000万円
正社員
\スキルに応じ、フルリモートもOK!/ \実務未経験でも安心♪自社研修施設でデビュー目指せる/ ■開発業務全般 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 \\仕事終わりのオフもしっかり!// 当社では、残業も月平均8.5時間以内とかなり少なめ。 「早く帰ってオフも充実させよう」という社風のため、 仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能◎ 体力面でもメンタル面でもストレスなく取り組めるから、 より意欲的にスキルアップに集中できます。 【注目】自信がなくても安心!弊社のHRDCでスキルを磨き直せます! 「挑戦したいがスキルが不安」「自分のスキルに自信がない」など エンジニアとして成長する上で不安なこともあるかと思います。 ですが、ご安心ください! 2022年に新宿御苑から徒歩3分圏内に教育施設としてHRDCを新設。 未経験の方や新卒が学習できる環境を整備しました。 それだけではなく、技術を磨きたい方が立ち戻れる場所として活用されています! 挑戦したいと言う思いを持って仕事をしてただける環境であることは間違いなしです! 【注目】余計なストレスなし! 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています!
株式会社アイティーブレーン
開発エンジニア(マネージャー候補)/リモート案件多数/月給64万円スタート可/土日祝休み/年間休日125日
オープン系SE
★リモートワーク中の社員多数 ※プロジ…
600万円〜1050万円
正社員
◇大手SIerとの直取引案件多数 ◇企画・要件定義から一貫して参画可能 ◇将来的にはPL/PM・アーキテクチャに参画可 東証一部上場企業を中心とした大手SIerからご依頼いただいている 各プロジェクトより、あなたのスキル感に合ったものをお任せします。 スキル次第では、入社後からマネジメントに関わるポジションをお任せし、 将来的にはPL/PMにチャレンジできます。 =◆あなたの希望を聞いた上でアサイン 会社都合でアサインをするのではなく、 一人ひとりのスキルアップの方向性に合ったプロジェクトをお任せ。 マネジメント志望の方は、経験豊富なリーダーとチームで 参画できるプロジェクトをお任せし、少しずつマネジメント業務に慣れていけます◎ =◆多種多彩な案件をご用意 JavaやPython、C#など様々な言語のプロジェクトを 要件定義から運用保守まで幅広いフェーズをご用意。 将来的には受託プロジェクトも展開していく予定のため、 多彩なフェーズでマネジメントスキルを発揮できます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【開発環境・業務範囲】 ≪飲食店向けハンディシステムのJava/React開発≫ ■作 業: 既にサービスインされている飲食店向けセルフオーダーシステムにて、店舗側ハンディシステム開発をスクラム(アジャイル)にて行って頂きます。 ■場 所:フルリモート(初日のみ出社) ■スキル: ・Javaにて要件定義以降のご経験(Java側のスキル) ・Reactにて要件定義以降のご経験(React側のスキル) ・BtoC向けWEBシステム開発のご経験(共通の尚可スキル) ■環 境: ・AWS ・Java(Spring Boot) ・TypeScript(React/Redux) ・MySQL ・Github ・Slack/Google Meet/Teams 【注目】マネジメントだけじゃない!高い技術力を身につけたエンジニアへ 入社後は人事や営業があなたの求めるスキル・キャリアをヒアリング!その内容をもとにプロジェクト先を決定するため、理想の姿へ一歩ずつ着実にステップアップできます。また成長を急かすことはないため、自分のペースで技術を磨けるのも魅力。例えば、テスト経験しかない方は、1年かけて開発フェーズへとステップアップできます◎ ★現時点で明確にキャリアパスが決まっていなくてもOK!入社後に一緒に考えていきましょう。 【注目】大手SIer直プロジェクトを通じて、スキルを高められる ■SAPを中心としたERPコンサルティング ■オープン系システムの調査分析から製造・保守 ■金融系等の大規模プロジェクト など、大手SIerのプロジェクトを課題分析・要件定義から設計、運用まで一貫して手掛けられるのが当社の魅力。エンドユーザーと連携してプロジェクトを進める機会が豊富にあるため、コンサルティングのスキルを磨けます。多彩なプロジェクト・フェーズを通じて、どんな現場でも対応できるマネジメントスキルが身につく環境です。 【身につくスキル・キャリアパス】 マネジメントにチャレンジできることはもちろんですが、研修を通じて、あなたの適性や志向を見極めた上で、最適なキャリアパスを選択できます。営業部門や人事部門との定期的なキャリア面談を通じて、あなたの希望を丁寧にヒアリングし、理想のキャリア実現に向けて全面的にサポート。実際にフリーランスやマネジメントなど、理想のキャリアを叶えた方も多数在籍しています! 期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社イオシス
SE◆在宅OK!前職年収から60万円以上の年収UP確約!有休消化率100%/在宅メイン企業ならではの福利厚生
オープン系SE、アプリケーション系SE
直近3年以上、希望者全員リモート勤務率…
500万円〜1000万円
正社員
あなたにはSEとして、WebアプリケーションやWebシステムの開発業務をお任せします。 【具体的には】 これまでの経験やスキル、希望を考慮し、基本設計や要件定義など、最適な業務から担当していただきます。 アサイン先は1ヶ月後を目安とし、それまでの期間はミスマッチを防ぐため、スキルレベルの確認を兼ねて、自社サービスの機能追加やバグ修正をご担当いただきます。 【大手企業との直接取引も多数】 一次・プライム案件の比率は年々増加中。二次案件は全体の約3分の1程度で、上流から携わるチャンスも豊富にあります。 【リモートワークの希望にも柔軟に対応】 「移動時間を削ってプライベートを充実させたい」 「リモートと出社を併用し、メリハリをつけて働きたい」 といった希望に応じた働き方を選べます。 なお、在宅勤務時には水道光熱費などをカバーする補助制度も完備しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■学習塾向け基幹システム 使用言語:Go、React.js DB:MySQL 基盤:AWS ■大手レンタルオフィス管理システム 使用言語:Ruby DB:Postgre SQL 基盤:Azure ■美容室Posシステム 使用言語:Ruby DB:MySQL 基盤:AWS ■ファッションブランドのECサイト 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:AWS ■職人管理システム 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:GCP ほか、オープン系やLAMP環境の案件多数 【注目】社員に安心して働いてほしいから、会社情報はフルオープン! 代表が当社を立ち上げたきっかけ—— それは、「ウソをつかず、真っ直ぐなビジネスが本当に通用するのか、試してみたかった」という想いからでした。 お客様に対しても、社員に対しても、隠し事はしたくない。 そんな信念のもと、当社では財務諸表を全社員に公開し、 エンジニアにもクライアントとの契約単価などの情報をすべてオープンにしています。 さらに昨年度には、全社員に57万円の追加賞与を支給。 利益はきちんと社員に還元し、正当な報酬と待遇を自ら確認できる環境を整えています。 納得と安心のもとで、心から仕事に向き合える。 そんな組織づくりを、私たちは大切にしています。 【注目】実力をフルに発揮できる案件にアサインします。 これまでに培ってこられた経験やスキルを、最大限に発揮できる環境をご用意したいと私たちは考えています。 ただ、面接だけでスキルを正確に判断するのは難しく、案件とのミスマッチが起きてしまう可能性もあります。 そこでまずは、1週間ほど自社サービスの改修や保守業務からスタートしていただきます。 実際の業務を通じてスキルをしっかり確認したうえで、あなたに最適な案件へアサインいたします。 その結果、多くのエンジニアが各現場で技術力を発揮し、即戦力としてイキイキと活躍中です! 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート! 年2回、代表と“1対1”のキャリアパス面談を実施。その際には、人事考課をもとに、3年後、5年後、10年後を見据えて、仕事に対する優先順位や目標をしっかり話し合います。年収・仕事内容・ポジションなど、あなたの希望に合わせて柔軟にサポートします。 たとえば、「将来フリーランスとして働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」など、どんな希望でもOK。 現役エンジニアの代表が業界経験を活かし、実現に向けてアドバイスをします。 また、当社には非エンジニアはゼロ、役員も全員エンジニアなので、価値観のズレが少なく、キャリアを着実に描いていけます。
株式会社サイアス
開発エンジニア/実務未経験OK/100%自社内勤務/賞与4ヶ月分支給実績あり/残業月10h以内/土日祝休み
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
★100%自社内勤務 ★U・Iターン歓…
300万円〜800万円
正社員
★100%自社内開発 ★医療・法律・製造など30社以上の企業様との直接取引実績 ★提案から納品まで一気通貫のプロジェクト ★無理な案件は取らない、質重視の開発方針 あなたには、お客様のご依頼やニーズにこたえられるような システムの提案~納品まで一貫してお任せします! 【具体的なお仕事内容】 ◎お客様のニーズにマッチした基幹システムの開発 ◎システムの提案~納品まで ◎自社サービス・プロダクト開発への参画 【エンドユーザーからの「感謝」が直接届く環境】 実際にシステムを使うエンドユーザーと直接対話できることが最大の魅力です! 作ったシステムの評価や改善点を直接フィードバックとして受け取れます◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 医療関連メーカーなど、30社以上の企業様の基幹システムやアプリケーション開発をご担当いただきます! ■主な技術・環境 OS:Windows、Linux DB:SQL Server、PostgreSQL 言語:Java(特に推奨)、Kotlin、TypeScript(React等)、Dart(Flutter)、SQL、JavaScript、PHP、C♯ クラウド:AWS、Microsoft Azure 【開発環境・業務範囲】 <在宅医療機器管理システム開発案件> 【概要】弊社独自の在宅医療管理パッケージのnavi in flowのカスタマイズ 【担当工程】要件確認→費用見積→設計→開発・テスト→導入→運用 【言語】Java、SQL 【フレームワーク】Java Servlet 【ライブラリ】Gradle 【統合開発環境】Eclipse、IntelliJ 【データベース管理】PostgreSQL 【デプロイ先】AWS or さくらのクラウド 【バージョン(ソースコード)管理】GitHub 【プロジェクト管理】linear等 【使用PC】Windows 【開発スタイル】ウォーターフォールとアジャイルの部分的組み合わせ(2-3人) 【コミュニケーション・情報共有】Teams <在宅医療機器管理システムのスマートフォンアプリ開発案件> 【概要】弊社独自の在宅医療管理パッケージのnavi in flowのアドオン機能 【担当工程】要件確認→費用見積→設計→開発・テスト→導入→運用 【言語】Dart、Kotlin、SQL 【フレームワーク】Flutter、Spring Boot 【ライブラリ】FVM、Gradle 【統合開発環境】Android Studio、IntelliJ 【データベース管理】SQLite、PostgreSQL 【デプロイ先】AWS or さくらのクラウド 【バージョン(ソースコード)管理】GitHub 【プロジェクト管理】linear等 【使用PC】Windows、Mac 【開発スタイル】ウォーターフォールとアジャイルの部分的組み合わせ(2-3人) 【コミュニケーション・情報共有】Teams 【注目】休む時はしっかり休む。メリハリが生む、最高のパフォーマンス ★100%自社内勤務 ★年間休日125日/土日祝休み ★残業月平均10h以内と少なめ ★家族手当&住宅手当あり ★月3000円支給の食事補助(チケットレストラン)あり ★賞与年2回+決算賞与あり!前年度年間支給実績4ヶ月分 「プライベートが充実すると、相乗効果で仕事もうまくいく」そんな代表の考えのもと、しっかりと休める環境を整えています◎ 【注目】お客様の『ありがとう』が聞こえる環境 「使いやすい画面を作ってくれてありがとう」「日々感動している」など、お客様から直接感謝の言葉をいただける機会が豊富です! この背景には「お客様が本当に求めていることを理解する」という当社の姿勢が。表面的な要望だけでなく、その本質を掘り下げて提案するからこそ、長期にわたって信頼関係を築けているのです◎ 社内では「得意を伸ばすサポート」も充実。誰にでも得意・不得意はありますが、当社では個人の強みを最大限に活かせるよう、柔軟な案件アサインや成長支援を行っています。 自分の個性を活かしながら、お客様に直接感謝される喜びを味わえる環境。それがエンジニアとしてのやりがいにつながっています!
株式会社イオシス
SE*未経験からリモートワークが実現できる当社独自の成長環境*有休消化率100%*年休127日*在宅手当充実
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
直近3年以上、希望者全員リモート勤務率…
350万円〜850万円
正社員、契約社員
◎大手企業との直接取引も豊富です♪ 一次案件やプライム案件の比率も増加中。 二次案件は現在、3件中1件程度の割合です。 ◎経験の浅い方やブランクのある方もOK! まずはスキルや経験に応じた案件からスタート。 先輩と一緒に配属となるので安心です! ◎希望に合わせた働き方を実現させます! これからも、当社ではリモートワークを推奨していきます。 「フルリモートに近い環境がいい」「出勤した方が集中できる」など、 希望に合わせた働き方が選択可能。 リモートを希望される方には自宅にてご活躍いただきます。 さらに、在宅勤務による自宅での水道光熱費の補助など、 業務環境に合わせた経費の申請制度も実施しています! 【案件例】 ■学習塾向け基幹システム 使用言語:Go、React.js DB:MySQL 基盤:AWS 人数:20名程度 ■大手レンタルオフィス管理システム 使用言語:Ruby DB:Postgres 基盤:Azure ■美容室Posシステム 使用言語:Ruby DB:MySQL 基盤:AWS ■ファッションブランドのECサイト 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:AWS ■職人管理システム 使用言語:PHP DB:MySQL 基盤:GCP ほか、オープン系やLAMP環境の案件多数 【注目】“口だけじゃない”当社で成長した未経験入社メンバーを一部紹介 ■2021年、工場勤務から転職したEさん 簡単なプログラミングから開始したが学習意欲が高く 期待値を込め小さい案件のリーダーポジションに抜擢! 1年でRuby、Java、PHPを一通り経験し 未経験のGo言語でAPIチームリーダーを担当。 パートナー選定や技術指導を経験し、前職年収は 350万円だったが現在は590万円までアップ! ■2023年に営業職から転職したIさん 1ヶ月以上の研修を想定していたが成長スピードが 著しく本人の意思を尊重し半月で受託案件に参画! 当初はReact.jsでフロントを担当していたが 今はバックエンド(Go言語)もフォローしている。 前職では年収420万円だったが1年足らずで520万円までアップ! 【注目】社員に安心して働いてほしいから、会社情報はフルオープン! 代表が当社を立ち上げたときの想い。 それは「ウソをつかず、真っ直ぐなビジネスが通用するか どうか試してみたかった」というものでした。 お客様に対しても社員に対しても隠し事はしたくない。 そこで、財務諸表を公開しているほか、当社のエンジニアにも クライアントとの契約単価などの細かな内容をすべて オープンにしています。また、昨年度には全社員に57万円の 追加賞与を付与するなど、利益を還元。 エンジニア自身が正当な報酬・待遇であるかをしっかり 確認できるため、納得・安心して日々の業務に取り組むこと ができるのです。 【身につくスキル・キャリアパス】 ▼社員一人ひとりのキャリアをしっかりサポート! キャリアパス面談に人事考課と、 年2回は代表と“1対1”で対話する機会を用意。 3年後、5年後、10年後…と、その時に応じて 仕事に対する優先順位は変わるはず。 それが「年収」なのか「仕事内容」なのか はたまた「ポジション」なのかを随時本人の目線に合わせ話し合います。 「将来はフリーで働きたい」「マネジメントせずに給与を維持したい」 そんな希望でもOK 実現のために、現役エンジニアでもある代表が 豊富な業界経験を活かしてアドバイスします! また、非エンジニアが0名で役員も全員エンジニアの当社。 価値観のズレも少なく、着実にキャリアを描けます!
株式会社オールニード
【SE】未経験OK/20代活躍/資格取得補助あり/年休124日/残業月10.5h以下/リモートワーク可
オープン系SE、アプリケーション系SE
愛知、大阪などの各プロジェクト先 は希…
350万円〜800万円
正社員
★Web系、アプリ開発の案件など 様々な業界から絶えずご依頼いただいており、 多種多様な案件の中から あなたが望むプロジェクトをお任せします。 ★面接段階からあなたのキャリアの方向性や 希望する働き方などをヒアリングして、 担当業務の方向性を一緒に決めていきます! ─<お聞きすること>─── *挑戦したいプロジェクト・工程・収入 *希望する働き方(在宅/出社) *活かしたいor今後磨いていきたいスキル *子育てや介護といった最優先事項 など ───────────── ★上記の内容をもとに、あなたが最高の パフォーマンスを発揮できる案件をご案内。 そのプロジェクトに参加するかしないかの 【最終判断】はあなたにお任せします。 \プロジェクト参画後もフォロー/ ………………………………………… ・ミスマッチはないか? ・ちゃんと希望する働き方ができているか? ………………………………………… 毎月継続して方向性などの見直しを行い、 あなたが理想のキャリアを実現できるように 営業マンがしっかりと伴走します! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 <プロジェクト例> 案件内容:某大手企業システムのAPI連携サービスの開発 開発環境:Java(SpringBoot)、JavaScript、Ajax、MySQL、AWS、SalesForce 作業環境:フルリモート・在宅可 ※他に多彩な案件あり! ■Web販売管理システムの構築業務 ■小売メーカー向けのビッグデータ開発サポート ■RPAソフト開発チームの補佐業務 ■ファイナンスITシステムの開発チームのサポート ■航空機メーカー向けのデータベース開発 ■社内DX化推進 など 【開発環境・業務範囲】 Java/Python/PHP/Ruby/Dart/Kotlin/Go/C/C++/AWS/Azure/GCP/Windows Server/Linux/UNIX/AIX/VMwareSAP/ServiceNow/Salesforce/Tableau 他 【注目】エンジニアが【安心して】働ける環境をご用意! ★案件単価連動制で80%還元! └案件単価売上と還元額をあらかじめ明示 └単価連動制だから実力次第で確実に収入UP ★自身の希望を最優先できる案件選択制 └リモートやフルリモートOKの案件多数あり └多彩な業界・フェーズの案件でスキルアップ可 ★スキルアップ支援が充実 └資格取得支援で「3回落ち」まで会社が受験料負担 └1万円分の技術書購入補助あり └チーム参画制で先輩エンジニアのサポートあり ★「お気軽アンケート」あり └人事のみが見られる超簡易的なアンケートを毎月実施 └どんな小さな不調不満も吸い上げます! 【注目】オールニードで働く【メリット】は他にもたくさん! ■リモートワークOK ■土日祝休み/年間休日124日 ■残業は月平均10.5時間/定時退社がキホン ■案件単価連動制で高還元(還元率80%) ■月給25万円~/前職給を考慮します ■案件によりフレックスタイム・時短勤務も可 ■副業OK/独立支援制度もあり! 【身につくスキル・キャリアパス】 \ 研修制度〜キャリアフロー/ 入社〜1ヶ月目 ・ITパスポートの取得 ・低難易度のプログラム言語の研修動画を受講 ・知識定着確認面談 2ヶ月目〜1年目 ・一から開発されたシステムの”保守運用チームの助手業務” 2年目以降〜 ・一から開発されたシステムの”保守運用業務” 3年目以降〜 ・システムの"開発チームの助手業務” 4年目以降〜 ・システムの"開発業務” 5年目以降〜 ・システムの"開発、保守運用のマネージャー業務” 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社善光商事 東京事務所
自社内開発エンジニア/年収600万円以上/年休126日/残業月10h以下/リモート可/定着率90%以上
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
【転勤なし/リモートOK】 東京営業所…
600万円〜850万円
正社員
■■当社プロジェクトの魅力は…■■ ◎常時1000件以上の案件あり(受託案件4割/大手企業案件7割) ◎自社内での受託・自社ERPパッケージ開発にも参画できる ◎自社メンバーでのチームアサインも可能 ◎リモートOK 【 お任せする業務は… 】 現在は、自社メンバーで構成させる自社開発案件をメインにお任せする想定です。今後は完全な内製化を目指してしており、最上流からプロジェクトに携わるチャンスも増えていきます。これまで以上に自分達の手でサービスを育てるやりがいを感じられるようになります! \自分に合った環境で活躍可能/ まずはあなたの志向性やキャリアプランを知るための面談を実施。豊富な案件の中から、志向性やスキルに合わせたプロジェクトで活躍いただけます!スキルに合わせたフィールドチェンジもOKです。 (変更の範囲)会社の定める範囲 【開発環境・業務範囲】 【Web・オープン系を中心に、制御・組み込み系の開発、 インフラ構築・保守運用など…幅広い技術領域に対応しています!】 【 案件例 】 ■商社: 自社開発ERP(Java、SpringBoot、JavaScript、MySQL、AWS) ※画像OCR解析ツール(C#、Azure) ■建設: 図面管理WEBシステム(Java、AWS) ■損保: 自動車事故関連システム(VB.NET、JavaScript、SQL) ■医療: 製薬会社販売計画関連システム(C#、Java Script、SQLServer) ■生保: 入会審査・代理店システム(Java, JavaScript, COBOL) ■IoT:稼働監視システム(Java、Kotlin、Android、MySQL) ※各プロジェクトの期間は6ヶ月~2・3年程度が中心です。 ※各案件の人員規模は2名~20名ほど。 ※自社内開発案件は自社メンバーのみで開発するケースが多く、今後は完全な内製化を目指しています。 【注目】1社に属しながら、多彩な経験×最上流まで挑戦できる 自社内開発が多く、最上流からプロジェクトに携われる環境が魅力の一つ。顧客課題をヒアリングし、自分達の技術とアイデアで解決に導く経験を積めます。実際に、専門商社としての取引先であるメーカー様から「数万件の過去見積データを手作業で検索するのが大変で…」とご相談があった際、AIにデータを読み込ませ、「抽出したいデータに近い内容のものを表示する検索システム」を開発・導入。業務効率の向上につながり、大いに感謝されました。 【注目】キャリアの強制は一切なし。あなたらしく活躍できます! キャリアパスは、 ●現役で技術を磨き続けることができる「スペシャリストコース」 ●マネジメントポジションに挑戦する「PMコース」 上記の2軸から、自分の志向にあったものを選択いただけます。 当社では、社歴や年齢を重ねたら自ずとマネジメントに挑戦すべき…といった風土はありません。“当社でずっと技術を磨き続けたい”という声も大歓迎です。(実際、当社で上級プログラマとして活躍しているメンバーもおります!) コンサルから入る最上流の経験も、自社製品の開発も、PL/PMの挑戦も…。 1社で多彩な経験を積むことができます。 【身につくスキル・キャリアパス】 「スペシャリストコース」「PMコース」から自分にあったキャリアを選択頂けます。 \POINT/ やりたいことだけではなくて「やりたくないこと」などもぜひ、教えてください!例えば『スキル磨き続けたいので、マネジメントはやりたくない』という声も、要望を捉える大切な声だと思っています。 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません。
株式会社トゥインクル SOサービス部
開発エンジニア(テスト~設計構築)/リモート案件あり/多彩な案件で上流も目指せる/年休125日以上
Web・オープン系プログラマ、オープン系SE
首都圏内(東京、神奈川、千葉、埼玉) …
250万円〜350万円
正社員
\スキルに応じ、フルリモートもOK!/ ■テスト~詳細設計 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 幅広い業界・業種のクライアントのDX推進、業務改善・効率化、新商品・サービスの開発支援などに積極的に関わっていただきます。 お客様との距離感が近く、改善提案などの相談がしやすいので、自分で考え行動していける環境です。 「わくわく感」や「自分が役に立っている感」を日々実感していただけます。 【案件例】 Java、Python、PHP、C#、Go言語などを使ったWebアプリケーションの開発が中心です。 AWS/GCP/Azure環境のもと、Docker/Kubernetesなどコンテナ技術の活用、仮想開発環境の構築、Git/Githubを利用したチーム開発などの経験を生かせます。 【注目】自信がなくても安心!弊社のHRDCでスキルを磨き直せます! 「挑戦したいがスキルが不安」「自分のスキルに自信がない」など エンジニアとして成長する上で不安なこともあるかと思います。 ですが、ご安心ください! 2022年に新宿御苑から徒歩3分圏内に教育施設としてHRDCを新設。 未経験の方や新卒が学習できる環境を整備しました。 それだけではなく、技術を磨きたい方が立ち戻れる場所として活用されています! 挑戦したいと言う思いを持って仕事をしてただける環境であることは間違いなしです! 【注目】余計なストレスなし! 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています!
株式会社トゥインクル SSサービス部
PM・PL/リモート案件あり/上場グループで安定基盤/案件選択制導入/自身の思い描くキャリアが実現できる環境
オープン系SE
首都圏内(東京、神奈川、千葉、埼玉) …
500万円〜1000万円
正社員
\スキルに応じ、フルリモートもOK!/ ■PM、PL業務全般 ∟プロジェクト先にて、ご自身の適正にあった業務を行っていただきます。 \\仕事終わりのオフもしっかり!// 当社では、残業も月平均8.5時間以内とかなり少なめ。 「早く帰ってオフも充実させよう」という社風のため、 仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が可能◎ 体力面でもメンタル面でもストレスなく取り組めるから、 より意欲的にスキルアップに集中できます。 【注目】*会社の成長を目指して*会社の中核として活躍してください! 上場企業の傘下に入り、会社として更なる成長を目指している当社。 成長のために若手採用にも注力しています! しかしながら、若手が目指すべきロールモデルとしてはまだまだ必要であることは間違いないと考えています。 そのため、当社にご入社いただき若手が目指すべき中核的な存在になっていただきたいと考えております! 【注目】 余計なストレスをかけさせたくないから… "エンジニアに面倒なことはさせたくない" という社風なので、 毎日の日報は不要ですし、帰社日もありません! その分、社員同士で コミュニケーションが取りやすい 雰囲気や仕組みづくりを大事にしています。
株式会社kotatsu
PM/PL■フルリモート可■月給50万円~■案件自由選択制■還元率最大85%■副業歓迎■代表もエンジニア
オープン系SE、アプリケーション系SE
リモートワークOK!転勤なし> 【本社…
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正社員
<技術・マネジメントスキルを磨ける×自由な働き方> <開発案件100%・最上流工程も> <在宅ワークが大半・副業OK> \1万件以上から/役員と案件を決定/ オープン系・Web系システム開発案件にPM/PLとして参画していただきます。あなたの希望に合わせて、案件をアサインします。定期的に、社長・副社長が面談にてサポート。エンジニアの人生を全力でバックアップします。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ■案件名■ ヘルスケア基盤開発におけるシステム設計、要件定義 ■案件内容■ 機械学習を用いたBtoB基盤(バックエンド)の開発に伴う支援業務 要件定義、システム設計、環境構築、受入試験、運用業務等 【開発環境・業務範囲】 \当社は、多種多様な案件に対応できる技術力が強みです!/ <受託開発事業紹介> ●技術対応領域 【ソフトウェア開発】 業務システム ・ERPシステム ・CRMシステム ・BIツール ・RPAシステム 【Webアプリケーション開発】 ・ポータルサイト ・eコマースシステム ・マッチングプラットフォーム 【モバイルアプリケーション開発】 ・iOS/Android アプリ ・IoTアプリ開発 【AI・機械学習 (ML) システム開発】 ・予測分析システム ・自然言語処理 ・画像解析 ・その他研究開発 【インフラ】 ・サーバー設計・構築 ・ネットワーク設計・構築 【クラウドシステム開発】 ・クラウドサービス導入 ・クラウドネイティブアプリケーション 【組み込みシステム開発】 ・IoTデバイス開発 ・ファームウェア開発 全て要件定義、設計、開発、 リリース、 保守運用まで行っています。 あなたには上記案件から希望の案件をご紹介します。 【注目】これからは「会社のため」ではなく、自分のために。 「会社のために働く必要はない」—— この言葉には、エンジニアを第一に考える私たちの揺るぎない信念が込められています。年功序列や上下関係に縛られず、エンジニアこそが事業の主役として活躍できる環境をご用意。案件単価の最大85%還元により、年収1000万円以上も十分に目指せます。 YouTuberやアプリ開発、寿司職人まで副業の制限もなく、あなたの可能性を最大限に追求可能。副業を通して、マネジメントスキルを磨くこともOKです!この自由な環境と待遇の良さが評価され、直近1年の定着率は100%を達成しています!フルリモートや育児休暇制度(男性でも半年取得可能)など、働きやすさも揃う当社で、あなたの思う通りにマネジメントのキャリアを歩むことができます。 【注目】常時1万件以上の案件から、あなたの意思を100%尊重 世界的企業から引き抜きオファーを受ける技術力を持つ社長と、新規開拓を含む営業チームの両輪で、常時1万件以上の高品質案件をキープ。ベテランエンジニアの方の経験とスキルに見合った案件を、ご希望に応じて自由に選択いただけます。万が一案件が期待と異なる場合も、豊富な案件数を活かして即座に新案件をご用意。参画後のキャンセルも可能です。営業部門による継続的な案件開拓と、バックオフィスの手厚いサポート体制により、エンジニアの皆様の意思を最優先する環境を実現しています。初めてのマネジメントのキャリアという方も安心してください。困った時は代表自らフォローしマネジメントに必要な考え方やスキルを伝授します。 ※試用期間期間中の雇用形態に変更はありません。
株式会社トゥインクル
サーバーエンジニア/30~40代活躍中/テレワーク併用/前給考慮/案件選択制/年休120日
サーバー運用・保守、学術・テクニカルサポート
東京都内、神奈川県内 面接地> 新宿…
300万円〜500万円
正社員、契約社員
NECグループ、三菱電機、富士通、東芝グループ等の大手を中心に100社以上と安定取引を続ける当社。あなたも自分に合ったPJTを選んで、「理想のエンジニアライフ」を叶えませんか? たとえばこんな案件をご用意しています! ~九段下駅すぐ~ 【作業内容】 ・経営システムの運用業務(手順書有り) ・システムの障害対応(ナレッジ有り) ・システムの日次監視(手順書有り) 【必要スキル】 ・windows、Linuxサーバの運用経験(1年以上) ・能動的な行動が出来るコミュニケーション能力 【その他】 ・テレワーク有り 担当工程によって変動 ~東京、埼玉、千葉大学~ 【作業内容】 ・ IT システムの運用業務(手順書有り) ・教授・職員・生徒からの問い合わせ対応(ナレッジ有り) ・各システムの障害対応(ナレッジ有り) 【必要スキル】 ・HelpDeskまたは社内SE経験(1年以上) ・windowsPC運用経験(1年以上) ・ActiveDirectory運用経験(1年以上) ・相手をコミュニケーション能力 【その他】 ・テレワーク無し 担当工程によって変動 【注目】昇給チャンスは年数回! 業務経験を積み重ねて次のステップに進めることになった時が、最大のチャンス。働きながら自分自身のスキルを磨いて、収入アップを目指せます! 【注目】余計なストレスなし! 「エンジニアに面倒なことはさせたくない」のが当社の方針。だからこそ… ★毎日の日報は不要! ★帰社日もありません! その分、チャットツール、SMS、電話、Web会議など、どのツールからも相談できる環境を整備。社員同士でコミュニケーションが取りやすい雰囲気や仕組みづくりを大切にしています!