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検索結果: 2,362件(2341〜2360件を表示)
バリュエンスホールディングス株式会社
【服装・髪色自由】商品管理(時計)◆未経験歓迎 /年休128日/残業月20h未満【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、倉庫管理・作業
鮫洲オフィス 住所:東京都品川区勝島1…
300万円〜449万円
正社員
【国内・海外160店舗以上展開/9割以上が未経験入社・教育体制◎/東証グロース上場/月10日休/キャリアパス◎】 ※WLB重視の方歓迎!/長期休暇も取得可/産休育休取得率100%/転勤なし※ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社が全国に展開しているブランド品買取専門店『なんぼや』で買い取った時計等のアイテムの検品や管理、値付けをお任せします。 (1)検品・査定業務:商品の状態(傷や破損、汚れがあるかなど)、品番、型などのチェック、査定対応 (2)値付け業務:市場での相場調査や自社オークションの販売実績などのデータをもとに値付け (3)販路選定:複数ある販路(オークションや小売り)の中から一番高く販売できるところを選定 ■未経験でも挑戦できる環境: ブランドやアイテム知識について学ぶ導入研修や商品研修をはじめ、充実した研修を用意しています。また、スムーズに仕事を進めることができるよう様々なシステムを導入しており、「トレンドによって価格が変化するから難しそう」というイメージがある値付けについても、社内データベースを元に判断が可能となります。 ■組織について: 配属されるチームは15名程で平均年齢は28歳です。20〜30代のメンバーが多く活躍しています。服装、髪色自由で風通しも良い職場です! ■ポジションの魅力: ・年功序列型でなく、実績が評価される環境です。未経験で入社し1年未満で350万円、2年半程で420万円まで年収が上がったメンバーもいます。 ・毎日多くの商品に触れるため、知識が豊富になっていきます。その知識から、他部署からも頼られることが多い部門であり、やりがいを感じて頂けます。 ■キャリアパス: 部門内でのマネジメントやスペシャリストへのキャリアは当然、社内公募制度を利用し他部署へのキャリアチェンジも可能です。 ■就業環境: 年間休日128日、月平均残業時間20時間未満となっております。月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でワークライフバランスが整った環境です。 ■同社の魅力: 東証グロース上場であり、ラグジュアリーリユース買取専門店並びに圧倒的顧客基盤を誇るBtoBオークションプラットホームを展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
有限会社たなか
【高槻】レディースアパレル販売員/「Cheerful」正社員・残業6.5H・育休産休復帰◎【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
Cheerful高槻阪急店 住所:大阪…
350万円〜449万円
正社員
<駅徒歩5分圏内/残業少なめ/お客様と長期的な関係構築/洋服20~30万円分支給/経験者大歓迎> ■業務内容: 当社が運営するセレクトショップ「Cheerful」での接客販売業務を担っていただきます。当社では提案型の接客を何よりも大切に考えており、目の前のお客様が喜んでお買い物して頂くための提案をして頂きます。ステキなお洋服をコーディネートしてお客様に喜んでいただける充実感を味わってください。 ■取り扱いブランド: Theory、GRACE CONTINENTAL、CELFORD、 TOMORROWLAND、Mila Owen など ■やりがい: OPEN時から来店頂いているお客様や、スタッフ目当てでご来店されるお客様も多くいらっしゃり、お友達のような関係性を築くことができます。また、あらゆるシーンで「服」を通じてお客様の人生に華を添えることができます。自分のファンになってくれるお客様を増やせると、必要として頂ける実感を強く感じることが出来るようになります。 ■キャリアパス: お持ちの接客スキルを存分に活かすことが出来ます。キャリアアップも可能で店長(最短2年)→仕入れバイヤー→オリジナル商品作成部門→店舗運営マネージャー等、豊富なキャリアパスがございます。また新店舗を開店するお話も沢山来ており、積極的にキャリアアップを目指せる環境です。 ■勉強会: 最新のトレンドや新アイテムの知識、接客の品質の向上のための対応など、色んなテーマで定期的に勉強会を開催。定期的な知識・スキルUPの機会を設けています。 ■制服: 制服支給制度があり、お仕事で着用する制服を会社より支給しております。1年間で20~30万円分は支給となり、もちろん社員販売制度にて、当社のお洋服を最大65%OFFの社員価格にてご購入もいただけます。 ■組織構成: 1店舗6~8名程度の店舗です。(社員2~5名、アルバイト1~3名) 各店舗違いますが、店長の平均年齢40歳前後(若い方だと32歳の店長も)、 その他社員も平均年齢35歳で平均勤続年数は14年となります。ここ数年は新卒も毎年入ってきております。 ※1店舗を1チームとして数値目標を設定しているため、個人ノルマはございません。(一人当たり月300万円の個人売上がひとつの目安となります。) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社WINWIN YJV
【東京】ストアマネージャー◇大手スポーツブランドに携わる/裁量◎【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー
1> Nike Shibuya 住所:…
550万円〜799万円
正社員
◆大型店のオープニングスタッフ/世界的ブランド「NIKE」の魅力を発信 ■業務概要: グローバルスポーツブランドの新店ストアマネージャーポジションをお任せします。 ■具体的な仕事内容: ストアマネジメント業務全般をお任せします。 ・売上目標の立案/実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニング、シフト作成 ・人員配置、人事評価 ・マーケットリサーチ ・本社/本国との連携 ・店舗での接客販売、ディスプレイ変更、商品の陳列 ■魅力点: ・世界的に人気のスニーカー/スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ・新事業でのストアマネージャーポジションということで、会社にとって非常に重要なポジションとなっています。 ■配属店舗について: 状況により、下記店舗に配属予定となります。 ・Nike Shibuya ・Nike Tachikawa ・お台場エリア…2025年春OPEN予定 ※オープン前の研修は他店にて行います。 ■同社について: 同社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。同社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
バリュエンスホールディングス株式会社
【大阪/未経験歓迎】接客・バイヤー◆年休128日/残業13H程/豊富なキャリアパス/東証グロース【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務
大阪市内の店舗 住所:大阪府大阪市 受…
350万円〜399万円
正社員
【国内・海外160店舗以上展開/店長への平均昇格年数3年/年約10店舗出店・キャリアパス◎/9割以上が未経験入社※約1カ月の集合研修有/グロース上場/成約率9割】 ※月10日休/長期休暇も取得可/産休育休取得率100%/転勤なし/コロナ禍でも業績堅調/11期連続増収のリユース業界トップクラス企業 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 同社運営の買取専門店「なんぼや」にて、宝石・骨董品・ブランド品などの査定をお任せいたします。 ・ヒアリング:お客様の商品と買取へのご要望の確認⇒査定:商品の査定、状態や相場を調べ買取金額の決定。金額提示⇒クロージング:査定金額 ・グループ商材の提案:バリュエンスグループは自動車買取事業など多角的に事業展開しております。お客様にグループ商材の提案を行います。 ※「査定スタッフ」「査定士」とも呼ばれる仕事ではありますが、 同社では「バリューデザイナー」と呼んでおります。お客様に商品を「販売」するのではなく、お客様から「買い取る」仕事です。 ■未経験でも挑戦できる環境: 入社後の研修で、査定スキルと接遇は入社後研修(約一か月)で基礎及び実践的な知識を学び、経験を通じて磨くことができます。95%が未経験から入社しており、人のお話を聞くのが得意な人が活躍されております。 また、テレアポ・飛び込み営業などは一切なく、店舗にご来店いただいたお客様へに対し、ご対応をいただく形になります。 営業ノルマもございませんので、未経験でも安心して就業いただける環境です。 ■モデル年収: ・25歳/男性/一般職(年収350万円/1年目)⇒27歳/男性/店長(年収500万円/3年目)⇒30歳/男性/エリアマネージャー(年収600万円/4年目) ■就業環境: 年間休日128日、月平均残業時間13時間程度となっております。月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でWLBが整った環境です。 ■同社の魅力: 東証グロース上場であり、ラグジュアリーリユース買取専門店 並びに 圧倒的顧客基盤を誇るBtoBオークションプラットホームを展開しています。 ※出向先:バリュエンスジャパン株式会社 ※出向に関しては、採用担当者なども含め、既存の社員の方も同じ出向扱いで勤務しているため安心です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社WINWIN YJV
【兵庫県/神戸市】アシスタントストアマネージャー/リーダー◇大手スポーツブランドに携わる/裁量◎【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
神戸市内の店舗 住所:兵庫県神戸市中央…
450万円〜599万円
正社員
■業務概要: グローバルスポーツブランドのアシスタントストアマネージャー/リーダーポジションをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容: ストアマネジメント業務全般をお任せします。 ・売上目標の立案/実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニング、シフト作成 ・人員配置、人事評価 ・マーケットリサーチ ・本社/本国との連携 ・店舗での接客販売、ディスプレイ変更、商品の陳列 ■魅力点: ・世界的に人気のスニーカー/スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ・新事業でのストアマネージャーポジションということで、会社にとって非常に重要なポジションとなっています。 ■組織体制: 店長1名、副店長2名、計40名程の店舗体制、正社員は10名程、他アルバイト・パート社員を予定しています。 ■今後の展開: 世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ■当社について: 当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲:本文参照
HUMAN MADE株式会社
【在宅勤務可】財務(リーダー候補) ※アパレルブランド「HUMAN MADE」を展開/時差出勤制度可【エージェントサービス求人】
経理、財務
本社 住所:東京都渋谷区代々木4-27…
800万円〜999万円
正社員
【スタートアップ企業で経営陣と一緒に事業拡大を支える/企業価値向上や事業拡大に向けて力をいれているフェーズ】 今後はグローバルを含む事業展開を加速させるため、成長フェーズにおける財務領域のリードをお任せします。 ■具体的な業務内容: ・全社的な財務戦略の立案・実行 ・資金調達、資金管理、投資計画の策定・実行 ・予算管理、財務分析、経営分析 ・リスク管理、内部統制 ・監査法人、税理士との連携 ・チームマネジメント、メンバー育成 ■会社・ブランドの特徴・魅力: 当社ブランドは業界内でもデザイン性があり非常に認知度が高いブランドです。また、取締役が世界的にブランドを訴求していくためのいわゆるインフルエンサーの役割も果たしています。よって全世界から認知度を獲得しております。売上としても好調な上、日本の20ブランドを集めてブラック ライブス マターのチャリティーTシャツを作成したり、ルイ・ヴィトンやアディダス、ポーターなど幅広いブランドとのコラボ商品も展開するなどファッション業界を盛り上げているブランドです。 変更の範囲:会社の定める業務
有限会社たなか
未経験歓迎【枚方市駅直結】レディースアパレル販売員/「Cheerful」正社員・残業6.5H〜【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
cheerful枚方店 住所:大阪府枚…
300万円〜449万円
正社員
<京阪枚方市駅直結><9月6日にグランドオープン「枚方モール」勤務><お客様と長期的な関係構築><洋服20~30万円分支給> ■業務内容:【変更の範囲:無】 当社が運営するセレクトショップ「Cheerful」での接客販売業務を担っていただきます。当社では提案型の接客を何よりも大切に考えており、目の前のお客様が喜んでお買い物して頂くための提案をして頂きます。ステキなお洋服をコーディネートしてお客様に喜んでいただける充実感を味わってください。 ■取り扱いブランド: Theory、GRACE CONTINENTAL、CELFORD、 TOMORROWLAND、YANUKなど ■やりがい: OPEN時から来店頂いているお客様や、スタッフ目当てでご来店されるお客様も多くいらっしゃり、お友達のような関係性を築くことができます。また、あらゆるシーンで「服」を通じてお客様の人生に華を添えることができます。自分のファンになってくれるお客様を増やせると、必要として頂ける実感を強く感じることが出来るようになります。 ■キャリアパス: 入社後は接客を覚えて頂くことからスタートします。キャリアアップも可能で店長(最短2年)→仕入れバイヤー→オリジナル商品作成部門→店舗運営マネージャー等、豊富なキャリアパスがございます。また新店舗を開店するお話も沢山来ており、積極的にキャリアアップを目指せる環境です。 ■勉強会: 最新のトレンドや新アイテムの知識、接客の品質の向上のための対応など、色んなテーマで定期的に勉強会を開催。定期的な知識・スキルUPの機会を設けています。 ■制服: 制服支給制度があり、お仕事で着用する制服を会社より支給しております。1年間で20~30万円分は支給となり、もちろん社員販売制度にて、当社のお洋服を最大65%OFFの社員価格にてご購入もいただけます。 ■組織構成: 1店舗6~8名程度の店舗です。(社員2~5名、アルバイト1~3名) 各店舗違いますが、店長の平均年齢40歳前後(若い方だと32歳の店長も)、 その他社員も平均年齢35歳で平均勤続年数は14年となります。 ※1店舗を1チームとして数値目標を設定しているため、個人ノルマはございません。(一人当たり月300万円の個人売上がひとつの目安となります。) 変更の範囲:本文参照
株式会社WINWIN YJV
【大阪】アシスタントストアマネージャー/リーダー◇大手スポーツブランドに携わる/今後も出店拡大予定【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
大阪店 住所:大阪府 受動喫煙対策:屋…
450万円〜599万円
正社員
■業務概要: グローバルスポーツブランドのアシスタントストアマネージャー/リーダーポジションをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容: ストアマネジメント業務全般をお任せします。 ・売上目標の立案/実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニング、シフト作成 ・人員配置、人事評価 ・マーケットリサーチ ・本社/本国との連携 ・店舗での接客販売、ディスプレイ変更、商品の陳列 ■魅力点: ・世界的に人気のスニーカー/スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ・新事業でのストアマネージャーポジションということで、会社にとって非常に重要なポジションとなっています。 ■組織体制: 店長1名、副店長2名、計40名程の店舗体制、正社員は10名程、他アルバイト・パート社員を予定しています。 ■今後の展開: 世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ■当社について: 当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲:本文参照
MARK STYLER株式会社
生産管理◆品質・原価・工程管理/人気レディスブランドを多数展開/在宅可・残業全社平均月14h【エージェントサービス求人】
生産管理・品質管理・検査・保証(化学)
本社 住所:東京都渋谷区広尾5-19-…
300万円〜499万円
正社員
【年休125日/産休育休・介護休暇・残業全社平均月14h・在宅勤務制度ありなどワークライフバランスも充実】 ■業務概要: 当社ブランドの生産担当として生産管理全般を担って頂きます。 ■業務詳細: ・品質管理 ・原価管理 ・工程(納期)管理 個々の商品づくりに適した取引先(工場など)の選定、生産ラインの組み立てなどを行うと同時に、品質を保持しつつ、コストをどこまで抑えられるかを外注生産先と検討します。納期に遅れないように、生産が始まる前にはボタンなどの必要なパーツ、タグ、ラベルに至るまでを手配するといった細かい作業もあります。 ■職場環境・社風: ・残業全社平均月14h(部署により多少の差はあります)でありワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得でき、女性にとって働きやすい職場環境です。 ・在宅勤務(月5日まで)、時差出勤も実施しています(職場の実状により多少の差はあります)。 ・従業員数938名(2024/2時点)、半数以上が中途入社、正社員平均年齢32.4歳、正社員男女比2:8となっております。 ■当社の事業内容: ・オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発、直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売 ・自社運営 e コマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営e コマースサイトを利用した商品のインターネット販売 ■当社の特徴: 当社は2005年に設立し、トレンドを発信し続けるファッションカンパニーとして、国内外で事業を展開。Ungrid、GYDA、EMODA、MURUA、MERCURYDUOなどの人気ブランドや自社ECサイトRUNWAY channelなどを運営。常に新しい挑戦を繰り返しながら、最先端・最高のジャパン・トレンド・ファッション企業を目指しています。
MARK STYLER株式会社
【渋谷】「GYDA」ブランド公式SNS担当◆人気ブランド多数・トレンドを発信/土日祝休/在宅あり【エージェントサービス求人】
WEBプロデューサー・ディレクター、マーケティング
本社 住所:東京都渋谷区広尾5-19-…
〜399万円
正社員
【自社ブランドの公式SNSの運用をお任せ/年休125日/「Ungrid」「GYDA」等展開・トレンドを発信し続けるファッションカンパニー】 ■概要: 当社の展開する西海岸L.Aの空気感をイメージしたレディースアパレルブランド、「GYDA」事業部でのSNS担当を募集致します。 ■具体的な業務: ・ブランド公式SNSの管理・運用 ・販促との連携、ファン獲得の施策立案 ・インスタライブ,eコマースライブの運営 ・各素材確保のための撮影 ・ブランド内インフルエンサーのマネジメント ・Instagramフィード画像作成 ・イベント運営・補佐 ・新しいコンテンツの開拓 など ■「GYDA」ブランドコンセプト: 「Edge of the era」 その個性が、時代になる 好きなスタイルで楽しむ 本気で今を遊ぶ 人を惹きつけるその魅力を 解き放つ 一人ひとりが個性を貫く先に 私たちが見たい時代がある ■当社の特徴: 当社は2005年に設立し、トレンドを発信し続けるファッションカンパニーとして、国内外で事業を展開。Ungrid、GYDA、EMODA、MURUA、MERCURYDUOなどの人気ブランドや自社ECサイトRUNWAY channelなどを運営。常に新しい挑戦を繰り返しながら、最先端・最高のジャパン・トレンド・ファッション企業を目指しています。 ■職場環境・社風など: 感性とビジネスの両軸をバランス良く保ち、トレンドを発信するセンスある人材が多く活躍しています。これまでのご経験を生かして、仲間たちと共に成長していきたいという方にフィットする企業です。 また、2023年度全社平均残業時間が約12時間/月(部署により多少の差はあります)でありワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得でき女性にとって働きやすい職場環境です。在宅勤務、時差出勤も実施しています(職場の実状により多少の差はあります)。
株式会社コメ兵
【名古屋】広報<実務未経験可>IR・経営戦略の広報等◆東証上場G/リユース業界リーディングカンパニー【エージェントサービス求人】
IR、経営企画
本社 住所:愛知県名古屋市中区大須3-…
400万円〜799万円
正社員
〜東証スタンダード上場/2023年過去最高の売上高(861億円)する等業績好調!〜 〜年2回7連休取得可/プライベートも大事にできる社風◎〜 ■仕事内容: 当社グループ会社(株式会社コメ兵ホールディングス)との兼務にて、コメ兵ホールディングスグループのコーポレートコミュニケーション全般を担います。特に経営戦略に関する広報、サステナビリティに関する情報発信、戦略的なIR活動や開示業など、情報発信による企業価値の向上に取り組んでいただきます。 ■業務詳細: ご経験やスキルにより、以下の業務をお任せします。 ・適時開示資料、IR資料、PR資料全般の起案・作成、開示業務 ・機関投資家とのリレーションマネジメント業務 ・グループ全体の事業戦略、人材戦略、M&Aなど、経営戦略に関する情報発信とメディアとのコミュニケーション ・サステナビリティに関する情報発信 ・各事業会社の広報活動サポート ・その他グループ内外への広報活動 *未経験業務の場合には、既存社員のサポートから入っていただきます。 ■組織構成: IR広報部には4名(部長、管理職、メンバー2名)が在籍しております。数字関連は経営企画部との協力しており、決算報告書から広報戦略の企画や金融機関向けの資金繰り戦略を企画しております。 ■当社の魅力: ◇安定性 コメ兵HDは東証スタンダード市場、名古屋メイン市場に上場しております。また、上場による安定的な経営基盤のもと、法人と個人両方ご利用可能なオークションサービスを構築し国内外問わず多くの顧客ニーズに合わせサービスを展開しております。 ◇成長性 当社は国内だけではなくリユース業界のグローバルリーディングカンパニーを目指しております。ブランドリユース品の需要が伸びている香港・台湾・タイなど海外出店も進んでいるため今後も更なる成長が見込まれています。 ◇事業の差別化 近年個人で中古販売ができるサイト等も増えていますが、コメ兵は今まで培ってきたブランド品の豊富な鑑定知識やデータベースを生かした専門売買を強みとして差別化しております。また、当社は全国にある実店舗やEC事業の連携でスピーディーな鑑定や質の高いサービスで類を見ない顧客満足を頂いております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社コメ兵
【名古屋】法務(管理職候補)◆海外法務にも携わるチャンスあり/年2回7連休取得可/WLB◎【エージェントサービス求人】
総務、法務
本社 住所:愛知県名古屋市中区大須3-…
700万円〜899万円
正社員
〜東証スタンダード上場グループ企業/業績好調/年2回7連休取得可/プライベートも大事にできる◎〜 ■仕事内容: 法務(管理職候補)として、以下業務をお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ◇各種契約書の法務対応(英文契約を含む) ・秘密保持、取引基本契約書等 ◇個人情報保護・広告規制対応 ・Pマーク事務局の運営 ・お客様の個人情報保護のための各種対応 ・広告やイベント開催時の景品表示法規制への対応 ・GDPR等の海外法規制への対応 ◇新規事業開発・規制業法対応 ・新規事業におけるリーガルリサーチ、各種対応 ・古物営業法・犯罪収益移転防止法・下請法・独占禁止法等に関するリーガルリサーチ、行政対応 ◇コーポレートガバナンス・コンプライアンス・リスクマネジメントの推進 ・グループ全体の内部通報窓口の運営 ・コンプライアンス事案対応、教育の運営 ・リスクマネジメント事務局の運営、海外子会社管理(英語圏) ■当ポジションの魅力: ・入社後はコメ兵ホールディングスの法務Gも兼務いただきます。事業会社の契約法務だけでなく、個人情報保護・広告規制対応、知的財産対応、紛争対応、新規事業開発・規制業法対応、グループ全体のコーポレートガバナンス・コンプライアンスの推進、M&A等、多様な法務業務に携わることができます。 ・コメ兵ホールディングスGは、香港、上海、台湾、タイ、シンガポールに進出しています。今後もさらなる海外進出を予定しており、海外法務にも携わるチャンスがあります。 ・法務Gではリーガルテックを積極的に導入しています。業務の効率化によるワークライフバランスの実現、法務パーソンとして自己研鑽ができます。 ■組織構成: マネージャークラス1名、メンバークラス1名、アシスタントクラス1名、契約社員1名 ■当社の特徴 コメ兵は70年以上培ってきたブランド品に特化した豊富なデータベースを持っております。最近、個人で中古販売ができるサイト等も増えておりますが、当社は全国にある実店舗やEC事業の連携でスピーディーな鑑定や質の高いサービスで類を見ない顧客満足を頂いております。また、AI鑑定サービスと海外事業も急成長しており全世界から価値の高いブランド品が当社に集まることで更なる事業拡大が見込まれています。 変更の範囲:会社の定める業務
バリュエンスホールディングス株式会社
【東京】自社広告の制作ディレクション ※年休123日/残業10時間〜20時間/東証グロース上場【エージェントサービス求人】
WEBプロデューサー・ディレクター、クリエイティブ系その他
本社 住所:東京都港区南青山5-6-1…
400万円〜549万円
正社員
【事業会社・制作会社経験者歓迎/年間数億円規模の金額が動く事業会社でのマーケティング/独自のマーケティング戦略を活かして、持続可能な社会づくりに貢献】 ■業務内容: プロモーション部・広告制作課では、弊社サービス「なんぼや」や「八光堂」サイトのランディングページ(LP)ディレクションを中心に、既存LPの最適化や新規LPの企画・制作を行っています。 サイト解析や広告分析に基づくLPのディレクション業務を担当していただきます。 具体的には、LPの改善案企画、実装ディレクション、広告の効果最大化を目指した施策の提案などが含まれます。 【LP例】 https://nanboya.com/lp/all_brand02/ https://nanboya.com/lp/bag-kaitori/ ■ポジションの魅力 事業会社内で、直にビジネスの影響を与える制作業務に携わることができます。 制作ディレクションを通じて、マーケティング施策の成果をリアルタイムで確認できる環境です。 会社全体の風通しが良く、意思決定が迅速なため、施策の実行もスピーディに行えます。 失敗を恐れずに挑戦できる文化が根付いており、年間買取額日本一という規模からも大きなインパクトを感じられるでしょう。 また、自身の裁量で幅広いチャレンジが可能で、成果に対しても適切なフィードバックが得られます。 【当社について】 バリュエンスホールディングスは、リユース事業を中心にグローバルに展開する企業です。 独自のマーケティング戦略を活かして、持続可能な社会づくりに貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社WINWIN YJV
【中目黒】ITスペシャリスト〜グローバルスポーツブランドNIKEに携わる/年休120日以上〜【エージェントサービス求人】
営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入
本社 住所:東京都目黒区東山1−4−4…
500万円〜899万円
正社員
■業務概要: ・当社のシステム(POS,ERP,BI等)開発プロジェクトのサポート ・ストアのシステム運営および購買の統括 ・本社システムの安定的な運営及びデータ接続の役割遂行 ・NIKEが要請するシステム関連業務の遂行 ※IT技術者やSEのような業務ではありません。 ■業務詳細: ・NIKE及び各システムのインターフェイス状況を確認し、必要な内容を処理する ・社内の各種ITデバイスの購入・管理 ・POS管理/プロモーション/マークダウン等の情報入力 ・NIKE DSIS/Member(アプリ)の運営管理 ・システム教育 ・店舗オープン時のシステム支援 ・開発会社やベンダーとの折衝・コミュニケーション 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■想定ポジション: マネージャーまたはチーフ(経験による) 変更の範囲:本文参照
株式会社東邦
【そごう千葉】ロレックスの販売◆年収400万円〜/賞与5ヶ月/年休120日/残業10H【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
ロレックス そごう千葉店 住所:千葉県…
400万円〜549万円
正社員
〜そごう千葉/ロレックスの販売◆年収400万円〜/賞与5ヶ月/年休120日/残業10H/※20代〜40代活躍中/キャリアUP◎〜 ■入社後の職務内容: 百貨店内勤務となり、日本語&英語での時計販売接客スタッフとして、来店されるお客様にロレックスブランドウォッチの接客販売及び付帯業務をお任せします。 ■ブランド: ロレックス&チューダー(スイスロレックス製造/日本ロレックス輸入元) ■入社後の職務内容: 百貨店内勤務となり、日本語&英語での時計販売接客スタッフとして、来店される海外からのお客様にロレックスブランドウォッチの接客販売及び付帯業務をお任せします。 ■キャリアアップについて: ◎2022年9月から評価制度、等級制度、報酬制度を導入しました。 ◎等級制度導入により何でも言える環境(1on1)と、入社年数に捉われない役割重視評価と、チャレンジする人を大切にする企業風土の醸成を目指しています。 ■企業について: 1935年創業の東邦時計ホールディングス株式会社のグループ会社として2017年に設立しました。グループとして2035年の創業100周年を目指し、「変革とチャレンジ」を胸に秘め自らを磨き、仲間たちと切磋琢磨し続けています。 ■当社の特徴: 誰もが憧れ、世界に冠たるブランドであるロレックスの正規販売店を運営しています。日常と少し違った特別な空間での憧れのロレックスとの出会い。豊富な経験と専門知識をもつ販売店で、ロレックスの歴史・価値を体感してもらうことが当社の喜びです。ロレックスには時を知るための道具を遥かに超える価値があり、その変わらないデザインはこれからも人々を魅了し続けていきます。ロレックスを身につける喜びを多くの人に知ってもらい、その価値観を後世へ伝えていくことが当社の使命です。 変更の範囲:会社の定める業務
アイア株式会社
【札幌/正社員】アパレル販売スタッフ/店長候補〜残業月平均10時間未満◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
該当の都道府県にある店舗 住所:北海道…
350万円〜649万円
正社員
〜幅広いキャリアパスでご自身にあったキャリアを歩めます!〜 ■概要: レディースアパレル事業を展開する当社では、現在、「LOUNIE /Stola./COCO DEAL/LILLIAN CARAT」の4ブランドにて、アパレルスタッフを募集しております。(ご本人様の希望を考慮して配属は決定します。) ■職務詳細: アイアはSPAの会社として商品企画〜生産〜販売までを自社で一貫して手掛けている会社です。企画の意図や趣旨をしっかり学べるので、お客様に自信をもって提案ができます。ご経験やスキルを考慮してスタッフ教育、レイアウト、ディスプレイ変更など幅広い業務をおまかせ。店舗のレイアウトやディスプレイは、現場のスタッフたちで考えているので、自分が発信した意見が実現されることも珍しくありません。“店舗づくり”に本格的に携われる環境です! ※キャリアパスとしては販売職→チーフ→店長・エリアマネージャーなど。転居を伴う引っ越しは無いため、“得意”に合わせて仕事の幅を広げていただきます。 もちろん、ゆくゆく渋谷本社へのキャリアチャンジを目指すことも可能です!(ショップディレクター/SNS/EC/プレス/商品企画/営業など) ■組織構成: 当社は、中途入社のスタッフも50%以上が未経験スタートです。 接客やその他の業務も、先輩がしっかりとサポートするので安心して入社してください♪ ■当社の特徴: (1)ショップスタッフも企画に携われるチャンスがあります…自社で全て担っているメリットを最大化するため、販売員の声を大切にしています。風通しの良い社風を活かし、お客様の声を本社に届け、企画に反映しています。 (2)店頭で働く90%が正社員です…教育体制がしっかり整っているので、未経験でも安心してスタートできる環境です。アルバイト比率が低いのでシフトが安定しています。 ※翌月のシフトは当月の15日に確定するのでプライベートの予定も立てやすいです。 (3)当社では日々の業務や既存の仕組みを常により良くしていこうと考えているため、新しいことにチャレンジする姿勢を後押しする風土があります。現状維持ではなく、会社と一緒に成長していきたい方を応援します。
株式会社WINWIN YJV
【名古屋】ストアマネージャー◆大手スポーツブランドNIKEに携わる/裁量◎◆年休120日【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
Nike Nagoya Sakae 住…
550万円〜799万円
正社員
◆世界的スポーツブランド「NIKE」の魅力を発信!裁量権◎ ■業務概要: グローバルスポーツブランドのストアマネージャーポジションをお任せします。 ■具体的な仕事内容: ストアマネジメント業務全般をお任せします。 ・売上目標の立案/実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニング、シフト作成 ・人員配置、人事評価 ・マーケットリサーチ ・本社/本国との連携 ・店舗での接客販売、ディスプレイ変更、商品の陳列 ■魅力点: ・世界的に人気のスニーカー/スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ・新事業でのストアマネージャーポジションということで、会社にとって非常に重要なポジションとなっています。 ■組織体制: 店長1名、副店長2名、計40名程の店舗体制、正社員は10名程、他アルバイト・パート社員を予定しています。 ■当社について: 当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
Mother’s Industry株式会社
【南青山/未経験歓迎】アパレル販売職(オープニングスタッフ)/トラッド×モード【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【4月オープン予定】南青山店 住所:東…
350万円〜649万円
正社員
<雑誌にも多数取り上げられ、セレクトショップでも取扱いされるなど急成長中のアパレルブランド/年間5〜10店舗継続的に店舗数を増加しており、実店舗数は60店舗に及ぶため店長以上のキャリアステップも豊富です> ■採用背景 当社が展開するブランド「mizuiro ind」がこの度南青山にオープンいたします。伴って正社員として共にブランドを大きくしてくださる方を増員募集いたします。あなたの接客で“mizuiro ind(ミズイロインド)”を国内外のお客様に発信してください。 ■職務内容 店頭での接客、販売、顧客管理、商品ディスプレイ等をお任せします。 有名デザイナーの店舗や事務所がある南青山は、海外からも多くのお客様が訪れる場所です。そのため、グローバルかつ日本のおもてなしを大事にしたホスピタリティをもった接客が重要です。 ■入社後に関して スタイリング/メイクアップ/レイアウト研修など様々な研修をご用意しているため、未経験の方でも成長できる環境です。 ■接客への想い: 当社のファッションアドバイザーはデザイナーの想いとお客様をつなげる重要な役割だととらえています。ブランドやコンセプトを伝えるという「想い」をもって、お客様に「寄り添い」提案を行うことを大切にしているため、ノルマは一切ございません。 その分、店舗メンバー同士が協力し、刺激を与え合い職務に取り組んでいるので、メンバー間のチームワークや協調性が非常に重要なお仕事です。 ■キャリアパスについて: 毎年5〜10店舗新設しており、店長やSVを目指せる環境がございます。将来的にはSV、MD、企画、営業など様々なキャリアステップがある為、常に挑戦し続けれる環境です。また、今後、海外市場への進出を計画しており実際に語学力を活かしてパリ展に参加した若手社員もおり、理想のキャリアを実現できます。 ■働きやすい環境: 産休・育休制度があり、取得実績も多々ございます。復帰後は時短や週4勤務など個人に合わせた働き方を選択できます。 ■ブランドに関して: ・アパレル企業特集の取材記事(https://www.crede.co.jp/contents/company/107_mothersindustry.html ) ■サイト: ・自社サイト(http://marcourt.jp/) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社WINWIN YJV
【兵庫県/神戸市】ストアマネージャー◇大手スポーツブランドに携わる/今後も出店拡大予定/裁量◎【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
神戸市内の店舗 住所:兵庫県神戸市中央…
500万円〜699万円
正社員
■業務概要: グローバルスポーツブランドのストアマネージャーポジションをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的な仕事内容: ストアマネジメント業務全般をお任せします。 ・売上目標の立案/実行、店舗の収益管理、スタッフ採用、スタッフトレーニング、シフト作成 ・人員配置、人事評価 ・マーケットリサーチ ・本社/本国との連携 ・店舗での接客販売、ディスプレイ変更、商品の陳列 ■魅力点: ・世界的に人気のスニーカー/スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ・新事業でのストアマネージャーポジションということで、会社にとって非常に重要なポジションとなっています。 ■組織体制: 店長1名、副店長2名、計40名程の店舗体制、正社員は10名程、他アルバイト・パート社員を予定しています。 ■今後の展開: 世界的に人気のスニーカー・スポーツアパレルブランドのパートナー企業として、新たに設立した企業です。今後日本で直営店がオープンします!今後の出店も続々と行う予定です。 ■当社について: 当社はNIKEの優れた商品やサービスを通して、お客さまの健康と幸せ、生活の質向上を目標とします。 全てのNIKEのお客さまに「スポーツを日常の習慣にする(Make Sport a Daily Habit)」ため、お手伝いします。 様々なサービスを通してNIKEブランドのヘリテージとイノベーションを正確に伝え、NIKEメンバーに満足して頂く事が当社リテール戦略のポイントです。当社は、NIKEとの強いパートナーシップとNIKEに対する深い理解を持っています。 それらをもとに、デジタルとフィジカルを合わせたNIKEエクスペリエンスを提供することのできる、NIKEメンバーのための最高のNIKEストアを作っていきます。 変更の範囲:本文参照
株式会社アワバリュー
【銀座】セールス・バイヤー※高級時計・バッグの個人間取引アプリ/2025年ベストベンチャー100【エージェントサービス求人】
バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー
本社 住所:東京都中央区京橋2-2-1…
350万円〜649万円
正社員
〜高級時計・バッグの個人取引・交渉担当!高インセン有/2022年5月1.2億円の注目ベンチャー企業〜 高級時計やバッグの個人間取引や一括査定を可能とするプラットフォームを運営している当社にて、個人からの買取とその後の取引を担当する営業を募集いたします。事業拡大に伴う増員募集です。 ■お仕事の流れ: ・個人から査定依頼が届きます。集客はマーケ担当がになっているため、リードの獲得業務は発生しません。 ・商品を郵送いただいたら、査定完了までオンラインで出品者とやり取りを進めます。真贋・査定を行い、適性値で金額の交渉を行います。 ・商品・金額によって、個人間取引サイトへの出品をするのか、広告に展開し買取手を募集するのか、個人富裕層宛てに直接購買取引を行うのかを決定します。取引完了まで価格の交渉なども担当します。 ■評価・インセンティブ: KPIは買取点数や売上金額の粗利をベースに設計しています。インセンティブで100万円以上獲得することも可能です。他社と比べながら査定・買取依頼をされているお客様も多いため、お客様からしっかりと買い取れるか、また適正価格でしっかりと売却できるかが大切になります。 ■組織構成: 営業組織は事業部長、マネージャー1名、担当2名、サポート担当1名の4名で構成されています。事業部長は大黒屋出身で業界知見が豊富です。 ■市場状況・今後の展望について: 高級時計、バッグなどの動的資産は所有権が不明瞭なことが多く、管理が難しいとされていました。また、今までの個人間取引アプリでは高級品の出品は信用が得られないため進んでいません。実店舗での取引では現金の用意がなく買取ができなかったり、1度のみの取引が多いため偽物の買取を行ってしまったり、高級品の管理は問題が多いままでした。 当社のサービスでは、査定から出品、購入までを一括で対応できるため、信頼のできるオンラインプラットフォームでの個人間取引が可能となりました。また、全国一括オンラインでの取引であるため、キャッシュが無く買取ができないという問題も発生しません。オンラインで継続的な取引となるため、実店舗と比べて偽物の取引も格段に減少しています。 今後は動的資産の管理を進めるため、NFTやブロックチェーン等の技術を利用し、政府とも協力しながら、海外進出も併せて事業の拡大を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務