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検索結果: 1,459件(81〜100件を表示)

株式会社メディカルリソース

【広島】人材営業（薬剤師部門）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

広島県広島市中区袋町5-25　広島袋町…

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450万円〜600万円

正社員

【職務概要】薬剤師の人材紹介・人材派遣部門で営業職の人員募集を行います。ベストマッチングに向けて部署を一緒に盛り上げてくださる方のご応募お待ちしております。営業職はエリア担当制です。営業サポート職とペアを組み、求職者(薬剤師)と求人者(薬局や病院・企業)双方のベストマッチング～入社までの一連の流れを支援していきます。【職務詳細】 ■求人獲得：医療機関への訪問や打電等で求人の獲得を行います。 ■求人紹介：転職希望者の希望する条件や、転職理由から、希望に合致する求人の紹介を行います。 ■医療機関への転職希望者紹介：転職者のご推薦、諸条件のすり合わせ、面接日程調整、入社日などの調整を行います。 ■面接のフォロー：必要に応じ面接の事前準備サポートや面接同席を行い、薬剤師の転職活動をフォローします。 ■その他フォロー：転職者の方が安心して入社できるよう、不安払拭のための情報提供　など ※エリアの特性上、運転業務、宿泊ありの出張が発生します。 ※求職者の登録は15件／月のイメージです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社テクノプロテクノプロ・エンジニアリング社

【長野】提案営業（松本市／ポテンシャル）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

長野県松本市中央1-17-16 松本中…

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350万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社内のエンジニア（正社員）をお客様先に派遣することで、顧客の課題解決を行う提案型の法人営業をお任せします。【職務詳細】・大手メーカーへの訪問、ヒアリング　・技術のニーズやコスト削減の課題について人材サービス企画、提案・各プロジェクトに参加しているエンジニアとの定期面談　・就業状況のヒアリング　・キャリアアップ、スキルアップ、環境改善　支援など ★おすすめポイント★ →研修充実 →業界職種未経験OK →資格取得でインセンティブあり！ →安定の上場企業！（プライム上場） →しっかりとした労務環境！（定着率98％、残業時間15h、年間休日122日） →将来的にリモート勤務も可能【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クラウド人材バンク

【東京：リモート】プロジェクト・コーディネーター　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区虎ノ門 1-17-1 虎ノ門…

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600万円〜800万円

正社員

【職務概要】プロジェクト・コーディネーターは、「デジタル人材バンク」の登録者と企業を繋ぎ、登録者が案件に参画する準備を整えます。そして、案件参画後に、登録者の作業進捗を確認します。ここまでがプロジェクト・コーディネーターの一連の業務です。【職務詳細】・プロジェクト・コーディネーターは、登録者の履歴書／職務経歴書を見ながら、スキルやキャリア志向などを面談でヒアリングします。そして、登録者の希望条件に合う案件を紹介します。・デジタル人材を募集する企業からは、案件情報や人材要件をヒアリングします。具体的には、案件の目的やスケジュール・募集人材の役割・スキル等を確認して、人材要件として定義します。そして、人材要件に合致する登録者を紹介します。・登録者／企業の双方が希望する場合、プロジェクト・コーディネーターは面談を設定します。そして、相互の条件が合致した場合、契約締結を経て、登録者がDX案件に参画する準備をします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社日本ケイテム

【岡山】人材派遣営業　※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

岡山県岡山市北区下石井1-1-1　アー…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。【職務詳細】 ■スタッフに対して・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ・業務上の困りごとへの対応・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます ※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。 ■クライアントに対して・就労中のスタッフに関する情報共有・先方要求事項への応対・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社オルタナエクス

人材コンサルティング営業（マネージャー候補）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿3-20-2 　東京…

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450万円〜650万円

正社員

※今後も更なる事業拡大を進めていくため、派遣／人材紹介／フリーランスのいずれかを担当する営業ポジションを募集しています。【職務概要】 IT活用やDX推進が広がる一方で課題をどのように解決していくか、また課題解決のリソース不足が発生している企業様へ向けた人材ソリューション営業を行っていただきます。【具体的には】・クライアントニーズの掘り起こし・クライアント、フリーランス、各パートナー企業とのリレーション構築・ジョブマッチング・営業戦略、体制構築・チーム、事業部マネジメント　など ★提案後、成約から支援開始だけでなく、その後の継続的な伴走までフォローしていきます。紹介して終わりでは無く、クライアントの課題が解決するまで携わる事ができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ハマエンジニアリング

【三重】従業員の管理スタッフ　※年間休日120日以上

人事、人材コーディネーター

三重県四日市市久保田2-8-1 糸与ビ…

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400万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社三重営業所にて、従業員の管理業務をお任せします。現場で働く従業員を管理する立場となります。【職務詳細】・現場従業員の労務管理・勤怠管理・育成指導等・課題抽出と改善に向けた対策の提案・実行等・クライアントへの相談や提案等 ★キャリアアップが狙えるポジション★ 役職としては「統括グループリーダー」での採用となります。その上の「事業所長」「部長」も狙えるポジションです！【同社について】「半導体製造装置を守るプロ」として多大な信頼を寄せられる同社。半導体は、モノづくり大国日本が世界に誇る技術の結晶です。この「Made in JAPAN」が世界に認められ、需要が伸び続けるのと比例して、同社の技術を求める声も全国で高まっています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ツクイスタッフ

【宮城】キャリアコーディネーター　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

宮城県仙台市青葉区中央1-6-27 仙…

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350万円〜450万円

正社員

【職務概要】介護・医療業界に特化した人材の提案営業、求職者の登録からマッチングまで行うコーディネーター業務をお任せします。【職務詳細】 ■営業業務・クライアント（介護施設や医療機関）訪問、電話でのヒアリング・人材におけるサービス提案・採用や集客方法等の企画提案　 ■コーディネート業務・求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント（就業先）のマッチング・クライアントへの面談設定（同行／アドバイスを含む）・就業後のアフターフォロー等 □■同社の特徴■□ ・介護と福祉の人材サービスに特化した事業を展開しており、「後期高齢化社会」の課題に取り組む企業です！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【千葉】人材コーディネーター（派遣事業部）

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

千葉県千葉市中央区新町3番地13　日本…

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400万円〜600万円

正社員

人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割をご担当いただきます。具体的には、企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。また、営業活動を通じて、企業との信頼関係を築きながら、より多くの企業に同社のサービスを提供していきます。チームで協力しながら、営業目標を達成し、会社の成長に貢献するやりがいのある仕事です。【職務詳細】・企業への提案や、求職者との調整・交渉・求職者の面談対策や職場見学同行・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート・営業活動全般（受注など） ☆スキルを活かしたキャリアアップ ⇒営業スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境が整っています。成長した分だけキャリアアップが可能です。 ☆業界研修あり ⇒業界未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度があり、必要なスキルをしっかり学べます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社カラフルカンパニー

【新潟】人材紹介求職者向けアシスタント（新潟勤務）　※年間休日120日以上

営業事務、人材コーディネーター

新潟県新潟市中央区女池神明2-6-4 …

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350万円〜400万円

正社員

【職務概要】同社にて以下の業務をご担当いただきます。【職務詳細】同社の人材紹介事業において、求職者の方への応対のアシスタントをご担当いただきます。ご登録された求職者にお電話をし、担当アドバイザーとの面談日程調整が主な業務となります。 ■具体的には・ご登録された求職者へのお電話、日程調整・メール応対、資料作成・社内庶務業務・企業商談への同席・求人票作成業務・スカウトメールの送信業務　など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社BOX

コンサルティングセールス（リーダー・マネージャー候補）　※年収700万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区桜丘町９−８ＫＮ渋谷３ビ…

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700万円〜800万円

正社員

【職務概要】スタートアップ企業を顧客の中心とし、採用・転職支援を行う人材エージェントです。キャリアアドバイザーとして、平均10回／1名の面談を候補者様と実施し、共に人生と挑戦にコミットをしながら転職活動の支援を行うと同時に、顧客であるスタートアップ企業の人事とも密に連携をとる、両面型コンサルタントとしてご活躍いただきます。【職務詳細】月あたり約10～15名の幅広い求職者を担当し、対面／電話／オンラインでキャリアカウンセリングを行っていただき、次のキャリアの成功に向け伴走いただきます。主な転職支援の流れは以下の通りです。（1）スカウト等による求職者獲得　L広告集客や、友人紹介など幅広い求職者流入経路があります。（2）面談＆求人提案（3）履歴書・職務経歴書の添削（4）エントリー＆日程調整（5）面接対策（6）年収交渉 ★顧客に深く入り込むため、企業の経営課題にコミットすることができます。（人材以外の相談があることも！）SEVENRICH GROUPでは幅広い事業を展開しているため、提案できるソリューションも数多くあります！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【大阪】両面型キャリアアドバイザー（おもてなしHR）※リーダ　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区豊崎3丁目19−3 ピ…

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600万円〜750万円

正社員

【職務概要】地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。【職務詳細】【１】キャリアアドバイザー（toC）求職者自身も気づいていない悩みや理想を言語化し、ネクストキャリアの選択肢を提案する役割です。次の職場に対する希望をただヒアリングするだけでなく、その方も気づけていない悩みの根幹や理想状態の言語化を担う仕事で、求職者の方の将来の可能性を広げることが目標です。【２】リクルーティングアドバイザー（toB）日本各地の宿泊施設の経営課題に対し、採用成功を軸に解決に向けたご提案をする役割です。採用マッチングのみを目的とするのではなく、施設によって様々ある経営課題解決のために、市場環境に合った採用計画を提案したり、経営方針を聞いて採用すべき人物像についてすり合わせをしたり、経営計画を理解し選考フローの改善提案等も行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社Amazia

【東京：リモート】SES営業　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区桜丘町1番2号渋谷サクラ…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】 SES事業を推進する営業として、エンジニアと企業のマッチングを担いながら、事業拡大を目指していただきます。【職務詳細】・データベースからの案件抽出と、エンジニアとのマッチング・新規企業（大手・中堅）へのパートナー開拓営業・既存のパートナー企業およびクライアントとのリレーション構築・営業資料の作成および数値管理・エンジニアへのキャリア支援およびフォローアップ【その他・魅力】・SES事業を本格的に立ち上げる第二創業フェーズに参画可能・事業成長の中核人材として、営業戦略や組織作りにも関与可能・エンジニア支援まで担うことで、キャリアに対する視野を広げられます【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【埼玉】人材コーディネーター（人材経験者）

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

埼玉県さいたま市大宮区宮町1-114-…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割をお任せいたします。【職務詳細】・企業への提案や、求職者との調整・交渉・求職者の面談対策や職場見学同行・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート・営業活動全般（受注など） ★おすすめポイント【昇進・昇格チャンス】年2回の昇進・昇格機会！給与アップのペースも速いです！【スキルを活かしたキャリアアップ】スキルを活かしながら3～5年で管理職を目指せる環境！【柔軟な働き方】訪問先やスケジュール管理を自分のペースで行い、自由度の高い働き方ができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アスプラ

【宮城】キャリアアドバイザー　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

宮城県仙台市青葉区国分町付近予定「仙…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】仙台支社立ち上げメンバーとして、学生対応8割：企業対応2割の業務を行っていただきます。基本的には新規開拓となり、学生対応を8割でしていただきます。【職務詳細】体育会就活生を対象に、自社会員サイトへの登録促進を行います。会員促進では学生からのリファラルや大学に直接足を運び、キャリアセンターや大学訪問、部活開拓から自社サービスのファン化を目指します。また、登録後はお電話や面談を通して、自社主催の合同企業説明会への誘致や学生の適性に合った企業紹介を潤沢なお取引先から行います。 ■採用コンサルティング（法人営業）企業の人事担当者に対し、採用に関する様々なソリューション（就活イベント、人材紹介等）を提案し、採用支援を行います。 ■魅力体育会学生の就職支援で20年以上の実績を持つ企業。企業提案と学生支援の両方に関わりながら、営業力や企画力を磨けます。裁量が大きく成果も正当に評価されるため、やりがいと成長を実感できる環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ジャパニアス株式会社

【神奈川：リモート】法人営業（ハードウェアエンジニア派遣）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

神奈川県横浜市中区蓬莱町2-4-1　関…

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400万円〜600万円

正社員

【職務概要】クライアント企業に人材派遣の提案営業から自社エンジニアのキャリア支援まで幅広くお任せします。 ■誰に：技術者（エンジニア）を必要としている企業 ■何を：ニーズに合った技術者（エンジニア）の提案 ■手法：・顧客への技術ニーズヒアリング・顧客に対して、自社エンジニアの技術力による課題解決提案・エンジニアの派遣単価交渉・自社エンジニアへのキャリア支援／労務管理・自社エンジニアの就業状況を確認／フォロー担当は既存顧客が殆どとなりますが、担当企業内の別部門開拓・新規顧客開拓なども自ら行っていただくことを期待しています。【担当顧客】一部上場企業などの大手企業が中心となります。【目標】支社ごとに売上高、稼働人数などを設定しています。個人目標も設定されますが、評価としては部の業績目標が7割、個人業績3割となり、プロセスも評価される環境です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社リレーション

人材コーディネーター(法人営業)未経験OK月給30万円～売上連続UP年間休日122日土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社または大阪支店での勤務＞は希望…

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350万円〜500万円

正社員

━━【お任せする業務】━━ モノを売るのではなく、「人と人をつなぐ」お仕事です。建設会社と、現場で活躍する技術者の間に立ち、双方の成長を支える「人材コーディネーター」として活躍していただきます。 ━━【具体的には】━━ ■企業への提案活動大手ゼネコンなど約30社の取引先を訪問。「次のプロジェクトでこんな人材が必要で…」という相談に対し、最適な技術者をマッチングします。時にはプロジェクトの進め方まで一緒に考え、課題解決をサポートします。 ■技術者のキャリアサポート（担当約20名）配属先で働く技術者と月1回は面談を実施。「もっとスキルアップしたい」「職場環境を改善したい」など、一人ひとりの声に耳を傾け、キャリアプランを一緒に考えます。必要に応じて企業との交渉も行い、働きやすい環境づくりをサポートします。 ◎未経験でも安心の教育体制関東7名、大阪2名の少数精鋭チームです。先輩社員によるOJTで、実務を通じて着実にスキルアップ！社長との距離も近く、チーム全体であなたの成長を全力サポートします。 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務【注目】評価基準は売上ではなく、仲間の定着と顧客満足です。当社の営業は、売上だけで評価される仕事ではありません。目指すのは「仲間の定着率」と「お客様からのありがとう」。個人の売上ノルマはなく、インセンティブは受注1件につき1万円～と成果に応じて支給されますが、評価の中心ではありません。大切なのは、現場で活躍する人が成長し、長く活躍し続けること。そしてその成果がお客様の満足につながること。この「絆」のサイクルを生み出すことこそ、私たちの存在価値です。目先の数字に追われず、一人ひとりと丁寧に向き合える環境で、仕事のやりがいを実感できます。【注目】第二創業期の今、会社の成長が、あなたの市場価値に！当社は、設立から10年余り、連続で売上を伸ばし、年間200名以上の仲間を迎え入れる今、第二創業期の真っ只中にあります。これまでに国立競技場のような国家的プロジェクトにも関わってきた実績があり、取引先も大手ゼネコンが中心。会社の成長は、そのままあなたが携わる仕事のスケールに直結します。急成長中の企業だからこそ、若いうちから大きな裁量を持ち、業界の最前線を肌で感じながら成長できる環境です。少数精鋭のチームだからこそ、一人ひとりの貢献が会社の未来を創り上げ、こうした経験はあなたの市場価値を飛躍的に高める「武器」になります。試用期間はありません

株式会社クオレガ

人材コンサルタント　

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【本社】〒105-0004　東京都港区…

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350万円〜550万円

正社員

【業務内容】★第二新卒・業界未経験者の方も活躍いただけます★ 人材コンサルタントとして、食にまつわる企業と求職者のご縁を結ぶ仕事です。《何を売るのか（商品・サービス）》・転職したい方と採用したい企業とのマッチングサービス《誰に対して売るのか（顧客）》・RA（リクルーティングアドバイザー）　食にまつわる企業（大手食品メーカー、外食産業等）・CA（キャリアドバイザー）　食にまつわる業界へ転職を考える求職者《どのように売るのか（営業スタイル）》 ■法人担当（コンサルタント）食にまつわる業界のお客様に対しての新卒・中途採用を両方支援していただきます。主には企業の人事担当者や店長などに対し、求人情報や採用課題をヒアリングしていき良い人材をご紹介できるように活動していきます。 ■求職者担当（キャリアアドバイザー）まずは面談をし、希望条件などをヒアリングしながら、転職理由やスキルなどをヒアリングしていきます。ヒアリング内容を元にマッチする求人をご紹介していきます。その後、企業面談の日程調整や、面接対策、面談同行、内定書類の作成なども担当します。【求職者】調理や接客職、商品開発、事務職等幅広いです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クオレガ

人材コンサルタント(リーダー候補)

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒105-0004　東京都港区新橋1丁…

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400万円〜650万円

正社員

【業務内容】食産業で「人材を求める」企業様と「求職者」をベストマッチングするお仕事です。【業務詳細】・誰に：食にまつわる新規／既存顧客（大手上場企業・外食産業等）・何を：人材マッチングサービス・手法：提案型営業【具体的には】 ●法人担当（コンサルタント）・採用課題のヒアリング／同社サービスの提案／人材募集～入職までのフォロー等 ●求職者担当（キャリアアドバイザー）・求職者との面談／求人企業とのマッチング／内定までのサポート等 ★採用コンサルタント・リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーなどひとりのスタッフが、複数の領域を並行して手掛けます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

ＪＨＲ株式会社

両面型コンサルタント（ハイキャリア紹介事業部）　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区六本木4-8-5　和幸ビル6…

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600万円〜800万円

正社員

2024年10月に立ち上げたハイキャリア紹介事業部にて、順調に事業を拡大中。現在、さらなる成長フェーズに突入し、新たな仲間を募集しています。本ポジションでは、企業の経営層や事業責任者との対話を通じて、戦略的な採用支援を実施。VCや起業家とのネットワークも活かし、急成長スタートアップや成長産業領域への支援にも力を入れています。【職務詳細】（1）候補者様との面談・志向・経験・価値観を深く理解し、最適なポジション提案と　意思決定支援を実施（2）母集団形成に向けた戦略立案・エージェント連携、候補者対応、ベンダーとの協業企画・ダイレクトリクルーティングやリファラル集客の推進（3）企業の経営層・事業責任者と連携・採用ターゲットの設計から魅力訴求・選考プロセス・工数設計まで　を一気通貫で支援・経営者の事業ビジョンを言語化し、「今ほしい人材」ではなく　「未来をつくる人材」の提案【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社MyVision

キャリアコンサルタント（マネージャー候補）　※年収700万円以上

管理職(営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷…

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700万円〜900万円

正社員

【職務概要】 27年の上場に向けた人材育成のコアとなる、キャリアアドバイザーのマネージャー候補を募集いたします。同社では最初からマネージャーとしての採用は行っておらず、最低でも半年～1年はプレイヤーとして業務を把握いただいてからマネージャーへの昇格を検討しています。【マネージャーとしての業務内容】 ■業務マネジメント └面談前の壁打ち、KPI管理などを通じた、チームの売上最大化 └各メンバーとdailyで接点を持ち、マネジメントいただきます。 ■メンバーマネジメント └各メンバーの成長課題を定量的に把握した上での成長支援及びモチベート └正論をぶつけるだけではなく、納得度を持って定着させていただくことを重視 ■カルチャー浸透 └今後の急速な拡大期においてカルチャー維持の鍵を担うのがマネージャーです。マネージャー自身がカルチャーを体現し、浸透させていただくことを期待しています。 ■育成・営業企画 └育成の仕組み化は常にアップデートが必要であり、そこへの貢献も重要な業務です。面接対策力強化、ナレッジシェアの磨き込みなどの企画業務に携わっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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