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株式会社野村総合研究所

グローバル製造業

経営コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

専門分野での知見を常に高めながら、クライアントファーストで特殊解(この時、この場所での一つだけの解)を導ける個性溢れるコンサルタントとしてご活躍頂くことを期待します。 ≪具体的な職務内容≫ ~ 戦略コンサルティング : 競争環境の分析、クライアントの事業分析に基づき、経営・事業部門長に対して戦略・アクションプランの提案を行います。 ~ 実行支援コンサルティング : 事業パートナー探索やM&Aの実行支援、PoCの企画・実行など、戦略の実行を支援します。 ~ DX関連コンサルティング : デジタル技術やデータアナリティクスを活用し、新しいビジネスモデル構築したりオペレーションの高度化・効率化を御支援します。 ~ 対外発表:産業のあるべき姿を描出し、論文の執筆や本の出版、NRI保有メディアを通したオピニオンの発信を行います。 ~ 顧客との共同事業の創出 : クライアント企業と当社共同で実施する事業の企画、PoCの実施、会社設立、事業運営等を行います。 ≪仕事の魅力・やりがい・キャリアパス≫ ・ 製造業のCxOが抱える経営課題の解決に取り組むことができるポジションです。 ・ 若い年次から顧客と直接やりとりをし、自身の考えをクライアントにぶつけていくことができます。 ・ 製造業コンサル部隊だけでなく、社会課題解決部門やDX部門、当社のITソリューション部門、グローバル拠点といった多様なチームとコワークし価値を創出することが推奨されており、多様な専門性や考えを持ったタレントと働く機会があります。 ・ 複数のプロジェクトに参加しながら、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域での経験を積んでいく事が可能です。 ・ コンサルティングプロジェクトだけでなく、顧客に常駐や出向といった形態で共同事業開発に取り組むなど、多様な機会があります。

PwCコンサルティング合同会社

Secure Mobilityコンサルタント 【ET-IS】

経営コンサルタント

東京都・愛知県・大阪府

600万円〜

雇用形態

正社員

~役割~ スマートモビリティ市場は年平均20%以上で市場が拡大し、2030年には3兆ドル(約420兆円)を超える市場になると予測されております。数多くの企業が機会もしくは脅威と捉えてその対策に取り組んでいます。スマートモビリティは、自動運転、コネクテッド、電動化(EV)、モビリティのサービス化などのテクノロジーが変化をドライブし、それら技術の進歩が業界の成長を加速させます。そんなスマートモビリティの変化の中で、Smart Mobility CoEの攻めとしての戦略策定やその実行支援に対し、Secure Mobility CoEの守りとしての"人・モノの移動の安心・安全"を実現するため、セキュリティ領域やリスク対応等の幅広い領域をサポートできる体制と専門性を持ち、政府機関や幅広い企業をご支援していきます。 ■担当業界 : 国内外の製造業各社(自動車OEM・サプライヤー、重工業・エンジニアリング、産業機械等)、官公庁等 ~主なサービスメニュー~ 主に製造業のリスク対応関連領域(品質管理を含むコーポレートリスク領域等)を中心に、以下の柱でコンサルティング支援を実施しています。 ~CSMS(Cyber Security Management System)関連の法規対応ご支援 ・ WP29(UNR155)対応のためのプロセス構築、ルール策定支援 ・ プロセス、ルール浸透のための、トレーニング計画策定・実施支援 ・ プロセス、ルール浸透のための、アセスメント実施、課題対応推進支援 ~多企業間連携、Global連携等推進時の推進体制構築、運営プロセス策定・実施支援 ・ Global企業のGlobal展開・ガバナンス体制構築支援 ・ 国際法規および各国個別法規の分析・対応支援 ・ アライアンス締結時のルール・プロセス・体制整備支援 ~制度改革推進支援 ・ 政府機関の国際情勢を踏まえたルール・ガイドライン策定支援 ~企業内のリスク管理支援 ・ 企業内のリスク関連のアセスメントの実施、対応策定支援 ・ リスク管理のためのルール・プロセス・体制整備支援

PwCコンサルティング合同会社

サステナビリティ・ESGコンサルタント【TMT-SX】

経営コンサルタント

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

TMT(Technology、Entertainment&Media、Telecom)では、企業の経営層、経営企画部門、サステナビリティ推進部門、事業部門に対して、サステナビリティ・ESG・環境領域の戦略策定、業務変革、情報開示をご支援しています。 ※担当業界 : Technology、Telecom、Enterteinment&Media ≪主なプロジェクト内容≫ サステナビリティ戦略策定・実行支援/マテリアリティ分析・選定/非財務KPIの設計 事業の外部インパクト評価/サステナビリティ新規事業創出 カーボンニュートラル戦略策定・実行支援/サステナブルSCM/TCFD対応支援 ≪このポジションの魅力≫ これまで多くの企業が開示に主眼を置いてサステナビリティに取り組んできましたが、今サステナビリティと経営・事業が統合されたサステナビリティ経営の実現が問われています。TMT-SXチームは、まだ“型”のないサステナビリティ経営の実現に向け、クライアント企業のサステナビリティ戦略策定から事業変革に注力していきます。まだ“型”のないサステナビリティ経営を形作っていくこと、今後拡大していくサステナビリティビジネスを中心メンバーとして推進できることが大きな魅力と考えています。 ≪具体的なプロジェクト≫ 主なプロジェクトは、サステナビリティ戦略策定・実行支援、マテリアリティ分析・選定、非財務KPIの設計、事業の外部インパクト評価、サステナビリティ新規事業創出、カーボンニュートラル戦略策定・実行支援、サステナブルSCM、TCFD対応支援等。 ≪部門からのメッセージ≫ アソシエイト~ディレクターまで積極採用中です。コンサルタントとしてのスキルセットに不安がある場合、トレーニング等で補って頂く制度も準備しています。TMT SXチームにおいてサステナビリティに関わる幅広い案件に従事して頂きますが、もし将来的にキャリアの意向に変更があっても、サステナビリティ以外の経験を積むチャンスもあります。

PwCコンサルティング合同会社

ストラテジックファイナンス【SC-X-Value&Strategy/Strategic Financ

経営コンサルタント

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

~担当領域~ CFOのパートナーとして、企業価値の最大化(キャッシュ・フローの最大化)に取り組みます。グループ経営管理の高度化・事業ポートフォリオによる戦略の財務パフォーマンスの可視化やKPIマネジメント体制の構築・投資管理基準の高度化による企業価値への影響の可視化を支援し、重要な経営判断における経済合理性やスピードの向上、ステークホルダー(投資家・金融機関)への説明力の強化を図ります。 ~具体的なプロジェクト~ ・ 事業ポートフォリオマネジメントにおける運用基準策定と体制構築支援 ・ 成長のための投資採択・撤退基準の策定支援 ・ PBR改善支援 ・ ROIC経営を基礎とした経営管理の高度化支援 ・ キャッシュアロケーション方針策定支援 ・ 中期経営計画・事業計画策定支援 ・ 財務の可視化支援 ~部門からのメッセージ~ 戦略もしくはコーポレート・ファイナンス領域における実務経験がある方で、これらの経験を活かしてマネジメント視点から企業価値を高めることにチャレンジしたい方、財務三表の繋がりや企業価値算定について理解し、財務モデリングができる方で、経営の高度な意思決定に関心が高い方、M&A等の投資意思決定における実務経験があり企業成長の一翼を意思決定の構造策定の面から支える意欲がある方、将来CFOのキャリアを志向される方等、戦略とコーポレート・ファイナンスの高度なスキルを身に着け、自身の付加価値としてさらなる強化をしてける環境があります。ぜひご応募ください!

デロイトトーマツコンサルティング合同会社

Insurance(保険領域)

経営コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

金融(保険)業界向けコンサルティングサービス ・事業戦略策定・組織再編支援 ・オペレーションモデル変革支援 (業務可視化・コスト化) ・カスタマー・エクスペリエンス、営業強化支援 ・IT戦略 ・海外展開支援 ・経営管理・リスク管理・規制対応 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

株式会社SHIFT

【コンサル】コンサルタント(オープンポジション)

経営コンサルタント

渋谷区代々木三丁目22番7号 新宿文化…

800万円〜

雇用形態

正社員

~業務内容~ 金融、流通、製造、エネルギー業界などエンタープライズ領域の大手事業会社様において、お客様のプロジェクトを成功に導く支援をしていただきます。戦略的なIT企画やサービスの品質向上のために上流工程から参画し、課題・要件の抽出、解決策の提案、実行を行います。個人に大きく裁量をお渡しし、新しいことにも積極的に挑戦していただける環境を提供します。 ~配属部署について~ サービス&テクノロジー本部  コンサルティング部 ~サービス展開の背景~ 企業の競争力向上のためには戦略的なIT施策が必要不可欠です。近年、お客様よりサービスそのものの価値向上やIT活用による業務効率・企業競争力の向上を支援してほしいとのお声をいただき、ITコンサルティングを提供しております。すべての会社が日常的にDXで経営課題を解決する世の中を目指して、「攻め」と「守り」の両方からアプローチする良質なコンサルティングサービスをお客様に提供していきます。 ~具体的な仕事内容~ ・ プロジェクト企画構想工程(システム化構想・RFP策定・調達戦略策定など)支援 ・ プロジェクト上流工程(プロジェクト計画策定・要件定義推進支援など) ・ プロジェクト実行工程(プロジェクトマネジメント推進、および、複数プロジェクトのプログラムマネジメント推進など) ・ 事業会社様のIT組織上の課題解決やDX推進 ・ ビジネスデザイン領域の実行支援やサービス、ビジネスモデル、業務プロセス、業務システムの変革に向けた企画構想および評価 ・ サービス実現に向けた事業会社における機関決定支援

PwCコンサルティング合同会社

戦略組織人事・チェンジマネジメントコンサルタント【BTC-PT-MC】

経営コンサルタント

東京都・大阪府

600万円〜

雇用形態

正社員

弊社の組織・人事コンサルタントは、世界138か国に1万人超と世界最大規模を誇ります。日本でも組織・人事変革支援サービス(People Transformation)領域において200名余りのコンサルタントが活躍し、人材マネジメント戦略・人事制度設計からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティと実績を持っています。 ≪担当領域≫ ■人材マネジメント戦略・人事制度・タレントマネジメントコンサルタント ■HRトランスフォーメーションコンサルタント ■ピープルアナリティクス・ワークスタイル分析コンサルタント ■グローバル人材マネジメントコンサルタント ■組織デザイン・要員計画策定コンサルタント ■チェンジマネジメントコンサルタント ■M&Aコンサルタント(組織・人材マネジメント領域) ≪人員構成≫ グローバル人材が集まるダイバシティな環境の中で、多種多様な価値観を認め合うチームです。 提供するサービスは戦略人事・人材分析・変革・M&A(組織人事領域)・シェアードサービスセンター&アウトソーシング等幅広く対応し、他のデジタルチーム・テクノロジーチーム等の協業にて最先端技術を駆使したハイブリットなソリューションを設計・構築し、市場に提供することを目指しています。 ≪組織≫ グローバルに展開する総合ファームであり、グローバルが持つ世界のトップクラスのクライアント企業の経営層とのリレーションを保有しています。

株式会社日立コンサルティング

【コーポレートIT戦略・ガバナンス強化】IT戦略コンサルタント(経験者採用)

経営コンサルタント

千代田区麹町2丁目4番1号

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

日立コンサルティングは、長年、日立グループ各社をはじめとしたグローバル大手企業のIT戦略(経営課題解決に向けたIT活用の中長期的かつ具体的な計画)の立案、およびITガバナンス(IT戦略を実行するための仕組み)の整備を数多く支援してきました。 今回、ITに関する高度人財であるCIOを補佐するための「コーポレートIT戦略・ガバナンス強化」を主軸に活動するチームを強化するため、新たなメンバーを募集します。 ~業務概要~ コーポレートIT戦略・ガバナンス強化をテーマとした案件推進のリーダーポジションをご担当いただきます。 ・ 全社IT戦略/ガバナンス施策の立案支援 ・ 個別ITガバナンステーマ(ヒト・モノ・カネ・リスク)の施策立案・実行支援 ・ 過去の経験/ノウハウを活用した新規コンサルティングサービスの企画・開発 ※下記主なクライアント業種 ・ 日立グループ・コーポレートIT部門(グループCIO) ・ 日立グループ各社IT部門(ビジネスユニットCIO、グループ会社CIO) ・ グローバル大手企業IT部門(製薬、化学、食品、素材、自動車、通信 他) ~仕事の面白み~ ■CIOやIT部門上位層との距離感が近く、高い視座で課題を捉え、解決策を立案できる : IT中計の策定や全社ITプロジェクトの企画では、CIOが直々に指揮を執ることも多く、経営・業務・IT、および全体最適の視点から課題を俯瞰し、解決策を立案するという経験ができる ■日立グループの改革ノウハウを活用して、外販の提案・デリバリーができる : 日立グループでの豊富な改革ノウハウを活用することで、明確な進め方、具体的なアウトプットイメージに基づく、勝率の高い外販提案ができる。また、日立グループの営業やSE等と連携する事で、実現性の高いコンサルサービスを提供できる

PwCコンサルティング合同会社

価値創造経営コンサルタント(非財務・財務 統合経営) 【BTC-FT】

経営コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

■業務内容 統合思考型経営管理では、持続的成長に資する事業活動を通じて重要な無形資産を形成し、戦略目標の達成を通じて企業価値を向上するという価値創造ストーリーをまずは可視化します。短期、長期の企業価値向上に資する無形資産の蓄積・向上を連鎖的かつ因果関係として関係づけることにより、無形資産への投資が価値向上をもたらす構造を明らかにすることが必要です。PwCグローバルの経営管理領域の知見・経験を駆使し、このような経営管理のトランスフォーメーションの構想策定~定着化までのコンサルティングを一貫して行います。 ・ 全社企業価値構造の整理、価値創造ストーリーの策定、財務/非財務KPIの設定、サステナビリティ経営管理等 ■オファリングの一例 ・ 価値創造マップによる企業価値の構造化 企業価値を実現するための戦略目標から活動までの連鎖を価値創造マップというフレームワークで表現することにより、価値創造ストーリーの明確化、無形資産マネジメントの組み込み、財務/非財務KPIの設定、価値創造ロードマップの策定をご支援します。 ・ 統合思考経営管理実現に向けたロードマップ策定 統合思考経営管理を実現するための、最新ITの活用を想定したPDCAプロセスのToBe像を描き、ToBe像に向けたロードマップの策定をご支援します。 ・ 統合思考経営管理実現の支援 ロードマップに沿って、PDCAプロセス具体化やIT実装をご支援します。PDCAプロセス具体化には、価値創造マップ作成プロセスデザイン、KPI実績の分析・活用手法、ダッシュボードデザイン、開示・報告レポーティングプロセスデザイン等が含まれます。IT実装には、RFP作成、ベンダー選定、要件定義~実装に係るPMO及び業務側の支援が含まれます。 ■部門からのメッセージ 様々な知見を集約して、新しい経営管理手法を作り上げ、クライアントの企業価値の向上に寄与したいと考えています。そんな我々の想いに共感してくれる人とともに働けることを希望しています。

みらいコンサルティング株式会社

【福岡】ポジションサーチ(コンサルティング)※北九州勤務 ※第二新卒可

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

福岡県北九州市小倉北区浅野1丁目1-1…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

★ご経験・希望・実際の成長に応じて、下記のいずれかの業務をお任せします★ まずは適性を活かせるポジションから関わっていただくイメージです。 ◆経営コンサルタント: 成長戦略・事業再生・業務改善・上場支援など、 経営に関わるコンサル業務全般をお任せします。 ◆事業承継コンサルタント: 事業承継・組織再編の実施により顕在化するさまざまな経営課題に、経営者との対話を通じて企業に最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず、幅広い視点でお客さまの成長の”実現”を支援します。 ◆人事労務コンサルタント: 上場を目指す成長企業から大手企業まで、幅広い業種・企業規模の人事制度設計をはじめ人事マネジメントに関するコンサルティング業務や、人事労務のアドバイザリーを行い、企業の法令順守と労働環境向上に貢献します。 ◆採用支援+組織開発コンサルタント: 企業の現状と採用市場を踏まえた戦略を策定し、求職者から選ばれる採用を実現。さらに、コーチングを活用して企業の価値や方向性を明確にし、研修・ワークショップを通じて組織の成長を支援します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社リブ・コンサルティング

【東京:リモート】経営コンサルタント(コンサル経験者) ※年収1000万円以上

経営コンサルタント、会計コンサルタント

東京都千代田区大手町1-5-1 大手町…

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてスタートアップ・ベンチャー、中小・中堅、エンタープライズの3つの領域のいずれかの戦略、経営コンサルティングをご担当していただきます。 【職務詳細】 領域は、経営戦略の策定、新規事業、マーケ・セールス、組織開発などスタートアップ・ベンチャー企業の事業成長に関するテーマを扱います。 【クライアント事例】 ・総合商社 ・自動車メーカー ・電力会社 ・消費財メーカー ・フィットネス企業 ・動画制作会社 など 【勤務形態】 週1日出社(事業部固定出社日)残りは、オフィスorリモート選択制 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ビズキューブ・コンサルティング株式会社

経営コンサルタント(賃料適正化・店舗管理など) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、金融・不動産その他、経営コンサルタント

東京都新宿区西新宿1-24-1 エステ…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 顧客企業が保有する店舗の賃料を適正化し、事業成長の原資創出を支援するコンサルティング業務です。 【職務詳細】 ・クライアントが賃貸契約を結んでいる物件の「適正賃料診断」を実施 ・診断結果に基づき、営業担当・クライアントと連携して取組物件の選定やスケジュール策定 ・貸主との交渉に向けたアプローチプラン策定と交渉実施 ・賃料改定後の契約内容変更(覚書締結など)のサポート ・クライアントへの進捗レポートの作成および報告 ・賃料適正化の他、新規出店、退店、修繕サポートなどにも対応 ■その他・魅力 ・顧客に本質的な感謝をされる仕事。退店予定だった店舗が継続できるようになる事例も多数 ・1年目から複数案件を並行しながらプロとして成長可能 ・年功序列なし。成果を出せば短期昇給・昇格可能(年収120%アップ事例あり) ・M&Aや新規事業へのキャリアパスあり 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

PwCコンサルティング合同会社

エンタープライズ・レジリエンスコンサルタント【TRC-CRR】

経営コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

≪業務内容≫ 外部環境の変化が起こる中、アジリティ&レジリエンスの重要性はますます高まり、ESG関連リスクなどをはじめとした戦略リスクと財務リスクや品質リスクなどをはじめとした事業運営リスクを管理し、戦略立案に繋げることが求められています。エンタープライズレジリエンスコンサルタントは、リスク・機会を管理することで持続的な企業活動を実現するだけでなく、リスク・機会をもとにした戦略策定を行うことで、企業の成長をサポートしていきます。 ≪具体的なプロジェクト≫ ・ 戦略的ERM構築支援  - リスク管理態勢の策定  - 戦略・事業運営リスクの洗い出し・評価  - 経営管理サイクルへのリスク管理の組み込み・グローバル体制整備 ・ エマージングリスク、戦略リスクの洗い出し ・ リスクシナリオ分析によるリスク情報の高度化 ・ ESGリスクの初期分析・対応策(特定国・地域における規制対応含む)の策定 ・ ESGリスク管理のオペレーティングモデル構築  - サステナブルサプライチェーンに関する全社戦略・方針の立案   - ガバナンス:本社におけるコーポレート部門の役割・責任、本社と事業会社間の役割分担  - プロセス:ESGリスクの分析(特定・評価)、対応策の立案、KPI/KRI設定、モニタリング等の一連の仕組み  - データ:分析に必要なデータ要件定義  - システム:プロセスの効率化を実現するシステム導入検討 ・ オペレーティングモデルの高度化  - 様々なESGリスク情報を捕捉・収集・蓄積し、分析するための統合的なプラットフォーム検討

PwCコンサルティング合同会社

ヘルスケア・医薬・ライフサイエンスコンサルタント【CW-HIA】

経営コンサルタント

東京都

600万円〜

雇用形態

正社員

■担当業務 : 医療業界を担当する専門チームで、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱えるさまざまな経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援までを行います。 ■主なプロジェクト内容 : 組織・人材構造変革支援、営業改革支援、グローバル規制強化対応支援、PMI支援、SCM改革支援、DX変革支援、サイバーセキュリティ構築支援など ■担当業界 : 企業(製薬企業、医療機器メーカー、金融機関、新規参入企業など)、医療法人、自治体等となります。 ■担当領域 : 戦略策定(新規事業開拓・事業構造転換・M&A)から実行支援(組織構造、業務プロセス、人材構造、情報システムなど)まで、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューションのプロジェクトや提案活動を推進します。 ■人員構成 : 中途入社者80%、コンサル未経験から入社した社員50%、女性メンバー30%程と、多様性に富んだチームです。 ■部門からのメッセージ : 高齢化や成長国における経済力向上に伴う需要の増加が見込める反面、創薬の難度向上、規制強化、コスト増、グローバル化への対応が求められています。規制当局、医療費支払者、医療従事者、患者に対する情報の透明性を図りつつ、企業は研究開発や営業・マーケティングの生産性を飛躍的に向上させる方法を探っています。「医療を良くしたい」と思い、現状に対して問題意識をお持ちの方、医療、医薬、医療機器、医療サービス等の業界経験と高い専門性をお持ちの方、医療における先進的な解決策の策定・実装に取り組みたいと思われる方、英語を使った業務にチャレンジしたいと思われる方、ご応募お待ちしております!

PwCコンサルティング合同会社

Digital Consultant【TDC-XC】

経営コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

≪業務内容≫ クライアントの経営・事業戦略でのビジネス目標をヒアリングしたうえで、デジタル技術を活用して達成するための戦略およびロードマップの策定、データ分析・デジタルマーケティング・ビジネスプロセス最適化といった具体的な施策までの落とし込みおよび各種施策の評価指標の検討を担当していただきます。 ・ クライアントとの対話やリサーチにより、デジタル技術を活用して達成するための戦略策定 ・ 戦略に基づく、段階的な実行計画(ロードマップ)の作成 ・ ロードマップ上のデジタル施策(データ・マーケティング、ビジネスプロセス等)の設計検討 ・ 各種施策の評価指標の検討(KPI設計・管理) ≪eXperience Consultingについて≫ PwCが培ってきたビジネス・テクノロジー知見と、デザイン思考を掛け合わせたBXTアプローチで、クライアントのデジタル時代の価値創造を支援するeXperience Consultingサービスを提供しています。クリエイティブ、プロトタイピング/エンジニアリングといった領域で企業の経営課題の解決を支援しています。モダナイゼーションや、テクノロジーアーキテクチャを起点とした体験・接点・サービスデザインまで手がけ、クライアントの実ビジネスの変革を支援します。これにより既存ビジネスの改善はもちろんのこと、未来志向での新たな体験設計においても、ロードマップやアクションプラン作成、さらにはローンチに向けた伴走支援まで実現します。 ≪キャリアパスの例≫ 多種多様なプロジェクトを経験することで、デジタルコンサルタントとしてのスキル伸長の他、より広範に専門性を拡げていくことができます。 ・ 事業戦略・ビジネスプロセスに対する理解を兼ね備えた、デジタルビジネスプロデューサー ・ 個別施策の推進・管理を担うプロジェクトマネージャー

PwCコンサルティング合同会社

テクノロジー業界コンサルタント【TMT-Tech】

経営コンサルタント

東京都、大阪府

600万円〜

雇用形態

正社員

PwCコンサルティングでは、M&Aや海外進出を含むビジネスの変革と、これらに伴う組織・プロセス・人材スキル・情報システムの変革が複合的に絡むコンサルティング案件に対し、PwC国内外の様々な専門領域を持つメンバーと連携し、クロスボーダー、クロスソリューションによるコンサルティングサービスを提供することでクライアントの事業変革に貢献しています。Consulting TMT部門の中でも、エレクトロニクス・ハイテク・精密機器・SI業界を担当するテクノロジーサブセクターでは、該当業界に対する幅広い知識、経験を活かし、クライアントが抱える様々な経営課題やニーズに対し、事業戦略や解決策の提案から実行支援まで、幅広いサービスを提供しています。 ■担当業界 : エレクトロニクス・社会インフラ・半導体・精密機器・SI・ソフトウエア・IT/IoTソリューション、等のテクノロジー業界 ■担当領域例 ◯戦略策定(ビジネスモデル策定、事業戦略、M&A戦略、成長戦略・コスト構造改革、財務・経理戦略、人事・組織戦略、IT戦略、デジタルトランスフォーメーション等) ◯BPR推進(ToBeモデル検討、グローバル組織・グローバル業務改革、チェンジマネージメント・働き方改革、デジタル化・システム改革等) ◯システム導入推進(プロジェクトマネジメント、クラウドアプリ・パッケージ導入、データアナリティクスツール導入、RPA導入、BIツール導入、等) ■具体的なプロジェクト ・ 新規ビジネス立上に伴う競合リサーチ/ベンチマーキング、マーケットリサーチ ・ M&A、アライアンス戦略立案 ・ 共創型新規ビジネス構築支援 ・ AI・IoTなどのテクノロジーを活用した新規/グローバル事業戦略立案 ・ 生産/製造改革支援および実行支援 ・ 業務プロセス改革立案および実行支援 ・ 財務戦略/企業業績管理支援 ・ 働き方改革/人材マネジメント改革支援 ・ プロジェクトマネジメント/チェンジマネジメント支援 等

PwCコンサルティング合同会社

戦略オペレーション改革・SCMコンサルタント【BTC-OT】

経営コンサルタント

東京都・大阪府・愛知県

600万円〜

雇用形態

正社員

製造・流通・ヘルスケアなどさまざまな業界のCOOが抱える課題に対し、それらに直結するオペレーション機能(製品開発・調達・生産・在庫管理・物流・販売・需給)を改革することで、クライアントの競争優位性の確立を支援するコンサルタントのポジションです。COVID-19を発端としたパンデミックや昨今複雑さが増す地政学の影響による混乱は、企業にサプライチェーンのレベルを迅速に引き上げ、シフトすることを促しています。私たちの手掛けるサービスは、様々な観点を盛り込みながら戦略の策定から実行までを支援しており、その内容は多岐に渡ります。 ≪サービスの一例≫ ・ サプライチェーン戦略/ベンチマーク ・ グローバル需給改革による先手対応 ・ 調達改革による変化対応力強化 ・ スマートファクトリーによる生産高度化 ・ 物流改革による顧客対応力強化 ・ アフターサービス領域の高度化 ・ サプライチェーンCO2排出可視化・削減支援 また、PwCコンサルティングの海外メンバーファームやPwCグループ内の他部門と協働でプロジェクトを手掛けることも少なくなく、総合ファームとしての価値をクライアントに提供できるチームです。 ≪部門からのメッセージ≫ ものづくり、ものの動きを担うオペレーション機能は企業の収益創造をもたらし、競争優位性を維持するための根幹です。特定業務(例:購買)に限定せずに経験を積み、クライアントのCOOから管理層~現場層と協働することができるため、地に足のついた戦略思考を身に付けることが出来ます。中途採用者も多く、それぞれのバックグラウンドで培われた強みを活かして業務にあたっており、非常にフラットな組織と言えます。また、女性が少ないと言われているサプライチェーン領域において、女性比率が高く(3割)、プロジェクトが女性だけで構成されていることも珍しくありません。

デロイトトーマツコンサルティング合同会社

コンサルタント(経営戦略)

経営コンサルタント

東京

600万円〜

雇用形態

正社員

金融(銀行・証券)業界向けコンサルティングサービス ・経営戦略・事業戦略 ・マーケティング戦略 ・オペレーション改革 ・IT戦略 ・HR改革 ・規制対応 上記に関わるコンサルティングサービスに従事していただきます。

株式会社日立コンサルティング

【カジュアル面談確約・コンサル経験者募集】イノベーション&ストラテジーコンサルタント(リーダーポジシ

経営コンサルタント

千代田区麹町2丁目4番1号

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

~入社後の役割~ ■シニアコンサルタント ・ プロジェクトマネージャーの下、主担当の立場で案件デリバリをリード頂くとともに案件内の後進メンバの育成・指導役を担って頂きます。 ・ 次世代マネージャー候補として組織マネジメントにも積極的に関与頂きます。 ■マネージャー以上 ・ ディビジョン内のチームリーダーとして約3~5名の組織マネジメントを担って頂きます。 ・ プロジェクトマネージャーとして案件デリバリをリード頂くともに、メンバの育成を担って頂きます。 ~ディビジョン紹介~ ・ イノベーション&ストラテジーディビジョンは、ビジネス戦略とテクノロジーを融合し、社会や企業のみならずその先の生活者に対しイノベーションを創出する部隊です。 ・ 特定の業種カットではなく、業種横断で新たなエコシステムを構築することが目的であり、約70名以上のメンバも、様々な業界からの中途採用者などが数多くいます。 ・ ディビジョンは「Strategy」「Design」「Technology」「Transformation」の4つのグループで構成し、各々が専門領域を活かしながら上流~下流まで一気通貫でサービスを提供できる体制を構築しています。 ~日立コンサルティングの魅力(働くメリット)~ ・ 弊社は約400名強の少数精鋭の組織です。成果にコミットしつつ難題があってもチームワークで乗り越えようとする風土、多様な人材を大切にし、長期的視点で育成する文化が根付いているとともに、一人ひとりの裁量・責任が大きいことが特徴です。 ・ 日立グループの世界先端のデジタル技術に触れる機会が多くあり、日立グループのアセットも活用して、事業化まで関与することができます。コンサルティングのみならず、実業まで責任を持って携わりたい方には魅力的です。また、日本を代表する企業や日立グループの経営変革、新規事業創出等の重要プロジェクトが多く、プロジェクトでは、その中核として参画することができます。

株式会社エスネットワークス

【大阪:リモート】CFOストラテジー経営コンサルタント(PM ※年収800万円以上

経営コンサルタント、会計コンサルタント

大阪府大阪市北区曾根崎新地2-1-23…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 会計・財務・経営企画・M&A・人事・ITといったCFO領域における様々な経営課題解決のために、総合的な経営の実行支援をしています。 【職務詳細】 顧客企業は、日本を代表する業界のリーディングカンパニーから革新的なサービスを提供するスタートアップまで多岐にわたります。 また、事業会社はもちろん、グローバルに活動するプライベートエクイティファンドとのリレーションが深いことも同社の特徴です。投資先企業に対して部分的な経営課題の解決ではなく、全面的な経営支援を行い、バリューアップおよび経営改善を行っております。 <主な支援内容> ・経営企画機能の強化、経理・財務管理・予算管理体制の構築、組織・人事制度の構築などの経営基盤の整備支援 ・中期経営計画の策定支援 ・投資実行後の100日プランの策定・実行支援 ・戦略立案から取引実行に至るまでのM&Aに関する総合支援 ・M&A実行後のPMI支援 ・IPO支援 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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