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株式会社トライトキャリア

【北海道】キャリアアドバイザー ※即戦力 ※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市北区北7条西4丁目12番地…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に:求職者、法人企業 ■何を:人材紹介サービス ■手法:新規、既存へのフォロ ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面談の日程設定・指導・支援 ・面談への同席(同席率90%以上、リモート同席) ・就業後のアフターフォロー ☆ポイント 《成長企業》売上10年で30倍&グループ売上も好調 《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い 《高収入》年収600~900万円が入社1~3年で実現可能 《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社エス・エム・エス

キャリアパートナー(リーダー候補) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区芝公園2-11-1 住友不動…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 転職したい医療・介護従事者と医療・介護法人を結びつける、キャリアマッチング及び転職・採用サポート業務をお任せ致します。 【職務詳細】 ■誰に:転職したい医療・介護従事者並びに医療・介護法人(対個人、対法人双方をご対応いただきます) ■何を:双方の要望にマッチした人材紹介サービス ■手法:同社が運営する自社WEBサイトに登録された転職希望者に対して電話、メールで要望のヒアリング/対法人に対して求人要望のヒアリング ※単に求職者の希望条件をヒアリングするだけでなく、条件から仮説を立てて、転職希望者の家庭環境や悩み事まで踏み込んで本音をヒアリングします。また、対法人に対しても希望を受けるだけでなく市場の状況等をお伝えすることや条件の緩和等を行い採用を成功に導ける提案を行います。 ●備考 高い生産性を生み出す環境づくりにも注力しており、勤務時間に制限を設定。どんなに遅くとも20時30分には全社員が退社するという取り組みを徹底。また、土日出勤も原則認めていません。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

X Mile株式会社

【北海道】キャリアアドバイザー ※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市中央区南2条西8丁目3-1…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて、下記業務をお任せいたします。↓ 人材不足に悩む企業(ノンデスク業界)との人材サポートです。電話、メール、SMSを用いて、およそ1日に5~6名の転職希望者とお話していただきます。 【職務詳細】 ・事業開発・市場調査 ・人材を募集している企業との商談 ・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング ・求職者との電話面談・企業のご紹介 ・面接サポート ・内定後フォロー など 仕事の幅は広いので、スキルによって業務範囲をお任せします! 紹介する企業の窓口としてお仕事をお任せすることもあり、裁量権が大きいお仕事です。 ■ポジションの魅力 対法人・個人両面のお客様と向き合っていただけるのが大きな特徴です。また人材営業職だけではなく、中長期的にはSaaSのフィールドセールス職や、新規事業開発などへもキャリアチェンジの機会があります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【北海道】人材コーディネーター※人材業界経験者(建設業界) ※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市北区北7条西4丁目12番地…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 一通りの業務を経験して適性を見た後、 最終的に営業・人事・労務いずれかのポジションでご活躍いただきます。 【職務詳細】 〈営業チーム〉 ■企業へのヒアリング・提案/スタッフの要望に関する条件調整・交渉/面談/受注など 企業がほしい人材のヒアリング~提案を行い、企業から希望があれば人事チームから紹介を受けたスタッフと面談を行います。チーム全員で協力し合い、拠点目標の達成をみんなで目指します。 〈人事チーム〉 ■求職者の確保/面接など 自社サイト(施工管理ジョブ)に登録しているスタッフに電話でアプローチをかけ、面接までを行います。1日の架電数は、面接の有無によって変わります。 〈労務チーム〉 ■雇用管理/契約書の作成/各種提出書類のチェック・初動対応/企業との交渉/就業後のアフターフォローなど 雇用が始まった後の各種管理が中心。アフターフォローでは現場訪問やスタッフからの要望への対応、条件の交渉などを行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アールナイン

【未経験歓迎】法人営業/"人材"に関する課題解決/週3リモート可/フレックスも可で働き方◎/【エージェントサービス求人】

営業系その他、組織・人事コンサルタント

本社 住所:東京都港区虎ノ門2-6-1…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【人材に関する幅広いサービスを展開/フレックス・リモート可/柔軟な働き方◎/裁量が大きく、営業スキルをつけることができる!】 「優秀な人材が採れない」「社員がすぐ辞めてしまう」「部下の育て方が分からない」など、企業の"人"に関する課題解決をサポートする当社にて、フィールドセールスをお任せいたします。 ■業務概要: インサイドセールスからトスされたアポイントで、顧客課題をヒアリング〜ソリューションの提案を行います。初回接点から継続的な関係構築が重要です。 フォロー体制は整っており、未経験で入社してから活躍している社員も多数います。 ■業務詳細 大手企業からベンチャー企業まで幅広い法人顧客に対して、採用、育成、定着等に関する課題をヒアリングし解決策の提案〜運用を行います。 具体的には複数回の商談を経て受注・プロジェクトを設計していきます。 研修、面接・説明会代行、従業員面談、採用ツールの導入など多岐にわたるソリューションの提案が可能です。 大きく分類すると、下記の業務をご担当いただきます。 (1)課題ヒアリング(2)提案書の作成(3)提案アポ(4)見積書の作成 課題や採用状況は各社大きく異なるため、毎回のアポイントで仮説立ての能力が問われます。また過去の事例を把握していることも大切になります。 採用に関わる情報にアンテナを張って業務に当たるため、その分スキルを得られます。 ■組織構成と社風 20代の社員も多く、若いメンバー中心に社員数も直近で急増しております。 落ち着いた社員が多く、相手のことを考えたコミュニケーションを取る社員が多いです。 ■当社の強み 課題とニーズに合わせてゼロからカスタマイズ設計し、人材のプロが課題解決をサポートしている点が選ばれています。業界規模問わず豊富な実績があります。 ■魅力 ・業務委託パートナーとの連携も多く、ノウハウを学びながら成長できるやりがいのあるポジションです。 ・自身ですべて担当するわけではなく、人材のプロとして豊富な経験を持っているパートナーと一緒に働くことができます。 当社について、非常に詳しく記載した記事がございますので、ご覧ください。 https://note.com/r09r09r09_/n/n60e5b2a1ed2a?sub_rt=share_pb 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ファンオブライフ

キャリアアドバイザー(業界未経験) ※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都新宿区新小川町5-5 サンケンビ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 求職者のキャリア支援、企業の中途採用支援を担っていただきます。カウンセリングや面接対策を通じて、ご自身では気付いていない求職者の強みや魅力を引き出し、新たな可能性を提案します。 【職務詳細】 ■転職を希望される方(検討中の方)との面談、求人紹介 転職理由、今後のキャリアで叶えたいこと、大事にしたいことなどをカウンセリングでヒアリングし、 現在のスキル・経験を踏まえた今後のキャリアプラン、求人の紹介・提案を行います。 ■書類選考準備~企業へのご推薦 書類選考に向けたレジュメ作成のサポート、アドバイス、企業へのご紹介もキャリアアドバイザーが一貫して行います。転職理由や経験のヒアリング、成果の言語化を行い、求職者の魅力が企業に伝わるようサポートします。また、専門領域特化のエージェントとしての強みを活かして、選考企業や面接の情報提供なども行います。 ■進捗フォロー スムーズに転職活動が行えるよう、複数企業の面接日程調整、条件交渉などを求職者の代わりに行います。内定・内定承諾後、求職者の退職・入社までフォローします。 ★企業開拓は専任スタッフが行います。求職者の転職成功に専念できる環境です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ウェルビー株式会社

【静岡】サービス管理責任者(静岡市) ※年間休日120日以上

人材コーディネーター、ホームヘルパー

静岡県静岡市葵区御幸町11-30エクセ…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 障害のある方たちの「働きたい」想いを実現し、 就労に向けた訓練や就職活動、就業後のサポートなどを行っています。 【職務詳細】 ●利用者の要望をヒアリング ●希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 ●就労に向けた訓練の実施 (パソコン訓練、ビジネスマナー、グループワークなどのトレーニング) ●就職活動のサポート(面接への同行、職場配慮など条件交渉) ●就職後の定着面談 ●市区町村やハローワーク、外部支援機関との打ち合わせ ●個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など 【主な一日の流れ】 ▼9:00 出社・朝礼 ▼10:00 利用者が来所・利用者の朝礼 ▼10:10 午前の訓練 ▼12:00 お昼休憩 ▼13:00 午後の訓練 ▼16:00 利用者が帰所・事務作業・打合せ ▼18:00 退社 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日本創造教育研究所

【名古屋/転勤なし】日本を支える中小企業へのコンサルティング営業/土日休/年休120日【エージェントサービス求人】

ルートセールス、組織・人事コンサルタント

名古屋研修センター 住所:愛知県名古屋…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

<営業経験をお持ちの中途入社者活躍中!/日本の中小企業を支える社会貢献性の高いお仕事/土日休/年間休日120日/U・Iターン歓迎> ■業務内容 【変更の範囲:会社の定める業務】 中小企業の経営者、幹部の方に対して訪問、電話、WEBにて接点を取り、企業の抱える課題に合わせてセミナーを提案。名古屋市を中心に東海・中部エリアの経営者がお客様。企業をサポートし地域活性化に貢献する、やりがいのあるお仕事です。 ■業務詳細 1:担当する企業の経営者へのヒアリング 2:企業の課題を分析・提案 3:接点・フォロー (定着や組織成長を中長期的に支援) ※既存メインの深耕営業になります ※新規の企業様はお客様からの紹介・HP等を見ての問合せといった反響営業なので、テレアポ・飛び込み等の新規活動はございません。 ■担当エリア 愛知・岐阜・三重・長野 (宿泊を伴う出張は基本的になし) ■職務の魅力 「中小企業支援が出来ること」です。 同社は全国で約13,000社以上の会員企業を有しており、課題もさまざま。中小企業の経営者に対してヒアリング、提案、研修実施等、他の企業の営業職では支援できない部分をお任せするためやりがいはとても大きいです。 ■働きやすさ ・残業10時間程度 (申請時のみ残業可能)  └定時の18時〜18時半に帰宅される方がほとんどです。 ・年間休日120日 ・土日休み ・在宅相談可 ・福利厚生充実 ■同社の安定性 同社セミナーは法人向けのサービス提供をしており、一度ご利用いただいたら、リピート率が高いのが特徴です。 また、直近も売り上げ実績は右肩上がりであり、特にサブスクタイプの動画サービスも多くのお客様に好評いただいております。 ■組織構成 名古屋研修センターには12名程が所属しており、そのうち6名が営業職を担当しています。 上長は40代、メンバーは30代が中心になります。 ■横・縦の繋がり◎ 毎週の勉強会やセミナーの運営企画は常にチームで行っているため連携・サポート体制が強く、メンバー間の横の繋がりが多いのも特徴です。 また、名古屋営業所にとどまらず、定期的に他事業所との意見交換を行い、情報の連携・サポートを行っている為、会社間の横の繋がりも非常に強い会社と言えます。

株式会社パソナ

【静岡:リモート】両面型リクルーティングコンサルタント(静岡 ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

静岡県静岡市駿河区南町18-1 サウス…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 両面型リクルーティングコンサルタントとして、 企業の採用・個人の転職を一気通貫で支援します。 ハイクラス層を中心に、業界ごとに担当領域を分け 専門性・質の高い採用支援を行っているのが特長です。 【職務詳細】 ■企業に対して採用・組織に関する経営・人事課題のヒアリング ■採用ニーズの深堀り・転職市場と照らし合わせた採用要件を設定 ■求人票の作成、企業が求める人材のリサーチ、スカウト ■求職者との面談、経験や適性を考慮した求人紹介 ■面接指導・アドバイス・転職決定までの選考フォロー 【やりがい】 ■業界に精通した両面型エージェントとして、企業/転職者双方に価値提供できます。 ■企業の経営課題の解決に直結するハイクラス層の採用に貢献できます。 ■事業部の方針が明確で、顧客起点で考え行動することが浸透しております。 「プロフェッショナルとして顧客起点で行動し、採用支援と転職支援を通じて顧客の 成功を実現する」を行動指針とし、採用を通じた企業の発展、転職活動を通じた納得 いくキャリアの実現、そしてその先の豊かな社会の実現に向けて取り組んでいます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトキャリア

【栃木】キャリアアドバイザー ※即戦力 ※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

栃木県宇都宮市東宿郷3-1-1 中央宇…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にてキャリアアドバイザーを担当します。 【職務詳細】 ■誰に:求職者、法人企業 ■何を:人材紹介サービス ■手法:新規、既存へのフォロー ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング、自社サービスの提案 ・クライアントと、採用にあたっての雇用条件などの交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面談の日程設定・指導・支援 ・面談への同席(同席率90%以上、リモート同席) ・就業後のアフターフォロー ☆ポイント 《成長企業》売上10年で30倍&グループ売上も好調 《知名度の高い自社媒体》「医療ワーカー」「保育士ワーカー」「介護ワーカー」など業界内で知名度抜群の自社媒体を運営しているため、求職者、企業からの知名度も高い 《高収入》年収600~900万円が入社1~3年で実現可能 《年功序列なし》早期キャリアアップができる環境 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【京都】建設業界のキャリアアドバイザー ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

京都府京都市下京区長刀鉾町20四条烏丸…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社にて建設業界に特化したキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ・顧客は建設業界の求職者様となります。 ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング ・採用にあたっての雇用条件の交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程調整、支援 ・面接の同席 ・就業後のアフターフォロー 【同社について】 年功序列ではないため早期のキャリアアップが見込める環境です。例えば賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円なども夢ではありません。 産休から復帰した女性社員も管理職への昇格を叶えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社WorkX

【東京:リモート】人材コンサルティング営業(※ポテンシャル) ※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿1丁目19番15号ウ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ProConnect/カスタマーサクセスの戦略設計と実行、フリーランス一人ひとりのスキルや希望に応じた案件マッチング、サービス改善のためのデータ分析とフィードバック収集などをお任せします。 【職務詳細】 1、カスタマーサクセスの戦略設計と実行 ・フリーランスのニーズやスキルに応じた最適なプロジェクト提案のための戦略を策定し、サービス全体の満足度向上を目指します。 ・顧客満足度に関する指標(NPSや顧客離脱率など)を用いて、カスタマーサクセスの改善を推進。 2、顧客およびフリーランス支援の強化 ・フリーランス一人ひとりのスキルや希望に応じた案件マッチングを行い、最適な提案を実施。 ・フリーランスとの定期的なコミュニケーションを通じて、フォローアップやサポート体制を充実させます。 3、サービス改善のためのデータ分析とフィードバック収集 ・顧客やフリーランスからのフィードバックを定期的に収集し、サービス改善のための分析を実施。 ・提供サービスの利用状況や成果をデータで分析し、効果的な改善施策を実行します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社学情

【大阪】キャリアアドバイザー ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区梅田2-5-10 学情…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 第二新卒にターゲットを絞った転職支援を行う同社のエージェント事業部にて、CA職(キャリアアドバイザー)をお任せします。 20代専門エージェントとして、初めての就職から新しい職種へのジョブチェンジなど、同社にしか出来ない20代の転職就職のご支援を行っていただきます。 同社キャリアアドバイザーの業務は、単なる「スキルマッチング」を目指すものではありません。 就職・転職に対する情報格差が広がる中、早期離職であったり意図しない退職に至るケースも少なくありません。 そういった求職者に伴走し、単なる条件ヒアリングによるマッチングではなく、求職者の「志向の背景・価値観・性格による適性」を引き出し、キャリア観を確固として持っていただいた上でマッチングを実現する過程の上で、キャリアのReスタートの支援を行っています。 【職務詳細】 ・キャリアカウンセリング面談 ・志向性の確認、企業紹介 ・採用情報の提供 ・面接対策/提出書類添削 ・自社採用 など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

SOMPOリスクマネジメント株式会社

【未経験歓迎】コンサルタント(GRC推進支援)所定労働7H◆健康経営優良法人2025【エージェントサービス求人】

経営コンサルタント、組織・人事コンサルタント

★本社 住所:東京都新宿区西新宿1-2…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【週2-3在宅可・フルフレックス◆中途入社者100%/残業全社平均20H以内】 ■業務内容: GRC(ガバナンス・リスク管理・コンプライアンス)に関するコンサルティング全般 企業を取り巻くビジネス環境は、かつてない速度で変化を続けています。この急速な環境変化のなかで、企業が直面するリスクと機会に適切に対応することが企業価値の向上につながり、それこそが真の経営戦略といえます。弊社では、お客さま企業の価値向上と持続的な成長の実現をサポートするため、経営課題の解決に取り組めるコンサルタントを募集しております。 ・ERMおよびガバナンス体制の強化支援 ・内部統制・コンプライアンス体制の構築 ・人材トランスフォーメーションの推進 ・DX、生成AIを活用したリスクマネジメントの高度化支援・サービス開発 ・M&A・PMI、IPOにおけるリスク評価・デューデリジェンス ・各種IR・統合報告書作成支援 ・リスクコンサルティング分野における新規事業・サービス開発 ・その他大手企業をメインターゲットとした経営課題支援アドバイザー ※SOMPOグループの一員として、大手上場企業や大手グローバル企業を中心とした数多くのお客さまがクライアントです ■私たちは、SOMPOグループのコンサルティングファームであり、大手上場企業やグローバル企業をクライアントとして各種支援を行っています。多様なキャリアを持つプロフェッショナルが集まり、さまざまな業界での経験を活かしながら、お客さまの経営課題解決に取り組んでいます。 ■コンサルティング未経験者も積極的に採用し、実践的なOJTやOff-JTを通じて育成しています。大手企業との直接的なプロジェクト経験を通じた成長機会に加え、新たなコンサルティング領域への挑戦や革新的なサービス開発を自由に推進できる環境も特長です。経験の有無に関わらず、自らのキャリア形成を実現できる職場です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社フェローズ(渋谷本社)

人材派遣営業 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区恵比寿西1-7-7 EBS…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 企業とクリエイター双方を担当し、人材派遣・人材紹介などの手段を通じた人材ご支援をお任せします。 【職務詳細】 <対個人>登録者に対し、経歴や希望職種の確認などのカウンセリングを実施し、適性を考慮した求人のご紹介や面接対策を行います。実際の面接にも同席し、よりご紹介がスムーズにいくようにフォローします。 <対法人>法人の新規開拓や求人のヒアリング。派遣後に企業と登録者双方お困りのことがないか、週に1回~月に1回訪問し継続的にフォローをします。新規の登録者を増やすため、広告出稿やイベントの企画立案・実施などもご担当いただきます。映像・Web・DTP・ゲーム・空間デザインに加え、アニメやプロダクトデザインの分野のお客様も増えております。 【評価制度】 ・登録者の稼働数(お仕事に就いている方)で、職務手当を4ヵ月毎に評価 ・成約報酬の合計金額で、賞与を評価 営業目標は売上金額ではなく、担当のクリエイターの稼働数で設ける事で、クリエイターとしっかり向き合える環境を実現しております。また稼働数に応じて手当の支給額が増える評価制度も明確に設けております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社HOPE

【営業/梅田】異業種経験が活きる仕事!年休122日/19時完全退社

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、組織・人事コンサルタント

☆★駅徒歩3分!オフィスビル「堂島アバ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【「人」に深く関わるお仕事】◎新卒・中途採用など、人材を必要としている企業をサポートします。 ★営業経験があれば存分に活かせます 人材を必要としている企業にアプローチし、 採用成功につながるプランを提案・実行していきます。 新卒/中途(キャリア)採用/アルバイト…など、 お客様ごとに異なるニーズや課題に合わせて 最適な求人サイトを選択。ほかにも 就職・転職フェアやイベントへの出展など 様々なツールで採用活動をサポートします。 着実な成長につながる実績に基づいた研修プログラム 入社後1週間は導入研修として採用市場や各媒体の 基礎などを学び、その後はOJTを通じてスキルアップ。 さらに営業ノウハウだけでなく、“人間力”を 向上させるための研修も実施しています。 関東近郊から北海道まで、国内数ヶ所に専用の 研修施設あり。例年は海外へ飛び出す機会もあります! 「ギュッと働き、サッと帰る」これが当社の働き方です 仕事とプライベートの充実を図るため、メリハリをつけて 働くことを重視しています。年間休日は122日とたっぷり。 また残業を削減するため、19時00分には完全退社を徹底。 『就業時間が短くても成果を出せる理由』は、サポート体制がしっかりしているため。 営業は、営業に集中できる環境が整っています。

アデコ株式会社

【北海道】キャリアアドバイザー ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

北海道札幌市中央区北5条西2丁目 JR…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 クライアント・求職者の両面の担当として、ニーズサーチ、オーダー受注から入社まで一連の流れを担当していただきます。 【職務詳細】 <CA業務★メインの仕事です!> ・転職希望者へ求人案件の紹介、面接対策、書類添削、面接調整、入社前フォローなど ・求職集客に向けたプラン企画、実施 ・チャレンジングな目標に対して、リーダーシップを発揮し、牽引していただく <RA業務★営業がしやすい環境です!> ・企業へ新規求人のアプローチ、ヒアリング、推薦、求人票作成など ・関連部門との連携、戦略立案、企画、運用を通じたPerm拡販 ※職種上はCAとなっておりますが、事業本部として360°体制を取っている為RAの役割も含まれています。各支社間で連携してフォローしていくことも特徴です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

UTグループ株式会社

【佐賀】キャリアマネージャー候補 ※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

佐賀県伊万里市東山代町長浜826-1 …

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー・キャリア支援・クライアントへの提案等をお任せします。 【職務詳細】 プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をします。 ・スタッフに対して、面談を通じてのキャリアアドバイス ・スタッフの受け入れ・フォロー ・同社の採用担当との打ち合わせ ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定 ※定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。 ◆クライアントの担当者に対して、交渉やシェア拡大を提案し、実現を目指します。そのために、クライアントとの日常的なコミュニケーションや派遣スタッフ視点からの業務改善提案などを戦略的に行います◆ ★☆★おすすめポイント★☆★ ◎年間休日124日、完全週休2日制で、ワークライフバランスを保つことができます! ◎研修・教育制度が充実しており、仕事に慣れるまで先輩社員がしっかりバックアップします! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社アプラ

個人営業(音楽活動・声優活動サポートプロジェクト) ※土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区神宮前6-17-11 JP…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社音楽活動・声優活動サポートプロジェクトへの参加者を増やすポジションです。契約率の向上、生産性向上を目指していただきます。 【職務詳細】 ■何を:同社音楽活動・声優活動サポートプロジェクト ■誰に:プロジェクトへの参加希望者 ■手法:主に下記業務をお任せします! ・歌手や声優活動のサポートプロジェクトへ応募された応募者との面談  (平均75分/人、1日平均3人~4人) ・面談後の応募者管理、チャットツールを使用した応募者とのコミュニケーション ・応募者の参加手続き ・新たなコンテンツの企画提案  など ※顧客接点まではマーケティングチームでの対応となり、自分の意志で応募された方に寄り添い面談から申込みまでが仕事の範囲となります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ビズメイツ株式会社

人材育成コンサルタント ※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【関東】東京都千代田区(神田須田町2-…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ■誰に:エンタープライズ企業の人事もしくは研修担当者 ■何を:ビジネス特化型英語学習プログラム『Bizmates』 ■どのように:ソリューション提案 【具体的には】 ・エンタープライズ領域における新規開拓および顧客深耕 ・人事、研修担当者に対して、課題の把握および改善・提案活動 ・取引先企業からの他事業所、他グループ企業の紹介獲得活動 ・顧客接点を通じて、サービスの継続率、アップセル、クロスセルを行う ・月次および年間売上目標達成に向けた営業戦略の遂行 ただサービスを押し売りするのではなく、グローバルに通用するビジネスパーソンの育成をミッションに、企業が抱えている課題に合わせて柔軟にプログラムを作成します。そのため、コンサルティングの要素が強い営業です。 ■クライアントについて グローバルに事業を展開している、またはお考えの企業様が顧客となります。メーカー、金融、インフラ、コンサルといった幅広い業界がターゲットです。経営計画をもとにグローバル人材の育成計画を考える仕事ですので、ご自身の考えや想いを、お互いに意見交換する機会も多いです。 ■入社時の英語スキルは不問です。自社運営のオンライン英会話スクールを活用して、ビジネスで通用する英語力を身につけることができます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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