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検索結果: 355件(1〜20件を表示)

株式会社ビジネス・リンク

人材コーディネーター/フレックス/インセンティブ毎月/服装自由/手当充実

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、技術営業、人材コンサルタント

東京都港区南青山2-18-2 竹中ツイ…

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400万円〜700万円

正社員

■エンジニアと企業のマッチングをサポートする人材コーディネーター □フレックスタイム制 ■ネイル・服装自由 □毎月インセンティブ支給 ■先輩社員がマンツーマンで丁寧にサポートあなたにお任せするのは、エンジニアと人材を募集する企業のマッチングをサポートするお仕事です。スキルにより研修、サポート業務からスタートもできるのでご安心ください。＜具体的なお仕事＞ ▼お客様企業にヒアリング（基本は電話・メール・Web会議、訪問もあり）エンジニアを必要としているIT企業などにアプローチし、求める人材や条件などの詳細についてヒアリングします。 ▼お客様企業へ最適な人材のご紹介（基本は電話・メール・Web会議、訪問もあり）ヒアリングした内容に基づいて、エンジニアを厳選してご提案します。 ▼アフターフォローお客様先での就業が決まったエンジニアに対して「最近どう？」と働く環境についての悩みを聞いたり、キャリアの方向性について相談に乗るなどフォローを行います。 ◎お仕事の特徴 ------------------- 大手ITグループと連携しているため、多数の取引先の求人案件を扱っています。そのため、求職者の希望に沿ったご紹介がしやすいです。また、成果に応じて毎月インセンティブを支給しています！ 1人あたりの月の成約数は平均3～5件ほどで、月給50万円以上の実績があります！ ※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社Rise Top

フルリモOK！未経験歓迎★【人材コーディネーター】◎完全土日休

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【全国のプロジェクト先にフルリモートで…

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350万円〜500万円

正社員

【充実の研修制度あり◎社長自ら教えることも！】人と企業をマッチさせる”人材コーディネーター”をお任せ！ノルマなし・1年半で年収600万円超も可能 ◆求職者対応 ┗面談、就業スタイルのヒアリング・調整 ┗就業サポート ◆企業対応 ┗求職者と共に面談（オンライン・訪問） ◆他 ┗求人掲載・問合せ対応 ┗メール・電話対応　ほかコーディネーターとして企業も、求職者も、双方が納得できるマッチングを行いましょう！ ★研修終了後はフルリモートOK ただ契約すれば良いだけではない奥深い仕事。 Rise Topがこだわるのは、企業や求職者の「満足度」や「就業継続率」。「クライアントは何を求めている？」「スタッフがイキイキ働くには？」など、契約の先まで追っていくことで、広く深い提案ができる人材育成を目指しています。利益は本人に還元する社風！仕事をする上で大切なことは、やはり”稼げる”こと。当社は稼げる楽しさを実感していただくために、個人の頑張りを正当に評価。そして給与やインセンに還元する仕組みを構築しています！そのため未経験スタートの方も ★【最大100万円/月】のインセンティブ ★入社1年半で【年収600万円超え】を目指せます！

株式会社TSACE

【人材コーディネーター】未経験歓迎／月収30万円～／土日祝休み

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

★全国募集／転勤なし東京・大阪・神戸…

￥

400万円〜700万円

正社員

【イチから人材のプロを目指せる環境】法人と求職者をつなぎ、就業のベストマッチングを行います◆丁寧な研修体制完備！当社では一人の担当者が両方の窓口となり、法人と求職者それぞれの声を直接ヒアリング。この仕組みにより、双方のニーズをしっかり把握し、効率的かつスムーズなマッチングを実現しています。 ■アプローチ・条件交渉病院・施設などにアプローチし、「どんな人材がいつまでに必要か？」といったニーズをヒアリング。

ZIN株式会社

未経験から月給30万円！飲ませ上手は出世も早い!?【人材営業】

人材コンサルタント、人材コーディネーター

★東京／転勤ナシ ★直行直帰OK 東…

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400万円〜450万円

正社員

福祉×派遣営業で“圧倒的成果”を掴め！社会貢献と高収入、どちらも手に入る仕事 ▼求職者対応（1人あたり月30名規模）・介護職・保育士・看護師など、福祉系人材と面談し最適な派遣先を即提案・就業後も定期的にフォローし、長期定着をサポート ▼法人営業（既存：新規＝5:5）・福祉機関の「すぐに人がほしい！」というニーズをキャッチし、人材を提案・就業後のフォローまで一貫対応仕事のおもしろさただ紹介するのではなく、「この人にとって、ここがベスト」と本気で考えるからこそ、紹介が決まったときの喜びもひとしお！求職者と企業双方から感謝されることが多く、介在価値を実感できます。また、継続フォローでは、「あの方、元気に頑張ってますよ」なんて嬉しい報告を聞けることも。常にやりがいを感じられます。

株式会社犬の家

女性活躍中【店舗スタッフ】#残業なし#条件合う方全員面接♪

販売スタッフ、販売スタッフ、一般事務

【車通勤OK(※)★東海エリア各店舗…

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正社員

#ワンちゃんネコちゃん #動物好き #SNS ◆ペットショップ「犬の家＆猫の里」で、お客様への接客やペットのお世話などの店舗業務をお任せします。 ●接客・お客様対応 “どんな子がほしい”のかなど、ご要望を聞きながらペットと暮らす生活を想像できるように丁寧に説明します。 ●仔犬・仔猫たちの健康管理ごはん、体調管理、爪切りなど、ペットたちの健康を守ります。 ●SNS更新ブログやSNSを通じて、ワンちゃん・ネコちゃんの魅力を発信します。家族を探すお手伝い♪誰もが笑顔に、幸せになるシゴトいたずらっ子や恥ずかしがり屋さん、ちょっとドジな子など… ワンちゃんやネコちゃんにも、人間のような性格があります。この子たちにピッタリな家族を見つけるのが私たちの役割。お客様のライフスタイルもしっかりヒアリングして、ワンちゃん・ネコちゃんとの相性を見極めましょう。

株式会社リンクスタッフグループ

未経験から役職を目指せる【人材コーディネーター】

販売スタッフ、販売スタッフ、人材コンサルタント

【転勤なし／UIターン歓迎】 ★新宿・…

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400万円〜550万円

正社員

【建設業界向け人材サービス】人材コーディネーターとして、登録スタッフの管理・マネジメントと企業に対しての提案営業もお任せします。登録スタッフの管理・マネジメント業務/企業に対しての提案営業【スタッフ向け】 ◆スタッフ登録面接 ◆出勤状況確認 ◆案件マッチング＆紹介（電話・LINE） ◆賃金の精算 ◆就業後のフォロー・業務改善指導【企業向け】 ◆新規のお客様に対して、課題や状況のヒアリング・サービス提案「数字」を上げていく事がコーディネーターの役割ですスタッフの派遣人数や新規業社の受注数が評価の一つになります。スタッフの出勤数を上げる事もこの取り組みです。例えば、週に出勤数2回のスタッフを週3,4,5回とするにはどうしたらいいでしょう。スタッフのキャラクターや出勤状況に合わせて、施策を考え試行錯誤する事が求められます。スタッフの管理・マネジメントが重要仕事を終え、支店に帰ってきたスタッフには「お疲れ様！」と常に明るくフランクに声をかけます。勤怠が悪いスタッフへは厳しく指導、日頃頑張っているスタッフには労いの言葉をかけていきます。勤怠が悪いスタッフにどんな指導をしていく事がベストでしょうか。マネジメント視点で考えてみましょう。

株式会社ビーウェルインターナショナル

韓国人材に特化型の人材サービス【人材系総合職（RA・CA）】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【転勤なし／勤務地は大阪or東京】 …

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400万円〜550万円

正社員

【RA（日本企業の採用コンサルティング）】または【CA（韓国人材の就職支援）】を担当します★グローバルな活躍が可能★韓国出張あり【リクルーティングアドバイザー（企業側）】 ◆人材ニーズのヒアリング・提案 ◆韓国人材採用のコンサルティング・選考時のサポート ◆韓国現地でのイベント提案・同行 ※問合せや紹介経由メイン ※商品力のある商材【キャリアアドバイザー（求職者側）】 ◆求職者のES添削・面接対策・面談などの各種サポート

株式会社ドットライン

『働く楽しさ』を、あなたの手で届けよう【ジョブコーチ】

営業事務、人材コンサルタント、介護・リハビリ・福祉その他

★千葉市中央区・緑区・稲毛区・美浜区・…

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350万円〜800万円

正社員

就職を希望されているハンディを持ったご利用者さまに、就労に必要なトレーニングや就職活動の支援を行います＊ ◆相談業務利用者さんや家族からの相談に対応し、悩みや困り事の解決に向けてアドバイスを行います ◆就労トレーニング利用者さんの就労意欲を高め、就労に必要なスキルや知識を身につけるための支援を行います ◆就職活動のサポート外部支援機関との打ち合わせや、資料作成や事務作業を行います＊目の前の人に感謝されるお仕事です＊人と人との関わりを大切にできる方なら、『誰かの力になる喜び』『必要とされる嬉しさ』そんな素敵な気持ちを日々感じられます♪ ハンディを持つ方のサポート業務と聞くと、少し不安に感じる方もいるかもしれませんが、社員の8割が未経験からスタートしているので、専門スキルがなくても心配いりませんよ！＊福利厚生の充実度が高いです！＊ ◆未経験でも『月給26万円以上☆残業月4時間以内』 ◆退職金制度（はぐくみ基金／確定給付企業年金制度） ◆住宅手当 ◆託児所・育児サポート（自社内保育園が無料） ◆社内転職制度（ジョブチェンジ可能！）社員が長く働ける環境作りにも力を入れており、家庭を持ってからも勤続可能です！

非公開

キャリアコンサルタント（両面型）

人材コンサルタント

東京都千代田区神田須田町1-14-1 …

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600万円〜1000万円

正社員

当社は2022年創業のスタートアップとして、現在2つの事業を展開しています。今回は、2024年に立ち上げたばかりのエッセンシャルワーカー向け人材紹介事業において、キャリアコンサルタントを募集します。現在はドライバーに特化した人材紹介を中心に展開し、法人・個人双方のニーズを的確に把握しながら、最適なマッチングを行っています。・法人・個人の両面型で対応し、求職者と企業の最適な橋渡しを行います。・ドライバー不足が業界課題となっているため、求職者を起点に企業のオーダー開拓も実施。・主にWEB広告を活用し、求職者の集客を行っています。立ち上げフェーズならではの裁量を持ちながら、新しい事業の成長を牽引するポジションです。社会に必要不可欠な人材のマッチングを支援し、業界課題を解決するやりがいのある仕事にチャレンジしませんか？

株式会社ドットラインホールディングス

ジョブコーチ【月給26万円～】未経験OK！＊残業月5h以下＊退職金制度有

人材コンサルタント、人材コーディネーター、社会福祉士

千葉県千葉市中央区富士見2-19-7千…

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400万円〜750万円

正社員

◆目には見えない『ハンディ』のある求職者と企業の架け橋に＊ ◆無料託児所＊育児サポート充実 ◆定時帰り推奨（月5時間以内） ◆完全週休2日制（日曜日固定休＋平日） └希望を伝えれば、土曜日も可！就職を希望されているハンディを持った求職者に、就労に必要なトレーニングや指導を行います＊一人ひとりにあった就労サポートを提案しましょう♪ …*…*…*具体的なお仕事内容*…*…*… 《就労サポート》 ❖相談業務　利用者さんや家族からの相談に対応し、　悩みや困り事を共有し、　解決に向けてアドバイスや情報提供を行います ❖就労トレーニング　利用者さんの就労意欲を高め、　就労に必要なスキルや知識を身につけるための支援を行います（ビジネスマナー・簡単なPC操作 etc） ❖就職活動のサポート　外部支援機関との打ち合わせや、　面接練習、履歴書添削を行います …*…*…*仕事のやりがいは？*…*…*… 喜び、モチベーションにつながる日々の“気づき”です！ 1人ひとり成長スピードは異なりますが、日々のふれあいを通して成長を見守る中で「前できなかったことが、できるようになったね」とさまざまな発見や気づきが私たちの喜びです！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

ファッション人材リンク株式会社　札幌支店

営業サポート★未経験歓迎★札幌支店オープニング★賞与平均3か月分支給

営業事務、人材コンサルタント、人材コーディネーター

北海道札幌市中央区南三条西1-8-10…

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300万円〜450万円

正社員

＼営業のサポートとしてコーディネーター業務を担当／ ★約9割が女性！20代～30代活躍中 ★産育休取得実績多数＆復帰率100％！時短勤務も可能 ★人柄重視の採用！フリーターや正社員デビューも大歓迎あなたには営業のサポートとしてコーディネーター業務をお任せします！＜具体的には…＞ ◆登録スタッフさんとの面談 └電話で希望の仕事内容などをご確認 ◆お仕事をご紹介 └アパレル・飲食の接客・サービス業・コールセンター、事務などにご対応 ◆求人情報の作成・更新 └業務内容や給与、福利厚生などを入力などー★ご対応する登録スタッフさんは？約9割が女性で、20～30代が中心です！ー★仕事の安心ポイントは？ ◎登録スタッフさんと企業の顔合わせ ◎登録スタッフさんの就業中フォロー ◎クレームやイレギュラーの対応などは、すべて営業メンバーが担当するので安心して取り組めますよ♪ ゆくゆく営業などの業務に挑戦したいという方も大歓迎！あなたのチャレンジを応援します。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社グローバルサポート

【人材コーディネーター】未経験でも月給25万円～！年間休日122日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

福岡市博多区博多駅東2-8-11 第2…

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300万円〜450万円

正社員

【当社求人への求職者の対応・派遣先とのマッチング／フォローなど】第二新卒も歓迎◎まずはカンタンな座学からスタート！【主な仕事の流れ】 ▼求職者からの応募・問い合わせに対しヒアリング ▼求職者に合った職場(介護施設等)をピックアップ ▼職場と求職者のマッチング ▼就業前のスタッフのフォローほか、書類作成など。将来的には介護施設等とのクライアント対応もお願いしていく予定です。【そもそも…人材コーディネーターって？】働き方や条件など求職者にマッチした職場を紹介するのが主な仕事。悩みごとの相談に乗ったり、時には雑談をしたり…。特に初めて当社を利用する求職者は緊張していることが多いので、相手にリラックスしてもらえるよう優しい雰囲気で接することが大切です。まずは相手に笑顔で接することができればOK！【入社後の流れ】入社後1ヶ月は先輩に同行し仕事の流れを覚えることからスタート。様々な先輩と同行するので、求職者との接し方やクライアントとの対応など幅広いスキルを学ぶことができます。先輩たちも業務について丁寧に教えていきますが、分からないことがあれば、あなたからも遠慮なく聞いてください！【キャリアアップについて】確実にステップが踏めるので、昇給・昇格とともにお給料もUP！定時で上がることができる職場で、しっかりキャリアアップも望める環境です！＜昇格例＞ 1年目…社員 2年目…主任 3年目…支店長 4年目…エリア統括グローバルサポートだからこそ、無理せず挑戦できる制度！女性も多数活躍中です♪ ※入社時の経歴や、売上利益など業績に応じて昇給・昇格も◎ 　早い期間でステップアップすることも可能です。

株式会社エスプールプラス

就労コーディネーター未経験歓迎研修充実服装自由9連休あり*賞与年2回

営業・セールス(個人向営業)、個人営業(FP含む)、人材コンサルタント

東京都板橋区舟渡2-6-25 東京都板…

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400万円〜600万円

正社員、契約社員

～1ヶ月半の充実研修＆OJTで安心スキルアップ～ ★20代～40代まで幅広く活躍中 ★年休127日＆9日以上の長期連休あり ★ママ社員も活躍中（「えるぼし」三つ星認定） ★定着率92％就労を希望する障がいのある方と、障がい者雇用を目指す企業のマッチングを図るお仕事です。＜主なお仕事内容＞ ◎福祉事業所との関係づくり ┗就労を目指す方をご紹介いただくため、地域の福祉事業所を訪問します ◎説明会／見学会／農園体験会の企画・運営 ┗障がいのある方や親御様へ、農園での働き方や仕事内容について紹介・説明します ◎体験後の振り返り面談 ┗体験会後、ご家族と一緒に今後の方向性について話し合います ◎企業とのマッチング・面接のお手伝い ┗入社時期などを考え、適切な企業をご紹介。面接にも同席してサポートします＜入社後の流れ＞ [STEP1]入社後研修（1ヶ月半）障がい特性の理解、関連法令など丁寧にレクチャー！実際の農園で業務の流れも体験しながら学んでいただきます。 [STEP2]OJT（約6ヶ月）先輩に同行して、農園での体験会の運営業務を経験。適切な対応方法や企業との調整業務を実践で習得します。 [STEP3]独り立ち体験会の企画・運営、マッチング業務、面接サポートなどを経験。4～5人のチームで対応しているので、先輩に相談しながら少しずつ幅を広げていきましょう！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社グローバルサポート

【人材コーディネーター】未経験でも月給24万円～！基本定時終業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

神奈川県大和市大和東1-5-6 スリー…

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300万円〜450万円

正社員

ユウベル株式会社

お客様の人生に寄り添う【営業】◆未経験でも月給27万円以上

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

転勤なし／UIターン歓迎＞【ユウベル…

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400万円〜1000万円

正社員

【冠婚葬祭のご提案やフォローをお任せ】◆お客様の人生に寄り添うパートナーとして支えるやりがいあり ◆互助会って何…？という方もご安心を◎ 冠婚葬祭『互助会』のご案内結婚式場や葬儀場での見学会のご案内ショッピングセンターなど出店ブースでの接客その他イベントのご案内 ■『互助会』とは ■ 結婚式、お葬式、還暦祝いなどの冠婚葬祭には出費が付きもの。『互助会』はそういったイベントのために前もって費用を積み立てるものです。 ■ 入社後の流れ ■ すぐに実務をお任せするなんてことはありません！まずは、10日間の座学研修や 4～5日間の社内トレーニングでサービス内容や業務の流れなどを覚えるところからスタート。その後、徐々に実務をお任せしますが先輩の隣について業務を行うので分からないことはすぐに質問できますよ。＼お客様からの感謝が大きなやりがいに／当社の営業スタッフは冠婚葬祭というライフイベントのお手伝いをする仕事です。お客様からの「ありがとう」は自分の仕事に対する何よりの評価です◎ 未経験からでもチャレンジしやすい『理由』とは？ — 抜群の会社知名度 — CMでもお馴染みで「冠婚葬祭といえばユウベル」という程の知名度があります。 — お客様に寄り添う仕事 — 当社はライフイベントのお手伝いをする仕事上、お祝い事の際には一緒に喜ぶなど、お客様に寄り添うことができる方であれば自然とお客様からも信頼いただけます。

株式会社エノバンス

【品川】両面型キャリアアドバイザー（スペシャリスト）～スタートアップ／インセンティブ年3回

人材コンサルタント

東京都港区港南１丁目８-１５ Wビル …

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700万円〜

正社員

【創業2期目の人材紹介会社／年3回のインセンティブ制度／年休120日以上／実績が評価される環境です！】 ■業務概要同社の人材紹介事業において「両面型」のコンサルタント営業業務をお任せいたします。求職者様の集客とカウンセリング、企業様との連携に加え、求人開拓をお任せする場合もございます。また、ご希望とご経験に応じて新規事業の立ち上げや、マネージャー職として今後の事業方針の決定にも関わっていただく可能性がございます。 ■業務詳細ご経験に応じて下記業務をお任せ致します。・求職者様の集客・求職者様のカウンセリング・企業様への連携・企業様への案件獲得今後メンバー拡大予定のため、実績に応じてMGRへの登用の可能性あり。

アデコ株式会社

未経験大歓迎！【キャリアプランナー】＼新潟限定募集／

人材コンサルタント、人材コーディネーター

【転勤なし】新潟市中央区万代1-1…

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400万円〜500万円

正社員

《丁寧＆手厚い研修で、イチからプロへと育てます》クライアント企業と求職者をつなぐご紹介やサポートをお任せ★資格取得支援でスキルUPも応援します ▼企業の求人内容の確認 ▼求職者の希望に合わせた求人を電話やメールでご紹介 ▼応募や面談など就業開始までをサポート ※就業先決定後のフォローはありません ★企業と人に寄り添う人の良さや強みを見つけ、背中をそっと押してサポートし、企業と登録者双方の満足度向上を目指していきましょう！あなたの理想も叶えられる好環境 ◎自分らしく働く自身や家族との時間を大切にしながら業務に向き合っていただくために、当社ではフレックス制度を導入しています。仕事とプライベートを両立しながら働けますよ♪ ◎メリハリ抜群しっかりと休めるような休日休暇制度も整備済み。ワークライフバランスを実現したい方にはピッタリの環境です。

非公開

【世界最大級の外資系HRサービスカンパニー】キャリア開発企画職

人材コンサルタント

雇い入れ時：霞が関本社　　変更の範囲：…

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600万円〜1000万円

正社員

サービス企画職として本部施策に関わる業務や予算及びKGI・KPIの実績管理等幅広い業務をご担当いただきます。 ■本部施策に関わる業務（例）キャリアコーチの活動の効率化やサービス向上のための横断施策等・コリーグの就業支援/キャリア支援の施策に必要なデータ収集、集計・対象者（コリーグ）への一斉メール配信手配や社内外周知準備・施策実行に伴う庶務業務・備品等に関わる申請、対応、処理等その他、全社、他本部横断の業務（労務管理サービスの企画推進等）などプロジェクトの際には発信や取りまとめという業務もお任せいたします。 ■本部の予算やKGI・KPIの実績管理（例）・BIレポートの作成・更新・SFDCレポート作成、修正・データ抽出したリストの集計、加工・数値結果からの課題の洗い出し

株式会社アズスタッフ

業界知名度抜群！ドライバー専門の【人材営業】＊年休169日も可

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

ご希望の勤務地に配属させて頂きます。 …

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350万円〜500万円

正社員

【個人ノルマ＆飛び込み営業なし！】法人に向けたドライバーに特化した人材サービスの提案をお任せ！＊まずは座学研修からスタート！＊直行直帰OK◎ ～営業の流れ～ ▼アポ獲得 ▼人材ニーズや課題のヒアリング ▼適した人材のご紹介 ▼契約・アフターフォロー物流・運送会社に向けて、人材ニーズや採用課題に合わせて適切な人材をご紹介するといった、人材派遣・紹介サービスの提案をお任せします。一度切りの提案ではなく、中長期的な関係性を築ける仕事です。＼営業スタイル／派遣人材の採用や紹介後のアフターフォローは他のポジションが担当してくれるため、営業や顧客対応に集中できる環境が整っています。独り立ちした後は、営業スケジュールの組み立てや営業手法も自分次第。場合によっては直行直帰もOKです！自分らしい営業スタイルを確立できる環境が整っています。＼魅力POINT！／ ★抜群の業界知名度当社はドライバー人材サービス領域において、業界トップクラスのシェアを誇り、その名は広く知られています。そのため話を聞いてもらいやすく、アポも取りやすいです！ ★ニーズの高い業界人材不足が深刻なドライバー業界。人材不足にお困りの企業が多く、成果を出しやすいのも魅力の一つ◎

株式会社アスカ

保育園と保育士を繋ぐ【人材コーディネーター】年休125日/土日祝

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

【高崎駅から徒歩3分の駅チカ！・UIタ…

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400万円〜500万円

正社員

＼人気の人材コーディネーター求人／「保育施設」と「求職中の保育士さん」のマッチングを担当。★現場を極めても、キャリアアップを目指してもOK！【仕事の流れ】 ▼施設を訪問 └募集条件や求める人材像を伺い、　求人原稿を作成 ▼登録スタッフにヒアリング └ニーズを引き出し　理想が叶う施設を紹介 ▼マッチング └見学や面談を行い、　双方が納得すれば就労開始 ▼アフターフォロー └月1回ほど施設を訪問し、　困りごとがあればサポート保育施設と登録スタッフの架け橋となって活躍！私たちのミッションは、人材を必要とする保育施設と休職中の登録スタッフの希望を叶えること。保育施設に「時短勤務OKにしませんか？」と提案したり、登録スタッフに希望条件の優先順位をつけるアドバイスをしたりすることもあります。自分が介在することでマッチングが成功したときには、大きな達成感を味わえるでしょう。

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