検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 17,088件(161〜180件を表示)

株式会社インフィニティー

【愛知】転職アドバイザー　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名…

￥

400万円〜550万円

正社員

【職務概要】採用を考えている企業と転職希望者の双方の希望が叶うようにコンサルティングを進めます。【職務詳細】・求職者との電話、WEB、対面などでの面談、転職相談・求人、求職者のマッチング、求人内容説明、応募促進・企業への人材推薦、面接設定・内定条件のすり合わせ、交渉、入社日調整など ■働き方土日はしっかりお休みを頂けます。基本的に、19時前後には退社し、半数は18時過ぎに帰宅します。 ■組織構成社長／マネージャー50代／リーダー40代の営業3名と営業アシスタント他合計6名で活動中です！ ■入社後の仕事の流れ人材業界の未経験の方には、まずは求人企業を中心に担当。サポートを受けながら業界、職種知識を身に着けて頂きます。その後、徐々に転職希望者の対応をお任せします。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社アーキベース

両面型CA　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都千代田区飯田橋四丁目2番1号　岩…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】★WPからも業界・営業未経験の方の入社実績複数あり★ 　CA業務を中心としたRA・CAの両面で転職サポートと企業のサポート　を行っていただきます。【職務詳細】 ■誰に：建築業界の転職希望者（建築士／電気主任技術者／電気工事　　　　　施工管理技士などの資格保持者）／求人を展開する企業 ■何を：転職支援サービス ■手法：面談を通して求人票の提案や、キャリアプランの提案 ▼転職希望者対応（CA業務）　キャリアカウンセリング→求人の紹介→面接対策→入社後フォロー ▼企業側対応（RA業務）　企業の経営層や人事へニーズのヒアリング→求職者に訴求できる情報　の整理→求人票の作成→候補者の推薦→選考のフォロー【今後の展望：人材以外の事業について、強化を進めます！】　法人同士のマッチングやSaaS領域、建材の販売やレンタルサービス　や金融関連周りなどにも事業を伸ばし、IT化や多重階層など、課題が　多いとされる建築業界の改革を目指しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社プロフェッショナルバンク

【東京：リモート】人材コンサルタント（メンバー）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

【本社】〒100-0011　東京都千代…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】人材コンサルタントとして、人材紹介とヘッドハンティングの2つの業務をご担当頂き、法人企業のパートナーとして採用活動のサポートを行います。個人として成果を上げていく業務スタイルではなく、チームとして成果をあげていくことを大切にする社風です。【職務詳細】　＜両手型人材紹介＞担当顧客数20社程度ファンドの投資先の求人を中心に業界業種問わずベンチャー企業CXO、次世代幹部候補、新規事業・事業企画責任者など企業の中核をなす転職支援を行っていただきます。決定者平均年収：1,000万円台がメインゾーン＜ヘッドハンティング＞担当顧客数5～8社程度・メーカー・サービス・IT・建設業界など幅広く様々な業界のクライアントを担当・経営層から専門職・技術職を中心とします。 ※決定者平均年齢は30～40代前半がコアターゲットとなり、　決定者平均年収は800万台がメインゾーンです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社メドレー

キャリアサポートマネージャー（ジョブメドレー）　※年間休日120日以上

管理職(営業)、人材コーディネーター

東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】「ジョブメドレー」に登録している求職者のサポートを行うキャリアサポート部で、マネジメントをお任せします。最初はチームリーダーからスタートし、ゆくゆくはグループマネージャーとして2～5つほどのチームをまとめていただきます。【職務詳細】・登録後のサポート初めて求人サイトに登録したという求職者も少なくないため、登録後どのように就職・転職活動を進めていけばよいかなど、アドバイスを行います。・応募後のサポート求職者がスムーズに就職・転職活動を進められるように面接対策を行ったり、面接前や面接後にはメールやLINEで「いってらっしゃい！」「お疲れ様でした！」と積極的にコミュニケーションを取っていただきます。・選考状況確認「ジョブメドレー」を利用している病院なとどの事業所に応募があった求職者の選考状況の確認を、メールや電話で行います。 ■条件スキル・問い合わせ対応「ジョブメドレー」へ問い合わせのお電話が入った場合に一次受付も対応いただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【香川】キャリアアドバイザー（おもてなしHR）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

香川県高松市サンポート2-1高松シンボ…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザー業務をお任せします。【職務詳細】＜キャリアアドバイザー（toC）＞・求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化・実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス・相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案・転職活動中～内定～入職までの不安解消支援＜リクルーティングアドバイザー（toB）＞・経営者、役職者からの経営課題（採用／集客／育成／ブランディング等）のヒアリング・宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案・経営課題ヒアリング時の法人営業へのパスアップ（人材募集広告掲載の提案）・企業の選考オペレーションの改善コンサルティング・企業の専属人事としての求職者クロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【鹿児島】両面型キャリアアドバイザー（おもてなしHR）※転勤　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

鹿児島県鹿児島市武1丁目2-10 JR…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】地方活性化の要である宿泊業界で働く方々のキャリアを実現に導く丁寧なヒアリングと、日本各地の宿泊施設の人材採用サポートを行う両面型のキャリアアドバイザーです。【職務詳細】【１】キャリアアドバイザー（toC） ■求職者本人も気づけていない現職での悩みの言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング、アドバイス ■相手のキャリアと人生設計にとって最適な求人のリサーチ、提案 ■転職活動中～内定～入職までの不安解消支援【２】リクルーティングアドバイザー（toB） ■経営者・役職者からの経営課題　（採用・集客・育成・ブランディング等）のヒアリング ■宿泊施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■経営課題ヒアリング時の法人営業へのトスアップ（人材募集広告掲載の提案） ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者のクロージング・採用課題のある新規宿泊事業所の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社miraism

【リモート】人材紹介営業

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区梅田１-１２-１２東京…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】人材に困っている法人顧客に対して人材を中心とした提案を行なっていただきます。企業様と求職者様の間に入ることで、双方の長期的なwin-winな関係を築くお手伝いをする、人の人生に大きく関わる非常にやりがいのある仕事となります。【職務詳細】 ■業務の特徴（1）原則リモート勤務となりますが、ご入社して2週間は研修期間という形で出勤いただきます。また、「ブラザー制度」という形で先輩についてＯＪＴにて学んでいただきます。全国様々な地方に社員がおります。（2）成果が正当に評価される人事制度。年功序列等関係なく入社歴が浅くとも成果に応じきちんと昇給昇格が可能な環境です。堅調に売り上げは伸長しており、お取引先様も堅調な推移の中で営業はしやすい風土ができてきております。 ■メインミッション両手型人材紹介の営業を担っていただきます。堅調に取引先様の確保ができており業務量が増加していることから増員募集となります。これからまだまだ需要に対し、人員が増えていく予定であり、【幹部候補】として早期のマネジメント経験が積める可能性がございます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【京都】「おもてなしHR」のキャリアアドバイザー　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

京都府京都市下京区四条通烏丸東入ル長刀…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社のキャリアアドバイザー業務をお任せします。【職務詳細】 ●キャリアアドバイザー（toC）宿泊業界を志す方や、業界内で転職したい方のニーズを把握した上で、企業と求職者の最適なマッチングを提供する役割・おもてなしHRに登録された求職者へのキャリアカウンセリング・カウンセリング内容をもとにした求人の提案・マッチング～内定までの伴走・内定～入職までの定期フォロー ●リクルーティングアドバイザーそれぞれの企業の採用要件を深く理解し、様々な側面から企業を支援する役割・宿泊施設への求人のヒアリング・宿泊施設への人材のご提案・マッチング～内定までの伴走・就業条件の調整・内定～入職までの定期フォロー・新規取引法人の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エイスリー

キャリアアドバイザー　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都渋谷区神宮前3-35-2　クロー…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】キャリアアドバイザーとして、エンタメ業界の採用支援を担当し、ソーシングからキャリアコンサル、入社後フォローまで一貫して行っていただきます。また、ご経験により、通常のキャリアアドバイザー業務に加え、チーム全体のオペレーション改善、提案、教育等もお任せいたします。【職務詳細】・求職者面談・求職者に合致する企業のリサーチ・リクルーティングアドバイザーとの連携・選考中のフォロー（書類アドバイス・面接対策）・入社前後のフォローアップ・スカウト業務（候補者リサーチ・文面作成）・管理システムへの入力業務・企業との打ち合わせ同席・企業情報収集・数字把握及び達成に向けての分析、アクション【業務内容変更の範囲】会社の定める業務

株式会社エスプールプラス

【愛知】就労支援コーディネーター（リーダー候補）　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

愛知県名古屋市中村区椿町16-16 ナ…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】同社が運営する「わーくはぴねす農園」の契約企業に対して、そこで就業する障がいのある方をご紹介します。 ※リーダー候補としての採用になりますので、マネジメントを担っていただく予定です【職務詳細】 1、＜福祉事業所で説明会＞地域の福祉事業所を訪問し、仕事内容や就業の流れについて説明。訪問数：3～4件程／1日 2、＜体験会＞障がいのある方それぞれの適性や興味、人柄を知るために、農園で4日程働く体験会を開催。一人ひとりに向き合い、障がいの特性や就業時に配慮が必要な点を確認。 3、＜就労面談＞体験会に参加した方に対し、ご家族や福祉支援員の方なども交えて面談を実施。ご本人の希望を尊重しながら、今後の働き方を決定。 4、＜企業へご紹介＞面談内容をもとに、マッチする企業をピックアップしご提案。選考に進む場合は、面接日程を調整。面接に同席しフォローも行います。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

【秋田】スタッフコンサルタント　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

秋田県秋田市中通2-3-8　秋田アトリ…

￥

400万円〜450万円

正社員

【職務概要】仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。【職務詳細】 ●派遣スタッフの方へ求人紹介（電話／メール） ●派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応 ●求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング ●アカウントセールス（営業担当）との打ち合わせ ●求人情報の掲載 ●就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ●担当企業の人事担当者との交渉・調整 ●契約書作成 ●請求書などの事務処理 ●営業フォロー ■その他・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進　等）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ネクストビート

【鹿児島】両面型キャリアアドバイザー（保育士バンク）※転勤な　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

鹿児島県鹿児島市武1丁目2-10 JR…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】保育士のキャリアを実現に導くためのカウンセリングを行いながら、保育施設ごとの人材の採用支援を一気通貫で行う両面型のキャリアアドバイザーです。求職者との伴走だけでなく、法人側とのコミュニケーションを通じて採用成功を目指し、両者にとって最適なマッチングを創出するため、【１】【２】をハイレベルに行うことが成果とステップアップにつながる、同社のモデルの業務内容です。【職務詳細】【１】キャリアアドバイザー（toC） ■求職者本人も気づけていない悩み、理想の言語化 ■実現したいキャリア、人生設計のヒアリング ■自分の言葉を使い、相手の人生にとって最適な求人の提案 ■新しいチャレンジの場へのマッチング（マッチング～内定まで） ■内定～入職までの不安解消のお手伝い【２】リクルーティングアドバイザー（toB） ■経営者、役職者からの経営課題　（採用・集客・育成・ブランディング等）のヒアリング ■魅力的なコンテンツの求人票への落とし込み ■保育施設の求人票をより魅力的にする改善案の提案 ■企業の選考オペレーションの改善コンサルティング ■企業の専属人事としての求職者クロージング ■採用課題のある新規保育事業所の開拓【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社トライトエンジニアリング

【広島】キャリアアドバイザー（紹介／建設業界）※ポテンシャル　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

〒730-0016 広島県広島市中区幟…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】トライトエンジニアリングにおける人材紹介部門の人材コーディネーターとして、建設業界に特化した人材サービスを提供。企業と求職者の双方に対応する両面型の営業スタイルで、採用課題の解決および転職支援を一貫して担当します。【職務詳細】・営業とキャリア支援を兼ねた「両面営業」・チームで協力し目標達成を目指す体制・訪問先やスケジュール管理は自己裁量で調整可能 ◆求職者の対応・希望条件のヒアリング・求人紹介・面接の日程調整・面接実施に向けた支援・面接の同席（同席率90％以上）・就業後のアフターフォロー ◆法人の対応・採用課題のヒアリング・自社サービスの提案・採用にあたっての雇用条件などの交渉【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社クリーク・アンド・リバー社

【大阪】営業職（映像業界特化）　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市中央区南船場3-5-8 オ…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】映像・Web・ゲーム業界等にクリエイターの人材派遣・紹介事業を展開する同社にて映像業界の人材派遣・人材紹介・請負営業をお任せいたします。テレビ局や映像制作会社へクリエイターの提案、及び就業中のクリエイターのフォローが業務の中心となります。【職務詳細】 ■既存顧客を主に担当頂くため、新規営業の比率は低く(3割程度)、大手テレビ局への深耕営業が中心業務となります。 ■RA・CA両方を対応する両面エージェントとして、派遣・紹介問わずお任せいたします。 ■将来的には約30～40名のクリエイターを担当します。 ■一般的な人材会社とは違い、派遣・紹介・請負と色々なサービス軸で幅広い提案ができることが特徴です。【ご担当いただくクライアントの業界】　映像業界（映像制作会社、テレビ局、広告代理店）【支援する職種】　アシスタントディレクター(AD)・ディレクター・撮影スタッフ・映像編集スタッフ【業務内容変更の範囲】同社業務全般

マンパワーグループ株式会社

【宮城】アカウントセールス（エクスペリス事業本部）　※第二新卒可

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

宮城県仙台市青葉区中央1-2-3　仙…

￥

400万円〜450万円

正社員

【職務概要】 IT領域に特化したブランドである「エクスペリス」の人材派遣の営業職をお任せいたします。【職務詳細】各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。【具体的には】・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話）・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー ■その他・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進　等）【業務内容変更の範囲】同社業務全般

RIZAPグループ株式会社

【東京：リモート】派遣事業マネージャー　※年収600万円以上

人材コーディネーター

東京都新宿区西新宿8-17-1住友不動…

￥

600万円〜700万円

正社員

【職務概要】同社にて派遣事業マネージャーを担当していただきます。【職務詳細】・約３～500名規模の派遣社員の統括運営（職種別・拠点別マネジメント）・労働者派遣法に基づく派遣契約管理、顧客交渉、指揮命令系統の設計・派遣先との契約交渉、スタッフ条件の調整、労務リスク管理・派遣社員からの相談対応・トラブル防止策の策定と実行・各拠点コーディネーター、営業担当との連携・指導・教育・業務改善、業務フロー整備、法改正対応プロジェクトの推進・品質・コンプライアンス基準の設計・運用・管理部門（労務・法務・営業）との連携による全体最適の実現【同社グループで働く面白さ】これまで培ってきたリアルでの「店舗」「人」「ブランド」などの強さを活かしながら、そこにデジタルやデータを融合させることで、既存の事業や業務のダイナミックな変革や、新しい事業サービスを創り出していく、まさに第2創業期といえます。 0⇒１の新規事業立ち上げに関わりたい方や、世の中を変えるサービスに携わりたい方、それを支えるバックオフィスで仕組みを創っていきたい方、全ての方に活躍できるフィールドを御用意しております。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

パーソルキャリア株式会社

【大阪：リモート】両面型人材コンサルタント（HiPro Te　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

大阪府大阪市北区大深町3-1　グランフ…

￥

400万円〜650万円

正社員

【職務概要】 2020年4月に立ち上がった新サービスの事業拡大のための増員となります。両面型エージェントとして、法人と個人の間に立ち、最適なフリーランスITエンジニアの紹介～課題解決の支援を行っていただきます。＜法人向け対応＞・顧客企業向けの、新規アポイント獲得・事業／DX課題や、人材ニーズのヒアリング・課題解決に適した人材の要件定義＜個人向け対応＞・案件情報の提供・面談や契約後のフォロー ※営業先は、開発部門や人事部門等となります。その他、立ち上がったばかりの組織のため、意欲次第では様々な業務に取り組むチャンスがあります。所属する事業グループとしては、現在約40名の組織です。 PCは強制的に20時シャットダウン、月の残業は20～30h程度と働きやすい環境です。【業務内容変更の範囲】会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

株式会社ユニヴィスコンサルティング

SES営業　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区虎ノ門３丁目８−８ NTT虎…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社にてSES営業職として、法人向けIT人材マッチング業務を担っていただきます。新規・既存の両面に対応しながら、IT人材と企業の最適なマッチングを実現するポジションです。【職務詳細】・IT企業やSIerに対するSES提案営業・新規クライアントの開拓、既存顧客との関係構築・顧客ニーズのヒアリングと案件創出・フリーランス人材や正社員エンジニアとのマッチング業務・パートナー企業との連携および人材供給体制の強化・営業資料や契約書類の作成、条件交渉・契約締結業務・案件稼働後の継続支援（フォローアップ、課題解決）・社内コンサル部門、人事・採用部門などとの連携調整【その他・魅力】・代表直下の新規事業であり、裁量の大きな業務に関与できます・既存のコンサルティング事業との高い親和性があり、提案の幅も広いです・今後の中核事業化に向けての戦略策定にも携わる機会があります・営業として成長しながら、将来的にマネージャーやリーダーとして活躍できる環境です【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社エイプレイス

定期巡回スタッフ介護職の新しい働き方/渋谷オープニング募集/年休124日

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

東京都渋谷区神宮前二丁目35番9号原…

￥

350万円〜550万円

正社員

＜渋谷エリアに新たな介護のカタチを＞ 1件の訪問時間は平均15分。新しい訪問介護、「定期巡回サービス」にチャレンジ！電動自転車やバイクで、要介護の利用者様宅を1日10～15件訪問。食事や入浴の介助、水分補給、安否確認など、介護計画書に沿ったケアを提供します。＜具体的には＞ ①利用者様宅を訪問 ②1件5分～1時間／平均15分 ③1日10～15件ほど訪問（同じ方を複数回もあり） ※1件あたりの対応時間は平均15分＜ここが魅力＞ ★育成充実！段階的な成長サポートまずは、新入社員向けの『入社後3日間程度の座学研修』と『実技研修（全12プログラム）』からスタート！新入社員研修後も毎月の実技研修と座学研修、動画研修などを受講しながら着実に介護の知識や技術が身につけられるようになっています。不安があれば実技研修を再受講することも可能です。 ★介護記録はスマホ入力！事務作業時間を軽減スタッフ全員にスマホを支給。スマホで専用の業務支援システムにアクセスすれば、利用者様の情報や過去の訪問記録、訪問先の地図まで、すぐに確認できるようになっています。訪問後の介護記録もスマホで入力すれば完了！使い方は事前にしっかりとレクチャーするので、スマホ操作が苦手な方でも心配ありません。＜将来のキャリアパス＞「専門スキルを磨きたい」「いつかは管理職も目指したい」そんな希望に応えるキャリア制度があります。役職やスキルごとの目標が明確なので、未来の自分をイメージしながら働けます。評価は年2回の賞与や昇給にしっかり反映。あなたの頑張りがちゃんと認められる仕組みです◎ また、初任者研修、実務者研修の資格取得の際には、会社が取得費用を全額支援しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間はありません。

株式会社スリーベル

【デイサービスの施設長（幹部候補）】月給33万円～介護業界の経験不問*

ケアマネジャー、ホームヘルパー、介護福祉士

[1]介護事業部東京都東久留米市…東…

￥

450万円〜550万円

正社員

＼毎年3施設を開設予定、ポストが続々必要です！／ ◎超高齢化社会で介護施設へのニーズが拡大 ◎戸建て活用で初期費用を抑え、早期の安定運営が可能 ◎異業種からの転職者が続々と施設長に！＊＊————＊＊　業務の詳細＊＊————＊＊介護または児童事業所の管理職（施設長）として、運営マネジメントと価値あるサービス提供をお願いします。【具体的には】 [1]社員3名・パート6名で利用者定員10名の戸建てのデイサービス [2]障がいを持つ小学生～高校生までのお子さんが放課後を過ごす児童事業所いずれかにて施設長として全体のマネジメントをお願いします。 ●介護業務マネジメント手づくりの食事や入浴介助、習字などの趣味活動、イベント企画・実施など、介護サービスの品質保持と提供 ●人材マネジメントスタッフの相談相手や教育、適切な人員配置、労務管理、職場環境の整備など ●収支マネジメント利用者促進の営業活動や見学者対応、利用者とその家族への対応、近隣のアマネージャーを訪ね、事業所を知ってもらう広報活動など ◎入社後まずは現場を知ることから。管理者の先輩または統括マネージャーから運営の基本や注意点を学びながら実際の現場を体験して、ひと通りの流れややり方を覚えます。おおむね1ヶ月～2ヶ月で現場業務を習得できます。試用期間3ヶ月あり（期間中の雇用形態・給与・待遇に変更はありません）

1 8910 855