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検索結果: 2,960件(61〜80件を表示)

株式会社フローム

【人材コーディネーター】未経験歓迎★月給28.5万円以上スタート

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

★マイカー通勤OK ★勤務地は選択制 …

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400万円〜700万円

正社員

【イチから着実に成長できる支援体制】求職者と企業の最適なマッチングのサポートをお任せ／分業制でメイン業務に集中でき、丁寧に向き合える♪ 仕事を探している求職者と人手不足の地域企業を繋ぐ架け橋として、双方のより良いマッチングのサポートをお任せします！＜主な仕事内容＞ ■企業の求める人材・条件のヒアリング ■求職者との面談・仕事内容の紹介 ■企業へ人材の紹介・マッチング ■就業後のサポート・フォロー・研修　など

株式会社ステップフォワードサポート

地域特化型求人サイトの立ち上げ募集☆【法人営業】年休120日～

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

＼★転勤無し★本社勤務★三田駅より徒歩…

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350万円〜1500万円

正社員

【スキルアップが叶う】求人媒体の立ち上げスタッフとしてこれまでの経験を活かせる法人営業全般をお任せします！異業界出身者多数活躍◎ 医療介護求人サイト「キャリソル」の立ち上げスタッフとして地域密着の法人営業をお任せします。「キャリソル」って？単なる求人情報だけでなく、地域の詳細な情報も提供することで「地域新聞」のような役割も果たし、求職者がより深く地域を知ることができるように設計されています！ゼロスタートだからこその面白さゼロからの立ち上げに携われるため、自分の成果が事業の成長に直結します。 AIや新しいIT技術を活用したサービス企画にも関われ、数字だけでなく「仕組みをつくる」面白さを味わえる環境です。地域限定から全国展開へと広がるプロジェクトの第一歩を担えるのは、今だけの貴重なチャンスです。

Sushi AI株式会社

人材コーディネーター／未経験OK／フレックス＆リモート／完全週休2日／インセンティブ有／創業期の新メンバー採用

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

◆リモート×出社のハイブリッドワーク …

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350万円〜600万円

正社員

当社に在籍する優秀なAIコンサルタント・エンジニアと、企業のマッチング業務をお任せします。【具体的な業務内容】 ●コンサル・エンジニア側　・パートナー会社を通じた人材の調達　・フリーランス人材の調達・スカウト　・スキルや希望条件のヒアリング　・マッチする案件の紹介・提案 ●クライアント側　・案件概要のヒアリング　・ニーズに合ったコンサルタント・エンジニアの提案　・面談設定・調整　・契約手続き・フォローなど【この仕事のポイント】 ◎既存顧客、お問い合わせ経由の提案がメイン ◎約90％がプライム案件（クライアントと直接取引） ◎ノルマなし ◎技術力の高いAI人材が在籍 ◎頑張りはインセンティブで還元アプローチ先は世界的コンサルファーム出身の役員が、これまでの実績・人脈で開拓したお客様ばかり。テレアポ・飛び込みなどはなく、質の高いクライアントにしっかりアプローチできます！ ※生成AI積極活用中 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】AI特化だから提案しやすく成約率も高い◎ 当社はAIという最先端分野に特化しているからこそ、他社にはない明確な差別化ポイントを持っています。そのため、クライアントへの提案時にも"AIの専門家"として高い信頼を得やすいのが特徴です。さらに、扱う案件の約9割が直接取引による『プライム案件』。コンサルタントやエンジニアにとってやりがいのある案件が多く、成約にもつながりやすい環境です。こうした条件がそろっているからこそ、提案のしやすさや高い成約率を実現できています！また、ノルマは一切なし。プレッシャーを感じることなく、じっくりと質の高いマッチングに集中できます。頑張りはインセンティブでしっかり還元されるため、モチベーション高く働ける環境です。【注目】一流の人材から学べる刺激的な環境！東大医学部出身の代表・水野や、大手上場企業役員の井上をはじめ、マッキンゼーやベイカレント出身のコンサルタント、大手通信キャリアの元PMなど、各分野のトップクラス人材が集まっています。通常であれば接点を持つことすら難しい優秀なメンバーと一緒に働き、アドバイスを受けられることは、他社では得られない大きな魅力です。経営層との距離も近く、一流の思考法や仕事の進め方を吸収しながら、自分自身も大きく成長できる環境です！さらに、スタートアップならではの大きな裁量があり、あなたのアイデアが事業に反映されるチャンスも。実際に、現在のコンサルティング部門や自社プロダクトの開発も、社員の声から生まれたもの。会社を"創る"面白さも味わえます。 ※試用期間中の雇用形態の差異はありません

ラピードアクト株式会社

＼未経験歓迎／年休125日◎残業ほぼ0◎【人材コーディネーター】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業事務

【転勤なし／駅チカ勤務／東京・福岡で募…

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350万円〜600万円

正社員

【エンジニアと企業をマッチングさせるお仕事】既存顧客がメイン＆ノルマなし★中途入社9割★オフィスカジュアル♪★残業1日平均30分程度★面接1回 ■顧客先への訪問・情報交換（飛び込み営業はありません） ■エンジニアと案件のマッチング業務 ■自社エンジニアの提案 ■エンジニアの面談同席 ■エンジニアのフォロー（困っていることや問題がないかをヒアリング） ■その他管理・事務業務 ★POINT[1]未経験でも安心♪ すでにお取引があり長くお付き合いのあるお客様がほとんどなため、お客様とフランクにお話しできる関係性を構築しています。また、ノルマもなく、自分のペースで慣れていけます♪ ますます需要高まるIT業界だからこそ、成約率が高く、未経験でも始めやすいのが特徴です！ ★POINT[2]もちろん！入社後の教育体制も万全♪ もちろん毎月の社内教育や定期的な社外研修など、成長したい意欲のある方をサポートする体制は万全です。営業としてさらに成長したい、スキルアップをしたいという方はぜひご応募ください！福岡県子育て応援宣言企業！働きやすいから将来も安心当社は、福岡県が推進している『福岡県子育て応援宣言企業』に登録しています。産育休の取得実績があり、実際に仕事と子育てを両立している社員も活躍しています◎ 将来的に営業からエンジニアへの転籍も可能です◎

ReBORNGROUP株式会社

俺たちは常識で勝負しない。【営業】こそが最強の手段。

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他

＼渋谷＆”みなとみらい”＆名古屋／ ★…

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400万円〜1500万円

正社員

＼ビジネスは全て営業から！新規開拓＆反響営業のすべてを学べる／4ヶ月で月収100万円になったメンバーも多数◎ステップアップできるノウハウあり！住宅用エネルギー製品などのライフラインコンサルティング・クライアントの新規開拓・お問合せをいただいたクライアントへの提案・市場調査・Face to Faceマーケティング＼とりあえずマインドだけあればOK！／ ReBORN GROUPに入れば、売れる営業パーソンにする自信しかありません。《極秘マニュアルの一部をご紹介》営業は売るな！ ◇見込み顧客・潜在顧客のリサーチ ◇相手の話を聞いて、信頼関係を築く ◇買った場合・買わなかった場合のイメージを分かりやすく提案 ◇相手が今決断できない理由を明確にし、一つずつ対処する ◇インプットとアウトプットを繰り返す何も考えずただ売るのではない！実績に基づいた営業ノウハウを教えます。一緒に立ち向かえる仲間がいる☆ 色々な経歴・過去を持ったメンバーたちですが、 □ずっとマインドが落ちない □ネガティブな発言をしないなど、情熱を持って仕事に取り組んでいます。ポジティブな言葉をかけ合い、みんなモチベーションが非常に高い職場。「ここにいたらイヤでも成長できる！」そう思わせてくれる雰囲気があります。

パーソルダイバース株式会社

就労支援サポーター土日祝休未経験歓迎残業代全額支給フレックス制

社会福祉士、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト、介護・リハビリ・福祉その他

大阪府大阪市北区梅田1丁目2番2 大阪…

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350万円〜400万円

正社員

◇人材大手のパーソルグループだからこそ、豊富なノウハウと研修体制があります ◇男女とも産育休取得実績多数！子育てに理解のある会社です ◇未経験入社約50％！支援の仕事が初めての方も歓迎です障害のある利用者様一人ひとりに合わせたサポートで就労を支えていきます。 ■Step1:就業に向けた講座ビジネスマナーや仕事を通じたコミュニケーションなど、仕事に必要なスキルをお伝えする講座。利用者様一人ひとりに合わせたプログラムを計画します。 ┗メンタルケア講座、面接対策講座、PC講座　など ■Step2:擬似就労事業所をオフィスに見立てた実践的な就労訓練のサポート。オフィスで必要となる実務作業をスムーズに行えるようサポートを実施します。 ┗コピー/電話の取次ぎ/備品購入/請求書の発行　など ■Step3:フィードバック・面談状況に応じて支援のプログラムを変更するなど、利用者様に合わせたフォローを実施。得意・苦手の整理/体調の確認/就労へのモチベーション管理/今後の目標など、コミュニケーションを通じて理解・共有することを目的としています。 ■Step4:応募・面接・就労後のフォロー企業へ応募する際の必要な書類の準備、面接練習、面接の同行など就職が決まり就労を開始後も、定着へ向けたサポートを実施します。ご本人との面談や、就業先担当者との連携など、長く活躍してもらえるよう継続的にフォローします。 ★常時20名前後の利用者様が通所。　約10カ月から1年半のトレーニングを経て就労されていきます。 └【職種の変更の範囲】会社が定める範囲の職種試用期間中の雇用形態に差異はありません

エフィラグループ株式会社

【就労支援スタッフ】★ホワイト企業GOLD認定取得★残業ほぼなし

保育士・幼稚園教諭、人材コーディネーター、介護・リハビリ・福祉その他

【川崎・横浜・相模原・藤沢・鎌倉・平塚…

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正社員

【メンター制度＆300もの研修カリキュラムで万全のスタートを】障がいのある方の「働きたい」という想いをサポートします！ ◆利用者さんの作業のサポート └製品の作り方の指導、声掛け └難しい作業のフォローなど ◆作業の準備、片付け ◆製品の納品作業（乗用車で県内の企業へ納品）ボールペンの組立や、災害時に使用する簡易トイレの封入作業などの軽作業を通して、ご利用者様の社会的自立を支援していただきます。「やりたい」「なりたい」でキャリアを作る！ ◎300もの研修で専門スキルを学べるのはもちろんですが、　マネジメント向けの研修もご用意。　「役職を目指したい」という方のキャリアパスも　しっかりサポートしています！ ◎「FA制度」という社内転職制度もご用意。　あなた自身がやりたいことに向き合い、　長期的にキャリアを築くことができます！「ヘトヘト」や「ブラック」とは無縁の職場です就労支援業務では身体的介助はないので、体力の心配はいりません。また夜勤もなく、9:00～18:00の定時が基本。しかも勝手に残業するのはNGで、必ず上司に申請が必要です。「ダラダラしていて、つい残業」はなく、負担となる残業も可視化され、サポートが入ります！一人で悩むことのない職場で働いてください♪

東日本システム株式会社

【人材派遣の営業スタッフ】未経験歓迎

人材コーディネーター

東日本システム株式会社転勤の可能性：…

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〜360万円

正社員

入社後は派遣部門での人材管理・営業業務全般をお任せします。＼当社の紹介動画公開中！／下記URLをコピーしていただき検索ツールにペーストにてご覧いただけます。 https://v.classtream.jp/create-group/#/player?akey=16cf93a655b92ce1f05710d45f4cfe7b 【具体的には……】 ◎既存顧客へのルート訪問「ヒアリング・要望抽出」 ※泊りでの出張あり(主に関東圏内) ※出張経費全額会社負担 ◎派遣スタッフ管理「企業紹介・フォロー」 ◎派遣登録斡旋業務 ◎書類作成 ◎その他付随する業務既存顧客管理、派遣スタッフ管理、派遣スタッフ登録斡旋がメインになります。基本的には新規企業への営業はございません。スタートより既存案件がございますので、経験者には好条件での内容になります。主に対応案件は大手電力会社やプラントメーカー等がメインになります。安定した業種の対応になりますので長期的なお付き合いが出来る企業様ばかりです。勤務時間もフレキシブルに対応します。商談時間に併せた出勤もOKです。※もちろんリモート対応も可。少数精鋭企業なのであなたの能力に併せ、給与や待遇面も相談可能です。好条件でのインセンティブ制度も導入しています。（変更範囲：なし）

株式会社NECT

キャリアカウンセラー／未経験OK／残業月10時間以下／ノルマなし／完全週休2日制/ca_type1401

人材コーディネーター

東京本社／大阪支社／全国の拠点で同時募…

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正社員

キャリアカウンセラーとして、スタッフの理想のキャリアを叶えるためのお手伝いをお願いします。 ★NECTで働くポイント★ ◎ノルマは一切なし！スタッフのサポートに集中できる環境 ◎未経験OK！「人の力になりたい」という気持ちがあればスタートできる ◎オーダーメイド式の整った研修×可能性が広がるキャリアパス＊具体的には＊ ——————— スタッフの希望やこれまでのキャリアを確認する面談を行い、希望に沿った配属先の選定、配属までのサポート入社後のフォローアップなど、スタッフがより良い形で働けるようにサポートをお願いします。慣れてきたら、新卒研修等のサポートもお任せします。＼キャリアカウンセラーに必要なこと／スタッフが配属先でスムーズに仕事に取り組む為に何が出来るか考え、⼀⼈ひとりに寄り添うことが、結果につながります。【注目】平等・公平な評価制度があります！ NECTの特徴の一つに、日々の業務姿勢や成果、報連相などをポイントとして「見える化」している評価制度が挙げられます。これにより「どこを頑張れば良いのか」が明確になり、モチベーションを保ちながらステップアップすることができます。もちろん、評価に年齢や社歴は関係なし！頑張りが昇級や昇級といった形でストレートに還元されます。また、インセンティブや資格手当といった＋αで収入を得られる制度があるのも嬉しいポイント♪ 「公平で分かりやすい評価のもと、自分らしく働きたい」「目標を持って成長していきたい」という方にとって、ピッタリな環境です！【注目】働きやすい会社の象徴「ホワイト企業認定」を獲得！ 2024年12月1日に「ホワイト企業認定」を取得したNECT。 ★年間休日120日×残業月10時間以下でワークライフバランス充実 ★平等・公平に評価！⇒インセンティブなどで還元 ★将来エンジニアを目指したい方へは、eラーニングをご用意！ ★柔軟性のある働き方が叶うリモートワーク　など社員ファーストな環境が揃っています。また、本人の希望次第で他部署への異動や新規事業の立案も可能！新しいことを積極的に取り入れ、応援する姿勢のあるNECTだからこそ、キャリアの可能性を広げることが出来ます。【身につくスキル・キャリアパス】部署内でのキャリアアップはもちろん、NECT独自制度の一つである《ネクストキャリア支援制度》を活かして、キャリアの選択肢を広げることができます。 ▼【ネクストキャリア支援制度】 ■ジョブチェンジ：新規事業など別の部署へのジョブチェンジが可能 ■社内ベンチャー：新規事業のアイデアを社員から募り、実際に事業としてスタート ■独立支援…フリーランスや起業する時も会社がバックアップもしNECT以外でキャリアを歩むことを決めた場合も、当社のキャリアコンサルタントが転職活動をサポート。皆さんの選択を尊重し、最⾼の形で送り出します。

ＣＯＮＯｉＴＯ株式会社

人材コンサルタント◆未経験OK◆昇給年4回（1回で＋20万円実績あり）◆年休124日◆年収1000万円も叶う

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区三田3-4-3 RIPL9−…

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400万円〜600万円

正社員

大手・上場企業と、優秀なハイスキル人材とをマッチングさせるスカウト＆ヘッドハンティング事業で、エージェントをお任せします。【具体的には】 ■クライアント企業へのアプローチ・企業の経営者へ電話でアプローチトークスクリプトが用意されており、まずはその内容を把握するところからスタートします。・アポイントが獲得できたら商談へ企業のトップと直接対話し、経営課題の解決策を提案します。 ■候補者へのアプローチ当社独自のネットワークを活用してリサーチした、優秀な人材へアプローチ。相手のキャリアに寄り添い、新たな可能性を提示していきます。 ☆成果もプロセスも、正当に頑張りを評価成約だけでなくそこまでのプロセスも評価。アポ獲得率なども評価対象となり、頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。昇給のチャンスは年4回。スピーディな成長と収入アップを叶えられます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【注目】難攻不落だからこそ、達成感はひとしおです ■収入・働き方・やりがいに満足しており、転職を考えていないハイスキル人材 ■売上数百億円の売上を誇る大手・上場企業のトップ（当社では必ず代表とコンタクトを取ります）あなたがアプローチするのは、こうした方々。転職を考えていない相手にどう新たな仕事の魅力を伝えるか。大企業のトップと直接対話するにはどんな方法を取り、どんな提案をするべきか。それぞれに戦略を立て地道に行動していくことが、成功のカギとなります。はじめは難しいと感じることもあるかと思いますが、そんな中でも得られる成長や経験は他には代えがたいものと言えます。あなた自身の市場価値を高めませんか？【注目】未経験入社100％！ 3ヵ月をかけてしっかり育成します入社後は… ▼まずは、候補者向け・企業向けのトークスクリプトを覚えることからスタート ▼先輩を相手にロープレを行い、実践力をゲット ▼会社が用意したリストなどを活用し、候補者や企業に電話。アポイント獲得にチャレンジ！最初はうまくいかないこともあるかと思いますが、少しずつ慣れていけば大丈夫！活躍中の先輩たちも、元飲食店店長や元銀行員など未経験からのスタートで、あなたの不安や心配も経験済みです。しっかりフォローしますので、安心してご入社ください！試用期間中の雇用形態に差異はありません

２１世紀マンパワー事業協同組合

外国人技能実習生・特定技能雇用先の支援スタッフ/残業月平均20h程度/月給27.6万円以上

通訳・翻訳系その他、人材コーディネーター

★「小伝馬町駅」徒歩3分とアクセス良好…

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350万円〜450万円

正社員

アジア諸国の外国人技能実習生や特定技能外国人に、日本で働ける企業などをご紹介する事業を展開しています。あなたには、配属先の企業などへのサポートおよび配属されている外国人スタッフ（外国人技能実習生/特定技能外国人）へのサポートや、正しく制度運用されているかの監理等といった幅広い業務をお任せします。【具体的には】 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人を受け入れていただけるよう、日本企業への企画・提案 ◇外国人技能実習生や特定技能外国人の就労先への訪問指導 ◇既存の受け入れ企業へのフォローアップ ◇外国人技能実習生や特定技能外国人に対するフォローアップ ◇インドネシア語の翻訳通訳など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【事業の特徴】事業活動のうち、7割は既に関わりのある企業様からの紹介案件。テレアポや飛び込み営業はありません。外国人技能実習生や特定技能外国人の受け入れを検討している企業に対し、受け入れ体制が基準を満たしているかの確認、受け入れ後に関する相談など、コンサルティング業務がメインとなります。また、外国人技能実習生に対するフォローアップも行うため、仕事の中で成長を感じたり、感謝の言葉をもらえたりする機会も多々あります！【注目】当組合が携わる制度について ◎外国人技能実習制度とは？開発途上国などの若者に先進国の技能・技術・知識を修得してもらうために、一定期間（基本3年/最長5年）国内の産業界に受け入れ、産業上の技術などを学んでもらう仕組みです。日本での就業後は母国で技術を活かして働くことを目的としている制度のため、その国の経済発展を担う人材育成に携われ、日本の国際協力に大きく貢献できます。 ◎在留資格「特定技能」とは？人材確保のため、一定の専門性・技能を持つ外国人を受け入れる制度です。2018年に成立した改正出入国管理法により在留資格「特定技能」が創設され、2019年4月から受け入れが可能となりました。【注目】スタッフの働きやすさも大切にしています！当組合が行うのは、人や企業をサポートする事業。充実したサービスの提供には組合スタッフの働く環境も大事という考えから、働きやすい環境を整えています。 ★業務のスケジュール内容により直行直帰が可能 ★一部在宅勤務可能 ★残業時間は月に20時間程度 ★年間休日120日以上 ★年末年始・夏期休暇の長期連休もありまた、月に2度担当部門内でのミーティングを実施しています！オンライン参加もOK。お互いの対応事例を共有したり、法改正があった時には新たな運営の仕方について学べたり、常に知識を身につけられる環境です。自分の知識を増やすことでより柔軟な対応ができ、外国人技能実習生や企業に寄り添った事業活動ができます。試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社明藤リンク

【人材コーディネーター】未経験大歓迎！／月給30～40万円

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

直行直帰OK／一部リモートワークも可能…

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350万円〜450万円

正社員

【既存のお客様対応が中心／飛び込み・個人ノルマなし】担当企業へ人材派遣や人材紹介のご提案および、求職者への面談・カウンセリングなどを行います建設業界に特化した人材サービス事業と工事請負事業を展開する当社。今回募集する営業職は、人材を求める企業と求職者をつなぐコーディネーターの役割を担います。既存顧客への深耕提案を中心に、ニーズに合った人材をご紹介。あなたの関わりが企業の成長と求職者様の新しいキャリアにつながる、やりがいある仕事です。仕事の流れ企業と求職者様の双方を取りまとめ、最適なマッチングを実現します。【法人顧客対応】 ▼採用ニーズ・課題ヒアリング ▼人材提案（派遣・紹介） ▼選考～就業開始までの進捗管理 ※既存顧客への深耕が中心のため、飛び込み・テレアポはありません ※目先の数字ではなく、長期的な信頼関係の構築を重視しています

株式会社アスパーク

【人材コンサルタント】月給31万円～◆未経験歓迎◆駅近オフィス

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

【業績好調により全国27拠点での募集！…

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450万円〜800万円

正社員

【研修が充実】クライアント先に対する自社エンジニア派遣導入のご提案、エンジニアに対する案件アサイン後のフォロー★インセンティブ充実！クライアントとエンジニア、双方の支援を担当。クライアントの課題を解決するため、スキルや条件、エンジニアの希望とキャリアプランも考慮して人選し、最適なマッチングを行います。 ▼お客様から課題や条件をヒアリング ▼条件にマッチするエンジニアを選定 ▼配属に向けて調整⇒契約 ▼配属後のフォロー月給額最大8万円アップするチャンスあり！採用人数・定着数・売上など、個人・チームの目標達成や、努力・取り組みをしっかり評価。昇給に反映するのに加え、インセンティブも支給します！チームで目標を追うため、社員同士で支え合う風土があります。自身の功績がチーム全員に還元されるため仲間で達成を喜び合うことも多いです！

ＣＯＮＯｉＴＯ株式会社

【人材コンサルタント】■早期年収600万円も可■未経験OK■昇給年4回■前年比180％の成長企業■起業支援あり

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

東京都港区三田3-4-3 RIPL9−…

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400万円〜1000万円

正社員

大手・上場企業と、優秀なハイスキル人材とをマッチングさせるスカウト＆ヘッドハンティング事業で、エージェントをお任せします。【具体的には】 ■クライアント企業へのアプローチ・企業の経営者へ電話でアプローチトークスクリプトが用意されており、まずはその内容を把握するところからスタートします。・アポイントが獲得できたら商談へ企業のトップと直接対話し、経営課題の解決策を提案します。 ■候補者へのアプローチ当社独自のネットワークを活用してリサーチした、優秀な人材へアプローチ。相手のキャリアに寄り添い、新たな可能性を提示していきます。 ☆成果もプロセスも、正当に頑張りを評価成約だけでなくそこまでのプロセスも評価。アポ獲得率なども評価対象となり、頑張りが収入に反映されやすい仕組みです。昇給のチャンスは年4回。スピーディな成長と収入アップを叶えられます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【注目】簡単な仕事ではありません。ですが… 候補となる優秀なハイスキル人材の多くは、収入・働き方・やりがいに満足しており転職を考えていません。そこにどうアプローチし、新たな環境について考えていただけるようにしていくかが、大きなポイントとなります。一方で、クライアントとなる企業に対しては必ず代表とコンタクトを取ることが当社のこだわり。大手・上場企業のお客様も多数おり、簡単につながることはありません。企業について隅々まで調べながら、直接対話ができるよう地道な行動が必要となることもあります。とはいえ、「ハイスキル人材がほしい」とはどの企業も共通の想いであり、提案後の成約率は5割ほど！先を見据えた努力ができる方であれば、必ず活躍できるはずです。もちろん、経験・経歴は必要ありません。【注目】自身の理想像に向けて自由に歩んでいける環境があります大変なことばかりではなく、独り立ち後はかなり自由に動くことが可能に。スケジュールの組み方や勤務時間・休日なども個人の裁量で決めていただけます◎ゆくゆくは新たなクライアント開拓に注力するもよし、メンバーのマネジメントをするもよし、社内起業して新規事業を手掛けるもよし。ソロプレーヤーとして、どんどんあなたの道を突き進んでください。「こうなりたい」という自身の理想像に向けて、自由に歩んでいける土壌が整っています。試用期間中の雇用形態に差異はありません

イチアール株式会社

IT業界の【人材コーディネーター】年間休日122日／未経験者歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【 2025年6月に新オフィス「赤坂見…

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300万円〜550万円

正社員

【 OJTで丁寧に育成×意欲をカタチにできる！】■企業と求職者をつなぎ、就業とステップアップを支えます。★有休取得率高｜オフィスオアシス完備 ▼企業対応案件のニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材を提案。契約成立まで調整やサポートを行い、企業との信頼関係構築や新規案件の開拓も担います。 ▼求職者対応希望条件やスキルを確認し、企業案件とマッチング。契約後も定期フォローで安心を提供し、キャリア形成やスキルアップの支援も行います。数字とプロセスを評価し、スピーディな昇格を実現！契約数や粗利、管理している要員数に加え、業務プロセスも評価。頑張りは年2回の特別手当に反映され、昇格もスピーディ。現責任者も入社半年で昇格しています。意欲的に取り組めばリーダーやマネージャーを目指せる環境で、裁量を持って幅広く活躍できるチャンスがあります。

ミライストーリー株式会社

人材コーディネーター（外国人の就業支援）/未経験OK/新規開拓なし/月給30万～/設立以来黒字経営

ルートセールス、人材コーディネーター

リフレッシュスペースなどもあるキレイな…

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400万円〜550万円

正社員

外国人人材と日本企業をつなぐ「人材コーディネーター」。代表の右腕として、既存取引先の採用サポートから外国人の働く環境のフォローまで、幅広く担当いただきます。【具体的な仕事内容】＝企業に対して＝・「もっとスタッフを増やしたい」などのニーズへの対応・外国人スタッフの給与などの交渉・制度（特定技能等）の説明と導入支援（新規企業様向け）・外国人スタッフの採用サポート　など＝外国人スタッフに対して＝・技能実習修了後の就業希望者のヒアリング・企業とのマッチング、就業後のサポート　など【POINT！】 ◎代表の商談に同行して、交渉の仕方や技能実習制度など必要な知識・スキルを身につけます。 ◎希望があれば、東南アジアへの出張も可能です！ ◎日本語を学んでいるスタッフの対応がメインのため、語学力は必要ありません。むしろ、あなたが“やさしい日本語”で話すことが、スタッフの成長につながります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】人材を大切にする企業とだけ、お付き合いしています私たちがお取引している企業には、はっきりとした基準があります。それは「外国人スタッフを大切にしてくれる」かどうか。企業のためにも、日本で働きたいと考えている外国人のためにも、社会のためにもなる仕事でないと意味がないので、人材を大切にして、長く働ける環境を用意してくれる企業だけを選んでいます。「ここならきっと、初めての日本での就業でも働きやすい」と、自信をもって提案できます。【注目】素敵な方々を支えられるお仕事です。来日できる外国人スタッフは、何十万人といる日本語学習者の中でも、わずか数万人に限られています。つまり、厳しい選考を勝ち抜いた、選ばれた人たちです。彼らは真面目で一生懸命、そして前向きな姿勢を持っています。仕事にも意欲的な点や、日本語力が高くスムーズなコミュニケーションができる点も、受け入れ企業から高く評価されています。一方で、真面目でおとなしい性格の方が多く、不満があっても自分からは言い出せない人も。そんな時は、私たちが「給料に不満があるようです」などと企業にお伝えしています。企業に率直に伝えることで、外国人スタッフにとって働きやすい環境が整い、企業にとっても優秀な人材の定着につながります。私たちがはっきりと伝えることが、双方に喜ばれています。試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社NECT

バイリンガルサポート◆未経験OK／リモートあり×残業ほぼなし／転勤なし◎/bilingual_type1401

人材コーディネーター

東京本社／東京都港区赤坂3-9-2 N…

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400万円〜600万円

正社員

人材を求める企業と、働きたい外国籍の方を結びつけるコーディネート業務です。【具体的なお仕事内容】【1】企業にヒアリング「日本語がある程度できる人」「こんな経験がある人」など、必要なスキルや条件を確認します。【2】求職者を探してマッチング条件に合いそうなバイリンガルの方（外国籍の方）を選び、紹介します。【3】応募者との面談・面接準備選んだ方と面談し、スキルや語学力、在留資格をチェック。必要に応じて、「面接ではこう答えるといいですよ」といったアドバイスも行います。【4】企業との面接を調整＆同行外国籍の方が安心して面接に臨めるよう、サポート。企業との面接の日程を調整し、面接に同席することもあります。【5】ビザ手続きのサポート外国籍の方が働くにはビザが必要のため、必要書類の確認や、企業と連携して在留資格の申請フォローを行います。【6】働き始めた後もフォロー就職が決まったあとも、定期的に連絡を取り、困りごとがないか確認。外国籍の方だけでなく、受け入れ企業とも連携し、職場で長く安心して働けるようお手伝いします。 ※現場での経験を積むことで、外国人材サポートだけでなく、キャリアアドバイザーとして活躍するなど、人材分野で専門性を高めることも可能です。【注目】未経験から未来を切り拓くチャンス！多様な職場づくりが進む中で、バイリンガルサポートは企業と外国籍人材をつなぐ、今後も欠かせない存在です。だからこそ、今が未経験からチャレンジして将来性のある分野でキャリアを築く絶好のタイミング！当社では初めての方が安心してスタートできるよう、充実した研修プログラムを用意しており、基礎から丁寧に学べる環境です。現場での実践研修や先輩のフォローも万全なので、わからないことはすぐに相談でき、自信を持ってスキルを身につけていけます。言葉の壁を越え、文化や価値観の違いを調整しながら多様な人々をつなぐ、この先も必要とされ続ける仕事に挑戦できるチャンスです。【注目】成長企業で、自分らしくキャリアを築こう！当社は売上125％成長を8連続で達成するなど、安定した経営基盤のもとで事業を展開。中長期的な視点での組織づくりを進める中で、新たなポジションやプロジェクトも次々と生まれています。今後は海外展開も視野に入れており、まさに会社として大きく広がっていくフェーズです。そんな勢いのある当社で、新しいキャリアを築いていきませんか？ ▼当社ならではの仕組みも！ ★上京支援制度あり★ 入社の際に地方から上京される方に手当を支給するので、新しい環境でスタートするあなたをサポートします。 ★フレキシブルに働ける★ 将来的には時差出勤やリモートワークなどの柔軟な働き⽅も相談可能です。自分らしい働き方を叶えながら、毎日をもっと楽しく過ごせます。【身につくスキル・キャリアパス】 ◇◆ネクストキャリア支援制度◆◇ 社員一人ひとりのキャリア形成を大切にし、多彩な選択肢を用意しているため、安心して長く働き続けられる仕組みが整っています。【ジョブチェンジ】新規事業など、新たな部署へのジョブチェンジを応援。新しい分野での挑戦を後押しします。【社内ベンチャー】社員から新規事業のアイデアを募集し、自らの企画を形にできるチャンスを提供しています。【独立支援】フリーランスや起業を目指す方にも、会社が全面的にバックアップ。安心して新しい一歩を踏み出せます。【社内エージェント活用OK】万が一、転職する場合も当社のキャリアコンサルタントが徹底サポートします。試用期間6カ月（期間中の待遇変動なし）

株式会社アクセライズ

未経験から始める【法人営業】◎スーパーフレックス◎リモートOK

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

◎転勤なし ◆本社東京都千代田区神…

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正社員

《1年目の想定年収400万円～》柔軟な働き方と育成体制が魅力！IT人材を提案する法人営業として、未経験からキャリアをスタートしませんか？ ITエンジニアの常駐支援を行うSES（システムエンジニアリングサービス）事業において、法人営業をお任せします。 ★業界未経験でも安心！営業マネージャーがマンツーマンでサポートし、あなたのペースで無理なくステップアップできます。《具体的な業務は…》・クライアント企業への人材提案（SES営業）・新規顧客の開拓・既存顧客フォロー・課題ヒアリング・エンジニアとの面談・状況確認（月1回程度）・稼働条件の交渉や契約業務など《配属先のIT事業部は…》現在は営業マネージャー1名体制ですが、新たなメンバーの参画によりチーム強化を図っており、今後の組織づくりにも関われるポジションです。《入社後の流れは…》入社後は最大6ヶ月間、営業マネージャーがマンツーマンでOJTを実施。業界知識や営業スキルを段階的に学びつつ、都度不安を解消しながら成長できます。＊定着率100％には、ワケがあります。「営業なのにここまで自由でいいの？」そんな風に驚く方が多いかもしれません。産休・育休制度などが整っていることはもちろん、スーパーフレックス、週2～3日のリモート勤務OKなど柔軟な働き方が実現できるアクセライズ。温かい人間関係、役員にも意見が届く風通しの良さなども社員が定着する理由です。

株式会社ＮＮＣグループ

総合職(営業/事務/管理部門など)｜ほぼ全員未経験入社◆フルリモートOK◆全国募集◆年休125日～◆土日祝休み

一般事務、営業事務、貿易事務

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正社員

あなたの希望・適性を踏まえ、主に以下いずれかのポジションへ配属します。 ■人材コーディネーター企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋となる営業ポジションです。ただマッチングをするだけではなく、企業に対しては、新規開拓、ニーズのヒアリング、就業条件のすり合わせなどを行います。派遣スタッフに対しては、希望の条件や経験のヒアリング、各種セミナーや研修の実施、スキルアップに関する相談などを行います。売上に対してのインセンティブが給与に上乗せされ、年齢や経験年数に関係なく、早期年収アップやキャリアアップが叶えられます。 ■事務スタッフ建設プロジェクトにおいて、工事に関わる書類の作成サポートやスケジュールの入力・調整、写真の管理やデータの入力などを行います。希望する方には施工管理技士などの国家資格取得や、CADオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。【注目】ほぼ全員が未経験入社！安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスとして10年以上培ってきたノウハウを活かし、入社後は充実の研修制度をご用意しております。またサポート体制も万全で、悩みや不安があればすぐに相談できる環境なのでご安心ください◎ 【注目】プライベートも大事にできる働きやすさ長く安心して働き続けられる環境を整えています！ ◇年休125日以上（土日祝休み） ※研修期間中は土日含むシフト制（詳細は面接時にご説明いたします） ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり（男性の育休実績も！） ◇リモートワーク・フルリモートOK ◇服装自由※案件による ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります　なお、試用期間終了後は正社員登用になります

株式会社エンジーニアス

価値ある“パートナー”を目指す【法人営業】月給40万円以上！

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント

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【”働きやすさ”と”安定した収入”を手に！】■顧客企業とITエンジニアをマッチングし、顧客の課題を解決します！◇裁量大きな働き方で成長◎ 自社エンジニアと顧客企業の架け橋役です！ ◆案件・人材情報の収集 ◆顧客開拓 ◆案件とエンジニアとのマッチング ◆顧客にエンジニア・案件を紹介 ◆エンジニアと顧客の面談日調整 ◆契約締結対応 ◆エンジニアへのフォロー等 ☆面倒な事務作業はバックオフィス部門が行うので業務に専念できます！ ☆職場の雰囲気グループ全体が同じフロアで働いており、事業を越えてコミュニケーションが生まれる環境です。活発な部活動もあり、他部署のメンバーとも気軽に交流できる明るい職場です。別事業の営業の方とも気楽に意見交換ができるので、営業としてのスキルや知見もつけられるはずです！応募前に気になるQ＆A Q.提案先は？ →A.官公庁、出版、建設をはじめ様々な業界の大手SIer。　　得意な業界などがあればお任せいたします！ Q.業界知識がが無くても大丈夫？ →A.ご安心ください！IT知識はいつでも学べる動画研修でサポートいたします！ Q.営業に専念できる？ →A.事務作業はバックオフィス部門に任せられます！

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