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株式会社トラント

ITサポート*未経験OK*IT研修プログラム完備*女性社員6割*リモートあり

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サポートエンジニア

東京都渋谷区恵比寿4-6-1 恵比寿M…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

≪話題の『キントーン』のスキルも学べる≫ ◆自社が運営するIT研修サービス無料 ◆年間休日125日/残業月10時間程度 ◆産育休取得&復帰実績あり ☆kintone(キントーン)を用いたサポート業務 入社後は、研修を通して当社での業務について学びます! その後はお客様からの ツール活用に関するお問い合わせ対応などをお任せします。 ★ITツール例 業務効率化を図る「DX」に不可欠な話題のクラウドツール! kintone・G Suite・zoho・Salesforce・楽楽精算・ジョブカン・Money Forward クラウド・freee・KING OF TIME など ★具体的なお仕事 マニュアルを用いた簡単なお仕事からスタート! 大手企業を中心に、長年当社と取引のあるお客様から 「このクラウドツールの操作方法を教えて欲しい」 などのご質問に対し、メールやお電話で対応します。 ★慣れてきたらこんな業務にもチャレンジ! ・クラウドツールの活用アドバイス ・エンジニアのサポート ・HP更新代行 など ★開発業務に興味のある方には… ・DX化推進のツール開発 ・Web系システム開発 ・スマートフォンアプリ開発 ・インフラ設計・構築・運用 など、 幅広い案件に携われるチャンスあり! あなたの興味や希望に合わせた キャリアパスをご用意しています。 変更の範囲:限定なし 試用期間中の雇用形態に差異はありません

鈴与株式会社

【社内SE】第二新卒歓迎/未経験者歓迎/静岡市勤務

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

静岡県静岡市清水区入船町11-1

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

■土日祝休み ■リモートワーク可 ■静岡市勤務 ■実務未経験OK ■各種手当あり ■月収27万円~ <具体的な業務内容> ------------------------ ●当社の物流システムやコーポレート系システムの プロジェクトマネジメント他、ネットワーク、セキュリティー、 インフラなどITに関わる多くの知識を習得しながら、 企画、開発、インフラ整備の各業務を担当頂きます。 ------------------------ ●鈴与グループ『全体視点』でIT戦略とシステム企画、 情報システムの構築・運用・保守、 インフラの構築・運用・保守に携わって頂きます。 ------------------------ ※コーディング・サーバー運用・ヘルプデスク業務等は グループのシステム会社が行いますので、 『上流工程』の業務を中心に担って頂きます。 ■配属予定部署 ┗情報システム室システム開発チーム ┗マネージャー/30代:1名、メンバー/20~30代: 7名 ■未経験の方からの応募も大歓迎です! 未経験の方は入社後、グループのシステム会社に出向し、 プログラミング(PG)、プログラム設計(初級SE)の 経験を積んで頂きます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

株式会社アドウェイズ

社内エンジニア(DX推進担当)|リモートOK/フレックス/年俸700万円~

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

東京都新宿区西新宿5-1-1 住友不動…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる社内IT基盤の実現を目指す当社。この取り組みを加速させるため、コーポレートエンジニアとして情報システム業務全般を担い、共に成長しながら挑戦していただける方を募集。 アドウェイズグループのコーポレートエンジニアとして社内向けIT基盤の開発や導入、管理、ITサポートといった情報システム業務を中心に担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・PC、アカウント、ライセンスなどの資産管理・運用 ・社内用途向けサーバーの構築、運用管理 ・本社や拠点のネットワーク構築運用 ・クラウドネイティブなツールの選定・導入 ・SaaSの連携や運用管理(Slack、Google Workspace、Azure ActiveDirectoryなど) ・その他各部門のIT支援 など 【直近の注力業務】 ・グループ会社のID統制 ・クラウドストレージをベースとした社内データ保管の再設計 ・社内データの授受方法の統一 ※変更の範囲:会社の定める配属先および業務

株式会社TSHD

Webクリエイター★1年間のフルリモート研修★副業OK★平均年齢26歳★残業月10h以下★有給取得率100%

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、グラフィックデザイナー・イラストレーター

★フルリモートあり&全国で募集中! ★…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

▼カンタンに当社Webクリエイターのポイントをご紹介!▼ |1|先輩たちはほぼ100%未経験入社 |2|スキルや経験、学歴は一切関係ナシ |3|カスタマイズ研修で楽しさ倍増★ / あなたの「やりたい!」を叶えるために、 あなただけの特別な“学びプラン”を作成します◎ \ ━━━━━━━━━━━  研修を一部チラ見せ ━━━━v━━━━━━ #PCスキル研修 └ WordやExcelを使いこなせるように! #デザインスキル研修 └ PhotoshopやIllustratorでクリエイティブな作品づくり★ #ECサイトやアプリ作成研修 └ HTMLやCSSで自分だけのページを作成! #プログラミング研修 └ JavaScriptやSQL・Javaなど、幅広くスキルアップ◎ ★配属前には本番と同じ環境で練習できる 「疑似プロジェクト」で制作にチャレンジ!  夢のクリエイター生活に近づきます。 ★スキルが増えれば、できることも広がる♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ★アパレルやコスメ企業のECサイト制作 ★アニメのオンラインゲーム制作 ★スマホアプリの制作~運用 ★AIやビッグデータを用いたDX化 など 【注目】知識&経験ゼロからWebクリエイターへ!先輩の夢ストーリー★ 「HTML…?CSS…?ナニソレ?」というぐらい 知識も経験も一切なしの状態から 働き始めた先輩たち。 TSHDでいろんな制作にチャレンジし、 “想像もできなかったジブン”になっているんです! ━━━‥‥ \デザインスキルでYouTuber編/ クリエイティブスキルを活かし 副業でYouTuber活動をしている社員も★ \マルチクリエイター編/ ECサイト制作からAIにも興味が拡大! 今ではマルチクリエイターの最前線に♪ \自由に好きに熱中!フリーランス編/ アパレルサイトやゲーム制作を経て、 フリーランスへ転身! ‥‥━━━ Webクリエイターとしての人生は、 これから始まる冒険みたいなもの。 一つひとつスキルを身につけて、 新しい「やってみたい!」を見つけていきましょう! 【注目】未経験スタートの先輩も、TSHDの研修で大変身! 上のようなクリエイターライフを実現するために 私たちはたくさんの教育カリキュラムをご用意! \\チャレンジしたい分野からスタートできる◎// ◆「PCなんか触ったことないよ…」 なんて不安な方は【PCスキル研修】から! ◇「デザイン興味ある!やってみたい!」 と好奇心たっぷりなあなたは【デザイン研修】に♪ ◆「サイト制作がやりたくて入社しました!」 そんな一途な方は【ECサイト・アプリ作成研修】へ! まずはワクワクする気持ちが大切! あなたの興味のある分野から、 理想のクリエイターを目指しませんか? 【身につくスキル・キャリアパス】 ★未来の選択肢はさまざま★ Webデザイナー、エンジニア… 目指せるキャリアは1つではありません! 先輩たちは □デザインを追求するプロへ □専属講師として先生の道へ □マネジメントの特化した役に □フリーランスとして独立 など… 多彩なキャリアパスをご用意! あなたの希望を全力でサポートします! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社ジャパネットツーリズム

コーダー|温泉旅行の宿泊予約サイト「ゆこゆこ」*インハウス

Web・オープン系プログラマ、社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区三田1-4-1 住友不動産麻…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

★経験者募集! 事業拡大に伴う10名以上の増員募集 ★企画~制作~効果検証・改善まで携われる! ★月平均残業時間20h。限られた時間内で最高のパフォーマンスを発揮 温泉宿や旅館に特化した宿泊施設の検索・予約サイト「ゆこゆこ」のコーディングをお任せします。CMSの活用もありますが、基本的にはHTMLやCSS、JavaScriptを用いたスクラッチ開発となります。多くのユーザーが利用する大規模サイトの開発に携わることができるので、やりがいの大きな仕事です。 ≪具体的なお仕事内容≫ ●商品ページのコーディング ●ページ改善やABテストの立案、実施、検証 ……………… 【制作対象サイト】 『ゆこゆこネット(https://www.yukoyuko.net/)』 スタッフが全国1,000カ所以上の温泉地に赴き練り上げた、こだわりの「ゆこゆこ限定プラン」などが予約できるサイトです。 【使用言語】 ・HTML ・CSS ・JavaScript 【制作ソフト】 ・Adobe Photoshop ・Adobe Illustrator ・Adobe Dreamweaver ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 ※入社後はグループ会社「ゆこゆこ」への在籍出向となります(雇用条件は変わりません) 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社TSHD

Web系総合職|未経験OK★フルリモ可★副業OK★全国募集★経験不問★残業月10h以下★ECサイトやゲーム制作

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、グラフィックデザイナー・イラストレーター

★フルリモートあり&全国で募集中! ★…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

未経験から"なりたい自分"へ! 3つの安心ポイント★ ━━ 1|【ほぼ100%】が未経験入社! あなたの不安な気持ち、よ~く分かります。 2| 【スキル・経験・学歴】一切問いません! 大切なのは「やってみたい!」という気持ちだけ◎ 3| "あなた専用"研修で、毎日が楽しい!★ 「これ作ってみたい!」 その気持ち、全部聞かせてください! / 最長で1年間の研修をご用意。 ジョブローテーションを経て 希望のスキルを身につけられます! \ ◆選べる!ワクワク研修メニュー例 【PCスキルUP】 WordやExcelの基本操作から応用までマスター! 【デザインの世界へ】 PhotoshopやIllustratorで、デザインの基礎から実践まで! 【Webサイト制作に挑戦】 HTML/CSSを学んで、Webサイトの制作に◎ 【プログラミングも学べる】 JavaScriptやSQL・Javaなど、幅広くスキルアップ◎ ◆実践型"疑似プロジェクト" 研修の総仕上げは、 本番さながらの環境で取り組む「疑似プロジェクト」! さあ、準備はOK! いよいよクリエイターデビューです★ そして、将来的に会社の中核として 活躍して頂けることを期待しています! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【案件例】 ★アパレルやコスメ企業のECサイト制作 ★アニメのオンラインゲーム制作 ★スマホアプリの制作~運用 ★AIやビッグデータを用いたDX化 など 【注目】\先輩のリアルな志望理由を一挙ご紹介!/ ★Case1:「PCスキルすら不安… でも挑戦してみたかった!」 ━━━━━━‥‥ 制作に興味があった…というよりは、 「PCを使う仕事がしたい!」と思って入社。 ビジネスマナーから丁寧に レクチャーしてもらえて、入社後も安心でした! ★Case2:「クリエイターがキラキラしていて!」 ━━━━━━‥‥ 他社の事務スタッフとして、 当社に何度か訪れたことがあり…。 そのときに見た同年代のクリエイターが キラキラしていて、思い切って入社! 今ではすっかりプロに★ 社会人初チャレンジの方は 【ビジネスマナー研修】 └名刺交換の仕方 └ビジネスメールの書き方などからスタート! じっくり一歩ずつ成長していきましょう! 【注目】"なりたい未来"へ全力疾走!充実のキャリアサポート体制 研修だけでなく、 その後のサポート体制もバッチリ◎ ★★研修中|安心のWサポート★★ 技術面をサポートする「講師」と 相談役である「メンター」の2名体制で あなたを支えます! □講師がスキルを伝授!  デザイン・Webなど、プロの技を基礎から丁寧に! □メンターが心に寄り添う  不安や悩みも気軽に相談!頼れる先輩がサポートします◎ ★★現場デビュー後|未来サポート★★ □月1面談で未来プランニング  あなたの「なりたい姿」を一緒に描き、  実現をサポート! □スキルUP支援も♪  最新スキルを学び、  もっと楽しく制作ができるクリエイターへ! 【身につくスキル・キャリアパス】 ★未来の選択肢はさまざま★ Webデザイナー、エンジニア… 目指せるキャリアは1つではありません! 先輩たちは □デザインを追求するプロへ □専属講師として先生の道へ □マネジメントの特化した役に □フリーランスとして独立 など… 多彩なキャリアパスをご用意! あなたの希望を全力でサポートします! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

トヨタ・コニック・プロ株式会社

社内SE/トヨタ×電通のマーケティング会社/リモート可

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

東京都千代田区神田淡路町2-101 ワ…

650万円〜1050万円

雇用形態

正社員

昨年4月には100%子会社のデルフィス・ドライブ、デルフィス・インタラクティブの2社を吸収合併。 今回は業務拡大に伴う増員募集を行います! 情報システム部門での社内システムエンジニア業務全般をお任せします。 ■先進的なDX推進・改善提案 ・業務効率化、テレワークにおける課題解決(Slack、Zoom導入 等) ・ペーパーレス化 ・法改正対応(電子帳簿保存法 等) ■情報システムの運用・改善 ・基幹システムの運用および改善(販売管理システム 等) ・システムやネットワークインフラに関する根本的な仕組み改善(Saas活用 等) ■情報セキュリティに関する業務全般 ・ISMS対応 ・トヨタグループセキュリティガイドライン対応 等 ■モバイルデバイス・各種アカウント運用 ・入退社対応 ・デバイス故障時の交換対応 ■ユーザ支援 ・ITヘルプデスク業務 ・現場プロジェクトに関するIT領域ご支援 等 ■IT経験をもった情報システム部門に携わるメンバー育成 当社ITシステム・セキュリティ等の環境全体をご理解いただいた後は、 情報システム領域のリーダーとして責任をもって業務に従事頂きます ※但し、業務上の必要により、職務・職掌の変更等を行うことがある  (変更の範囲 トヨタ・コニック・プロにおける業務全般)

ウェルスナビ株式会社

リードデザイナー(UI/UX)

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

東京都品川区西五反田8-4-13 五反…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

PMやテックチーム、マーケティングチームと協業し、デザイナーとして施策を主導する役割を期待します。またプロダクトやブランディングなどの領域はこれまでのスキルや志向性によって検討いたします。 《プロダクト領域》 PMやエンジニアと共に、メインサービスであるウェルスナビのweb・アプリの施策を主導していただきます。機能追加に伴うUI検討や顧客からの要望を元に改善をおこなっています。また定量・定性調査を伴うユーザー体験の可視化や他デザイナーとの協業をお任せします。 《ブランディング領域》 マーケティングチームやコーポレート、採用領域でweb・グラフィック・販促物のデザインを行います。企画から携わりアウトプットまで担当するケースや社内デザイナーや外部のデザイナーのコントロールしていく場合もあります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

さくらインターネット株式会社

コーポレートITエンジニア<東京>AD0031

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、社内システム・運用・サポート系その他

東京都新宿区西新宿7-20-1住友不動…

600万円〜950万円

雇用形態

正社員

当社クラウドサービスの機能拡大に加え、サポート品質の一層の向上にむけて新たな仲間を募集しております。 情報システム統括室コーポレートITグループにて、 さくらインターネットグループ従業員向けの ITサービスを中心にメンバーと実務対応していただき、 既存業務を理解いただきながら、 中長期的な視点でITシステムのグランドデザインにも 関与いただくことを想定しています。 コーポレートITグループは従業員向けPCの提供や グループウェアなど一般的な従業員向けSaaS、EDRなどの セキュリティシステムの導入や運用を行っています。 【具体的には】 ■ActiveDirectory 、Entra ID 、Microsoft365等の運用 ■SaaSサービスやセキュリティ製品導入 ■従業員向けITサービスの提供・運用管理 ■各種アカウントの運用管理 ■セキュリティ認証の監査対応 ■社内ヘルプデスク業務(問い合わせ対応)など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

三菱電機プラントエンジニアリング株式会社

【本社】社内SE/システムの開発・保守・運用◆三菱電機G/落ち着いた環境で専門スキルが身に着く【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都台東区東上野5-24…

450万円〜699万円

雇用形態

正社員

本社勤務の社内SEを募集。社内業務システムの開発・保守・運用をお任せします。 【業務詳細】 ■社内業務システムの設計/保守/運用 ■サーバ管理・運用 ■システムトラブル対応と改善提案 ※簡単なスクリプトは作ることがありますが、詳細設計や実装は外部委託です。 ※上流工程の経験を積み、ゆくゆくはプロマネとしてご活躍頂くことを期待します。 ■企業の特徴・魅力: ★三菱電機グループ企業理念にもとづき、地域に密着したフィールド・エンジニアリング会社として電力・製造業・公共・施設(ビル)・交通(鉄道)等分野での重電各種プラントの「保守・保全」技術を基盤としたサービスソリューション事業を展開しています。 当社が展開している事業・商材は社会生活に必要不可欠なものであり、いつの時代でも必要とされる仕事であると共に市場において安定した経営基盤を持っております。 近年、経年変化による設備更新、長寿命化といったニーズの高まりもあり、絶えずニーズが発生することが見込まれる仕事です。メーカー直系の会社なので、当社のエンジニアは製品のことを深く理解し、高い技術力を持って仕事ができることも強みの一つとなります。 ★三菱電機グループならではの福利厚生制度!安心して長く勤められる会社です! 家電品の購入、保養所、各種施設の利用ができるなど、当社の社員とその家族が受けられる特典が沢山あります。 変更の範囲:会社の定める業務

日栄工業株式会社

※第二新卒歓迎【群馬県藤岡市】社内SE(DX化推進業務)◆転勤無し/大手企業との取引多数/面接1回【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:群馬県藤岡市森新田588-…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

~社員の提案を大切にし、風通しのよい社風です~ ■募集背景: 当社は生産体制の一層の効率化に向けて、システムエンジニアの経歴を持つ社長を筆頭にIoTの活用に力を注いでいます。現場との密接なコミュニケーションを通じて、リアルタイムでの課題解決とプロセスの改善を図る生産管理システムの開発・運用をさらに強化していきたいと考えています。 現場の声をシステムに反映させ、より効率的で使いやすい環境を実現するため、この分野での経験や意欲を持つ人材の採用を行っております。 ■職務内容: ・社内システムにおける現場ヒアリング、課題抽出、導入の検討 ・DX化の推進に向けた業務全般 ※現状推進者がおりませんので、この分野で会社を引っ張っていただける方を求めています。 ■入社後: ・プログラミング経験の基礎があれば、未経験者でも挑戦可能です。入社後はあなたのコミュニケーション能力を活かし、現場のオペレーターや職人の声を直接聞き取り、社内全体のDX化を推進していただきます。 ・現場のニーズを正確に把握し、それをシステムに反映させる「御用聞き」としての役割を果たしていただきます。経験を活かしながら、焦ることなく業務に取り組んでいただけます。 ■当社の社風: ・私たちは社員一人ひとりの提案を大切にし、風通しの良い社風を持っています。営業も生産も「創意工夫」と「全力投球」をモットーに、スピード重視で物事に対応しています。精密板金加工を核とし、金型設計・試作からプレス、溶接、メッキ、組み立てまでを一貫して自社で手掛けることが私たちの強みです。 ・人を大切にする文化が根付いており、従業員の定着率の高さがそれを物語っています。全員がものづくりに対して真剣に取り組み、団結して目標に向かっています。 ■やりがい: ・社長からの直接指導:システムエンジニアとして豊富な経験を持つ社長から、直接技術的な指導やビジネスに対する洞察を受けることができます。これは、実践的なスキルと知識を習得し、キャリアを加速させる絶好の機会です。 ・この役割を通じて、社長の直接指導のもと、技術的なスキルだけでなく、ビジネスセンスも磨くことができます。私たちと一緒に、現場の声を大切にしながら、社内のデジタルトランスフォーメーションを推進していきましょう。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社スタッフサービス・ホールディングス

【オープンポジション】社内SE◆基幹システムの刷新をサポート◆人材派遣サービス展開/フレックス【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:東京都千代田区神田練塀町8…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

<リモート可◎システム開発の上流工程に携わりたい方歓迎/プライベートと仕事を両立できる働き方◎> ■業務内容 ◎社内基幹システムおよび業務システムの刷新・統廃合PJTをメンバーとして推進(将来的にはPM/PLを担っていただく) ◎ビジネス検討・企画 ◎経営層・社内ユーザ部門との折衝・調整 ◎外部パートナーとの折衝・調整 ■具体的な業務内容 システム刷新・統廃合検討のPMO/PMサポートとして、以下業務をお任せします。 ◎プロジェクトの立ち上げ、全体工数管理、推進など ◎経営層や社内ユーザ部門、外部パートナーとの提案 ■サービス ◇スタッフサービスグループには事務職、技術者・ITエンジニア、医療・介護、製造という4つの事業領域とそれを支える管理・機能会社があります。 ◇約10万人のスタッフ、 約4万8000社の取引先に人材サービスをご利用いただいており(2024年3月時点)、各事業横断のサービスを支えるシステムの企画〜開発や保守/運用を担っていただくことができます。 ■得られるご経験/キャリアステップ ◇ビジネスの根幹となるシステムを扱う重要な案件に携わっていただけます。 ◇ユーザーや事業への貢献を身近に感じながら、システム開発の上流から下流までをご自身の裁量で推進していただけます。 ◇プロジェクトでの経験を積んでいただき、将来的にはご本人の志向やスキルに応じて、スペシャリストとしてのキャリアアップもしくはマネジメント層への昇格を目指していただけます。 ■働き方 ◇コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。 ◇社内コミュニケーションはチャットなどで実施。テレワークの場合もオンラインミーティングが可能です。 ◇中途入社比率は約65%で人材業界以外の出身者も多数活躍中。多様な人材が活躍できる風土があります。 変更の範囲:会社の定める全ての業務

株式会社イオン銀行

【晴海】社内SE システム新規プロジェクト企画推進マネージャー候補 ◆年休125日/イオンG安定基盤【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

晴海トリトンスクエア事務所 住所:東京…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

イオン株式会社(東証プライム上場)純粋持ち株会社の当社にて、 システム新規プロジェクト企画推進マネージャー候補としてご活躍いただきます。 ■採用背景 新規開発を控えている当社にて、上流工程に携われる方を募集しています。 ※詳細プロジェクト詳細はお伝え出来かねますが、面接の際にお話させていただきます。勘定系、前工程(プロジェクト前)プロジェクト立上段階の業務を担当いただきます。 ■業務内容 ・取り組みの先進性:オープン化された勘定系システムの構築、クラウド利用も視野に入れております。 ・ユーザー数やシステムの規模:850万口座超の規模のシステム ・サービスの強みや幅広さ、将来性: 小売業から誕生した銀行として、全国のイオンモールなどに店舗を構え、土日祝日営業や、21時までの営業などお客さまの声を反映させたサービスを行っております。システム面においてもお客さまの利便性向上、生産性向上、コスト削減などさまざまな観点から積極的に刷新や更新を行っており、新しい技術も積極的に取り入れています。ご入社後は自らのアイデアを提案し、実現に向けて遂行することのできる風土でご活躍いただけます。企画段階から(RFI作成等)参画が可能です。 ■働き方:リモートワーク可能(フルリモートはNG) 会社としては今後もリモートワークは継続予定となります。 ■アピールポイント: 本求人のプロジェクトは、イオン銀行の今後先最低15年を担う根幹のシステムであり、そのシステムの構築案件ができる点が魅力となります ■規模プロジェクトリーダー(部長直下) ビジネスアナリスト(開発に特化した知識)、銀行業務に特化した知識 PLのポジションで動いた実績のある方(800名規模でも歓迎致します。) プロジェクト立上段階のため、RFPOをこれから作成フェーズとなります。 ■組織構成 2名は50代後半。2名はITエキスパート。若手1名30代の計5名が在籍しております。 ■キャリアパス プロジェクト終わった後、機関系マネージャーで入った際、統括マネージャー等へのキャリアパスが見込めます。ユーザー枠(アプリ)部門でも活躍可能となります。 変更の範囲:会社の定める業務

アネスト岩田株式会社

【横浜】社内SE/アプリ開発◆SIer経験者◎◆プライム上場グローバル産業機械メーカー/年休125日【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:神奈川県横浜市港北区新吉田…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

【22の国と地域でグローバルに展開/年間休日125日/自己資本比率66.2%/創業97年目の安定企業/福利厚生充実】 空気圧縮機(コンプレッサ)、真空機器、塗装機器・設備並びに液圧機器・設備を製造・販売している当社において、アプリケーション開発業務をお任せいたします。 ■業務内容 システム導入を企画、設計、導入、運用まで一気通貫に携わっていただきます。 ◇全社、部門横断、部門内と様々な規模のPJのシステム企画・開発|システム企画、アーキテクチャーなどの上流検討 ◇遂行するプロジェクトの予算、進捗および課題管理|各部門担当者および開発委託先と仕様を検討し要件書を作成 ◇システムの受入テスト計画・実行、ユーザー部門の受入テスト支援|運用設計、ヘルプデスク業務 ・開発・運用品質改善、性能改善活動 ◇安定運用に着眼し、開発・運用品質の向上を推進 ※変更の範囲:会社の定める業務 【今後新規開発および刷新を予定しているシステム】 ◇直近のIT戦略における最重要テーマであるECシステム|営業スタイルの変革を支える営業管理システム|保守終了を迎えるERP ◇各種データ(マスタ・トラン)の統合基盤(DWH)|生産革新を支えるIT基盤|物流改革に合わせたWMS ◇老朽化し、精算業務に時間のかかる経費精算システム|人事、給与まで一気通貫に管理できるタレントマネジメントシステム ■業務のやりがい ・ビジネス変革、業務プロセス改革を支えるシステム導入に於いては、世の中にある最新の技術が当社ビジネスに合うかどうか「目利き」を行い、「合う」と判断すれば導入を推進することが可能です。 ・ITを活用したビジネス変革、業務プロセス改革に本格的に着手しますので様々な取り組みを経験できIT、経営両面の経験を深めていくことが可能な環境です。 ■組織構成 情報システム部門 14名 (アプリ:7名、インフラ:7名)30〜40代が中心 ■当社について 当社のハンドスプレーガンは国内シェア70%以上、小形圧縮機は国内シェアで第2位、小形オイルフリー真空ポンプは国内シェア50%以上と複数の製品で高いシェアを誇っています。 独立メーカーでありながら、独自に構築した販売・製造ネットワークが世界中に広がっており、売上の約50%は海外での販売となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

TPR工業株式会社

【寒河江市・・転勤無】社内SE※世界トップシェア自動車部品メーカー/残業なし/平均勤続年数18.1年【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

本社 住所:山形県寒河江市中央工業団地…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【残業無し!17:10の定時退社/プライム上場グループの安定性/世界トップを誇る自動車部品メーカー/IT統制・DX推進/土日休み・夜勤なしの働きやすさ◎/マイカー通勤可】 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社のシステム開発部門として社内SEの業務をお任せ致します。 IT統制やDX推進に関連する業務に携わって頂きます。 ■業務詳細: ・社内システム、ネットワークの設計、要件定義 ・ベンダーコントロール、進捗管理 ・ITセキュリティシステムの維持、改善 ・社内システム調整 ・社内問い合わせ対応(1日1,2件程度) ・新たなシステム導入検討(DX推進) ・グループ企業との連携 当社の社内SEとして、システムの検討や調整、問い合わせ対応を実施頂きます。実際の開発、運用、保守業務は外部に委託しているため、仕様検討や要件定義、ベンダーコントロールを中心にお任せ致します。 ■働き方: ・残業時間は発生せず17:10の定時退社が基本となります。また、運用保守は外部に委託していため、プライベートと両立できる環境です。 ・勤務地までは車で通う社員が大半です。 ■組織構成: 配属先であるシステム開発室では新システムの導入や調整、ユーザーからの問い合わせ対応を担っております。グループ全体の基幹システムの入れ替え等は親会社であるTPRのシステム部がメインで進めますが、連携しながら導入をサポートしております。 ■当社について 創業80年を超える東証プライム上場のTPRを親会社に持つ自動車部品メーカーです。当社で製造しているシリンダライナという自動車に欠かせない部品は世界トップのシェアを誇り、非常に安定した経営を行っております。 世界各国7カ所の生産拠点のマザーとして海外との連携も積極的に行っており、グローバルな活動も進めております。 また、 企業年金制度、借り上げ社宅、社員食堂、など福利厚生も充実しております。

株式会社メイテック

【上野本社】社内SE・DX推進/MS製品推進担当◆管理運用や業務効率化の提案など◆土日祝休【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

上野本社 住所:東京都台東区上野1-1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【創業50年の東証プライム上場G企業/事業成長を支える情報システム部の体制づくりに携わる/MS製品の知見を活かして活躍】 当社の情報システム部のMS製品推進担当として、主にマイクロソフト製品の管理運用の他、ツールを使用した各部署の業務課題の解決、業務効率化をお任せします。 ※今回の募集は上野本社での就業を前提とする情報システム部の求人です。当社ビジネスである客先への派遣を想定するものではございません。 ■具体的な業務内容: ◎Microsoft365の保守運用 ◎MS製品を使用した業務改善、効率化の提案、推進 ■配属予定課:情報システム部 端末・メール企画開発課 ■募集背景 ◇当社情報システム部は、2022年よりSaaSで構成する基幹システム刷新プロジェクトに取り組んでまいりました。 ◇システムの開発・導入の完了が近づき、今後は導入したシステムの利活用を進めることで、システムの側面から各ユーザーの業務効率化の推進、その先の事業成長を支える情報システム部の体制を整えたいと考えています。 ◇中でも基盤となるMicrosoft365を最大限活用することは全ユーザーの生産性を高めることに繋がると考え、MS製品の知見のある方にご入社いただき、プロジェクトを推進いただきたく、メンバーを募集する運びとなりました。 ■ポジションの魅力 ◇新システムを活用した業務プロセスの改善・効率化を図る、まさに”DX化”を推進するフェーズに入ります。 ◇今回募集するポジションは、新システムの利活用を進めることでの業務改善・効率化を推進いただくポジションになりますので、従来の「守り」の情シスの側面だけでなく、ユーザ部門に積極的にかかわる社内コンサルのような「攻め」の社内SEとなります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社神戸製鋼所

【神戸or加古川】社内SE(工場生産システムの企画・設計)◆リモート・フレックス制度有【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

1> 加古川製鉄所 住所:兵庫県加古川…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 加古川製鉄所や神戸線条工場の鉄鋼製品製造装置の自動制御、工場の製造実績や品質を管理する制御系システムおよびプラントシステムの企画、設計、運用保守を担当していただきます。全社で取り組んでいる「モノづくりDX」の重要なプラントシステムの業務です。これまでのITスキルを活かし、プラントシステムの設計リーダーとしての役割を期待しています。 ■配属先のミッション: プラントシステム部は、鉄鋼アルミ事業部門の制御系システムやプラントシステムの企画、設計、運用保守を担当しています。より良い製品を、より安く、安全に、安定して生産するために、高いIT技術力と操業ノウハウを持つ技術者集団として、以下2つの業務を担っています。 (1)ITを活用した業務改善、業務変革の実現 (2)安定操業のための制御システムとその運用保守サービスの提供 ■キャリアパス: 入社後1〜5年は、加古川製鉄所または神戸線条工場で制御システムやプラントシステムの企画、設計、運用保守を行います。その後は、鉄鋼アルミ事業部門や神戸製鋼所全体のDX推進を企画・実行していただきます。 ■魅力・やりがい: ・SIerや重電メーカーでは、クライアントからの要求に基づいてシステムを開発する受動的な業務が多いですが、当部門では自ら改善テーマを見つけ出し、システム化を実現できます。自分が導入したシステムが生産活動や利用者の利便性に貢献していることを実感できる点が大きな魅力です。 ■神戸製鋼所の働きやすさ: ◎働き方・業務改善改革:原則19時までの就業やノー残業デー、定時退社日の設定等の取組みを部門毎に行っています。また各職場での業務改善・効率化の取組みを対象とした表彰や、業務改善の考え方やテクニックを紹介した動画の配信も行っています。 ◎育児支援:仕事と生活の両立を図るための環境整備の取り組みが評価され、子育てを積極的にサポートする企業に与えられる次世代認定マークを2度取得しました。子育てに積極的に参加していただくために、男性も多くの育児休暇も取得実績がございます(2019年〜「プラチナくるみん」認定)。 変更の範囲:会社の定める業務

野村不動産パートナーズ株式会社

【浜松町】社内SE(メンバー)/月残業20〜30h・年休123日・フルフレックス・在宅有/福利厚生◎【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

浜松町ビルディング 住所:東京都港区芝…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

【リモートワークあり・フルフレックス・月残業20〜30h/東証プライム市場上場の野村不動産G・ストックビジネスで安定性◎/福利厚生充実】 ■業務詳細: (1)進行中のDX推進プロジェクトにおいて、インフラ・セキュリティの非機能領域、システム間連携、システム間移行の3つの業務を情報システム部門の立場で担当していただきます。必要に応じて、外部ベンダーのベンダーコントロールもしていただきます。 (2)DX推進基盤の構築を進めており、システム構築や開発標準の整備を進めてもらいます。具体的には、データ基盤の構築と整備、共通アプリケーションの管理、システム開発の決裁プロセスの整備、システム開発後の運用体制整備、セキュリティ対策の標準化です。 ■募集背景: この度、野村不動産グループは、2026年3月期から2030年頃を計画期間とする新たな経営計画を策定いたしました。 経営計画の2030DXビジョン「データ活用でより早く正確な意思決定を行い、デジタルで人と企業と社会の“つなぐ”を加速することで、顧客に更なるサービス利便性と空間価値を提供する」を実現するための組織強化を目的とした採用を進めております。 ■配属部署: 情報システム部マネジメント課には現在13名が在籍しております。管理・DX・IT推進と3つのチーム編成を行っており、IT推進もしくはDXをテーマにしたチームに加わっていただくことを予定しています。 ■働き方: 現在はテレワークを導入しており、出社は週1〜2日程度です。月の残業は平均すると20〜30h程度、プロジェクト状況によって は多少増える時期もあります。メンバーには月1日以上の有給取得を推奨しており、平均して取得出来ている状況です。 ■野村不動産グループの安定した環境/充実の福利厚生 東証プライム市場上場の野村不動産ホールディングスのグループ企業として安定した基盤と充実の福利厚生を完備。頑張りをしっかり評価する明確な評価制度や手厚い住宅手当(社内審査あり)も完備しており、長く活躍をいただける環境を整えております。またそれに伴い、管理戸数や売り上げも順調に推移しております。 <直近実績> 2024年3月期実績1,065億円 2023年3月期実績1,039億円 2022年3月期実績975億円 変更の範囲:会社の定める業務

マルマンホールディングス株式会社

社内SE/システム運用担当(SL候補)※100年の伝統と確かな技術力とブランド力/文具紙製品メーカー【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中野区中央2-36-…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜1920年創業/文具用品の製造販売/黄色と深い緑が特徴のスケッチブック「図案スケッチブック」/中途入社者が多く活躍〜 ■業務内容: ITインフラ運用業務 サーバー、データベース、ネットワーク、セキュリティなどの運用を担当していただきます。 ※研修やシステム運用などで宮崎工場への出張年数回あり 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■ミッション・期待する役割: 管理職候補として、部のニーズや課題を吸い上げDXのIT化の推進ができるように、先ずは当社のITインフラ運用業務を担当し、当社専用のシステム知識を深めていただき、他社での経験を活かしてクラウド化推進へのサービスの選定、設計、移行等も担当していただく予定です。少数精鋭にならざるを得ず、目的達成に向けてあらゆるITサービスや外部との折衝なども積極的に実施していただきます。 ■当社について: ・マルマンの紙へのこだわり…紙を手がけて100年あまり。それは貧しかった時代に、子供たちが自由に夢を描けるような紙を安価で提供したい、という想いがきっかけでオリジナル用紙を作りはじめました。今では、筆記用紙から、画用紙、水彩紙、クロッキー紙まで全13種類のラインアップを揃えています。マルマンは、「紙」という自然の贈り物を通して、みなさまの毎日がより豊かになるよう応援しています。身のまわりにある紙だからこそ、マルマンはこだわります。 ・当社は国産オリジナル用紙を13種類保有しており、それぞれの用紙を常にチェックすることで、品質管理をしています。ペーパーマイスターによる徹底した品質管理を行っており、ペーパーマイスターの紙を見る目や、実際に書いたときの感覚によるチェックによって、品質の良さは保たれ続けています。 ・100年の伝統と確かな技術力、ブランド力、景気に左右されない財務力があります。 ・女性にとって働きやすい環境です。休暇を取りやすく、育児休暇後の復帰率も高いです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社大都技研

【東京駅】社内SE(プロジェクトマネージャー)◇転勤なし/年間休日125日/無借金の堅実経営企業【エージェントサービス求人】

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用、サーバー運用・保守

本社 住所:東京都中央区京橋3-1-1…

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

【無借金の堅実経営/年次・部署関係なくフラットに意見交換可能/社員の挑戦心を尊重する社風/年間休日125日・土日祝休みの良好な就業環境】 【業務内容】 ・マネジメント業務 ・プロジェクトマネジメント ・組織マネジメント ・社内ITインフラ全般の運用管理 ・サーバ構築/運用管理(仮想環境含む) ・ストレージ運用管理 ・ネットワーク環境運用管理 ※業務案件は、100%自社システムですので、システムの専門家として、部門と対等な立場で意見を述べ、会社の利益に貢献して頂く事ができます。 ■ポジションの魅力 将来的には本人の希望に応じて、管理職としてマネジメントになっていただくキャリアや開発のスキルを極め現場のエキスパートになるキャリアなど様々なキャリアを自身で選択できます。 今まで技術派遣など、外部ベンダーとしてシステム開発に従事していた方は、「自分の会社のシステム」として、非常にモチベーションを感じる事ができると思います。。 フランクで明るく活気ある雰囲気の会社です。築3年のインテリジェンスビル、駅直結で通勤もラクラクです。 ■部署構成 情報システム部は19名のメンバーが在籍しております。 ■キャリアパス ■同社の特徴・魅力 <社風>「付加価値創造への挑戦」を掲げ、顧客やその先のユーザーに満足いただけるような製品づくりに試行錯誤しています。年次や部署の垣根はなく自由に意見だしを出来ることも特徴。トップの意向で社員自身の挑戦も後押しする社風です。一方、年間休日125日・土日祝休み/クラブ活動/社員旅行等の福利厚生も充実しており、メリハリをつけて就業できる環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務

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