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検索結果: 3,974件(1〜20件を表示)

株式会社FRAME LUNCH

あなたのアイデアが世界を変えるきっかけへ【プランナー】

コンテンツ企画・編集、インターネット・WEB系その他、映像・サウンド系その他

【転勤なし／リモートワークOK！】 …

￥

350万円〜700万円

正社員

【WEBや動画、ゲーム、ロボット、AIなど企画の領域は無限！】「ゼロ⇒イチ」を生み出す面白さを実感！様々な業種・案件の企画の立案をお任せします ▼ヒアリング　クライアントのほか、外部クリエイターと出会える機会が豊富！ ▼調査 ▼アイデア出し ▼社内外ブレスト　先輩から意見や刺激をもらいましょう！ ▼提案資料作成 ▼プレゼン＼POINT／受注後は、プランニングに集中できます！ ※クライアントワーク＋自社案件ありあなたらしい、働き方もサポートしますプランナーは“考える”ことがメインの仕事。アイデアが浮かびやすい環境はそれぞれ違うため、 ◎完全週休2日制の年休120日 ◎フレックス制 ◎テレワーク可 …など自由度の高い環境を実現！産育休取得実績も豊富で、時短勤務から徐々に復帰もOK。男性の育休取得実績もあります。

株式会社LOHASTYLE

フロントエンドエンジニア年休最大160日（週休3日制の場合）平均年齢27歳*自社メディア・広告の管理

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集、Web・オープン系プログラマ

《オフィス常駐での勤務となります》 ●…

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400万円〜800万円

正社員

フロントエンドエンジニアとしてはもちろん、マーケティング領域でも活躍できるポジションです。幅広い業務を担当していく中で、【エンジニア×マーケティング】人材へと成長してください。【具体的なお仕事内容は…】 <1>自社メディア・広告用LPの更新/管理・オウンドメディアの更新　┗HTML/CSS/Javascriptを使用したサイトの更新/作成・広告用LPの更新　┣HTML/CSS/Javascriptを使用したLPの作成　┗Googleアナリティクスや広告用のCVイベントの設置、イベントの発火確認 <2>コードのバージョン管理・GitHubを使用した各メディアのバージョン管理 <3>Webページの更新/リニューアル/マーケティング/コンテンツ企画/制作ディレクション (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】【最大年休160日！】働きやすさバツグンの職場です♪ 社員が自ら「休み方」や「働き方」を自由に選べることが当社の特徴。完全週休3日制・完全週休2日制のいずれかを選択することができ、完全週休3日制を選んだ場合は年間休日は最大で160日！体調やオフの時間を優先しながら働くことも可能です。もちろん途中で働き方を変えてもOK♪ さらに産前・産後休暇、育児休暇の取得実績もあり、ライフイベントを経てもキャリアを築き続けられます。将来を見据えてじっくり腰を据えて働きたい方にも選んでほしい職場です。【注目】【代表メッセージ】ワクワクする働き方を提供します人生は一度きりであり、過ぎ去った毎日が戻ってくることはありません。何かに熱中して過ごした10年、ただ時間だけ過ぎていった10年、同じ時間を過ごしたとしても、経験・考え方・スキル・視点は大きく異なるでしょう。「どれだけ稼げる自分になれるか」「10年後、自分は何をしているのか」。将来を考えるとワクワクする、そんな10年、そして未来を共に過ごしていきましょう！【身につくスキル・キャリアパス】 ☆★中核メンバーとして成長できる★☆ 最初から無理な業務を押し付けることはないので経験に合わせた業務からスタートしましょう！ゆくゆくは、リーダーなどマネジメント業務にも挑戦OK！「もっと新しいことに挑戦したい」など "攻めの姿勢"をお持ちの方が活躍できます！＜中途入社の方への研修＞ ●座学研修 ●OJTメンター制度試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社マックスプロデュース

【イベントプロデューサー】東京・福岡募集／未経験大歓迎♪

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集、映像・サウンド系その他

【本社】東京都渋谷区渋谷１丁目１−８ …

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正社員

《クライアントは有名IT企業や大手メーカー》人々を感動させるインナーイベントをプロデュース！企画から制作、運営まで一貫して活躍してください。【インナーイベントとは】企業の社員総会や運動会、BBQ大会、表彰式といったインナーブランディングのイベントです。クライアントには、誰もが知るIT企業や大手メーカーが名を連ねています。【業務フロー】 ▼クライアントのビジョンやご要望のヒアリング ▼企画立案 ▼イベントの制作・運営　など業界水準を大きく越える働き易い職場環境質のいい仕事をしていただくために、業界水準を大きく越える働き易い環境づくりに力を入れています。完全週休2日で年間休日は120日以上。コアタイム（10:30～14:30）のフレックスタイムを導入しているので、忙しくないときは14時半退社もOK。また、上司と相談の上リモートワークも可能になっています。

日系大手製薬会社系列のOTC医薬品メーカー

ECマーケティング担当

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都

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600万円〜1000万円

正社員

■同社ECマーケティングに関わる業務を担っていただきます。【具体的には】・ECマーケティング担当として、顧客理解や各種データをもとにした戦略立案・売上達成に向けた活動計画の立案・活動計画に基づくコンテンツ制作とディレクション・施策設定・各種販売促進の素材の収集によるコンテンツ制作・MAツールやWeb接客ツールを活用したCRM施策の企画・実施・各ブランドのブランド戦略との整合・調整と、情報連携

非公開

【DDGC】グローバルアカウントプランナー＜デジタル広告領域＞

コンテンツ企画・編集、デスク・入稿管理、インターネット・WEB系その他

東京都

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600万円〜1000万円

正社員

■同社にて、グローバルクライアントに向き合い、ウェブ広告を活用するための戦略立案・運用・改善までの総合プロデュース及びコンサルティングを行っていただきます。【具体的には】 (1)デジタル広告プランニング、戦略立案・クライアントのデジタル広告領域のプランニング、実施、分析、改善などメインフロントとして案件をリード・KGI、KPIに基づく予算アロケーション・メディアプラン作成、提案、および実施段階におけるプロジェクトマネジメント・運用担当に対するデジタル広告の運用ディレクション、効果分析、レポート作成・分析結果を基にしたPDCAサイクルの設計、実行 (2)フロント対応・外資企業の日本国内マーケティング支援※メイン・クライアントおよび同社グループ会社、同社グループ海外拠点との折衝、関係構築（レベルに応じて英語対応あり）・同社グループ会社と協業したオンオフ連携プランニング・クライアントニーズ次第で同社の他部門（オウンドメディア、CRM、ソーシャル、コンテンツマーケティング、データ分析、システム開発等）メンバーと協働し各種ソリューションの提供...

非公開

Webプラットフォームの開発保守プロジェクトマネージャー

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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900万円〜1200万円

正社員

【期待する役割】プラットフォームリード。保守/開発をインドと連携しながら業務をリード【職務内容】・B2B Webページの保守/開発をリード・インド側に実際に手を動かす、Back end / Front endのメンバーがおり、BAU/開発をリード・またインドとも協業しながら、BU/販売会社からあがってくる開発要望に対しての要件/影響分析・WEBFront-end / Back-end 開発における工程管理・開発においてはアジャイル開発を3週スプリントで回す。項目設計、進捗管理、レビューを実施・運営予算の管理・請求処理・将来のプラットフォーム構築の推進【組織】 ◆職場環境・チーム人数：７名（うち6名が業務委託）・年齢構成 : 30-40代中心・出社頻度: 週3回以上として推進 ◆職場雰囲気・組織立ち上げ期で全員が協力し、業務を推進中 ◆組織の役割・グローバルウェブ部B2BWeb課はグローバルのB2B領域におけるWeb:Pro.sonyの運営を実施・グローバルWEB全体の設計・開発・構築、ページ制作の責任を持つ・UKからの組織の移管を2025年3月中に終え、2025年4月1日より日本主導の組織として始動を開始・2025年上期中に移管後の安定化を目指す【キャリアパス】・プラットフォームを理解した上でグローバルプラットフォーム全体をグリップした経験を元に、その後グローバルセールスマーケティング内のプラットフォーム、CDXなどSEC内でのローテーションが可・またリーダーとして経験を積み、プラットフォームを統括職としての活躍・移管後の新しい立ち上げを経験することで仕組みづくりが可能・自発的に一つずつ解決していくことで新しい運営、ワークフローを作っていくことができる・インドとの協業を通じてグローバルに活躍ができるリーダーとしての成長機会あり

株式会社ファクタードホールディングス

【Webクリエイター】フルリモートOK■社会人未経験OK■研修約半年■残業月10h内■服・ネイル・髪自由

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集

★研修後リモート案件9割 ★大阪支社を…

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300万円〜450万円

正社員

＼こんなプロジェクトを手掛けています／ ■大手ハンバーガーチェーンのサイトデザイン ■国内最上級ホテルのWebサイトデザイン・コーディング ■人気アニメ・ゲームなどのLP制作 ■世界的に展開するコーヒーチェーンのサイトデザイン上記プロジェクトで活躍できるよう専属講師＆サポートメンバーがしっかりフォローします！【入社後の流れ】 ▼社会人経験ナシでも安心！＜ビジネススキルを習得＞メールの書き方やビジネスマナー、お客様とのコミュニケーションの取り方などをイチからレクチャーします。 ▼PCがニガテでも安心！＜Web知識・スキルの習得＞ PCの基本操作やツールの使い方から HTML・JavaScript・CSS・PHPなど制作に必要な言語など専門スキルも丁寧に伝授します。 ▼晴れて＜Webクリエイター＞デビュー♪ 半年ほどの研修でWebサイトが作れるように！「ゲーム系に携わりたい」「カフェのサイトをつくりたい」など “やってみたい”もぜひ教えてください！ ★バーチャルオフィス環境あり！オリジナルのアバターでオンラインでも気軽にコミュニケーション可能◎ 先輩の9割が未経験から活躍しているため、安心してスキルアップを目指せます！（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【注目】バーチャルオフィス導入＋リモート案件9割で快適＆安心！研修後はリモート案件9割！　「いきなり一人は不安……」という方もバーチャルオフィスを導入しているので安心です！空間にはオリジナルの社員アバターたちが動き回り、同じオフィスにいるよう！「先輩や上司に相談・質問しやすく、分からないこともすぐに解決できる」「会議中や離席中などが一目でわかり、声掛けの空振りがない」「研修や勉強会、イベントまでも一体感をもって行える」など新入社員からも大好評です！【注目】新たな未来が見えたら、迷わず行動に移せます！さまざまな案件に触れ、「もっと！」と意欲が高まったら、迷わず行動に移してください。フリーランス転身、グループ会社への転籍、別企業への転職……。会社としては人材を失うことになるかもしれませんが、「業界全体の発展への貢献」ととらえれば喜ばしいこと。フリーランスになった後もコワーキングスペースに集まったり、フリーランスの立場からプロジェクトに加わってもらったり、巣立った人材から当社の評判が広まり案件が舞い込んだり…… ワクワクする未来も待っています！もちろん、当社でマネジメントにステップアップするもよし。あなたのIT業界でのキャリアを、私たちは全力で応援します！【身につくスキル・キャリアパス】＼楽しく学べる仕組みで早期スキルアップが叶う／ ▼学習管理ツール活用やオンラインスクールに参加 ▼マイページにスタンプが貯まっていく ▼貯まったスタンプでガチャにチャレンジ！ ▼コーヒーマシンやPCガジェットなど豪華景品GETのチャンス！楽しく学べる仕組みで、気づけばぐんぐんスキルアップ！試用期間中の雇用形態は契約社員になります。試用期間終了後、正社員へと切り替わります。

Sansan株式会社

ブランドエディター【ブランディング・クリエイティブ統括部門】

コンテンツ企画・編集、デスク・入稿管理、インターネット・WEB系その他

東京都渋谷区桜丘町1-1 渋谷サクラ…

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600万円〜1100万円

正社員

「ブランドエディター【ブランディング・クリエイティブ統括部門】」のポジションの求人です各種クリエイティブの企画・制作、テキストライティングなどを通じて、コミュニケーションを統括しながら、Sansan株式会社のブランドを編集します。一字一句にまで自社のブランドをまとわせることができるような高い編集力を発揮して、ブランド価値を向上させることに取り組んでいただきます。【具体的な職務内容】 Sansan株式会社のブランディングを統括する部門「ブランドコミュニケーション部」に所属し、Sansan株式会社のミッションに沿ったメッセージ性の高い各種コンテンツの編集、企画・制作を担当します。また、自社やサービスを説明する文言を執筆・整理することでテキストによるコミュニケーションの統制を図り、写真やグラフィックなどの構成要素を編集することで、ブランディングの効果を最大化します。【担当する業務（一部）】・クリエイティブコンセプトの企画・開発、それに付随する制作業務全般・原稿執筆やコピーライティングなど、ライティング業務全般（リライトを含む）・サービスのブランディング・マーケティングをはじめ、PRや採用力強化などを目的としたWebサイト、パンフレット、各種資料、ノベルティー、各種イベントなどの制作・ディレクション業務・企画書、施策概要書などプレゼンテーション資料の制作・イベントや広報素材の撮影時における撮影ディレクション（静止画・動画など） ※ 個人の特性やキャリア・経験などを踏まえて、プロジェクトごとに担当を決めています。【本ポジションの魅力】 ★コンセプト設計から実制作まで携われるため、これまでに培ったクリエイティビティーを存分に発揮することができます ★自社サービスのブランディング・マーケティングを担当するため、自身が企画・制作したクリエイティブが最終的に事業貢献を果たすところまで追求することができます ★大規模な広告やキャンペーンから自社のウェブサイトに掲載される各種コンテンツまで、幅広い領域のクリエイティブを担当できます ★自社のブランディングを統括する部門に所属するため、さまざまな部門と連携しながら業務に取り組むことができます ★担当した制作物を通して、企業やサービスの世界観を広く世の中に発信すること…

非公開

EC企画・実装リーダー（部門の新規立ち上げ）　＠横浜

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

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900万円〜1300万円

正社員

【ミッション】同社の新しいオンラインプラットフォームの企画・実装・運用をご担当いただきます。 DX室の新設に伴い、リーダーとしてオンラインプラットフォームの抜本的改善に取り組んでいただきます。当社の車両販売はすべてオンラインで行われるため、経営に直結する重要なポジションです。 ECからプロモーションPRに繋がる革新的なデザインソリューションを開発し、購入に繋がるEC、HP、SNSを最新型に刷新するためのプロジェクトチームでご活躍頂きます。～補足～・自前で中長期的な改修・運用ができるよう内製化を目指します。・目指したい方向：ユーザーにとって魅力的で使いやすいオンラインショッピング体験の提供を通じた、販売台数の拡大および顧客満足度の向上 →システム強化およびロード時間の短縮、アクセス状況のスムーズ化 →本国のデジタルチームとも連携しながら、日本主導で裁量権をもってご活躍いただくイメージです。 →デジタル解析をもとにした販売台数の向上施策の立案および安定的なアクセス数の確保、顧客満足度の向上を目指します。～「Hyundai Mobility Japan（現代自動車）」の現状について～韓国を本社に置く「Hyundai」グループは、「TOYOTA」「VW」に次いで、世界第3位の販売台数を誇る世界的な自動車メーカーです。アメリカ、中国、韓国を主軸に日本、欧州、インドでも大きな存在感があり、日本法人はグループの中で重要な役割を担います。日本法人（Hyundai Mobility Japan）では、グループでも初の試みである「D2C販売（ディーラーを介さない、オンライン販売のみ）」に絞ったビジネスモデルに挑戦しております。事業拡大に伴い日本市場に再参入を果たした2022年では40名だった社員も、現在では120名まで増員しており、今後数年で200～300名規模を目指します。（韓国でも一部車種を限定しオンライン販売を行っております）車両スペック（走行距離とバッテリ—機能）の質の高さに絶対的な自信があり、CXC（カスタマー・エクスペリエンス・センター）など、実際に体験していただける顧客接点の充実も進めております。（今は横浜に拠点があり、大阪、九州にも新設予定です） ※CXCでは、顧客体験及び、カスタマーサポ…

東証プライム上場､アジアで人気の日系化粧品メーカー

東南アジア向け越境EC運営マネージャー候補

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都

￥

600万円〜700万円

正社員

第三市場（日本、中国以外の諸外国）における更なる認知及び売上拡大に向けて、東南アジア諸国（シンガポール、マレーシア、ベトナム等）、北米地域などの諸外国向けECモール（Shopee、Tiktok、Lazada）の運営に関わる業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■ECモール運用代行チームとの連携 ■売上、在庫データ更新および管理 ■予算振分け、販促企画、プロジェクト推進の協力 ■レポーティング、社内への連携　等

株式会社ブイキューブ

マーケティング・ディレクター/日系Web会議企業トップシェア

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都港区白金1-17-3 NBFプ…

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600万円〜800万円

正社員

「マーケティング・ディレクター/日系Web会議企業トップシェア」のポジションの求人ですマーケティングチームの一員として、ユーザー体験を重視したリード創出・顧客獲得のためのディレクションをお任せします。これまでの経験とアイデアを最大限活かしながら、効果的なデジタルマーケティング施策を推進し、目標達成に貢献していただきます。【採用背景】急速に変化する市場環境に対応し、持続的な成長を実現するためにはマーケティング戦略の強化が不可欠です。特にデジタルマーケティングの重要性が高まる中、これまでの取り組みをさらに深化させ、顧客ニーズを的確に把握し、マーケットのトレンドに応じた革新的な施策を展開するために、マーケティング・ディレクターを募集します。【具体的な職務内容】 ■マーケティング戦略に基づいた戦術の選択と実行（主要プロダクトのいずれかを担当） ■Web CMSを用いたWebページ制作のディレクション ■マーケティングオートメーション（MA）やセールスフォースオートメーション（SFA）のシステム連携や設定 ■制作指揮および制作チームのスケジュール調整/管理 ■Webページの企画立案、要件定義、方針策定、サイト設計、ワイヤーフレーム制作、サイトマップ制作、サイト運用 ■顧客獲得施策の立案・実行・効果検証 ■アクセス分析結果によるWebサイトの改善および効果検証 ■社内関係部署、協力会社との折衝【働く環境の補足】 ▼東京オフィス（白金高輪）に、週1回程度出社いただきます（その他、業務上必要な際の出社は別途必要になる可能性がございます）・所属いただくグループはマネージャーの他、メンバー11名。年齢層は20代後半～40代後半までという構成です。【同社の事業/WEBページ】映像×ITを強みに多彩なプロダクトによって顧客の「コミュニケーションDX」にまつわる課題を解決しています。 ■イベントDX：ウェビナーやハイブリッドイベント、バーチャル株主総会等の配信・サポートなど　インナーイベント　https://jp.vcube.com/eventdx/planning/internalevent 　販促・マーケティングイベント　https://jp.vcube.com/eventdx/planning/p…

非公開

【名古屋】B2C向けWebサービス開発・運用

コンテンツ企画・編集、デスク・入稿管理、インターネット・WEB系その他

愛知県につきましてはご面談時にお伝え…

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800万円〜

正社員

【業務の概要】同社のお客様のCX向上に必要なWebアプリの開発を、開発側のプロジェクトマネージャーとして、要件定義から市場導入までリードしていきます。さらに、市場導入後も継続的な機能改善、効率的な運用に取り組んでいきます。【業務の詳細】・システムの要件、仕様の定義・国内営業部門をはじめとする関連部門とのすり合わせ・開発パートナーとの連携、マネジメント・システム設計、システム評価のリード・開発日程、開発予算の管理、等【ポジション例】一般のお客様向けWebサイトの開発　 10名/１案件規模のプロジェクトにおける開発側プロジェクトマネージャー【職場イメージ・職場ミッション】販売基盤開発部 ■配属先部署情報キャリア採用の方も多く在籍し、常に新しいことにチャレンジしている部署のため、オープンで活発な雰囲気です。お客様にスピーディに価値提供・貢献していくことを目指し、ソフトウェアファースト/UXファーストで開発を進めています。 ■配属先部署のミッションと今後の方向性お客様に喜んでいただくために同社がもっともっと社会に貢献するために、メーカーとお客様を直接繋げるためのより良いサービスを開発し、お客様に提供しています。【やりがい・PR】 ■やりがい市場にまだ出ていない新しいサービスを、自分たちの技術力と周りのたくさんの人と協力しながらシステムを完成することができたときに達成感を感じます。実際に利用しているお客様の声に直に触れながら、改善していくことでサービスの成長を感じることができるのが何よりのやりがいです。その分責任や苦労もありますが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。 ■PR 我々の組織ではパブリッククラウドを早い段階から活用しており、IT業界のトレンドを取り入れていくことに対して非常に柔軟性を持った対応ができる部署です。同社車を検討されている、既に利用されている多くのお客様から得られるデータ量は業界随一であり、そのデータを活用したWebサービス開発を推進していくことができるのは他社では経験できない大きなやりがいとなります。【採用の背景】モビリティカンパニーへのモデルチェンジ、ソフトウェアファーストの実践を目指す同社は、従来…

非公開

【女性管理職候補】Webサイト管理/在宅有

コンテンツ企画・編集、デスク・入稿管理、インターネット・WEB系その他

神奈川県につきましてはご面談時にお伝…

￥

800万円〜1000万円

正社員

社外向けWebサイト管理者として、当社コーポレートサイト、商品ブランドサイトの管理運用を主に担当【募集背景/期待する役割】女性活躍推進におけるポジティブアクションとしての採用です。同社では新中期経営計画「VISION2025」にて策定したキャリアの戦略的な採用活動強化に向け、特にコーポレート部門での女性管理職比率向上を目標としております。よりダイバーシティを推進した職務環境に向けて積極採用を予定しています。【働き方】スーパーフレックス制度・テレワーク制度を導入しており、フレキシブルに働くことかできる環境です。【同社の特徴】 ■マルチブランド戦略お客さまから長く親しまれている3つのプロダクトブランドは、AIやIoTが最先端技術となった今日においても、時代の変化に柔軟に対応しながら、お客さまの期待に応え、またその期待を超えるような製品やサービスを展開します。ものづくりを通じて3つのブランドはさらに進化を続けます。 ■ハイブリッドワーク実現に向けた取り組み：「変革と成長」をキーワードに新たな働き方を推進、テレワーク制度は全社員を対象としています。2024年夏に新ビル”Value Cereation Square”を創設、業務効率化や価値創造、環境に配慮したオフィスの実現を目指します。この新ビルを軸に、働く場所を選ばないハイブリッドワーク、多様で柔軟な就業環境を整備し、オープンコミュニケーション活性化やイノベーション創出を図ります。 ■従業員の健康・コミュニケーションを大切にする会社づくり企業ビジョン『感動と安心を世界の人々へ』の実現のため、全ての従業員が健康で生き生きと働くことができる職場環境を目指しています。健康経営推進として長時間労働対策、メンタルヘルス、各種休暇取得の促進等に取り組み、健康経営優良法人（ホワイト500）にも認定されています。また、社員同士の交流が活発で、音楽・スポーツなど約40サークルが会社支援の下で立ち上がるなど、社員同士の結びつきを深める会社づくりを行っています。

非公開

CXデザインチームコーポレートサイトのWebプロデューサー

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1300万円

正社員

同社はグループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。【担当業務】【職制】・総合社員（グローバル）：国内・海外の各事業所・総合社員（ワイドエリア）：国内の一定地域内で転居を伴う転勤あり・総合社員（エリア）：原則として転居を伴う転勤なし【働き方/環境】 ■働き方・育休取得率男性92.3％女性100％　離職率6％　有給取得率90.5%　・残業については、全社的に遅くても19時退社を推奨しています・リモートワーク制度も導入しています【中途入社実績について】・キャリア採用比率　2020年度31% 2021年度28% 2022年度54％・直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界（官公庁・メーカー・IT等）出身者の方が多数入社され活躍しております

非公開

美容家電のECサイト・モール運営企画担当

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都

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600万円〜700万円

正社員

Amazon、楽天など各モールでの、ECサイト運営・企画検討をご担当いただきます。【具体的には】・ECサイト管理全般・各モール（Amazon、楽天、Qoo10、Yahoo!）の各種広告運用・売上構築・分析に基づくプロモーションの企画検討・各モールのセールやキャンペーンへの枠取り、お客様への販売促進・社内クリエイティブチームや外部と連携し商品画像、商品紹介ページ等の制作の進行・各モールの仕入れ担当との交渉・カスタマーサービス部と連携したフォローメールや応答案内などの設計

フレグランス､ボディケア商品を展開する日系化粧品メーカー

EC担当

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都

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600万円〜800万円

正社員

EC担当者として下記業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■ECチームの全体マネジメント　ーチーム全体の戦略策定・目標設定　ーチームメンバーへのタスクの割り当て、目標設定、マネジメント ■自社、他社ECサイトの運用管理(商品登録やコンテンツ更新における進行／品質管理) ーシーズン毎の販促に合わせたサイト整備ー在庫移動処理ー適正在庫のコントロール ■自社、他社ECサイト運用における各施策やサイトの効果測定や改善の企画提案ー顧客分析・販売動向分析ー施策の立案・実行・レポーティング業務 ■ベンダー管理および社内調整（各種システム・物流・CS等の部門）ー有事の際（天災や物流機能のマヒ等）の指示・連携業務 ■需要予測と販売・発注計画の策定・P／L、B／S管理におけるアシスタント業務ー欠品影響シミュレーションーSKU別の販売予測および必要在庫数の試算

ユニテックシステム株式会社

UI/UXデザイナー◆UI/UX未経験OK◆業界シェアNo.1自社サービス◆フルリモート・フレックス◆残業なし

WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集

★フルリモートOK！自宅で働ける ★全…

￥

350万円〜650万円

正社員

『Naviシリーズ』をはじめとした、自社サービスにおけるプロジェクトにジョインいただきます。派遣管理システム『スタッフナビゲーター』の新規製品開発のほか、既存製品の分析・改善にも携われます。 ≪具体的には≫ ◆文言はどのような表現がわかりやすいか ◆どのようなページの遷移がわかりやすいか ◆ボタン、フォントなどの大きさはどれくらいにするか ◆どの位置に何を配置するか ◆効率を最大化するためにどんな機能が必要か ◆ユーザーの課題の深堀やその解決方法を探すといった視点からUI/UXに携わっていただきます！ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】業界シェアNo.1！4冠達成の『Naviシリーズ』 ◎人材系基幹総合システム市場でシェアNo.1 ◎3000社以上が導入 ◎「顧客満足度」「価格満足度」「業界シェア率」「人材派遣会社が選ぶ人材派遣管理システム」の4冠を獲得 ◎販売から20年以上の実績あり既存製品だけでなく、新製品の企画・開発にも携わり、自社サービスを未来に繋げていくポジションです！【注目】実は奥深い！派遣業界の管理システムに携わる魅力派遣業界の管理システムは一見シンプルでも非常に奥深い世界です。派遣先ごとの異なるルールや国のコンプライアンス対応など、複雑な要件により業務管理は煩雑になりがち。しかし、この複雑さが開発の面白さでもあります。ユーザーからは「これまでExcelで管理していたが、作業が楽になった！」「残業が多くなっていたが、効率的に進められるようになった」といった嬉しい声をいただくことも！開発手法の変更で、今後はユーザー要望に沿った柔軟な開発が可能になり、ユーザーの満足度をより実感できるようになる見込みです。複雑な課題を解決し、現場の業務効率化に貢献できることが、当社のUI/UXデザイナーの醍醐味です！【身につくスキル・キャリアパス】 UI/UXデザイナーとしてキャリアを積むことはもちろん、声を上げればゆくゆくは他ポジションの兼任やキャリアチェンジも相談可能です！試用期間中の雇用形態に差異なし

株式会社ファクタードホールディングス

【Webクリエイター】半年の研修で未経験も安心■残業月10h内■有給取得率80％■産育休取得・復帰多

WEBプロデューサー・ディレクター、WEBデザイナー、コンテンツ企画・編集

★研修後フルリモートもOK ★大阪支社…

￥

300万円〜450万円

正社員

＼こんなプロジェクトを手掛けています／ ■大手ハンバーガーチェーンのサイトデザイン ■国内最上級ホテルのWebサイトデザイン・コーディング ■人気アニメ・ゲームなどのLP制作 ■世界的に展開するコーヒーチェーンのサイトデザイン上記プロジェクトで活躍できるよう専属講師＆サポートメンバーがしっかりフォローします！【入社後の流れ】 ▼社会人経験ナシでも安心！＜ビジネススキルを習得＞メールの書き方やビジネスマナー、お客様とのコミュニケーションの取り方などをイチからレクチャーします。 ▼PCがニガテでも安心！＜Web知識・スキルの習得＞ PCの基本操作やツールの使い方から HTML・JavaScript・CSS・PHPなど制作に必要な言語など専門スキルも丁寧に伝授します。 ▼晴れて＜Webクリエイター＞デビュー♪ 半年ほどの研修でWebサイトが作れるように！「ゲーム系に携わりたい」「カフェのサイトをつくりたい」など “やってみたい”もぜひ教えてください！ ★バーチャルオフィス環境あり！オリジナルのアバターでオンラインでも気軽にコミュニケーション可能◎ 先輩の9割が未経験から活躍しているため、安心してスキルアップを目指せます！（変更の範囲）上記を除く当社関連業務【注目】「こんな制度も⁉」独自のカルチャーが社員成長を後押し！ ■「楽しい」からこそぐんぐんスキルアップ学習管理ツールの活用やオンラインスクールへの参加で、マイページにスタンプGET。スタンプが貯まると、ゲーム機などが当たるガチャができます！ ■「やりたい」を全力で後押し当社でスキルや経験を磨いた後は、フリーランスへの転向も、大手パートナー企業への転籍も、別企業への転職も……すべてアリ！ ■求職者用のバーチャルオフィスもご応募前から利用できる求職者用の空間をご用意しており、当社のメンバーとコミュニケーションもとれます◎ ぜひ、下記をチェック！ https://app.metalife.co.jp/spaces/1X6vTyfuB30fsAu2BEt8?loading=true 【注目】2023年度『ベストベンチャー100』に選出成長が期待されるベンチャー企業100社をピックアップする『ベストベンチャー100』（イシン株式会社主催）の 2023年度版に選出された当社。これからも「誰にでも可能性はある」という想いを大切に、経歴に関係なく、挑戦と成長のチャンスを提供できる環境づくりに全力で取り組んでいきます！【身につくスキル・キャリアパス】＼楽しく学べる仕組みで早期スキルアップが叶う／ ▼学習管理ツール活用やオンラインスクールに参加 ▼マイページにスタンプが貯まっていく ▼貯まったスタンプでガチャにチャレンジ！ ▼コーヒーマシンやPCガジェットなど豪華景品GETのチャンス！楽しく学べる仕組みで、気づけばぐんぐんスキルアップ！試用期間中の雇用形態は契約社員になります。試用期間終了後、正社員へと切り替わります。

トランス・コスモス株式会社

Webプロジェクトマネージャー大手金融機関Webサイト運用

WEBプロデューサー・ディレクター、コンテンツ企画・編集

東京都渋谷区東1-2-20 渋谷ファ…

￥

700万円〜1500万円

正社員

「Webプロジェクトマネージャー_大手金融機関Webサイト運用」のポジションの求人です【業務概要】大手金融機関（銀行・カード・証券等）のWebサイトの運用およびUI/UX改善のディレクション業務を行っていただきます。例１：メガバンク WebサイトのUIUX改善のディレクション例２：MAやWeb接客などのデジタルマーケティングツールを活用したコミュニケーションプランニング【具体的な業務内容】大手金融機関（銀行・カード・証券等）のWebサイトを中心としたデジタルマーケティングのプロジェクトを推進していただきます。企画提案から、構築、運用、効果測定、各種改善提案、改善施策の実施など、お客様企業のマーケティング課題に対して施策を立案し、お客様企業とトランスコスモスで共同で実施していきます。金融業界や商品の知見がなくても、業務を通じてスキルアップしていただくことが可能です。チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーまで、個々のスキルや経験を十分活躍できる環境があります。主な業務として、サイト全体のUIUXの改善、商品ページ・キャンペーンの改修、メール配信シナリオの策定などがございます。　・画面構成案の作成、制作指示、スケジュール管理　・顧客への業務報告、ミーティング参加（週次報告・月次報告等）【本ポジションの魅力】 ■国内最大級の体制約2,600名が在籍するWeb業界の中でもトップクラスの組織です。 Web業界を代表するプロジェクトを成功させてきたスペシャリストも多く、彼らと業務を行うことで、今以上の経験やスキルを習得することが可能です。 ■働きやすい職場環境 20代～50代まで様々な年代の方が活躍されています。男女比は4:6となります。研修制度や業務ローテション制度などスキルアップやキャリアアップのための各種フォロー制度が充実しています。【同社について】『売上拡大』と『コスト最適化』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング（BPO）・コンタクトセンター（CC）・デジタルマーケティング（DM）を主軸とする業界オンリーワン企業!世界28の国と地域・171拠点（2023年6月）でサービス展開をしています。BPOプ…

ナイル株式会社

コンテンツ制作責任者【メディア＆ソリューション事業部】

コンテンツ企画・編集、デスク・入稿管理、インターネット・WEB系その他

東京都品川区東五反田1-24-2東五…

￥

700万円〜900万円

正社員

「コンテンツ制作責任者【メディア＆ソリューション事業部】」のポジションの求人です多様なジャンルのメディアを運営する同社にて、事業成長を牽引するマネージャー（コンテンツ制作責任者）として活躍いただける方を募集します。【職務内容】 ■各プロダクトを横断し、事業部のコンテンツ制作政策方針策定 ■メディアのコンテンツ戦略立案と実行 ■コンテンツ企画 ■コンテンツの制作～編集のディレクション（進行管理/ライター管理・育成/記事校正など） ■コンテンツの分析～改善【募集背景】当社の業界内でのポジショニング強化を図り、よりユーザーニーズに沿ったコンテンツを迅速に提供するための、増員募集です。上流のメディア戦略を一緒に企画・推進いただける方にご入社いただきたいと考えています。現在、社内リソースを活用し、質の高いコンテンツ制作体制を整えつつ、更なるスピードと精度で優れたページを創出していきたいと考えており、事業部内のメディアを横断して、コンテンツ領域の企画～クオリティ担保を行っていただきます。コンテンツ、メディア全体の中長期的な成長戦略の立案・実行により事業部全体の成長を牽引いただくことを期待しています。【環境について】 ■出社・在宅ハイブリッドで勤務頂くことが可能です。 ■別事業部のSEOリサーチャーや編集長、編集者たちと、コンテンツSEOの勉強会を定期開催するなど、幅広く知見を交換しながら進めています。【参考記事】 1,000万ユーザーのその先へ、Appliv事業のこれから——事業責任者×編集者対談 https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2021/08/24/appliv-topics-korekara/ 専門性を持たずとも替えのきかない人材に。数々のメディアの運用改善を担ったAppliv責任者のキャリア https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2023/11/02/ms-ito/

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