希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更するクリエイティブ系
2技術(IT・ソフトウェア)
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 32,899件(31401〜31420件を表示)
株式会社豊通シスコム
【名古屋】与信・貿易審査システムの保守/開発◆年収601万円〜◆年休123日◆土日祝休◆WLB◎【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
本社 住所:愛知県名古屋市中村区名駅4…
600万円〜999万円
正社員
〜豊田通商のICTパートナー企業/豊田通商のIT基幹を担う責任感/安定した就業環境◎/完全週休二日制(土日祝休み)〜 ■仕事内容: ・当社にて与信/貿易審査システムの提案/構築/保守をお任せします。 ■期待する役割: ・開発または保守におけるチームリーダーまたはメンバー ・将来的には、10〜15名規模のプロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャー \魅力ポイント/ ◎システム開発または保守プロジェクトにおいて、上流工程〜本稼働後フォローまで幅広い業務経験が可能 ■働く環境について: <土日祝休み/平均残業時間24.0時間/入社3年未満離職率0%> ・トヨタカレンダーではなく、通常カレンダーでの就業となります。そのため、土日祝日休みを採用しています。 ・テレワーク活用100%、育休取得率100%(男性の実績あり)、平均有給取得日数13.6日/年、入社3年未満の離職率0%と、社員が働きやすい環境が整っています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ジャパネットホールディングス
【福岡市天神】ジャパネットグループの社内SE(人事管理システムの保守運用)【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
天神オフィス 住所:福岡県福岡市中央区…
400万円〜649万円
正社員
〜ジャパネットグループ従業員約5,000人の勤怠管理システムを保守・運用し、会社の挑戦を支えるスペシャリスト/グループ連結売上2,600億円超/売上好調で事業も拡大/働く環境◎/ランチ補助など福利厚生充実/〜 ■業務内容: ・ジャパネットグループの労務部門において、従業員約5,000人が使用する勤怠、給与システムの運用、保守を担うキーパーソンとして運用保守業務をお任せします。 ・扱うソフトはパッケージソフトのため、ベンダーのサポート窓口もあり不明点は確認しながら進められる環境です。 また人事担当者と勤怠、給与システムの導入支援も行うため、システムの管理だけでなく人事に関する幅広い知識を身に付けることができます。 ■業務詳細: ・勤怠給与システムの保守、メンテナンス ・新たな人事制度の勤怠給与システムへの導入支援 └人事担当と実現イメージをすり合わせながら要件定義、設定、検証まで実施 ■当ポジションについて: ・ジャパネットグループでは、人生の大部分を占める会社という場所で、社員一人ひとりが心もからだも健康な状態でいきいきと働くことのできる環境をつくるために、スピード感をもって制度設計を行っています。 ・法令順守に則った業務のみならず、様々な人事制度への取り組みを通して、企業理念である「今を生きる楽しさ」につながる社員の働きやすさの実現を目指しています。 ・今回募集する勤怠管理システムの保守・運用においても、労務の視点で新たな人事制度をどう実現していくか、メンバー同士協力しながらストイックに業務に取り組んでいます。 ・会社の根幹となる人事部門との連携も多く、新たなグループ会社設立など、大規模な人事制度改革の運用で重要な役割を担い、企業全体の成長に貢献できるやりがいのあるポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務
新明和ソフトテクノロジ株式会社
【川崎市/在宅可】システムエンジニア※第二新卒可/プライム/自社内./新明和グループ/福利厚生充実【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東部技術本部 住所:神奈川県川崎市幸区…
450万円〜599万円
正社員
【残業20時間程度/プライムで上流から下流まで一気通貫/自社内または在宅勤務】 当社は製造業や工場関連のシステム開発を得意とするIT企業です。 ■具体的な業務: ・主として製造業向けシステム担当のSE、PG ・経験を積み、PLまたはPL補佐としてプロジェクトをまとめていただきます。 ・自社プロダクト開発・導入/スクラッチ開発/NTTドコモとのモバイル開発 ・現状システムのバージョンアップもありますが新規開発がメインで上流〜下流まで一気通貫で携われます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■社員インタビュー: https://www.stec.co.jp/recruit/interview.html ■プロジェクト例: ・製造業ソリューション ・ビジネスソリューション (https://www.stec.co.jp/business.html) ■導入事例: ・Nazca Neo Linkaの導入 ・契約書管理 on kintoneの導入 ・SOLIDWORKSの導入 ・BlackBerryの導入 (https://www.stec.co.jp/caselist.html) ■キャリアパス: ご年齢によりますが5年後に主任・ユニットリーダー(係長)10年後には課長・グループリーダーのようなキャリアを考えております。 ■社風について: ・まったり(平均残業20時間) ・社員定着(社員定着率98%) ■組織構成: ・20代30%、30代40%、40代20%、50代10% ・男性90%、女性10% ■福利厚生: 上場親会社の新明和工業と同条件の福利厚生(例:ベネフィットワン、保養所など) ■当社の魅力: ・新明和Gの各種事業分野(航空機/特装車/産業機器等)をはじめ、多彩な企業を相手に業務改革を実現するITソリューションの提供からネットワークシステムの構築まで行っています。 ・製造関係/モバイルアプリ/業務系/ITインフラなど幅広い領域のノウハウを蓄積。最近注目されている工場現場のIT化、IoTおよびAIなど最新技術も活用し、モノづくりに最適なソリューションを提供しています。また、大手上場メーカー母体で働きやすく、転勤も少ないため長期就業したい方にぴったりの環境です。 変更の範囲:本文参照
株式会社テクノプロ
【山形】アプリエンジニア※第二新卒歓迎/働き方〇/東証プライムG/在宅勤務可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
【テクノプロ・IT】各クライアント先(…
350万円〜799万円
正社員
〜研修制度充実!エンジニアとしてキャリアアップを図りたい方大歓迎!〜 ●転勤無し×残業月平均12.8h×年間休日123日×残業代1分単位で100%支給 ●研修制度充実でキャリアアップ/再雇用制度もあるので長く働ける ●AI・IoTといった最新技術や、コンサルティング、セキュリティ、ERPなど、市場価値の高い領域に携わるエンジニアの採用・育成に力を入れています ■職務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 基幹系・業務系システム開発の全体プロセス(コンサルティング、設計、開発工程以上)又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。顧客企業600社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広くございます。 <入社後アサイン一例> ・40代入社者:WEBアプリ開発へメンバーとともにアサイン。その後4名のチームテクノプロとして業務にあたり、3年目にリーダーへ。 ・30代入社者:企業情報システム部門案件6名の中へアサイン。2年目の後輩の育成担当へ。 ・20代入社者:メンバー10名で様々な案件にアサインしている企業様のインフラ構築案件へアサイン。信頼関係を築き4年目にリーダーへ。 ■配属先について: 大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ない事が特徴です。 ■教育/研修: ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は12.3hとなっており、短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく希望に応じてUIターンも可能です。 変更の範囲:本文参照
株式会社イージスネット
【名古屋】アプリケーションエンジニア(リーダー)◇前職年収保証/賞与年2回+決算賞与/風通しのよさ◎【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 本社 住所:愛知県名古屋市中村区…
500万円〜649万円
正社員
■イージスネットではたらくメリット ◎年間2回の賞与+決算賞与で利益はしっかり社員に還元 ◎5年以上の長期プロジェクトでじっくりスキルを磨けます ◎大手ベンダー様と30年以上の取引実績あり ◎エンドユーザー様は大手食品メーカーや大手バイク販売店など優良企業多数 ◎年休120日以上、月平均残業時間10時間ほどでワークライフバランスを重視する方にもおすすめ ◎転居を伴う転勤なし ■業務内容 大手製造業、流通業の基幹システムの開発を行っていただきます。設計から製造、テスト、導入支援まで幅広くシステム開発業務をお任せします。また、上級SEの方はプロジェクトのチームリーダーとして、要件定義〜メンバーマネジメントをお任せいたします。 ■その他の案件例 ・企業間、拠点間のデータ通信を支援するクラウドサービス ・在庫管理、人事管理など企業の基幹業務を一元管理するサービス ・企業内の蓄積データを分析・可視化するサービス 言語:C#、C++ 等 フレームワーク:INTARFRM 等 開発規模:1チーム5〜10名体制 ■ポジションの特徴 (1)転勤ほぼなし・プロジェクトは5年単位のもの多数 転居を伴う転勤はほぼ発生いたしません。大手ベンダー様と長くお取引があり、プロジェクトは5年以上の単位のものが多く、1年以内で案件が変わることはほぼありません。(若手スタッフで、スキルアップをしていきたい方の場合は、相談の上様々な顧客先にて1年程度ずつ経験を積んでいただくこともあります。) (2)働き方改善 年間休日120日以上、残業月平均10時間程度、有給・産休・育休なども取得しやすい環境です。有給取得率は80%と高く、育休特別休暇制度もご用意しております。 ■当社について 企業間・拠点間のデータ通信のクラウドサービス提供と運用のアウトソーシング、ERPをはじめとする業務ソリューションの導入と運用の支援、Microsoft 365をはじめとするフロントオフィスサービスの導入と運用の支援、AIやIoTを活用した業務改善支援、BIツール導入によるエンドユーザーコンピューティングの構築支援など様々な事業を行っております。 ■導入実績 ・食肉加工メーカー(業界1位〜3位) ・農業協同組合連合会 ・大手スポーツ用品メーカー 等48社 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社日立システムズ
【愛知・名古屋】ITアーキテクト/中部地区の地域金融向け〜開発、提案、構築、運用までトータルで担当〜【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
中部支社 住所:愛知県名古屋市中区栄1…
450万円〜899万円
正社員
〜長く働ける環境!平均勤続21年以上(離職率1.4%)/全社平均残業月24時間程度・有給平均16.5日/住宅補助(50%会社負担/上限有)・家族手当/リモートワーク推進・平均出社率3割/女性社員の役職者率(41.5%)〜 ■業務内容: 地域金融向けのITアーキテクトとして、提案、要件定義等の上流フェーズから、アーキテクチャ設計、基本設計、詳細設計、システム構築、試験、維持保守までトータルで活動をしていただきます。 〔具体的には・・・〕 ▼提案・要件定義 ・顧客へのヒアリング等からニーズを整理、社内外の技術を用いたシステム・パッケージの提案 ・セキュリティ等顧客の心配事項に応じた説明 ・社内/社外のサービスとの組合せに関する検討・協議 ・顧客と要件を深掘り ▼設計 ・アーキテクチャー設計 ・基本設計〜詳細設計を実施 ・設計・構築・テスト計画を策定 ▼構築〜本番稼働 ・顧客先においてシステム構築〜テスト〜本番稼働を実施 ・プロジェクトの進捗管理、品質管理等を実施 ▼本番稼働以降 ・システムの維持保守を実施 ■配属組織について: 中部支社は約40名在籍しており、インフラ・ITアーキテクトなど役割ごとでグループが編成をされております。20代〜50代まで幅広いメンバーが在籍しており、お互いに協力して仕事を進める風土で、良好な職場環境です。 ■この仕事の魅力: 当社のSEは提案活動からサービスの開発、提案、構築、運用までの全ての工程を担当できます。なお、顧客視点で対応することで、顧客からの信頼を獲得でき、その結果、要員の増員依頼や新規案件の引き合いに 繋がった場合、非常にやりがいを感じることができます。 ■この仕事の大変なところ: 用意周到な計画と必要な体制確保を行わないとスケジュール・品質確保に追われ、最悪はプロジェクト混乱に繋がります。また、最新の技術動向を理解し、必要に応じ適用していかなければならないところは大変なところですが、様々な技術が身に着けられる面白さがあります。
MCT JAPAN株式会社
【ERP/CRMエンジニア】SES案件/自社内開発/年休125日以上/年収〜1000万円【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
本社 住所:東京都千代田区岩本町2-5…
500万円〜1000万円
正社員
【開発経験がある方へ(業種・言語不問)/リモートワーク可(一部)/社員一人ひとりの成長をサポート/ITベンチャー企業】 ■業務概要: ・Microsoft Dynamics 365の導入支援を行う「ERP/CRMエンジニア」のポジションをご担当いただきます。 ・Microsoft Dynamics 365(ダイナミクス 365)は、マイクロソフト社が提供するクラウド型のビジネスアプリケーションです。 ・中規模から大規模の企業様よりご依頼をいただいており、最新AI技術を活用してお客様のDX化をサポートしていただきます。 ■業務詳細: ◇要件定義・設計 業務要件に基づく標準機能の適用範囲を定義し、不足部分を補う拡張機能を設計 ◇開発支援 Dynamics 365上でのカスタマイズ機能開発およびテストのサポート ◇導入支援 ユーザー業務に沿った機能説明書やマニュアル作成、トレーニング実施 ◇移行作業 既存システム(AX 2012)のデータ移行計画を策定し、クレンジング・検証を実施 ◇業務プロセス最適化 Dynamics 365導入後の業務プロセスを分析し、最適な業務フローを提案 ◇海外拠点対応 各国の会計基準や業務要件に合わせたローカライズ対応 ■業務の魅力: <成長が感じられる環境> ・私たちの仕事は、クライアントの悩みを解決し、企業成長に直接貢献することができる仕事です。さらに日々の経験が自分のスキルアップや市場価値の向上につながる環境が整っています。 ・新しい知識を身につけ、それを積み重ねていくことで、提供できる価値もどんどん高まっています。そのため、自身の成長だけでなく、会社の成長も肌で感じられる環境が当社にはあります。 <頑張りを評価> 決められたステップではなく、個人の成長度や目指すキャリアに合わせたポジションを提供します。 また、当社は評価制度を充実させており、社員のスキルアップ向上を目指しております。 ■明確なキャリアパス: ・エキスパートコース ・マネージャーコース キャリアビジョンに応じて、トレーニング内容やプロジェクトをカスタマイズしていきます。
日本電気株式会社(NEC)
【大阪】プロジェクトリーダー(保証協会向け) ※主任クラス/大規模プロジェクトのPL#ENT3966【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
関西支社 住所:大阪府大阪市中央区城見…
650万円〜999万円
正社員
アプリ開発のリーダー経験から、PLに挑戦したい方へ ■職務内容: 金機関向けのシステム開発の上流作業(要件定義)から開発フェーズまでプロジェクトマネージャー補佐としてリーダーシップを発揮しながらプロジェクトの推進して頂きます。 ・プロジェクト管理支援・推進(プロジェクトマネージャー補佐) ・顧客への提案、会議体の運営 ・プロジェクト横断活動、テスト計画、移行計画の立案、推進(支援) 【具体的なプロジェクト想定】 ・保証協会向けシステム開発のプロジェクト推進 ■業務の魅力: ・大規模プロジェクトにおけるプロジェクト管理・推進のスキルを身に付けられます。 ・キャリアパスとしては、金融機関向けの大規模システム開発のプロジェクトマネージャタイプや顧客課題解決の提案を推進していくITコンサルタントタイプなどを想定しています。 ・毎年売上が伸びており来年度以降も更なる成長を見込んでいます。共に事業拡大を目指していけます。 ■NECの変革: 創業120年を超える歴史ある会社でありながら、日々変化と挑戦を行い、変革を続けています。古い「当たり前」を捨て、成果に基づき、フェアな評価ができる人事制度への刷新や、コアタイムのないフレックス制度・リモートワーク等の働き方改革、個人のライフワークバランスに合わせた活用ができる福利厚生のカフェテリアプランの導入を行っています。また、2018年以降、カルチャー変革本部を立ち上げ、会社のカルチャーの根底から変化を促す、「Project RISE」という変革活動を続けており、さらなる事業成長や社会貢献、社員が自分らしく生きることができる環境、挑戦できる環境づくりを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社HCSプラス
【富山】運用サポートエンジニア 〜働きやすさ◎/平均勤続年数11年/富士通等大手IT顧客〜【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
1> 本社 住所:富山県富山市湊入船町…
300万円〜649万円
正社員
【富士通関連の大手IT企業が顧客/平均勤続年数11年/平均離職率2%/働きやすさ◎/リモートワーク】 ■仕事内容:顧客先の運用サポートエンジニアとして、以下の業務に従事していただきます。 ・システムの運用監視及び、お客様Q/A対応 ・ソフトウェア製品のお客様Q/A対応 ※使用機器OS…LINUX、Solaris、Windows ■案件情報:富山富士通、富士通、北陸コンピュータ・サービスからの案件がほとんどです。継続発注が多いため、常駐でも1社に長く勤めることが可能です。1社に35年ほど常駐されている方もいるほど顧客との関係は良好です。また、常駐先が変わる場合も運用サポート業務を行うことは変わりません。ですので、1社で長く働きながらスキルを伸ばしていくことも可能です。※常駐は1人で行うことはございません。 ■労働環境:休日日数122日、平均残業時間15時間、約5割がリモートワーク。 同社ではプライベートとの両立がしやすく、新たな技術の勉強や家族との時間を持つことが出来ます。 ■当社の特徴: (1)1996年にゼネラルソフトウェア株式会社の富山事業所を法人として独立させ、ソフトウェアの開発・検証・サポート、データセンターの運用・管理、サーバー・ネットワークの構築・運用などを中心としたビジネス展開をしている企業です。創立以来、地域に密着したソフトウェアハウスとして、顧客の期待に応えながら技術と経験を培い、信頼と評価を築いてきました。北陸地区でITビジネスに携わりスキル習得を目指す方、ITビジネスを人生設計の柱に捉えている方に対して、長年の実績を活かし、一人ひとりが活躍できる場を提供することを可能としています。人材育成には、誠意・誠実・情熱をポリシーとして取り組み、併せて、社員一人ひとりが顧客に真摯に向き合い、より高い技術レベルを目指してさまざまなニーズに応えようと一丸となって努力しています。今後も情報通信テクノロジー(ICT)、クラウド、ビックデータなど、世の中の変革・ニーズに挑戦するIT企業として一層注力していく考えです。 (2)2019年5月に北陸コンピュータ・サービスの100%子会社となりました。グループ全体では700名となり、連携ビジネス展開を行っています。
株式会社ウフル
【フルリモート】PM※Salesforce・AWS等クラウド案件多数◆プライム案件9割/土日祝休【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
東京本社 住所:東京都港区虎ノ門4-1…
1000万円〜1000万円
正社員
【社会貢献性が高く、幅広い自治体にIoT×スマートシティの事例あり!/機能別組織で、顧客の課題に全社で向き合う/リモート柔軟・フレックス制度・WeWorkやシェアオフィス活用で働きやすい】 ★スマートシティ案件の事例 ・白浜町へ観光防災デジタルマップ提供 ・那須塩原市に「Slack」全庁導入支援 ・和歌山市にて断水で混乱する被災地を「応急給水ポータル」で復旧支援 プロジェクトマネージャーとして、様々な開発案件の上流工程の取りまとめ、収支管理・顧客折衝などを担当いただきます。 ■ミッション ・40人月(5人/月)以上のプロジェクトを複数同時にマネジメント ※各プロジェクトへのPMO配置等、必要な体制を構築した上での複数マネジメント ・メイン案件 規模:約5000万円以上 対応期間:半年〜1年程度 ・メイン案件規模を2~3案件、同時に対応 ・扱うサービス、技術:Salesforce・AWS・ウフルの自社サービス など(https://uhuru.co.jp/service/) ■業務内容: 以下の工程のいくつかを担当いただきます。 ・プリセールス活動(企画〜提案書作成、システム要件定義) ・プロジェクト管理全般(プロジェクト計画作成、要件/スコープ管理、収支管理など) ※特に顧客の期待値コントロール、リスク管理、変更管理、品質管理 ・要件定義〜基本設計 ・顧客とのコミュニケーション・折衝(追加要件や次フェーズに向けた要望の管理) ・プロジェクト人員(パートナー含む)管理 ・開発指揮(パートナーを含めた開発の進行管理) ・問題・課題管理 ・実装(レビュー) ■ポジションの魅力: ・プライム案件9割 既存顧客・株主等から直接引き合いがあり直接顧客とコミュニケーションできます。 ・salesforce導入事例日本でTOPクラス salesforceゴールドパートナー取得/専門性高い社員が多数在籍しています。 ■当社の特徴: ・IoTでデジタルトランスフォーメーションを実現 ・株主はセールスフォース・ドットコム、ソフトバンク、電通、三井物産、村田製作所、日本特殊陶業等大手多数 ■働き方: ・フルリモート/フルフレックス制度導入 ・We Work活用 変更の範囲:会社の定める業務
プロアクシアコンサルティング株式会社
【大阪】システムエンジニア〜SAP周辺システム開発(SAC、BTP)メンバー・リーダー〜【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所:大阪府大阪市北区梅田3-2…
450万円〜799万円
正社員
弊社では、SAP S/4HANA Public CloudおよびSAP Analytics Cloud(SAC)など、最新のSAPテクノロジーを駆使してデータを活用し、ビジネスの変革を推進しています。BTP(BusinessTechnologyPlatform)を連携プラットフォームとした柔軟なシステム連携を実現するためのアドオン開発でお客様のDXを支援しています。 開発プロジェクトにおいて、自発的に新しい技術を吸収できるプロフェッショナルを求めています。 SAP S/4HANA Public Cloud 導入企業向けのシステム開発および管理を担当し、特にSAP Analytics Cloud(SAC)やSAP Business Technology Platform(BTP)に関連した周辺システムの開発・運用をリードしていただきます。 また、SAPに限らずERP導入プロジェクトにおいて周辺開発全般のシステム開発を担っていただきます。 【このポジションの魅力】 成長機会:SAP関連の先進技術に触れ、ノーコード開発などの今後のトレンドにも対応できる経験を積める環境。 成長機会とキャリアパス: メンバーからリーダーまで、柔軟なキャリアパスを描くことが可能です。最新の技術を学びながら、システム開発の全体像を理解し、プロジェクトリーダーとしての成長機会を得られます。 自分のアイデアを実現: 顧客ごとに異なるニーズに対応するため自分のアイデアや提案が実際のシステムに反映されることが大きな魅力です。課題解決のための新しいアプローチを模索し、それを形にするチャンスがあります。 ★以下のような方に向いています★ ・SACやBTPでの開発技術をさらに深めていきたい方 ・新設チームにて既存の経験を生かして新しいスタートを切りたい方 ・コンサルティング、要件定義、設計など上流工程にチャレンジしたい方 変更の範囲:会社の定める業務
インフォコム株式会社
【赤坂/PL】要件定義、導入の顧客折衝フェーズを担当/ERP『GRANDIT』/在宅可/フレックス可【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、コンサルティングSE
本社 住所:東京都港区赤坂9-7-2 …
550万円〜899万円
正社員
★”自発的”に開発業務を行いたい方歓迎!/独立系IT会社や情報システム部門出身者在籍!/1〜2億円規模の大規模案件に携わる★ ◎要件定義、導入の顧客折衝フェーズとプロジェクト管理を担当 ◎国内1500社以上に導入の自社ERPパッケージを担当 ◎在宅可/フレックス可/所定労働時間7.25h/平均有給取得日数11.8日 ■職務概要: 当社のSI新規導入プロジェクトの主軸メンバーとして「GRANDIT」導入業務を行っていただきます。(1〜2億程度の規模の案件を想定) また、営業担当が提案する導入案件に同行し、導入に向けた技術的な支援を行うこともあります。 ・顧客との要件定義や外部システムとの接続仕様の打合せ ・プロジェクト計画策定、関係者との連携・調整、プロジェクト管理 ・システム導入(製品インストールおよび設定・接続テスト・操作説明等) ・システム稼働直後のフォロー ※補足 ・ターゲットとしている顧客業界は商社・卸売業、サービス、IT業界。業務領域は会計・販売物流が多いです。 ・導入後における安定稼働を目的とし、一定期間についてはフォロー(保守)を行い、定常化後は別途保守を担当する部門に引き渡します。 ■組織構成/働き方: ・社員約50名、協力会社120名程度で、「GRANDIT」のSI新規導入/保守、製品開発/保守、周辺連携サービス(自社グループ製品)の開発/保守を担当しています。 ・キャリア採用社員も独立系IT会社や機能部門(情報システム部門等)様々なバックグラウンドを持つメンバーが各々の強みを活かしてチームワークよく業務を遂行しています。 ・ほぼ全員がリモートワークを行っており、フレックスの併用もできることによりライフワークバランスがとりやすい環境です。 ■事業内容: 「複数の企業が叡智を出し合って日本企業の成長を支えていこう」という理念を掲げ、ERP製品『GRANDIT』 の事業戦略や製品戦略の立案から製品開発・保守、営業・マーケティング活動、顧客への販売・導入・保守等、全てを自社で行っています。 当社単独でなく、共通の理念を持つユーザー系SI企業にパートナーとして『GRANDIT』を販売いただき、先進的なERP製品として国内1500社以上の顧客のビジネス改革に貢献しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社テクノプロ
【熊本】アプリエンジニア※平均残業12.3h/IT社/安定基盤/充実の研修制度/待機時給与変動なし【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
クライアント先(熊本) 住所:熊本県 …
350万円〜899万円
正社員
【安定した基盤で自分に合ったキャリア形成/安定基盤で充実の自社研修制度/ソリューション特化の事業部もあるため豊富なキャリアパス/プライム案件も多く上流工程まで携われます】 ■職務内容:業務系システム開発の全体プロセス(コンサルティング、設計、開発工程以上)又は、一部を、大手企業を中心とするクライアント向けに提供します。顧客企業800社以上と取引があり、業界も通信・製造・金融・流通・医療・公共・教育機関等と幅広くございます。 ■配属先について:大手企業を中心とする顧客のプロジェクトがメインとなります。プロジェクトの期間は割合として1年〜5年がボリュームゾーンとなっており、数ヶ月単位の短期プロジェクトは少ないです。 熊本支店では医療系案件や半導体に関する案件など様々な案件をご用意しております。 ■就業環境: ・自社研修センターにて100科目以上の研修プログラムを用意しています。スキルアップのサポート体制が充実しています。 ・全エンジニアに担当チームリーダーや担当営業が付き、希望と現状のプロジェクトの合致度のチェック、残業時間をチェックします。条件を満たさない顧客に改善を要求もし、エンジニアの就業環境の整備を徹底しています。 ・取引先の働き方改革が進み、平均残業は12.3hとなっており、短縮傾向です。 ・全国に拠点を設けており勤務地については比較的融通が利きやすい環境です。全国転勤はなく、希望に応じて県を跨いだUIターンも可能です。 ■案件一例:開発実績一例: ◎大手金融システム開発(OS:Windows/DB:Oracle/言語:Java) 、◎高次機種携帯電話開発(OS:Android、Symbian/言語:Java、C++) ◎家庭用ゲーム、アミューズメント系機器の組込み開発(言語:C、C++、VC) ◎スマートグリッドとカーナビを連動させたアプリ開発及び、ベンダー調整、スケジュール管理・不具合調査 ◎大規模ネットワークの設計・構築業務、◎情報セキュリティシステムの開発、およびサーバ構築業務
JBCC株式会社
【新大阪/東証プライム上場】独自アジャイル×ローコード開発/PL・PM候補◆製造・流通・食品向け【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
新大阪事業所 住所:大阪府大阪市淀川区…
700万円〜1000万円
正社員
〜在宅週2〜4/利益率・給与水準業界トップクラス/超高速開発×上流特化でPJTに関われる環境/JBアジャイル開発手法で従来より1/2〜1/3の期間で開発を実現/国が推進するDXを進めております〜 ■概要 「超高速開発(独自アジャイル×ローコード開発」に強みを持つ当社にて、プライム案件(全て直請け)における、アプリケーション開発のプロジェクトのに携わっていただきます。 【超高速開発の特徴・実績】 ・「繰り返しの固定化」、「独自開発ツールの採用」、「要件定義を実施」、「要望を一旦バケツにためる」、「従来のピラミッド型チーム編成」を行っており、アジャイル型およびウォーターフォール型の双方のメリットを享受できるような体制を作っております。 ※そのため、短納期(他社の見積もり比較で1/3~1/2の期間)かつ高品質(自動化ツールを用い、バグ発生が少ない)で提供が可能です。 【利益率・給与水準は業界トップクラス】 ・上記独自の開発手法の採用により、売上総利益率は30%を記録しており、SI業界においてもトップクラスの実績かつ、給与の還元が可能です ※40代以上の平均年収:1000万以上 ※2024年冬賞与(半期)で、150万以上の支給を記録し、全企業総合13位/業種別:1位となり、圧倒的な利益率および還元となりました ■案件特徴 ・規模は、中規模〜大規模(80人月〜300人月以上、半年〜1年半程度)案件が主となります。 ※全プライム案件となり、システムの提案段階から直接お客様とコミュニケーションを取ることが出来ます。 ※PL・PM候補として、クライアントのシステム(生産管理・販売管理・顧客管理・基幹システム)などを担当します。 【主な業界】製造(鉄鋼等)・流通(建材等)・食品・サービス(学習塾等) ■開発環境 【OS】Windows/Linux 【言語】Genexus(ローコードツール) 【データベース】Oracle/MySQL/SQLServer/PostgreSQL/DB2 ■担当フェーズ PM:要件定義、顧客の要望ヒアリング PL:顧客の要望ヒアリング、設計〜開発 SE:設計〜開発 ※顧客折衝〜開発がメインの業務となります。(保守運用等の下流の工程は、別部隊や協力会社への外注などをしております) 変更の範囲:会社の定める業務
トランス・コスモス株式会社〜プライム市場上場企業〜
【宇都宮/正社員×BPO】大手メーカーシステム開発※多様なキャリアが描ける/働き方改善/完全週休二日【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、サポートエンジニア
顧客先 住所:栃木県宇都宮市/芳賀郡 …
350万円〜599万円
正社員
【完全週休二日/契約に基づく業務のため適切な業務調整◎/キャリアアップ◎/未経験歓迎!/大手メーカーの案件多数/キャリアや志向性に応じて案件アサイン/東証プライム上場/大手企業を中心に3,000社以上の実績】 ■こんな方に向けた求人です: ・ITエンジニアとしてキャリアを築いていきたい方 ・現職の働き方を改善したい方 ・技術者派遣出身の方 ■職務概要: 当社は航空機、自動車、建機など製造業のお客様企業に対し、製品開発、設計業務をはじめ、BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)事業を行っています。 当ポジションでは大手メーカーの業務システムの刷新プロジェクトにアサインさせていただきます。 ※海外拠点も含めており、数万人規模のプロジェクトとなります。 ※PJTとしては当社から数十名の規模で参画しており、1,2名で顧客先を担当する等は想定しておりません。 ■当ポジションの魅力: ・様々なメーカーの製品ノウハウや技術を学ぶことができるため、製品開発、設計エンジニアとしての経験を積み重ねるキャリアと、ジェネラリストとしてのキャリアを選択することが可能です。 ・Tier1の大手メーカーでの案件が多数ありますので、スキルを磨いていくことができます。 ・面談を通じてご本人様に合った案件を打診させていただきますので、ご本人様のキャリア志向性に応じたスキルを着実につけていくことができます。 ・チームとして案件にアサインとなるため、疑問点はすぐに解消できます。 ■当社の強み: ・多くの企業と取引をしている当社。エンジニアリング系派遣会社と異なり、市場動向と取引実績からの業界視点を元に取引先企業の事業貢献までを見据えたBPOベンダーとして、業務に取り組むことができるようになります。 ・顧客の収益拡大とコスト削減の双方の方向性に対し、サービスを提供できる企業は国内には未だ少なく、増収増益を達成しています。 ■BPO(ビジネスプロセスアウトソーシング)とは: 「業務プロセス改善力・人材配置・センター等の仕組み・技術力」の最適化と運用をソリューションとして、顧客企業の支援を設計開発工程で行っています。 メーカーのように商品を作っている会社ではなく、業務の最適化と運用力を駆使して、エンジニアリングサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社SICシステム
【長野市】システムエンジニア ◆昨年度全社員平均年収30万UP/リモート可/残業10時間/離職率5%【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:長野県長野市鶴賀405 番…
400万円〜649万円
正社員
〜リモート可/残業10時間程/離職率5%/キャリアアップ社員研修制度◎〜 システムエンジニアとして、社内での受託開発、外部プロジェクト、プロダクト開発、もしくはデジタルソリューション事業に携わっていただきます。 (1)システムインテグレーション事業(社内受託)…様々な業界や業種の企業に向けてオーダーメイドでシステム開発及びプロジェクト推進・管理やメンバーの教育・管理 等 (2)アウトソーシング事業(外部プロジェクト)…大手企業に常駐し、基幹システムの開発や保守業務 等 (3)プロダクト事業…自社保有のパッケージシステムの開発 (4)デジタルソリューション事業…戦略提案からプラットフォームの構築支援、運用・導入 ■職務詳細 ・システムインテグレーションが3割、アウトソーシングが6割、プロダクト事業、デジタルソリューション事業が1割です。個人のスキルや希望を加味した上で、配属プロジェクトを決定します。案件によりますがリモート勤務も可能です。自社内開発の受託案件がほとんどですが、顧客先常駐の案件も現在はほぼリモート体制になっています。(9割ほどがリモート案件) ・大半の案件がエンドユーザーからの直接案件になります。社内受託案件は基本的に大手一次請けとなります。アクセンチュアや丸紅ITソリューションズ、凸版印刷など多数のの手企業様とリレーションを築いています。 ・顧客との打ち合わせでの要件定義等、課題解決に向けた上流部分から携わっていただくことが可能です。開発言語はJava、C#.NETなどになり、オープン系開発スキルをお持ちの方は歓迎いたします。 ・各プロジェクトは5名以上のチームで参画をしております。本人の希望を考慮の上で決定します。 ・DXを始めとするデジタルソリューション、さらには農業×ITなど今注注の領域も視野ににれており、最先端の技術に触れられるチャンスがあります。 ■就労環境 ・研修やキャリアアップに対する制度の充実しており、個人の志向性に合わせたキャリアの進め方を評価面談等の機会にしっかりと話し合い、そこにあった社内異動も可能です。 ・平均年齢は30〜35歳と比較的若い方が多い組織ですが、社員同士の仲が良く、グループ懇親会や、社員旅行などでは、部署やプロジェクトの異なる仲間とも楽しい時間を過ごす等アットホームな雰囲気です。
キヤノンITソリューションズ株式会社
333700_PM/アーキテクト◆貿易ソリューション製品を用いたシステム開発◆キヤノンG最大級のSI【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
1> 天王洲事業所 住所:東京都品川区…
700万円〜999万円
正社員
【キヤノングループのSI企業/「健康経営優良法人2023(ホワイト500)」認定/働きやすさが魅力/教育・研修制度が非常に豊富】 ■業務内容: ・貿易ソリューション製品を用い、輸出業務BPRを目指すシステム開発を実施していただきます。 ・同開発におけるプロジェクト管理または、開発全般の中で主に上流工程において製品機能と業務要件のFit&Gapを担当していただきます。 ネット通販が急拡大し物流業務改革も待ったなしの状態になっています。 加えて電子帳簿保存法改正により紙ベースでのビジネスプロセスは喫緊の課題となります。 貿易業務においては、紙ベースに加えNACCS、他業者との連携等多岐に渡るデータ連携も必要であり、弊社は、その課題に対し、長年培ってきたEDI、ドキュメント管理のノウハウを蓄積した貿易ソリューションを提供しています。是非、一緒にお客様に貿易ソリューションを提供しませんか。 ■当社の特徴: ・当社社員の約80%がSE職となります。SEはシステム開発だけにとどまらず、提案営業活動にも積極的に関わっており、幅の広い業務を行うことが可能です。 ・社員の成長をサポートするため、入社2年目以降中堅社員を対象にした「ヒューマンスキル研修」や、自分が位置するポジションの役割を認識し、組織に貢献するために必要な知識やスキルを習得する「階層別教育」などを実施し、さらなる飛躍を支援しています。 ・働き方の取り組みとして、「在宅勤務制度」や「時間単位休暇制度」、「ジョブ・リターン制度」などを導入しており、公私の両立や復職への支援などを積極的に行っています。 ・当社はキヤノングループ傘下の企業ですが、自社として技術力を保有し、高いレベルのエンジニア組織を築いております。当社はプロジェクト管理に注力しており(社内横断のサポート部門があります)、受注段階より赤字にならないプロジェクトとなるよう努力をしています。数値に対してきちんと管理をしている企業だからこそ、PMからエンジニアまで、ITスキルのみでなく高いビジネススキルを磨くことができます。 ・キヤノンマーケティングジャパングループ全体のITソリューション事業では、3,000億円の売上高を目指しています。当社はその中核を担っています。
株式会社NTTデータIMジェイエスピー
【横浜/NTTデータG】システムエンジニア(Java)◆リーダ候補/月残業約18h/有休消化率74%【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:神奈川県横浜市西区高島2-…
450万円〜649万円
正社員
〜NTTデータグループ100%出資の安定基盤(創業45年・連続黒字経営)/リモート勤務可プロジェクト有(定期出社有)/年休126日・平均残業18h/家族手当・資格取得支援などの各種福利厚生有/時短勤務可〜 ■業務概要 通信・製造業・金融などの企業向けシステム開発やIoT関連の開発プロジェクトへ、ご経験や志向性に合わせて参画いただきます。 さまざまな分野のシステムに関われる可能性があり、エンジニアとして視野を広げやすい環境です。また、長きにわたりお付き合いしているお客様が多く、長期プロジェクトへご参画いただくこともあります。入社後は開発業務からご担当いただき、業務知識を深めたところでプロジェクト管理、マネジメントをお任せします。 【開発言語】Java、C#、JavaScriptなど ■参画プロジェクト例 ・製造業向けシステム ・大手通信事業者関連プロジェクト ・銀行や証券などの基幹業務システム ・音声など次世代製品、次世代サービスの研究開発 ・IoT関連プロジェクト ■組織体制 基本的にチームでのプロジェクト参画となります。 ■働き方 ・月平均残業18h、年休126日、有給消化率74.4%、プライベートも大事にした働き方が可能です。 ・健康維持増進に積極的に取り組んでいます。 健康経営優良法人2025(中小規模法人部門・ネクストブライト1000)認定 横浜健康経営認証2024 クラスAAA認証 よこはまグッドバランス企業認定(3期連続) ■当社について NTTデータグループの安定基盤を持ちながら、あらゆる分野で人を笑顔にするシステム開発をしています。 ・ソフトウェア受託開発(企業DX、工場のスマート化、通信、セキュリティ 他) ・エンジニアリングサービス(金融、財務、ITインフラ構築支援、自動運転制御、組込み 他) ・自社製品開発、販売(見守りをコンセプトとしたmoniシリーズ) 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社シーイーシー
【東京】R&D◆AIを中心とする先端技術の研究開発(管理職)/東証プライム年休125日【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、研究
恵比寿本社 住所:東京都渋谷区恵比寿南…
700万円〜1000万円
正社員
■□自社内開発/残業平均約18.6時間/育休取得率100%/中途入社者比率50%/社員定着率95%□■ ■業務概要: 主に以下の業務をご担当いただきます。 ※面接を通じてプロジェクト詳細はお伝えさせていただきます。 ・AIを中心とした先端技術の研究開発、および研究成果を基にした製品、サービスの企画、提案 ・現場部門からの要望に応じた技術的な支援やプロジェクトのサポート ・社員が先端技術を活用できる環境の整備、および導入促進を図るための企画、提案 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・先端技術に関する論文調査および分析 ・調査した論文の実装および評価 ・現場部門と協力してPoC(概念実証)の実施 ・現場部門と協力して製品、サービス化の企画、提案 ・現場部門向けの技術プラットフォームの構築および提供 ■プロジェクト事例: ・将来を見据えた先端技術に関する研究プロジェクト ・生成AI技術を全社展開するためのプロジェクト ・現場部門におけるAI技術の活用を支援するプロジェクト ■当ポジションの魅力: ・先端技術についての網羅的なスキル習得が可能。 ・現場部門の方とディスカッションするため、さまざまな業界知識や業務知識の習得が可能。 ・少人数チームのため、自身の意見が反映されやすく、自身の"やりたい"を業務に反映することが可能。 ・研究した成果が自社製品やサービスとして世の中にリリースされていくため、スケールの大きい達成感ややりがいを感じることが可能。 ※チームは少人数で構成されていますが、社内外両面のビジネスニーズに沿ったプロダクトやサービスの開発を目指して日々業務を遂行しています。具体的には、各事業領域においてのエキスパートたちとの技術や市場、顧客ニーズなどを考慮したディスカッションを通して、最適なソリューションのための技術研究や企画立案を進めていきます。そのため全社的にコミュニケーションをとりながら、ダイナミックな環境での業務を通じて、自身のスキルアップをかなえることが可能です。 変更の範囲:本文参照
合同会社シストリー
PMO支援業務※リーダー候補◆代表とカジュアル面談から選考/大手プライム案件/全員中途入社者◎【エージェントサービス求人】
オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
本社 住所:東京都品川区西品川1-1-…
600万円〜1000万円
正社員
【代表とカジュアル面談にてキャリア相談したい方歓迎◎/大手外資系広告代理店やプライム市場上場の貿易会社でプライム案件・直近は海外との案件も受注】 ■採用背景: 当社はIT案件に対し企画フェーズと実行フェーズに分けてご支援を行ってます。案件受注拡大に伴いプロジェクトをスタートするまでの調査・企画・検討フェーズを担うコンサルタントを募集します。 ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 PMOとしてクライアントの案件に対し、スキルに合わせて下記業務をお任せいたします。 ・要件定義から設計のPMO業務 └上流工程支援、プロジェクト支援をして頂きます ・リーダーとしてのマネジメント業務 【プロジェクト例】 プロジェクトマネジメントが高い理解度で業務を進めることからお客様に選ばれており、大規模なウォーターフォール型のシステム開発案件が多いです。 例:官公庁(デジタル庁が推進する行政DX系)や金融系(ネット銀行のア プリリニューアル、Fintech企業のアプリ制作) ■当社の選考: 1次面接を実施する前に当社のミッション・事業について説明させて頂くカジュアル面談を設定させて頂いております。自身のキャリアに悩まれている方・明確なビジョンが定まってない方についても面接内で当社であれば実現可能な成長可能性を直接代表からお話させて頂きます。1次面接ではお話させて頂いた内容を元に具体的なキャリアプランをオーダーメイドで作成させて頂きます。すり合わせをさせて頂くことで入社後に「聞いていた話と違う」という不和を解決します。 ■組織構成: 社員全員が中途入社であり、平均年齢35.1歳となります。 顧客先に常駐していただきますが、Slackなどの社内コミュニケーションが活発な環境です。社員と代表の距離感が近く、提供するサービス品質についてはもちろん、当社の経営についてもフラットに議論できる風土があります。 ■フォロー体制について 当社ではベテラン社員と若手社員の1on1を1か月に1回実施し、クォーターごとに社長との1on1を実施しております。 普段の業務の悩みは先輩社員との1on1で、目指したいキャリアや案件のアサイン・役割の配置の相談は社長と行い、ご自身のキャリアを叶えていくことが出来ます。