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検索結果: 18,067件(14321〜14340件を表示)
株式会社ピーシーデポコーポレーション
【東京/世田谷砧店】店舗内デジタル営業(会員予約制)◇未経験歓迎◇会員向け/残業12.9h【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
ピーシーデポスマートライフ 世田谷砧店…
350万円〜549万円
正社員
〜残業12.9h/年休120日/成長できる環境/情報の地域格差をなくしたい!/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100%・男性も取得実績有〜 ■業務内容 ・来店されるお客様の暮らしを豊かにするためにデジタルの活用を提案し、お困りごとをサポート ・お客様とそのご家族一人ひとりの将来を一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 <詳細> ・既存顧客:デジタル機器関連でのお困りごとをヒアリングし、料金の見直しや新たな端末や追加プランなどのご提案 ・新規顧客:アフターフォローやサポート提案 ※新規は店舗に来られたお客様、既存会員様からのご紹介がメイン (例:スマホプランをお得にする提案/パソコンのスピードをアップさせる/デジタル写真の保管方法のサポート等) <評価基準> 担当顧客の継続率や長期的なご契約額等 ■組織構成 ・男女比=7:3 ・年齢:平均30歳前後 ・店舗在籍人数:15名程度 ■働き方 ・年休120日 ・月平均残業12.9時間 ・休日について:1か月前にシフトを提出 ・子育て両立メンバー多数在籍 ※お客様の予約は土日が多いため、基本土日出勤だが用事がある日はチームで協力し合い休みやすい環境 ■魅力 ・単に商品を販売するのではなく、顧客に寄り添った提案が可能 ・現在約40万軒のご家族がご利用中の生活インフラサービス ★未経験から入社実績多数★ 携帯販売、化粧品販売、眼鏡ショップ、お菓子屋さんのショップ販売、ホテルスタッフ、美容師さんなど様々なご経験の方活躍中! ■入社後の流れ ◎先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチアップをフォローします ◎数か月〜半年程度で一人前を目指せます ■キャリアパス 「一人一人が、プロ意識を持ったデジタルライフプランナーとして自立して業務に取り組んでいます」 ◎勉強会実施あり(方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ) ◎店舗間情報交流あり ◎デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業として地域での取り組みに関わっていくなど様々な道あり 変更の範囲:本文参照
UBE三菱セメント株式会社
【香川/高松】セメント・固化材の営業職(既存顧客管理)◇面接1回/残業10H/転勤無し/教育体制◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
四国支店 住所:香川県高松市亀井町5-…
350万円〜549万円
正社員
【顧客折衝の経験をお持ちの方へ/第二新卒歓迎/業界未経験歓迎/三菱マテリアルとUBEが出資の新会社/業界トップクラス規模で安定の経営基盤/フルフレックス】 <魅力ポイント> ◎未経験から挑戦可能!お客様とやり取りしたことがある方歓迎いたします。 ◎基本土日祝休み・残業10時間程度で働き方や福利厚生充実◎ ◎大手企業Gで安定性◎三菱マテリアルとUBEが出資の新会社です! ■担当業務:四国支店(香川県高松市)において以下の業務をお任せします。エリア毎に担当を分けており、おおよそ1人あたり10社(既存顧客)を担当いたします。 ・販売店(商社)、固定ユーザー(生コン・二次製品会社)等へのルート 営業及び売上管理 ・ゼネコン等への営業 ・セメント・固化材営業に付随した物流関係業務全般 ・営業関係会議資料の作成。 ・商材の詳細: セメント製品の最終形態は構造物・橋などのインフラ設備に使用されるコンクリートとなります。 ■就業環境: ・残業時間:月平均残業時間10時間程度となります。 ・年間休日122日 ・出張:ご本人の調整よって異なりますが月に5回程度(日帰り・宿泊共に) ※出張手当、運転手当もございます。 ■教育体制:OJTで先輩社員がフォローいたします。 ※実際に他業界出身の中途入社者もおり、営業として経験を積むことが可能です。 ■組織構成: 四国支店は支店長含め、12名で構成されております。※25年2月末時点 支店長1名、営業グループ9名(内、管理職6名)、技術グループ2名(内、管理職2名)※30〜50代まで幅広い年齢で構成されております。 ■キャリアパス: ・ご本人の希望に応じて「総合職」への転換も可能でございます。 年に1回の試験があり、実際に基幹職から転換された方もいらっしゃいます。 ■当社の特徴: 当社は三菱マテリアル(株)とUBE(株)が50%ずつ出資をし、2022年に統合により設立されました。 また統合によりさまざまなバックグラウンドを持った方が融合していく組織になりますので、中途入社でもなじみやすい環境です。 国内トップクラスのセメント・生コンクリート事業をはじめ、環境エネルギー事業、建材事業などを担っており、生産から販売・物流まで一貫した体制で、国内海外問わず事業を展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社Nex−T
【高松市/大手家電量販店】スマホコーナーの販売※未経験歓迎◇月給21.5万・ノルマなし・残業20h【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
香川県高松市エリアの各店舗 住所:香川…
300万円〜399万円
正社員
【正社員求人/プライベートと両立できる環境/育休復職率96%/未経験でも安心の充実した研修体制/売上ノルマなし/安心の定期昇給制度で収入安定/原則転勤なし/夜勤なし/連続休暇取得可】 大手家電量販店内にて、docomoのモバイル端末・通信機器・通信機器と連動した家電製品の提案営業・販売を行っていただきます。 配属先事例:ヨドバシカメラ・ビッグカメラ・ヤマダ電機 ■仕事の流れ: (1)商品の提案、相談対応、販売業務 来店顧客に対し、通信機器を案内します。ブロードバンド環境や携帯電話の使い方等のヒアリングを行い、顧客が抱えている課題を分析し、ニーズに合った商品を提案します。顧客との関係構築が出来たら契約を締結します。 (2)売上拡大のための改善 顧客に対しより良い環境で提案を行うために、単に商材の販売を行うだけでなく、商品の配置転換やレイアウト変更も行います。売場の変更はもちろん、売上面積を拡大するための交渉まで行うこともあります。 ■配属先について: 配属先の決定は研修中となりますが、ご自宅から90分以内の場所に配属されます。配属後は基本的に転勤はございませんが、キャリアアップを希望する場合は配属先の関係で異動や転勤をしていただくことになります。 ■キャリアパスについて: 係長、課長、部長とキャリアをアップしていただくことになりますが、年功序列ではないため早期昇給も可能です。 ■研修と働き方: (1)研修制度…1週間の座学研修と数か月間の店舗OJTにより、しっかりとサポートします。営業未経験者でも安心して挑戦出来る環境が同社には用意されています。 (2)残業時間…残業は基本的に10~20時間程度でプライベートの時間を確保しやすくなっております。また、リフレッシュ休暇を用いて連続有給休暇を取り、旅行に行くことも可能です。 ■多様なキャリア: 家電量販店内の携帯販売からキャリアをスタートしたのちにPCや白物家電の販売を行っていただきます。その後は携帯専門ショップの配属や代理店営業へのキャリアアップもございますので、未経験から幅広いキャリアを実現することが可能です。新しい視点で業務に取り組めるフィールドを用意し、個々のキャリアを活性化させることで、社員一人一人が仕事を楽しめることを大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務
さわやか株式会社
【静岡中部/未経験・第二新卒・6月入社歓迎】ハンバーグのさわやか店長候補※毎週木曜定休/店長584万【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
静岡県内店舗 住所:静岡県浜松市・湖西…
300万円〜549万円
正社員
★25年11月、静岡市に新店OPEN予定(清水区:ベイドリーム清水)オープニングメンバーも募集中 ★24年9月より定休日(原則毎週木曜)の導入・閉店時間の変更(1時間前倒し)を実施いたします(一部施設内店舗は除く) 背景として、『さわやか』が『さわやか』であり続けるために、効率性や生産性ではなく店舗スタッフがよりイキイキと働くことのできる環境でを長年議論を重ねてきた結果です。また今回の取り組みは、お客様満足・従業員満足の向上に向けたあくまで1事例で、今後もスタッフが心身ともにリフレッシュして、イキイキと働くことのできる環境づくりの施策を検討していきます。 ■業務概要: ハンバーグレストラン「さわやか」の各店舗にて、ホール業務やキッチン業務をお任せします。 ■具体的な業務: 当社にはホール・キッチンをあわせて合計10つのポジションがあります。入社後は配属先の店舗で以下のポジションを1つずつ専任でお任せしていきます。 (1)ホール業務 ・お客様の接客 ・忙しい時間帯の喫茶調理 ・忙しい時間帯のお迎え、お見送り ・客席全体のコントロール (2)キッチン業務 ・食器の洗浄、補充 ・ライス、レタスなどの仕込み ・サラダ、軽食類の調理 ・ガスストーブフライヤー調理 ・炭焼きハンバーグ、ステーキ調理 ・料理の出来栄えの確認、キッチン全体のコントロール ■働き方: ・配属先は希望を最大限考慮します。 ・マイカー通勤可能です(無料駐車場あり) ・スタッフ一人ひとりの予定表を事前に組んでいるので、混雑状況に関わらずしっかり休憩を取ることが可能です。 ■キャリアパス: ・担当ポジションに設けられた一定の基準をクリアしたら、次のポジションへ移動。すべてのポジションで認定をもらったら、晴れて主任に昇格です。同時に複数のポジションを担当することはないため、着実にステップアップしていくことができます。早い方なら1年程度で主任への昇格が可能です。なお、認定をもらったあとは新しい業務に進みつつ、シフト状況などで既に認定を受けているポジションを担当することもあります。 ・ホールやキッチン業務を習得して主任に昇格した後は、副店長→店長→地区長などのキャリアアップも可能。社歴やこれまでの経験ではなく、実務の成果を公平に評価します。 変更の範囲:会社の定める業務
ファーマライズホールディングス株式会社
【神戸】ドラッグストアの医薬品登録販売者◆スタンダード上場/正社員/退職金制度有/転居伴う転勤なし【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、その他医薬関連技術者
薬のヒグチ薬局 住吉駅前店 住所:兵庫…
〜599万円
正社員
〜地域の健康や生活を支える仕事/医療費補助制度、退職金制度など福利厚生充実〜 ■業務内容: 医薬品・健康食品販売等に関わる一連の業務をお任せいたします。 ■業務詳細: ・売り場作り ・日用品雑貨等 販売業務 ・店舗管理 ・品出し業務 ・レジ業務 ・一般医薬品の説明や販売 ・相談業務 ・チラシ ・POP作成 ・売上管理 ・発注 ・在庫管理 ■研修: いきなり店舗でのOJT研修はせず、本社にて2日間の集合研修を予定しています。 ■キャリアステップ: ・当社は成長途上のため、意欲的に頑張る方にはチャンスが多い会社です。 ・そのため、早期昇給・昇格が可能です。 ・スタッフ→店長→エリア長→さらに!とステップアップを目指していけます。 ■働き方: 働きやすい環境を目指し、福利厚生が充実しています。 ・年間休日116日です。 ・シフト制でメリハリのあるライフワークバランスの実現が可能です。 ・福利厚生は、会員制リゾート施設、医療費補助、退職金制度、住宅手当等があります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社リロケーション・ジャパン
【新宿/第二新卒歓迎】スーパーバイザー(留守宅管理サービス)◇東証プライム上場リロG/年休120日【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
本社 住所:東京都新宿区新宿4-2-1…
350万円〜549万円
正社員
〜第二新卒歓迎!未経験からスーパーバイザーになれる/将来のキャリアパスが豊富/年間休日120日/残業20~30h/連休取得も可能/東証プライム上場のリロG100%子会社で安定性◎〜 ■業務内容: 転勤で家を空けることになった方の留守宅管理を行う当社にて、アポイントを取得し営業担当に引き継ぐグループのSV候補を募集をしております。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・SVとして6〜7名のコール担当を管轄し、アポイントの獲得を行う業務 ・マネジメント(コール担当をまとめるマネジメント業務など) ・事務処理(顧客情報をまとめ、コール担当や営業担当へ引き継ぎ) ・お客様へのフォロー業務(ご状況のお伺いから簡単なサービス内容の説明・賃料査定) 業務割合はマネジメント業務4割、事務作業4割、アポイント獲得2割です。 事務作業を進めながら、コール担当へ対応の指示出しや質問への回答等を行います。アポイント獲得は、コール担当の手が埋まっている際などに受電をしそのままアポイントの取得をすることが稀にあるというイメージです。 ■業務の魅力: 転勤者の留守宅は賃貸経営のための物件とは違い、持家として購入されたものであるため、愛着を持たれている方が多くいます。そのため、お客様からの期待は大きいですが、その分ご要望に対応でき感謝された時は非常にやりがいを感じることができます。 ■配属組織: 配属部署の受託サービスユニットには正社員26名が在籍しています。 新規営業・リピーター営業・アポイント獲得営業に分かれます。 将来的には法人営業や、海外でのリロケーション事業等キャリアパスが豊富です。シフト制での働き方ですが、2連休を取ることも可能です!繁閑で差はありますが、平均残業は20〜30時間程度です。 ■当社の特徴: 転勤などによって不在となる住居について賃貸運営を行いたい場合に、賃貸に関する煩雑な業務(入居者の募集、賃貸契約の締結、賃料収受や修繕等、退去手続きなど)をまとめて代行するサービスとして、1984年に当社が日本で初めて開始したサービスです。リロケーションサービスのパイオニアとして培ったノウハウを活かし、より多くの方へサービスを提供します。 変更の範囲:本文参照
タマホーム株式会社
【長野支店/未経験歓迎】住宅点検(アフターメンテ)※残業10〜20h程/年休130日/インセン有【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ビル・設備管理
長野支店 住所:長野県長野市篠ノ井会9…
350万円〜799万円
正社員
〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/2030年までには売上高1兆円/残業月10~20h程度/充実の福利厚生◎〜 ■業務内容: 同社で建築されたお施主様に対してのアフターサポートとして、点検業務を行っていただきます。 ・定期点検(新築引渡後1年・2年・5年・10年)及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力 ・お施主様からのお問い合わせ対応等 ・点検を通じての補修は業者手配 ・アフターフォローを通じて有償メンテナンス工事のご提案 ■業務詳細: 定期点検・臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで1日3〜4件程、お施主様宅を訪問します。定期点検は月10〜20件程度(支店により変動あり)となり、水漏れや給湯器が壊れてしまった等のスポット点検や、難しい依頼についてはメーカーや職人さんなどに依頼をし、工事手配を行います。 ■働き方: 年間休日130日、残業は月あたり10〜20時間程度となります。入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。 ■インセンティブについて: 昨年度実績は49万円となっており安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。中には100万円を超える方もおります! \キャリアアップについて/ メンテナンス担当としてご経験を積んでいただいた後に、リフォーム営業や戸建て営業など、別職種へキャリアアップ・キャリアチェンジいただくことも可能です! ■リフォーム業界の将来性: 国土交通省の「長期優良住宅化リフォーム推進事業」や脱炭素社会の実現に向けた良質な住宅ストックの確保のために市場は今後も伸びていく予想がされています。当社も住宅着工件数に伴いニーズが拡大しております。 ■福利厚生: 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図っております。 ■当社について: 「より良いものを より安く提供することにより 社会に奉仕する」を経営方針に、注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどにも取り組んでいます。新築住宅着工件数No.1、2030年までには売上高1兆円を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ピーシーデポコーポレーション
【茨城/東海店】店舗内デジタル営業(会員予約制)◇未経験歓迎◇会員向け/残業12.9h【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
ピーシーデポスマートライフ東海店 住所…
350万円〜549万円
正社員
〜残業12.9h/年休120日/成長できる環境/情報の地域格差をなくしたい!/仕事とプライベート両立/お客様とじっくり向きあい、ホスピタリティが活かせるお仕事/育休復帰率100%・男性も取得実績有〜 ■業務内容 ・来店されるお客様の暮らしを豊かにするためにデジタルの活用を提案し、お困りごとをサポート ・お客様とそのご家族一人ひとりの将来を一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案実施 【変更の範囲:会社の定める業務】 <詳細> ・既存顧客:デジタル機器関連でのお困りごとをヒアリングし、料金の見直しや新たな端末や追加プランなどのご提案 ・新規顧客:アフターフォローやサポート提案 ※新規は店舗に来られたお客様、既存会員様からのご紹介がメイン (例:スマホプランをお得にする提案/パソコンのスピードをアップさせる/デジタル写真の保管方法のサポート等) <評価基準> 担当顧客の継続率や長期的なご契約額等 ■組織構成 ・男女比=7:3 ・年齢:平均30歳前後 ・店舗在籍人数:15名程度 ■働き方 ・年休120日 ・月平均残業12.9時間 ・休日について:1か月前にシフトを提出 ・子育て両立メンバー多数在籍 ※お客様の予約は土日が多いため、基本土日出勤だが用事がある日はチームで協力し合い休みやすい環境 ■魅力 ・単に商品を販売するのではなく、顧客に寄り添った提案が可能 ・現在約40万軒のご家族がご利用中の生活インフラサービス ★未経験から入社実績多数★ 携帯販売、化粧品販売、眼鏡ショップ、お菓子屋さんのショップ販売、ホテルスタッフ、美容師さんなど様々なご経験の方活躍中! ■入社後の流れ ◎先輩社員がメンターとして付き、店舗でのOJTを中心に一連の活動や必要な知識取得のキャッチアップをフォローします ◎数か月〜半年程度で一人前を目指せます ■キャリアパス 「一人一人が、プロ意識を持ったデジタルライフプランナーとして自立して業務に取り組んでいます」 ◎勉強会実施あり(方針説明会、スキルアップ研修、ロープレ) ◎店舗間情報交流あり ◎デジタルライフプランナー業務は継続しつつ、店長やエリア長といったマネジメントや、企画営業として地域での取り組みに関わっていくなど様々な道あり 変更の範囲:本文参照
米沢電話設備株式会社
※未経験歓迎【長井市】auショップ販売スタッフ ◆320万円〜/月残業10h程/東北トップクラス実績【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務
auショップ長井 住所:山形県長井市館…
300万円〜449万円
正社員
◆◇◆未経験から活躍可◎/多様なキャリアスパス/月残業10h程度/職場環境◎/10期連続増収中の企業/山形各地でauショップの展開/新規契約件数 東北トップクラスの実績あり◆◇◆ ■職務内容: ・新規加入・機種変更のご案内 ・端末の操作説明 ・彫金プラン・登録情報の変更や事務手続き ■入社後の研修: 入社後3〜5日間の座学研修(企業理念、お客様との接し方、携帯の知識など)を経て、現場でのOJTを開始します。現場配属後は、半年程度メンターがついてフォローします。 また、現在活躍している社員のほとんどが未経験から入社しており、前職では建設業、接客業、警察官として働いていた方もおりますので、未経験からでも安心してご入社いただけます。 ■キャリアパス: 販売スキルを極めるスペシャリストコースや、店長・エリアSVを目指すマネジメントコースから選択が可能です。ご自身の志向やプライベートの両立に合わせたキャリアを自由に描けます。2年目以降はチーフをお任せすることが多く、過去には3年で店長になった社員もおりますので、スピード感をもってキャリアップできます。 ■配属先: 入社後の配属となる、auショップ長井には7名(男性2名、女性5名)が在籍しております。平均年齢は28歳で20代の社員が多く、職場は和気あいあいとしております。 ■評価制度: 個人ノルマはなく、各店舗で目標数値を追っていきます。評価については、実績の評価と定性面の評価(10項目)の二つの軸で判断されます。評価は上長との面談を通して決定します。 ■当社の魅力: ◎働きやすい環境:月残業10h程度、育休・産休完備などワークライフバランスが保てる環境が整っております。 ◎業績好調:当社売上は約10年で約4.5倍に増えており、今後も右肩上がりで業績が伸びていくことが予想されます。(2010年度から2020年度まで10期連続増収中) ◎ホスピタリティー:お客様への気遣い、お客様ニーズのヒアリングを徹底することにより、会社全体でNo.1を目指していく社風があります。
モノ・ループ株式会社
【岐阜/土日祝休】未経験OKの鑑定士◆月給26.5万〜/毎日“見たことがないもの”に出会えるお仕事【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ
【岐阜エリアの各店舗※土日祝休み】 住…
300万円〜799万円
正社員
【99%未経験入社!/転勤なし/総合職と同じようにキャリア形成が可能/土日祝休み/研修充実/売上実績毎年140%UPの成長企業】 ★こんな方にぴったりの求人です★ ・地元を離れたくない、引越しが難しい ・担当地域のお客様と長く深く関わりたい ・プライベートも仕事でキャリアを積むことも大切にしたい ■求人概要 リユース事業で売上実績毎年140%UPを実現している当社にて、店舗に来店いただいたお客様の宝飾品や古美術品などの買取をお任せする新たなメンバーを募集します!未経験からでも活躍できる環境が整っており、基礎的なPCスキルがあれば誰でもスタートできます。 具体的には… ・お持ち込みいただいた品物の査定・買取り ・売上・商品の管理などのかんたんな事務作業 など ■「モノ・ループ」の特徴 ・1日の来店数は5〜10名ほどでノルマがないため、お客様一人ひとりに向き合った接客ができます。お客様のお品物への想いや思い出を引き継ぐごとを大切に、丁寧な接客を行っているからこそリピート率が高いのが特徴です。 ・海外販路など幅広いジャンルの販売ルートを確立しており、他社で買い取りが難しいようなお品物も買取が可能!競合が少ない分野もカバーしており、業績好調につながっています。 ■働きやすい環境でプライベートとの両立◎ ・接客業では珍しい土日祝休み! ・年間休日120日、夏季・年末年始の長期休暇あり(各6日)で月残業20H程度 ■総合職と同じようにキャリア形成が可能 ジョブローテーションを基本としており、店長はもちろん人事部、査定課、広報課など多様なキャリアパスあり。実際に、入社2〜3年で人事担当やエリアマネージャーに昇進する例もあります。地域限定職であっても、研修や資格取得・ステップアップについては総合職と同じ待遇なので、キャリア形成を諦める必要は全くありません。 ■充実の研修制度で未経験からスキルを磨ける ・専任の先輩社員とのOJT研修(3か月〜半年間)や独自の教育プログラムで、品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイント、査定の説明の仕方までしっかり学べます。 ・スキルアップにつながる社内資格の制度あり!初級から上級まで3階級あり、階級が上がれば昇給に繋がります◎ 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社エイブル
【福岡市/未経験歓迎】ハウジングコーディネーター※中途入社者多数活躍/個人ノルマなし【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)
1> 博多店 住所:福岡県博多区博多駅…
300万円〜499万円
正社員
【飲食店など接客業経験者が多数活躍中/未経験でも安心のフォロー体制/地元で長期的に働きたい方歓迎/育休産休・時短制度の充実で子育てと両立する社員多数】 ■業務内容: エイブルの店舗にて、お客様のお部屋探しのお手伝いをお任せします。お客様の住みたい地域や間取りに関する要望、予算等をうかがい、それぞれのニーズに合ったご提案を行います。 <具体的には> ・来店されたお客様の希望のヒアリング〜お部屋紹介〜お部屋案内 ・お部屋情報の作成(WEBサイト、HP、紙ベースなど) ・契約書等の作成 また、お客様に物件を案内するだけでなく、住宅を貸していたただくオーナー様と深くお付き合いできるのも特徴です。物件管理や事務手続きの代行はもちろん、リノベーションの提案や建替えのサポート等も行います。お部屋が紹介できればお客様にもオーナー様にも喜んでいただける、やりがいのある仕事です。 ■中途入社者多数活躍/安心の研修体制: ・居酒屋店長やアパレル店員、携帯販売員など営業経験がない方が多数入社し活躍しています。不動産の知識も入社後学べば問題ございません。未経験から始めたメンバーが多いからこそ、つまずきやすいポイントも理解しながら教育を行ってくれます。 ・営業ではありますが、個人ノルマはございません。目標ごとは店舗ごとに決まっているため、店舗のメンバーで一丸となり、チームで達成に向けて取りくみます。そのためメンバー同士が助け合うという考えが根付いており、協力し合って業務ができる環境です。 ■働き方について: ・残業は月20〜30時間程度です。繁忙期はございますが20時にPCがシャットダウンされる仕組みとなっており、帰りにくい雰囲気もありませんので、オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です。 ・産休育休取得実績も豊富で多くの女性がライフイベントと仕事を両立しています。復帰後の時短制度も整っており、お子様との時間を大切にしながら働くことができます。 ・全国展開している会社だからこそ、「大好きな地元で働きたい」「パートナーの転勤先の地域で働きたい」などの勤務地の希望も相談できる環境です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社味楽園
未経験歓迎【兵庫・尼崎】焼肉キッチンスタッフ/ 正社員/平均残業月20h/創業50周年【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ
1> 味楽園 本店 住所:兵庫県尼崎市…
300万円〜499万円
正社員
大手ではないからこそ”やりがい”充実/域密着型焼肉レストラン/平均残業月20h/福利厚生が充実で働きやすい環境 ■会社紹介: 創業50周年を迎える「味楽園」では、安定した経営基盤のもと、新たな店舗展開を目指しスタッフを増員募集しています。 未経験者歓迎の環境で、しっかりとした研修制度がありますので、安心してスタートできます。 ■仕事内容: キッチン業務を担当していただきます。 未経験の方でも3カ月の研修期間で基礎をしっかりと学び、その後OJTでスキルを磨くことができます。 ■具体的には… ・食材の準備:お肉や野菜のカット、マリネ、下味付けなど ・調理:お肉や野菜の焼き加減を管理しながら調理、サイドディッシュやスープの調理 ・プレートの盛り付け:注文に応じたプレートの美しい盛り付け、食材の配置や量を確認 ・清掃と衛生管理:キッチン内の清掃および消毒、食材の保存状況や期限の管理 ・在庫管理:食材や調味料の在庫確認、必要な食材の発注 ■キャリアパス: 新店舗オープンに伴い、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。 早期にキャリアステップを踏みたい方にとって、理想的な職場です。 将来的にはリーダーやマネージャーとして活躍することも可能です。 ■会社の魅力: ・創業50年の実績を誇る安定企業 ・月平均残業時間20時間程度でプライベートも充実 ・資格支援や住宅手当など福利厚生が充実 ■中途入社で働かれている社員の声: ・ディナー営業のみなので拘束時間が短く、プライベートの時間も確保できます。 ・未経験からでもしっかりとしたトレーニングを受けることができ、安心して働けます。 変更の範囲:会社の定める業務
エヌエス・テック株式会社
【栃木/正社員】人材派遣営業(未経験歓迎)人事・キャリア支援・労務の知識身につく◆土日休み【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
1> 宇都宮事業所 住所:栃木県宇都宮…
300万円〜349万円
正社員
【栃木/正社員】★〜業界未経験歓迎、職種未経験歓迎、第二新卒歓迎◆スタッフと企業、双方のサポートをお任せ◆人事・キャリア支援・労務の知識が身につく◆土日休み◆「ありがとう」が直接届く・働く人に寄り添う仕事◆研修制度充実で教育体制あり〜 ■業務概要: 人材派遣営業スタッフとして法人の取引先に対して採用支援を行い、個人の方に就業支援の仕事をしていただきます。「派遣しているスタッフの増員は必要か?」などを踏まえて打合せをしたり、派遣スタッフさんには「困りごとがないか?」や就業状況などの確認、簡単な労務管理も合わせて担当していただきます。法人・個人のどちらも経験できるお仕事です。 ※配属事業所はご自宅との通勤の兼ね合いやご希望を伺ったうえで選考を通じて決定いたします。 【具体的な業務内容】 <派遣スタッフへのサポート> ◎面談(対面・オンライン) ◎電話・メールの対応 ◎契約延長の手続きや希望条件のヒアリング ◎就労サポート など <企業へのサポート> ◎既存顧客へ定期訪問 ◎契約関連手続き ◎問い合わせ対応 など ■業務の流れ: ◇出社/8:30〜12:00 企業回りやスタッフとの面談 ↓ ◇昼食/12:00〜13:00 ↓ ◇13:00〜15:00 ・午前中の対応したクライアント(法人)の状況報告 ・当社の採用担当と打合せ ・研修 ↓ ◇15:00〜17:00 企業回りやスタッフとの面談 ↓ ◇17:00〜17:30 事務所に戻り事務処理 ↓ ◇退社 ■働き方: ◎直行直帰可能で自分の裁量で仕事が進められる ◎土日休み ◎4月1日〜年休120日に変更 担当取引先での商談やスタッフさんの対応などを行う業務もあるので午前は事業所、午後は自宅近くの取引先で仕事を済ませて直帰というスケジュールを立てる人もいます。自由で裁量のある働き方が可能です。 ■組織構成:全体で5名で構成されており、少数精鋭組織のため、風通しがよく業務における相談などもしやすい環境です。
株式会社いちい
【福島】鮮魚担当(福島地場のスーパーマーケット)〜平均残業時間20〜30時間程度(繁閑有)〜【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ
福島県内の各店舗 住所:福島県内の各店…
〜349万円
正社員
■業務内容:スーパーマーケット内の鮮魚部門の担当者として、下記業務を行います。 店舗内での販売業務/商品製造、パッケージ、商品補充/売り場管理、営業数値管理、人員管理、商品管理 ■はたらき方:平均的な就業時間は8:00〜19:00(月残業20〜30時間程度)です。※繁閑により変動有 ■同社の特徴: ・「いちい」というスーパーマーケットをメイン事業にしている同社は「健康」をキーワードに色々な取り組みをしています。例えば「無添加の食品や調味料の取り扱い」や「有機栽培の商品や減農薬野菜の仕入れ」、「地産地消基づき、鮮度の高い安心できる商品の提供」等々。「健康」を作るのは「食」として、地元に根差したスーパーを運営しています。 ・同社は1892年、海産物商として創業以来、福島県北地区をメインに食料品を中心としたスーパーマーケット事業の他、ペットショップ事業、ファストフード事業など多くのチェーンを展開している企業です。「こだわり」と「チャレンジ精神」を持って、地域の方々に支持してもらえるような店づくりを目指し、突き進んでいきます。食を通して感謝と真心を次の世代に受け渡す企業を目指します。 ■同社の強み: (1)自社で放射能測定を行い、地元福島の顧客へ安心・安全な食料品を提供しています。生産者の協力を得て、農作物の安全な流通を確立させるための「いちい信頼農場・GAP」の取り組みを実施しています。 (2)ほ場の管理、空間線量の測定、放射能測定により、安心・安全な農作物を流通させます。創業当時から鮮魚が主力部門となり、強烈な仕入れ力で新鮮な魚を顧客へ届けます。 (3)2014年10月より買物困難世帯向けに、移動スーパー「とくし丸」の運行を開始しました。移動手段がない方、体が不自由な方、近くにスーパーがない方など日常の買物が出来ない顧客へ「とくし丸」が訪問しています。
ディープラス株式会社
未経験歓迎!【名古屋】新車カーリース反響営業◆3年後の平均年収 650 万円/成長企業で営業に挑戦【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
ディープラス名古屋みなと店 住所:愛知…
350万円〜499万円
正社員
〈第二新卒歓迎/未経験入社が多数/残業20h/有給取得平均7.9日/育児休業◎/3年後の年収650万円の実績あり/インセンティブで年収UP〉 ■就業環境: ワークライフバランスが整う環境です。 ・年休 120 日 ・有給取得70%(取得平均7.9日) ・育休取得!産後パパ育休推奨! ・手当、福利厚生充実!(手当、福利厚生欄参照) ・2024年10月 あいち女性輝きカンパニー認定 ■業務内容 <仕事の流れ> ・商談:車の購入をお考えで、お問い合わせやご来店いただいたお客様に対し、車を使う場面をヒアリングし、リースの説明とともに最適なプランをご提案。 ・契約・手続き:オプションの有無、任意保険など、ポイントを確認しながら書類作成し、車を手配。 手続きのすべてが完了後、納車となります。 ◎「月々コミコミ、5000円」のTVCMのように税金、保険、車検、メンテすべて込みのわかりやすい価格なので営業がしやすく成約率も5割を超えます。 ■店舗情報 20代、30代を中心に活躍しております。 クルマに詳しかった、クルマの営業の経験があった、なんて人はほぼゼロです。 パチンコ店ホールスタッフ、アパレル店店長、喫茶店の店員など、人と接することが好きな方に多く入社いただいております。 ■教育体制 中途社員も多く、先輩が教育担当として1名必ずつき常にフォローする体制をとっております。 店舗を超えて助け合う風土もありロープレや勉強会も随時開催し、営業力向上に努めます。 その他ガイダンスや社外営業研修など多数用意しております。 ■キャリアパス 成長企業ならではのキャリアスピードがあり、頑張り次第で 2 年目で店長や工場長などの昇進実績もあります。 事業拡大に伴う店長、本部ポストが続々と誕生しており、年齢や勤続年数に関係なくキャリアを目指せる環境です。 ■評価制度 努力の過程から成果まで評価を行う制度を導入しております。半年ごとに評価を行いますので、半年後には5万円の昇給を実現した社員もいます。 ■当社の特徴 当社は月々5000 円で新車に乗れるカーリース専門店『D-Plus』を展開中です。市場規模も拡大しており、当社も 2030 年までに〈全国展開〉〈社員 1000 名〉を目標にしております。
株式会社渥美モータース
【豊川/未経験歓迎】車の販売スタッフ※完全反響/第二新卒歓迎/転勤なし/年休123日/ノルマなし【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
アツミロクロクマル豊川店 住所:愛知県…
300万円〜449万円
正社員
■採用背景 当社は創業以来、東三河エリアを中心に地域のお客様に愛され続けてきました。今回、社内の体制強化を目的とした増員募集を行い、私たちの未来を担う仲間をお迎えします。 ■業務内容 店舗スタッフとして、新車・中古車や車検の案内など幅広い業務をお任せします。 お客様の接客:来店されたお客様に対して、新車・中古車の案内や試乗の手配を実施 書類の準備・契約:車両購入に必要な書類の準備から契約手続きまでを担当 納車の準備:納車前の車両のチェックや洗車、装備の確認 購入後のフォロー:購入後の車検やメンテナンスの案内、修理の受付など、アフターサービスも担当 ※完全来店型で新規の飛び込みやテレアポはありません。専門的な知識は整備士がサポートしますので、未経験の方でも安心です。 ■業務の特徴 一日あたりの対応顧客数は5〜10名程度です。 対応エリアは市内並びに近隣の市が多く、社用車を利用して移動します。 売り上げ台数によってインセンティブが支給されますので、やりがいを感じながら働けます。 ■組織構成 40代の店長1名と20代のメンバー2名で構成されています。若手が中心となって活躍する職場です。 ■教育体制 新人研修やビジネスマナー研修、OJT、中堅研修など充実した研修制度があります。車に関する知識を幅広く学び、社員同士で販売シーンを体験するロールプレイングも行います。未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。 ■キャリアアップ 主任(部下や後輩の教育)、課長(チーム運営・店長補佐)、店長(拠点数字管理・拠点ごとの連携)といったキャリアパスがあり、平均勤続年数も11年と長く、安定して働けます。 ■評価体制 ノルマはありませんが、個人やチームの目標が設定されており、達成率に応じてインセンティブが支給されます。これにより、モチベーションを高めながら働けます。 ■会社の特徴・魅力 当社はクルマを買う、保険に入る、運転する、整備をする、車検を受ける、買い替えで売りたい、借りるなどカーライフの全てをワンストップで提供できる総合サービス企業です。会社のロゴマークやユニフォームの一新、レンタカー等の新事業強化、既存店舗のリニューアル、新店舗の設立など、成長中の企業であり、次のステージへ向かう仲間を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務
タマホーム株式会社
【飯塚/未経験歓迎】住宅点検(アフターメンテ)※残業10〜20h程/年休130日/インセン有【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ビル・設備管理
飯塚営業所 住所:福岡県飯塚市秋松85…
350万円〜799万円
正社員
〜低価格×良品質ハウスメーカーのリーディングカンパニー/累計引渡し棟数14万超/プライム上場/2030年までには売上高1兆円/残業月10~20h程度/充実の福利厚生◎〜 ■業務内容: 同社で建築されたお施主様に対してのアフターサポートとして、点検業務を行っていただきます。 ・定期点検(新築引渡後1年・2年・5年・10年)及び、臨時点検をチェック項目毎にiPadを用いてシステム入力 ・お施主様からのお問い合わせ対応等 ・点検を通じての補修は業者手配 ・アフターフォローを通じて有償メンテナンス工事のご提案 ■業務詳細: 定期点検・臨時点検とお客様お問い合わせ対応の組合せで1日3〜4件程、お施主様宅を訪問します。定期点検は月10〜20件程度(支店により変動あり)となり、水漏れや給湯器が壊れてしまった等のスポット点検や、難しい依頼についてはメーカーや職人さんなどに依頼をし、工事手配を行います。 ■働き方: 年間休日130日、残業は月あたり10〜20時間程度となります。入社後の研修も徐々に充実化を図っており、育成にも力をいれています。 ■インセンティブについて: 昨年度実績は49万円となっており安定的な働き方かつ、稼ぐことも可能な職場となります。中には100万円を超える方もおります! \キャリアアップについて/ メンテナンス担当としてご経験を積んでいただいた後に、リフォーム営業や戸建て営業など、別職種へキャリアアップ・キャリアチェンジいただくことも可能です! ■リフォーム業界の将来性: 国土交通省の「長期優良住宅化リフォーム推進事業」や脱炭素社会の実現に向けた良質な住宅ストックの確保のために市場は今後も伸びていく予想がされています。当社も住宅着工件数に伴いニーズが拡大しております。 ■福利厚生: 住宅手当、子ども同伴勤務制度、半日・時間単位有給休暇制度など福利厚生の充実度向上を図っております。 ■当社について: 「より良いものを より安く提供することにより 社会に奉仕する」を経営方針に、注文住宅事業を中核として、戸建分譲事業、リフォーム事業、集合住宅事業、マンション事業、保険代理店業、家具・インテリアなどにも取り組んでいます。新築住宅着工件数No.1、2030年までには売上高1兆円を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社コメダ
【御在所SA】大餡吉日・ジェリコ堂の店長候補<コメダ珈琲の新業態>◆年休116日/残業20h【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
1> 大餡吉日・ジェリコ堂 御在所サー…
350万円〜549万円
正社員
◎飲食店のアルバイト経験歓迎! ◎4月24日新規オープン「大餡吉日・ジェリコ堂」 ◎店長/店舗統括マネージャーへのキャリアアップ ■業務内容 コメダ珈琲店の新業態店である大餡吉日・ジェリコ堂にて、店舗運営業務をお任せします。 未経験からでも安心してスタートできる充実した研修制度が整っており、将来的には店長や店舗統括マネージャーへのキャリアアップが可能です。 ■業務詳細 店舗での接客・販売・製造をお願いします。 ◇店内調理を行うもの 【大判焼き焼成】 銅板に生地を流し込み、大判焼きを製造します。 焼成した大判焼きを箱に詰め、包装紙に包んでお客様へ提供します。 【ドリンクの製造】 注文を受けてから、透明なカップにレードルでゼリーをすくっていれます。 その後、氷、ドリンクを入れて最後にホイップを乗せてお客様へ提供します。 ◇接客以外のお仕事 ・アルバイトスタッフのシフト管理 ・お店の売上管理など ・スタッフの指導 などもお任せしたいと考えております。 ■業務の特徴: ・接客はカウンター越しに商品をお渡し、お会計のやり取りがメインです。 ・新しいお店かつ、社内でも初めての業態のお店という事もあり、オープン前の研修もしっかり行う予定です。 ■店舗組織構成 ・店長:1名 ・社員:2名 ・アルバイト:10〜20名 こちらの社員のポジションにてご入社いただきます。 ■将来のキャリアについて 今回の新業態OPENに伴い、まずは店舗運営をお任せします。 店長または社員として業務を行っていただき、次の店舗展開の過程で、希望や適正により、エリアマネージャーや新業態開発の担当など、活躍の場を広げていただきたいと考えています。 ■当社について 1968年に名古屋で創業し、国内外に1,000店舗以上を展開する日本最大級のフルサービス型喫茶店チェーンです。 お客様に「くつろぎの時間」を提供することを理念とし、温かみのある店舗デザインと豊富なメニューで、多くのファンに愛されています。自社製造のコーヒー・パンなどの食材とフランチャイズシステムを採用し、地域密着型の展開戦略を通じて、顧客満足度の向上とリピーターの確保に成功しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社宝貴工芸
ジュエリーの修理・リペア受付やご案内◆年収400万〜/百貨店内勤務/賞与3ヶ月・育休産休実績◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、購買
1> 京王百貨店 新宿店 住所:東京都…
400万円〜549万円
正社員
【リピート重視でお客様と長期的に繋がる接客スタイル/ライフイベントを経ても働きやすい環境/残業月2H程度/ノルマなし/年休125日】 ジュエリーリフォーム業界のリーディング企業である当社にて、お客様からお預かりした大切なジュエリーのリフォーム・リペアのご提案を行います! ◎実際の作業自体は職人が行うため、コンシェルジュはお客様の希望をヒアリングしながら、適切なサービスをご提案します。 ◎『大切なアクセサリーを長く使う』に貢献できる素敵なお仕事です! 【ご提案内容】 ■ネックレスの糸替えやリングのサイズ直し ■新品仕上げ・変形直しなどのリペア ■最新のデザインへ造り替えるリフォームの提案など 【やりがい】 ◎お客様は、長年愛用してきた品や、思い出の品を手に来店されます。 「大切なジュエリーを今後も大事に使いたい」そんなお客様の想いを業務を通じて形にするやりがいがあります。 ◎約300種類の見本を参考に、ジュエリーのデザイン提案が可能です。お客様の話をもとに、毎日使いたくなるようなデザインのご提案をお願いします。 【働きやすさ】 ・産休育休や突発休などにも相互理解があり、時短勤務の実績もあります。結婚や出産などのライフイベントを経ても働きやすい環境です。 【入社後の流れ】 入社後の研修や店舗での実務を通して、宝石や素材、技術などの幅広い知識や基本的なデザインについて学んでいただきます。店頭では適宜質問をしながら業務を進め、半年ほどでスムーズに業務出来るようになります。 【仕事の流れ】 ▼リペア・リフォームのヒアリング 相談に訪れたお客様のジュエリーを拝見し、ご要望のヒアリング ▼代金やプランなど、適切なサービスのご案内 修理ができるかどうかの判断や、数百種類の見本を用いてデザインやサイズなどのリフォーム提案を行ないます。所要時間はヒアリングと合わせて30分〜2時間程度。 ▼ジュエリーをお預かりし、職人へ送付 ご契約後、リフォーム内容・納期などを記載した伝票を作成。 ジュエリーと共に、写真・伝票を送って作業を依頼。 ▼納品 納期は1週間〜1ヶ月程度。完成品が届いたら、お客様にお渡しし、終了。 ※上記のほか、ジュエリーの販売、金・プラチナ製品の買取りもお任せします。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ヤオコー
【東京】ヤオコーの店舗スタッフ(鮮魚部門)◇業界でも注目の食生活提案型スーパーマーケット/WLB◎【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
ヤオコー(東京都各店舗) 住所:東京都…
400万円〜649万円
正社員
【東証プライム上場/ベストオブスーパー 2024第1位獲得/35期連続増収増益】 ■業務概要: プライム市場上場、35期連続増収増益中のスーパーマーケット『ヤオコー』の鮮魚部門の店舗スタッフとして、以下の業務をお任せいたします。 ■具体的な仕事内容: ・鮮魚部門の運営・管理 ・品出し・商品製造 ・人員配置 ・売場計画の立案 ・製造計画 ■当社の魅力: ・35期連続増収増益。更に巣ごもり需要で売上は順調に増加しています! ・個店経営、食生活提案型にこだわり500店1兆円企業を目指しています。 ・埼玉県を中心に千葉、群馬、茨城、東京、栃木、神奈川の1都6県にスーパー「YAOKO」を189店舗展開し、業界関係者からも高い注目を浴びています。 ・当社で取り扱う野菜の産地や食品工場の見学、アメリカへの研修に積極的に参加しています。 ■当社について: ヤオコーは、スーパーが単純に食材を売る時代は終わり、食事のシーンやシチュエーションさえも提供する時代にあると考えています。 そのため、新たな食材を紹介したり、アルバイト・パートナーさんの声にも耳を傾けて商品開発する等、お客様が豊かで楽しい食生活を送れる提案型のスーパーを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務