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検索結果: 14,459件(3301〜3320件を表示)

株式会社おどや (スーパーマーケットおどや)

スーパーマーケットの精肉スタッフ

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、生産・製造スタッフ

[勤務地] 千葉県内南房総を中心とした…

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341万円〜

契約社員

[概要] 精肉経験のある方を特別採用枠募集！チーフ待遇スタート × 初回賞与満額支給！勤務開始日応相談！ [詳細] スーパーマーケットにおける精肉部門の業務全般をお任せ致します。 ※勤務地は県内全店舗が対象となりますが、ご自宅から近い店舗等考慮致します。変更範囲：原則変更無し勤務地変更の可能性：会社の定める営業所および部門

セコム株式会社　人材採用部

セキュリティ提案営業（反響中心）◎年休120日・残業月8h・転勤なし

営業・セールス(個人向営業)、ルートセールス、個人営業(FP含む)

埼玉県さいたま市中央区下落合3-8-9…

￥

350万円〜500万円

正社員

《自社商材×ブランド力×反響営業中心で、成果を出しやすい！》ホームページやCMなどをご覧になったお客様への反響営業！＼営業経験者が多数活躍！／ ◎高い定着率 ◎地域限定勤務OK ◎育休復帰率100％ ◎時短勤務制度あり《お問い合わせに対応するスタイル》 CMやWebを見て関心を持ったお客様、または提携企業からの紹介先を訪問。ホームセキュリティや見守りサービスなどを提案します。《扱う商材》 ◆セコム・ホームセキュリティ ◆高齢者向けの見守りサービス ◆防犯カメラ・インターホン ◆非常食などの防災用品 ◆損害保険　など《入社後の流れ》 ▽1～2カ月目座学＋同行OJTで実務習得！ ▽3カ月目～独り立ちし、担当顧客への提案を開始。《ここがPOINT 》 ★プライベートも大切にできる！フレックス休暇やリフレッシュ休暇など、長期の休暇制度も充実！有休も取得しやすく、旅行や家族との時間など、自分の時間も大切にできます。仕事とプライベート、どちらも充実させたい方にピッタリの働き方が叶います◎ ★10年先も活躍できる環境！平均勤続年数18年！定着率も高水準です。さらに育休復帰率100％、時短勤務制度や長期休暇制度など、ライフステージが変わっても安心して働ける制度が整っています！ ★心から喜ばれる仕事！大切なご家族を守るセキュリティサービスを提供することで、「ありがとう」「安心して暮らせます」といった言葉を直接いただけるやりがいがあります。自分の提案が人の生活を支える実感を得られます♪ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◎試用期間中の雇用形態の差異はありません

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　西宮営…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソ

株式会社ワンステップ

【大阪】法人営業　※転勤なし

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

大阪府大阪市中央区伏見町3-6-3 三…

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300万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社の扱う福祉施設入居者様向けお買い物代行サービス「いきいき通販」を広めてもらう代理店の獲得から管理まで、代理店業務を一貫して担当頂きます。【職務詳細】 ▼具体的には・施設本部および施設様の新規開拓・施設本部および施設様の窓口業務・販売代理店の新規開拓・販売代理店の実績管理と推進・施設及び代理店へ各種キャンペーンの案内・企画、キャンペーンの提案書の制作・ディレクション・その他、施設・施設本部様及び代理店様に関する業務全般 ■「いきいき通販」とは福祉・高齢者施設には、自分でお買い物にいけない高齢者様が多数います。従来は施設のスタッフが、業務の合間をぬって日々お買い物を代行されていましたが、そのお買い物業務を代わりに引き受け、施設にお届けする通販サービスです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社シマザキ

【主に中学校教材のルート営業（経験者）】経験者優遇◆女性活躍中

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

株式会社　シマザキ転勤の可能性：なし…

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〜300万円

正社員

主に中学校、小学校・高校の先生方へ、学校教材の商品案内やカタログ・パンフレットの配布をする仕事です。【具体的には……】お取引きのある学校を軽自動車で回り、先生方へ商品の提案をしたり、注文いただいた商品をお届けしたりします。エリアごとに分担しており、1人あたり30校前後を担当します。先生方の「こんなものが欲しい」に応えることで、教育のお手伝いへと繋がる、やりがいのある仕事です。保険の営業をされていた方や地元企業で営業されていた方など幅広く活躍しています。まずは、話だけでも聞きに来てくださいね！＼＼自分が教わった先生に再会したりと、素敵な出会いもあります／／＼＼紹介からお仕事の発注を頂くことも多いです／／【入社後の流れ】まずは先輩の営業活動に同行し、一通りの流れを覚えてください。スケジュールの組み立て方、先生方との接し方、注文を受けた後の業務の進め方、商品の特長、売れ筋商品……どんな些細なことも丁寧にお教えします。知識を身につけたら実際に営業活動デビュー！覚えるスピードは人それぞれなので当社では、6か月の試用期間を設けております。1人ひとりに合ったペースで研修を行ないますの、安心して飛び込んできてください。 ◆営業エリア ≪横浜市を中心とした地区≫ ★横浜市内をいくつかのエリアに分け、その地域内の学校を担当していただきます。 ◆扱う商材についてワークや資料集など、学習に必要となる教材です。また、一般書籍やファイル・文具等も扱っており、通年して教育活動をサポート。サンプルを持って行ったり、カタログを渡したりして商品を選んでいただきます。業務の変更範囲：なし

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/中国

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　福山支…

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349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！ ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。 (グループ全体の管理数/5、044棟、195、430戸　※2024年8月末時点）支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間が

あなぶきハウジンググループ

新規開拓無！安定の不動産営業/既存の分譲マンション管理/福岡県

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　久留米…

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349万円〜

正社員

株式会社カオリメゾン

未経験OK！フレグランスの【提案営業】年休120日残業ほぼなし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理

【転勤なし】東京都渋谷区神宮前2-2…

￥

350万円〜550万円

正社員

《専門知識はなくてOK！》◆様々な空間に香りをお届けする、業務用アロマディフューザーの提案を手がけてください。仕事の成果は正当に評価します！ ▼担当する業務は ◎お客様へのアプローチや要望のヒアリング ◎最適な香りや機器類の提案 ◎納品手配やアフターフォロー ◎必要に応じた機器メンテナンス　など ▼お客様は ◇ホテル ◇アパレル関連 ◇フィットネスクラブ、 ◇オフィス　など ★事業エリアは1都3県が中心となります。価格面や品質における確かな競争力を誇っています！私たちが扱っているアロマディフューザーは、主要メーカー品と比べて、小規模から大規模スペースまで広範囲に対応できることが特徴です。また、すべてのアロマは国内の大手香料会社が製造。確かな競争力を誇っており、幅広い業界のお客様に導入いただいている豊富な実績もあります！

あなぶきハウジンググループ

分譲マンションの管理組合の運営サポート(既存への企画提案)近畿

ルートセールス・ラウンダー

株式会社穴吹ハウジングサービス　西神戸…

￥

349万円〜

正社員

フレックス活用で働きやすい環境★資格取得支援充実！20〜30代の若手社員が活躍中！募集ID:ahs-kbt ※手当充実【安定・安心！あなぶきグループ】あなぶきグループは不動産、建設、介護、保険、人材など、50社で事業を展開。その中で ◇分譲マンション管理 ◇賃貸仲介・賃貸管理 ◇パーキング事業をメインに全国展開しているのが当社です。支店によっては同じビルやフロアにグループ企業があり強く連携しています。【仕事内容】 ★2025.7月から年休120日へ変更！ ★2年連続給与ベースアップ実施！ ★中途入社比率81%。 ★新規開拓なしでじっくり既存のお客様と向き合える。 ★管業資格を活かしキャリアップできる成長環境。 ★フォロー充実だから長期安定のフロント(マンション運営管理職)。 ★中途社員向けの研修制度充実。 ★月平均残業時間は11〜26時間(PCは19時シャットダウン)。 ★フレックスタイムを活用して自分でワークスタイルを調整できる。 ★完全週休2日で土日祝休み。 ★年休125日(計画年休含む)でムリせず働きやすい。 ★6期連続増収増益中。 ★安定の総合不動産グループで長く活躍できる。 20代30代40代の男性女性活躍中！『分譲マンション管理アドバイザー』＼こんな方必見／「大手の成長環境で働きたい」「フロント担当をバックアップする体制が整っていて、孤立せずに協力しあえる企業風土がいい」「時間外労働等の労務管理のしっかりした会社がいい」「日々ノルマを追うのではなく、じっくり長くお客様と付き合いたい」「ストックビジネスで長期安定した環境で働きたい」「日曜日や祝日は家族とゆっくり過ごしたい」「ライフステージにあわせて休業や復帰ができる会社がいい」 …という方、必見です！《あなぶきのマンション運営サポート(フロント)はココが違う！ ▼13のギモン▼にお答え》 1.『あなぶきのフロント業務の特徴は？』 2.『担当するマンション数はどのくらい？』 3.『具体的な仕事内容は？』 4.『ワークライフバランスはどうなの？』 5.『残業になることはある？』 6.『休日など緊急対応はある？』 7.『典型的な1日のスケジュールって？』 8.『職場の雰囲気はどう？』 9.『評価方法はどんなルール？』 10.『資格取得支援って何があるの？』 11.『中途向けにも研修制度はあるの？』 12.『中途でキャリアアップできる？』 13 『将来のキャリアパスはどんな感じ？』それでは以下、順番にお答えします。 1/13 『あなぶきのフロント業務の特徴は？』創業40年の株式会社穴吹ハウジングサービス。フロント職では、分譲マンションの入居者によって組織される管理組合の運営をサポートします。あなぶきのフロントの特徴は、営業職のくくりではあるものの、数字や業績よりも、お客様との関係性を重視しています。なぜなら、人々の暮らしに寄り添った、本当に大切なサポートやサービスを提供してこそ、お客様とは、単発の一過性ではない、長いお付き合いができると考えているからです。また、新規開拓営業は行いません。他社案件のリプレイス等は、別の専門組織（受託部門）があるため、フロントの所属する管理部門では、既存のお客様のニーズに丁寧に向きあうことができます。そして他にも、大手総合不動産グループとして、あなぶきの強みがあります。グループ内には、専有部分・共有部分の工事部門や、賃貸仲介・売買仲介部門、会計部門や保険や修繕関連の企業もあるので、業務依頼や相談等がスムーズにできます。マンション運営の窓口となるフロント（管理担当）としては、とても業務がしやすく助かることが多いです。たとえば、入居者様からの「困りごとのお問い合わせ」があっても、あなぶきでは24時間365日、自社運営のコールセンターがあるので、こちらで解決できる事案が多いです。 2/13 『担当するマンション数はどのくらい？』就業スタート後、 2〜3か月であなたの担当物件を持つことを目標に取り組んでいただけます。そして一人あたり、およそ10棟〜15棟を担当することを目指します。業務バランスとしては、「お客様とのコミュニケーション」が60%、「資料づくりなど事務作業」が40％、のイメージです。だから、 ”ずっと接客”や”ずっと事務”よりも、人と接することとモクモク作業とをバランスよくやりたい、という人に向いています。 3/13 『具体的な仕事の内容は？』以下に記載します。・管理組合会計（出納関係）書類や管理報告書の作成。・月次・年次決算の取りまとめや収支報告に関する資料づくり。・毎月の管理費なの入金確認。 ※資料の作成は、担当事務スタッフがサポートしてくれます。 ※書類作成は、決められたフォーマットやシステムがあり、マニュアルも完備しているため、すぐに慣れることができます。・共用部やエレベータなど、点検報告書の確認や、建物の修繕提案。 ※定期巡回や清掃等を行う管理業務は、専門のスタッフが担当してくれます。・理事会、総会の運営サポート。管理組合の収支報告や、司会進行、修繕工事の提案プレゼン。 ※慣れるまでは先輩社員が同行します。ご安心ください。・入居者様からのお困りごとサポート。 ※先述のとおり、ほとんどの場合、コールセンターで対応してくれます。 4/13 『ワークライフバランスはどうなの？』年間休日は125日（計画年休5日含む）です。有給休暇も消化しやすい環境ですので、プライベートをしっかり充実させて、仕事に集中できます。さらに、うれしいフレックスタイム制だから、あなたのライフスタイルに合った柔軟な勤務時間帯を選べます。例えば前日が理事会・総会などで帰宅が遅くなった場合は、朝のんびり出勤できます。担当業務の管理をきちんと行えていれば、自分なりに自由にスケジュールを組み立てられます。有給や振り替えのお休みは取りやすく、融通を利かせて働き方をコントロールできます。 5/13 『残業になることはある？』残業については、平均で月に11〜26時間程度、発生することはあります。ただしあなぶきの取り組みとして、フロント社員の業務システム(パソコン)は 19時でシャットダウンするので、不必要に勤務時間がのびないよう気を配っています。 6/13 『休日など緊急対応

株式会社 WAOH

法人営業/応募資格満たす方全員面接/未経験OK・学歴不問/入社2年目で月収100万円実績あり/既存顧客メイン

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

★転勤なし★三ノ輪駅前から徒歩1分 ★…

￥

300万円〜1000万円

正社員

大和ハウス工業、ニトリ、イエローハットなど、大手企業の店舗サインから、案内サインまで幅広く手掛ける当社で、営業をお任せします。【業務の流れ】「オフィスの内装デザインを変えたい」「新しい看板を作りたい」といったお客様からの依頼をヒアリング。既存のお客様からの問い合わせ対応や先輩の案件の引き継ぎが中心です ▼ ヒアリングをもとに、社内の設計士やデザイナーとともにデザインを企画。「○○の形をイメージしたロゴにしてはどうか」など、あなたのアイデアも取り入れることが可能です！ ▼ 完成した設計図と見積書を、お客様にご案内。デザインだけでなく構造など細部にわたり提案できるので、お客様に納得してもらいやすいです！また、「この案件はどこに依頼すればいい？」など、見積もりも社内ですぐに相談できます。 ▼ 納品 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【営業スタイル】全国からお問い合わせいただいたお客様や新規のお客様へご案内します。既にお取引のあるお客様から継続して発注いただくことも多いです！【扱う商材】・1点10万円以下のプレート・数百万円単位になる商業施設のデザインなど、幅広いラインナップでお客様のご要望をカタチにします。提案から施工までのスピーディーな対応と社内の設計士やデザイナーの高い技術力が強みです。 ★実際の施工例は、HPや求人下部のURL（Instagram）からもご確認いただけます！【注目】社員一人ひとりの裁量を尊重し、動きやすい職場をつくっています ★体育会系とは無縁の落ち着いた社風！ギスギスと競うような雰囲気はナシ ★ノルマや過度なプレッシャーを感じることなく、自律的に働ける環境 ★チームワーク抜群！先輩も後輩のサポートに熱心で、困ったことがあればお互いに助け合う文化 ★「やることをやって早く帰る」効率重視の働き方。残業も月平均20時間以内に収められる【注目】個性を尊重し、一人ひとりの頑張りをしっかり評価します！ ★売上に対する粗利の5～10%以上がインセンティブとして毎月支給。透明性の高い報酬体系 ★大規模案件を担当すれば大きく収入UP ★入社1年目の社員が大手カー用品チェーンの案件を担当し、月収100万円を手にした事例も！【身につくスキル・キャリアパス】主任→係長→課長とステップアップ！入社年次や年齢に関わらず、実力でスピーディーな昇進・昇給が可能です。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

光リフォーム株式会社

住宅リフォームの【反響営業】★年休120日以上★土日祝休み

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【転勤なし／UIターン歓迎／自転車通勤…

￥

400万円〜700万円

正社員

【飛び込み営業もノルマもなし】お問合せ対応からスタート◎住まいに関する《小さなご相談～大規模なリフォーム工事》まで幅広く担当します！個人のお客様に向けた、住宅リフォームのご提案をお任せします。＜業務の流れ＞ ▼お問合せ対応、ヒアリング（電話・メール・訪問など） ▼現場の調査、状態の確認 ▼リフォームのプランニング、お見積り ▼社内スタッフ・協力会社との連携 ▼工事のスケジュール調整 ▼工事中～工事後のフォロー　など創業から50年、お客様との“ご縁”を大切にしています世田谷区のリフォーム会社として、創業から50年の実績がある当社。「人に優しく」をモットーに、誠実なご提案を心がけています。既に地域のお客様との信頼もあり、営業しやすい環境も魅力の一つ。お客様からご満足をいただければ、「〇〇さん、ありがとう！」と、感謝のお言葉をいただけます。

株式会社コトリオ

20代活躍★未経験歓迎★医療福祉特化の【人材コーディネーター】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

転居を伴う転勤なし全て駅チカの好立地…

￥

350万円〜500万円

正社員

【賞与年2回＆インセンティブ毎月支給】ニーズが途切れない！人材を必要とする医療福祉施設と、医療福祉業界で活躍したい求職者を繋ぐお仕事！「法人営業」と「キャリアアドバイザー」どちらもお任せします。医療福祉施設と求職者、双方の理解を深め精度の高いマッチングを実現できます。 ◆法人営業人材ニーズのヒアリング人材の提案アフターフォロー ◆キャリアアドバイザー求職者との面談最適な職場の提案就業開始後のサポート 2025年4月1日よりkotrio HERO PROJECTが始動！『シティーハンター』とのコラボレーションが決定深刻な人手不足問題を抱える中、誰かの命や生活を支えるために尽力する医療福祉業界に携わる方々をコトリオでは「ヒーロー」として再定義し、その魅力を広く伝えるためにプロジェクトを立ち上げました。キャッチコピーは「この街にも、HEROがいる」 kotrio HERO PROJECTでは大人気漫画『シティーハンター』を通じて医療福祉業界で働くことの魅力と重要性を社会に広く発信し、より多くの方に医療・福祉・介護の価値を知っていただくことを目指します。日本を支えている医療福祉従事者への感謝の想いを胸に。私たちコトリオは医療福祉業界の未来を支えていきます。

株式会社VOLLMONTホールディングス

警備サービスの営業◆職種・業種未経験OK！／月収32万以上／賞与年2回／年間休日120日◆

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

青梅支社青梅市新町3-18-3 渋谷…

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400万円〜850万円

正社員

既にお取引のあるお客様から警備を請け負う【法人営業】お客様のニーズに合わせてご提案します。【具体的には】既存のお客様を定期的に訪問し(1日平均5件、多くて7件程度）、サービスのご提案やご依頼をいただく提案営業。ルートセールスの役割も担っています。退勤前はおよそ1時間半ほど書類作成などを行い、遅くても20時には退社しています。これまでに先輩たちが築いてきた関係を引き継ぎ、新しいご提案や迅速な対応で、さらに強い関係を築いていただきたいと考えています。 ≪営業に専念できる体制を整えています≫ 見積書や細かい書類の作成は営業事務スタッフが行います。現場に入る警備スタッフの確保や配備計画なども、専門のスタッフが担当します。細かい事務作業や後工程をサポートしてくれる人が社内にいますのであなたは「次の警備も御社に任せるよ」と言っていただけるようお客様と接することに注力することができます。話をしっかりお聞きし、ご要望にあった警備スタッフを配置できるようにしていきましょう。【営業スタイル】まずは、お客様の話をじっくり聞くことからスタート。業界知識やノウハウなど、あなたのペースで吸収して ”営業力”を身につけながら成長していける環境です！【注目】将来あなたに期待したいこと「挑戦して失敗した人に拍手を送れる会社でありたい」これが私たちの信念。あなたも失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしてください。努力が実り、お客様の信頼と仕事を確保できれば現場の警備スタッフも働きやすくなります。そうやって現場にも貢献できる営業は収入も上がります。ステップアップしてきたら「支社を出したい」などの提案もできるようになります売上結果に厳しい面もありますが、成果は必ず評価します。【注目】職場環境・社風の魅力何事も失敗を恐れず、良いと思ったことはチャレンジしていける環境が整えられています。それは、社員全体が前向きに業務に取り組んでいるからこそ。様々なキャリアが用意されており、チームワークが抜群の社風も見逃せないポイントです！こうした文化を持つからこそ、社員のモチベーション、定着率が高く、事業拡大にも直結しています。

株式会社リモデルエステート

コンサルティング営業｜30～50代の入社実績多◆52歳から営業デビューで月収90万円も◆賞与年2回◆転勤なし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

全国で募集中！＞ ★転勤ナシ ★U・I…

￥

300万円〜1200万円

正社員

賃貸マンションのオーナー様に、建物のメンテナンスや修繕をご提案する仕事です。【仕事の流れ】 ▼オーナー様を訪問し、　昔の話や趣味の話などで会話を弾ませながら関係を築く ▼マンションに関するお悩みをヒアリング ▼メンテナンスの提案 ▼ご契約 ▼着工・完工＜営業スキルは関係ありません＞この仕事で大切なのは、営業のテクニックではなく、オーナー様との信頼関係を築くこと。雑談を交えながらじっくりお話を聞き「この人になら任せたい」と思っていただける関係をつくることが成功のカギです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】成功体験を活かしたマニュアルで着実に成果を出せる！未経験からでもしっかり成果を出せる理由は、成約につながるノウハウが詰まったマニュアルにあります。オーナー様との関係構築において、「どんな話題から入ればいいのか」「どのタイミングで提案すればいいのか」など、成功事例をもとにしたマニュアルを完備。これを実践することで、自然と信頼関係が築ける仕組みになっています。また、未経験入社が9割を占める当社では、営業や業界の知識ゼロでも安心してスタートできるよう、研修やロープレも充実。マニュアルを活用しながら経験を積んでいけば、着実に営業力が身につきます。だからこそ、未経験でも平均月収60.9万円という高収入を実現可能！「営業は初めてだけど、挑戦したい」という方も、安心して新しいキャリアをスタートできます。【注目】半年で前職の1.3倍の月収に（営業社員インタビュー）「頑張った分だけ収入に反映される仕事がしたい」 40代になり、子どもの学費や将来の生活のことを考えて転職を決意しました。営業の経験はゼロ。でも、前職でのエピソードや失敗談を話すと、オーナー様が「そういうことあるよね！」と共感してくれて、ぐっと距離が縮まるんです。例えば、「昔流行った○○、懐かしいですよね」と話すだけで一気に会話が弾むことも。この仕事では、これまでの人生経験がそのまま強みになります。「オーナー様と一緒にマンションを守る仕事」だからこそ、相手の話をしっかり聞くことができれば活躍できます。私は未経験からスタートして半年で前職の1.3倍の月収になりました。家族旅行を楽しめるようになり、老後の資金も安心して準備できるように。40代・50代だからこそ活かせる経験があるんです。雇用形態の差異はありません。

株式会社三和システム（合同募集）

店舗受付スタッフ◆徒歩でもOK！全員に交通費を支給/育休取得率100％/残業月7時間程度◆

販売スタッフ

auショップイオンモール岡山岡山県…

￥

300万円〜449万円

正社員

【具体的な業務内容】＜暮らしにとって重要なモバイル機器を扱うお仕事♪〉 auショップでお客様の受付対応をお任せします。事務スキルや接客経験が活かせる仕事です☆ （必須ではありません） --＊具体的には？＊-- ◎スマートフォン等の購入・プランの見直しの受付対応 ◎故障や修理の受付対応 ◎販売促進ＰＯＰの作成 ◎販売情報などのデータ入力・在庫管理などの事務作業 ◎カウンターでのご案内　　　　　など ※個人の販売ノルマはありません！ ※残業は少なめ！繁忙期でも月7時間程度です♪ ※最短1年半で店長へのキャリアップも可能！【入社後の一ヶ月間は】 ★入社後半年〜1年間先輩サポートあり！未経験の方は、一人でのお客様対応に自信がつくまで先輩が常にサポートします（経験者の方は期間の短縮もOK！）。正直覚えることはたくさんありますが、充実した研修があるから安心♪　分からないことがあるときは、先輩はもちろんコールセンターでも丁寧に対応します。社内の雰囲気がとてもよいのでカジュアルな質問にも気軽に答えてもらえますよ◎ 【達成感を感じる瞬間】 ★困ったことがあったときに指名して来られるお客様も♪ モバイルショップに来られるお客様は、携帯電話を購入されるときだけではありません。分からないことや困ったことがあったときに「あの人に教えてもらいたい！」と指名して来られる方も多数。そのスタッフが不在の際には帰られることもあるほどです。「あなたにお願いしてよかった」といわれる接客サービスを目指している当社だからこそ、頼りにされることが多いのです！

東神工業株式会社

【浴室関連メーカーのルート営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

営業・セールス(個人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

転勤の可能性：なし＞東神工業株式会社…

￥

〜276万円

正社員

お風呂のふたや浴室関連製品のルート営業をお任せします。１）自社規格の樹脂製品（主に浴槽の蓋）の広域営業２）営業企画３）顧客ルート営業４）その他、付随する業務【製品管理】 ※その他、簡易な施工をお願いする場合もございますが、　先輩社員が丁寧にサポートをさせていただきます♪ 【入社後の流れ】はじめは先輩の営業に同行して、提案方法や仕事の進め方を覚えてもらいます。自社の商品だから商品名や業界の知識が自然と身につきます。仕事内容の変更範囲：変更なし

株式会社セガ

表現倫理ユニットメンバー（グローバル対応）.

販売スタッフ

東京都品川区東京都品川区

￥

500万円〜899万円

正社員

【具体的な業務内容】・表現倫理（カルチャライズ問題）相談対応コンテンツの表現内容が地域/人種/民族/宗教などと法律以外で問題を生じないかのグループ内相談対応。社内からの相談窓口として特にアジア市場（韓国、台湾、香港、中国本土及び東南アジア）での適/不適について情報を集め見解を返す。・CERO（セロ）窓口担当サポート日本国内のビデオゲームレーティング機関であるCEROとのセガ窓口担当として、セガが発売するタイトルのレーティング取得作業(映像/ドキュメント資料の作成など）及び相談の実施、並びにレーティング取得に関するグループ内各部門からの相談への対応を実施。主担当のサポート及びバックアップ。

株式会社WASABI（東証グロース上場企業グループ）

人材コーディネーター/年2回昇給賞与/年休120日以上/インセンあり/教育サポートが充実/上場企業グループ会社

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

◇本社での勤務が中心になります。一部…

￥

350万円〜450万円

正社員

提携会社やエンジニアとの打ち合わせを通じてプロジェクトのマッチングを行い、契約手続きや就業サポートなどの業務を行っていただきます。《メイン業務（70%）》 ◇出社ベースでの業務提携会社や当社エンジニアとの打ち合わせがあります。 ◇エンジニアへのヒアリングエンジニアのスキル、希望する働き方や仕事内容をヒアリングします。 ◇既存の提携会社への提案 ITプロジェクトを手掛ける提携先の協力会社に仕事内容をヒアリングし、エンジニアの要望に合うプロジェクトがあれば提案します。対面もありますが、主に電話やZoomなどのリモートで行います。 ◇マッチング協力会社とエンジニアの条件が合致したら、プロジェクト開始に向けて契約締結や各種手続きを行います。《サブ業務（30%）》 ◇就業サポートプロジェクト開始後、電話やZoomで定期的にエンジニアと連絡を取り、困り事がないか確認します。協力会社もフォローし、円滑な業務遂行をサポートします。 ◇応募者の面接対応エンジニア希望の求職者に対する面接対応を行います。初めは先輩に同席して学びます。このように、メイン業務とサブ業務を分けて整理することで、読者にとって理解しやすくなります。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】ライフスタイルに合わせた働き方で、あなたの可能性を最大限に！社員が自分に合った働き方を選べるよう、柔軟な勤務体制を整えています。場合によってはリモートワークも可能。これにより、社員は自分のライフスタイルに合わせて働くことができ、仕事とプライベートのバランスを保ちながら、効率的に業務を遂行することができます。柔軟な働き方を推進することで、社員の満足度と生産性を向上させ、企業全体の成長を支えています。【注目】大手企業からベンチャーまで幅広いクライアントと取引当社は設立3年目の若い会社ですが、さまざまな業界に人脈を持つ顧問からの紹介で、自動車部品メーカーや保険会社など、大手企業とも多数取引を行っています。一方で、新規事業を立ち上げたスタートアップのコンサルティングも。大手企業の計画性のあるビジネスプランニングも、ベンチャーならではのスピード感と実行力もどちらも体感することができ、人材コーディネーターとして幅広い知見を得ることができます。【身につくスキル・キャリアパス】 ★人材業に関わるノウハウはシッカリ教育★ ◎完成度の高い教育＆実践的な学び◎ 業務に関わるノウハウについては代表から直接教育を受けられるため、早く安心して実力をつけていただくことができます。もし困難に突き当たっても、チームでフォローする体制ですので、困ったことがあればいつでも相談可能です！試用期間中の雇用形態に差異無し

株式会社ジュポンインターナショナル

代理店営業　※年間休日120日以上

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都品川区西五反田2-14-2 五反…

￥

300万円〜450万円

正社員

【職務概要】自社ブランドである「ジュポン化粧品」の代理店営業をお任せします。【職務詳細】 ■誰に：担当エリアの代理店、美容室※15社前後 ■何を：「化粧品」ジュポン化粧品 ■手法：・代理店営業マンとの同行販売 →様々な事例の紹介などを行い、担当代理店の売上UPへつなげていきます。代理店営業マンとの関係性を構築することも重要。売上確認も行います。・代理店への商品紹介／企画提案・資料作成 →資料やPOPによって、商品への見方や反応が変わります。創意工夫が必要ですが、うまく出来上がった時には、とてもやりがいを感じる業務の1つです。このほか、SNS等で情報発信を行うこともあります。・営業会議 →主に営業報告をメインに行いますが、新商品に関する提案が出る場合も。良い提案があれば、新商品開発につながります!開発が決まったら、研究員も交えて打ち合わせを行っていきます。普段の営業活動の中で、常に新情報やニーズにはアンテナを張っておくことが重要です。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社BeeX

【東京：リモート】アカウント営業・パートナー営業（メンバー）　※年収600万円以上

営業・セールス(法人向営業)、渉外・代理店管理

東京都中央区銀座7-14-13 日土地…

￥

600万円〜800万円

正社員

パートナー営業、及び、アカウント営業として、企業の課題解決に向けて、AWS・Azure・Google Cloudのサービスを用いた提案営業を行っていただきます。＜アカウント営業＞ ■誰に：新規顧客、既存顧客 ■何を：AWS・Azure・Google Cloudなどを用いたソリューション ■手法：・企業のIT方針にもとづいた、課題解決型の提案営業　　　　・既存顧客のAWS・Azure・Google Cloudビジネスのシステム開発および構築の獲得＜パートナー営業＞ ■誰に：パートナー企業 ■何を：AWS・Azure・Google Cloudなどを用いたソリューション ■手法：協業エリアを策定し、共同提案の実行から協業ビジネスの推進＜その他業務詳細＞・AWS・Azure・Google Cloud利用のライセンスリセールビジネスの　提案、獲得・AWS・Azure・Google Cloud環境の運用管理ビジネスの提案、獲得・グループ会社のサービス、商品の販売連携【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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