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株式会社 ゲオホールディングス

セカンドストリートの店長候補◆髪色髪型自由/未経験可/仙台◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

宮城県仙台市青葉区一番町 仙台市内の…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

\リユース業界のリーディングカンパニー/ オシャレも楽しみながら自分らしく働こう☆ 《セカンドストリート》 店長候補大募集! *東証プライム上場 *面接1回のスピード選考 *年休120日以上&フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ================= SDGsにも貢献! 総合リユースショップ 【セカンドストリート】で 古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、 楽器、家電製品など、幅広いアイテムの 買取販売をお任せします。 <お仕事詳細> ・アイテムの説明や売場のご案内 ・買取業務 ※査定システムあり ・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理 ・売上計画や戦略の立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 接客・販売、商品管理からスタートし、 慣れてきたら買取査定にも チャレンジいただきます。 \求人ポイント/ ◆東証プライム上場の安定基盤 リアルの店舗はグループ全体で 既に2000店舗を展開。 マニュアルや資料も揃っている為 未経験でも安心してスタートできます! ◆飽きない面白さがある! 様々な商品を取り扱う為 幅広い商品知識と世の中の相場を 把握する必要があるからこそ、 何年経っても、その奥の深さを 感じられる仕事です。 また、一部の商品は自分で値付けが可能。 店舗や会社の売上と利益を伸ばす おもしろさを味わうことができますよ! ◆アナタらしく働ける環境 服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。

株式会社 コメ兵

<未経験OK!ノルマなし◎賞与年3回>7連休×年2回♪ブランド買取専門店『コメ兵』の店長候補@福岡市中央区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆KOMEHYO天神店 「西鉄福岡(天…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

<ここがポイント!> *未経験からブランド品のプロへ!充実の研修で安心スタート *嬉しい賞与年3回♪平均賞与4.5ヶ月分支給 *大手ならではの充実した福利厚生◎ └住宅手当や家族手当等手当多数/年2回7連休OK! ========================= ・ブランドバッグ、ジュエリー、時計、アパレル等の査定・買取業務 ・持ち込まれた商品の査定、査定金額の詳細説明、代金の支払い ・買取商品のデータ入力 …など ブランドリユースのリーディングカンパニー 《KOMEHYO/コメ兵》買取専門店で 査定・買取業務をお任せします。 買取ノルマはありませんので お客様からお品物への想いを伺い、 丁寧に査定を行いながら お客様に寄り添った接客ができます。 1組あたり15分~30分、 1日平均約5組のお客様と 接するスタイルのため 時間に追われることなく、 お客様との会話を楽しみながら 信頼関係を築いていくことができます。 店長候補として、店舗業務に慣れた後は 少しずつスタッフの育成・管理も お任せしていきます。 <求人ポイント> ◆未経験チャレンジ大歓迎!◆ ブランド品の知識に自信がない方も大丈夫! 入社後3ヶ月間の研修で、商品知識や 査定方法を基礎からじっくり学ぶことができます。 同時期に入社する仲間と一緒に学んだ後は 先輩社員のサポートを受けながら 実務を通してさらにスキルアップを目指せます。 日々の仕事の中で判断に迷った際は 本部の専門鑑定士による「遠隔サポート」や AIを用いた査定技術も導入しているので 安心してチャレンジできますよ。 ◆成長業界を牽引する安定企業で自身も成長!◆ 国内のリユース市場は右肩上がりに成長を続け、 2030年には4兆円まで拡大すると 予想されている大注目業界! そんな業界でコメ兵ホールディングスは 「リユース売上高ブランド・宝飾品部門」で ”1位”を獲得! (※出典:リユース市場データブック2024) 売上・店舗数・社員数いずれも 順調に拡大を続けており、活躍できる フィールドが広がっています◎

非公開

本部職も狙える店長候補【月給50万可】高級和食店で接客力UP◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【勤務地】 長野県北佐久郡軽井沢町 転…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

• 高級和食店での店舗運営全般(予約・売上・スタッフ管理など) • 接客品質・集客力を高める施策の企画・実行 • 店舗責任者として実績を積み、本部職へのキャリアパスあり • 過去には入社3ヶ月で本社配属された事例も多数 • 将来的にはブランド統括・商品企画・人事など多彩な職種へ展開可能

株式会社 Pasand

【ニュウマン高輪】アパレル経験不問・年400万円~・年休120日*パサンドバイヌキテパの店長職@港区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内の店舗に配属予定> 配属先例:…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

<求人の特徴> アパレルの経験は不問! 過去のマネジメント経験を活かして 久々にお仕事頑張りたい方も歓迎します◎ *制服貸与 *転勤なし *年休120日/週休2日 →月10日前後はお休みの想定 ===================== ・接客、販売 ・店舗売上、商品管理 ・SNS運営、管理 ・スタッフスタート運営 ・商品企画へのフィードバック ・教育、スタッフマネジメント ・シフト作成 …など インドの手仕事の魅力と 現代的なデザインを融合した ライフスタイルブランド 【Pasand by ne Quittez pas/パサンドバイヌキテパ】 店長候補として店舗マネジメントをお任せします。 ナチュラルで上質な仕立てと オリエンタルな雰囲気が人気! 30~50代を中心に、幅広い年代の お客様から愛されているブランドです。 ※ショップ内で展開している自社ブランド※ ・ne Quittez pas(ヌキテパ) ・Sara mallika(サラマリカ) ・UPALA(ウパラ) <求人ポイント> ◆ブランクがあっても大丈夫!40代スタッフ活躍中◆ 「子育てがひと段落したから、もう一度働きたい」 「年齢に負けず新しいことにチャレンジしたい」 そんな想いをお持ちの方も大歓迎です! 20代から40代のスタッフが活躍しており それぞれの経験や個性を活かして働いています。 アパレルのご経験はなくとも これまでのマネジメントや店舗運営の ご経験を活かしてキャリアアップが叶います♪ 転居を伴う転勤もないため 長く先を見据えてじっくり働ける環境です。

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ホームリネンインポートセレクトショップの店長候補◆年俸400万円~*面接1回◎マネジメント未経験OK/新宿◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆新宿エリアの百貨店 東京メトロ丸ノ内…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

<販売経験活かしてキャリアアップ!> インポート寝具やルームウェアを販売する セレクトショップの【店長候補】募集♪ *マネジメント経験不問◎ *年俸400万円~590万円 *ノルマなし・ゆったり接客スタイル マネジメントにチャレンジしたい方も歓迎します! =================== ・接客 ・レジ ・在庫管理 ・店舗運営 ・店舗マネジメント など ヨーロッパのハイエンドブランドを中心に 海外の寝具やルームウェアを取り揃えるセレクトショップで 店長業務をお任せします。 ベッドリネンとルームウェアの売上割合は6:4程度。 接客時間は1組あたり15分~1時間ほどで じっくりお話を聞くスタイルです。 どのアイテムも品質やデザインにこだわった 最高級クラスのアイテムばかりのため 自信を持ってオススメできます。 スタッフとしての業務に慣れてきたら 売上管理やスタッフのシフト作成などの マネジメント業務にチャレンジ! ご経験よりもポテンシャルややる気を重視します。 <求人ポイント> ◆ノルマなし・目の前のお客さまに集中できます◆ チームで目標達成を目指すスタイルなので 個人ノルマは一切ありません。 店舗全体で目標を設定し、メンバー全員で協力しながら 達成を目指すため、プレッシャーを感じることなく あなたらしい接客を大切にできます。 ◆無理な声掛け不要!「自然な会話」で接客できます◆ 取り扱っている商品は高価格帯のものがほとんどのため、 お客さまもゆとりあるライフスタイルの方が中心。 寝具の専門知識をお持ちの方は少ないため 「どれがおすすめ?」 「最近のトレンドは?」 といったご質問をいただくことが多くなります。 リピーター率も高く、無理なお声がけをしなくても 自然と会話が生まれるので 「お客様にどう話しかけようか悩んで疲れてしまう」 という方もチャレンジしやすいのがポイントです◎

株式会社ヴェルサーチェジャパン

年俸400万円~+インセン『VERSACE/ヴェルサーチェ』店長ポジション*年休115日/夏季冬季休暇あり@名古屋市中区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

名古屋松坂屋店 転居を伴う転勤はあり…

400万円〜

雇用形態

正社員

《業務内容》 ■接客・コーディネート提案 ■店内ディスプレイ ■商品管理 ■顧客管理 ■売上管理(店舗予算、売上) ■店舗スタッフの育成、指導 など 【取り扱いアイテム】 ブランドのシンボルである 「メドゥーサ」のロゴをあしらった オートクチュール、プレタポルテ バッグ、アクセサリー シューズ、香水など、 上質で洗練されたデザインと クールな雰囲気が魅力です。 《お仕事のポイント》 世界をリードする国際的な ファッションデザインメゾン 【VERSACE/ヴェルサーチェ】で ブランドの魅力をより多くの方へ 伝えていきましょう! 業界問わず、リーダー経験や店長経験の ある方であればチャレンジ歓迎☆ 《上質なブランドで接客スキルを身につけたい》 《経験を活かして、新しいフィールドでトライしたい》 《ワンランク上のファッションセンスを磨きたい》 そんな想いがある方はぜひお気軽にご応募ください!

株式会社石澤研究所

営業職(化粧品・生活雑貨メーカー) ※年間休日120日以上

バイヤー、営業・セールス(法人向営業)

東京都渋谷区神宮前4-4-9 東京メト…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の自社ブランド商品を中心に、LOFT・PLAZA・ハンズなどの小売店へ向けたルート営業を担当します。新規開拓はなく、既存顧客への提案活動が中心です。 【職務詳細】 ■誰に:大手バラエティショップやドラッグストア、問屋などの既存取引先 ■何を:同社が開発・販売するスキンケア、ヘアケア、メイク、入浴剤などの化粧品・生活雑貨 ■どうやって:店舗訪問や商談を通じて、新商品の紹介や販促提案、プロモーション企画などを行います。 【具体的には】 ・新製品の紹介および販売促進提案 ・店頭プロモーションやイベントの企画提案 ・店舗スタッフとのコミュニケーションを通じた販売支援 ・マーケット情報の収集と社内共有 ・担当店舗(約20~25店舗)、問屋本部(2~3社)との定期商談 ・各種販促資料の作成、報告書の提出 【業務の流れ】 朝は社内でメールチェックや資料作成を行い、午後から担当店舗を訪問。現場での情報収集や販売促進提案を実施します。帰社後、日報作成や次回訪問準備を行います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社いーふらん

【福岡】店舗買取営業

内勤営業・カウンターセールス、営業・セールス(法人向営業)

配属先により異なる 配属先により異なる…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 全国に1500店舗を展開する高級宝飾時計商「おたからや」での買取営業・バイヤー業務をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:店舗に来店した顧客 ■何を:顧客が持ち込んだブランド、貴金属など ■手法:100%反響営業 【具体的に】 ・受付対応:おたからやに来店された顧客へ接客対応 対応顧客数:1日平均5~6名 ・買取査定:顧客がお持ちになったお品物を預かり、状態や種類などを確認するとともにスマホで撮影し専門部署にメールで送信。正確な鑑定結果を待って価格をお伝えします。 ・成約:その場で買取成立。コミュニケーション力を活かしてお客様の心を掴み上手く成約に繋げられるかがポイントです。 【初年度から年収600万円以上、月収50万円以上の未経験者が多数在籍!】 買取実績に応じて支給される高額インセンティブは公平な評価基準として大人気。インセンティブは月締めで毎月基本給に上乗せされるので未経験スタートで初年度から年収600万円以上、初月から月収50万円超の社員が大勢います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

多摩地域を地盤に営業しているスーパーマーケット

食品スーパーの鮮魚チーフ募集します。地元密着のスーパーで、上場に向けて成長中です。

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

(東京都)日野市、立川市、東村山市、府…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

スーパーマーケットの鮮魚加工調理、陳列、発注、など部門運営全般の業務

ニューエラジャパン 合同会社

ニューエラ/ヘッドウェアブランドの店長職◆月45.8万円~+賞与有/都内◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京エリア> ●NEW ERA SHI…

550万円〜

雇用形態

正社員

世界的人気のアパレル&ヘッドウェアブランド 《NEW ERA/ニューエラ》 ストアマネージャー積極採用中! *年俸550万円~+賞与 *制服貸与&商品支給制度あり マネジメント経験を活かして 更なる高みに挑戦できるチャンスです◎ ========================= ・売上計画の作成、管理、運用 ・スタッフ育成、勤怠管理 ・商品管理(仕入、販売、在庫) ・店頭管理(装飾、販促) ・イベント施策等の企画、実施、検証 ・店頭での接客販売 …など 世界中に幅広いファンを持つ ヘッドウェア&アパレルブランド 《NEW ERA/ニューエラ》の各店舗で 店長業務をお任せします。 ********************* ◆ディンプルを利用して転職を成功させたユーザーの声◆ 【38歳男性 紳士雑貨販売】 目標までへのプロセスをしっかり構築してくださり、 常に寄り添ってくださっているところに感銘を受けました。 【44歳女性 コスメ販売】 自分のスキルを活かせるとても良い会社に入社できました。 転職条件も厳しい中、大変親切に相談にのって頂きました。 ☆アンケート回答者のうち87%の方が最高評価の「とても良かった」と回答☆ きめ細かな支援「伴走力」が強みです◎ 一人ひとりに合ったキャリアを開発できるようお手伝いをさせて頂きます。 *********************

Deckers Japan 合同会社(デッカーズジャパン)

<副店長職*年470万円~>ランニングシューズブランドHOKA*全身制服貸与・金髪OK@ニュウマン高輪

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

◆HOKA NEWoMan Takan…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

<求人の特徴> *年俸400万円~490万円+インセン年4回 *金髪OK!髪型・髪色・ネイル自由◎髭OK *全身制服貸与 オシャレも楽しみながら自分らしく働けます◎ ======================= ・ストアマネジメント全般 ・売上・予算管理 ・VMD・フロアのイメージ管理 ・販売戦略 ・スタッフ教育 ・商品管理 …など 独自の機能性とデザイン性で 大注目のシューズブランド 《HOKA/ホカ》店舗の副責任者として 店長をサポートしながら 店舗運営業務全般をお任せします。 <求人ポイント> ◆キャリアアップ目指せる◆ ”チームで売上を達成するには”や ”メンバーのモチベーションを保つには”など 店長と協同して店舗運営に携わることで マネジメントを学ぶことができます。 店長になるためには何が必要かの 目標を立て、時には協力を仰ぎながら キャリアップが目指せます。 ◆自由度高めの社風◆ 髪色は茶髪や金髪から HOKAブランドイメージのブルーもOK♪ ネイルも好きな色が楽しめるほか 髭もOKなため、オシャレも楽しみながら アナタらしく働ける環境です。 また、勤務中に着用するシューズとウェアは全身貸与! 自己負担なく取り組めるのも嬉しいポイントです◎

EK FOOD SERVICES INC.

<海外案件>アメリカ飲食店 レストランマネージャー◆サンフランシスコベイエリア◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

サンフランシスコベイエリア シリコンバ…

900万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【お仕事の内容】 品質管理、衛生管理、スケジューリング、採用、教育など。日々の業務の中で、現地のお客様や、 スタッフメンバーとコミュニケーションを取りながら、最高の飲食店をアメリカで作るお仕事です。 今までに、店長職として運営をした経験のある方は、スキルが活かせますし、店長経験がない方でも、 当社の店舗で経験を積んでいただき、店長、店舗責任者として羽ばたけるポジションです。

非公開

30代から本部職キャリアを目指せる環境/IPOに向けて組織拡大中【飲食エリアマネージャー】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

高級和食・洋食・中華・居酒屋、焼き鳥、焼肉など多彩なブランドを展開し、成長を続ける外食企業です。 複数店舗の業績改善・人材育成・運営管理をお任せします! 【具体的な仕事内容】 ・業績改善 ・人材育成 ・運営管理業務 ・店舗オペレーション ・販売促進、購買 ・商品開発 ・衛生指導 など 【早期キャリアアップ実績あり】 社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。 事例) ・店長候補 ⇒ 入社3カ月でエリアマネージャー ・店長候補⇒ 入社2カ月でインバウンド集客担当 ・料理長 ⇒ 入社3カ月で商品開発担当 ・店長候補 ⇒入社6カ月で人事担当 ・入社6カ月で取締役に昇進

非公開

■店舗のレイアウトやPOPもお任せ!■ 有名店のデパ地下や空港ビル・駅ビルの販売店舗の店長候補

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京 神奈川 千葉 埼玉 大阪

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

店長候補として、当商品の販売・調理のほか、店舗運営にかかわる業務をお任せします。 また、会社の要員計画に基づいて各本部職(営業管理職、購買、商品開発、広報、人事など)活躍するチャンスが広がってます。 <具体的な業務内容> ■接客・販売 お客様へのお声がけ、レジ業務、品出しなど。他にも、百貨店の販促イベントに参加します。 ■調理 お弁当等の調理をお任せします。マニュアルがあるので、簡単な調理であれば1か月でひと通りできるようになります。 当商品をを揚げる際のクオリティを認定する社内試験なども用意されており、技術がアップすれば、給与もアップします。 ■店舗運営 接客に慣れてきたら発注業務やスタッフのシフト管理、スタッフの採用や育成、売上や予算管理なども少しずつ教えていきます。 原価率や経費などを踏まえたタイムセールの実施など、利益をコントロールするノウハウも身につきます。

株式会社 ゲオホールディングス(セカンドストリート)

【セカスト店長候補】髪色・ネイル・服装自由で自分らしく働く♪面接1回のスピード選考◎古着の買取販売@大阪市中央区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府内の店舗で積極採用中> 店舗例)…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

\リユース業界のリーディングカンパニー/ オシャレも楽しみながら自分らしく働こう☆ 《セカンドストリート》 店長候補大募集! *東証プライム上場 *面接1回のスピード選考 *年休120日以上&フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ================= SDGsにも貢献! 総合リユースショップ 【セカンドストリート】で 古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、 楽器、家電製品など、幅広いアイテムの 買取販売をお任せします。 <お仕事詳細> ・アイテムの説明や売場のご案内 ・買取業務 ※査定システムあり ・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理 ・売上計画や戦略の立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 接客・販売、商品管理からスタートし、 慣れてきたら買取査定にも チャレンジいただきます。 \求人ポイント/ ◆東証プライム上場の安定基盤 リアルの店舗はグループ全体で 既に2000店舗を展開。 マニュアルや資料も揃っている為 未経験でも安心してスタートできます! ◆飽きない面白さがある! 様々な商品を取り扱う為 幅広い商品知識と世の中の相場を 把握する必要があるからこそ、 何年経っても、その奥の深さを 感じられる仕事です。 また、一部の商品は自分で値付けが可能。 店舗や会社の売上と利益を伸ばす おもしろさを味わうことができますよ! ◆アナタらしく働ける環境 服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。

非公開

東京■エリアマネージャー候補 /複数店舗マネジメント経験者優遇/新ブランド出店加速/IPO準備中

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内

450万円〜800万円

雇用形態

正社員

当社は和食・洋食・中華・居酒屋など多彩なブランドを展開し、成長を続ける外食企業です。 複数店舗の業績改善・人材育成・運営管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・業績改善 ・人材育成 ・運営管理業務 ・店舗オペレーション ・販売促進、購買 ・商品開発 ・衛生指導 など ★早期キャリアアップ実績あり! 社員の育成に力を入れており、他社よりもキャリアップがしやすい環境です。 事例) ・店長候補 ⇒ 入社3カ月でエリアマネージャー ・店長候補⇒ 入社2カ月でインバウンド集客担当 ・料理長 ⇒ 入社3カ月で商品開発担当 ・店長候補 ⇒入社6カ月で人事担当 ・入社6カ月で取締役に昇進

株式会社ホスピタリティオペレーションズ

20代活躍中【フロントスタッフ】*未経験歓迎*転居を伴う転勤なし

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

全国各地のスマイルホテル・ホテルエミシ…

300万円〜550万円

雇用形態

正社員

【会社都合の転勤なし/好きな場所で無理なく働ける】フロント業務を中心にホテルサービス全般をお任せ。できる仕事からスタート! ★面接1回 習熟度を見ながら、下記業務を段階的にお任せ! チェックイン・チェックアウト対応 お客様や旅行会社等からのお問い合わせ対応 メンバーズカードの入会案内 時節に応じたホテル内の飾り付けなど <慣れてきたら♪> 新しい宿泊プランの企画立案 アルバイトスタッフの指導 等にもチャレンジ! 入社後は丁寧に業務をレクチャーします! 【STEP1】 接客マナーをはじめ、 ホテル業務に関する研修からスタート! 【STEP2】 簡単な業務からお任せ♪ OJT形式で、 仕事の流れを覚えられますのでご安心を! 【STEP3】 定期的に行われる個人面談あり! 仕事の相談から キャリアプランまで何でも相談OK! 希望があれば転勤もOK!理想の働き方をバックアップ ★北は北海道から、南は沖縄まで! 全国規模で事業展開する当社ならば、ホテルや地域特性への適性及び従業員構成などを考慮した上、あなたが「働きたいエリア」で、活躍も可能です! ★希望が無い限り転勤はナシ 「働きたいエリア」で長く働けるのも最大の魅力。地域に寄り添いながらのサービスを提供して下さい!

株式会社 コメ兵

<未経験OK!ノルマなし◎賞与年3回>7連休×年2回♪ブランド買取専門店『コメ兵』の店長候補@広島市中区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

広島県内の店舗に配属予定> ◆KOME…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

<ここがポイント!> *未経験からブランド品のプロへ!充実の研修で安心スタート *嬉しい賞与年3回♪平均賞与4.5ヶ月分支給 *大手ならではの充実した福利厚生◎ └住宅手当や家族手当等手当多数/年2回7連休OK! ========================= ・ブランドバッグ、ジュエリー、時計、アパレル等の査定・買取業務 ・持ち込まれた商品の査定、査定金額の詳細説明、代金の支払い ・買取商品のデータ入力 …など ブランドリユースのリーディングカンパニー 《KOMEHYO/コメ兵》買取専門店で 査定・買取業務をお任せします。 買取ノルマはありませんので お客様からお品物への想いを伺い、 丁寧に査定を行いながら お客様に寄り添った接客ができます。 1組あたり15分~30分、 1日平均約5組のお客様と 接するスタイルのため 時間に追われることなく、 お客様との会話を楽しみながら 信頼関係を築いていくことができます。 店長候補として、店舗業務に慣れた後は 少しずつスタッフの育成・管理も お任せしていきます。 <求人ポイント> ◆未経験チャレンジ大歓迎!◆ ブランド品の知識に自信がない方も大丈夫! 入社後3ヶ月間の研修で、商品知識や 査定方法を基礎からじっくり学ぶことができます。 同時期に入社する仲間と一緒に学んだ後は 先輩社員のサポートを受けながら 実務を通してさらにスキルアップを目指せます。 日々の仕事の中で判断に迷った際は 本部の専門鑑定士による「遠隔サポート」や AIを用いた査定技術も導入しているので 安心してチャレンジできますよ。 ◆成長業界を牽引する安定企業で自身も成長!◆ 国内のリユース市場は右肩上がりに成長を続け、 2030年には4兆円まで拡大すると 予想されている大注目業界! そんな業界でコメ兵ホールディングスは 「リユース売上高ブランド・宝飾品部門」で ”1位”を獲得! (※出典:リユース市場データブック2024) 売上・店舗数・社員数いずれも 順調に拡大を続けており、活躍できる フィールドが広がっています◎

株式会社 アーカー

【業界未経験OK*年400万円~550万円】アーカー/ジュエリーブランドの店長職@京都市

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

京都エリアの店舗に配属予定> 京都タカ…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

<求人の特徴> \異業界からの転職者多数活躍中/ 繊細で華麗な日本生まれのジュエリーブランド 《AHAKAH/アーカー》ストアマネージャーの募集! *ジュエリー未経験OK◎研修充実 *想定年収400万円~550万円 *賞与年2回&昇給あり *産休・育休取得実績あり/復職率100% ===================== ・予算管理、アクションプランの策定 ・シフト管理 ・スタッフ管理・育成 ・商品管理 ・備品チェック ・商品ディスプレイ ・接客販売 ・顧客管理(お礼のお手紙、イベント案内、クリーニングのご案内など) ・クリーニング・修理の承り ・館との折衝業務 …など 華奢で繊細なデザインが人気の 日本生まれのジュエリーブランド 《AHAKAH/アーカー》の各店舗で 店長候補として、接客販売ならびに 店舗運営業務全般をお任せします。 ”自分へのご褒美として” ”大切な方へのプレゼントとして” ”結婚指輪として”…など、 さまざまなシチュエーションでご来店されます。 お客様との会話を楽しみながら お客様の雰囲気やご希望にぴったりの ジュエリーをご提案してくださいね。 <求人ポイント> ◆業界未経験チャレンジ大歓迎!◆ 入社時研修をはじめ、座学や実習を通じた 各種研修プログラムが充実しています。 現在活躍中のスタッフのほとんどが アパレル、コスメ、ブライダル、 ホテル、広告代理店など ジュエリー業界未経験からスタート◎ 目標に向かってチームで力を合わせて取り組む コミュニケーションが活発な明るい社風です。

株式会社ビーアル

【群馬】販売スタッフ(店長候補)※渋川市 ※年間休日120日以上

販売スタッフ、内勤営業・カウンターセールス

群馬県渋川市行幸田砂田296 ベイシア…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社が運営するモバイルショップ「Mobile Station」での営業・販売業務全般を担当します。 ※ご経験に応じて店長候補としてご活躍いただきます! 【職務詳細】 ・店頭での新機種・料金プランの提案、接客対応 ・お客様の要望や悩みのヒアリング、最適プランの提案 ・書類整理、閉店準備 ・大手キャリア主催の研修参加 ・本社・支店でのオリジナル接客ノウハウ習得 ■おすすめポイント! ・インセンティブ・表彰制度多数! →四半期、上半期、下半期、年間、MVPなどの表彰制度や賞金等があり、加えてキャンペーン含むインセンティブ制度もあるため結果が報酬として反映されやすい環境です! ・ワークラーフバランス◎ →商業施設内のため残業ができる時間も限られており、オンオフ切り替えながら就業可能です! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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